Elektroingenieur - Automatisierungstechnik (m/w/d) - bis 7100 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Entwicklung und Planung von Automatisierungslösungen Sie konzipieren und entwickeln maßgeschneiderte Automatisierungs- und Steuerungslösungen, die den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden. Dabei arbeiten Sie eng mit interdisziplinären Teams zusammen. Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Systemen Sie sind verantwortlich für die Programmierung und Parametrierung von SPS-Systemen (z.B. Siemens S7, Beckhoff) und kümmern sich um die Inbetriebnahme und Tests der Automatisierungssysteme. Projektleitung und -koordination Sie leiten eigenverantwortlich Automatisierungsprojekte, koordinieren die Projektteams und stellen sicher, dass die Projekte im vorgegebenen Zeitrahmen und Budgetrahmen realisiert werden. Optimierung bestehender Systeme Sie analysieren bestehende Automatisierungslösungen und entwickeln Konzepte zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktionsprozesse, indem Sie Systemeffizienz, Ausfallzeiten und Kosten optimieren. Fehleranalyse und Problemlösung Sie führen tiefgehende Fehleranalysen durch und erarbeiten schnell und effizient Lösungen für technische Probleme in den Automatisierungssystemen. Technische Dokumentation und Schulung Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen, Schaltpläne und Bedienungsanleitungen und schulen interne und externe Mitarbeiter im Umgang mit den Systemen. Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Sie arbeiten eng mit den Abteilungen Produktion, Qualitätssicherung und Einkauf zusammen, um eine reibungslose Integration der Automatisierungslösungen zu gewährleisten. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik, idealerweise in der Industrie oder im Maschinenbau, mit nachgewiesener Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Projekten. Expertenwissen in der SPS-Programmierung: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Systemen (z.B. Siemens S7, Beckhoff) und haben Erfahrung in der Erstellung und Anpassung von Steuerungsprogrammen. Erfahrung in der Projektleitung: Sie haben bereits komplexe Projekte geleitet und wissen, wie man interdisziplinäre Teams koordiniert und Projekte erfolgreich zum Abschluss bringt. Kenntnisse in der Systemintegration: Sie haben umfangreiche Erfahrung in der Integration von Automatisierungskomponenten und der Verbindung unterschiedlicher Systeme (z.B. SCADA, MES). Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik und Steuerungstechnik: Sie sind versiert im Umgang mit Schaltplänen, Elektroinstallation und der Auswahl von Automatisierungskomponenten. Erfahrung mit CAD-Software: Sie beherrschen den Umgang mit CAD-Tools zur Erstellung von Schaltplänen und technischen Zeichnungen (z.B. EPLAN, AutoCAD). Erfahrung mit industriellen Kommunikationssystemen: Sie kennen sich mit Bussystemen (z.B. Profibus, Ethernet/IP) und Netzwerktechnologien aus und können diese in Automatisierungslösungen integrieren. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um mit internationalen Kunden und Lieferanten zu kommunizieren. Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken: Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und sind in der Lage, komplexe technische Themen klar und verständlich zu vermitteln.
(Junior) Sales Development Representative (w/m/d)
Horváth - 70178, Stuttgart, DE
Beratung? Ja, aber anders! Unsere Kultur macht den Unterschied! Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Durch individuelle Stärken und Talente sowie umfassende Expertise wachsen wir über uns hinaus. Wir nehmen Herausforderungen an - als Team auf Augenhöhe. Freundschaftlich und mit Humor. Successfully together! That's Horváth. Ihre Aufgaben Neukundenakquise. Als Teil unseres Teams unterstützt du unsere Account Manager:innen bei der Neukundengewinnung im Pre-Sales. Der Fokus liegt hierbei in der Ausweitung nationaler und internationaler Kundenkontakte. Dabei nutzt du täglich unser CRM-Tool (MS Dynamics), um alle Aktivitäten und Erfolge zu dokumentieren. Terminvereinbarung. Du weckst das Interesse für unsere Beratungsleistungen und vereinbarst Termine für unsere Account Manager:innen, indem du telefonisch und per E-Mail Kontakte zu Entscheidungsträgern knüpfst und unsere Solutions professionell platzierst. Erfolgreich im Team. Zur Vorbereitung unserer Direct Sales-Kampagnen stehst du im engen Austausch mit den Accountverantwortlichen und unserem Media & Design-Team. Dein:e Mentor:in begleitet deine individuelle Weiterentwicklung. Ihr Profil Hallo Teamplayer: Freundschaftliche Zusammenarbeit sowie ein offener Wissens- und Erfahrungsaustausch sind dir genauso wichtig wie uns. Du hast Spaß an der gemeinsamen Herausforderung. Und last but not least: Wir haben Humor - du auch? Deine Kompetenzen: Deine Begeisterung für die Kundenakquise treibt dich an, einen bedeutenden Beitrag zum Wachstum und Erfolg unseres Unternehmens zu leisten. Mit deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft bringst du unsere Solutions präzise auf den Punkt. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab. Dein fachlicher Hintergrund: Mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie ersten Erfahrungen im Vertrieb, idealerweise in der Neukundenakquise, bringst du die besten Voraussetzungen mit, um bei uns durchzustarten. Unser Angebot Flexibel arbeiten. Nachhaltig erfolgreich. Mit unseren Kunden gestalten wir die Welt von morgen. Der Anspruch an unsere Arbeit ist hoch - keine Frage. Wir bieten dir ideale Rahmenbedingungen, Tag für Tag dein Bestes zu geben. Eine moderne agile Arbeitsumgebung und sofern möglich Homeoffice-Lösungen: Wir bieten flexible und individuelle Möglichkeiten für deine Work-Life-Balance. Horváth Spirit. Nicht nur fachlich ein Team. Unser Zusammenhalt ist einzigartig. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer- und Weihnachtsfeste, Get-together an unseren Standorten, Teammeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team. Persönlich wachsen. Zukunft gestalten. Bei uns findest du alles, um nie stillzustehen. Regelmäßiges Networking, Mentoring, Feedback, Seminare und ein breites Angebot an Schulungen (on- und offline) unterstützen dich bei deiner Karriereentwicklung. Hier Bewerben Katrin Zok | Horváth | Telefon: +49 711 66919-0 Www.horvath-partners.com/successfully-together
Kreditorenbuchhalter(m/w/d)
DIS AG - 70565, Stuttgart, DE
Eine aufregende Gelegenheit eröffnet sich bei einem unserer angesehenen Kunden am Standort Stuttgart-Vaihingen. Dieses Unternehmen ist im Energiesektor tätig und bietet im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung eine vielversprechende Perspektive mit der Option auf Übernahme. In seiner Rolle als Betreiber eines Transportnetzes gewährleistet unser Kunde eine sichere und zuverlässige Gasversorgung rund um die Uhr. Mit etwa 300 Mitarbeitern an neun Standorten in Baden-Württemberg und Hessen ermöglicht unser Kunde den Gasstransport von Niedersachsen bis an den Bodensee. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Abwicklung der Kreditorenbuchhaltung mit SAP Überprüfen der Zahlungsläufe Bearbeitung des Mahnwesens und Saldenbestätigungen Bearbeitung der Reisekostenabrechnung Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Das bringen Sie mit Eine erfolgreich abgeschlossene kfm. Berufsausbildung SAP-Kenntnisse Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Das erwartet Sie Einen Wertschätzenden Arbeitgeber Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten möglich Eine Einarbeitung ist gewährleistet Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten Einen Langfristigen Einsatz mit Option auf Übernahme Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Risikomanager (m/w/d)
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Du hast eine Leidenschaft für Risikoanalyse und -management? Du möchtest ein Unternehmen dabei unterstützen, Risiken zu erkennen und zu minimieren, um so seine langfristige Stabilität und Erfolg zu sichern? Dann bieten wir dir die ideale Möglichkeit, deine Karriere als Risikomanager (m/w/d) weiterzuentwickeln! Für unseren renommierten Kunden suchen wir einen engagierten Risikomanager, der das Unternehmen bei der Identifikation, Analyse und Steuerung von Risiken unterstützt. Wenn du ein analytisches Denken mit einer strukturierten Arbeitsweise kombinierst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Ihre Aufgaben Identifikation und Analyse von finanziellen, operationellen und strategischen Risiken im Unternehmen Entwicklung und Implementierung von Risikomanagementstrategien und -prozessen Regelmäßige Risikoanalysen und -bewertungen sowie Erstellung von Risikoberichten für das Management Überwachung der Einhaltung von Compliance-Vorgaben und internen Richtlinien Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen in Risikofragen Durchführung von Szenarioanalysen und Notfallplanung zur Risikominderung Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung des Risikomanagementsystems Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung Erste Berufserfahrung im Risikomanagement, Compliance oder in einer vergleichbaren Position Sehr gute Kenntnisse in der Risikoanalyse und der Anwendung von Risikomanagement-Methoden Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Denkweise Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit Risikomanagement-Software Hohe Problemlösungsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Risiken verständlich zu kommunizieren Ihre Benefits Unbefristete Einstellung/ unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliches Fixgehalt/ Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz Eine engagierte Betreuung im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist für uns selbstverständlich Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Güler stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 70174, Stuttgart, DE
Suchen Sie nach einer neuen Herausforderung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Einer unserer renommierten Kunden aus dem Bereich Unternehmensberatung sucht Sie in Teil- oder Vollzeit. Sie unterstützen Kunden des Mittelstands in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung und Unternehmensberatung. Das Unternehmen ist mit über 2.400 Mitarbeitenden deutschlandweit präsent und weltweit an mehr als 820 Standorten seines internationalen Netzwerks aktiv. Der Erfolg des Unternehmens basiert auf herausragenden Persönlichkeiten mit einzigartigen Eigenschaften. Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Sie führen eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Ihren festen Mandantenkreis durch. Sie entwickeln sich zur Expertin/zum Experten in allen Fragen des Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts weiter. Sie profitieren von einem regen Austausch über Abteilungs- und Standortgrenzen hinweg. Ihre Mandanten schätzen Ihre dienstleistungsorientierte Arbeitsweise und sehen Sie als direkten Ansprechpartner für ihre Fragen. Durch Ihre zahlenaffine Art unterstützen Sie Ihren Mandantenkreis auch beim laufenden monatlichen Reporting. Ihr Profil Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Sie haben bereits erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung gesammelt. Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im Lohn- und Sozialversicherungsrecht. Kenntnisse in DATEV Lodas sind vorteilhaft. Auch der Wiedereinstieg nach der Elternzeit ist bei uns eine Möglichkeit Ihre Benefits Es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket Sie profitieren von Angeboten wie Jobrad und Corporate Benefits Familienleistungen wie z.B. Kita-Zuschüsse oder Angebote über unsere Kooperationspartner stehen zur Verfügung Erfahren Sie eine hohe Flexibilität durch unsere Vertrauensarbeitszeit Darüber hinaus nutzen Sie bei uns flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Sachbearbeiter (m/w/d) After Sales
DIS AG - 70191, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich After Sales im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Bearbeitung von Lieferterminen im Ticketsystem Bearbeitung von Retouren, Reklamationen, Lieferterminanfragen und Transportschäden Stammdatenpflege Schriftliche Kundenbetreuung Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Logistikpartnern Das bringen Sie mit Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit, idealerweise als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung im Vertrieb oder eine Ausbildung als Speditionskaufmann, Bürokauffrau, Bürokaufmann, Kauffrau für Büromanagement, Kaufmann für Büromanagement, Kauffrau für Dialogmarketing oder Industriekauffrau, Industriekaufmann (m/w/d) Sie haben gute Kenntnisse im gesamten MS-Office Paket sowie idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Dynamics AX oder AS400 Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie bringen ein großes Verständnis für die Prozesse innerhalb der Auftragsabwicklung mit, idealerweise erworben bei einem Handelsunternehmen Sie sind ein selbstorganisierter Teamplayer mit einem Hang zur Prozessanalyse und Verbesserungen Sie zeichnet eine strukturierte und verlässliche Arbeitsweise auch in stressigen Momenten aus Das sind Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Einblicke in ein renommiertes Unternehmen im Herzen von Stuttgart Faire Vergütung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Sachbearbeiter im Operativen Einkauf (m/w/d)
DIS AG - 70180, Stuttgart, DE
Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung, um Ihre bereits gesammelten Erfahrungen als Operativer Einkäufer einzusetzen? Sind Sie jemand, der auch in stressigen Situationen stets den Überblick behält und einen kühlen Kopf bewahrt? Dann sollten Sie jetzt Ihre Chance ergreifen und sich als Operativer Einkäufer (m/w/d) bewerben! Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, diese spannende Position bei einem renommierten Kundenunternehmen in Stuttgart im Rahmen der Direktvermittlung wahrzunehmen. Ihre Aufgaben Durchführung von Änderungsanträgen Bewältigung von Auftragsanomalien, zu denen auch Beanstandungen und Mahnungen gehören Interaktion mit Lieferanten und internen Abteilungen Übernahme von Einkaufsaufgaben für individuelle Bestellungen innerhalb festgelegter Kostenrahmen Verhandlungsführung zur Anpassung von Preisen Bearbeitung von Anfragen, inklusive der Zusammenstellung von geschäftlichen und technischen Unterlagen für Anfragen Einsatz des Lieferantenportals RIsource als Plattform für Ausschreibungen Verfolgung von Terminen für Angebotsabgaben und Überprüfung von Angeboten Erstellung von Bestellanforderungen im SAP-MM-System Überprüfung von Auftragsbestätigungen und relevanter Dokumentation für die Abrechnung Ihr Profil Starke Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationskompetenz Vorherige Tätigkeit in einer vergleichbaren Einkaufsposition Arbeitet mit einem klaren Fokus auf Zielen und Lösungen Souveräner Umgang mit den Microsoft Office-Anwendungen Solide Kenntnisse in der Anwendung von SAP R3, speziell im Modul MM Hingebungsvolle und eigenständige Arbeitsweise Ihre Perspektive Attraktive Rahmenbedingungen Freundliche und offene Arbeitsatmosphäre Fortbildungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitung Flache Hierarchien in einem stark wachsenden Unternehmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Systemadministrator - O365 (m/w/ d) - bis 7100 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Planung, Verwaltung und Optimierung der gesamten Microsoft 365-Infrastruktur (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive) Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien in Microsoft 365, einschließlich Identitäts- und Zugriffsmanagement (Azure AD) Troubleshooting und Fehlerbehebung auf höchstem Niveau in Bezug auf O365-Dienste und -Anwendungen Durchführung von migrations- und integrationsbezogenen Projekten für Microsoft 365 Beratung und Unterstützung von Fachabteilungen bei der Entwicklung und Umsetzung von Microsoft 365-Lösungen Entwicklung und Umsetzung von Best Practices und Automatisierungslösungen, z. B. mit PowerShell Führung und Mentoring von Junior- und Mid-Level Systemadministratoren Erstellung von umfangreichen Systemdokumentationen, Reports und Performance-Analysen Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Administration von Microsoft 365, insbesondere Exchange, Teams, SharePoint und OneDrive Fundierte Kenntnisse in Azure Active Directory und Microsoft 365-Sicherheitsrichtlinien Erfahrung in der Planung und Durchführung von Migrationen und der Integration von Microsoft 365 in bestehende Infrastrukturen Sehr gute Kenntnisse in PowerShell und Automatisierung von IT-Prozessen Umfangreiche Erfahrung in der Fehlerbehebung und Optimierung von komplexen O365-Umgebungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Arbeiten Führungskompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Teamleiter Integriertes Management (m/w/d)
DIS AG - 70435, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart - Zuffenhausen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie führen und entwickeln das Team Integriertes Management weiter Sie verantworten die Planung, Umsetzung und Überwachung aller integrierten Managementprozesse Sie entwickeln und implementieren Maßnahmen zur Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung Die Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Sie sind zuständig für die Durchführung von internen und externen Audits Sie sind der erste Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und Behörden in Bezug auf das integrierte Management Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Integriertes Management oder Qualitätsmanagement mit Sie haben nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Teams Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Qualitätsmanagement, Umweltmanagement und Arbeitssicherheit Sie sind qualifizierter Auditor für integrierte Managementsysteme oder Qualitätsmanagement Ihre ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeichnen Sie aus Sie kommunizieren fließend Deutsch und Englisch mit Ihren Anspruchsgruppen Ihre hohe Kommunikations- und Durchsetzungskompetenz runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Gutes Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungsgerechtes (Tarif-)Gehalt Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote, Events für Mitarbeiter und noch vieles mehr! Personalentwicklung: hauseigene Akademie für Qualifizierung und Weiterbildung Gesundheitsförderung: ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Teamassistenz (m/w/d)
DIS AG - 70174, Stuttgart, DE
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten und Ihre Kreativität unter Beweis stellen können? Dann sind Sie bei unserem Kunden genau richtig! Als Teamassistenz erwartet Sie ein spannendes Aufgabenspektrum, von der Gestaltung von Präsentationen bis zur Organisation von Events und Dienstreisen. In einem herzlichen und erfahrenen Team haben Sie die Möglichkeit, interessante Projekte mit vollem Engagement und Ihrer kreativen Note zu unterstützen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Gestaltung von Präsentationen Selbstständige Organisation von Events und Dienstreisen Vertriebsunterstützende Assistenztätigkeiten (u.a. Research, Abschlussbuchungen) Koordination von Kundenterminen & Telefonannahme Datenmanagement Social-Media-Management Interessante Projekte, welche Ihr volles Engagement und ihre Kreativität erfordern Ihr Profil Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung Sie haben bereits Erfahrung im Backoffice Sie kommunizieren offen und kompetent mit Kunden und Kolleg*innen Sie arbeiten engagiert, sowohl eigenverantwortlich, als auch im Team Sie sind ein Organisationstalent und verfügen über exzellente Office-Kenntnisse Sie verfügen über perfekte Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektive Eine langfristige Perspektive mit Wachstumskurs Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Arbeitsweise Ein modernes Innenstadt-Büro mit idealer Infrastruktur Ein branchenübliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen wie z.B. Job-Bike Regelmäßige Team- und Networking-Events Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249130
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