Job ID: 11090-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Unternehmen im Bereich der produzierenden Industrie - gehobener Mittelstand in einer attraktiven Zukunftsbranche (Automatisierungstechnik, Elektronik). Ihr neues Aufgabengebiet: Fachliche und disziplinarische Leitung eines kleinen Teams von erfahrenen SAP Experten. Analyse fachlicher Anforderungen, Design von kundenspezifischen SAP Vorhaben im Umfeld der Themen MM / EWM und Außenhandel. Leitende Mitarbeit in Projekten und Product Ownership in Bereich SAP Logistik. Beratung der Anwender und des Managements der Anwenderorganisation in allen fachlichen und technischen Fragestellungen rund um SAP. Organisation/Steuerung von gemischt besetzten Arbeitsgruppen (Fachseiten, IT-Personal). Verantwortung für Budget und Qualität. Auswahl und Steuerung externer Berater und Entwickler. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige Qualifikation. Die oben beschriebenen Fachgebiete - vor allem SAP MM oder EWM (idealerweise beide) - beherrschen Sie aus Ihrer mehrährigen Erfahrung. Nice to have, aber nicht zwingend, wären Kenntnisse in GTS, der Integration von Nachbarthemen wie bspw. PP oder Shopfloorsteuerung oder Erfahrungen im S4HANA Umfeld. Aufgrund der internationalen Ausrichtung sind englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich. Angebot: Interessante und anspruchsvolle SAP-Projekte machen Ihren Arbeitstag spannend und abwechslungsreich. Sie übernehmen einen umfassenden Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Ihre fachliche Entwicklung wird mit Ihnen in individuellen Vereinbarungen unterstützt. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Sie erhalten zudem attraktive finanzielle Konditionen und Home Office Option bei hoher Arbeitsplatzsicherheit in einem renommierten und erfolgreichen Unternehmen. Zudem wird eine Home-Office Option angeboten - ca. 50% remote-work möglich. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Job ID: 11011-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein erfolgreiches und international tätiges Beratungshaus mit mittelständischem Kundenfokus. Ihr neues Aufgabengebiet: Konzeption und Implementierung von Integrationslösungen und Schnittstellenarchitekturen auf Basis der Technologien SAP PI/PO, CPI und SAP BTP Integration Suite Unterstützung der vor-Ort Projektteams während der Implementierung (sonst remote), Go-Live Unterstützung zur Gewährleistung eines reibungslosen Übergangs vom Projekt zur dauerhaften Betreuung. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium. Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP PI/PO oder SAP CPI oder SAP BTP Integration Suite. Entwicklungserfahrung im S4HANA Umfeld wäre vorteilhaft, oder Kenntnisse im API Management. Sie sind kompetenter Ansprechpartner der Fachbereiche in technischen und Fragestellungen und es macht Ihnen Spaß, Abläufe integrativ zu betrachten und zu analysieren. Sie sind ein starker Teamplayer und arbeiten gerne interdisziplinär. Für vereinzelte vor-Ort Einsätze beim Kunden sind Sie zu 30%-40% reisebereit. Der Rest der Tätigkeit kann von der Niederlassung unseres Auftraggebers ausgeführt werden, oder mit einer Home Office Regelung (ca. 2-4 Tage pro Woche wären möglich).Angebot: Sie werden in Ihren fachlichen und persönlichen Skills systematisch gefördert. Sie erhalten zudem attraktive finanzielle Konditionen bei hoher Arbeitsplatzsicherheit in einem erfolgreichen Unternehmen. Eine großzügige Home Office Option. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Assistent (m/w/d) Referenz 12-216443 Assistent (m/w/d) für unseren Kunden gesucht! Für unseren Kunden in Stuttgart, ein erfolgreiches Unternehmen, suchen wir einen engagierten Assistenten . In dieser Rolle übernehmen Sie die Koordination von Terminen und Meetings, organisieren Geschäftsreisen und sind für die interne sowie externe Kommunikation verantwortlich. Zudem unterstützen Sie bei der Planung von Projekten und Veranstaltungen. Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team. Wenn Sie über eine kaufmännische Ausbildung, Organisationstalent und Diskretion verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Assistent (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Attraktive Sozialleistungen Intensive Einarbeitung in alle Tätigkeitsbereiche Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Vielfältiges Angebot von Weiterbildungen Vielfältiges Angebot an Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Koordination und Überwachung von Terminen und Meetings Planung, Buchung und Organisation von Geschäftsreisen Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Kommunikation, einschließlich E-Mails, Telefonate und Schriftverkehr Beschaffung und Verwaltung von Büromaterialien und Büroausstattung Erstellung von Protokollen Unterstützung bei der Koordination und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Diskretion Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizintechnik Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216443 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Stuttgart, einem Unternehmen in der Branche der Fahrradtechnik, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Planung und Ausführung der monatlichen Lohnabrechnung Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden Erstellung von Berichten und Analysen Verwaltung der Personalakten von der Einstellung bis zum Ausscheiden der Mitarbeiter Unterstützung bei der Zeiterfassung und Abwicklung von Reisekostenabrechnungen Beratung von Mitarbeitern und Hilfe bei der Digitalisierung im Personalbereich Ihr Profil Erfahrung als Lohnsachbearbeiter, Sachbearbeiter, Lohnbuchhalter oder Entgeltabrechner (m/w/d) oder im Personalwesen erste Kenntnisse in SAGE HR oder einem vergleichbaren System zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Verschwiegenheit und Loyalität einfühlsame, offene Art und Freude daran, im Team zu arbeiten Ihre Benefits Ein sicherer Arbeitsplatz in einer gesunden und vitalen Branche mit internationaler Ausrichtung Eine ausführliche und individuelle Einarbeitung Eigenverantwortliche Aufgaben in unserem motivierten Team Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Parkplätze und sehr gute Anbindung an den ÖPNV (Bezuschussung des Firmentickets) Kostenloses Mittagessen und Getränke Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents und unterschiedliche Sport- und Kreativangebote Bike Leasing, Massage, EGYM Wellpass Flexibles Arbeiten (Gleitzeit, mobiles Arbeiten etc.) und ein 13. Monatsgehalt Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Job ID: 11151-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein führendes Industrieunternehmen - produzierende Industrie / Anlagenbau - im Raum Köln/Bonn. Ihr neues Aufgabengebiet: Im Rahmen der Position arbeiten Sie in modernster SAP-Technologie (u.a. S/4-HANA) im Zuge der systematischen Fortentwicklung bestehender Funktionalitäten und der Konzeption und Implementierung von Neufunktionalitäten. Zu Ihren Aufgaben gehören die folgenden: Intensive Beratung der Fachbereiche hinsichtlich technologischer und prozessualer Optimierungsmöglichkeiten und Lösungen. Design und Umsetzung innovativer Vorhaben im Umfeld SAP CS und (als Aufgabenschwerpunkt) im FSM (Field Service Management). (Teil)Projektleitung. Begleitung internationaler Rollouts. Erstellung von Dokumentationen. Steuerung externer Dienstleister. Vorbereitung und Abhaltung von Workshops mit Anwendern bzw. Auftraggebern. Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Ihr Profil: Sie verfügen über einen Universitätsabschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im SAP CS oder FSM. Wünschenswert wären zudem Kenntnisse in den Bereichen SAP BTP - insbesondere in der CPI Komponente. Neben Ihren technischen Kenntnissen bringen Sie zudem gute Kenntnisse in den Abläufen eines produzierenden Industrieunternehmens mit. Sie sprechen zudem gut Englisch. Weitere Sprachen wie Deutsch, Französisch oder Japanisch wären wünschenswert. Angebot: Ihre Aufgabenstellung ist mit viel Verantwortung verbunden und stellt Sie täglich vor neue Herausforderungen, denen Sie sich gerne stellen. Das Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wird systematisch gefördert und ermutigt. Es gibt umfassende Spielräume für eigene Gestaltungsansätze. Es werden Ihnen viele Entwicklungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Art sowie eine fundierte Einarbeitung geboten. Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt. Sie erhalten eine über dem Marktdurchschnitt liegende Vergütung, die der oben beschriebenen anspruchsvollen Aufgabe entspricht. Weiter sind im Package enthalten: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Sozialleistungen und eine überdurchschnittliche Bonuszahlung bei entsprechenden Erfolgen, Relocation Package, Visum bzw. Arbeitserlaubnis wird vom Arbeitgeber geregelt, wenn noch nicht vorhanden. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Über diese Position Für ein renommiertes Ingenieurbüro suchen wir Bau-/ Projektleiter (w/m/d). RECRUNIT unterstützt und vermittelt als Personalberatung Fach- und Führungskräfte in Festanstellung im Hochbau. Sie erhalten eine individuelle Beratung zu Ihren Karrierezielen, spezifisch auf die Baubranche zugeschnitten. Aufgaben LPH 6-8 der HOAI in der Kostengruppe 300 Leitung und Steuerung des Projektteams Selbstständige Koordination der Bauprojekte zur Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen Erstellung von Ausschreibungen Vorbereitung und Durchführung von Vergaben von Bauleistungen Bauleitung bei kleineren Projekten, Führung der Bauleitung / des Bauleitungsteams bei größeren Projekten Qualifizierte Bauherrenvertretung für den Auftraggeber Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Baubezug (Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen) Erfahrungen in der Bau- und Projektleitung von SF-Projekten Kompetenzen in VOB, technischen Regelwerken und Bauabwicklung Souveräner Umgang mit funktionsbezogener EDV und Software Kenntnisse in Orca und/oder RIBiTWO sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Besonderer persönlicher Anspruch an die Umsetzung Ihrer Aufgaben, Teamgeist, persönliches Miteinander sowie Projekterfolg Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (ab C1-Niveau) Benefits Historisches Leuchtturmprojekt in der Stadtmitte (mehr als 50.000 m²) Nähe zum Projekt: Alle Bauprojekte sind in Stuttgart Vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten (disziplinarisch in der Führung oder fachlich im Auf- und Ausbau von BIM z.B.) Innovationsstarkes Unternehmen, für das ich seit 6 Jahren mit voller Überzeugung arbeite Freiheiten in Form von Homeoffice und eigener Zeit- und Aufgabeneinteilung Moderne Büroausstattung inkl. höhenverstellbarer Tische Mehr als 30 Urlaubstage: 25 + Tage zwischen Weihnachten und Neujahr + 4 Tage Skifreizeit mit dem Team Sommer-, Winterfest sowie sonstige Veranstaltungen Fahrradleasing, Bezuschussung BVG Ticket sowie Urban Sports Club Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Was RECRUNIT als Personalvermittlung besonders macht: ️ Netzwerk im Hochbau ☎️ Individuelle Beratung Qualität statt Quantität Stetige Entwicklung ️ Vertrauen, Diskretion und Datenschutz Egal, ob Sie aktiv suchen, den Markt sondieren oder einfach ein paar Tipps benötigen, nehmen Sie einfach Kontakt auf. Ihre Ansprechpartnerin: Lisa Lange +49 152 22638597 lisa.lange@recrunit.com
Sie sind ein M365-Profi? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie! Für unser führendes Unternehmen in Stuttgart Vaihingen suchen wir einen erfahrenen Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt auf M365, der unser IT-Team mit Expertise und Engagement verstärkt. Warum wir? Wir bieten Ihnen ein krisensicheres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie aktiv unsere Unternehmensentwicklung mit. Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und Ihre IT-Karriere vorantreiben möchten, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Persönliche IT-Job-Perspektiven Verantwortungsvolle Aufgaben: Sie betreuen und entwickeln unsere Serverinfrastruktur weiter, inklusive Azure, O365 und Virtualisierung mit VMWare/Hyper-V. Projektarbeit: Sie arbeiten aktiv an der Planung und Umsetzung spannender IT-Projekte wie Cloud-Lösungen und IT-Security-Maßnahmen mit. Flexibilität und Work-Life-Balance: Genießen Sie 30 Tage Urlaub, 2-3 Tage Home-Office und ein familienfreundliches Arbeitsklima. Attraktive Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einem privaten Parkplatz, Corporate Benefits, einer subventionierten Kantine und vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Gesundheitsförderung: Nutzen Sie unser Angebot an Fitness- und Gesundheitsprogrammen, einschließlich JobRad und Studio-Mitgliedschaft. Die Herausforderungen dieses IT-Jobs Betreuung und Weiterentwicklung der Serverinfrastruktur und Virtualisierungslösungen Verwaltung der Netzwerkkomponenten (Switching mit HPE/Cisco) Planung und Umsetzung von IT-Projekten: Migrationen in die Azure Cloud und Implementierung neuer Technologien Unterstützung bei Fehleranalysen Deine Qualifikation für diesen IT-Job Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Systemadministrator im Windows-Umfeld Idealerweise Zertifizierungen in relevanten Technologien (Azure, Microsoft, Veeam, VMware) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) Job ID: 2122632
Über uns Du möchtest die technologische Zukunft einer sicheren Cloud-Plattform maßgeblich mitgestalten? In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Verantwortung für den Auf- und Ausbau moderner Cloud-Systeme mit Fokus auf Sicherheit, Skalierbarkeit und Effizienz. Als Teil des Führungsteams entwickelst du gemeinsam mit der Geschäftsleitung eine zukunftsorientierte Cloud-Roadmap und treibst deren Umsetzung strategisch wie operativ voran. Dabei gestaltest du nicht nur die technische Ausrichtung aktiv mit, sondern förderst auch gezielt die Weiterentwicklung deiner Teams. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Cloud-Vision mit starkem Fokus auf Automatisierung, Stabilität und Performance Technische Richtungsgebung bei Infrastruktur- und Plattformentscheidungen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen Engineering-Teams durch Coaching, Zielvereinbarungen und klare Rollenstrukturen Einführung und Optimierung von DevOps-Prozessen in Bereichen wie Deployment, Monitoring und Testing Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcenzuteilung und die Erreichung technischer und wirtschaftlicher Zielgrößen Aktive Repräsentation des Unternehmens in technologischen Fachkreisen, Arbeitsgruppen und Community-Initiativen Profil Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Cloud-Vision mit starkem Fokus auf Automatisierung, Stabilität und Performance Technische Richtungsgebung bei Infrastruktur- und Plattformentscheidungen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen Engineering-Teams durch Coaching, Zielvereinbarungen und klare Rollenstrukturen Einführung und Optimierung von DevOps-Prozessen in Bereichen wie Deployment, Monitoring und Testing Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcenzuteilung und die Erreichung technischer und wirtschaftlicher Zielgrößen Aktive Repräsentation des Unternehmens in technologischen Fachkreisen, Arbeitsgruppen und Community-Initiativen Wir bieten Mehrjährige Erfahrung in leitender Position in der Entwicklung oder im Betrieb cloudbasierter Infrastrukturen, vorzugsweise in dynamischen, agilen Umfeldern Tiefes technisches Verständnis für Container-Technologien, Infrastructure-as-Code, Netzwerkdesign und Systemsicherheit Praktische Kenntnisse mit gängigen Tools wie Kubernetes, Terraform, OpenStack, sowie CI/CD- und Observability-Werkzeugen Führungskompetenz, Veränderungsbereitschaft und ausgeprägte Kommunikationsstärke (Deutsch mindestens C1) Idealerweise Engagement in technologiebezogenen Organisationen oder Open-Source-Projekten Kontakt Hybrides Arbeitsmodell & 100% Remote Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & Fahrradleasing
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2559896GS Einsatzort: Stuttgart Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Mit der Expertise in Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert er seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Er legt Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellen Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unsern Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Ihre Aufgabe Beratung des Managements der Kunden unseres Mandanten in Fragestellungen rund um Geschäftsmodelle, Digitalisierung, Innovationen, IT-Management und aktuelle regulatorische Herausforderungen Abwechslungsreiche Projekte bei Deutschlands führenden Finanzinstituten zur Entwicklung von Kunden- und Produktstrategien Beratung hinsichtlich organisatorischer Transformation, Optimierung von Prozessen, Entwurf und Operationalisierung von IT-Strategien Leitung auch großer und komplexer Projekte und Programme – sowohl agil, klassisch oder hybrid Mitwirken bei Akquisevorgängen und Kundensteuerung sowie bei der thematischen Weiterentwicklung Angebotserstellung sowie Mitwirkung bei der Kundensteuerung und Themenentwicklung des Angebotsportfolios Ihr Profil Mindestens 5 Jahre Berufs- und Projekterfahrung in der Managementberatung für Asset Manager und Banken Sehr gute Kenntnisse der Geschäftsmodelle und Digitalisierungsagenden von Banken und Kapitalverwaltungsgesellschaften inkl. der zugrundeliegenden regulatorischen Anforderungen Erfahrung in der Begleitung von strategischen Projekten z.B. im Kontext Geschäftsmodelle, Digitalisierung, Enterprise Architecture, Outsourcing und IT-Management Kenntnis im Aufsatz und der Steuerung auch großer und komplexer Projektumfelder Nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit C-Level und Senior Management Herausragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl im Business wie auch in technologischen Themen – von der Arbeitsebene bis zum Vorstand Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Sehr gute Deutsch- (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse Das Angebot Aktienbeteiligung Attraktives Benefitmodell: Fahre ab Tag 1 ein hybrides Car oder einen e-Roller Flexible Arbeitszeitmodelle und i.d.R. zwei remote Tage pro Woche Zahlreiche Firmenevents und After-Work- Veranstaltungen Kinderbetreuungszuschuss Feedback & Fortbildung unbefristeter Arbeitsvertrag 30+ Urlaubstage Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Willkommen an der Spitze. Eines der führenden spezialisierten Beratungshäuser mit regionalem Fokus sucht dynamische Verstärkung für seine externe Beratung. Mit einer herzlichen Office Kultur, regionaler Reisebereitschaft angepasst an die Individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und spannenden Projekten, überzeugt das agile Unternehmen durch konstant hohe Qualität seiner Produkt- und Serviceangebote. Zur Verstärkung des bestehenden Expertenteams wird ein erfahrener SAP SD Berater (m/w/x) gesucht, der seine Erfahrungen einbringt. Für mobile SAP-Fachkräfte eine extrem lukrative Chance die eigene Karriere auf ein äußerst hohes Niveau zu heben. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit mit viel Raum zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Familienfreundliche Reisebereitschaft mit max. 1 Übernachtung in der Woche - auch nach Corona Spannende S/4 HANA Projekte bei renommierten mittelständischen Unternehmen in Süddeutschland Attraktives Vergütungsmodell mit Firmenfahrzeug zur privten Nutzung Schulung und Einsatz aktueller SAP Technologien, starkes Weiterbildungsangebot und Mentoring durch erfahrene Kollegen und Kolleginnen Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Erster Ansprechpartner für alle SAP SD relevanten Fragestellungen Optimierung der Systemlandschaften, Erstellen von Fachkonzepten und Beratung auf Augenhöhe Konzeption, Implementierung, Dokumentation sowie Anpassung der Kundensysteme Mitarbeit an nationalen sowie internationalen SAP SD Projekten - mit Schwerpunkt auf S/4 HANA Migrationen Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Erfahrung im Customizing des SAP SD Moduls, sowie gute Schnittstellenkenntnisse Kommunikationstalent mit Teamplayermentalität, sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrung in der Beratung von mittelständischen Unternehmen Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt IT oder eine vergleichbare Ausbildung Job ID: 2134232
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