Software Engineer SAP & oscare (all genders)
adesso business consulting AG - 70499, Stuttgart, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE ABAP-Entwicklung: Du entwickelst und übernimmst das Redesign für Softwareanwendungen im SAP-Umfeld. Alles im Blick: Dabei analysierst und modellierst du Prozesse, Komponenten und Systeme, GKV-Prozesse, GKV-Anwendungen und -Daten. Mittendrin, statt nur dabei: Du konzipierst und managst Anforderungen von SAP-Systemen und definierst Architekturen, Technologiestacks und Entwicklungsumgebungen. Hands on: Zusätzlich führst du Komponenten- und Abnahmetests durch. Vielfältige Einsätze: Darüber hinaus gestaltest du technologieübergreifende Projekte mit und wirst mit dem Fokus in Health, aber auch anderen Branchen eingesetzt. DEIN PROFIL Background: Mit deinem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Qualifikation bringst du eine solide fachliche Basis mit. Technische Kenntnisse: Du besitzt gute Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung und/oder ABAP-OO und bringst Erfahrung in mindestens einem SAP-Modul oder der Branchenlösung SAP oscare mit. Testmethoden: Erfahrungen in der Testdurchführung und -dokumentation gehören ebenfalls zu deinem Werkzeugkoffer. Branchenkenntnisse: Idealerweise hast du Kenntnisse im Umfeld der GKV sammeln können. Pluspunkt: Kenntnisse in der Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen sowie der Schnittstellentechnologie oData. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEIN PROFIL Background: Mit deinem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Qualifikation bringst du eine solide fachliche Basis mit. Technische Kenntnisse: Du besitzt gute Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung und/oder ABAP-OO und bringst Erfahrung in mindestens einem SAP-Modul oder der Branchenlösung SAP oscare mit. Testmethoden: Erfahrungen in der Testdurchführung und -dokumentation gehören ebenfalls zu deinem Werkzeugkoffer. Branchenkenntnisse: Idealerweise hast du Kenntnisse im Umfeld der GKV sammeln können. Pluspunkt: Kenntnisse in der Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen sowie der Schnittstellentechnologie oData. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d
Monika Moser, Executive Search - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen im Raum Stuttgart. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine/n Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d) – für abwechslungsreiche Aufgaben in der Instandhaltung oder im Anlagenbereich. Aufgaben Wartung, Prüfung und Instandhaltung elektrischer Anlagen Installation, Anschluss und Umbau von Maschinen und Betriebseinrichtungen Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Sicherstellung des laufenden Betriebs – allein oder im Team Dokumentation und Unterstützung bei Optimierungsmaßnahmen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Industrieelektriker o. ä. Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche (Industrie, Bau, Gebäudetechnik) Verantwortungsbewusstsein und eigenständige Arbeitsweise Führerschein Klasse B Benefits Gehaltsrahmen: ca. 40.000 – 55.000 € brutto/Jahr Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive Arbeitskleidung & moderne Ausrüstung Firmenfahrzeug oder Fahrtkostenzuschuss (je nach Einsatzgebiet) Schulungen & Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Netzwerkadministrator (m/w/ d) - bis 5100 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Unterstützung bei der Installation, Konfiguration und Wartung unserer Netzwerkinfrastruktur Mithilfe bei der Fehlerdiagnose und Behebung von Netzwerkstörungen Durchführung von Netzwerk-Backups und Sicherstellung der Netzwerksicherheit Überwachung der Netzwerkinfrastruktur und Analyse von Performance-Daten Unterstützung des Teams bei der Implementierung von neuen Netzwerklösungen Dokumentation von Netzwerk-Setups und Änderungen Kommunikation mit externen Dienstleistern und Lieferanten Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder ein vergleichbares Studium Erste praktische Erfahrungen im Bereich Netzwerktechnologie sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Grundkenntnisse in TCP/IP, Routing und Switching sowie Netzwerksicherheitslösungen Interesse an Netzwerktechnologien und an der kontinuierlichen Weiterentwicklung in diesem Bereich Gute analytische Fähigkeiten und Problemlösungsorientierung Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
IT Auslagerungsmanager / IT Provider Manager (m/w/d)
LBBW - 70173, Stuttgart, DE
IT Auslagerungsmanager / IT Provider Manager (m/w/d) Referenznummer: 16479 Einsatzort: Stuttgart Unternehmen: LBBW Funktionsbereich: IT Services Vollzeit / Teilzeit: 100 Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen Im Team IT Supplier Management und Service Design wird die Zukunft der Providersteuerung gestaltet – eine Kernfunktion in Zeiten zunehmender Komplexität und Anforderungen. Dabei liegt der Fokus auf der kommerziellen, prozessualen und regulatorischen Steuerung zentraler IT-Auslagerungen. Dabei beschäftigen wir uns mit strategischer und operativer Steuerung der Provider und bauen diese Dienstleistung sukzessive aus. Die ausgeschriebene Stelle bietet vom ersten Tag an die Möglichkeit, die persönlichen Fähigkeiten einzubringen und die Gestaltung der Dienstleistersteuerung aktiv voranzutreiben. Aufgaben: Die Übernahme einer zentralen Funktion im Themengebiet der regulatorischen Providersteuerung steht im Mittelpunkt. Dazu gehört die Steuerung von IT-Dienstleistern aus regulatorischer Perspektive in enger Zusammenarbeit mit den Applikations- und Service-Ownern sowie weiteren Einheiten wie dem zentralen Auslagerungsmanagement und dem strategischen Einkauf Die Verantwortung umfasst die Etablierung einer serviceorientierten Providersteuerung auf Basis von SIAM (Service Integration and Management). Zusätzlich liegt der Fokus auf der konzeptionellen Weiterentwicklung und Umsetzung der Multiprovidersteuerung der LBBW, um verschiedene Lieferanten von IT-Dienstleistungen nach einheitlichen Prozessen und Strukturen zu steuern und eine geschäftsorientierte IT-Organisation zu unterstützen Ausarbeitung von Weiterentwicklungsmaßnahmen auf Grundlage neuer gesetzlicher Anforderungen, um einen nachhaltigen Mehrwert für Kundinnen und Kunden zu sichern Erstellung, Prüfung und Qualitätssicherung von Services, Risikoanalysen und Verträge aus den Weiterverlagerungen Begleitung und Durchführung von Audits, fachliche Beratung von internen Bereichen sowie Steuerung und Koordination der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern der LBBW Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse bilden die Grundlage Expertise und praktische Erfahrung im Themengebiet der regulatorischen Providersteuerung im Bankenumfeld sowie in der Zusammenarbeit mit externen Providern sind vorhanden Fundierte Kenntnisse in den regulatorischen Anforderungen an Weiterverlagerungen im Bankensektor, beispielsweise MaRisk, EBA-Guidelines usw. Ausgeprägte Fähigkeit zur zielgruppengerechten Kommunikation, Kooperationsgeschick und Überzeugungsfähigkeit innerhalb und außerhalb der eigenen Organisation sind vorhanden. Bereitschaft, fehlende Kenntnisse innerhalb angemessener Zeit zu erwerben, sowie eine selbstständige, eigenverantwortliche und kundenzentrierte Arbeitsweise zeichnen aus Eine stark ausgeprägte Leistungsbereitschaft, Motivation und Neugier, die Dienstleistersteuerung weiterzuentwickeln, runden das Profil ab Fragen zur Bewerbung beantworten wir gerne unter: recruiting@LBBW.de Bereit für #NeuesSchaffen? Jetzt bei Deutschlands größter Landesbank bewerben und die Chance ergreifen. Wir freuen uns auf die Bewerbung! Unsere Vorteile: Sportangebot Karriereförderung Sabbatical Gesundheitsmanagement hybrides Arbeiten zentrale Lage betriebliche Altersversorgung Lunch- Angebote flexible Arbeitszeiten Kinderbetreuung Social Events Jobrad
Elektroingenieur - Automatisierungstechnik (m/w/d) - bis 7100 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Entwicklung und Planung von Automatisierungslösungen Sie konzipieren und entwickeln maßgeschneiderte Automatisierungs- und Steuerungslösungen, die den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden. Dabei arbeiten Sie eng mit interdisziplinären Teams zusammen. Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Systemen Sie sind verantwortlich für die Programmierung und Parametrierung von SPS-Systemen (z.B. Siemens S7, Beckhoff) und kümmern sich um die Inbetriebnahme und Tests der Automatisierungssysteme. Projektleitung und -koordination Sie leiten eigenverantwortlich Automatisierungsprojekte, koordinieren die Projektteams und stellen sicher, dass die Projekte im vorgegebenen Zeitrahmen und Budgetrahmen realisiert werden. Optimierung bestehender Systeme Sie analysieren bestehende Automatisierungslösungen und entwickeln Konzepte zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktionsprozesse, indem Sie Systemeffizienz, Ausfallzeiten und Kosten optimieren. Fehleranalyse und Problemlösung Sie führen tiefgehende Fehleranalysen durch und erarbeiten schnell und effizient Lösungen für technische Probleme in den Automatisierungssystemen. Technische Dokumentation und Schulung Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen, Schaltpläne und Bedienungsanleitungen und schulen interne und externe Mitarbeiter im Umgang mit den Systemen. Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Sie arbeiten eng mit den Abteilungen Produktion, Qualitätssicherung und Einkauf zusammen, um eine reibungslose Integration der Automatisierungslösungen zu gewährleisten. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik, idealerweise in der Industrie oder im Maschinenbau, mit nachgewiesener Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Projekten. Expertenwissen in der SPS-Programmierung: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Systemen (z.B. Siemens S7, Beckhoff) und haben Erfahrung in der Erstellung und Anpassung von Steuerungsprogrammen. Erfahrung in der Projektleitung: Sie haben bereits komplexe Projekte geleitet und wissen, wie man interdisziplinäre Teams koordiniert und Projekte erfolgreich zum Abschluss bringt. Kenntnisse in der Systemintegration: Sie haben umfangreiche Erfahrung in der Integration von Automatisierungskomponenten und der Verbindung unterschiedlicher Systeme (z.B. SCADA, MES). Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik und Steuerungstechnik: Sie sind versiert im Umgang mit Schaltplänen, Elektroinstallation und der Auswahl von Automatisierungskomponenten. Erfahrung mit CAD-Software: Sie beherrschen den Umgang mit CAD-Tools zur Erstellung von Schaltplänen und technischen Zeichnungen (z.B. EPLAN, AutoCAD). Erfahrung mit industriellen Kommunikationssystemen: Sie kennen sich mit Bussystemen (z.B. Profibus, Ethernet/IP) und Netzwerktechnologien aus und können diese in Automatisierungslösungen integrieren. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um mit internationalen Kunden und Lieferanten zu kommunizieren. Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken: Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und sind in der Lage, komplexe technische Themen klar und verständlich zu vermitteln.
Systemadministrator - O365 (m/w/ d) - bis 7100 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Planung, Verwaltung und Optimierung der gesamten Microsoft 365-Infrastruktur (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive) Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien in Microsoft 365, einschließlich Identitäts- und Zugriffsmanagement (Azure AD) Troubleshooting und Fehlerbehebung auf höchstem Niveau in Bezug auf O365-Dienste und -Anwendungen Durchführung von migrations- und integrationsbezogenen Projekten für Microsoft 365 Beratung und Unterstützung von Fachabteilungen bei der Entwicklung und Umsetzung von Microsoft 365-Lösungen Entwicklung und Umsetzung von Best Practices und Automatisierungslösungen, z. B. mit PowerShell Führung und Mentoring von Junior- und Mid-Level Systemadministratoren Erstellung von umfangreichen Systemdokumentationen, Reports und Performance-Analysen Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Administration von Microsoft 365, insbesondere Exchange, Teams, SharePoint und OneDrive Fundierte Kenntnisse in Azure Active Directory und Microsoft 365-Sicherheitsrichtlinien Erfahrung in der Planung und Durchführung von Migrationen und der Integration von Microsoft 365 in bestehende Infrastrukturen Sehr gute Kenntnisse in PowerShell und Automatisierung von IT-Prozessen Umfangreiche Erfahrung in der Fehlerbehebung und Optimierung von komplexen O365-Umgebungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Arbeiten Führungskompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Junior SAP Finance/Controlling Berater:in
NTT DATA Business Solutions - 70499, Stuttgart, DE
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 16.700 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. LERNE UNSER CONSULTING TRAINEEPROGRAMM KENNEN: Mit unserem Consulting Traineeprogramm machen wir Dir den Karrierestart in unserem Beratungsbereich einfach. In 12 Monaten durchläufst Du unterschiedliche Phasen, die Dich gezielt auf die Zusammenarbeit mit unseren Kunden vorbereiten. Du erhältst Einblicke in die Funktionen des SAP-Systems, lernst unsere Arbeitsweise kennen und vertiefst Deine Kenntnisse mithilfe von SAP- und Softskills-Schulungen sowie Experten Sessions. Darüber hinaus helfen wir Dir beim Aufbau Deines persönlichen Netzwerks, sodass Du im Team die Arbeit an innovativen Projekten startest und unsere Kunden als langfristiger Partner im Zeitalter von S4/HANA auf Ihrem Weg in die digitale Transformation begleitest! Als Junior SAP Berater:in erwartet Dich ein Team von über 3.400 Mitarbeitenden, die gemeinsam mit Dir Ihre Leidenschaft für SAP leben. Sei dabei und entfalte gemeinsam mit uns Dein volles Potential. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: Bielefeld,Berlin,Dortmund,Hamburg,Heidelberg,Köln,Oldenburg,Paderborn,München,Stuttgart,deutschlandweit Startdatum: 01.10.2025 oder 01.02.2026 – Abweichungen nach individueller Absprache möglich Du brennst für Herausforderungen? Du brennst für Herausforderungen? ■ Mit Hilfe unseres Ausbildungsprogramms arbeitest Du Dich in Prozesse, Projektmethodik und SAP Funktionalitäten ein. ■ Du steigst in die SAP-Beratung ein und bringst Lust für Finanz- und/oder Controlling Projekte mit, in denen Du aktiv an der Lösungsfindung arbeitest und dabei hilfst die Arbeit anderer zu erleichtern und zu verbessern. ■ Deine Aufgabe ist die Durchführung spannender SAP Einführungs- und Betreuungsprojekte bei unseren Kunden vor Ort. ■ Du analysierst die Geschäftsprozesse unserer Kunden und erarbeitest Optimierungsansätze im Rechnungswesen Umfeld. ■ Deine Unterstützung ist gefragt – beim Customizing und bei der Implementierung von kundenspezifischen SAP S/4HANA Lösungen im Modul Finance oder Controlling. Überzeuge uns mit Deinem Potential! Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Finanzmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Mathematik oder ein ähnlicher Studiengang, vorrangig im Bereich Rechnungswesen oder Controlling, bildet die Grundlage Deiner Qualifikation. ■ Du hast gute Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Abläufen und idealerweise Verständnis für Finanz- und Controlling-Prozesse . Dabei arbeitest Du eigenverantwortlich und strukturiert . ■ Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit , ein professionelles Auftreten und gute Präsentationstechniken gehören zu Deinen Stärken. ■ Du bringst exzellente Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit. ■ Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Olesija Gebhardt Tel.: (+49) 52191448450 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value We transform. SAP® solutions into Value
Cloud Solution Architect Cloud Migrations (all genders)
adesso SE - 70499, Stuttgart, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Cloud-Expertise einsetzen: In deiner Rolle als Cloud Solution Architect berätst du unsere Kunden, unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design und die Implementation von modernsten cloudbezogenen Anwendungsarchitekturen. In diesem Kontext arbeitest du an der Konzeption und Umsetzung moderner Cloud-Lösungen - beginnend bei der Definition der passenden Strategie bis hin zur Implementierung. Du nutzt deine Expertise im Bereich Cloud, insbesondere bei mindestens einem der drei Hyperscaler, um in Kundenprojekten zu glänzen. Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden umfassend bei der Migration in die Cloud sowie bei der Modernisierung von Applikationen für die Cloud. Projektanbahnung und Architekturdesign: Du unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design und die Implementierung modernster Cloud-bezogener Anwendungsarchitekturen. Optimierung und Automatisierung: Du designst und implementierst CI/CD-Prozesse und automatisierst Software-Deployments in Zielumgebungen wie Container-Plattformen (z.B. Kubernetes, Red Hat OpenShift) oder Serverless-Umgebungen unter Berücksichtigung von Best Practices und den Well-Architected-Frameworks der Hyperscaler. Coaching und Wissensaustausch: Du coachst das Cloud-Team in deinem Projekt hinsichtlich der verwendeten Technologien und Best Practices und bringst dich aktiv in unsere Cloud-Community ein, um Standards für zukünftige Projekte zu erarbeiten. DEIN PROFIL Ausbildung und Berufserfahrung: Nach deinem Ausbildungs- oder Studienabschluss hast du mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Public- und/oder Hybrid-Cloud mit und besitzt idealerweise bereits Architektur-Zertifizierungen (z.B. iSAQB oder Zertifizierungen der Hyperscaler) sammeln können. Dadurch bringst du das notwendige Knowhow mit, um unsere Kunden sowohl bei der Migration in die Cloud als auch bei der Modernisierung von Applikationen für die Cloud zu beraten. Cloud-Architekturen und Frameworks: Du hast ein tiefes Verständnis von Cloud-Architekturen und bereits Projekterfahrungen als Cloud Architect gesammelt. Du bist vertraut mit dem Cloud Adoption Framework sowie dem Well-Architected Framework und kannst diese sicher anwenden. CI/CD-Pipelines: Du hast Erfahrung in der Konzeption und im Aufbau von CI/CD-Pipelines zum Aufbau von Infrastrukturen mit Infrastructure as Code Tools (z.B. Terraform) sowie automatisierten Software-Deployments. Services der Hyperscaler: Du bewegst dich sicher in den Services von mindestens einem Hyperscaler (Microsoft Azure / Amazon Web Services / Google Cloud) und bist in der Lage, deren Vor- und Nachteile bei der Ausarbeitung von Zielarchitekturen zu berücksichtigen. Container-Technologien: Idealerweise hast du Erfahrung in Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift bzw. deren Ausprägungen bei den jeweiligen Hyperscalern. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Mechatroniker (m/w/d) - bis 5300 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Montage und Inbetriebnahme Sie sind verantwortlich für die Montage und Inbetriebnahme von komplexen Maschinen und Anlagen. Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Fachabteilungen zusammen und stellen sicher, dass alle Komponenten ordnungsgemäß zusammengebaut und funktionstüchtig sind. Wartung und Instandhaltung Sie führen regelmäßige Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen durch, um einen reibungslosen Betrieb der Maschinen zu gewährleisten. Dies umfasst auch die Analyse und Behebung von technischen Störungen. Fehlerdiagnose und Reparatur Sie identifizieren und beheben Fehlerursachen in mechanischen, elektronischen und steuerungstechnischen Systemen und stellen die schnelle Wiederinbetriebnahme der Anlagen sicher. Technische Dokumentation Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen zu den durchgeführten Arbeiten und Wartungsmaßnahmen, um die Qualität und Nachverfolgbarkeit der Prozesse zu gewährleisten. Optimierung von Maschinen und Prozessen Sie arbeiten aktiv an der Optimierung von Produktionsanlagen und Prozessen, um die Effizienz zu steigern und Kosten zu reduzieren. Zusammenarbeit im Team Sie arbeiten eng mit den Abteilungen für Fertigung, Qualitätssicherung und Technische Leitung zusammen und tragen zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten bei. Sicherheitsvorgaben Sie stellen sicher, dass bei allen Tätigkeiten die Sicherheitsstandards eingehalten werden, und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheitsmaßnahmen bei. Das zeichnet Dich aus AusbildungSie haben eine technische Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker. Technische Kenntnisse: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik. Idealerweise haben Sie Erfahrung mit SPS-Steuerungen und Frequenzumrichtern. Fehlerdiagnose: Sie sind in der Lage, Fehler schnell und präzise zu diagnostizieren und Lösungen zur Behebung zu erarbeiten, sowohl auf mechanischer als auch auf elektronischer Ebene. Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und sind in der Lage, sich in einem dynamischen Umfeld schnell anzupassen. Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein: Sie handeln selbstständig und verantwortungsbewusst und sind in der Lage, komplexe Aufgaben eigenständig zu lösen. Flexibilität: Sie sind bereit, bei Bedarf Schichtarbeit oder Reisebereitschaft zu übernehmen, um Wartungs- und Reparaturarbeiten direkt vor Ort durchzuführen. IT-Kenntnisse: Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office und Erfahrung mit CAD-Software (z.B. EPLAN, AutoCAD) sind von Vorteil.
HR Sales Manager (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart , Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir für unseren Standort in Hamburg HR Sales Manager:in (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6763300 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
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