BIM-Koordinator (m/w/d)
Elements Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Unser Mandant ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Luft- und Klimatechnik – innovativ, familiengeführt und seit über 100 Jahren mit exzellentem Ruf am Markt. Mit einem neuen Ingenieurzentrum in Stuttgart, modernster Fertigung in Ditzingen und mehreren nationalen sowie internationalen Standorten entwickelt das Unternehmen effiziente, nachhaltige Lösungen mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung, Technologie und Teamgeist. Aufgaben Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner BIM-Prozesse für eine zukunftsorientierte Projektabwicklung Durchführung interner Workshops zur Steigerung des BIM-Reifegrads im Unternehmen Integration in interdisziplinäre Projektteams zur Realisierung digitalisierter und automatisierter Baustellen – Stichwort: BIM to Field Beratung und Unterstützung der Projektteams bei der Definition sinnvoller und effizienter BIM-Anwendungsfälle Prüfung und Bewertung kundenseitiger AIA (Auftraggeber-Informationsanforderungen) und BAP (BIM-Abwicklungspläne) sowie Entwicklung initialer Koordinationsmodelle Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, IT oder eine vergleichbare technische Ausbildung Erste praktische Erfahrung in der Projektbearbeitung – idealerweise im Bereich der digitalen Bauprozesse Vertraut mit Projektplattformen wie BIM360, BIMCollab, thinkproject, Awaro oder Oracle Conject Kenntnisse in Solibri, IFC sowie idealerweise Grundlagen in Dynamo, C#, JavaScript oder SQL Verständnis für BIM-Prinzipien, insbesondere das Konzept der "Single Source of Truth" Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einer Leidenschaft für Innovation und digitale Effizienz Wir bieten Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit echtem Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team mit Pioniergeist Technologisch moderne Arbeitsplätze und spannende Technologien wie Robotik, Laservermessung oder Tracking & Tracing Metalltarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gleitzeitmodell und 30 Tagen Urlaub Gezielte Förderung Ihrer Weiterbildung und Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterangebote Kontakt Marlon Adam Senior Berater M: 0176 10875125 Madam@elements-personalberatung.de www.elements-personalberatung.de
Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d) Referenz 12-212013 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine zentrale Rolle in der Verwaltung moderner Cloud-Lösungen -das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht mehrere Cloud Administratoren (m/w/d), die mit technischem Fachwissen und einer proaktiven Arbeitsweise überzeugen. Freuen Sie sich auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre, in der Ihre Ideen geschätzt werden . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Zuschüsse zur Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsprogramme Mitarbeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team Ihre Aufgaben: Verwaltung und Überwachung von Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure oder Google Cloud) Optimierung und Automatisierung von Cloud-Umgebungen Unterstützung bei der Migration von Anwendungen in die Cloud Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien Troubleshooting und Support bei technischen Cloud-Problemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Cloud-Management oder Cloud-Infrastrukturen Kenntnisse in Cloud-Technologien und Automatisierungstools (z. B. Terraform, Ansible) Teamfähigkeit, analytisches Denken und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Caroline Sernau (Tel +49 (0) 711 16240-61 oder E-Mail it.stuttgart@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Vordernbergstraße 6
IT-Rollout-Techniker (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70184, Stuttgart, DE
IT-Rollout-Techniker (m/w/d) Referenz 12-212252 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr Fachwissen effektiv einsetzen können? Möchten Sie den nächsten Karriereschritt machen? Für ein kontinuierlich wachsendes Kundenunternehmen im Großraum Stuttgart suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung und Festanstellung einen IT-Rollout-Techniker (m/w/d). Ihre Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz durch unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehalt bis zu 35.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Innovatives IT-Umfeld mit Einsatz von qualitativ hochwertigen, höhenverstellbaren Schreibtischen Hybrides Arbeitsmodell mit planbaren Arbeitszeiten Möglichkeit zum Freizeitausgleich durch Ableisten von Überstunden Arbeitsweise auf Augenhöhe mit flachen Hierarchieebenen und offene Unternehmenskultur in familiärer Umgebung Sehr gute Verkehrsanbindung und ÖPNV-Anbindung inklusive kostenfreier Mitarbeiterparkplätze Spannende Teamevents, wie z.B. Grill- und Weihnachtsfest Ihre Aufgaben: Eigenständige Einrichtung und Vernetzung von Geräten inklusive Softwareinstallation und Netzwerkaufbau Wartung und Instandhaltung von multifunktionalen Computersystemen beim Kunden vor Ort Externer sowie interner Ansprechpartner im Bereich des IT-Supports bei Problemen und Fragen Laufende Weiterbildung in Bezug auf neue Produkte und technologische Verbesserungen Beitrag zum gemeinschaftlichen Erfolg des Unternehmens durch intensive Betreuung der bestehenden Kundenbeziehungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der IT oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil Praktische Erfahrungen im Außendienst und im Umgang mit Kunden vor Ort sind von Vorteil Gründliches Fachwissen in der Anwendung aktueller Microsoft-Betriebssysteme, insbesondere im Umgang mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil Starke Affinität im Bereich der IT und großes Interesse an den neuesten Entwicklungen und Trends im Bereich der Informationstechnologie Hohes Maß an Teamfähigkeit, Offenheit und Eigeninitiative Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 35.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212252 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Polier (m/w/d) Tiefbau / Straßenbau
Elements Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen im Tief- und Straßenbau mit Standort in Stuttgart. Das Leistungsspektrum reicht vom Erd- und Kanalbau über Beton- und Fundamentarbeiten bis hin zu komplexen Infrastrukturprojekten. Mit modernster Technik, hoher Ausführungsqualität und nachhaltigen Bauweisen hat sich das Unternehmen als zuverlässiger Partner in der Region etabliert. Aufgaben Verantwortung für die Organisation und Steuerung von Baustellen im Tief- und Straßenbau Führung des Baustellenteams sowie Koordination von Fachkräften und Nachunternehmern Sicherstellung von Qualität, Termin- und Arbeitssicherheitsvorgaben Überwachung des Baufortschritts, Bauzeitenplans und der Wirtschaftlichkeit Zentrale Schnittstelle zu Bauleitung, Subunternehmern und Projektbeteiligten Dokumentation des Baugeschehens und Führung des Bautagebuchs Profil Praxis im Tief- und Straßenbau : Mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Leitung von Baustellen im Erd-, Kanal-, Beton- und Straßenbau Führungserfahrung : Souveräner Umgang mit Baustellenteams und motivierender, respektvoller Führungsstil Technisches Verständnis : Sicherer Umgang mit Bauplänen, Zeichnungen und relevanten Normen im Tiefbau Selbstständigkeit & Struktur : Eigenverantwortliche, zielgerichtete Arbeitsweise mit Blick für Effizienz Kommunikationsstärke : Klare, verbindliche Kommunikation mit Mitarbeitenden, Nachunternehmern und Bauleitung Flexibilität & Engagement : Bereitschaft zur Betreuung regionaler Baustellen sowie hohe Einsatzbereitschaft Wir bieten Verantwortung & Gestaltungsspielraum : Übernehmen Sie die Leitung regionaler Tief- und Straßenbauprojekte und tragen Sie aktiv zum Unternehmenserfolg bei Modernes Arbeitsumfeld : Arbeiten Sie mit neuesten Methoden und hohen Qualitätsstandards in einem zukunftsorientierten Bauunternehmen Attraktive Vergütung : Freuen Sie sich auf ein leistungsstarkes Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Perspektive & Entwicklung : Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungen und langfristigen Karrierechancen Sicherheit & Stabilität : Festanstellung in einem wirtschaftlich starken, wachstumsorientierten Unternehmen Starkes Miteinander : Ein engagiertes Team, flache Hierarchien und ein respektvoller Umgang prägen die Zusammenarbeit Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten und fairer Urlaubsanspruch für eine ausgewogene Lebensgestaltung Kontakt Kristina Dimitrovska +49 176 1164 5190 Karriereberaterin kdimitrovska@elements-personalberatung.de
Betriebselektriker als Haustechniker (m/w/d)
DIE STELLENBESETZER - Dr. Scharff + Eiberger Personalberatung - 70178, Stuttgart, DE
Über uns Standort: Waiblingen / Ludwigsburg (Region) Das Unternehmen Unser Kunde ist international tätiges Traditionsunternehmen. Es beschäftigt gegenwärtig knapp 100 Mitarbeiter/innen am Standort in Stuttgart Ost (Raum) und wächst seit vielen Jahren gesund und stetig. Der Schwerpunkt unseres Kunden sind Sondermaschinen für unterschiedliche Einsatzbereiche. Kunden sind z. B. die Automobil-, Medizinbranche, der Gerätebau. Alle Kunden haben eines gemeinsam: Sie bevorzugen für ihre Produkte höchste Qualität und eine ebenso hohe Effizienz und Wirtschaftlichkeit. Dies liefert unser Auftraggeber seit mehr als 40 Jahren. Aufgaben Als Betriebselektriker und Facilityzuständiger sind Sie in folgenden Bereichen gefordert: Durchführung und Beauftragung von Reparatur-, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an Gebäudetechnik und Fertigungsanlagen Kontrolle und Überwachung der gebäude- und produktionstechnischen Anlagen (Elektro-, Klima- und Heizanlagen) Annahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen und Arbeitsaufträgen Dokumentation objekt- und anlagenbezogener Vorkommnisse und Instandhaltungsmaßnahmen Koordination und Überwachung von betriebsfremden Drittfirmen im Bereich Gebäude und Anlagen. Profil abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung alternativ eine vergleichbare technische Ausbildung z. B. Haustechniker oder Monteur mit Weiterbildung zur Elektrofachkraft Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Service, Montage oder Reparatur von Maschinen, Anlagen, Geräten Sie sind dienstleistungsorientiert, freundlich und zuvorkommend Sichere PC-Kenntnisse / MS-Office-Anwendungen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Bitte bewerben Sie sich unter der Kennziffer: STE 1424 RS bei Herrn Dr. Reinhard Scharff. Sie erreichen ihn telefonisch unter 0711/58 56 512-34 Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: reinhard.scharff@die-stellenbesetzer.de Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich DIE STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH & Co. KG Personalberatung Marienstraße 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de
Consultant (m/w/d) - Business Development
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Du willst an dieser rasanten Entwicklung teilhaben? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Consultant (m/w/d) - Business Development für unseren Standort in Stuttgart. Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Business Development unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kunden-Pitches, Projektmanagement und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Geschäfts-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist deine Persönlichkeit. Damit meinen wir dein gewinnendes Auftreten, deine innere Motivation und deinen starken Erfolgswillen, deine spürbare Energie und Dynamik, deine Teamfähigkeit, Deine organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch deine Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus hast du ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringst zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6763299 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Systemadministrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-223487 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit namhaften nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihre IT-Affinität und Ihr Know-how einbringen können? In diesem Umfeld haben Sie die Möglichkeit, Ihr Fachwissen auszubauen und aktiv an der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur mitzuwirken. Für ein renommiertes Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 60.000 Euro brutto Flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit zum Homeoffice Arbeiten in einem sozialen, positiven und modernen Arbeitsumfeld Eine unbefristete Festanstellung mit tariflicher Vergütung sowie einer jährlichen Sonderzahlung Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge sowie zu Fitness- und Wellnessoptionen Optionen für Corporate Benefits und weitere Mitarbeiterzuschüsse Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team Ihre Aufgaben: Konfiguration und Administration der IT-Infrastruktur Betreuung der Windows-Server und der Microsoft-365-Umgebungen Verwaltung der Cloud-Dienste sowie der Virtualisierungen auf dem Desktop Mitwirkung und Planung von IT-Projekten im Bereich Digitalisierung Administration der Sicherheitslösungen sowie des Identity- und Access-Managements Überwachung und Umsetzung der Datenschutz- und Sicherheitsanforderungen im Unternehmen Enge Zusammenarbeit mit Mitarbeitern und Anwendern Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im IT-Umfeld Berufserfahrung in der Systemadministration wird erwartet Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Microsoft, Virtualisierung und Cloud-Dienste sind vorhanden Erfahrungen mit IT-Security-Lösungen und der Umsetzung von IT-Projekten sind von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sozialwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223487 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Bereichsleitung Rechnungswesen (m/w/d)
InterSPA Gruppe - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Die InterSPA-Gruppe als Bäderspezialist entwickelt sich derzeit zum relevanten Resort-Hotelbetreiber und ist zu einer national agierenden und anerkannten Branchengröße gewachsen. Unter ihrem Dach vereinen sich bundesweit große Erlebnisbäder, Thermen, Fitnessclubs, Indoorspielplätze sowie Resort-Hotels. Mit 16 Betrieben, über 1.000 Mitarbeitern und über 2 Millionen Gästen jährlich ist die Gruppe eines der führenden Unternehmen im deutschen Freizeit- und Urlaubssektor. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Persönlichkeiten, die mit uns in einem leistungsstarken Unternehmen wachsen. Am Standort in Stuttgart besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Bereichsleitung Rechnungswesen (m/w/d) Aufgaben Leitung und strategische Weiterentwicklung des Rechnungswesens für die gesamte Gruppe Fachliche und disziplinarische Führung sämtlicher Mitarbeiter im Rechnungswesen Erstellung sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Steuererklärungen, der Prüfung von Steuerbescheiden, Betriebsprüfungen und Rechtsbehelfsverfahren Erstellung bzw. Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse steuerliche Begleitung mit Weitblick, z.B. bei Unternehmenskäufen und Unternehmensumstrukturierungen, Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung steuerlicher Gestaltungsmöglichkeiten Abstimmung und Zusammenarbeit mit unserer externen WP- und Steuerkanzlei, Banken, Rechtsberatern, Versicherungen und Behörden Konzeption und Umsetzung der digitalen Transformation im Rechnungswesen Qualifikation ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, oder einer vergleichbaren Fachrichtung ein erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen sowie mehrjährige berufliche Erfahrung in der Steuerberatung fundiertes Wissen im Handels- und Steuerrecht Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und in einer leitenden Position sicherer Umgang mit DATEV und MS-Office ein hohes Maß an Kommunikationsvermögen, Diskretion, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Problemlösungskompetenz Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen, sowie die Bereitschaft an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung Benefits einen gut erreichbaren Arbeitsplatz, sowohl mit öffentlichen als auch mit privaten Verkehrsmitteln eine eigenverantwortliche Arbeitsgestaltung mit einem vielfältigen und interessanten Aufgabenspektrum in einem modernen und digitales Arbeitsumfeld attraktive Vergütung und Benefits Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen möglichst per E-Mail, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Stellvertretende Leitung (m/w/d) Ambulanz und Herzkatheterlabor - Klinik für Innere Medizin 1
Marienhospital Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE
Stellvertretende Leitung (m/w/d) Ambulanz und Herzkatheterlabor – Klinik für Innere Medizin 1 Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit. Die Ambulanz ist innerhalb unserer Klinik für Innere Medizin 1 für die Behandlungsschwerpunkte Kardiologie mit angeschlossenem Herzkatheterlabor, Endokrinologie und Angiologie tätig. Darauf haben Sie Lust Im Führungsduo übernehmen Sie die organisatorische, fachliche und disziplinarische Leitung – arbeiten aber auch im Ambulanzbetrieb mit. Sie verantworten die Organisation des Arbeitsbereiches, die Dienstplangestaltung und das Ausfallmanagement. Sie führen Teambesprechungen und Mitarbeitergespräche. Auch die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Versorgungsqualität ist Teil Ihrer Tätigkeit. Interdisziplinäre Zusammenarbeit fördern Sie bewusst und koordinieren Prozesse und Schnittstellen. Das macht Sie aus Sie sind Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d). Sie haben eine Weiterbildung im Bereich Personalführung und Organisation absolviert oder sind bereit, diese zu absolvieren. Gerne bringen Sie bereits Leitungserfahrung mit. Sie konnten bereits Berufserfahrung in mindestens einem der Fachbereiche sammeln. Kommunikationsstärke und Serviceorientierung unterstreichen Ihr freundliches und verbindliches Auftreten. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und selbständige Arbeitsweise aus. Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeigen Leistungsbereitschaft. Das tun wir für Sie Wertschätzendes Miteinander in unserer Arbeitsweise und Führung, basierend auf dem Dreiklang von HALT, HALTung und VerHALTen. Voller Fokus auf die Patient*innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten. Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemo-, Gelähmten-, Intensivzulage... Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits". Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen. Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades. Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. Sie haben noch Fragen? Gerne! Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen gerne unter 0711 6489-2912 für Rückfragen zur Verfügung.
Steuerberater (m/w/d)
FirstChoice Consulting GmbH - 70565, Stuttgart, DE
Lieber zukünftiger Kollege, willkommen in unserer interdisziplinären Beratungsgesellschaft – einem Unternehmen, das nicht nur auf eine 100-jährige Geschichte zurückblicken kann, sondern auch den Spirit der modernen Arbeitswelt lebt. Wir sind stolz darauf, als TOP Arbeitgeber ausgezeichnet worden zu sein und freuen uns zukünftig viele weitere Ehrungen zu erhalten. Unser Hauptstandort in Stuttgart beschäftigt 160 unserer insgesamt 600 Mitarbeitenden. Unser Team betreut hauptsächlich nationale und internationale Unternehmensmandate. Dabei sind wir sowohl in der laufenden als auch in der gestaltenden Steuerberatung tätig. Flache Hierarchien und eine Open-Door-Policy stehen im Vordergrund. Unser Teamgeist wird durch regelmäßige Teamevents und Teambuilding-Maßnahmen gestärkt. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Urlaubstage und regelmäßige Massagen durch vor Ort tätige Physiotherapeuten sorgen dabei für Ihre Erholung. Sie wollen bei der nächsten Ehrung dabei sein? Dann lernen Sie uns kennen! Wir bieten €€€: Bis zu 120.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung | Leistungsbezogene Prämien Philosophie: Open-Door-Policy | Teamevents | Flexibilität Perspektive: Onboarding | Teamleiter | Fachberater IT: Moderne Ausstattung I DATEV | Papierloses Büro Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage | Flexible Arbeitszeitmodelle| Homeoffice | Gleitzeit Benefits: Massagen | Dienstradleasing | u. v. m. Gesundheit: Fitnessangebote | Ergonomische Arbeitsausstattung Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Vollumfängliche Betreuung und Beratung bestehender sowie neuer Mandanten in steuerlichen Angelegenheiten Erstellung von Jahresabschlüssen und anspruchsvollen Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften Ausarbeitung von komplexen Steuererklärungen für vermögende Privatpersonen Entwicklung von Lösungsvorschlägen für steuerliche Fragestellungen Bereitstellung fachlicher Expertise für Mitarbeitende Profil Erfolgreicher Abschluss des Berufsexamens Fundierte Berufserfahrung in der Steuerberatung und/oder Wirtschaftsprüfung Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Offene und zuverlässige Persönlichkeit Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über firstchoice-consulting.de/schmidt-termin-buchen oder rufen Sie mich einfach an! Jennifer Schmidt 06341 6813111 0174 3924491 – auch per WhatsApp schmidt@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
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