HR Referent (m/w/d)
DIS AG - 70178, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen Planung, Durchführung und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen sowie Auswahl von qualifizierten Kandidaten Entwicklung und Implementierung von Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen Unterstützung bei der Gestaltung und Umsetzung von HR-Projekten Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalwirtschaftlichen Themen Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten im HR-System Gewährleistung der Einhaltung rechtlicher und unternehmensinterner Vorgaben im Personalwesen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer ähnlichen Position Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in personalrelevanten Gesetzen und Vorschriften Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe soziale Kompetenz Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Teamplayer mit der Fähigkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten Ihre Benefits Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung Motiviertes und kollegiales Team sowie eine offene Unternehmenskultur Attraktive Vergütung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Mitarbeiter in der Buchhaltung (m/w/d)
DIS AG - 70469, Stuttgart, DE
Bist du bereit, die Welt der Zahlen und Buchhaltung zu erobern? Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Gebäudetechnikbranche, bietet dir genau diese Chance! Das Unternehmen hat sich einen ausgezeichneten Ruf durch seine umfassenden Dienstleistungen erarbeitet und unterstützt erfolgreich eine Vielzahl von Kunden in Stuttgart – von der Industrie bis zum öffentlichen Sektor. Mit rund 1.000 Mitarbeitenden in Deutschland zählt unser Kunde zu den Spitzenreitern im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Wenn dein Herz für Präzision und Kontierung schlägt, könnte dies die ideale Stelle für dich sein! Ihre Aufgaben Du kontierst und buchst die Kreditoren, die Bankgeschäfte und die Kasse sorgfältig Du übernimmst die Prüfung der Rechnungen und die Sicherstellung ordnungsgemäßer Buchungen Du verantwortest den Zahlungsverkehr und die Durchführung von Zahlläufen Die Pflege der offenen Kreditoren- und Debitorenposten liegt in deinem Aufgabenbereich Du hältst die Kreditorenstammdaten aktuell und trägst zur Datenaktualität bei Ihr Profil Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Du bringst Erfahrung in der Buchhaltung mit, idealerweise im Bereich Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Kenntnisse in SAP-FI und ein sicherer Umgang mit MS Office sind für dich selbstverständlich Auch unter Stress behältst du den Überblick und zeigst Eigeninitiative Deine Arbeitsweise ist gewissenhaft und strukturiert, nichts überlässt du dem Zufall Ihre Benefits Du erhältst ein attraktives Gehalt, das deine Expertise würdigt und motiviert Unser Kunde bietet dir 30 Tage Urlaub, um dich zu erholen und neue Energie zu tanken Es gibt einen Fahrkartenzuschuss für eine stressfreie Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln Freue dich auf spannende Projekte, die deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich gestalten werden Eine Vielzahl an Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt deine persönliche und berufliche Entwicklung Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen über unsere Corporate Benefits Wähle aus tollen Benefits wie Fitness, Entertainment und Fahrradleasing Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
First-Level-Supporter (m/w/d) 39,5h/Woche
Amadeus Fire AG - 70173, Stuttgart, DE
First-Level-Supporter (m/w/d) 39,5h/Woche Referenz 12-215871 Unser Kundenunternehmen sucht aktuell Verstärkung im IT-Bereich. In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, Ihr technisches Wissen einzubringen, Kunden bei der Lösung von IT-Problemen zu helfen und aktiv zur Optimierung der internen Prozesse beizutragen. Für einen Betrieb aus der öffentlichen Verwaltung mit Sitz im Zentrum von Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als First-Level-Supporter (m/w/d) 39,5h/Woche. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag im Bereich der öffentlichen Verwaltung Entlohnung gemäß einem Tarifvertrag 30 Tage Urlaub im Jahr sowie zusätzliche freie Tage Flexibles Arbeitszeitmodell und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Sozialleistungen, wie eine Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten Gute Anbindung zum Verkehr und zum ÖPNV Gesundheitsfördernde Angebote wie eine Firmenfitness-Partnerschaft und JobRad Ihre Aufgaben: Bearbeitung von technischen Anfragen und Fehlern über verschiedene Kommunikationskanäle Erfassung, Dokumentation und Nachverfolgung von technischen Störungen und Lösungen im System Beratung und Unterstützung für Kunden und Interessenten zu Lösungen im Bereich der digitalen Vergabe Mitwirkung in Projekten zur Optimierung der betrieblichen IT-Infrastruktur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und Unterstützung bei der Nutzung der digitalen Vergabe-Software Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, IT-Systemkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im IT-Support oder im Kundenservice Kenntnisse im Umgang mit Windows-Betriebssystemen Erfahrungen in der Nutzung von Ticketsystemen, wie Active Directory Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig Idealerweise fließende Englischkenntnisse Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung Serviceorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise Spaß an der Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentliche Verwaltung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215871 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Senior Consultant Microsoft Dynamics 365 Customer Service (all genders)
adesso SE - 70499, Stuttgart, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Digitalisierungsberatung: Du berätst zur Digitalisierung von Customer Service Prozessen, eingebettet in eine ganzheitliche Customer Experience. Lösungskonzeption: Du konzipierst Lösungen und setzt diese auf Basis von MS Dynamics 365 und Power Platform um. Prozessautomatisierung: Du automatisierst Serviceprozesse durch den Einsatz und die Konfiguration von AI sowie Chatbots. Systemintegration: Du integrierst Call Center oder Telefonie-Lösungen in MS Dynamics Customer Service. Workshops und Trainings: Du führst Workshops und Trainings mit unseren Kunden durch. Projektleitung: Du übernimmst die Projekt- und Teilprojektleitung. DEIN PROFIL Erfahrung: Du verfügst über 3-5 Jahre Erfahrung bei der Umsetzung von Microsoft Dynamics 365 Projekten mit guten Kenntnissen im Customizing von MS Dynamics Customer Service (u.a. Power Virtual Agent, Customer Voice und Teams Voice). Service KPIs: Gängige Service KPIs sind dir geläufig Anforderungserhebung: Du hast gute Kenntnisse in der Anforderungserhebung. Marketing Automation: Erste Erfahrung mit Marketing Automation oder ein hohes Interesse daran Agile Projekte: Du hast Erfahrungen in agilen Projekten. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Elektroniker (m/w/d) MSR Technik
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Namhaftes Unternehmen Übernahmeoption! Firmenprofil Ihr künftiger Arbeitgeber bietet umfassende Dienstleistungen rund um technische Gebäudeausrüstung und Gebäudeautomation - von Planung über Instandhaltung bis hin zu Energiemanagement. Ziel ist die Verfügbarkeit, Effizienz und Sicherheit technischer Anlagen auf höchstem Niveau, zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort Elektroniker (m/w/d) MSR Technik Aufgabengebiet Als Elektroniker (m/w/d) MSR Technik übernehmen Sie folgende Aufgaben: Errichtung und Instandhaltung von Gebäudeautomatisierungsanlagen Wartung, Reparatur und Modernisierung gebäudetechnischer Anlagen zur Steuerung von Heizungs-, Kälte-, Lüftungs- und Klimasystemen (MSR) Erstellung von Steuer- und Regelprogrammen für SPS- und DDC-Controller Inbetriebnahme, Funktionsprüfung und Einregulierung der Automatisierungsanlagen Technische und organisatorische Unterstützung unserer Projekt- und Bauleiter Ansprechpartner für Kunden und Kollegen direkt vor Ort in den betreuten Objekten (in der Region) Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) Vergütungspaket Übernahmemöglichkeiten beim Kunden nach kurzer Zeit Sichere Entlohnung 23 - 25 EUR/Stunde Lohnfortzahlung auch bei Nichteinsatz Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit Fahrtkostenzuschuss Vergünstigungen bei Reparaturen, Autokauf usw. Vergünstigungen bei vielen Marken wie z.B. Philips, Otto, Miele usw. über unser Coporate Benefits Tool Arbeitskleidung von Engelbert & Strauss wird dir bei Bedarf gestellt Persönlicher Ansprechpartner vor Ort und immer erreichbar Termin zur Einstellung nach erfolgreichen Telefoninterview garantiert! Kontakt Moodi Fawaz Referenznummer JN-072025-6793694 Beraterkontakt +49711722317037
Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Kurzfristiger Start, Chance in einem großen Unternehmen Erfahung zu sammeln Tolles kollegiales Arbeitsklima Firmenprofil Unser Kunde mit Sitz in Schwäbisch Gmünd sucht kurzfristig Unterstützung im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Aufgabengebiet Erfassen und begleiten von Aufträgen bis hin zur Anlieferung beim Kunden Sicherstellen und Verfolgung der Lieferfähigkeit Aktive Unterstützung der Außendienstmitarbeiter Schriftliche und telefonische Betreuung von Handelskunden in Bezug auf Ordermanagement, Verfügbarkeit,n Sendungsverfolgung, Preisanfragen u.ä. Aktives Tracking von Lieferquoten Reklamationsmanagement Anforderungsprofil Kaufmännische Ausbildung oder Studium (m/w/d) Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift gute SAP SD kenntnisse Vergütungspaket kurzfristiger Start Flexible Arbeitszeiten tolles Arbeitsklima Kontakt Patricia Leupold Referenznummer JN-072025-6793703 Beraterkontakt +49 1788005814
SAP MM Senior Berater (m/w/d) mit 4-Tage-Woche
Leuchtmehr GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus in Stuttgart ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP MM Senior Berater oder Manager (m/w/d) Ihre Ideen, Ihre Kreativität und Ihre SAP MM bzw. SAP S/4HANA Sourcing and Procurement Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP Know-how das 20-köpfigeSAP MM Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern. Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie dabei 20 bis 50% pro Woche unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance ! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Sie betreuen und beraten Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und familiengeführte Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) Aktive Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support Aktive Mitgestaltungen und Realisierung von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Ihrer SAP MM bzw. SAP S/4HANA Sourcing and Procurement-Kenntnisse und -Erfahrung Erstellung von PoCs (Proof of Concepts) und Mitarbeit bei Migrationen von SAP ECC auf SAP S/4HANA sowie Harmonisierungsprojekte und Carve Outs Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung sowie Change Management Planung und Durchführung von Workshops und Schulungen für die SAP User und Key User Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees und Consultants als Senior Consultant bzw. Lead Consultant bzw. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung als Manager Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP MM Beratung oder SAP MM Modulbetreuung inkl. praxiserprobter SAP MM Customizing-Kenntnisse; SAP S/4HANA Sourcing and Procurement Know-how und ABAP-Grundkenntnisse wie ABAP-Code lesen und debuggen von Vorteil Gutes Prozesswissen im Bereich Material Management / Materialwirtschaft, indirekter und direkter Einkauf bzw. Bestandsführung Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten (Einführungen, Roll-Outs, Carve Out oder Harmonisierungsprojekten) Gutes Schnittstellenwissen zu SAP SD, EWM / WM, PP oder FI; SAP S/4HANA oder SAP MM Teilprojektleitungserfahrung von Vorteil Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von bis zu max. 50% - je nach Kundenprojekt auch nur 1 bis 2 Tage Präsenz vor Ort pro Woche Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA Kundenprojekten und eignen Sie sich sehr gefragtes SAP S/4HANA Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Lead Funktion bzw. die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- & Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu € 115.000 Jahreszielgehalt – je nach Erfahrung – sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit = 32 Stunden pro Woche zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Senior Consultant SAP Planning (all genders)
adesso SE - 70499, Stuttgart, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Unterstütze unsere Kunden: In deiner Rolle als Senior Consultant bist du Teil eines innovativen und stetig wachsenden SAP Analytics Teams. Dabei bewegst du dich an der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT, verwandelst Daten in wertvolles Wissen, entwickelst passgenaue Planungslösungen und bist dadurch maßgeblich am Erfolg unserer Kunden beteiligt. Analysiere und konzipiere: Du führst Anforderungsanalysen und technische Analysen durch und konzipierst SAP-Planungsanwendungen, vorrangig basierend auf SAP Analytics Cloud (SAC). Designe Planungs- und Datenmodelle: Du designst und setzt Planungs- und Datenmodelle entsprechend um. Entwickle Extraktoren und ETL-Prozesse: Du entwickelst geeignete Extraktoren und ETL-Prozesse, z.B. auf Basis von SAP BW, SAP Datasphere, SAP BW4/HANA, S4/HANA, SAP HANA Views, CDS-Views. Projekt- oder Teamleitung: Je nach Erfahrung und Interesse übernimmst du die Projekt- oder Teamleitung in Implementierungsprojekten, unterstützt bei der Gewinnung von Neukunden und Projektausschreibungen, führst Workshops und Schulungen durch oder bist am Design und der Umsetzung von Planungslösungen mittels SAP Analytics Cloud (SAC) oder anderen SAP-Technologien beteiligt. DEIN PROFIL Berufserfahrung: Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung im Umfeld von SAP Planning & Analytics nach einem Ausbildungs- oder Studienabschluss. Du möchtest Unternehmen bei ihren individuellen Herausforderungen, durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und passgenaue IT-Lösungen optimal unterstützen. Kenntnisse in SAP-Modulen: Du verfügst über Expertise in mindestens einem der folgenden Module: SAP Analytics Cloud Planning (SAC), SAP BPC (bzw. BW-IP), SAP Integrated Business Planning (IBP) oder SAP APO. Erfahrung im SAP BI & Analytics Umfeld: Du hast Berufserfahrung im SAP BI & Analytics Umfeld mit Fokus auf Systemarchitekturen, Datenmodellierung und ETL-Prozessen. Programmierkenntnisse: Idealerweise hast du Programmierkenntnisse in HANA SQL-Script, ABAP, JavaScript, SAC Advanced Formulas. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Personalreferent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Personalreferent (m/w/d) Referenz 12-221365 Sind Sie bereit, ein spannendes und vielseitiges Arbeitsumfeld zu erkunden und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen, wachstumsstarken Unternehmen weiter auszubauen? Dann könnten Sie genau die Person sein, die wir suchen! Unser Kunde, ein innovatives und deutschlandweit erfolgreiches Unternehmen aus der Automobilbranche mit Sitz im Raum Stuttgart, sucht im Rahmen der direkten Personalvermittlung ab sofort einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) . Sind Sie neugierig geworden? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Bezahlung inklusive betrieblicher Altersvorsorge Möglichkeit zur mobilen Arbeit Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützung bei der Lösung von arbeitsrechtlichen Fragen und Problemen Analyse von Personalkennzahlen, Erstellung von Reports und Ableitung von Handlungsempfehlungen Planung und Umsetzung von internen Kommunikationsmaßnahmen Ansprechpartner für Mitarbeiter Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Psychologie oder einem verwandten Fachbereich Vorzugsweise erste Berufserfahrung im Personalbereich Ein hohes Maß an Vertraulichkeit und Diskretion Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sowie optimalerweise in Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221365 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
SAP SD Senior Berater (m/w/d) mit 4-Tage-Woche
Leuchtmehr GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus in Stuttgart ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP SD Senior Berater oder Manager (m/w/d) Ihre Ideen, Ihre Kreativität und Ihre SAP SD Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP SD Know-how das SAP SD Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern. Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie dabei 20 bis 50% unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Sie betreuen und beraten Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und familiengeführte Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support Aktive Mitgestalten und Realisieren von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Ihrer SAP SD-Kenntnisse und -Erfahrung SAP-System-Migrationen in S4 oder nach Bedarf auch Individualisierung mittels ABAP, Fiori etc. Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung sowie Change Management Planen und Durchführen von Workshops und Schulungen für die SAP User und Key User Unterstützen beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees und Consultants als Senior Consultant bzw. Lead Consultant bzw. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung als Manager Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP SD Beratung oder Modulbetreuung inkl. Praxiserprobter SAP SD Customizing-Kenntnisse oder SAP SD/ ABAP Entwicklungserfahrung Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -Optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten (Einführungen, Roll-Outs, Carve Out oder Harmonisierungsprojekten) Gutes Schnittstellenwissen zu anderen SAP Logistik Modulen, SAP SD Teilprojektleitungserfahrung von Vorteil Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von bis zu max. 50% - je nach Kundenprojekt auch nur 1 bis 2 Tage Präsenz vor Ort pro Woche Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA Kundenprojekten und eignen Sie sich sehr gefragtes SAP S/4HANA Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Lead Funktion bzw. die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- & Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu € 115.000 Jahreszielgehalt – je nach Erfahrung – sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit = 32 Stunden pro Woche zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
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