Servicetechniker Automatentechnik im Bereich Tankstellen (m/w/d)
ght GmbH | Elektronik im Verkehr - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Als innovatives Handels- und Dienstleistungsunternehmen vermarkten wir Produkte und Gesamtlösungen für die Bereiche Tanktechnik und Tankdatenmanagement, E-Mobilität, Parkraumbewirtschaftung und Zahlungsautomation mit Kassenautomaten. Wir suchen ab sofort für unseren kontinuierlich wachsenden Unternehmensbereich einen Servicetechniker Automatentechnik im Bereich Tankstellen (m/w/d) Einsatzgebiet: Baden-Württemberg Aufgaben Du suchst: Mehr als nur einen "Job" : Verantwortung, Gestaltungsfreiheit und eine steile Lernkurve bei einem renommierten Unternehmen des Mittelstandes? Eine Unternehmenskultur, in der gewünscht ist, dass Du die Zukunft des Unternehmens mitgestaltest? Ein Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem Management, das hinter Dir steht, damit Du viel bewirken und Dich entwickeln kannst? Ein sympathisches Team, das Wissen teilt, um gemeinsam zu wachsen und dabei mit Leidenschaft und Spaß ans Werk geht? Deine Herausforderung Montage, Wartung und Service für Lade- und Tankautomaten sowie technische Einrichtungen Software-Konfiguration /-installation der Anlagen beim Kunden Inbetriebnahme und Einweisung vor Ort Selbständige Entstörung beim Kunden Tageseinsätze sind die Regel Qualifikation Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im elektronischen oder technischen Umfeld Gute IT-Kenntnisse von Vorteil Selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise Führerschein Klasse B Benefits Wir bieten Dir | Das erwartet Dich Krisensicherer Arbeitsplatz in einem leistungs- und wachstumsstarken Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle Keine Rufbereitschaft oder Wochenenddienste 30 Tage Urlaub, sowie anlassbezogener Sonderurlaub Umfangreiches Onboarding-/Einarbeitungsprogramm Abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Leistungsgerechte Bezahlung / Tarifzugehörigkeit Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits (z.B. Jobrad, betriebliche Altersvorsorge uvm.) Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres Teams. Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, sende uns bitte Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittstermin. Unser Personalreferent, Stefan Röder, steht Ihnen unter Telefon 0911 52705-121 für weitere Informationen zur Verfügung.
HR Consultant (m/w/d)
DIS AG - 70629, Stuttgart, DE
Für einen unserer Kunden in Stuttgart sind wir aktuell auf der Suche nach einem HR Consultant (m/w/d). Bei der Vakanz erhalten Sie die Chance, sich mit Ihren Ideen einzubringen. Sie bewegen sich in einem abwechslungsreichen Spannungsfeld von Hands-on Anforderungen an administrativen und strategischen Tätigkeiten. Die Vakanz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Direktvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung sämtlicher Aufgaben im Bereich der Mitarbeiterbetreuung, angefangen von der Einstellung bis zum Ausscheiden (inklusive Vertragsgestaltung, Vertragsänderungen, Ausstellung von Zeugnissen sowie Verwaltung von Elternzeit, Urlaub und Krankheitsfällen). Sorgfältige Erfassung und Pflege der Personalstammdaten und Verwaltung der Personalakten, um die Genauigkeit und Aktualität der Mitarbeiterinformationen sicherzustellen. Fungieren als kompetenter Ansprechpartner sowohl für Mitarbeiter als auch für die Geschäftsführung bei Fragen rund um Personal- und Arbeitsrecht, wodurch die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und die Lösung von arbeitsrechtlichen Anliegen gewährleistet werden. Effektive Steuerung und Überwachung der Zeiterfassung und Leistungsbewertung, um sicherzustellen, dass Arbeitszeiten korrekt erfasst und die Arbeitsleistung effizient bewertet wird. Aktive Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung, einschließlich der Berechnung von Steuern, Sozialabgaben und Abzügen, um eine reibungslose Abwicklung sicherzustellen und die Mitarbeiterzufriedenheit zu gewährleisten. Teilnahme an Unternehmensprojekten und Sonderaufgaben im Zusammenhang mit der Personalverwaltung und -entwicklung, um innovative Lösungen und Programme zur Förderung der Mitarbeiter und des Unternehmenswachstums zu unterstützen. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Fachkenntnisse im Bereich Personalwesen (idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in IHK). Vielseitig einsetzbar mit bevorzugt mehreren Jahren Berufserfahrung. Kompetenter Umgang mit gängigen Office-Anwendungen. Gute Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht. Erste Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen und Betriebsratsangelegenheiten. Fähigkeit zur zielgruppengerechten Kommunikation, Engagement und ausgeprägte Serviceorientierung. Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit. Ihre Perspektive Eine dauerhafte Anstellung bei einem Unternehmen, das in Familienbesitz ist, und die Möglichkeit, in einem spannenden Arbeitsumfeld tätig zu sein. Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit einer attraktiven Vergütung . Eine gründliche Einarbeitung und die Gelegenheit zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens. Die Möglichkeit , eigenverantwortlich zu arbeiten, kurze Entscheidungswege zu erleben und eine freundliche, teamorientierte Arbeitsatmosphäre zu genießen, die von offener und direkter Kommunikation geprägt ist. Moderne und gut beleuchtete Büroräume Kostenlose Parkplätze sowie die Bereitstellung von Getränken, Kaffee und frischen Butterbrezeln. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Anlagenmechaniker:in HLS für die Wohnungsmodernisierung (mit Gasfähigkeiten) | Göppingen
Vonovia - 70499, Stuttgart, DE
Wir sind Vonovia SE : ein DAX 40 Konzern und Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Zu unserem Bestand gehören rund 540.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Vonovia Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiter*innen Teil von Vonovia . Wir sind innovativ, kundenorientiert, modern und dynamisch; mit Spaß und Leidenschaft erledigen wir sowohl Instandhaltungsarbeiten, Kleinreparaturen als auch Wohnungssanierungen. Was wäre Leistung ohne Wertschätzung? Was wäre einfach machen ohne Verantwortung? Was wäre Innovation ohne Teamgeist? Was wären wir ohne Dich? Bist Du auf der Suche nach Deinem beruflichen Zuhause? Möchtest Du auch Vonovianer werden? Dann bewerbe Dich noch heute als: Anlagenmechaniker:in HLS für die Wohnungsmodernisierung (mit Gasfähigkeiten) | Göppingen Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonto Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitskleidung, Firmenhandy) Eigenes Monteurfahrzeug (mit Start/Ende Wohnsitz) Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Jährliche Prämienzahlung , Aktienpaket, Prämie Mitarbeiter werben Mitarbeiter Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Deine Aufgaben Installation von Bädern und Heizungen Modernisierungs-und Instandsetzungsarbeiten in unbewohnten Wohnungen Dokumentation durchgeführter Arbeiten Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswert Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten Führerschein Klasse B Hast du Interesse, abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen? Dann klicke bitte auf den Button "Bewerben" und nutze das im Anschluss angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Jana Müller 0162 215 28 40 www.hand-aufs-werk.de Handwerker, Handwerk, Gas- und Wasserinstallateur, Installateur, Heizungsinstallateur, Anlagenmechaniker, HLS, Klempner, Heizungsbauer, Wärmetechniker, Wassertechniker, Facility Manager, Gebäudetechniker, Haustechniker
SAP SD Teamleiter Manager (*MENSCH*) – Gestalten Sie die Zukunft der SAP S/4HANA-Transformation!
Leuchtmehr GmbH - 70199, Stuttgart, DE
Innovation trifft auf Expertise Sie suchen einen Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann bietet Ihnen unser namhafter Kunde aus der SAP-Dienstleistungsbranche genau die richtige Herausforderung! Als führendes SAP-Beratungshaus ist er der erste Ansprechpartner für erfolgreiche SAP S/4HANA-Transformationsprojekte in diversen Branchen. Nutzen Sie Ihre SAP SD-Expertise und gestalten Sie die Digitalisierung aktiv mit – von der Planung über die Umsetzung bis hin zum erfolgreichen Go-Live. In einem dynamischen SAP Logistik-Team bringen Sie Ihre Ideen ein, treiben innovative Projekte rund um SAP SD voran und begleiten Hidden Champions sowie Weltmarktführer bei ihrer digitalen Transformation. Ob remote, deutschlandweit in einem der Standorte oder mit bis zu 50 % Reiseanteil – Sie entscheiden! Verantwortung mit Gestaltungsspielraum Fachliche & disziplinarische Führung Ihres Teams inkl. Coaching und Mentoring von Trainees, Consultants und Senior Consultants Beratung & Betreuung von Kunden im gehobenen Mittelstand sowie familiengeführten Weltmarktführern bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield, Bluefield) Ganzheitliche Projektarbeit über alle Phasen hinweg: Konzeption, Design, Customizing, Implementierung & After-Go-Live-Support Entwicklung zukunftsfähiger Lösungen im Bereich SAP SD , Proof of Concepts (PoCs) und Migrationen von SAP ECC auf S/4HANA Optimierung & Harmonisierung bestehender Geschäftsprozesse sowie Durchführung von Carve-Outs Enge Zusammenarbeit mit Kunden zur Anforderungsanalyse, Prozessoptimierung und Change Management Planung & Durchführung von Workshops und Schulungen für SAP User und Key User Unterstützung bei der Kundenentwicklung & Presales-Aktivitäten Ihr Profil – Das bringen Sie mit Mehrjährige Erfahrung in der SAP SD-Beratung oder Modulbetreuung inkl. Customizing Fundiertes Wissen in Materialwirtschaft, Einkauf und Bestandsführung Sicherer Umgang mit Geschäftsprozessanalyse & Optimierung in SAP-Projekten (Einführung, Roll-Outs, Carve-Outs, Harmonisierung) Schnittstellenkenntnisse zu SAP MM, EWM/WM, PP oder FI wünschenswert Erfahrung in der Teilprojektleitung von Vorteil Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität & Teamplayer-Charakter Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft bis max. 50 % , je nach Projekt auch weniger Ihre Vorteile – Mehr als nur ein Job Anspruchsvolle & vielseitige SAP S/4HANA-Projekte mit hochkarätigen Kunden Schnelle Übernahme von Verantwortung & Mitgestaltungsmöglichkeiten Flexible Arbeitsmodelle : Home-Office-Option & deutschlandweite Büros Attraktives Gehaltspaket bis zu 120.000 EUR Jahreszielgehalt plus regelmäßige Gehaltsrunden Weiterbildung & Karriereförderung : SAP-Schulungen, Learning Days, Workshops & Konferenzen Firmenwagen & Zuschüsse für Kita/Kindergarten Teilzeitoption (80 % = 32 Stunden pro Woche) für eine optimale Work-Life-Balance Ihre Karrierebeleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 4612 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie mit uns Ihre berufliche Zukunft – voller Begeisterung und mit grenzenlosem Potenzial!
SAP PP Teamleiter Manager (*MENSCH*) – Gestalten Sie die Zukunft der SAP S/4HANA-Transformation!
Leuchtmehr GmbH - 70199, Stuttgart, DE
Innovation trifft auf Expertise Sie suchen einen Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann bietet Ihnen unser namhafter Kunde aus der SAP-Dienstleistungsbranche genau die richtige Herausforderung! Als führendes SAP-Beratungshaus ist er der erste Ansprechpartner für erfolgreiche SAP S/4HANA-Transformationsprojekte in diversen Branchen. Nutzen Sie Ihre SAP PP-Expertise und gestalten Sie die Digitalisierung aktiv mit – von der Planung über die Umsetzung bis hin zum erfolgreichen Go-Live. In einem dynamischen SAP Logistik-Team bringen Sie Ihre Ideen ein, treiben innovative Projekte rund um SAP PP voran und begleiten Hidden Champions sowie Weltmarktführer bei ihrer digitalen Transformation. Ob remote, deutschlandweit in einem der Standorte oder mit bis zu 50 % Reiseanteil – Sie entscheiden! Verantwortung mit Gestaltungsspielraum Fachliche & disziplinarische Führung Ihres Teams inkl. Coaching und Mentoring von Trainees, Consultants und Senior Consultants Beratung & Betreuung von Kunden im gehobenen Mittelstand sowie familiengeführten Weltmarktführern bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield, Bluefield) Ganzheitliche Projektarbeit über alle Phasen hinweg: Konzeption, Design, Customizing, Implementierung & After-Go-Live-Support Entwicklung zukunftsfähiger Lösungen im Bereich SAP PP , Proof of Concepts (PoCs) und Migrationen von SAP ECC auf S/4HANA Optimierung & Harmonisierung bestehender Geschäftsprozesse sowie Durchführung von Carve-Outs Enge Zusammenarbeit mit Kunden zur Anforderungsanalyse, Prozessoptimierung und Change Management Planung & Durchführung von Workshops und Schulungen für SAP User und Key User Unterstützung bei der Kundenentwicklung & Presales-Aktivitäten Ihr Profil – Das bringen Sie mit Mehrjährige Erfahrung in der SAP PP-Beratung oder Modulbetreuung inkl. Customizing Fundiertes Wissen in Materialwirtschaft, Einkauf und Bestandsführung Sicherer Umgang mit Geschäftsprozessanalyse & Optimierung in SAP-Projekten (Einführung, Roll-Outs, Carve-Outs, Harmonisierung) Schnittstellenkenntnisse zu SAP SD, EWM/WM, MM oder FI wünschenswert Erfahrung in der Teilprojektleitung von Vorteil Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität & Teamplayer-Charakter Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft bis max. 50 % , je nach Projekt auch weniger Ihre Vorteile – Mehr als nur ein Job Anspruchsvolle & vielseitige SAP S/4HANA-Projekte mit hochkarätigen Kunden Schnelle Übernahme von Verantwortung & Mitgestaltungsmöglichkeiten Flexible Arbeitsmodelle : Home-Office-Option & deutschlandweite Büros Attraktives Gehaltspaket bis zu 120.000 EUR Jahreszielgehalt plus regelmäßige Gehaltsrunden Weiterbildung & Karriereförderung : SAP-Schulungen, Learning Days, Workshops & Konferenzen Firmenwagen & Zuschüsse für Kita/Kindergarten Teilzeitoption (80 % = 32 Stunden pro Woche) für eine optimale Work-Life-Balance Ihre SAP-Karrierebeleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 4612 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie mit uns Ihre berufliche Zukunft – voller Begeisterung und mit grenzenlosem Potenzial!
Personalreferent Payroll (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Personalreferent Payroll (m/w/d) Referenz 12-222779 Haben Sie Erfahrung in der Entgeltabrechnung und möchten Ihre Expertise in einem modernen, stabilen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld weiterentwickeln? Dann bieten wir Ihnen als Personalreferent Payroll (m/w/d) eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe bei unserem innovativen Kundenunternehmen mit Sitz in Stuttgart . Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen, attraktiven Zusatzleistungen und vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft und entwickeln Sie Ihre Karriere in einem wertschätzenden und stabilen Arbeitsumfeld weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalreferent Payroll (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum Ein sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld Gute Erreichbarkeit durch zentrale Lage und optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Attraktive Corporate Benefits, JobRad und Zuschüsse zum Firmenticket Ihre Aufgaben: Durchführung der elektronischen Entgeltabrechnung für Mitarbeiter und Auszubildende, einschließlich Steuern, Sozialversicherungen und betrieblicher Altersvorsorge Erstellung und Steuerung von Personalkostenhochrechnungen und -prognosen Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Änderungen sowie Digitalisierung von Prozessen Prüfung und Klärung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen Vorbereitung und Begleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Erstellung und Auswertung von Personalstatistiken Durchführung von Jahresabschlussarbeiten, z. B. Rückstellungen Ihr Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht Affinität für Zahlen und eine präzise Arbeitsweise Strukturierte, detailorientierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket sowie Erfahrung mit SAP HCM und Tarifrecht von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (39 Stunden/Woche) Branche: Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222779 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT Netzwerk- und Sicherheitsadministrator (m/w/d) in Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Als international tätiges Unternehmen in der Logistikbranche hat man sich seit der Gründung vor knapp 80 Jahren zu einem der führenden Anbieter seiner Branche entwickelt. Moderne Technologien und 2.000 Mitarbeiter tragen zum Erfolg des Unternehmens bei. Das Unternehmen beliefert rund 20 europäische Länder - von Kleinunternehmen bis zu Großkonzernen - mit hochwertigen Produkten. Zum positiven Arbeitsklima tragen das agile Mindset sowie flache Hierarchien stark bei. Aufgrund von unternehmensübergreifenden Netzwerken sind den Weiterentwicklungsmöglichkeiten zudem keine Grenzen gesetzt. Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung des Netzwerks Konzeption, Aufbau und Betrieb der Netzwerkinfrastruktur Betrieb von Firewalls innerhalb der IT-Sicherheit Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder entsprechende Berufserfahrung in diesem Umfeld Kenntnisse im Netzwerkbereich, insbesondere mit den gängigsten Technologien wie z.B. Cisco, HP usw. Erste Erfahrung im Bereich IT-Security, besonders mit Firewalls, ist von Vorteil Sicheres Darstellen von Ergebnissen und Präsentation dieser auf Deutsch und Englisch Wir bieten Attraktives Gehalt und Sozialleistungen Work-Life-Balance Moderne Arbeitsumgebung Externe und interne Fortbildungen Betriebskantine, Sport- und Gesundheitsangebote uvm. Kontakt Christin Grühn - IT Profi und HR Expertin Tel.: 0711-25296611 E-Mail: christin.gruehn@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
SALES MANAGER (m/w/d) IM BEREICH SCHLÜSSELFERTIGBAU
Bremer Stuttgart GmbH - 70499, Stuttgart, DE
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine proaktive Persönlichkeit, die kundenorientiert handelt, mit Leidenschaft verkauft? Wenn Sie über ein regionales Netzwerk in den Regionen Ulm oder München verfügen, dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen! Als Sales Manager (m/w/d) überzeugen Sie mit einer qualifizierten Ansprache und Ihrem exzellenten Fachwissen unsere Kunden und Geschäftspartner. IHRE AUFGABEN: Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d) Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren (m/w/d), koordinieren Ganzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Stamm- und Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Netzwerkaufbau und -pflege: Sie bauen ein starkes regionales Kundennetzwerk auf und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfen Unternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz. IHR PROFIL: Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagieren Dienstsitz in der jeweiligen Region (Ulm, München oder Augsburg) UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen Ihr Kontakt Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Technischer Systemplaner VAT / HKLS (m/w/d)
GAB-Solution GmbH - 70174, Stuttgart, DE
Über uns Für unseren Mandanten, ein langjähriges TGA-Planungsbüro suchen wir einen technischen Systemplaner VAT / HKLS (m/w/d) in Stuttgart . Wirken Sie mit an der Planung und Realisierung anspruchsvoller und abwechslungsreicher Projekte innerhalb der Gebäudetechnik. BIM spielt dabei im modernen Unternehmen zunehmend eine wichtigere Rolle. Aufgaben Konstruktion und Zeichnung: Sie erstellen Konstruktions-, Montage-, Revisions- und Bestandspläne sowie Vorlagen und Modelle in 2D oder 3D. Sie reichern diese mit technischen Details und Spezifikationen an, dokumentieren Änderungen und wirken an der Kollisionsprüfung mit. Berechnung: Sie führen Berechnungen durch und nutzen diese zur Auslegung, Dimensionierung, Konstruktion und Machbarkeitsprüfung von gebäudetechnischen Anlagen im Bereich HKLS. Ausschreibung und Vergabe : Sie erstellen oder bearbeiten Stücklisten, Leistungsverzeichnisse, Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen. Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als technischer Systemplaner Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d) oder Technischer Zeichner HKLS (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung ist eine solide Grundlage. Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird in diesem anspruchsvollen Bereich geschätzt. Sie haben ein umfassendes Fachwissen in der Planung von mechanischen Gewerken in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik in Gebäuden. Lösungs- und zielorientiertes Teamplay zeichnet Sie aus. Benefits Unbefristete Vollzeitstelle in Festanstellung attraktive Vergütung flexible Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit des mobilen Arbeitens bis 30 Tage Urlaub Ergonomische Arbeitsplätze interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturiertes Onboarding gute Arbeitsatmosphäre in einem netten Team Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle technischer Systemplaner VAT / HKLS (m/w/d) in Stuttgart ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an burak.durdagi@gab-solution.de. Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 0 176 404 51884. Wir freuen uns auf Sie.
Teamassistenz (m/w/d)
DIS AG - 70469, Stuttgart, DE
Bereit für eine neue Herausforderung? Wir suchen eine Assistenz (m/w/d), die mehr ist als nur eine rechte Hand - jemanden, der mit Leidenschaft und Organisationstalent das Team unterstützt und die Zukunft aktiv mitgestaltet. Bei unserem Kunden erwartet Sie nicht nur ein Job, sondern ein inspirierendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten entfalten können. Diese interessante Perspektive bietet sich im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Rechte Hand des Teamleiters (u.a. Planung und Koordination von Terminen, E-Mail- sowie Reisemanagement, Kommunikationsschnittstelle) Vorrausschauende Unterstützung des dazugehörigen Teams bei allen administrativen Themen (u.a. Schriftverkehr/Kommunikation, Vorbereitung und organisatorische Begleitung von Terminen und Veranstaltungen, Mitwirkung beim Angebots- und Abrechnungsprozess, Datenpflege) Schnittstelle auch zwischen Team und den anderen Bereichen Weiterentwicklung und Zusammenführung von internen Prozessen Ihr Profil Berufserfahrung als Assistenz (m/w/d) oder in einer anderen organisatorischen Aufgabe im Dienstleistungsbereich Gewissenhafter, proaktiver und kommunikativer Arbeitsstil Organisationstalent, Servicegedanke, Hands-on-Mentalität Sicherer Umgang mit MS-Office Freude an der aktiven Mitgestaltung der Zukunft (Veränderungsprozesse, Wachstumsphase) Ihre Benefits Strukturiertes Onboarding-Maßnahmen und individuelle Karriereförderung Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Lösungen Attraktive Benefits wie Firmenticket, Fahrradleasing, diverse Social Events und betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsförderungsangebote Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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