Applikationsmanager (m/w/d)
YER - 70376, Stuttgart, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden – ein angesehenes Unternehmen im Healthcare-Bereich in der Region – suchen wir ab sofort Unterstützung in Festanstellung als: APPLIKATIONSMANAGER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Erste Anlaufstelle bei IT-Fragen und technischen Problemen Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs im Alltag Aufbau und Wartung von Netzwerken, Servern und Storage Betreuung medizinischer und administrativer Anwendungen Fehleranalyse und enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen Umsetzung moderner IT-Projekte und digitaler Lösungen Aktive Rolle bei der digitalen Transformation im Gesundheitswesen Entwicklung einer zentralen API-Plattform mit Identity Provider Sichere und effiziente Nutzung medizinischer Daten im Datenintegrationszentrum IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium der (Medizin-)Informatik, IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Alternativ fundierte IT-Erfahrung als Key User mit medizinischer, pflegerischer oder administrativer Ausbildung Sehr gute Kenntnisse klinischer und administrativer Krankenhausprozesse Mehrjährige Erfahrung in der Administration oder Anwendung eines KIS, idealerweise iMedOne Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise auch bei komplexen Themen Selbstständiges Arbeiten auch in stressigen Situationen Ausgeprägte Serviceorientierung und starke Anwenderfokussierung Sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Kommunikation auf Englisch WIR BIETEN Spannendes Aufgabenfeld mit Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit offener, wertschätzender Kultur Attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge und bezuschusstem Jobticket Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Fitnessprogramme im Rahmen des BGM Möglichkeit zum JobRad-Leasing und exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Auf Wunsch Mitarbeiterwohnungen sowie nahegelegene Kinderbetreuung in der Kita INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Planer:in / Bauleiter:in – Kabeltrassen
Stuttgarter Straßenbahnen AG - 70565, Stuttgart, DE
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich als Verstärkung für unser Team im Unternehmensbereich Technische Infrastruktur. Steig ein - das sind deine Aufgaben: In deiner Rolle unterstützt du die Projekt- und Bauleitung bei der Umsetzung von Neu- und Umbauten sowie Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich Kabeltrassen im gesamten Verkehrsgebiet der SSB. Du verantwortest die Ausführungsplanung, Ausschreibung und Bauüberwachung der nachrichtentechnischen Systeme sowie die kostenverantwortliche Abwicklung der Projekte. Die Koordination und Abstimmung geplanter Maßnahmen und Erweiterungen mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern erfolgen durch dich. Darüber hinaus dokumentierst du Planungen zuverlässig und pflegst die Bestandsdaten in CAD. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Deine Basis bildet ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium mit der Fachrichtung Vermessungstechnik, Bauingenieurwesen oder eine gleichwertige Qualifikation mit langjähriger Erfahrung. Diese ergänzt du durch fundierte Erfahrung als Planer:in oder Bauleiter:in im Umfeld Leitungsanlagen und von Kabeltrassen im Tiefbau. Idealerweise bringst du Wissen in elektro- und nachrichtentechnischen Systemen sowie in Anlagentechnik, Mittelspannung, Fahrleitung und Signaltechnik mit. Erfahrungen in der Betreuung größerer Projekte sowie in der CAD-Erstellung und Planung nach HOAI sind wünschenswert. Du gehst sicher mit Vermessungs- und Planungsdaten um und überzeugst durch eine klare und präzise Ausdrucksweise – sowohl mündlich als auch schriftlich. Du bist versiert im Umgang mit MS Office und CAD idealerweise mit MicroStation. Zudem besitzt du einen Führerschein der Klasse B. Persönlich punktest du mit deiner Teamfähigkeit, deiner eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsweise, bist hohen Belastungen gewachsen und stehst Neuem aufgeschlossen und flexibel gegenüber. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 10 BzTV-N BW. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Du verfügst über die gesundheitliche Eignungsanforderung für Betriebsbedienstete gemäß §10 BOStrab sowie für Gleisarbeiten. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Hast du vorab noch Fragen? Unsere Recruiterin Lisa Iglesias beantwortet sie dir gerne unter T 0711.7885-2692. Also dann – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! JETZT BEWERBEN
PROJEKTLEITER (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAU
Bremer Stuttgart GmbH - 70499, Stuttgart, DE
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Projektleiter (m/w/d) am Standort Stuttgart agieren Sie in einer übergeordneten Leitungsfunktion für eine erfolgreiche Abwicklung des gesamten Projektes und werden dabei professionell in allen Phasen von Ihrem Team unterstützt. IHRE AUFGABEN: Wirtschaftliche und technische Gesamtverantwortung für die Abwicklung unserer schlüsselfertigen Bauvorhaben Zielorientierte Führung und Steuerung des Projektteams von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme bei Bauprojekten im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen mit der Abteilung des technischen Einkaufs Vertrauensperson für angehende Bau- und Projektleiter (m/w/d) IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur sowie fachbezogenes Studium bzw. Ausbildung Erfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung im (schlüsselfertigen) Hochbau wünschenswert Anwendungssichere Kenntnisse auf den Gebieten VOB, Vertragswesen, der Bauausführung und des Baustellencontrollings Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation Gespür dafür auf unterschiedlichen Hierarchieebenen zu interagieren Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, strategisch ergebnisorientiert zu denken und selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln Freude und Motivation am (über)regionalen Einsatz für das Bauvorhaben UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Mitarbeiter Warenwirtschaft (m/w/d)
Gottlob Rommel Gruppe - 70188, Stuttgart, DE
Über uns Auf Tradition bauen – Neues wagen – Zukunft gestalten! Seit über 120 Jahren entwickelt sich die Gottlob-Rommel-Gruppe stetig weiter und setzt innovative, vielseitige Projekte in der Baubranche und Gebäudetechnik erfolgreich um. Der Schlüssel zu unserem Erfolg liegt in der Expertise und den individuellen Fähigkeiten jedes Einzelnen. Aktuell suchen wir Verstärkung für unseren Bauhof in Deizisau. Aufgrund unseres Wachstums wird dieser in etwa zwei Jahren in das neue Logistik-, Technologie- und Entwicklungszentrum nach Renningen umziehen. Aufgaben Sie unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Warenwirtschaftssystems Tabya hin zu einem modernen Lagerverwaltungssystem. Sie kümmern sich um die Stammdatenpflege und erfassen Lieferscheine sowie Bestandskorrekturen. Sie führen Mitarbeiterschulungen durch und stehen als interner Kundensupport für Fragen rund um das Warenwirtschaftssystem zur Verfügung. Sie unterstützen den Lagerleiter im Lagerbüro. Sie wirken aktiv mit bei der Prozessgestaltung für unser neu entstehendes Entwicklungs-, Technologie- & Logistikzentrum - Standort Renningen. Profil Sie haben einen logistischen oder kaufmännischen Hintergrund. Sie haben bereits Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen gesammelt. Eine hohe IT-Affinität und sehr gute Excel-Kenntnisse zeichnen Sie aus. Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gehören zu Ihren Stärken. Auch in komplexen Situationen finden Sie schnell Lösungen. Als Teamplayer schätzen Sie die Zusammenarbeit und den gemeinsamen Erfolg. Wir bieten Wohnortnaher Arbeitsplatz - zunächst Deizisau, nach Vollendung des Logistikzentrums - Renningen Hochmotiviertes Team mit Begeisterung Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachtsgeld Persönliche Weiterentwicklungsangebote Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima Kontakt Viktoria Noch Recruiter Gottlob Rommel Gruppe v.noch@gottlob-rommel.de
Technical Product Owner GenAI & Analytics (m/w/d)
LBBW - 70173, Stuttgart, DE
Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Hier suchen wir laufend Absolventen, die im Rahmen eines Direkteinstiegs direkt den Sprung ins kalte Wasser wagen. Bist Du bereit für Neues? Referenznummer: 15196 Land: Deutschland (DE) Einsatzort: Stuttgart Funktionsbereich: IT Services Organisationseinheit: Data & Analytics Services Vollzeit / Teilzeit: 100 Deine Perspektiven und Möglichkeiten in der LBBW-IT sind vielfältig und umfassen alle Bereiche einer modern aufgestellten IT. In der Gruppe Data Foundation verantworten wir den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Digitalen Enabler rund um das Thema Data, Analytics und Generative AI (GenAI). Unser Mission ist es, den wertschöpfenden Einsatz von Daten in der LBBW zu ermöglichen. Hierfür bauen wir die Plattformen und Services der Zukunft. Wir glauben an das Potential von GenAI und entwickeln aktiv Lösungen, um den Einsatz von GenAI als Digitalen Enabler in der LBBW weiter auszubauen. Wir suchen Dich als motivierte Kollegin und Kollege, damit Du uns durch Deinen Beitrag und Deine Leidenschaft in diesem spannenden Themenfeld und bei der Weiterentwicklung von GenAI in der LBBW unterstützt. Aufgaben: Als Technical Product Owner GenAI & Analytics (Sen. Prof.) bist Du zentraler Ansprechpartner für Fragen rund um Deine Systeme und unterstützt die zielgerichtete Weiterentwicklung der durch Dich betreuten Anwendungen und Lösungen. Hierfür bringst Du die dafür notwendigen, technischen Skills als Softwarentwickler mit, um "hands on" an der jeweiligen Umsetzung mitzuwirken. Du fungierst als Schnittstelle zu Kunden aus IT und Facheinheiten, klärst fachliche Anforderungen und übersetzt diese in die Sprache der IT sowie in konkrete Lösungsskizzen. Bei der Realisierung von neuen Use Cases begleitest Du den Prozess gesamthaft – von der ersten Idee, entlang der Umsetzung bis hin zur Validierung der Umsetzung. Du setzt spannende Projekte um und verantwortest die technische Realisierung neuer GenAI Use Cases. Du wirkst maßgeblich am Aufbau des innovativen Themenfelds GenAI innerhalb der LBBW mit und verfolgst mit Deiner Vision eine langfristige Strategie für die Weiterentwicklung Deiner Anwendungen. Du übernimmst eine wichtige Rolle in der Kommunikation und Koordination von anwendungsbezogenen IT-Themen in Richtung Entwicklerinnen und Entwickler, Fachbereiche, Scrum Master, Projektleiterinnen und Projektleitern und sonstige Einheiten. Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, (Wirtschafts-)Informatik / Medieninformatik oder einer verwandten Fachrichtung Das innovative Thema GenAI begeistert Dich, Du verfügst über Pioniergeist und wirst motiviert durch neue Herausforderungen Du beherrscht mindestens eine moderne Programmiersprache (z.B. Python oder Java) und hast Erfahrung in der Softwareentwicklung Du verfügst über mehrjährige IT-Projekterfahrung und über eine hohe Umsetzungskompetenz Du kannst komplexe Sachverhalte gut strukturiert und adressatengerecht aufbereiten und darstellen Du kommunizierst gerne, hast ein gutes Ausdrucksvermögen und kannst komplexe Sachverhalte in einfacher Sprache wiedergeben Du behältst auch bei sehr hohem Arbeitsaufkommen den Überblick, gehst strukturiert vor und hältst Termine verbindlich ein Du verfügst über hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Du arbeitest vollkommen eigenverantwortlich, lösungs- und zielorientiert Du bist belastbar und verfügst über ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen Du bist ein Teamplayer, magst es gemeinsam Dinge zu bewegen und hast ‚a good sense of humor Was wir bieten: Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten
Junior Key Account Manager (m/w/d) internationales Umfeld
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei Michael Page ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass Michael Page die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung ist. Du wolltest schon immer für einen global Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Junior Key Account Manager (m/w/d) Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir eines unserer Fachgebiete beispielsweise Finance oder IT, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Als Teamplayer hast du für alle Stakeholder ein offenes Ohr und sprichst dabei fließend Deutsch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzliche Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755667 Beraterkontakt +49895587958310
Immobiliensachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Immobiliensachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-214263 Ihr Gespür für Immobilien trifft auf kaufmännisches Know-how? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie! Unser Kunde im Raum Stuttgart sucht einen motivierten Immobiliensachbearbeiter (m/w/d) , der mit Weitblick, Organisationstalent und Engagement das Team bereichert. In dieser abwechslungsreichen Position sind Sie die Schnittstelle zwischen Verwaltung, Mietern und externen Dienstleistern und tragen aktiv zum Erfolg des Unternehmens bei. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld , attraktive Benefits und die Möglichkeit, Ihre Karriere in der Immobilienbranche auf das nächste Level zu heben . Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Teams als Immobiliensachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Ansprechende Vergütung Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit zur mobilen Arbeit Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Erfassung und Pflege von Daten zu Immobilienobjekten Verwaltung von Mietverträgen, einschließlich der Erstellung und Überwachung von Mietzahlungsplänen Erstellung von Nebenkostenabrechnungen und Überwachung der Zahlungseingänge Organisation und Überwachung von Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Ansprechpartner für Mieter bei Fragen und Problemen Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Immobilienkaufmann, Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung in der Immobilienverwaltung, im Immobilienvertrieb oder in der Mietverwaltung ist von Vorteil Ein freundlicher und hilfsbereiter Umgang mit Kunden und Mietern Versierter Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilienverwaltung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laura-Christin Schwarzfischer (Tel +49 (0) 711 16240-36 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214263 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
(Junior) Sales Manager (m/w/d) - Leasing & Finanzierung
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Karriere im Vertrieb I Leasing und Finanzierung I Weiterentwicklung Standort: Stuttgart | Festanstellung | Vollzeit Firmenprofil Das Unternehmen - solide Basis, moderne Mission Unser Mandant ist die Finanztochter eines traditionsreichen und weltweit erfolgreichen Technologiekonzerns mit Sitz in Süddeutschland. Seit über 30 Jahren werden hier mittelständische Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung mit maßgeschneiderten Leasing-, Mietkauf- und Finanzierungslösungen unterstützt. Dabei ist man bankenunabhängig, schnell in der Entscheidung - und hochgradig kundenorientiert. Was das besonders macht? Hohe Flexibilität , moderne Tools , sehr eigenständige Vertriebsrollen - und ein Bonusmodell, das am Markt Maßstäbe setzt . Aufgabengebiet Du entwickelst dein Vertriebsgebiet aktiv weiter und betreust mittelständische Unternehmen rund um das Thema Leasing & Finanzierung von Investitionsgütern - besonders im IT-, Maschinenbau- oder Technologiebereich. Du gehst mit Neugier, Leidenschaft und Beratungsstärke auf Kunden zu - telefonisch, digital und persönlich vor Ort. Du baust neue Partnerschaften auf und vertiefst bestehende Geschäftsbeziehungen. Du analysierst die Bedarfe deiner Kunden und entwickelst individuelle Finanzierungslösungen, die wirklich zu deren Situation passen. Du arbeitest eng mit internen Spezialisten zusammen und nutzt digitale Tools, um deine Sales-Pipeline im Blick zu behalten. Du repräsentierst dein Unternehmen mit Stolz - ob bei Kundenterminen, Veranstaltungen oder Messen. Anforderungsprofil Erste Erfahrung im Vertrieb oder Kundenkontakt - idealerweise im Bereich Leasing, Finanzierung oder B2B-Lösungsvertrieb Eine kaufmännische Ausbildung, ein wirtschaftsnahes Studium oder ein vergleichbarer Background Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Begeisterung für moderne Finanzierungskonzepte Kommunikationsstärke, Empathie und Verhandlungsgeschick Spaß daran, im Außendienst unterwegs zu sein - dein Office ist da, wo dein Kunde ist (und Homeoffice natürlich auch) Vergütungspaket Ein überdurchschnittliches Bonusmodell - realistische Ziele, echtes Potenzial Ein großer Name im Hintergrund : internationale Konzernstruktur trifft auf mittelständische Vertriebsagilität Echte Eigenverantwortung statt Mikromanagement Ein sympathisches Team , das dich unterstützt und wachsen lässt Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, moderne Tools Firmenwagen & Technikpaket, natürlich auch zur privaten Nutzung Top-Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung Bereit, dein Vertriebspotenzial voll auszuschöpfen? Dann ist das deine Chance. Lass uns sprechen - und mach den nächsten Schritt in deiner Karriere. Kontakt Alina Albrecht Referenznummer JN-062025-6756363 Beraterkontakt +4969507786073
IT Administrator / SAP Basis (m/w/d)
Passion for People GmbH - 70174, Stuttgart, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557545SBA Einsatzort: Stuttgart / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten in Stuttgart / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie überwachen den Betrieb der SAP-Landschaften der Kunden Sie pflegen und warten System- und Mandantenkopien Sie planen und führen Updates / Upgrades für SAP-unterstützte Betriebssysteme und Datenbanken durch sowie für SAP-Releasewechseln oder heterogenen Migrationen von SAP-Systemen Sie verantworten das Troubleshooting und Performanceanalysen im Kontext der SAP-Basis Sie unterstützen bei der Implementierung neuer SAP-Technologien (z. B. S/4HANA, BW/4HANA etc.) Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der SAP Administration insbesondere im Bereich SAP Basis Sie haben fundierte Kenntnisse in SAP-Basis-Themen, z. B. SAP-Technologie und Architekturen HANA, S/4HANA, BW/4HANA, Fiori Sie bringen Erfahrung mit Datenbanken (Oracle, DB2, MS SQL, MaxDB oder Sybase) mit Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Vertriebsingenieur (m/w/d)
ARTES Recruitment - 70499, Stuttgart, DE
Vorstellung Unser Kunde ist ein renommiertes, führendes Unternehmen in Deutschland, das auf serielle Sanierungen spezialisiert ist. Mit einer ganzheitlichen Lösung für die energetische Sanierung von Bestandsgebäuden – von der ersten Analyse bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe – setzt es Maßstäbe in der Branche. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Vertriebsingenieur (m/w/d) für die Standorte Düsseldorf, München oder Stuttgart . Funktion Akquise von regionalen Bestandshaltern und Investoren sowie Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen Entwicklung neuer Märkte und Ausbau des regionalen Netzwerks Ganzheitliche Beratung der (Bestands-) Kunden von der ersten Anfrage bis zum Vertragsabschluss Entwicklung kundenorientierter Lösungen Unterstützung bei der Wirtschaftlichkeitsbewertung von Projekten Verhandlung und Management von Verträgen zur Förderung erfolgreicher Partnerschaften Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich Fundierte Erfahrung in der Bau-/ Projektleitung, Planung oder im Verkauf von Immobilien Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Kundenorientierung Selbstbewusstes und sicheres Auftreten in verschiedenen Situationen Begeisterung für den Verkauf und die Betreuung von Kunden Angebot Spannende und herausfordernde Projekte Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team und flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Bewerbung Bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Sarah Helm unter +49 69 9 2020 8514 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: