Partner Personalberatung IT & Digitalisierung – unternehmerisch & zukunftsorientiert (all gender)
PRIMEPEOPLE AG - 70499, Stuttgart, DE
Stuttgart UNSER MANDANT PRIMEPEOPLE ist dort unterwegs, wo die digitale Zukunft entsteht – bei IT-Dienstleistern, Softwarehäusern und technologiegetriebenen Unternehmen. Unsere Kunden gestalten komplexe IT-Projekte, führen ERP-Systeme ein, digitalisieren Prozesse oder bauen neue Geschäftsmodelle auf. Dafür brauchen sie nicht irgendwen – sondern Persönlichkeiten mit Substanz. Wir unterstützen sie dabei, genau diese Talente zu finden: Spezialist:innen, Berater:innen und Führungskräfte, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch kulturell passen und strategisch wirken können. Dabei setzen wir nicht auf Masse, sondern auf Klasse. Unser Ansatz ist klar: fundierte Marktkenntnis, strukturierte Prozesse, moderne Diagnostik – und ein echtes Interesse an Menschen. Wir begleiten unsere Kunden partnerschaftlich, in Executive-Prozessen ebenso wie bei der Besetzung zentraler Schlüsselrollen im Projektgeschäft. Unsere Mission: Die richtigen Menschen mit den richtigen Aufgaben zu verbinden – werteorientiert, zukunftsgerichtet und mit Weitblick. Bei PRIMEPEOPLE zählt nicht nur, was jemand kann – sondern auch, wer jemand ist. Wir beraten mit Haltung und bringen zusammen, was zusammen gehört. IHR AUFGABENGEBIET Als Partner der PRIMEPEOPLE AG übernehmen Sie Verantwortung – für Ihre eigene Beratung, Ihre Kunden und Ihren Erfolg. Sie bauen sich als selbstständige:r Personalberater:in ein tragfähiges Geschäft in der IT-Branche auf – mit dem Rückhalt und der Infrastruktur von PRIMEPEOPLE. Sie beraten Unternehmen entlang des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Bedarfsanalyse über die Auswahl passender Persönlichkeiten bis zur erfolgreichen Platzierung. Dabei agieren Sie nicht als Vermittler, sondern als strategischer Partner Ihrer Kunden – mit echtem Verständnis für Markt, Rolle und Kultur. Ein zentraler Bestandteil dieser Rolle ist Ihre vertriebliche Stärke : Sie akquirieren gezielt Neukunden, entwickeln langfristige Geschäftsbeziehungen und führen Ihre Gespräche überzeugend zum Abschluss . Sie erkennen Marktchancen, denken unternehmerisch und handeln mit Konsequenz – weil Vertrieb für Sie kein "Muss", sondern ein Kern Ihres Profils ist. Ihr Ziel: Eine tragfähige Basis zu schaffen, die Sie weit in die Zukunft planen lässt und damit Ihre Lebensziele umsetzbar macht. IHRE KENNTNISSE Sie bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Recruiting, in der Personalberatung oder im HR-Umfeld mit – idealerweise mit Fokus auf IT, Digitalisierung oder technologiegetriebene Branchen. Sie haben ein gutes Gespür für Menschen und Positionen, können Potenziale erkennen und vermitteln überzeugend auf Augenhöhe mit Entscheidern. Sie agieren strukturiert, lösungsorientiert und verbindlich – mit dem klaren Ziel, echten Mehrwert zu schaffen. Darüber hinaus sind Sie technologisch fit: Sie beherrschen moderne digitale Tools, wissen um die Möglichkeiten von KI im Recruiting und sind offen für neue Wege. Veränderung sehen Sie nicht als Bedrohung, sondern als Chance zur Weiterentwicklung – persönlich, fachlich und unternehmerisch. IHRE ERFAHRUNGEN Sie haben in den letzten fünf Jahren oder länger in der Personalberatung, im Recruiting oder im HR-Bereich gearbeitet – mit eigener Kundenverantwortung, Projektsteuerung und messbaren Erfolgen. Sie wissen, wie anspruchsvoll die Besetzung von IT-Rollen sein kann – und wie wichtig es ist, nicht nur CVs zu lesen, sondern Menschen zu verstehen. Sie beraten nicht nach Schema F, sondern individuell, tiefgehend und mit klarer Haltung. Vielleicht waren Sie als Senior Berater:in tätig, vielleicht als HR Business Partner mit Fokus auf IT-Profile, vielleicht auch im IT-Vertrieb mit starkem Kundenfokus. Was Sie mitbringen: Substanz, Beratungskompetenz und unternehmerischen Antrieb. Jetzt ist für Sie der richtige Moment: Sie wollen raus aus dem Korsett starrer Strukturen und rein in die Eigenverantwortung. Sie suchen kein Sicherheitsnetz, sondern eine echte Plattform – mit System, Werten und Wachstumsperspektive. Wo sind Sie zu Hause bzw. für was brennen Sie? IHRE BENEFITS Sie sind es gewohnt, unternehmerisch zu denken und möchten nun endlich auch Ihren Erfolg selbst planen und lenken? Wir führen Sie in die Prozesse einer Personalberatung ein Volle Selbstständigkeit mit professionellem Rahmen und erprobtem System Zugriff auf digitale Infrastruktur , Tools, Datenbank und PRIMEPEOPLE-Wiki Begleitung beim Kundenaufbau und optional Einstieg über Bestandsmandate Professionelle Positionierung , Marketingunterstützung und Sichtbarkeit Möglichkeit zur Beteiligung an der PRIMEPEOPLE AG Wertebasierte Zusammenarbeit mit klarem Fokus auf Qualität, Haltung und Persönlichkeit Sie arbeiten völlig mobil und sind unabhängig von Ort und Zeit - 100% Remote machbar Sie wollen nicht mehr einfach mitarbeiten – sondern mitgestalten? Dann ist jetzt der Moment, es anzupacken. "Mit Erfahrung, Klarheit und Haltung gestalte ich Recruiting neu – dort, wo IT und Persönlichkeit zusammenkommen." (Rainer Mayer, Founder der Marke PRIMEPEOPLE & Vorstand der PRIMEPEOPLE AG) BEZEICHNUNG Partner Personalberatung IT & Digitalisierung – unternehmerisch & zukunftsorientiert (all gender) EINSATZORT Stuttgart EINKOMMEN Bei Erfolg >200.000€ EINTRITTSDATUM ASAP IHR ANSPRECHPARTNER Irene Bladt +49 711 252609-20 i.bladt@primepeople.de JOB-NUMMER 3935RM
Software Engineer – Fullstack (m/w/d)
ROCKEN - 70469, Stuttgart, DE
Rolle: Identifikation neuer Technologietrends zur Erkennung von Innovationspotenzialen für unser Geschäft Entwicklung von Prototypen und MVPs zur Bewertung von Machbarkeit und Mehrwert Eigenständige Erstellung moderner Apps und Webplattformen mit neuesten Technologien Zusammenarbeit mit externen Technologiepartnern wie Startups, Unternehmen und Forschungseinrichtungen Förderung und Umsetzung innovativer IT-Lösungen im interdisziplinären Team Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation und technologische Weiterentwicklung Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbarer Studiengang oder mehrjährige Berufserfahrung als Quereinsteiger Fundierte Kenntnisse in Cloud-Technologien und idealerweise im Bereich Künstliche Intelligenz Solides Verständnis von Natural Language Processing (NLP) und Linguistik Erfahrung mit Programmiersprachen wie Python und Typescript Agiles Mindset mit starker Kundenorientierung Benefits: Flache Hierarchien Eingespieltes und dynamisches Team Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Mitarbeiterrabatte Coaching und Mentoring Homeoffice ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70565, Stuttgart, DE
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Referenz 12-224002 Ihre Karriere mit Amadeus FiRe ist eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Wir fördern Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven. Sie kennen Ihre Ziele und Stärken? Sie besitzen Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung? Sie geben Ihr Bestes für den Erfolg? Dann gehen Sie den nächsten Schritt Ihrer beruflichen Karriere mit uns! Starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden im Rahmen einer Personalvermittlung in Festanstellung durch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Empfangsmitarbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiterparkplätze Teamevents Flexible Arbeitszeiten Ihre Aufgaben: Empfang der Gäste Übernahme der Telefonzentrale Bearbeitung der Post Abwicklung der Korrespondenz Erster Ansprechpartner für die Besucher Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung im oben genannten Bereich von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Hohe Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliches Auftreten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224002 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Technischer Sales Manager (m/w/d) - J25200
Exclusive Associates - 70174, Stuttgart, DE
Über uns Du vereinst technisches Know-how mit echter Vertriebsleidenschaft? Dann haben wir den richtigen Job für dich! Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich elektromechanischer Systeme. Zur Verstärkung des Außendienstteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Sales Manager (m/w/d) , der nicht nur bestehende Kunden begeistert, sondern auch neue Märkte aktiv mitgestaltet. Aufgaben Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen Aktive Neukundenakquise und Marktanalyse im Vertriebsgebiet Technische Beratung vor Ort: von der Bedarfsermittlung über Fehlerdiagnosen bis zur individuellen Lösungspräsentation Verkauf von Maschinen, Verbrauchsmaterialien und technischen Dienstleistungen Erstellung von Angeboten und Durchführung von Vertragsverhandlungen gemeinsam mit dem Innendienst Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Technik, Produktion und Service Selbstständige Planung und Organisation deiner Reisetermine und Vertriebsaktivitäten Profil Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb – idealerweise in den Branchen Verpackung, Automotive oder Klebetechnik Gutes technisches Verständnis, insbesondere im Umgang mit elektromechanischen Systemen Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder technischen Kundendienst Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Spanischkenntnisse von Vorteil Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft innerhalb Süddeutschlands Selbständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation und ausgeprägter Kundenorientierung Wir bieten Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Komponenten Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Eigenverantwortlicher Außendienst mit flexibler Tagesgestaltung Technisch anspruchsvolle Tätigkeit mit abwechslungsreichen Kundenprojekten Unterstützendes Team und kurze Entscheidungswege Kontakt Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Fatima Iqbal unter f.iqbal@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300-18 Hinweis: Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden.
Vermögensarchitekt (m/w/d)
Workwise GmbH - 70372, Stuttgart, DE
Über PSD Bank RheinNeckarSaar eG Wir zählen mit einer Bilanzsumme von rund 2,5 Mrd. Euro zu den Top 100 Genossenschaftsbanken in Deutschland. Als Baufinanzierungsspezialist bieten wir unseren Kunden an den Standorten Stuttgart, Freiburg und Saarbrücken eine kompetente Beratung – persönlich, telefonisch oder per Videoberatung. Die Grundlage unseres Erfolgs sind unsere 150 engagierten Mitarbeiter, unser gutes Betriebsklima, eine moderne Arbeitsumgebung sowie unsere marktorientierte Ausrichtung. Was erwartet Sie? Sie stehen Ihren vermögenden Privatkund:innen als zentrale Ansprechperson vollumfänglich und zielgerichtet beratend zur Seite, wobei das ganzheitliche Vermögensmanagement im Fokus steht Sie entwickeln für Ihre Kund:innen individuelle und maßgeschneiderte Vermögensstrategien und geben abschlussorientierte Empfehlungen Sie intensivieren bestehende Kundenbeziehungen und akquirieren neue Geschäftsverbindungen Sie leiten bei spezifischem Kundenbedarf an die entsprechenden Verbundpartner weiter Sie unterstützen die operative Umsetzung unserer Geschäftsstrategie Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über eine abgeschlossene bankspezifische Ausbildung, ergänzt um eine (bankspezifische) Weiterbildung zum (Bank-)Fach- bzw. Betriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Weiterbildung bzw. ein Studium Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung von vermögenden Privatkund:innen, im Private Banking oder Wealth Management mit Sie zeichnen sich durch eine hohe soziale Kompetenz sowie eine ausgeprägte Team- und Kund:innenorientierung aus Sie sind eine erfolgreiche Vertriebspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und treten sicher, gewinnbringend und empathisch auf Was bieten wir Ihnen? Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem attraktiven Arbeitsumfeld sowie eine moderne Arbeitsplatzausstattung Selbstständiges Arbeiten in einem motivierten und teamorientierten Umfeld bei flachen Hierarchien mit hoher Eigenverantwortung Attraktive Vergütung zzgl. variable Anteile Mobiles Arbeiten Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit 30 Tagen Urlaub Soziale Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, JobTicket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen u.v.m Zur Bewerbung Unser Jobangebot Vermögensarchitekt (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden PSD Bank RheinNeckarSaar eG.
Debitorenbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 70567, Stuttgart, DE
Sind Sie leidenschaftlich an Nachhaltigkeit und der Energiewende interessiert? Unser Kunde, einer der führenden Energieversorger Europas mit über 25.000 Mitarbeitern, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Debitorenbuchhalter (m/w/d) mit SAP-Erfahrung am Standort Stuttgart. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Energie und am Ausbau erneuerbarer Ressourcen mitwirkt! Bewerben Sie sich noch heute über uns und werden Sie ein wertvoller Teil des Teams bei unserem renommierten Kunden. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das die Zukunft der Energie mitgestaltet! Bewerben Sie sich noch heute über uns und verstärken Sie das engagierte Team unseres renommierten Kunden. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Eigenständige Abwicklung der Debitorenbuchhaltung Erstellung sowie Überprüfung von Rechnungen Kontrolle von Zahlungseingängen und Betreuung der Kunden in allen zahlungsrelevanten Fragen Bearbeitung und Klärung von Reklamationen im Zusammenhang mit Rechnungen Durchführung von Mahnläufen bei ausstehenden Zahlungen Verwaltung der Zahlungseingangslisten und Erstellung regelmäßiger Berichte Fundierte SAP-Kenntnisse sind für die reibungslose Durchführung aller debitorischen Prozesse unerlässlich Das bringen Sie mit Hervorragende Teamfähigkeit und Flexibilität Bereitschaft, sich schnell in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten Sicherer Umgang mit SAP (zwingende Voraussetzung) Hohe Affinität zu Zahlen und eine präzise Arbeitsweise Kenntnisse in der Debitorenbuchhaltung und im Rechnungswesen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Erfahrung im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel Ihre Benefits Flexibilität und Möglichkeit zum Homeoffice nach der Einarbeitungsphase Attraktives Gehaltspaket sowie umfangreiche Mitarbeiterangebote Sehr gute Verkehrsanbindung 36h Woche Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung Kollegiales Team und moderne Arbeitsausstattung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Servicetechniker Brandschutzanlagen (m/w/d)
LUNISA trust & match GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Dich den passenden Traumjob! Unser Kunde ist ein Spezialist für anlagentechnischen Brandschutz in Mittel- und Osteuropa und kümmert sich um die brandschutztechnische Planung, Errichtung, Revitalisierung und Instandhaltung von Bauobjekten. Das Unternehmen ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe und hat seinen deutschen Unternehmenssitz in Schweinfurt. Zur Verstärkung des Techniker Teams suchen wir nach Kollegen mit hoher Reisebereitschaft – bevorzugt aus dem Raum Schweinfurt, Stuttgart, Frankfurt, Hannover, Düsseldorf oder Hamburg. Servicetechniker Brandschutzanlagen (m/w/d) ID: 2025/48 Aufgaben Ob bei Wartung, Reparatur oder Neuinstallation – du sorgst dafür, dass die Brandschutzsysteme einwandfrei funktionieren; dabei arbeitest du eigenverantwortlich und gemäß aller relevanten Sicherheitsstandards und Vorschriften Du installierst und modernisierst Löschanlagen auf unterschiedlichen Baustellen – von der ersten Rohrmontage bis zur vollständigen Inbetriebnahme Die Instandhaltung und Inbetriebnahme gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit und des eingesetzten Materials Du führst Funktionsprüfungen durch und stellst sicher, dass die Anlagen jederzeit betriebsbereit sind Profil Du hast eine Ausbildung im Bereich SHK, Elektrotechnik, Mechatronik, Rohrleitungsbau, Brandschutz – oder einfach Erfahrung mit technischen Anlagen? Perfekt! Wir bringen dir den Rest bei Erfahrung im Umgang mit Wasserlöschanlagen (Montage, Inbetriebnahme) ist ein Plus – aber kein Muss Du bist mobil und besitzt einen Führerschein der Klasse B Teamgeist, Flexibilität und eine kundenorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab Wir bieten Job Details: 40h, Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub Dein Wohnsitz sollte idealerweise im Raum Schweinfurt, Stuttgart, Frankfurt, Hannover, Düsseldorf oder Hamburg sein, da sich in diesen Regionen die meisten Kunden befinden Das wird geboten: Service KFZ Hochwertiges Werkzeug und Schutzausrüstung Internationales und expandierendes Unternehmen Flache Hierarchien & gutes Betriebsklima Individuelle Schulungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 € Gesundheitsbudget pro Jahr Kontakt Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID sowie Deiner Gehaltsvorstellung an jobs@lunisa.de Deine Ansprechpartner: Janine Sieß / Jessica Büttner LUNISA trust & match GmbH Am Alten Bahnhof 8 97332 Volkach 09381/846328-0 www.lunisa.de
Bauüberwacher (m/w/d)
Workwise GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Über Inros Lackner SE Wir sind eines der führenden Generalplanungsunternehmen in Deutschland. Mehr als 900 Mitarbeitende realisieren anspruchsvolle Architektur- und Ingenieurlösungen weltweit. Einen besonderen Fokus legen wir auf die Digitalisierung und Nachhaltigkeit von Planungsprozessen. Was erwartet Sie? Sie übernehmen als Bauüberwacher (m/w/d) die örtliche Bauüberwachung und stellen die qualitäts-, budget- und termingerechte Ausführung sicher Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen Eisenbahnplanung, Straßen- und Tiefbauplanung sowie der Umweltplanung zusammen. Ihr Schwerpunkt liegt dabei auf der Bauüberwachung von Bahnprojekten Sie sind Mitglied eines organisierten Teams, welches moderne Hilfsmittel (z.B. Drohne, Roverstab zur elektronischen Datenaufnahme) und Softwareprogramme (z.B. DocuTools, PlanRadar, ITwo) einsetzt Sie verantworten die örtliche Bauüberwachung nach Leistungsphase 8 der HOAI und sind die Schnittstelle zwischen Auftraggeber und den bauausführenden Gewerken Sie übernehmen das Nachtrags- und Mängelmanagement Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen als Bauüberwacher (m/w/d) über ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur:in (z.B. Bauingenieurwesen, Maschinenbau) oder einen Abschluss als Techniker:in Sie haben bereits Erfahrung in der Bauüberwachung oder Projektsteuerung sammeln können Sie kennen sich mit den einschlägigen technischen Regelwerken und den Vorschriften des Bauvertragsrechts sowie VOB, HOAI usw. aus Sie wenden die gängigen MS-Office-Programme (PowerPoint, Excel, Word, Outlook, Teams) sicher an und haben idealerweise erste Erfahrungen mit MS-Project und iTWO Sie verfügen über deutsche Sprachkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau und Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert Sie verfügen über einen gültigen PKW-Führerschein der Klasse B. Ein personengebundenes Fahrzeug zur privaten Nutzung kann zur Verfügung gestellt werden Was bieten wir Ihnen? Work-Life-Balance und Flexibilität: Genießen Sie familienfreundliche Arbeitszeiten mit Kernzeiten von 9-14:30 Uhr und freitags bis 13 Uhr bei einer 38h-Woche sowie 30 Tage Urlaub Erholungs- und Gesundheitsmaßnahmen: Profitieren Sie von Gympass-Mitgliedschaften und umfassenden Gesundheitsprogrammen. Individuelle Entwicklung: Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungsangebote in unserer Akademie und Mentorenprogramme für persönliches Wachstum. Attraktive Mitarbeiterangebote: Sichern Sie sich Rabatte und Bike-Leasing-Möglichkeiten, um den Alltag zu bereichern. Innovative Teamkultur: Arbeiten Sie in flachen Hierarchien und werden Sie Teil von regelmäßigen, spannenden Firmenevents. Herzliches Onboarding: Starten Sie stark mit strukturierten Onboardingtagen, die Ihnen den Einstieg erleichtern. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bauüberwacher (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Inros Lackner SE.
ID: 15846 - Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
SkyHire GmbH - 70327, Stuttgart, DE
Über uns Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Handelsunternehmen aus dem Baustoffbereich mit Sitz in der Region Stuttgart. Seit über einem Jahrhundert steht es für professionelle Lösungen im Bauen – sowohl für gewerbliche als auch private Kunden. In einer modernen Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung setzt das Unternehmen auf nachhaltige Kundenbeziehungen, kontinuierliche Weiterentwicklung und ein starkes Miteinander. Aufgaben Eigenständige Betreuung des gesamten Verkaufsprozesses – von Angebotserstellung bis zur Rechnungsstellung Persönliche Beratung und langfristige Betreuung von Bestandskunden mit dem Ziel maximaler Kundenzufriedenheit Aktive Neukundengewinnung und Ausbau des Kundenportfolios Enge Abstimmung mit Logistik, Vertrieb und Lieferanten als kommunikative Schnittstelle Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Sortimentsoptimierung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Groß- und Außenhandel oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Baustoffhandel von Vorteil Überzeugendes Auftreten, ausgeprägte Kundenorientierung und Eigeninitiative Freude an der Arbeit im Team sowie Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr Viel Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung Moderne IT-Ausstattung am Arbeitsplatz Attraktive Mitarbeiterrabatte wie Bike-Leasing und weitere Vergünstigungen Erfolgsbeteiligung und Urlaubsgeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Außendienstmitarbeiter (m/w/d)
TMS Recruiting GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Wir suchen für unseren Mandanten einen Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für Steckverbindungen und Kabelkonfektionen. Diese Position ist ab sofort verfügbar. Aufgaben Aktive Betreuung und Ausbau von Bestandskunden im gesamten Bundesgebiet Neukundengewinnung im Bereich elektronischer und elektromechanischer Komponenten Technische Beratung und Präsentation individueller Kundenlösungen vor Ort Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen Beobachtung von Markt- und Wettbewerbstrends Teilnahme an Fachmessen und branchenspezifischen Events Profil Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik Erfahrung im Außendienst oder technischen Vertrieb von Vorteil Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine lösungsorientierte Denkweise Kommunikationsstärke, Eigenmotivation und Kundenorientierung Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Wohnort innerhalb Deutschlands – idealerweise mit guter Verkehrsanbindung Wir bieten Eine spannende und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Fundierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsangebote Ein kollegiales Team mit hoher technischer Expertise Kontakt Alexander Schuh Inhaber u. Geschäftsführer Tel: +49162-7459592 Mail: a.schuh@tms-recruiting.com
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