Koordinator (m/w/d) Informationssicherheit und Datenschutz, Schwerpunkt: IT-Security - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Die Deutscher Sparkassen Verlag GmbH ist die Holding der DSV-Gruppe, des spezialisierten Dienstleisters für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir gestalten die Gruppenstrategie und die Konzernstruktur, sind das Sprachrohr und der Vertrieb der DSV-Gruppe und mit Shared Services in den Bereichen Finanzen, Beschaffung und Personal zugleich auch ihr interner Dienstleister. Wir arbeiten in einem breiten Aufgabenspektrum zusammen, um die Sparkassen vereint stark zu machen. Bald auch gemeinsam mit dir? Was macht uns aus? Wir betreiben in der Holding der DSV-Gruppe das Informationssicherheits- und Datenschutzmanagement (kurz: ISDS) seit 2015 als integriertes Managementsystem. Unsere interne Beratung und Auditierung sowie Risikobewertungen erfolgen aus einem Guss. Wir nutzen eine professionelle und moderne GRC-Software zur Verwaltung unserer Aufgaben. Wir agieren in der Holding und allen Tochterunternehmen der DSV-Gruppe in der 2. Linie gemäß Drei-Linien-Modell des IIA. Themenvielfalt und übergreifendes Denken stehen auf der Tagesordnung. In der DSV-Gruppe steckt mehr als es scheint: wir vereinen die Themenfelder Payment, Mediales Angebot und Softwareentwicklung unter einem Dach. Wir sind im Bereich "Regulatorik und Risikomanagement" zugeordnet und haben einen direkten Berichtsweg zum Vorsitzenden der Geschäftsführung (CEO) der DSV-Gruppe. Wir beraten und auditieren alle Hierarchieebenen bis zum Top-Management, welches uns mit Rat und Tat unterstützt. Wir nehmen dich an die Hand. Unser ISDS-Team besteht aus erfahrenen und kommunikativen Mitarbeitenden verschiedener Altersklassen mit teilweise mehr als 10 Jahren einschlägiger Expertise. Die lange Betriebszugehörigkeit zeugt von langfristiger Motivation und einem intakten Miteinander. Wir beherrschen die strengen regulatorischen Anforderungen in der Sparkassen-Finanzgruppe und bringen deine Expertise auf ein neues Level. Was erwartet dich auf deiner Stelle? Du bist Teil unseres zentralen ISDS-Teams und unterstützt als Teamplayer die DSV-Gruppe bei der Erbringung sicherer Lösungen für die Sparkassen-Finanzgruppe und öffentliche Auftraggeber. Du übernimmst übergreifend Verantwortung für die interne Beratung und Auditierung von Themen mit Bezug zur operativen Informationssicherheit (IT-Security), IT-Management und IT-Betrieb. Du bist von vorne mit dabei und unterstützt die IT-Fachbereiche bei aktuellen Projekten zu den Themen Schwachstellenmanagement, SIEM und Security Operation Center. Du bist das Bindeglied zum operativen IT-Security-Management unseres zentralen IT-Dienstleisters der DSV-Gruppe. Du unterstützt bei der Beurteilung und Berichterstattung von technischen Kennzahlen (KPIs), die dem Top-Management präsentiert werden. Du kannst dich abseits deiner Kernaufgaben in alle ISDS-Themen einbringen und gestaltest aktiv bei der Verbesserung des integrierten Managementsystems mit. Was musst du mitbringen? Du bringst vertiefte IT-Kenntnisse aus deinem Studium mit Schwerpunkt Informatik / Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren, erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung oder Weiterqualifikation mit. Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit (z. B. gemäß ISO 27001 oder BSI-Grundschutz) gesammelt. Alternativ hast du mehrjährige Berufserfahrung im operativen IT-Management und IT-Betrieb gesammelt. Du hast erste Kenntnisse im Bereich Datenschutz (z. B. gemäß DSGVO) aufbauen können. Du bringst ein grundlegendes Verständnis für die Arbeit im Drei-Linien-Modell des IIA (hier: 2. Linie) mit. Du verfügst über sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten für Stakeholder auf allen Hierarchieebenen. Du hast Spaß am analytischen Denken und legst einen hohen Qualitätsmaßstab an deine Arbeitsergebnisse an. Du hast idealerweise eine Zertifizierung mit ISDS-Bezug erlangt (z. B. CISM, CISSP, ISO 27001 Lead Auditor). Wir bieten Altersvorsorge Flexible Arbeitszeit Bikeleasing Sportangebote Kantine Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Firmenevents Urlaubstage plus Kinderbetreuungszuschuss Keine vertragliche Probezeit Kontakt Jetzt online bewerben Deine Ansprechperson Lucia Culenova recruiting@dsv-gruppe.de Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
Referenznummer: 16653 - Einsatzort: Stuttgart und remote - Unternehmen : LBBW - Funktionsbereich: IT Services - Vollzeit / Teilzeit: 100 Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen Wir sind Progressive Infrastructure Services und unser Name ist Programm. Die IT-Infrastruktur von morgen ist unser Daily Business. In Zeiten der digitalen Transformation bietet die Position die Möglichkeit, den Grundstein für die zukünftige Zusammenarbeit der gesamten Bank zu legen und eine zentrale Rolle im Wandel des Unternehmens zu übernehmen. Die ausgeschriebene Stelle bietet vom ersten Tag an die Möglichkeit, persönliche Fähigkeiten einzubringen und die Gestaltung des besten digitalen Angebots voranzutreiben. Aufgaben: Gestaltung und Weiterentwicklung einer Cloudumgebung (aktuell auf Basis von Microsoft Azure) unter Einhaltung des "Compliant-by-Design"-Ansatzes sowie aktueller regulatorischer Vorgaben wie DORA, MaRisk und BSI-Anforderungen Sicherstellung der Integration von regulatorischen Anforderungen und internen Vorgaben von Beginn an Beratende Unterstützung der Fachbereiche sowie Definition zentraler Prozesse, Etablierung von Sicherheitsstandards und Koordination der Einhaltung von Compliance-Aspekten im gesamten Cloud-Migrationskontext Enge Zusammenarbeit mit DevOps Engineers, Service-Managern sowie weiteren Fachbereichen wie der IT-Security, Datenschutz und IT-Architektur im interdisziplinären Cloud Competence Center um gemeinsam eine sichere und konforme Cloudumgebung zu schaffen Unterstützung der IT-Anwendungsentwicklung sowie der Fachbereiche bei regulatorischen Fragestellungen im Bereich Cloud Computing Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Übergreifende Kenntnisse und Erfahrungen in der Gestaltung und Steuerung von Compliance-Anforderungen im Cloud-Computing-Umfeld (vorzugsweise bei Finanzdienstleistern) Erfahrung in der Umsetzung und Prüfung von Cloud-Transformationsprojekten - insbesondere auf Basis von Microsoft Azure - sind von Vorteil Umfangreiche Kenntnisse mit aktuellen regulatorischen Anforderungen, insbesondere DORA (Digital Operational Resilience Act), MaRisk (Mindestanforderungen an das Risikomanagement) und BSI-Standards (Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik) Fundierte Kenntnisse im Bereich Microsoft Azure und Bereitschaft, sich schnell in weitere Cloud-Technologien einzuarbeiten, um die Skalierung auf andere Anbieter zu ermöglichen Kommunikationsstärke, Kooperationsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und praxisnah darzustellen Eigenverantwortliche, lösungsoriente sowie kundenfokussierte Arbeitsweise Hohe Lernbereitschaft und Fähigkeit sich in neue Technologien und regulatorische Anforderungen einzuarbeiten Was wir bieten: Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich zur Verstärkung im Bereich technische Infrastruktur. Steig ein - das sind deine Aufgaben: In deiner neuen Rolle bist du für Instandhaltungsaufgaben einschließlich Wartung und Inspektion von Telekommunikationsanlagen verantwortlich. Des Weiteren bist du in der Lage, auftretende Störungen eigenverantwortlich zu beheben. Zuverlässig übernimmst du die kontinuierliche Erweiterung der Telekommunikationsanlagen (Kupfer, LWL) der digitalen Infrastruktur Auch die fachlich korrekte Erstellung technischer Unterlagen sowie Pachtunterlagen steht auf deiner Agenda Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Deine Basis bildet eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme.. Idealerweise besitzt du Routine in der Instandhaltung von Telekommunikationsanlagen. Praktische und theoretische Kenntnisse in den Office Anwendungen sind von Vorteil. Deine sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise genauso wie deine Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit und Flexibilität runden dein Profil ab. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 6. Du erfüllst die gesundheitlichen Anforderungen zur uneingeschränkten Einsatzfähigkeit für Betriebsbedienstete gem. BOStrab §10 sowie die Eignung für Gleisarbeiten. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Hast du vorab noch Fragen? Unsere Recruiterin Laura Bulke beantwortet sie dir gerne unter 0711.7885-2369. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen dich! Du fühlst dich im Umgang mit Zahlen bzw. Analysen zuhause? Du hast ein Talent dafür, Abläufe zu überschauen, Schwachstellen zu erkennen und packst an, um Lösungen zu finden? Dann bist du hier genau richtig! Hier erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, viel Raum für Eigeninitiative und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Standort : Großraum Stuttgart. Deine Aufgaben Ziel: Du behältst den Überblick über die Umsatz- und Mengenplanung für den Einkauf bzw. die Filialen. Verantwortlich für die operative Umsatz- und Mengenplanung Erstellung monatlicher Limitplanung gemeinsam mit den internen Schnittstellen Kontinuierliche Prüfung und Überwachung der Limite Planung von Kalkulationen (K1, K2, K3) gemeinsam mit der Einkaufsleitung Umsetzung und Einhaltung der Plankalkulation und Planwerte, die das Finanzcontrolling vorgibt Prüfung und Überwachung der Kalkulationsvorgaben Erstellung strategischer Sortimentsanalysen Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse der Einkaufsplanung Monatliche Überprüfung der Wareneingänge Steuerung der Warenverteilung und Optimierung der Warenbestände im Filialkreis Erstellung von Abverkaufsanalysen und Erarbeitung von Reduzierungsempfehlungen Durchführung von Daten- und Trendanalysen, sowie Entwicklung von Analysetools Reporting zur Einhaltung der betriebswirtschaftlichen Vorgaben des Bereichs, inkl. der monatlichen Reports bzw. ad-hoc Auswertungen Prüfung und Überwachung der vereinbarten Lieferantenkonditionen Lieferantenmanagement, Beurteilung (Lieferantenreports) und Vertragswesen Analyse und Bewertung von Lieferantenentwicklungen zur Unterstützung der Einkäufer hinsichtlich Berichtswesen, Vorbereitung von Jahresgesprächen sowie Preisverhandlungen Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten zur Optimierung von Prozessen und Abläufen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Schwerpunkte z.B. Betriebswirtschaft oder Controlling Alternativ eine vergleichbare Qualifikation (idealerweise aus der Modebranche) Berufserfahrungen im Controlling (am besten im Einkaufs-Controlling) Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) Gute Englischkenntnisse Social Skills Schnelle Auffassungsgabe für komplexe Themen Analytische Vorgehensweise Konzeptionelles Denkvermögen Zielorientiertes und kundenorientiertes Vorgehen Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Zielorientiert Kommunikations- und durchsetzungsfähig Hohes Maß an Eigeninitiative Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit Deine Benefits Ein wertschätzendes und offenes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien Kurze Entscheidungswege Ein hochmotiviertes Team Freiraum für eigenverantwortliches Handeln und kreative Ideen Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktive Mitarbeiterrabatte Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten JobRad Interessiert? Dann bewirb dich jetzt! Klicke dazu einfach auf den "Einfach Bewerben" – Button. Nicht der richtige Job oder Standort für dich? Auf unserer Website findest du im Stellenportal all unsere aktuellen Jobs. Schau doch mal vorbei: jobs.perrcon.de! PERRCON job network - Deine Recruiting Agentur mit Fokus auf Fashion, Lifestyle und Sport. Du hast Fragen zum Job ? Melde dich bei uns! E-Mail: post@perrcon.de Telefon: 07071 9698946
Data Engineer / Scientist (m/w/d) - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr. Deine Aufgaben Du begeisterst dich für Daten, komplexe Zusammenhänge und alles rund um das Thema Daten und möchtest in der Payment-Welt mitgestalten. Du unterstützt im Aufbau der unternehmensweiten zentralen Datenplattform für Daten und KI Use-Cases. Du erarbeitest und etablierst neue Data-Driven Use-Cases im Paymentumfeld . Du arbeitest abteilungsübergreifend kontinuierlich an der Sicherstellung einer sehr hohen Datenqualität. Du übernimmst das Mentoring, und Coaching von Junior Data Scientist:innen im Team. Du bringst deine Motivation, mit Daten zu arbeiten in das tägliche Arbeitsleben ein und begeisterst Fachbereiche mit datengetriebenen Use-Case-Ideen. Dein Profil Abgeschlossenes Master-Studium oder Promotion in Mathematik, Informatik, Physik, oder ähnliche Datenwissenschaften. Fundierte Kenntnisse in Python, Spark/PySpark, Hadoop, SQL und weiteren Big Data-Technologien. Du hast Erfahrungen im Präsentieren von Ergebnissen, z.B. mit Hilfe von Dashboards wir PowerBi, Tableau oder Grafana. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Nice to have, kein Muss: Erfahrungen in z.B. R Studio, KI Frameworks, SparkML, Tensorflows Kenntnisse in MQ Technologien und Erfahrungen in Docker Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Urlaubstage plus Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Bikeleasing Kantine Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Jetzt bewerben Deine Ansprechperson Sevda Acobey recruiting@dsv-gruppe.de Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
Über Saturn Kälte + Klima + Wärmepumpen GmbH Als Handwerksunternehmen im Bereich Kältetechnik, Klimatechnik und Wärmepumpen liegt unser Augenmerk besonders auf nachhaltigen sowie effizienten Lösungen. Als stetig wachsendes Familienunternehmen in der dritten Generation legen wir viel Wert auf Digitalisierung, unsere Mitarbeiter und ein nachhaltiges Unternehmertum. Was erwartet dich? Du stellst den Betrieb und die Funktionsfähigkeit von Kälteanlagen in Industrie- und Produktionsgebäuden sowie Bäckereien und Metzgereien sicher Du führst Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Split- und VRF-Klimageräten, Kaltwassererzeugern (>100 kW) sowie gewerblichen Kälteanlagen durch Du montierst und baust Kälteanlagen um Du diagnostizierst und behebst eigenständig Störungen und optimierst proaktiv die Betriebsabläufe und Energieeffizienz Du erstellst und pflegst Wartungs- und Serviceberichte Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kältetechnischen Bereich als Mechatroniker:in für Kältetechnik oder eine vergleichbare Ausbildung (Kälteanlagenbauer:in etc.) Du bringst mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Kältetechnik mit und hast langjährige Berufserfahrung in der Wartung, Instandhaltung und Störungsbehebung von Kälteanlagen, insbesondere Kaltwassererzeugern mit hoher Leistung (>100 kW) Du kannst den Nachweis der Sachkundebescheinigung gemäß § 5 ChemKlimaschutzVO (Kategorie 1) vorlegen Du hast fundierte Kenntnisse im Umgang mit modernen sowie klassischen kältetechnischen Anlagen und Steuerungssystemen und arbeitest mit A2L /CO2 / Propan / Frigen Kältemitteln Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) für eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen und Kolleg:innen Du besitzt einen Führerschein der Klasse B für den mobilen Einsatz vor Ort und bist bereit zur Weiterbildung und interessiert an innovativen Entwicklungen in der Kältetechnik Was bieten wir dir? Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, modernen und erfolgreichen Familienunternehmen mit über 40 Jahren Wärmepumpenerfahrung Leistungsgerechte Bezahlung mit langfristiger Einsatzmöglichkeit in unbefristeter Anstellung Hochwertige Maschinen, Werkzeuge und Fahrzeuge, wie man sie zum optimalen Arbeiten braucht Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz im Bereich Montage, Wartung und Instandsetzung von Heizungsanlagen Flache Unternehmenshierarchien Arbeiten in einem altersgemischten Team mit sehr gutem Betriebsklima Regionales Einsatzgebiet in der Region Stuttgart Täglich kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Regelmäßige Mitarbeiterevents Firmenfitness mit Wellpass – trainiere in über 4.000 Studios und Sportstätten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Servicetechniker für Kältetechnik (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Saturn Kälte + Klima + Wärmepumpen GmbH.
Über envite consulting GmbH Pioneering IT sustainability: Wir sind der zuverlässiger Partner für nachhaltige IT Anwendungen. Durch Weitblick und starkem Fokus auf Energie- und Ressourceneffizienz leisten wir einen signifikanten Beitrag für eine lebenswerte Welt. Wir leben Nachhaltigkeit: Im Zentrum unseres Handelns steht immer einen nachhaltigen Wertbeitrag für die Welt zu erzeugen. Das gilt für unsere Beratungsleistung, den eigenen Geschäftsbetrieb und für die Auswahl von Partnern und Kunden. Wir bringen damit die Wünsche der Kunden, Mitarbeiter, Geschäftspartner und auch des gesellschaftlichen Umfelds in Einklang. Für uns ist die wichtigste Messgröße daher vollumfänglich "in climate" zu sein. Nachhaltigkeit ist unsere Mission! Wir sind Expert:innen: Voraussetzung für die Erbringung einer nachhaltig positiven Beratungsleistung ist eine tiefe Kenntnis des Themas. In der schnelllebigen Welt der IT ist das eine stetige Herausforderung. Eine permanente Qualifizierung unserer Berater:innen ist für uns überaus wichtig, damit diese stets auf Augenhöhe mit den Besten sind. Wir bringen dabei IT Expertise und Nachhaltigkeitseffekt in Einklang. Mit den Besten für die Besten! Was erwartet dich? Du berätst unsere Kund:innen im Hinblick auf Workflow Automation und Green BPM Du begleitest unsere Kund:innen beim Anforderungsmanagement und Modellierung in BPMN 2.0 Du erstellst Lösungsvorschläge und Softwarearchitekturen zur Prozessautomatisierung Du implementierst Prozesse und Services auf Basis unserer Plattform Du entwickelst unsere Beratungsangebote im Bereich Green BPM weiter Was solltest du mitbringen? Du besitzt mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der agilen Softwareentwicklung und mit modernen Entwicklungsprozessen Du hast Erfahrung in der IT-Beratung Du bringst Erfahrungen in und Spaß an der Softwareentwicklung (z.B. Kotlin, Java, Spring) sowie mit einer Process Engine wie Camunda oder vergleichbar mit Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Du trägst die Leidenschaft für die Themen Business Process Management (BPM) und Green IT Du verfügst idealerweise über Kenntnisse in Kubernetes und gängigen Cloud Plattformen Deine Sprachkenntnisse in Deutsch (mindestens C1-Niveau) und Englisch runden dein Profil ab Was bieten wir dir? 4+1 Modell: ein Tag pro Woche steht für die Weiterbildung und der Weiterentwicklung unserer Themen zur Verfügung Deine Weiterbildung ist unsere Stärke. Daher erhältst du bei uns nahezu beliebige bezahlte Weiterbildungen Volle Gehaltstransparenz und eine attraktive Entlohnung dank innovativem Gehaltsmodell Viel Flexibilität und Freiheit bei der Gestaltung deiner Arbeitszeit und deines Arbeitsorts (Stw. "mobiles Arbeiten" und "Workation") E-Firmenwagen (auch privat nutzbar) und weitere Mobilitätsangebote 30 Tage Urlaub Tolle Firmenevents, wie zum Beispiel Onboarding am Gardasee Freie Wahl der Hardwareausstattung Großer inhaltlicher Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur Verantwortungsübernahme Sehr motiviertes und erfahrenes Team, das einander in allen Belangen unterstützt und mit dir gemeinsam viel erreichen will Ein Start-up mit Fokus auf der Nachhaltigkeit in der IT und durch die IT Wir leben Nachhaltigkeit und reden nicht nur darüber Spaß und Erfolg Zur Bewerbung Unser Jobangebot Green BPM Consultant für Workflow Automation - Remote (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden envite consulting GmbH.
Über den Kunden Mein Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen, welches seit über 20 Jahren Wärme- bzw. Stromversorgungsanlagen betreut. Zusätzlichen planen, bauen und nimmt mein Kunde vor allem Trafostationen, Wärmepumpen, BHKW-Module, thermischen Solar- und PV-Anlagen sowie Ladeinfrastruktur unterschiedlicher Art und Größe in Betrieb. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde in Stuttgart einen Elektroingenieur (w/m/d) : Ihre Aufgaben Planung, Bau und Inbetriebnahme von Trafostationen, Wärmepumpen, BHKW-Modulen, thermischen Solar- / PV-Anlagen oder Ladeinfrastruktur Kompetenter Ansprechpartner für eingebundene externe Fachplaner Bestellung zur verantwortlichen Elektrofachkraft Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (Elektrotechnik, Energie- oder Versorgungstechnik) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung, z. B. in einem TGA-Planungsbüro wäre wünschenswert, ist jedoch keine Voraussetzung Führerschein Klasse B Was wird geboten Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team Beste Aufstiegschancen Äußerst flexible Arbeitszeiten Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie können sich ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Softwareentwickler (m/w/d) Testing für Payment-Lösungen - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr. Deine Aufgaben Neues gestalten: In deiner Verantwortung liegt die Konzeption und Entwicklung von automatisierten Softwaretests mit Cucumber und die Programmierung für die Erweiterung der Automatisierungslösungen in Java Verantwortung übernehmen: Du entwickelst Integrations-, Regressions- und Modultests mit modernen Technologien für ein System mit hohen Sicherheitsanforderungen Beteiligte einbinden: Gemeinsam mit den Fachexpert:innen leitest du die Testfälle und Testdaten aus den Anforderungen und Fachkonzepten ab Qualität sichern: Du führst die jeweiligen Tests aus und erarbeitest die Testdokumentationen entsprechend der Qualitätsstandards in JIRA Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Softwaretesting (z.B. mit JUnit Tests unter Verwendung von Mock-Technologien wie JMockit) sowie in der Testautomatisierung (z.B. Cucumber, Selenium) mit Kenntnissen in der Sourcecode-Verwaltung mittels GIT Gutes Know-how in relationalen Datenbanken (SQL, JPA) und in der objektorientierten Programmierung mit Java (ab Version 8) Kenntnisse in JEE und in der Implementierung von grafischen Benutzeroberflächen (z.B. mit JSF2/React) sowie Erfahrungen in Cloud-, Container- und Kubernetes-Umgebungen von Vorteil Erfahrungen und Methodenkompetenz im agilen Arbeiten (Scrum) Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein und selbständige, analytische Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse runden dein Profil ab Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Urlaubstage plus Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Bikeleasing Kantine Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Jetzt bewerben Deine Ansprechperson Sevda Acobey recruiting@dsv-gruppe.de Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
Wir suchen dich! PERRCON - Deine Recruiting Agentur mit Fokus auf Fashion, Lifestyle und Sport. Du möchtest im Handel durchstarten und bist auf der Suche nach einer spannenden Position , bei der du Führungserfahrung sammeln und direkt Verantwortung übernehmen kannst? Und das bei einem der erfolgreichsten Modehäusern der Region ? Dann ist hier deine Chance! Standort: Großraum Stuttgart. Deine Aufgaben Ziel: Flächenmanagement und stellvertretende Leitung einer Fashionabteilung Sicherstellung eines effizienten und kundenorientierten Flächen- und Kundenmanagements Unterstützung bei der Mitarbeiterführung & Coaching auf der Fläche Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden in allen digitalen, unternehmensrelevanten Prozessen Unterstützung bei der Planung, Steuerung, Kontrolle der Mitarbeitereinsatzplanung Mitwirkung an Abteilungsbesprechungen und diversen Mitarbeiter-/Entwicklungsgesprächen Sortimentsanalysen inkl. Umsetzung von abgeleiteten Optimierungsvorschlägen Verantwortlich für eine adäquate Warenpräsentation / Umsetzung der VM-Richtlinien Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Reklamationen Aktive Mitarbeit im Verkauf Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung (regelmäßige Berichtserstattung, Vertretung in Abwesenheit, etc.) Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Schnittstellen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung ODER erfolgreich abgeschlossenes Studium (idealerweise im Textilbereich) Erste Berufserfahrung im Modeeinzelhandel Idealerweise erste Führungserfahrung Sortimentserfahrung oder -affinität Sicherer Umgang mit MS Office / WaWi Human Skills Fashionaffinität und Begeisterung für aktuelle Modetrends Gutes Zahlenverständnis Vorbild im Verkauf Durchsetzungsstark Sicheres Auftreten Teamfähigkeit Empathie Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Flexibilität Deine Benefits unbefristeter Arbeitsvertrag 6 Wochen Urlaub im Jahr Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) vermögenswirksame Leistungen betriebliche Altersvorsorge Personalrabatt auch für die Familie Mitarbeiterschulungen und -coachings regelmäßige Mitarbeiterevents Bike-Leasing Ein freier Samstag pro Monat fix / mehr je nach Besetzung Interessiert? Dann bewirb dich jetzt! Klicke dazu einfach auf den "Einfach Bewerben" – Button. Nicht der richtige Job oder Standort für dich? Auf unserer Website findest du im Stellenportal all unsere aktuellen Jobs. Schau doch mal vorbei: jobs.perrcon.de! PERRCON job network - Deine Recruiting Agentur mit Fokus auf Fashion, Lifestyle und Sport. Du hast Fragen zum Job ? Melde dich bei uns! E-Mail: post@perrcon.de Telefon: 07071 9698946
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