Senior IT Business Analyst (m/w/d)
Creditplus Bank AG - 70178, Stuttgart, DE
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium im IT- oder Wirtschaftsbereich, oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT AffinitätMehrjährige Erfahrung in der Business Analyse, dem Requirements Engineering und den zugehörigen MethodenStarke analytische Fähigkeiten, eine hohe Datenaffinität und Spaß am Deep Dive in komplexe ThemenBranchenkenntnisse sind von Vorteil, aber keine VoraussetzungFreude an der Zusammenarbeit in agilen, crossfunktionalen TeamsKreativität, Innovation und große Leidenschaft für IT spezifische Themen in der BankenbrancheSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Responsibilities: Entwicklung innovativer Lösungen in einem crossfunktionalen TeamAnalyse und Modellierung von Anforderungen und GeschäftsprozesseOptimierung der Schnittstellen, um End2End Prozesse effizient und nahtlos zu gestaltenZusammen mit IT Architects und Product Owner – Entwicklung fundierter Konzepte für das Refactoring / Decomposition von Legacy Banking SystemenKontinuierliche Weiterentwicklung unserer Business-Analyse-Methoden und agilen Vorgehensweisen Technologies: SupportProduct Owner More: Wir machen Wünsche machbar – unsere Mission ist es, das Leben unserer Kund:innen zu bereichern und mit unseren Finanzdienstleistungen Träume zu verwirklichen. Wir verstehen uns nicht als typische Bank, sondern als lebendige Gemeinschaft von Gestalter:innen, die keine Angst davor haben, neue Wege zu gehen. Dabei setzen wir uns alle auch noch für Themen mit Impact wie Nachhaltigkeit und Digitalisierung ein – ob in unserer Zentrale in Stuttgart, an unserem Standort in Offenbach oder deutschlandweit in unseren 21 Filialen. Bei der Creditplus denken wir größer, denn wir profitieren von Synergien mit unseren (inter)nationalen Schwestereinheiten und Business Units unter dem Dach der Crédit Agricole. Du siehst, trotzdem mögen wir es familiär: Mit Wertschätzung und Teamspirit arbeiten wir Hand in Hand für die Innovation von Finanzdienstleistungen und feiern gemeinsam die großen und kleinen Erfolge. Tschüss eintöniger Arbeitsalltag. Hallo machbar. Für unseren Bereich Business Analyse innerhalb der Abteilung Anwendungsentwicklung (AE) in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Senior Business Analyst (m/w/d). Wir machen Bank digital – und du bist ein Teil davon. Unsere IT-Abteilung ist die treibende Kraft für Change (and Run). Mit deinem neuen Job in Entwicklung, Daten- und Projektmanagement oder im Support gestaltest du unmittelbar den Weg zu neuen Innovationen der Kreditbranche mit. Entfalte bei uns deine Kompetenzen, indem du spannende Herausforderungen eigenverantwortlich meisterst. Durch unsere agile Organisationsstruktur in Chapter und Gilden bist du auf interdisziplinäre und internationale Zusammenarbeit bestens vorbereitet. Dazu arbeiten wir mit modernen Tech-Stacks sowie state-of-the-art-Technologien. Du bist genauso wenig Standard wie unsere IT-Jobs? Dann mach jetzt IT-Karriere bei der Creditplus! Wir bieten außerdem: - 30 Tage Urlaub und nicht zu vergessen: die zusätzlichen zwei Bankfeiertage am 24. und 31. Dezember - On top: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung und eine Beteiligung an Aktien zu Sonderkursen - Early Bird oder Nachteule? Flexible Arbeitszeiten mit attraktivem Gleitzeitmodell und bis zu 60 % mobiles Arbeiten - Ob Soft Skills oder fachliches Know-how: Wir bieten ein vielfältiges Weiterbildungsangebot - Gesundheit: Unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig - deshalb unterstützen wir ihre physische und psychische Gesundheit mit verschiedenen Gesundheitsangeboten wie z.B. Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitstagen - Vor der Arbeit, in der Pause oder nach Feierabend: Trainiere kostenlos im Fitnessstudio auf unserem Firmengelände - Das Miteinander zählt: Zahlreiche CSR-Projekte für ein besseres Miteinander - Work & Life: Vermittlung von Kinderbetreuungsangeboten in Zusammenarbeit mit dem pme Familienservice - Veranstaltungen für Mitarbeitende: Lerne deine Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen und Filialen bei unseren Firmenevents besser kennen - Weitere attraktive Mitarbeitervorteile: Fahrradleasing, Mitarbeiterdarlehen, Corporate Benefits, kostenloses Wasser und Kaffee, Zuschuss für das Deutschlandticket, Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Senior Softwareentwickler (m/w/d) - Stuttgart
INFOMOTION GmbH - 70174, Stuttgart, DE
Salary: 55.000 - 90.000 € per year Requirements: Hiermit kommst Du zu unsAbgeschlossenes Studium mit MINT-Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung,Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler,Erfahrung mit Requirements-Engineering, Konzeption und Dokumentation,Strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit,Eigeninitiative und Hands-on Mentalität,Ein selbstbewusstes Auftreten auf allen Hierarchieebenen,Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch,Und darüber hinaus? Überzeugst Du uns als qualitätsbewusster Teamplayer mit analytischer Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke, der sich auf seine aufregenden Dienstreisen freut. Herzlich Willkommen im Team! Responsibilities: Bei INFOMOTION arbeitest Du als Senior Softwareentwickler in einem engagierten Team aus Consultants um für unsere Kunden maßgeschneiderte Lösungen unter Nutzung aktueller Technologien zu implementieren, oder unsere eigenen Produkte weiterzuentwickeln.In unserem Tagesgeschäft arbeiten wir aktuell mit Eclipse bzw. Visual Studio Code, einer Kombination aus Java (Spring, Hibernate, …) und Angular sowie vollständigem CI/CD auf Basis von Gitlab und Gitlab-CI mit automatisierten Docker Deployments.Eine durchdachte Software-Architektur ist dabei nicht alles, die Akzeptanz bei IT-Abteilungen oder Endanwendern hängt auch von nichtfunktionalen Anforderungen ab, die genauso Dein Vorgehen in Projekten beeinflussen. Daher beschäftigst Du Dich neben der reinen Software-Entwicklung auch mit dem kompletten Produktlebenszyklus - vom UX-Design bis zu DevOps. Technologies: AngularCI/CDDevOpsDockerEclipseGitLabHibernateJavaSpringVisual StudioUX UI DesignGitHubGUI ProgrammingJavaScriptMicrosoft Power Platform More: Darauf darfst Du Dich schon freuen:- Flexible Arbeitsmodelle: Hochflexible (hybride) Arbeitszeit-/ortsmodelle, 30 Tage Urlaub und (Integrated) Sabbatical-Möglichkeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.- Respektvolles Arbeitsumfeld: Erlebe einen respektvollen und fairen Umgang miteinander, der das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert.- Kontinuierliche Weiterbildung und intensiver Wissensaustausch: Nutze unser exzellentes Wissensmanagement, unsere Academy Trainings oder lerne on the Job, um Deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und Dein Wissen mit anderen zu teilen.- Mentoring und Buddy Angebot: Profitiere von persönlichen Mentoring-Beziehungen, die Dich gezielt fördern, unterstützen und auf Deinem individuellen Karriereweg begleiten.- Zeit für berufliche und persönliche Entwicklung: Verwende unsere Grow your Talent Platform, um Deine berufliche sowie persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu heben, um Deine Talente bei uns zu entfalten.- Gesundheitsförderung und INFOMOTION Spirit: Entdecke Angeboten für Dein physisches und mentales Wohlbefinden. Lerne die INFOMOTION Kultur kennen, die Geselligkeit, Humor und Toleranz vereint.
IT-Generalist (w/d/m) im Kundensupport
USU GmbH - 71696, Stuttgart, DE
Salary: 40.000 - 70.000 € per year Requirements: Idealerweise hast Du ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine IT-Ausbildung abgeschlossen oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen. Du bist neugierig und bereit, Dich in neue Technologien und Fragestellungen einzuarbeiten. Du hast bereits erste Erfahrungen mit Plattformen wie Windows, Linux, Docker/Kubernetes, VMWare oder Technologien wie Apache, Java und Python sammeln können. Ein gutes Verständnis für relationale Datenbanken (z. B. SQL, Oracle, MariaDB) ist wünschenswert. Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab. Responsibilities: Du bearbeitest technische Anfragen und Incidents rund um unsere Lösungen – eigenständig oder gemeinsam mit Kolleg:innen aus den Bereichen Beratung, Operations und Entwicklung. Du agierst als zuverlässiger Ansprechpartner für unsere Kunden – per Telefon, E-Mail oder Remote-Zugriff, auf Deutsch und Englisch. Mit Deinem Wissen aus dem Daily Business erstellst und pflegst Du unsere Wissensdatenbank. Technologies: DockerJavaKubernetesLinuxMariaDBOraclePythonSQLVMwareWindowsSupport More: Ändere mit uns die Servicewelt und lass uns gemeinsam Unternehmen durch bessere Workflows, bessere Zusammenarbeit und besseren Informationsfluss begeistern! USU ist der führende Anbieter von Software- und Servicelösungen für IT & Customer Service Management. Es erwarten Dich mehr als 600 tolle Kolleg:innen an 14 Standorten in vielen Ländern, die sich darauf freuen, zusammen mit Dir Maßstäbe für eine bessere Servicewelt zu setzen. Wir haben spannende Aufgaben für Dich – egal, ob Du erste Berufserfahrung mitbringst oder Deinen nächsten Karriereschritt planst. Auch Quereinsteiger:innen mit hoher IT-Affinität und ausgeprägter Lernbereitschaft sind willkommen. Gemeinsam begeistern wir unsere Kunden für eine bessere Servicewelt, ob in Vollzeit, Teilzeit oder im Homeoffice. Bei uns profitierst Du von individueller Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up!, einem Pat:innenprogramm und einem individuellen Einarbeitungsplan für neue Mitarbeitende sowie einer Einführungsveranstaltung. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, offene Türen sowie flache Hierarchien. Bei uns erhältst Du 30 Tage Urlaub jährlich + diverse Sonderurlaube und wir unterstützen Dich bei der Berufsunfähigkeitsabsicherung. Zudem bieten wir eine Unfallversicherung, vergünstigte Mitgliedschaften im Firmenfitnessprogramm, Prämien für die Werbung neuer Mitarbeitender, Mitarbeitendenrabatte, ein USU-Bistro mit vergünstigtem Mittagsangebot, Parkgarage und Ladestationen für Elektrofahrzeuge sowie kostenloses Wasser, Kaffee, Tee & Obst. Wir setzen auf ein partnerschaftliches Miteinander.
IT-Systemadministrator mit Schwerpunkt Client Management (m/w/d)
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR - 70174, Stuttgart, DE
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikationen bzw. StudiengängeMehrjährige praktische Erfahrung in der Administration aktueller Windows-Betriebssysteme, inklusive zentraler Verwaltung über Active Directory und Gruppenrichtlinien (GPOs)Fundierte Kenntnisse in der Nutzung und Administration von Microsoft Endpoint Configuration Manager (SCCM) und Microsoft Intune, insbesondere zur Verwaltung hybrider Windows-Umgebungen sowie mobiler Endgeräte (iOS/Android) im Rahmen moderner Mobile Device Management (MDM)-StrategienTiefgehendes Verständnis von Softwareverteilkonzepten sowie nachgewiesene Erfahrung in der Betreuung, Fehleranalyse und Optimierung von Windows-ClientinfrastrukturenErfahrung in der Integration und Administration von MS Teams Telefonie (Direct Routing, Call Queues, Auto Attendants) ist von VorteilRoutine im Umgang mit IT-Service-Management-Systemen (z. Ticketsysteme wie ServiceNow, Efecte, OTRS o. Ä.)Sehr gute Kenntnisse der aktuellen Windows-Betriebssysteme sowie deren Lifecycle-ManagementPraxiserfahrung in der Automatisierung von Verwaltungsaufgaben mittels PowerShell-Skripting – idealerweise inklusive Entwicklung eigener Module oder Automatisierung komplexer Deployment-ProzesseAusgeprägte Kunden- und ServiceorientierungHohes Maß an Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie VerantwortungsbewusstseinFähigkeit, konzeptionell und analytisch zu denkenSprachkenntnisse: Deutsch sehr gut (C1), Englisch gut (B2) Responsibilities: Analyse, Troubleshooting & Fehlerbehebung im Windows Clientumfeld im 2nd und 3rd-LevelAnsprechpartner für die Einführung neuer Software hinsichtlich den Client-AnforderungenPaketierung und Verteilung von SoftwareproduktenDurchführung von Funktionstests neuer SoftwarepaketeUnterstützung bei der Bereitstellung, Optimierung und Support fachbezogener Dienste wie Telefonie, Mobile Device Management, Videoconferencing, etc.Aussteuerung & Koordination von Servicepartnern Technologies: Active DirectoryAndroidSupportMicrosoft IntuneMobileMS TeamsPowerShellServiceNowWindowsiOS More: Wir bei Klinikum Stuttgart sind stolz darauf, eines der größten Gesundheitsdienstleister in Baden-Württemberg zu sein. Mit unseren drei Häusern bieten wir ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum. In unserem Klinikum tragen wir durch eine aktuelle und sichere IT-Infrastruktur einen bedeutungsvollen Teil zur Erfüllung unseres Versorgungsauftrages bei. Wir legen großen Wert auf ein starkes Team und ein starkes Klinikum und suchen eine kompetente Kollegin oder einen kompetenten Kollegen für unser Team IT-System Management. Neben einem verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet bieten wir Ihnen einen wirksamen und sicheren Arbeitsplatz sowie zahlreiche Arbeitgeberleistungen.
IT Security Administrator (m/w/d)
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR - 70174, Stuttgart, DE
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter BerufserfahrungMindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Security/Cybersecurity – insbesondere in Bereichen wie:- Penetration Testing und Threat Modeling- Schwachstellen- und Risikoanalyse- Security-by-Design und Attack Surface Reduction- Netzwerktechnik und Betriebssysteme- Sicherheitsprotokolle und VerschlüsselungAnalytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte ProblemlösungskompetenzTeamfähigkeit, Eigeninitiative und sehr gute kommunikative FähigkeitenOrganisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel in einem dynamischen Umfeld zu managenIdealerweise Erfahrung im Bereich Krankenhaus-IT oder in einem Unternehmen mit KRITIS-Relevanz (BSI IT-Grundschutz) Responsibilities: Direkte Zusammenarbeit mit dem Fachbereichsleiter Infrastruktur sowie dem IT-Sicherheitsbeauftragten und aktives Mitgestalten der IT-SicherheitsstrategieEnge Zusammenarbeit mit unserem externen Managed SOC-Dienstleister zur Analyse und Behandlung sicherheitsrelevanter VorfälleAdministration und Betrieb der IT-Sicherheitslösungen (Qualys, Microsoft Defender und Sentinel)Erkennung, Analyse und Bearbeitung sicherheitsrelevanter Ereignisse (Security Events) in einer heterogenen IT-SystemlandschaftUnterstützung bei der Einführung moderner Technologien im Bereich IT-SecurityDefinition und Steuerung von Reaktionsmaßnahmen bei IT-SicherheitsvorfällenDurchführung und Weiterentwicklung eines effektiven Schwachstellenmanagements (Vulnerability Management)Planung und Durchführung von Risikoanalysen, Bedrohungsbewertungen und PenetrationstestsEntwicklung und Umsetzung technischer und organisatorischer Maßnahmen zur nachhaltigen IT-Sicherheit Technologies: Security More: Wir sind das größte Klinikum in Baden-Württemberg mit über 9500 Mitarbeitenden, die auf verschiedenen Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen sowie in Verwaltung, Technik oder IT tätig sind. An unseren zwei Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen Branche und fördern Eigeninitiative sowie Kreativität. Unser Team zeichnet sich durch kooperative Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre aus. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, Familie und Beruf zu vereinbaren, sind uns wichtig. Zudem bieten wir eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Zusatzleistungen an.
System Engineer / IT-Consultant - Backup (m/w/d)
SVA System Vertrieb Alexander GmbH - 76227, Karlsruhe, Meersburg, Stuttgart, Ulm, DE
Salary: 40.000 - 70.000 € per year Requirements: Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder ein vergleichbarer Studienabschluss, z. B. im Bereich Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik, aber auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich.Fundierte Erfahrungen mit einem oder mehreren der folgenden Backup-Hersteller: Veeam, Rubrik, Cohesity oder Commvault.Grundlegendes Verständnis für die technischen und kaufmännischen Anforderungen sowie Abhängigkeiten des Kunden bei der Findung neuer Lösungen.Wünschenswert sind aktuelle Zertifizierungen einer oder mehrerer der oben angegebenen Hersteller sowie ein großes Interesse daran, sich hier kontinuierlich weiterzubilden.Idealerweise hatten Sie bereits Berührung mit Public-Cloud-Plattformen.Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher).Grundsätzliche Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands. Responsibilities: Sie analysieren die Anforderungen unserer Kunden, um die optimale Lösung zu identifizieren.Sie begleiten die Backup-Umgebungen unserer Kunden, von der Presales-Phase bis zur Implementierung und abschließenden Dokumentation.Mit Ihrer technischen Expertise unterstützen Sie unsere Vertriebsmitarbeitenden, sowohl in der fachlichen Betreuung wie auch in der Weiterentwicklung unserer Bestandskunden.Die Planung von komplexen und heterogenen IT-Lösungen, basierend auf modernen IT-Architekturen im heutigen Datacenter, bereitet Ihnen Freude.Dabei übernehmen Sie die fachliche Gesamtverantwortung für Ihre Projekte und haben Spaß daran, Ihr Wissen im Rahmen von Präsentationen und Produktdemonstrationen mit dem Kunden zu teilen. Technologies: CloudVeeamSystem Engineer More: Begeistern Sie sich für hochwertige IT-Lösungen und wollen Sie Teil eines Unternehmens werden, das sich mit viel Herzblut um seine Kunden kümmert – und genauso um seine Beschäftigten? Dann bewerben Sie sich bei uns! Als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen legen wir besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch – von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Wir sind ein inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft dabei und begleiten unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Unsere Teams verfügen über den Freiraum, den sie brauchen, um Lösungen zu finden, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren. Wir freuen uns über Menschen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und in unsere Themenvielfalt hineinzuwachsen. Viele haben bei uns ihre berufliche Heimat gefunden – lassen Sie uns gemeinsam die IT von morgen gestalten! Zusätzlich bieten wir Ihnen Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen, ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre, moderne Arbeitsmittel (Notebook und Smartphone nach Wahl), viele Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung, ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität sowie selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung.
Junior Projektmanager / Projektkoordinator Qualitätsmanagement (m/w/d)
FERCHAU - Connecting People and Technologies - 70567, Raum Stuttgart, DE
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische BerufsausbildungIdealerweise erste Berufserfahrungen im Projektmanagement/QualitätsmanagementErfahrungen in der FahrzeugtechnikGutes technisches Verständnis sowie hohe Affinität zum ProduktHohe Eigenmotivation und SelbstständigkeitSchnelle Auffassungsgabe und DurchsetzungsvermögenSpaß an Kommunikation, Präsentation und TeamarbeitAnalytisches Denken und gute Abstraktion von komplexen Sachverhalten Responsibilities: Als (Junior) Projektmanager:in Qualitätsmanagement arbeite ich eigenverantwortlich im Sinne der Steuerung und Zielerreichung wesentlicher Projekt- und Qualitätsmeilensteine.Ich unterstütze den Projektleiter bei der Umsetzung eines effizienten Projekt- und Qualitätsmanagements, um einen kundenfähigen Produktreifegrad sicherzustellen.Ich führe das Reifegradtracking des Gesamtfahrzeugs durch.Ich bringe die Kunden- und Konzeptqualitätsanforderungen im Produktentstehungsprozess ein.Ich koordiniere den Qualitäts-Ziele-Prozess von der Strategiephase bis zum Fahrzeuglastenheft.Ich übernehme die Teilprojektleitung Qualität in Neuproduktprojekten auf Gesamtfahrzeugebene bis zum Anlauf im in- und ausländischen Zielwerk.Ich gewährleiste die crossfunktionale Schnittstellenabstimmung zwischen den Bereichen.Ich manage Gremien, inklusive Vorbereitung, Moderation und Protokollierung. Technologies: More: Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, und immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Als Berufserfahrene:r unterstütze ich meine Kolleg:innen mit meinem langjährigen Know-how und meiner Expertise. Ich freue mich darauf, Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam mit dir an innovativen Lösungen zu arbeiten.
IT Inhouse Consultant (m/w/d) SAP HCM
Alfred Kärcher SE & Co. KG - 71364, Winnenden bei Stuttgart, DE
Salary: 45.000 - 80.000 € per year Requirements: Einschlägiger Studienabschluss (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder Personalmanagement) oder eine vergleichbare Ausbildung.Praktische Erfahrungen in der Anwendung, Implementierung und im Customizing von SAP HCM (Payroll) und erste Erfahrung in SAP SuccessFactors.Eine Affinität für Prozessoptimierungen im Personalwesen und für innovative IT-Lösungen. Ein gutes Gespür für die Chancen und Herausforderungen auf dem Weg zur digitalen HR-Transformation bringst Du ebenfalls mit.Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.Hohe kommunikative Kompetenzen in Verbindung mit konzeptionellen wie auch analytischen Fähigkeiten und eine ausgeprägte Kundenorientierung. Responsibilities: Als IT Consultant (m/w/d) für SAP SuccessFactors und SAP HCM berätst Du unsere zentrale Personalabteilung und die Kolleg*innen an unseren internationalen Standorten bei der Implementierung von geeigneten Softwaresystemen - vom Bewerbermanagement bis hin zur Stammdatenverwaltung.Dein Fokus liegt dabei auf der IT-seitigen Betreuung der monatlichen Gehaltsabrechnung in SAP HCM und der betroffenen Schnittstellen sowie der Abbildung von Entgeltrunden.Zudem unterstützt Du bei der Weiterentwicklung und dem Customizing unserer SAP Systeme (SF und HCM) unter Berücksichtigung landesspezifischer Anforderungen.Du begleitest die Integration neuer Module in die bestehende Infrastruktur unserer nationalen und internationalen Tochtergesellschaften und betreust die Schnittstellen zwischen SAP HCM und anderen Subsystemen.Außerdem wirkst Du bei der Umstellung der SAP-HCM-Systemlandschaft auf S/4HANA mit.Als fachliche*r Sparringspartner*in für interne und externe Stakeholder leistest Du Third Level Support, erkennst Potenziale zur Digitalisierung von HR-Prozessen, bietest diese im Portfolio an und arbeitest an Projekten mit. Technologies: SupportSAP More: - Den Alltag flexibel gestalten: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, tageweise im Home-Office zu arbeiten.- Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester hast Du frei.- WOW = Job + Familie: Wir unterstützen Dich beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit, bei der Betreuung von Kindern und Angehörigen - auch mit Zuschüssen zu den Betreuungskosten und vielen weiteren Möglichkeiten.- Mobilität auf Dich zugeschnitten: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von 60%, attraktive Entgeltumwandlungsmodelle zum Leasing von Fahrrad oder PKW.- Damit Du in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken kannst, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Du zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen kannst.- Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Dich bei Deiner individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
IT Projektleiter m/w/d für Netzbauprojekte
TransnetBW GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe ein Hochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik, z. B. Technische Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Software-Engineering, abgeschlossen oder verfüge über langjährige Berufserfahrung in diesen Bereichen.Ich bringe fundiertes Wissen über aktuelle Technologien und Standards sowie Erfahrung in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden mit.Mir ist bewusst, wie wichtig Kommunikation ist, und ich kann an der Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern moderieren, um das Team ans Ziel zu bringen.Ich fühle mich in einem dynamischen Umfeld am wohlsten und besitze ein ausgeprägtes agiles Mindset mit entsprechendem Werteverständnis.Ich erkenne schnell komplexe Zusammenhänge und arbeite mich zügig in neue Themen ein. Responsibilities: Ich bin als moderner IT-Projektleiter der Enabler für die IT und Digitalisierung unserer Netzbau-Projekte und verkürze mit meiner Erfahrung die Time to Market für die Bereitstellung moderner IT-Lösungen.Ich stelle sicher, dass die eingesetzten IT-Tools den Arbeitsalltag meiner Kolleginnen und Kollegen erleichtern und in Einklang mit den aktuellen (Sicherheits-)Vorgaben entwickelt werden. Dazu arbeite ich eng mit den Fachbereichen und meinen IT-Kollegen zusammen und entwickle ein Verständnis für unsere Geschäftsprozesse, Kundenanforderungen und unser IT-Portfolio sowie neue technologische Trends.Ich fördere die positive Zusammenarbeit innerhalb des Projektteams und führe neben den fachlichen Interessen aus dem Netzbau alle Stränge der IT-Disziplinen zusammen, vom IT-Betrieb über Software-Engineering bis hin zu Vertragsmanagement und externen Dienstleistern.Mithilfe meiner professionellen Kommunikation bringe ich die unterschiedlichen Interessen der Stakeholder in Einklang und arbeite auf ein optimales Projektergebnis hin.Ich verantworte Budget, Zeit und Scope meiner IT-Projekte, vertrete diese in verschiedenen Gremien und auf unterschiedlichen Hierarchieebenen und wirke bei der unterjährigen Finanzplanung mit. Technologies: More: Mit der Energiewende arbeite ich am größten Gesellschaftsprojekt unserer Zeit und leiste einen elementaren Beitrag zur Versorgungssicherheit von Millionen Menschen. Darüber hinaus profitiere ich von einer attraktiven tariflichen Vergütung. Ebenfalls inklusive sind eine betriebliche Altersvorsorge, subventioniertes Mittagessen, kostenlose Getränke sowie Mobilitätsleistungen wie Jobticket, Mitarbeiterparkplätze und Bike-Leasing. Ich weiß, dass Privates und Arbeit gleichsam zu meinem Leben gehören. Deshalb unterstützen wir unsere Mitarbeiter dabei, Job und Freizeit in Einklang zu bringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice bzw. mobiles Arbeiten halte ich erfolgreich und sicher die Balance.
Praktikant (m/w/d) Sales IT
DIS AG - 70376, Stuttgart, DE
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Du studierst aktuell im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet bzw. hast dein Studium kürzlich abgeschlossen.Erste Erfahrungen im Bereich Sales/Human Resources sind von Vorteil.Du bist sicher im Umgang mit MS Office.Du überzeugst als offene Persönlichkeit durch ein hohes Maß an Eigenmotivation und einen flexiblen Umgang mit wechselnden Anforderungen.Du bringst eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit.Du bist teamfähig und kommunikationsstark. Responsibilities: Du bist für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im IT-Bereich verantwortlich.Du unterstützt dabei, unser bestehendes Kundennetzwerk zu betreuen und lernst, wie man potenzielle neue Firmenkunden identifiziert und gezielt anspricht. Dabei stellst du unser Dienstleistungsportfolio vor und erfährst, wie man Unternehmen bei ihrer Personalplanung berät.Du wirkst bei der Erstellung von Angeboten mit, begleitest Preisverhandlungen und bekommst Einblicke in den gesamten Vertriebsprozess - bis hin zum Vertragsabschluss.Gemeinsam mit dem Recruiting-Team hilfst du dabei, geeignete Kandidat*innen für offene Positionen zu finden und erfährst, wie Matching-Prozesse im Detail ablaufen.Du lernst, wie man Bewerber*innen neue Karriereperspektiven aufzeigt und sie während des gesamten Bewerbungsprozesses bei unseren Firmenkunden begleitet.Du unterstützt bei der Koordination des gesamten Vermittlungsprozesses - vom ersten Interview bis zur Vertragsunterzeichnung.Du hilfst mit, unser Kundennetzwerk nachhaltig zu pflegen, Kundenbeziehungen weiter auszubauen und Potenziale für neue Geschäftsfelder zu erkennen. Technologies: More: Wir, die DIS AG, suchen ab sofort für unseren Standort Stuttgart einen engagierten Praktikanten (m/w/d) im Sales-Bereich IT. Die DIS AG steht für innovative Personaldienstleistungen und unterstützt Unternehmen dabei, die besten Talente zu gewinnen. In einer dynamischen Umgebung bieten wir dir die Möglichkeit, erste Berufserfahrungen im HR-Bereich zu sammeln, dabei dein Wissen in der Informationstechnologie zu erweitern und aktiv dazu beizutragen, dass Unternehmen mit qualifizierten IT-Fachkräften versorgt werden. Wenn du dich für Personalbeschaffung und Technologie begeisterst und in einem professionellen Team mit breit gefächertem Fachwissen arbeiten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir Einblick in spannende und abwechslungsreiche Aufgabenbereiche, die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit und Umsetzung eigener Ideen, ein motiviertes und dynamisches Team sowie eine direkte Kommunikation auf Augenhöhe. Zudem erwarten dich flexible Arbeitszeiten und moderne Büroausstattung sowie die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und langfristige Perspektiven.
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