Werkstudent Grafikdesign (m/w/d)
eFLY Marketplace Services GmbH - 70190, Stuttgart, DE
Einleitung Wir haben auch kein Bock mehr auf glattgebügelte Stellenbeschreibungen,weshalb du diese unbedingt lesen solltest ‼️ Erstmal vorab: Ja, wir haben einen Obstkorb, gratis Kaffee, einen Tischkicker und ganz viele Pflanzen. Das schreibt zwar jeder in seiner Anzeige, aber das ist inzwischen selbstverständlich oder was denkst du? So, let's get into detail! Wieso solltest du diese Chance nicht verpassen? Weil du bei uns deine Kreativität nutzen kannst, um einen Bereich weiterzubringen, der noch enormes Potential hat. Weil du bei uns die Möglichkeit bekommst ein junges Unternehmen entscheidend mitzugestalten. Weil du bei uns erfahrene Unternehmen in ihrem Online Auftritt unterstützt und im direkten Kontakt mit diesen enorm viel lernst. Als Werkstudent im Grafikbereich setzt du unsere internen Marketingstrategien im Employer Branding um. Hierzu zählt vor allem unser Erscheinungsbild in den sozialen Medien, welches du durch deine Ideen und Grafiken prägst. Aufgaben Amazon-Design : Unterstützung bei der Erstellung von visuellen Inhalten für Amazon, einschließlich Produktbildern, A+ Content, Werbebannern und Infografiken zur Optimierung der Conversion-Rate. Markenidentität : Mitwirkung bei der Entwicklung und Pflege konsistenter Markenidentitäten für unsere Kunden auf Amazon durch kreative und innovative Designkonzepte. Optimierung : Zusammenarbeit mit dem Account Management und Performance Marketing Team, um sicherzustellen, dass die Designs strategische Ziele unterstützen und die Sichtbarkeit auf Amazon erhöhen. Trendbeobachtung : Aktive Recherche von Designtrends und Best Practices, um stets aktuelle und relevante Designs für Amazon zu liefern. Feedback-Management : Anpassung von Designs basierend auf Kundenfeedback und den spezifischen Anforderungen der Plattform. Qualifikation Studium: Du bist immatrikulierte/r Student/in. Kreativität : Ausgeprägte kreative Fähigkeiten und erste praktische Erfahrungen im Bereich Grafikdesign, idealerweise mit einem Portfolio, das deine Arbeit zeigt. Technische Kenntnisse : Sicherer Umgang mit gängigen Grafikdesign-Programmen wie Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign). Kommunikationsstärke : Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um Ideen und Konzepte klar zu präsentieren. Detailorientierung : Hohe Aufmerksamkeit für Details und Fähigkeit, qualitativ hochwertige Designs unter Einhaltung von Deadlines zu liefern. Interesse an E-Commerce : Grundkenntnisse über Plattformen wie Amazon und deren Anforderungen an Design sind von Vorteil. Benefits Hybrides Arbeitsmodell : Kombination aus Home Office und Büroarbeit für mehr Flexibilität. Kreative Freiräume : Raum für eigene Ideen und innovative Projekte im Bereich Grafikdesign. Weiterentwicklungsmöglichkeiten : Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Design-Fähigkeiten auszubauen. Teamkultur : Ein unterstützendes und kreatives Team mit offener Kommunikationskultur. Moderne Ausstattung : Du arbeitest mit professionellen Tools und der neuesten Design-Software. Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal: https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw Noch ein paar Worte zum Schluss Hier geht's zu unseren Social Media Accounts: LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/ LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/ Wir freuen uns auf Dich!
SAP ABAP Senior Entwickler (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Möchten Sie Ihre Expertise als SAP ABAP Entwickler (m/w/d) in einem Unternehmen einbringen, das Innovation, Eigenverantwortung und Weiterentwicklung großschreibt? Unser Kunde, ein renommiertes Handelsunternehmen aus Stuttgart , setzt nicht nur auf technologischen Fortschritt, sondern legt großen Wert darauf, seinen Mitarbeitenden Entscheidungsfreiräume zu bieten und sie kontinuierlich weiterzubilden. Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten sind fest in der Unternehmenskultur verankert. Aktuell hat das Unternehmen die SAP S/4HANA-Einführung im Greenfield-Ansatz erfolgreich abgeschlossen , um die zukünftige Effizienz und Steuerung der Unternehmensprozesse optimal zu gewährleisten. Zur Verstärkung des SAP-Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen SAP ABAP / Fiori Senior Entwickler (m/w/d), der seine Fachkenntnisse in einer stabilen, wachstumsorientierten Umgebung einbringen möchte. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job SAP-Entwicklung in den Modulen SD, MM, PP und FI/CO Sie arbeiten mit SAP ABAP OO in einer SAP S/4HANA Systemlandschaft. Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsanforderungen Sie gestalten und realisieren Lösungen für den Fachbereich und das Inhouse Consulting Team. Programmierungen Dazu gehören Reports, Dialogprogramme, User Exits, Workflows, Formulare sowie die Integration externer Systeme (z.B. Webservices, Datenextraktion). Entwicklung von SAP Fiori und mobilen Anwendungen Sie nutzen JavaScript, HTML5 und CSS3, um benutzerfreundliche Anwendungen zu erstellen. Betreuung und Optimierung der bestehenden SAP-Lösungen Sie pflegen und verbessern bestehende Entwicklungen mit ABAP. Dokumentation zur Sicherstellung nachhaltiger Entwicklungsqualität Sie erstellen technische Dokumentationen, um die Qualität der SAP-Entwicklungen langfristig zu gewährleisten. Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP ABAP OO Entwicklung: Dialoge, Schnittstellen, Reports, Erweiterungen bzw. Formularen Grundlegendes Prozesswissen in den Modulen SAP SD, MM, PP bzw. SAP FI oder CO von Vorteil Kenntnisse in SAP Fiori, SAP UI5, JavaScript, HTML5, CSS3 wünschenswert Fähigkeit zur Strukturierung und Organisation von SAP-Entwicklungsaufgaben und -projekten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise Teamorientierte Persönlichkeit mit der Bereitschaft sich in neue SAP-Themengebiete wie SAP S4HANA, Fiori, SAPUI5 einzuarbeiten Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Aktuelle und innovative SAP S/4HANA-Technologien in einem familiären Arbeitsumfeld Offene Kommunikation auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien und einer Open-Door-Policy Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung Kontinuierliche Trainings und Weiterbildungen , um Ihre persönlichen und fachlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln Sehr gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 40% mobilem Arbeiten Ein Jahreszielgehalt von bis zu 95.000 € - abhängig von bisheriger SAP Entwicklungserfahrung Leckeres Betriebsrestaurant Kostenlose Parkplätze Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
(Senior) SAP Experte Basistechnologie und Berechtigungen (m/w/d) - hoher remote Anteil möglich
Biber & Associates - 70499, Stuttgart, DE
Job ID: 10972-17 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein im Raum Stuttgart ansässiges Unternehmen aus der Versicherungswirtschaft. Gehobener Mittestand. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse und Spezifikation von Kundenanforderungen in den Bereichen SAP Architektur und Basistechnologie, sowie Berechtigungs- und Usermanagement. Betreuung laufender Systeme, sowohl aus Sicht der SAP Basis (Monitoring; Fehleranalyse und Behebung, Betreuung des Transportmanagements, Steuerung von externen Systemdienstleistern) als auch aus Sicht des SAP User- und Berechtigungswesens (laufende Aktualisierung von Berechtigungen, Profilen und Userstämmen, Begleitung von Security Audits). Ihr Profil: Technisch orientierter Hochschulabschluss, alternativ Ausbildung in der Fachrichtung IT oder vergleichbar mit einschlägiger Berufserfahrung Erfahrung mit SAP. Sie verfügen über gute oder sehr gute Kenntnisse in der SAP Basis oder im SAP User- und Berechtigungsmanagement (idealerweise beides - bzw. Sie wären bereit sich hier tiefer einzuarbeiten). Wünschenswert wären Erfahrungen mit S4HANA, da unser Mandant schon mit S4 arbeitet. Eine selbstständige und selbstorganisierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Sie sprechen gut Deutsch Angebot: In spannenden und anspruchsvollen Projekten finden Sie immer neue berufliche Herausforderungen. Sie kommen mit den neuesten Technologien in Berührung und bleiben hinsichtlich Ihres fachlichen Know-hows führend. Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben. Sie erwartet eine verantwortungsvolle Herausforderung mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven. Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt. Unser Mandant bietet zudem eine großzügige Remote Option: Eine Anwesenheit am Hauptstandort im Raum Stuttgart müsste für zwei bis vier Tage pro Monat möglich sein. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Bauleiter (m/w/d) Bahnbau
Elements Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
About us Unser Mandant ist ein etabliertes Bauunternehmen im Bereich Bahnbau, das sich durch langjährige Erfahrung und innovative Lösungen auszeichnet. Mit einem breiten Leistungsspektrum und moderner technischer Ausstattung bietet das Unternehmen spannende Projekte und ein stabiles Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Bauleiter (m/w/d) im Bahnbau gesucht – mit abwechslungsreichen Aufgaben, verantwortungsvollen Tätigkeiten und attraktiven Entwicklungsperspektiven. Tasks Technische und wirtschaftliche Verantwortung für Baustellen im Bereich Bahnbau Bauleitung von Gleis-, Kabel- und Tiefbauarbeiten Überwachung der Einhaltung aller relevanten Gesetze, Vorschriften und Richtlinien Koordination und Steuerung von Personal, Nachunternehmern und Ressourcen Erstellung von Angeboten, Bautagesberichten und Abrechnungen Sicherstellung von Qualität, Terminen, Kosten und Arbeitssicherheit Profile Abgeschlossene bautechnische Ausbildung, idealerweise im Tief- oder Gleisbau (z. B. Bautechniker, Bauingenieur, Gleismeister oder vergleichbar) Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung von Gleisbau- und bahnnahen Tief- und Kabelbauprojekten Gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit Bausoftware (z. B. RIB iTwo) von Vorteil Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Führerschein der Klasse B What we offer Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte im Bahnbau Moderne Arbeitsmittel und zeitgemäße technische Ausstattung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung (je nach Position) Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen Contact Omar Hellis Mobil: 0152 57652310 Mail: ohellis@elements-personalberatung.de
Interner SAP Integration und Interfaces Architekt (m/w/d) - remote work possible
Biber & Associates - 70499, Stuttgart, DE
Job ID: 10657-17 Ihr neuer Arbeitgeber: A company in the manufacturing industry in the Stuttgart area. Our client is about to transition to S4HANA and for this we are looking for the technical lead architect. Ihr neues Aufgabengebiet: Design of technical architectures and optimization of the existing IT architecture and interfaces, coordination of roadmaps in the context of a demanding transition to S4HANA. Coordination and management of external service providers in Integration projects. Advising business units on all relevant SAP technology topics. Review, evaluation and recommendation of current architecture topics. Support of national and international projects - also in the function of a technical project manager, as well as collaboration on operational topics (e.g. control of SAP and web developers). Ihr Profil: You have a completed apprenticeship, a degree or a comparable qualification. You also have several years of experience as an SAP PI/PO or CPI ir (ideally) integration suite specialist - in the role of a consultant, senior consultant or solution architect. Experience in S4HANA, or API Management or Event Mesh would be an advantage. You act in a customer-oriented manner and strive to develop an optimal result for the respective requester. You deal with conflicts diplomatically and solve them efficiently. You speak German and English fluently (both). Angebot: You will work in a technologically modern environment at a long-established company in the region. This is complemented by a good work-life balance, with overtime arrangements and 32 days' holiday per year. Other benefits: attractive company pension scheme, regular internal and external training opportunities, sports and leisure activities, financial support for mobility, leasing offers for bikes or cars, childcare support, remote working (up to 80% or 100% possible). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German, English on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Senior Consultant SAP CS und Field Service Management (m/w/d)
Biber & Associates - 70499, Stuttgart, DE
Job ID: 11151-17 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein führendes Industrieunternehmen - produzierende Industrie / Anlagenbau - im Raum Köln/Bonn. Ihr neues Aufgabengebiet: Im Rahmen der Position arbeiten Sie in modernster SAP-Technologie (u.a. S/4-HANA) im Zuge der systematischen Fortentwicklung bestehender Funktionalitäten und der Konzeption und Implementierung von Neufunktionalitäten. Zu Ihren Aufgaben gehören die folgenden: Intensive Beratung der Fachbereiche hinsichtlich technologischer und prozessualer Optimierungsmöglichkeiten und Lösungen. Design und Umsetzung innovativer Vorhaben im Umfeld SAP CS und (als Aufgabenschwerpunkt) im FSM (Field Service Management). (Teil)Projektleitung. Begleitung internationaler Rollouts. Erstellung von Dokumentationen. Steuerung externer Dienstleister. Vorbereitung und Abhaltung von Workshops mit Anwendern bzw. Auftraggebern. Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Ihr Profil: Sie verfügen über einen Universitätsabschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im SAP CS oder FSM. Wünschenswert wären zudem Kenntnisse in den Bereichen SAP BTP - insbesondere in der CPI Komponente. Neben Ihren technischen Kenntnissen bringen Sie zudem gute Kenntnisse in den Abläufen eines produzierenden Industrieunternehmens mit. Sie sprechen zudem gut Englisch. Weitere Sprachen wie Deutsch, Französisch oder Japanisch wären wünschenswert. Angebot: Ihre Aufgabenstellung ist mit viel Verantwortung verbunden und stellt Sie täglich vor neue Herausforderungen, denen Sie sich gerne stellen. Das Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wird systematisch gefördert und ermutigt. Es gibt umfassende Spielräume für eigene Gestaltungsansätze. Es werden Ihnen viele Entwicklungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Art sowie eine fundierte Einarbeitung geboten. Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt. Sie erhalten eine über dem Marktdurchschnitt liegende Vergütung, die der oben beschriebenen anspruchsvollen Aufgabe entspricht. Weiter sind im Package enthalten: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Sozialleistungen und eine überdurchschnittliche Bonuszahlung bei entsprechenden Erfolgen, Relocation Package, Visum bzw. Arbeitserlaubnis wird vom Arbeitgeber geregelt, wenn noch nicht vorhanden. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Gehaltsbuchhalter / Lohnbuchhalter (m/w/d) - bis 6000 Euro
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis. Pflege der abrechnungsrelevanten Stamm- und Bewegungsdaten. Ansprechpartner in für Mitarbeitende in lohnsteuer-, sozialversicherungs- und abrechnungsrelevanten Fragen. Bearbeitung von Melde- und Bescheinigungswesen, Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Behörden. Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie internen Audits. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zur/zum Lohnbuchhalter:in oder Personalfachkaufmann/-frau. 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sicherer Umgang mit Lohnabrechnungssoftware (z. B. DATEV LODAS, SAP, PAISY). Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Diskretion, Genauigkeit und Teamorientierung. Gute Deutschkenntnisse, idealerweise auch Grundkenntnisse in Englisch.
Consultant (m/w/d)
Elements Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Elements Personalberatung ist ein angesehenes Beratungsunternehmen, strategisch im Zentrum Stuttgarts angesiedelt. Als marktführende Experten in der Personalberatung haben wir uns als unverzichtbare Instanz in der Branche positioniert. Unser Fokus liegt auf der Wertschätzung unserer Mitarbeiter, die sich in einer überdurchschnittlichen und fairen Vergütungsstruktur widerspiegelt. Wir schaffen ein Arbeitsklima, das nicht nur berufliche Entfaltung, sondern auch persönliche Weiterentwicklung fördert. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die auf flachen Hierarchien und transparenter Kommunikation basiert, um ein inklusives und produktives Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Aufgaben Als KarriereberaterIn (m/w/d) im Vertrieb und Recruiting bauen Sie Ihren eigenen Kundenstamm auf, bzw. erweitern den Bestehenden. Bei Ihren Interessenten und Kunden analysieren Sie die Bedarfe in den verschiedenen Abteilungen, um dann über Ihre Recruiting Kanäle den exakt passenden Kandidaten zu finden und zu vermitteln. Diese Kundenbeziehung bauen Sie aus, verhandeln Ihre Konditionen und bauen langfristig eine beidseitig erfolgreiche Partnerschaft auf. Sie rekrutieren eigenständig passende Kandidaten, führen Vorstellungsgespräche und beraten mit Blick auf den Bewerbungsprozess und deren Karriereplanung. Profil Vertriebsaffine Persönlichkeit mit hohem Maß an Empathie und Kommunikationsstärke Erfahrungen im Recruiting Motivation und Leidenschaft für die Personalberatung sind uns wichtiger als Erfahrung Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen Wir bieten Die Möglichkeit ein Unternehmen mit aufzubauen Innovatives Arbeiten mit modernem Equipment, papierlos und eigenständig Attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Provisionssystem Wellhub Gympass und Fitnessstudio im Haus Kontakt Elements Personalberatung GmbH - Königstr. 30 | 70173 Stuttgart - www.elements-personalberatung.de
Vertriebsmitarbeiter im Bankwesen (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70173, Stuttgart, DE
Vertriebsmitarbeiter im Bankwesen (m/w/d) Referenz 12-223017 Wir suchen für unser renommiertes Kundenunternehmen in Stuttgart einen motivierten und qualifizierten Vertriebsmitarbeiter im Bankwesen (m/w/d) . In dieser abwechslungsreichen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung und Beratung von Firmenkunden und tragen aktiv zur Umsetzung von vertrieblichen Maßnahmen bei. Wenn Sie Erfahrung in der Kreditanalyse und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen mitbringen und ein motiviertes Team in einem modernen Arbeitsumfeld unterstützen möchten, bewerben Sie sich als Vertriebsmitarbeiter im Bankwesen (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige Angebote zur individuellen Weiterbildung Moderne Büros sowie eine wertschätzende und angenehme Teamatmosphäre Zentrale Lage mit optimaler Verkehrsanbindung Zuschüsse für Sportangebote und Dienstfahrrad Ihre Aufgaben: Betreuung und Beratung von Kunden bei Anliegen rund um Finanzierung, Zahlungsverkehr und Geldanlage Übernahme einer vermittelnden Funktion zwischen Kunden, Kundenberatung und Fachbereichen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Vorbereitung und Nachbereitung von Kundenkontakten und Beratungsgesprächen Mitwirkung bei der Umsetzung von vertrieblichen Maßnahmen und Kampagnen Analyse von Unterlagen sowie Bewertung von Chancen und Risiken, inklusive Dokumentation in Form von Kreditprotokollen und Stellungnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium im Bereich Bankwesen Berufserfahrung im Firmenkundenbereich und in der Kreditanalyse Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Serviceorientierung sowie Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit einem gängigen Bankenprogramm, idealerweise agree21 Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223017 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Elektroinstallateur m/w/d
DIE STELLENBESETZER - Dr. Scharff + Eiberger Personalberatung - 70178, Stuttgart, DE
About us Standort: Krefeld (Region) Das Unternehmen Unser Auftraggeber gehört in Deutschland zu den führenden Systemlieferanten für Energieanlagen und Onsite Energieerzeugungsanlagen. Mit seiner jahrzehntelangen Erfahrung im Auf- und Ausbau derartiger Anlagen in Deutschland bietet unser Auftraggeber seinen Kunden und Partnern damit seit jeher ein Höchstmaß an technischer Expertise, Qualität und Service. Das Unternehmen ist deutschlandweit und international bestens aufgestellt und verfügt über mehr als 20 Standorte in Deutschland, Europa und der Welt. Tasks Ausführung von Elektroinstallations- und Montagearbeiten im Maschinen- und Anlagenbau incl. Schaltschranktechnik (Leistung/Steuerung) Installation und Überprüfung von elektrischen Schutzeinrichtungen und elektrischer Sicherheit generell Erstinbetriebnahme der Anlagen, ggf. Fehleranalyse und -behebung Profile Ausbildung im Bereich Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation, z.B. Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebselektrik Berufserfahrung von Vorteil Gute handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis (Anlagen-Baupläne) Lösungsorientierte Arbeitsweise und gute Kommunikation What we offer Betriebliche Altersversorgung Gesundheitszusatzleistungen Selbstständiges und selbstverantwortliches Arbeiten Dauerarbeitsverhältnis ohne Befristung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Abgeltung sämtlicher Überstunden Garantierte Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team Firmen-Fahrzeug mit Komplettausstattung für Vor-Ort-Einsätze Sonderermäßigungen für Fitnessclubs, Autoleasing und vieles andere mehr Günstiges E-Bike-Leasing Contact Bitte bewerben Sie sich unter der Kennziffer: STE 1430 RS bei Herrn Dr. Reinhard Scharff. Sie erreichen ihn telefonisch unter 0711/58 56 512-34 Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: reinhard.scharff@die-stellenbesetzer.de Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich DIE STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH & Co. KG Personalberatung Marienstraße 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de
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