Assistenzarzt (m/w/d) Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Die Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe am Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein Zentrum der Maximalversorgung und zählt rund 4.000 operative Eingriffe und ca. 1.800 Geburten im Jahr. In der operativen Gynäkologie mit über 3.000 Eingriffen jährlich liegt der Schwerpunkt in der Behandlung von Brustkrebs und Genitalkarzinomen, von Myomen, Endometriose, Inkontinenz und Senkungsproblematiken. Mit mehr als 300 primären Mammakarzinomfällen und 150 primären Genitalkarzinomen gehören das zertifizierte Brustzentrum und das gynäkologische Krebszentrum zu den größten Einrichtungen dieser Art in der Bundesrepublik. Die Zentren sind eingebettet in das Onkologische Zentrum des Robert-Bosch-Krankenhauses.
SAP Job als Logistik Berater (m/w/x) mit Schwerpunkt WM / EWM im Großraum Stuttgart für regionales B
duerenhoff GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Kein Standby-Modus, selbst in schwierigen Zeiten, sondern ein spannendes und anspruchsvolles Aufgabengebiet, bei dem Sie Ihr volles Potential als SAP Logistik Berater (m/w/x) mit Schwerpunkt im SAP WM/ EWM ausschöpfen – das erwartet Sie bei diesem schwäbischen Hidden Champion aus der SAP-spezialisierten Beratung mit Sitz im Großr aum Stuttgart . Persönliche SAP-Job-Perspektiven Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, großzügige Homeoffice Regelung und regionaler Projektschwerpunkt ermöglicht Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance Moderne Systemlandschaften mit spannenden Projekten, insbesondere im SAP S/4 HANA Umfeld mit WM/EWM Migrationen Ein kollegiales Team, in dem Sie offen über neue Ideen sprechen können und eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von kurzen Entscheidungswege und einer transparenten Kommunikation Ein ausgefeiltes Weiterbildungsangebot sowie halbjährliche Mitarbeitergespräche mit klaren und realistischen Zielvorgaben zur individuellen Karrieregestaltung Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Ganzheitliches Betreuen der SAP Logistik Module SAP WM / EWM sowie das Umsetzen technischer Neuerungen und Systemanpassungen mittels Customizing Planen, Konzipieren und Umsetzen nationaler und internationaler SAP Migrations- oder Roll-Out-Projekte im SAP WM / EWM Analysieren der bestehenden Geschäftsprozesse entlang der Wertschöpfungskette auf Optimierungsmöglichkeiten inkl. deren Umsetzung und Schulung der SAP Anwender und Key-User Ansprechpartner für die Fachbereiche zu Themen- und Fragestellungen rund um das SAP Warehousemanagement Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Berufserfahrung in der Anwender- und Anwendungsbetreuung der SAP Module MM / WM / PP / SD inklusive Customizing und umfassendes Verständnis für die entsprechenden Prozessabläufe Praxiserprobte Kenntnisse in der Konzepterstellung und Umsetzung von SAP Projekten Kommunikations- und Umsetzungsstärke für die effiziente Arbeit im Team inklusive einer strukturierten und analytischen Arbeitsweise Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-) Informatik oder eine abgeschlossene IT Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation Job ID: 2063425
Bau- / Projektleiter (m/w/d) TGA für Umbau- / Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien
GOLDBECK Technical Solutions GmbH - 70567, Stuttgart, DE
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Die GOLDBECK Services bündelt die Dienstleistungsaktivitäten in der Unternehmensgruppe. Das Projektmanagement in diesem Bereich liefert Lösungen für Sonderprojekte für die Immobilienwirtschaft bzw. Real-Estate-Branche, um der zunehmenden Nachfrage nach speziell herausfordernden Umbau- / Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien gerecht zu werden. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Koordination, Steuerung und Überwachung aller TGA-Gewerke von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme und Mängelhaftung Kontrolle von Qualität, Terminen und Kosten Technische Klärung sowie Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke Qualifizierte Bauherrenbetreuung, Abstimmung mit Behörden und Fachingenieuren sowie Zusammenarbeit mit dem Projektteam Koordination der Inbetriebnahme der gebäudetechnischen Anlagen Ihr Profil Studium im Bereich Elektro- oder Versorgungstechnik, technisches Facility Management oder in einem ähnlichen Feld oder Techniker- oder Meisterabschluss im Bereich Versorgungs- oder Elektrotechnik Idealerweise erste Berufserfahrung in der Bauleitung, insb. im Bereich der gebäudetechnischen Anlagen Sehr gute fachliche Kenntnisse in der Elektro- und Versorgungstechnik Teamfähigkeit, Kreativität und großes Engagement Unser Angebot Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. Hier Bewerben Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Möller. GOLDBECK Technical Solutions GmbH Ummelner Str. 4-6, 33649 Bielefeld Tel.: +49 521 9488 3600 Jetzt bewerben Www.goldbeck.de/karriere
Sous Chef / Koch (m/w/d) / Vollzeit / Verantwortung & Entwicklung
Restaurant Waldheim Heslach - 70569, Stuttgart, DE
Einleitung Das Restaurant Waldheim Heslach ist eine grüne Stadtoase am Waldrand von Stuttgart. Unsere Gäste schätzen die frische, schwäbisch-regionale Küche, unseren beliebten Biergarten und die entspannte Atmosphäre mitten in der Natur. Als Arbeitgeber bieten wir ein familiäres Miteinander, faire Arbeitsbedingungen und geregelte Arbeitszeiten. Besonders wichtig ist uns: Bei uns können Mitarbeitende eigene Ideen einbringen, Arbeitsabläufe mitgestalten und Neues ausprobieren. Wir fördern Eigeninitiative, Weiterentwicklung und Teamgeist – denn gute Küche entsteht im Dialog. Aufgaben Zubereitung frischer, saisonaler Speisen nach regionaler Ausrichtung (à la carte / Biergarten / Gruppenbewirtung) Mitwirkung bei der Warenbestellung, Lagerkontrolle und HACCP-Dokumentation Unterstützung der Küchenleitung bei Planung & Organisation Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards Qualifikation Abgeschlossene Kochausbildung oder relevante Berufserfahrung (mind. 1 Jahr) Freude an Teamarbeit, Genauigkeit und selbstständigem Arbeiten Stressresistenz, Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse (mind. B2), Englisch optional Idealerweise Erfahrung mit hohem Gästeaufkommen, z. B. aus Hotellerie oder Eventgastronomie Benefits Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Flexible Schichtmodelle (Tagschicht / Abendschicht / 8-Stunden-Schicht) Unterkunftshilfe bei Umzug oder Pendleroption Mitarbeit in einem familiären, wertschätzenden Team Betriebliche Weiterbildung & Aufstiegsmöglichkeiten Essenszuschuss, kostenlose Getränke, faire Trinkgeldverteilung Sonderzahlungen: Urlaubs- & Weihnachtsgeld Kostenfreie Parkplätze direkt am Haus Arbeiten im Grünen, aber stadtnah: ca. 15 Min. mit ÖPNV vom Marienplatz Noch ein paar Worte zum Schluss Unser Restaurant liegt ruhig im Grünen – ideal für alle, die Natur und Gastronomie verbinden möchten. Bitte informiere dich vorab zur Anfahrt (70569 Stuttgart), um spätere Überraschungen zu vermeiden. Bei Bedarf unterstützen wir gern bei der Pendlerplanung oder einem Wohnortswechsel. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – egal ob Berufseinsteiger mit Ausbildung oder erfahrene Fachkraft. Klicke einfach auf "Jetzt bewerben" oder sende uns deinen Lebenslauf direkt zu.
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Koordinator:in des TAVI-Zentrums
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Eigenverantwortlicher Aufbau der Organisationsstrukturen des TAVI-Zentrums Planung und Koordination von stationären und ambulanten Untersuchungen sowie Sprechstunden Organisation und Dokumentation der Heart-Team-Konferenzen Selbstständige Organisation der Klappeneingriffe Protokollführung sowie Mitwirkung an Studien Qualitätssicherung und Dokumentation nach TAVI-Eingriffen Versand und Beschaffung von Befunden Unterstützung bei Vor- und Nachsorgeuntersuchungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Kardiologie Ausgeprägtes Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Anwendung der medizinischen Nomenklatur Freundliches und verbindliches Auftreten Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Frau Giusi Chifeci Leitung Kardio-Funktionsdiagnostik Telefon: 0711/8101-5022 E-Mail: [email protected]
Assistenzärzte (m/w/d) mit Weiterbildungszielen in den Gebieten Innere Medizin (mit oder ohne Schwer
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik
EGS-plan Ingenieurgesellschaft für Energie-, Gebäude- und Solartechnik mbH - 70563, Stuttgart, DE
Mit unserem Team von rund 100 Beschäftigten setzen wir bei EGS-plan mit unseren Projekten Impulse für den Klimaschutz und für nachhaltiges Bauen. Die Leidenschaft für unseren Beruf und die Vision einer 100 % erneuerbaren Zukunft sind unsere Motivation. Wir verstehen uns als Wegbereiter und Gestalter der Energiewende. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten unsere fachübergreifenden Teams an der Umsetzung von innovativen Energie- und Technikkonzepten, die begeistern, und beraten zur Nachhaltigkeit und Zertifizierung. Ein Pilot-Projekt ist die Esslinger Weststadt. Das Portfolio unseres Ingenieurbüros reicht von der Energie- und Gebäudesimulation über die Planung von Gebäudetechnik und Bauphysik bis hin zur Betriebsoptimierung. Wir kooperieren eng mit Hochschulen und Universitäten und beteiligen uns regelmäßig an Forschungsprojekten. Sie wollen nicht nur über den "Green Deal" reden, sondern ihn aktiv in der Region Stuttgart gestalten? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik Vollzeit oder Teilzeit Ihre Aufgaben Sie planen die Stark- und Schwachstromanlagen nah HOAI im Bereich der Elektrotechnik Sie erstellen Berechnungen von elektrotechnischen Anlagen mit branchenüblicher Software Sie wirken bei der Planung von Fotovoltaik-Anlagen oder E-Mobilität mit Sie überwachen Projekte in der Bauphase Ihre Kompetenzen Ingenieur / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik Kenntnisse der Planungs- und Bauprozesse der TGA Kenntnisse in branchenspezifischer Software sind von Vorteil (z. B. SIMARIS, DIALux) Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit Unser Angebot Die Möglichkeit, einen eigenen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten Strukturierte Einarbeitung mit einer Patin / einem Paten Interne und externe Weiterbildungsangebote Flexible Arbeitszeiten mit der Option des hybriden Arbeitens und Überstunden auszugleichen S-Bahn-Station in Laufnähe oder kostenloses Parkhaus mit E-Ladestationen (eigener PV-Strom) 35 Tage Urlaub, großzügige betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket, Jobrad, Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, Edenred u. v. m. Um es kurz zu machen Wir sind sehr an Ihnen interessiert! Nicole Baier freut sich auf einen ersten Kontakt über die 0711 99007-797 oder bewerbung@egs-plan.de – ganz unkompliziert und offen. Noch fachliche Fragen? Unsere Elektrotechnik-Abteilungsleiterin, Shighaf Kazma, beantwortet sie gerne: shighaf.kazma@egs-plan.de oder 0711 99007-655. EGS-plan Ingenieurgesellschaft für Energie-, Gebäude- und Solartechnik mbH Gropiusplatz 10 | D-70563 Stuttgart | www.egs-plan.de
Verkaufsberater Technologie im Geschäftskundenbereich, Kabel- und Glasfaservertrieb (m/w/d, Selbstän
Vodafone Deutschland GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Wir sind einer der führenden Kommunikationskonzerne Deutschlands. Unsere Netze verbinden: Menschen und Maschinen, Familien und Freunde sowie Politik, Wirtschaft und Gesellschaft. Millionen Menschen sind Vodafone-Kund:innen: Sie surfen, telefonieren oder fernsehen. Sie vernetzen ihr Büro, ihr Zuhause oder ihre Fabrik mit Vodafone-Technologie. Gigabit-Infrastruktur für eine digitale Welt Wir liefern Internet, Mobilfunk, Festnetz und Fernsehen aus einer Hand. Als Digitalisierungsexperte der deutschen Wirtschaft sind wir vertrauensvoller Partner: für Start-ups, Mittelständler und für DAX-Konzerne. Wir vernetzen Deutschland Vodafone Deutschland erwirtschaftet einen jährlichen Gesamtumsatz von etwa 13 Milliarden Euro. Mit rund 30 Millionen Mobilfunk-, über 10 Millionen Breitband- und rund 9 Millionen TV-Kund:innen. Mit vielen digitalen Lösungen. Und mit rund 14.000 Mitarbeitenden. Wir treiben den Infrastruktur-Ausbau in Deutschland voran. Und erreichen in unserem bundesweiten Kabel-Glasfasernetz zwei Drittel aller deutschen Haushalte mit Gigabit-Geschwindigkeit. Gemeinsam mit unserem Partner OXG bauen wir in den kommenden Jahren bis zu 7 Millionen neue FTTH Glasfaser-Anschlüsse. Mit unserem 5G-Netz erreichen wir mehr als 93 Prozent der Bevölkerung in Deutschland. Unser Maschinen-Netz (Narrowband IoT) für Industrie und Wirtschaft funkt auf mehr als 97% der deutschen Fläche. Mehr Infos: www.vodafone-deutschland.de oder www.vodafone.com und https://www.vodafone.de/immobilienwirtschaft/ueber-uns/das-unternehmen/glasfaser.html Diversity ist unsere DNA Diversität ist in unserer Unternehmenskultur fest verankert - und wir fördern sie durch zahlreiche Maßnahmen. Dazu zählen Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Netzwerke für Frauen und Väter, bis hin zu Diversitäts-Schulungen für Führungskräfte. Wir respektieren und schätzen alle Menschen: unabhängig von ethnischer Herkunft, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Glauben, Kultur oder Religion. Weitere Informationen: www.vodafone-deutschland.de oder www.vodafone.com . Ihre Aufgaben New Reach: Identifizier Eigentümer:innen zur Erweiterung unseres Kund:innenstamms - sei der Schlüssel zu neuen Möglichkeiten. Neubau: Akquirier neue Kund:innen durch gezielte Leads und Straßenbegehungen - gestalte die Zukunft aktiv mit. Bestandskund:innen: Pfleg bestehende Beziehungen auf Basis qualifizierter Leads - bau langfristige Partnerschaften auf. Glasfaservermarktung: Begeister für die innovativsten digitalen Möglichkeiten - öffne Türen zu einer vernetzten Zukunft. Breitband-Kabel: Bring Multimedia durch ein leistungsstarkes Hybridnetz für Internet, TV und Telefon in die Haushalte - für zufriedene Nutzer:innen. Kund:innenentwicklung: Steiger Zufriedenheit und Bindung - bring frische Ideen ein. Kund:innenrückgewinnung: Sprich ehemalige Kund:innen an, um ihr Vertrauen zurückzugewinnen. Zeig Kund:innen, die gekündigt haben, dass wir einen echten Mehrwert bieten. Und wir für sie da sind. Eigentümer:innenwechsel: Begleite den Wechsel durch kontinuierliche Betreuung - sorg für Vertrauen. Gebäudekonnektivität 4.0: Digitalisier Gebäude und steiger die Energieeffizienz - sei Teil der digitalen Zukunft. B2C Kampagnen: Unterstütz unsere B2C-Kampagnen - setz kreative Impulse für unseren Erfolg. Ihr Profil Freundlichkeit und Empathie - Du schaffst eine Atmosphäre des Vertrauens und der Wertschätzung. Verantwortung und innere Motivation - Du zeigst Engagement und reflektierst regelmäßig Deine Fortschritte. Starke Kommunikation - Du hast die Gabe, mit Worten Brücken zu bauen. Und Menschen für Ideen zu begeistern. Fleiß, Mobilität und Flexibilität - Du bist offen für neue Erfahrungen. Und kannst Dich auf unterschiedliche Situationen und Orte einstellen. Du bist engagiert und gibst immer das Beste. Organisationstalent - Du behältst den Überblick und schaffst in Deinem Umfeld Struktur. Unser Angebot Raum für Entfaltung: Du aktivierst Deinen Erfolg. Als selbständige:r Handelsvertreter:in kannst Du Deine Zeit frei gestalten. Attraktive Provisionen: Dein Erfolg ist unser Erfolg. Profitier von einer leistungsgerechten, überdurchschnittlichen Provision. Ein positives und wertschätzendes Umfeld: Bei Vodafone leben wir Gemeinschaft. Wir unterstützen und respektieren Dich. Du bist Teil eines inspirierenden Teams. Weiterentwicklung: Wachs mit unseren Online- und Präsenztrainings. Qualität: Wir geben Dir die besten Adressen aus der Immobilienwirtschaft an die Hand. Exklusive Incentives: Deine Erfolge belohnen wir mit attraktiven Goodies. Persönliche Unterstützung: Wir stehen Dir von Anfang an zur Seite. Rabatte bei Mobilfunk und Internet
SAP ABAP / UI5 Entwickler Job (m/w/x) im Großraum Stuttgart
duerenhoff GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Wenn im Zusammenhang mit SAP von Entwicklungsumgebung gesprochen wird, ist stets das System gemeint. Stellen wir also Ihre Karriere in den Mittelpunkt. SAP ABAP / UI5 Entwickler (m/w/x) bietet Ihnen dieses Stuttgarter Unternehmen beste Chancen. Der Kunststoffspezialist aus dem gehobenen Mittelstand hat ein starkes Interesse an langfristiger Mitarbeiterbindung. Für versierte SAP-Entwickler (m/w/x) ist ein lukratives Gehaltspaket eingeplant. Diese exzellente Umgebung macht aus dem Wechsel nach Stuttgart eine runde Sache. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit großem Gestaltungsfreiraum Individuelle Förderung der eigenen Stärken im Rahmen einer strategischen Personalentwicklung und langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Ein attraktives Vergütungsmodell kombiniert mit diversen Sozialleistungen sowie kontinuierlicher Gehaltsentwicklung Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Entwicklungstätigkeiten mit UI5 und FIORI im Bereich der aktuellsten SAP Technologie S/4HANA sowie klassischer und objektorientierter ABAP-Programmierung Programmieren von Dialogen, User-Exits, Workflows, Formularen sowie Anpassen, Neu-Entwickeln und Überwachen der SAP-Schnittstellen zwischen den SAP-Modulen und externen Systemen Konzipieren und Entwickeln von neuen Lösungen im Bereich WebDynpros, mobiler oder webbasierter SAP-Applikationen inkl. deren kontinuierlichen Optimierung und Erweiterung Mitwirken bei entwicklungsbasierten SAP-Projekten wie Roll-Outs und Migrationen in enger Zusammenarbeit mit der Beratung und den Fachbereichen Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Erfahrung in der klassischen und/oder objektorientierten ABAP-Entwicklung von Dialogen, Schnittstellen oder WebDynpros Kenntnisse im Bereich der Formularentwicklung (Smart oder Adobe Forms) oder Erfahrung in der entwicklungsseitigen Betreuung und Gestaltung von SAP Projekten Strukturierte und effiziente Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Interesse zur kontinuierlichen Weiterbildung im Bereich der aktuellen SAP UI5 und FIORI Technologien Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung mit Berufserfahrung in der SAP ABAP und/oder UI5 Entwicklung Job ID: 2131225
Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)
BREMER Stuttgart GmbH - 70499, Stuttgart, DE
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Hier Bewerben Michaela Richardson 0 52 51 / 770-0
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