Über uns Unser Kunde ist ein verlässlicher Partner, der Menschen in verschiedenen Lebensphasen begleitet und unterstützt. Ihr Fokus liegt darauf, maßgeschneiderte Lösungen zu bieten, die einfach, sicher und flexibel sind. Mut, Eigenverantwortung und Erfolgsorientierung prägen ihr Handeln: Sie setzen auf innovative Ansätze, verlassen bewusst die Komfortzone und ermutigen dazu, Neues zu wagen. Gleichzeitig übernehmen sie Verantwortung, handeln zielgerichtet und nutzen jede Chance, um gemeinsam mit ihren Partnern Erfolge zu feiern. Durch kontinuierliche Weiterentwicklung und eine offene Feedbackkultur sichern sie die Qualität ihrer Leistungen und passen sich dynamisch an neue Herausforderungen an. Ihr Ziel ist es, nachhaltige Lösungen zu schaffen, die langfristig Mehrwert bieten und eine erfolgreiche Zukunft ermöglichen. Deine Aufgaben Sicherstellung reibungsloser Batchabläufe in Produktion und Test Planung und Steuerung von Datenaktualisierungen in Zusammenarbeit mit Entwicklern und Testern Administration von Servern und Anwendungen für Dokumentenerstellung Weiterentwicklung und Optimierung der Batchsteuerung Planung und Umsetzung automatisierter Batchprozesse Systempflege und Sicherstellung der Verfügbarkeit sowie Versions- und Patch-Management Zusammenarbeit mit der Anwendungsentwicklung Teilnahme an Schichtdienst und Rufbereitschaft Dein Profil Abgeschlossene IT- oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Windows Server Idealerweise Erfahrung in der Jobsteuerung und Batch-Entwicklung mit Automic Erste Kenntnisse in Linux sowie Erfahrung mit Microsoft PowerShell, Ansible oder anderen Skriptsprachen zur Automatisierung Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten und komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren Ausgeprägte Anwenderorientierung sowie selbstständige, präzise und systematische Arbeitsweise Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Teilnahme am Schicht- und Rufbereitschaftsdienst (mit separater Vergütung) Benefits Mobiles Arbeiten für flexible Arbeitsgestaltung Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und kontinuierlicher Weiterbildung Bürohund für eine angenehme Arbeitsatmosphäre Betriebskantine mit attraktiven Mahlzeiten Diverse Vergünstigungen für Mitarbeiter Separate Vergütung bei Rufbereitschaft und Schichtdienst Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Lass uns gerne deinen Lebenslauf zukommen. Wir freuen uns bald mit dir in Kontakt treten zu können! a.jung@exclusive.de.com 0211 97530012
Über uns Für ein renommiertes Krankenhaus in Stuttgart suchen wir aktuell einen Controller (m/w/d) und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen gemäß Konzernvorgaben sowie interne und externe Kommunikation Weiterentwicklung des internen und externen Berichtswesens Mitwirkung an der Jahres- und Mehrjahresplanung sowie am Jahresabschluss Planung und Überwachung von Investitionen Durchführung und Pflege von EDV-gestützten Standardauswertungen Kalkulationen für Kooperationsprojekte Erstellung von Ad-hoc-Analysen, z. B. Wirtschaftlichkeitsberechnungen Unterstützung der Geschäftsführung bei operativen und strategischen Fragestellungen Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit SAP und MS Office Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung, einschließlich Rechnungslegung und Entgeltsysteme nach KHEntgG Idealerweise Erfahrung im Controlling im Gesundheits- oder Krankenhauswesen Fähigkeit, komplexe betriebswirtschaftliche Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu kommunizieren Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Für unseren Mandanten, ein gesundes und erfolgreiches familiengeführtes Immobilienunternehmen in Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Bautechniker (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich Betreuung von Ausbau-, Umbau- und Modernisierungs- sowie Instandhaltungsmaßnahmen in Wohnungen und Gebäuden einschließlich energetischer Sanierungen Baubegleitung im Bestand: Angebotseinholung, Verhandlung, Terminplanung, Beauftragung, Abnahme und Rechnungsprüfung Professioneller Ansprechpartner für Mieter, Baubeteiligte und Behörden bei technischen Anliegen Bearbeitung von Reparatur- und Schadensmeldungen sowie Versicherungsangelegenheiten Ihr Profil Staatlich geprüfter Bautechniker, bzw. Meister im Bauhandwerk (z.B. HLS, SHK) Erfahrung in der Bauleitung wünschenswert Kenntnisse in der Betreuung von Wohnanlagen inkl. der Gebäude- und Haustechnik Sicherer Umgang mit MS Office und allgemeine IT-Affinität Eigenverantwortliche, engagierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz und Freude am Umgang mit Menschen Führerschein Unser Angebot Ein vielseitiger Aufgabenbereich in einem wirtschaftlich gesunden Immobilienunternehmen Ein engagiertes Team sowie ein vertrauensvolles und wertschätzendes Arbeitsklima Ein verkehrsgünstiger Standort mit sehr guter Anbindung Eine krisensichere Festanstellung mit 30 Urlaubstagen Ein attraktives Gehalt zzgl. Firmenwagen Gerne unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche! Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an die von uns beauftragte Treuhandstelle für Wohnungsunternehmen in Bayern GmbH, Stollbergstr. 7, 80539 München: bewerbungen@vdwbayern-treuhand.dvinci-easy.com Frau Stephanie Baumann, Tel.: 089 / 29 00 20-163 steht Ihnen für Ihre Fragen vorab gerne zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Die Informationspflicht gem. Art. 13 Datenschutzgrundverordnung können Sie auf der Homepage unter Informationspflichten Personalvermittlung (vdwbayern-treuhand.de) einsehen.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Gestalte das Kerngeschäft: Du gestaltest und managst die Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden, die durch IT-Lösungen optimiert werden, wählst die passenden Technologien aus und testest Lösungen. Berate unsere Kunden: Bei der Ausrichtung und Gestaltung der IT im Infrastrukturumfeld berätst du unsere Kunden strategisch. Optimiere Prozesse: Analysiere, modelliere und redesigne Prozesse, Komponenten und Systeme. Kümmere dich um die IT-Systeme: Konzipiere IT-Systeme und manage deren Anforderungen. Überführe Prozesse: Definiere Technologiestacks und Entwicklungsumgebungen, überführe Prozesse in Servicefunktionen, Komponenten und Architekturlösungen. Testmanagement und IT-Sicherheit: Manage Tests und bewerte die IT-Sicherheit. Optimiere die eingesetzten Technologien hinsichtlich Kosten, Qualität und flexibler Unterstützung neuer Geschäftsanforderungen. DEIN PROFIL Studium und Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches bzw. technisches Studium, Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. Des Weitere bringst du mindestens drei Jahre Erfahrung im Projektmanagement/-controlling sowie in der Realisierung von Anwendungssystemen auf der Basis von J2EE und/oder .NET mit. Technologische Trends: Kenntnisse der wesentlichen, aktuellen technologischen Trends in der IT und zugehörige Zertifikate IT-Infrastrukturen: Hohe Affinität zu modernen IT-Infrastrukturen, idealerweise bereits berufliche oder nebenberufliche Erfahrungen in diesem Umfeld Methoden und Werkzeuge: Kenntnisse in Agile Transformation, Prozessanalyse nach OCEB2, Anforderungsanalyse nach IREB, Testmanagement nach ISTQB und Beratermethoden (z.B. GAP-Analyse, Delphi-Methode) Gestaltungskraft und analytisches Geschick: Du bringst Gestaltungskraft und analytisch-konzeptionelles Geschick mit. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Ihre Klinik Ein auf die Neurologie spezialisiertes Rehabilitationsklinikum Das Behandlungsspektrum umfasst Schlaganfälle, Morbus Parkinson, Multiple Sklerose, Schädel-Hirn-Trauma, Gangstörungen und Sturzneigung, Verletzungen des Rückenmarks und der Nervenwurzeln, kognitive Störungen, Anpassungsstörungen nach neurologischer Krankheit, neurochirurgische Eingriffe sowie Poliomyelitis Das Therapiezentrum verfügt über Praxen in den Bereichen Ergotherapie, Kindertherapie, Logopädie und Physiotherapie Mit modernsten Untersuchungs- und Behandlungsmethoden für die bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Neurologie Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Rehabilitationswesen Sie sind eine Persönlichkeit mit hoher fachlicher und menschlicher Kompetenz und zeichnen sich neben Ihrer medizinische Expertise und Führungskompetenz durch selbstständiges, interdisziplinäres und unternehmerisches Denken und Handeln aus Freude an evidenzbasiertem Arbeiten rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie stellen eine qualitativ hochwertige medizinische und rehabilitative Versorgung der Patienten/-innen in der ganztägigen neuerologischen Rehabilitation sowie in der Prävention und Nachsorge sicher Sie sind für die Einleitung und Überwachung der Therapie nach multimodalem Konzept verantwortlich Sie übernehmen die fachliche Betreuung, Beratung und Verantwortung der unterstellen Ärzte/-innen Sie führen Aufnahme-/Entlassuntersuchungen sowie Visiten durch Sie sind zusammen mit den Kollegen/-innen des Rehabilitationsmanagements für die Patientensteuerung und Belegungsplanung verantwortlich Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Weitreichende Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n (Junior) Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:inne Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755685 Beraterkontakt +49895587958310
IT-SECOND LEVEL SUPPORT (M/W/D) – VERSTÄRKE UNSER TEAM IN STUTTGART Du bist ein Problemlöser, kennst dich mit IT-Systemen aus und hast Spaß daran, Anwendern bei technischen Herausforderungen zu helfen? Dann haben wir genau die richtige Position für dich. Für unser Team in Stuttgart suchen wir eine/n IT-Second Level Supporter (m/w/d), der/die mit technischem Know-how und einer lösungsorientierten Arbeitsweise unsere Kunden und internen Teams unterstützt. Dich erwartet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen und modernen Technologien. Nutze deine Chance und bewerbe dich über uns - die DIS AG! Deine Aufgaben Bearbeitung von technischen Anfragen, die vom First Level Support weitergeleitet werden Analyse und Behebung komplexer IT-Störungen in Hard- und Softwareumgebungen Unterstützung bei der Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen Betreuung und Optimierung von IT-Arbeitsplätzen, Netzwerken und Anwendungen Dokumentation von Fehleranalysen und Lösungen für eine nachhaltige IT-Umgebung Zusammenarbeit mit dem Third Level Support und anderen Fachabteilungen zur Lösungsfindung Dein Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im IT-Support oder in der Systemadministration Gute Kenntnisse in Windows- und/oder Linux-Systemen sowie Netzwerktechnologien Sicherer Umgang mit Ticketsystemen und Remote-Support-Tools Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Umgang mit Anwendern und Kollegen Deine Benefits Eine attraktive Vergütung, die deiner Qualifikation entspricht Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen zur fachlichen Entwicklung Zusammenarbeit mit Unternehmen aus verschiedenen Branchen im nationalen und internationalen Umfeld Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem stabilen und planbaren Gehalt Vielfältige und herausfordernde Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Referenznummer: 16462 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen : LBBW - Funktionsbereich: Informationstechnologie - Vollzeit / Teilzeit: 50 Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen Aufgaben: Planung, Koordination und Überwachung von Terminen und Kalenderpflege Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben zur Unterstützung der Abteilungsleitung Effiziente Leitung des Abteilungsbüros einschließlich Verwaltung der Büroabläufe und Ressourcen Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation durch professionelles Zeit- und Telefonmanagement Organisation und Durchführung von Workshops, Projekten und Terminen zur Förderung der Abteilungsziele sowie Protokollführung Effiziente Verwaltung und Verteilung der digitalen Post Aktive Teilnahme an Führungskräfte-Meetings der Abteilung zur Abstimmung und Weiterentwicklung der Abteilungsstrategie Vorbereitung und Unterstützung bei Wiedervorlagen Vertretung anderer Assistenzen im Urlaubs-/Krankheitsfall Profil: Abgeschlossene (Bank-) Kaufmännische Ausbildung Bankerfahrung und Praxiserfahrung mit Organisationssystemen wie MS-Office, Outlook, webex, etc. Selbstständige, zuverlässige und proaktive Umsetzung von Aufgaben Teamarbeit sowie freundliche Umgangsformen und vertrauensvolle Zusammenarbeit Einbringung von Ideen und Offenheit für Innovationen Sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift Was wir bieten: Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten
First Level Supporter (m/w/d) Referenz 12-214625 Sie sind begeistert von IT und suchen eine neue Herausforderung? Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Tagen Urlaub und hoher Flexibilität. Für unser renommiertes Kundenunternehmen aus dem Bereich der Finanzdienstleistungen mit Sitz im Zentrum von Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in unbefristeter Festanstellung Sie als First Level Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Sozialleistungen und vermögenswirksame Leistungen Sonderzahlungen und attraktive Vergütung Moderne und klimatisierte Büroräume Ausgezeichnete Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit Kostenloser Kaffee und Getränke Zuschuss zum VVS-Ticket Ihre Aufgaben: 1st-Level-Support für Anwender via Ticketsystem Jira, Telefon und vor Ort Annahme, Klassifikation und Behebung eingehender Störungsmeldungen Steuerung und Überwachung der Tickets gemäß den SLAs Installation und Konfiguration von Clientsoftware und Betriebssystemen Support für mobile Endgeräte (insbesondere der Marke Apple) Umzug und Einrichtung von IT-Arbeitsplätzen Unterstützung bei der Beschaffung und Verwaltung von Hardware Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder Berufserfahrung im IT-Support Erfahrungen im Clientmanagement und mit Windows-Betriebssystemen sind vorteilhaft Idealerweise Erfahrung mit Endgeräten der Marke Apple Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Ausgeprägte freundliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Teamorientierung Großes Engagement und Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 33.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214625 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 1.000 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Zentrum bietet eine exzellente anästhesiologische, intensivmedizinische, notfallmedizinische und schmerztherapeutische Versorgung Jährlich werden ca. 26.000 Anästhesieleistungen durchgeführt Die Besetzung mehrerer Notarzteinsatzfahrzeuge ergänzt das Spektrum der Abteilung Volle Weiterbildungsermächtigung für die Anästhesiologie, die spezielle Anästhesiologische Intensivmedizin und Notfallmedizin Ihr Profil Deutsche Approbation Sie sind engagierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen Interdisziplinäres Denken und Handeln Ihre Aufgaben Durchführung der anästhesiologischen Leistungen aus dem gesamten Spektrum unter Supervision Einsatz in der operativen Intensivmedizin, der Intermediate Care Station sowie im Bereich der Schmerztherapie Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Spannende Aufgaben in einer modern ausgestatteten Klinik Kooperativer Führungsstil und wertschätzendes Miteinander Zahlreiche Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung Corporate Benefits Flexible familienfreundliche Dienstmodelle
Sortierung: