Chemisch-Technische/r Assistent/in (CTA)
VEGAS - Universität Stuttgart - 70569, Stuttgart, DE
Über uns Die bundesweit einzigartige Versuchseinrichtung zur Grundwasser- und Altlastensanierung, VEGAS , ist eine Einrichtung an der Universität Stuttgart. Der Fokus der Forschung bei VEGAS liegt in der experimentellen Untersuchung von Strömungs-, Transport- und Reaktionsprozessen in porösen Medien und erstreckt sich von der Grundlagenforschung in kleinskaligen Laborexperimenten über die angewandte Forschung und Technologieentwicklung im Großversuch (Technikum) bis zum Technologietransfer und Erprobung in der Praxis. Universität Stuttgart ist eine der führenden technischen Universitäten in Deutschland und bietet eine herausragende Forschungs- und Lehrumgebung. Unsere Institution engagiert sich für Innovation und Exzellenz in der Wissenschaft sowie für die Förderung einer vielfältigen und inklusiven Gemeinschaft. Aufgaben Ihre Aufgaben umfassen: Mitarbeit in der Labororganisation und im Messbetrieb im Bereich Grundwasser-, Boden- und Altlastenuntersuchungen Probenvorbereitung und Durchführung analytischer Bestimmungen in Wasser-, Feststoff- und Bodenproben (z. B. mittels SPE, HPLC-HRMS (Orbitrap), GC-MS, LC-UV, ICP-OES, Photometrie) Durchführung von physikalisch-chemischer Parametermessungen (pH, Redox, Leitfähigkeit, DOC, TOC, etc.) Dokumentation von Analyseergebnissen und Erstellung von Berichten Unterstützung bei der Entwicklung neuer Methoden und Verfahren Wartung und Kalibrierung der Analysegeräte und Messtechnik Mitwirkung an der Qualitätssicherung im Labor Fachgerechter Umgang mit Chemikalien, Umweltschadstoffen und Laborabfällen Mitwirkung in Forschungsprojekten und interdisziplinären Teams Profil Sie bringen mit: Abgeschlossene Ausbildung als Chemisch-technischer Assistent (CTA)/Chemielaborant (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung instrumenteller Analytik, insbesondere HPLC, GC-FID/ECD, GC-MS, Ionenchromatographie, ICP und photometrischen Verfahren in Umweltanalytik Erfahrung mit hochauflösender Massenspektrometrie oder Combustion Ion Chromatography (CIC) ist von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, Word, Powerpoint und Outlook) und Routine in der Datenauswertung Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Teamfähigkeit, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur praktischen Arbeit im Labor- und Technikumsmaßstab, inklusive gelegentlichem Heben schwererer Komponenten (z. B. Probenbehälter, Reaktorbestandteile, Pumpen) sowie zum Arbeiten unter Laborbedingungen (z. B. mit Schutzkleidung oder Atemschutz) Lernbereitschaft und Motivation zur Weiterbildung Unser Angebot Wir bieten Ihnen: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einer der führenden Versuchseinrichtungen im Bereich Altlasten- und Grundwassersanierung Ein engagiertes, motiviertes, interdisziplinäres Team mit enger Anbindung an aktuelle Forschungsprojekte Zugang zu vielfältiger und modernster Labor- und Versuchstechnik Möglichkeiten zur Weiterbildung und fachlichen Entwicklung Flexible Arbeitszeiten im Rahmen des öffentlichen Dienstes (TV-L) Art der Beschäftigung: Vollzeit (39,5h). Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und persönlichen Voraussetzungen bis TV-L E9, Die Stelle ist unbefristet. Als Einstellungszeitpunkt ist der 1. September 2025 vorgesehen Einsatzort: Universität Stuttgart, IWS / VEGAS Pfaffenwaldring 61 70569 Stuttgart Die Universität Stuttgart möchte den Anteil der Frauen erhöhen. Frauen werden deshalb ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei. Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Verwaltung der Universität Stuttgart. Kontakt Ihre Fragen und/oder Ihre Bewerbung richten Sie bitte per EMail bis spätestens 22.06.2025 mit den Bewerbungsunterlagen als eine PDF-Datei an: jobs.vegas@iws.uni-stuttgart.de. Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zum Umgang mit Bewerbendendaten finden Sie unter: https://www.uni-stuttgart.de/datenschutz/bewerbung.
Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 70173, Stuttgart, DE
Sie möchten die Gerontopsychiatrie auf höchstem Niveau leiten und prägen? Für eine modern ausgestattete Akutklinik mit rund 420 Betten im Raum Lingen (Ems) suchen wir Sie als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) . Nutzen Sie die Gelegenheit, den Fachbereich aktiv weiterzuentwickeln und Ihre Vision einer exzellenten Patientenversorgung zu verwirklichen! Das Angebot / Ihre Benefits Eine verantwortungsvolle Position als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Lingen (Ems) mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Zusatzkomponenten sowie ein Dienstwagen Professionelle Unterstützung durch ein erfahrenes und interdisziplinäres Team Ein zukunftsorientiertes Klinikum mit einer modernen, digitalen Infrastruktur Hohe Lebensqualität im Raum Lingen (Ems) mit exzellenter Work-Life-Balance, familienfreundlichem Umfeld und guter Anbindung Ihr Profil als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Lingen (Ems) Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie Zusatzbezeichnung Geriatrie – wünschenswert Führungserfahrung und mehrjährige Berufserfahrung in der Gerontopsychiatrie Hohe Sozial- und Führungskompetenz sowie Empathie für die Zielgruppe Innovationsgeist und Freude an der Weiterentwicklung moderner Behandlungskonzepte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren Ihre Aufgaben als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Lingen (Ems) Leitung und strategische Weiterentwicklung des gerontopsychiatrischen Fachbereichs Fachliche und organisatorische Führung eines hochmotivierten, multiprofessionellen Teams Umsetzung innovativer Behandlungskonzepte zur Versorgung älterer Patienten Sicherstellung höchster Qualitätsstandards in Diagnostik und Therapie Enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung und anderen Fachabteilungen Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Altersmedizin, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Lingen (Ems).
IT-Supporter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
IT-Supporter (m/w/d) Referenz 12-223319 Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein deutschlandweit agierendes und zukunftsorientiertes Unternehmen aus der IT-Dienstleistungsbranche mit Sitz im Herzen von Stuttgart Sie als kompetenten und engagierten IT-Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Eine unbefristete und langfristige Festanstellung durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung zwischen 30.000 EUR und 35.000 EUR brutto im Jahr 30 Tage Jahresurlaub Eine betriebliche Altersvorsorge bei einem renommierten Versicherungskonzern Attraktive und vielfältige Mitarbeiterrabatte über die Plattform Corporate Benefits Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, durch die Unterstützung unserer Weiterbildungsträger GFN und Comcave IT-Zertifizierungen zu erwerben Eine professionelle und umfangreiche Einarbeitung Kostenloses Kaffee- und Getränkeangebot Ihre Aufgaben: Annahme von Störungsmeldungen per Telefon und E-Mail Identifizierung und Behebung von häufig auftretenden Problemen, z.B. Passwort zurücksetzen, Softwareprobleme lösen Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung eingehender Anfragen im Ticketsystem Kontrolle und Überwachung der Tickets in Übereinstimmung mit den vereinbarten Service Level Agreements Weiterleitung komplexer Fälle an eine höhere Supportebene Betreuung der Anwender in IT-relevanten Fragen Erstellung von Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik für Systemintegration oder eine ähnliche Qualifikation im IT-Bereich Erste Erfahrungen im Umgang mit einem Ticketsystem sind von Vorteil Idealerweise Berufserfahrungen im IT-Support Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse mit gängigen Anwendungen im Windows-Umfeld sind wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Professionelles, sicheres Auftreten und eine selbstständige Arbeitsweise Hohe Service- und Kundenorientierung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Internet und Informationstechnologie Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 35.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223319 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT-Architekt Datenmanagement (m/w/d) östlich von Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das international tätige Unternehmen zählt zu den führenden Anbietern von Systemlösungen für die Energieinfrastruktur. Mit über 100 Jahren Erfahrung und rund 2.100 Mitarbeitenden weltweit leistet es einen wichtigen Beitrag zur globalen Energiewende. Aufgaben Gestaltung und Implementierung von effizienten Datenarchitekturen zur Optimierung der Datenverarbeitung und -analyse Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Datenstrategie, Sicherstellung der Datenqualität sowie Einhaltung von Datenschutz- und Compliance-Vorgaben Evaluierung und Integration neuer Technologien sowie Best Practices im Bereich Datenarchitektur Analyse und Steuerung von Datenflüssen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Datenarchitektur und Datenmanagement sowie Kenntnisse in Datenbanken, Datenmodellierung und ETL-Prozessen Idealerweise Kenntnisse in Python, Java oder Scala und Erfahrung mit KI- und Machine-Learning-Technologien Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, ... Kontakt Christin Grühn - IT Profi und HR Experte Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
IT-Supporter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70182, Stuttgart, DE
IT-Supporter (m/w/d) Referenz 12-212088 Sind Sie begeistert von der IT und suchen eine neue Herausforderung? Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, hohe Flexibilität und viele weitere Vorteile. Für ein kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige Perspektive in einem familiären Unternehmen durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung zwischen 35.000 Euro und 45.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Individuell anpassbares flexibles Arbeitsmodell Innovatives IT-Umfeld mit qualitativ hochwertigen Headsets Offene Arbeitsatmosphäre durch kurze Kommunikationswege und flache Hierarchie Ansprechende Zusatzleistungen, wie z.B. Fahrtkostenzuschüsse Hauseigene Kantine mit täglich frischem Obst und Kaffeespezialitäten Ihre Aufgaben: Aktive Unterstützung der Nutzer in der bestehenden Terminalserver-Umgebung sowie bei der Verwendung von gängiger Anwendersoftware im Windows-Umfeld Installation und Problembehebung der vorhandenen IT-Infrastruktur, wie z.B. PCs, Scanner, Drucker, Telefone, Netzwerken Dokumentation, Analyse und Kategorisierung von Anfragen und Störungen über ein Ticketsystem telefonisch oder durch direkte Vor-Ort-Interaktion Optimierung des Support-Services zur Sicherstellung einer hohen Servicequalität Fachliche Dokumentation der eingehenden Anfragen Entwicklung langfristiger Lösungsansätze für die im Support erkannten Fehler zur Gewährleistung einer nachhaltigen Problembehebung Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Sektor, wie z.B. als Fachinformatiker, Informatikkaufmann oder vergleichbare Qualifikationen Tiefgreifendes Know-how in der Systemumgebung von MS Windows Ausgiebige Erfahrung mit den unterschiedlichen Prozessen und Abläufen im IT-Anwendungssupport Kenntnisse und Praxiserfahrung in logistischen Prozessen sind vorteilhaft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert Gute kommunikative Fähigkeiten und eine humorvolle Persönlichkeit für eine angenehme Zusammenarbeit im Team Zielorientiertes Handeln und konsequente Umsetzung von Strategien zur Erreichung von Ergebnissen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 35.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212088 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Key Account Manager für Bestandskunden (m/w/d)
Workwise GmbH - 70180, Stuttgart, DE
Über FinMatch AG Wir digitalisieren die Finanzierungsanbahnung zwischen Unternehmen und Banken über unser Onlineportal und machen den gesamten Prozess digital, effizient und schnell. Wir leben und lieben digitale Geschäftsprozesse und optimieren diese stetig weiter. Dabei ist jeder Mitarbeiter ein entscheidender Teil des Unternehmens und gestaltet bei uns die Zukunft der digitalen Unternehmensfinanzierung aktiv mit. Was erwartet Sie? Sie akquirieren Unternehmenskunden sowie Banken und betreuen unsere Bestandskund:innen Sie begleiten unsere Kund:innen im gesamten Finanzierungsprozess und entwickeln individuelle Finanzierungskonzepte Sie sind eng mit unserem Finanzierungsteam verzahnt Sie setzen sich intensiv mit unterschiedlichen Branchen auseinander und sammeln Market-Insights von Kund:innen, um unsere Plattform weiterzuentwickeln Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zum Bankfachwirt bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium und Berufserfahrung im Firmenkundenkreditgeschäft & Erfahrung im Sales oder Relationship Management Sie haben Lust darauf, Kund:innen für unser Unternehmen zu begeistern Sie zeichnen sich durch analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Kommunikationsstärke, Vertriebsaffinität & ein sicheres Auftreten aus Sie punkten durch Teamgeist, Spaß am Umgang mit Menschen sowie Lust auf Dienstreisen Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse Was bieten wir Ihnen? hochmotiviertes Team: Arbeite in einem dynamischen und engagierten Team modernes Arbeitsumfeld: Profitiere von einer modernen und inspirierenden Arbeitsumgebung SSB-Zuschuss: Unterstützung für den öffentlichen Nahverkehr Weiterbildungsbudget: Finanzielle Unterstützung für berufliche Weiterbildungen und Schulungen Regelmäßige Teamevents: Förderung des Teamgeistes und der Unternehmenskultur Firmenfitnessprogramm (eGym Wellpass): Zugang zu einem umfassenden Fitnessprogramm für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der finanziellen Absicherung im Alter Gute Anbindung an den ÖPNV und die Autobahn Zur Bewerbung Unser Jobangebot Key Account Manager für Bestandskunden (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden FinMatch AG.
Elektriker / Elektroniker (m/w/d) als Servicetechniker Fluchttürsteuerung – Stuttgart Flughafen
Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme - 70173, Stuttgart, DE
Ihr Know-how ist unsere Kompetenz Wir sind die Marke für Sicherheit Durch technische Sicherheitslösungen wie Brand- und Sonderbrandmeldesysteme bis hin zu Videosicherheitssystemen und Einbruchmeldeanlagen helfen wir dabei, Leben und Sachwerte unserer Kunden zu schützen. Für unsere 16 Standorte in ganz Deutschland sind wir stets auf der Suche nach kreativen Köpfen, die ihr Know-how gerne einbringen, teilen und erweitern wollen. Dabei stehen nicht nur unsere Produkte im Vordergrund, sondern insbesondere die Menschen dahinter. Bei uns sind Sie mit Sicherheit richtig. Elektriker / Elektroniker (m/w/d) als Servicetechniker Fluchttürsteuerung – Stuttgart Flughafen Referenznummer: 2025-28 Auf Sie warten folgende Herausforderungen Sie wünschen sich einen festen Einsatzort mit geregelten Arbeitszeiten und einem spannenden technischen Umfeld? Als Servicetechniker (m/w/d) betreuen Sie unsere Fluchttürsteuerungen am Flughafen Stuttgart – ein einzigartiger Arbeitsplatz, mitten im Geschehen und ganz ohne Außendienst. Wartung & Instandhaltung : Sie sorgen dafür, dass unsere Systeme zuverlässig funktionieren – durch regelmäßige Wartungen und Störungsbeseitigungen. Neu- & Umbauten : Sie führen eigenständig Umbauten oder Erweiterungen bestehender Anlagen durch. Fester Einsatzort am Flughafen Stuttgart : Sie arbeiten dauerhaft vor Ort – kein Außendienst, keine wechselnden Baustellen. Dafür ein hochinteressantes Umfeld mit klaren Abläufen und hoher Verantwortung. Dokumentation & Behördenbegleitung : Sie dokumentieren Ihre Tätigkeiten gewissenhaft und begleiten behördliche Abnahmen sowie Prüfungen. Das ist uns wichtig Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik , z. B. als Elektriker, Elektroniker oder Elektroinstallateur (m/w/d). Sie haben Interesse an moderner Sicherheitstechnik – die Einarbeitung in unsere Fluchttürsysteme dauert ca. ein halbes Jahr , das komplexe Flughafenumfeld lernen Sie nach und nach kennen. Sie arbeiten zuverlässig, strukturiert und eigenverantwortlich. Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich. Darauf dürfen Sie sich freuen Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und ständig wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine intensive Einarbeitung, umfangreiche Schulungsangebote, sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung Eine adäquate Vergütung sowie einen Firmenwagen mit Möglichkeit zur Privatnutzung Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit Tolle Team- und Firmenfeiern Gesundheitsfördernde Angebote und Sportkurse im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Die Sicherheit eines zur Securitas-Gruppe Schweiz gehörenden Unternehmens Sie wollen gemeinsam mit uns die Zukunft sicherer gestalten, aber dieses Angebot entspricht nicht Ihrem Profil? Unter www.securiton.de finden Sie weitere Stellen oder bewerben Sie sich initiativ! Sind Sie bereit für die interessanteste Herausforderung bei der Marke für Sicherheit? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf und (Arbeitgeber-)Zeugnisse) unter Angabe der im Titel stehenden Referenznummer über unser Online-Bewerbungsportal . Sie haben die für Sie passende Position noch nicht entdeckt? Dann bewerben Sie sich gerne initiativ! Securiton GmbH • Alarm- und Sicherheitssysteme Hauptsitz • Von-Drais-Straße 33 • 77855 Achern Tel. 07841 6223-0 • www.securiton.de Ein Unternehmen der Securitas Gruppe Schweiz Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme http://www.securiton.de http://www.securiton.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-378/logo_google.png 2025-06-21T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-04-22 Stuttgart 70173 48.78270269999999 9.182863
Sales Development Representative / SDR (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehm Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit mehr als 9.000 Mitarbeiter:innen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Dich als Sales Development Representative (m/w/d): ehrlich, ehrgeizig, stark im Vertrieb und mit dem Willen etwas zu bewegen. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-052025-6747019 Beraterkontakt +49895587958310
Absolvent / Berufseinstieg als Sales Consultant (m/w
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchner Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-052025-6747447 Beraterkontakt +49895587958310
Datenarchitekt für künstliche Intelligenz (w/m/d)
DSV IT Service GmbH. Ein Unternehmen der DSV-Gruppe. - 70565, Stuttgart, DE
Über uns Die DSV IT Service GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir stellen gruppenweit IT-Leistungen und Services bereit und tragen damit wesentlich zur Unternehmensentwicklung und zum Erfolg der DSV-Gruppe bei. Durch Bündelung und Harmonisierung unterschiedlicher IT-Services, mit Beratung und Entwicklung gewährleisten wir nachhaltig Effizienz und Wirtschaftlichkeit. Gegenüber veränderten internen und externen Anforderungen agieren wir flexibel und anpassungsfähig. Wir bündeln internes Wissen aus der DSV-Gruppe mit ausgewiesener IT-Expertise entlang des gesamten Technologie-Lifecycles, um die Unternehmen der DSV-Gruppe erfolgreich zu machen. Für unser Team am Standort Stuttgart suchen wir dich als Datenarchitekt für künstliche Intelligenz (w/m/d) Aufgaben Konzeption und Feinanpassung vortrainierter KI-Modelle unter Anwendung von Transfer-Learning-Methoden Entwicklung skalierbarer Softwarelösungen, die flexibel in bestehende Systeme integriert werden können Planung, Aufbau und Optimierung robuster Datenpipelines zur effizienten Aufbereitung heterogener Datenquellen Implementierung und Automatisierung von CI/CD-Prozessen zur kontinuierlichen Auslieferung und Überwachung von KI-Anwendungen Enge Zusammenarbeit mit den technischen Kolleg*innen, dem KI-Projektmanagement sowie dem Fachbereich, um sicherzustellen, dass die Datenarchitektur optimal den Anforderungen der KI-Lösungen entspricht Dokumentation und Analyse von Betriebsprozessen zur stetigen Verbesserung der Systemstabilität Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich KI, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Dateninfrastrukturen sowie in der Nutzung von Cloud-Plattformen Sehr gute Kenntnisse in Python, SQL und im Umgang mit Container-Technologien ( z. B. Docker, Kubernetes) Theoretisches Verständnis zur Integration heterogener Datenquellen in skalierbare Systeme Wir bieten Flexible Arbeitszeit Individuelle Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Betriebsgastronomie Sportangebote Business Bike Firmenevents Urlaubstage 30+2 Keine vertragliche Probezeit
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