Einleitung Wir haben auch kein Bock mehr auf glattgebügelte Stellenbeschreibungen,weshalb du diese unbedingt lesen solltest ‼️ Erstmal vorab: Ja, wir haben einen Obstkorb, gratis Kaffee, einen Tischkicker und ganz viele Pflanzen. Das schreibt zwar jeder in seiner Anzeige, aber das ist inzwischen selbstverständlich oder was denkst du? So, let's get into detail! Wieso solltest du diese Chance nicht verpassen? Weil du bei uns deine Kreativität nutzen kannst, um einen Bereich weiterzubringen, der noch enormes Potential hat. Weil du bei uns die Möglichkeit bekommst ein junges Unternehmen entscheidend mitzugestalten. Weil du bei uns erfahrene Unternehmen in ihrem Online Auftritt unterstützt und im direkten Kontakt mit diesen enorm viel lernst. Als Werkstudent im Grafikbereich setzt du unsere internen Marketingstrategien im Employer Branding um. Hierzu zählt vor allem unser Erscheinungsbild in den sozialen Medien, welches du durch deine Ideen und Grafiken prägst. Aufgaben Amazon-Design : Unterstützung bei der Erstellung von visuellen Inhalten für Amazon, einschließlich Produktbildern, A+ Content, Werbebannern und Infografiken zur Optimierung der Conversion-Rate. Markenidentität : Mitwirkung bei der Entwicklung und Pflege konsistenter Markenidentitäten für unsere Kunden auf Amazon durch kreative und innovative Designkonzepte. Optimierung : Zusammenarbeit mit dem Account Management und Performance Marketing Team, um sicherzustellen, dass die Designs strategische Ziele unterstützen und die Sichtbarkeit auf Amazon erhöhen. Trendbeobachtung : Aktive Recherche von Designtrends und Best Practices, um stets aktuelle und relevante Designs für Amazon zu liefern. Feedback-Management : Anpassung von Designs basierend auf Kundenfeedback und den spezifischen Anforderungen der Plattform. Qualifikation Studium: Du bist immatrikulierte/r Student/in. Kreativität : Ausgeprägte kreative Fähigkeiten und erste praktische Erfahrungen im Bereich Grafikdesign, idealerweise mit einem Portfolio, das deine Arbeit zeigt. Technische Kenntnisse : Sicherer Umgang mit gängigen Grafikdesign-Programmen wie Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign). Kommunikationsstärke : Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um Ideen und Konzepte klar zu präsentieren. Detailorientierung : Hohe Aufmerksamkeit für Details und Fähigkeit, qualitativ hochwertige Designs unter Einhaltung von Deadlines zu liefern. Interesse an E-Commerce : Grundkenntnisse über Plattformen wie Amazon und deren Anforderungen an Design sind von Vorteil. Benefits Hybrides Arbeitsmodell : Kombination aus Home Office und Büroarbeit für mehr Flexibilität. Kreative Freiräume : Raum für eigene Ideen und innovative Projekte im Bereich Grafikdesign. Weiterentwicklungsmöglichkeiten : Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Design-Fähigkeiten auszubauen. Teamkultur : Ein unterstützendes und kreatives Team mit offener Kommunikationskultur. Moderne Ausstattung : Du arbeitest mit professionellen Tools und der neuesten Design-Software. Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal: https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw Noch ein paar Worte zum Schluss Hier geht's zu unseren Social Media Accounts: LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/ LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/ Wir freuen uns auf Dich!
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Lösungsentwicklung: Du entwickelst kundenindividuelle SAP CX Lösungen und übernimmst Verantwortung für Arbeitspakete oder komplette Projektsituationen. Konzepterarbeitung: Du erarbeitest im Austausch mit unseren Kunden Lösungskonzepte auf Basis der Kundenanforderungen. Qualitätsstandards: Du bist verantwortlich für die Einhaltung von Qualitäts-Standards. Teamarbeit: Du arbeitest gemeinsam im Team und mit dem Kunden am Erfolg des Projektes. Technologie und Standards: Du gestaltest aktiv bei der Etablierung von neuen Technologien oder der Erarbeitung von Qualitäts-Standards mit. DEIN PROFIL Technische Konzepte: Freude am Erstellen technischer Konzepte und der Entwicklung kundenindividueller Lösungen auf der Basis von SAP CX Lösungen (SAP Sales Cloud, SAP Service Cloud) Teamarbeit: Freude an der Arbeit im Team und Kommunikationsstärke, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Technologieinteresse: Interesse an den neuesten SAP Technologien und Spaß daran, gemeinsam Wissen aufzubauen Studium und Qualifikation: Idealweise abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Kundenorientierung: Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und an der Entwicklung von Lösungen für knifflige Herausforderungen Weiterentwicklung: Neugierig, weitere SAP CX Lösungen wie SAP BTP, SAP CDC oder SAP emarsys kennenzulernen und sich stets weiterzuentwickeln Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg, und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-052025-6750793 Beraterkontakt +49895587958310
Ihre Klinik Ein modernes medizinisches Versorgungszentrum an mehreren Standorten Das Leistungsspektrum umfasst Gesundheitsberatung und Vorsorgeuntersuchungen, Impfberatung, Gesundheitscheck, Gelbfieberimpfungen, umfangreiche Labordiagnostik, Ultraschalldiagnostik, EKG, Belastungs-EKG, Langzeit-Blutdruckmessung, Hausbesuche, Ernährungsmedizin, Sozialmedizin, Altersheilkunde und Palliativmedizin Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Deutsche Approbation Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie eine ausgeprägte Empathie gegenüber den Patienten/-innen aus Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Allgemeine assistenzärztliche Tätigkeiten Versorgung der Patienten/-innen unter fachärztlicher Supervision Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Interessante und vielfältige Tätigkeit Umfangreiche Unterstützung bei der Weiterbildung Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Servicetechniker (m/w/d) Bei Hoval stehen angenehme Temperaturen an erster Stelle – und das schon seit mehr als 75 Jahren. Unsere Kund:innen in der Heiz- und Klimatechnik vertrauen auf erstklassige Lösungen und exzellenten Service, deutschland- und weltweit. Denn wir bei Hoval lieben, was wir tun! Wir wachsen weiter und suchen zur Unterstützung aufgeschlossene Persönlichkeiten, die sich voller Herzblut um ihre Aufgaben kümmern, frische Impulse setzen und durch ihren vorausschauenden Einsatz dafür sorgen, dass Hoval auch langfristig ganz vorne bleibt. Ausgebildete Techniker:innen sorgen für mehr Komfort beim Heizen, Kühlen und Lüften – für Kund:innen von Hoval in ganz Deutschland. Prompter Service durch Regionalität, fundiertes Know-how und herzliche Betreuung zeichnen uns aus. Möchtest Du Teil der Hoval-Familie sein? Wir erweitern unser Team und suchen für die folgenden Standorte zusätzliche Techniker:innen. Standorte: Raum Frankfurt, Raum Stuttgart sowie Raum Freiburg Deine Aufgaben: Du kümmerst dich um Inbetriebnahmen und Wartung von Heizungs- und Fernwärmeanlagen und wirst Teil unseres Teams, welches wir aufgrund von Wachstum vergrößern Du analysierst und behebst Störungen der Anlagen – fachkundig und eigenverantwortlich Du berätst Kund:innen zur idealen Einstellung der Geräte vor Ort, informierst über die umfassenden Vorteile der optionalen Wartungs-Pakete von Hoval und trägst zu einer hohen Kundenzufriedenheit bei Du stehst in engem Kontakt zu deinen Kollegen:innen aus dem Vertrieb und Service Was du mitbringst: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung - bevorzugt in den Bereichen: Kältetechnik, Elektrotechnik, Gebäude- oder Heiztechnik, Vorzugsweise Erfahrung mit Wärmepumpen Auch ohne die oben genannte Ausbildung bieten wir dir die Möglichkeit als "Quereinsteiger" dich zum Kundendiensttechniker:in zu entwickeln Du arbeitest gern selbständig, flexibel und verfügst über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft Du hast Freude am Kontakt mit Kund:innen Du schätzt es, unterwegs zu sein und bringst dafür einen Führerschein der Klasse B mit Wir bieten: 30 Tage Urlaub sowie ein Gleitzeitkonto 38,5 Std. Woche, die dir ausreichend Freiräume ermöglicht Bei Touren mit Übernachtung wird eine 4-Tage-Woche in Aussicht gestellt Einen angenehmen Start in den Tag, denn deine Arbeitszeit beginnt daheim, wenn du in dein Fahrzeug steigst und endet im Hotel oder zu Hause Eine umfassende mehrmonatige Einarbeitung, die Theorie und Praxis vereint und dich damit bestens auf deinen Job bei Kund:innen vor Ort vorbereitet Vielseitige Aufgaben, bei denen du deine Fähigkeiten gut einbringen kannst Ein hochwertig ausgestattetes Fahrzeug, ausreichende Arbeitskleidung, Tablet und Smartphone Wir wachsen – und wir wollen, dass du mit uns wächst, deshalb bieten wir interne Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings und Weiterbildungen, die zu deinen Aufgaben passen Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Spesenauszahlung sowie die Möglichkeit eines JobRads Betriebliche Altersvorsorge Möchtest du mehr über diese spannende Aufgabe erfahren? Dann bewirb dich noch heute online über den untenstehenden Button. Bei Fragen steht dir Sophie Schnitzbauer telefonisch gerne zur Verfügung. Verantwortung für Energie und Umwelt Hoval GmbH Sophie Schnitzbauer, Humboldtstraße 30, 85609 Aschheim, Telefon +49 89 922097-0, Fax +49 89 922097-844 Mail: sophie.schnitzbauer@hoval.com
Das Beste von allem. Jeder, der Teil unserer Welt wird, wird auch ein Teil von uns und erfährt, was uns besonders macht. Was wir sind? Wir sind ein hochprofessioneller, leidenschaftlicher Haufen von foodbegeisterten Persönlichkeiten. Wir sind bunt, kreativ, lebhaft, kommunikativ, emotional und unermüdlich im Einsatz. Wir lieben Menschen, die, wie wir, mit Herz & Verstand bei der Sache sind. Wir führen unsere Idee einer wunderbaren Welt des Genusses für Gastronomie & Privatmenschen mit 9 Feinkostmärkten in Deutschland und je 1 x in Österreich und auf Mallorca weiter zum Erfolg. Wir sind ein Ort, an dem Persönlichkeit und Begeisterung mehr als der Lebenslauf zählen – und wir vertrauen darauf: Dein Wissen veredelt! Zur Verstärkung unseres Teams in Stuttgart suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Facility Manager (m/w/d)/ Haustechniker (m/w/d) - Quereinsteiger aufgepasst ! Das sind deine Aufgaben: Du bist für alle Geräte und das Inventar zuständig alles von der Reparatur bis zur Wartung liegt ganz in deiner Hand Mit prüfendem Blick und Know-how überwachst du alle technischen Anlagen Du unterstützt bei der Betreuung und Kontrolle externer Unternehmen sowie bei der Optimierung der Betriebssicherheit Du bist mit der Planung von Veranstaltungen, Filmaufnahmen und Ausführung von Umbauten zuständig Mit deiner Leidenschaft umsorgst du unsere Mitarbeiter mit allem, was sie benötigen Mit diesem Profil kannst du bei uns punkten: Du bist ein Profi auf dem Gebiet oder hast Lust und Engagement Du brennst für das Thema Haustechnik Du bringst dein Know-how, deine Persönlichkeit und deine Vision ein Mit deinem Können, deiner positiven Einstellung und deinem Charakter bist du ein wichtiges Teammitglied – und weißt dies zu schätzen Das bieten wir dir: Personalrabatt | Lerne all unsere Niederlassungen kennen und nutze Einkaufskonditionen, die es sonst nirgends in der Branche gibt. Weihnachtsgeld | Danke dir! Von Herzen gerne gibt es von uns ein Weihnachtsgeld. Mitarbeiteressen | Du willst mittags was Vernünftiges auf dem Teller? Machen wir dir! JobRad | Top-Konditionen! Hol dir dein Bike direkt vom Brutto-Gehalt. JobTicket | Alle Wege führen ins Frischeparadies - für dich vergünstigt! Corporate Benefits | Komm in den Genuss toller Rabatte bei unseren Partnern. Massagen | Wo gibt’s denn sowas? 1 x im Monat kommt ein Masseur. Altersvorsorge | Jetzt schon ans Alter denken? Klar! Wir unterstützen dich gerne. Obstkorb | 2 x pro Woche gibt es lecker Obst frisch aus dem Markt für alle. Weiterbildung | Kurse, Workshops, Seminare...? Wir ermöglichen es dir sehr gerne. Eingebettet in einen großen Konzern, der uns viele Möglichkeiten bietet, fühlen wir uns wohl und sicher. Ein hochprofessionelles, foodbegeistertes, tolerantes, buntes Team. Du hast Feuer gefangen und findest es spannend, uns kennenzulernen? Dann melde dich direkt bei uns mit einer Bewerbung, die uns begeistern wird, deinen Gehaltsvorstellungen und deinem möglichen Eintrittstermin - wir freuen uns auf dich. Ansprechpartner:in Sebastian Wolf Niederlassung Stuttgart Ulmer Straße 159 | 70188 Stuttgart Fon: +49 (0) 711 55300-58
Bereichsleiter Internationalisierung (m/w/d) Baden-Württemberg International (BW_i) ist die zentrale Standortförderungsagentur für Wirtschaft und Wissenschaft in und für Baden-Württemberg. BW_i versteht sich als aktive und integrative Zukunftsgestalterin und leistet einen maßgeblichen Beitrag zur erfolgreichen Entwicklung des Landes für ein progressives wie auch wirtschaftlich und wissenschaftlich stark wachsendes Land. Zur Erreichung dieses Ziels arbeiten wir eng mit den fachlich zuständigen Ministerien zusammen, erbringen Dienstleistungen und unterstützen diese bei der Entwicklung und Umsetzung von Fördermaßnahmen und Projekten. Sie möchten in einem internationalen und dynamischen Umfeld die erfolgreiche Zukunft des Standorts Baden-Württemberg gestalten? Dann passen Sie perfekt in unser Team! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit eine/n Bereichsleiter Internationalisierung (m/w/d) Der Bereich Internationalisierung beobachtet und analysiert Entwicklungen und Trends in Ländern weltweit und setzt diese in fachthematische und länderbezogene Veranstaltungen zur internationalen Vermarktung und Vernetzung des Standorts Baden-Württemberg um. Der Bereich ist verantwortlich für die Konzeption und Organisation von Delegationsreisen für Politik, Unternehmen, Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Vollzeit unbefristet Ihre Aufgaben: Sie sind zuständig für die strategische, fachliche und operative Gesamtverantwortung des Bereichs und die disziplinarische Führung eines 14-köpfigen interkulturellen Teams Sie verantworten die Koordination, Kommunikation und zielgerichtete Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern aus den Bereichen Politik, Ministerien, Unternehmen, Hochschulen und Forschungseinrichtungen In Ihrem Zuständigkeitsbereich liegt die Budgetplanung, -kontrolle und die Finanzmittelanforderung Die Pflege und der Ausbau des in- und ausländischen Netzwerks sind Teil Ihrer Aufgabe Sie fördern den bereichs- und abteilungsübergreifenden Austausch und die Zusammenarbeit bei BW_i Zu Ihren Aufgaben gehört die Durchführung und Umsetzung von Regeltätigkeiten. Dies umfasst u.a. Die Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen in Präsenz, hybrid und virtuell für Unternehmen in BW (inhaltliche Ausgestaltung, Matchmaking B2B, Marktbriefings länderspezifisch, Vernetzungsveranstaltungen, Betreuung von Delegationen Inland/Ausland, Social-Media-Aktivitäten etc.) Standortpräsentationen und themenspezifische Präsentationen (im Rahmen von Veranstaltungen/Konferenzen im Ausland, Bundesbeteiligungen auf Messen im Ausland etc.) Eine regelmäßige bedarfsorientierte Revision der Zielländer Ihr Profil Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master/Diplom) in einer für die Aufgabe relevanten Studienrichtung Mehrjährige Führungserfahrung setzen wir voraus Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Internationalisierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil Ein hohes Maß an Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit und interkultureller Kompetenz Selbstständige Arbeitsweise, hohe Einsatz- und Dienstreisebereitschaft im In- und Ausland sowie Spaß am Arbeiten in gemischten Teams Analytisches und vernetztes Denken sowie die Fähigkeit, Prozesse zu definieren, zu steuern und zu optimieren Hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Darauf können Sie sich freuen: Ein sympathisches Team, das Internationalisierung liebt und lebt Attraktive Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, Zuschuss zur privaten Altersvorsorge, bezuschusstes Job-Ticket Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur mobilen Arbeit Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts – wir leben New Work Ein umfangreiches Weiterbildungs- und Gesundheitsangebot Regelmäßige Team- und Mitarbeiter-Events – wir legen Wert auf das Miteinander Ein abwechslungsreiches, innovatives Themenumfeld an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Wissenschaft Haben wir Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Für weitere Informationen oder Auskünfte stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Frau Andrea Blase Personalleiterin M personal@bw-i.de T 0711-22787-12 Folgen Sie uns! Baden-Württemberg International GmbH Lautenschlagerstraße 21/23 70173 Stuttgart T +49 (0) 711 - 22787-0 M info(at)bw-i.de Kontakt
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Gestalte digitale Erlebnisse: Entwickle Websites und Portale, die unsere internationalen Kunden begeistern. Präsentiere Content: Setze Inhalte unserer Kunden digital in Szene und mache sie personalisiert erlebbar. Entwickle Softwarelösungen: Nutze dein Know-how in Backend und Frontend, um Projekte mit Java- und Web-Technologien von Anforderungsanalyse über die Konzeption bis hin zur Aufwandsschätzung und bis zum Rollout zu realisieren. Integriere Systeme: Verbinde Umsysteme wie Shops, DAM oder PIM mit der Content-Plattform Magnolia. Erweitere dein Wissen: Lerne mit uns und zertifiziere dich in weiteren Plattformen wie FirstSpirit, Coremedia, Contentful, Sitecore oder Bloomreach. DEIN PROFIL Leidenschaft für Technologien: Du liebst es, Software zu entwickeln und tauchst gerne in neue Themen ein. Erfahrung mit Magnolia: Du hast bereits erste Praxiserfahrung mit der Content-Plattform gesammelt. Kenntnisse in Webtechnologien: Du hast fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit Java sowie HTML, CSS und JavaScript. Erfahrung mit Frameworks: Idealerweise kennst du dich mit Vue/Nuxt, React/Next oder Angular aus. Zusätzliche Kenntnisse: (Erste) Erfahrungen mit agilen Methoden, Technologien wie Spring MVC / Core / REST, AWS, Azure oder Tools wie Jenkins, Build-Tools und npm runden dein Profil ab. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sie suchen eine verantwortungsvolle Führungsposition in einer leistungsstarken Klinik mit modernster Ausstattung und interdisziplinärem Umfeld? Für eine etablierte Akutklinik mit ca. 600 Betten im Raum Köln besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) . Die Klinik bietet ein breites internistisches und chirurgisches Versorgungsspektrum auf höchstem medizinischem Niveau und legt besonderen Wert auf innovative Diagnostik, enge interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie patientenorientierte Behandlungsstrategien. Als zukünftiger Chefarzt (m/w/d) erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenfeld mit großem Gestaltungsspielraum, einem engagierten Team und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einer attraktiven Metropolregion. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Köln Top-ausgestattete Klinik: Modernste Endoskopie- und Interventionseinheiten, High-Tech-Diagnostik und ein interdisziplinäres Notfallzentrum direkt vor Ort. Attraktives Vergütungspaket: Marktgerechtes Gehalt mit leistungsbezogenen Boni, Dienstwagenregelung und betrieblicher Altersvorsorge. Exzellente Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug in die Metropolregion Köln. Weiterbildung & Entwicklung: Finanzierte Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen, Unterstützung bei akademischen Qualifikationen und Mentoringsystem. Work-Life-Balance & Zusatzleistungen: Gesundheitsprogramme, Job-Ticket, Corporate Benefits und ein familienfreundliches Umfeld mit Kinderbetreuungszuschuss. Ihr Profil als Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Köln Abgeschlossene Facharztanerkennung Gastroenterologie: Sie verfügen über die deutsche Approbation und haben bereits langjährige Erfahrung in der akut-gastroenterologischen Versorgung. Führungskompetenz: Sie besitzen nachweisliche Leitungserfahrung, idealerweise als Leitender Oberarzt oder Bereichsleiter, und bringen ein souveränes Auftreten in Gremien und Verhandlungen mit. Strategisches Denken: Sie entwickeln innovative Versorgungskonzepte, treiben den Ausbau endoskopischer und interventioneller Leistungen voran und gestalten Digitalisierungsprozesse mit. Wissenschaftliche Expertise: Sie veröffentlichen regelmäßig in Fachzeitschriften, haben Erfahrung in der Studienkoordination und Fördermittelakquise. Hohe Sozialkompetenz: Sie überzeugen durch Empathie, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und begeistern Ihr Team für gemeinsame Ziele. Ihre Aufgaben als Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Köln Fachliche und organisatorische Leitung: Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Fachbereich Gastroenterologie und gestalten in enger Abstimmung mit der Krankenhausleitung Diagnostik- und Behandlungsprozesse aktiv mit. Fachliche Expertise: Durchführung stationärer und ambulanter internistischer sowie endoskopischer Behandlungen im Rahmen eines breit gefächerten medizinischen Leistungsspektrums Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie koordinieren die Akutversorgung von gastroenterologischen Notfällen mit Internisten, Chirurgen, Anästhesisten und dem Pflege- und Funktionsdienst. Qualitäts- und Prozessmanagement: Sie implementieren und überwachen Leitlinien, SOPs und Qualitätsindikatoren und verantworten klinische Audits sowie Zertifizierungen. Personalführung und -entwicklung: Sie führen und fördern Ihr Teams aus Ober-, Fach- und Assistenzärzten sowie Pflegepersonal und etablieren ein strukturiertes Fort- und Weiterbildungsprogramm. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Vollzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Akutmedizin, Akutversorgung, Magen-Darm-Erkrankungen Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Köln.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell einen People & Culture Business Consultant (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorfer Standort! Aufgabengebiet Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem Du sie hinsichtlich Strategie und Organisationsstruktur berätst Du baust dein eigenes Netzwerk auf durch loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Branchen und Größenordnung und kommunizierst auf Augenhöhe mit dem Top Management Durch Deine Beratung und Unterstützung im Recruitingprozess sowie die Kreation von Stellenanzeigen trägst du zum Unternehmenserfolg deiner Kund:innen bei Du identifizierst Talente und führst Kandidat:innen-Interviews sowie inspirierst und befähigst Du Menschen, ihr Leben zu ändern Du führst eigenverantwortlich Kunden-Pitches, Konditionen sowie Vertragsverhandlungen Dein Business-Development prägt Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Du agierst als Sparringspartner:in indem du Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringst und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machst Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-052025-6750828 Beraterkontakt +49895587958310
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