IT-Applikationsmanager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
IT-Applikationsmanager (m/w/d) Referenz 12-210807 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr Fachwissen effektiv einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Kundenunternehmens mit Sitz im Herzen von Stuttgart suchen wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Applikationsmanager (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige Perspektive im Unternehmen durch eine unbefristete Festanstellung Attraktives Gehaltspaket mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 75.000 Euro 30 Tage Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Urlaubs- und Gleitzeitregelungen zur individuellen Anpassung an persönliche Bedürfnisse Intensive Einarbeitung und regelmäßiger Austausch in einem Team Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur Unterstützung der finanziellen Absicherung durch eine arbeitgeberfinanzierte Zusatz-Altersvorsorge Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie ein Fahrtkostenzuschuss von 100 Euro brutto für den regelmäßigen Arbeitsweg Zugang zu einer hauseigenen Kantine mit täglich frischen Speisen und Kaffeespezialitäten Ihre Aufgaben: Primärer Ansprechpartner für die Implementierung und Wartung ausgewählter Softwarelösungen Koordination und Umsetzung der Einführung neuer Softwarelösungen, einschließlich Planung, Durchführung und Qualitätssicherung Fachliche Betreuung und Beratung zu internen IT-Systemen sowie nachhaltige Weiterentwicklung und Anpassung an Unternehmensbedürfnisse Verantwortung für die kontinuierliche Unterstützung der Key User und Anwender, einschließlich der Förderung der Selbstständigkeit im Umgang mit internen Systemen Kontinuierliche Erweiterung und Optimierung des Anwendungsportfolios zur Maximierung des Kundennutzens Ihr Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informationstechnologie, z. B. (Wirtschafts-)Informatik, oder eine vergleichbare Ausbildung in Betriebswirtschaftslehre sowie ähnliche Qualifikationen Erste Berufserfahrung im Application Management und branchenspezifisches Know-how sind erwünscht Umfassende Kenntnisse über die Architektur moderner IT-Infrastrukturen, einschließlich der Integration von Hard- und Software sowie Netzwerken Kompetenzen in der effizienten Durchführung und dem Monitoring von Projekten sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Qualitätsbewusstsein anhand einer verantwortungsvollen und disziplinierten Arbeitsweise Hohes Maß an Teamorientierung sowie analytisches Denken Aktives und selbstständiges Engagement in Projekten mit klaren Zielvorstellungen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210807 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT-Systembetreuer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70178, Stuttgart, DE
IT-Systembetreuer (m/w/d) Referenz 12-214346 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Möchten Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Wir suchen Sie für ein Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart zur unbefristeten Festanstellung im Rahmen der Personalvermittlung als IT-Systembetreuer (m/w/d). Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und stetig wachsenden Unternehmen Attraktives Gehalt zwischen 40.000 EUR und 60.000 EUR brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Kostenlose Getränke und täglich frisches Obst Eine betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte Flexibilität durch variable Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Ausführliche Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor Familiäres Arbeitsklima und Transparenz durch offene Kommunikation Berufliche Weiterbildung durch regelmäßige Kurse und Seminare Ihre Aufgaben: Regelmäßige Überprüfung der IT-Systeme auf Fehler, Ausfälle oder Leistungsengpässe Durchführung von Updates, Patches und Backups zur Gewährleistung der Sicherheit und Stabilität der Systeme Beantwortung von Fragen und Lösung von Problemen der Nutzer per Telefon, E-Mail oder persönlich Beratung der Nutzer bei der Auswahl und Nutzung von IT-Diensten Auswahl und Beschaffung von Computern, Peripheriegeräten und Netzwerkkomponenten Installation und Konfiguration von Betriebssystemen, Anwendungen und Tools Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, ein Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrungen im IT-Support sind von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket und Windows-Betriebssystemen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind notwendig Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeiten für die Betreuung von Nutzern Serviceorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Rechtsberatung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214346 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Schadenregulierer:in Sach-Schaden Regulierungsgebiet Sigmaringen
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart (Regulierungsgebiet Sigmaringen) Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie regulieren Schäden in den Bereichen Sach-, Gebäude-, Inhalt- und Ertragsausfall direkt beim Kunden Sie prüfen die Deckungs- und Ersatzpflicht dem Grunde und der Höhe nach Sie erstellen Schadenaufstellungen und ermitteln die passende Entschädigung Bei Schadensereignissen übernehmen Sie die Recherche, befragen Zeugen und führen Verhandlungen mit Versicherungsnehmern, Außendienstpartnern und Anwälten vor Ort Sie schließen Vergleiche, führen Regresserkennungen und Beweissicherungen durch und leiten Schadenminderungsmaßnahmen ein Regelmäßige Team- und Projektarbeiten sind auch Bestandteil der Tätigkeiten Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur:in, Bautechniker:in, Architekt:in - alternativ eine Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Versicherungen und Finanzen Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in der Sach-Schadenregulierung mit und haben eine Weiterbildung zum geprüften Schadenregulierer:in (DVA) abgeschlossen Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Versicherungsbedingungen, Klauseln, Gesetzen und Rechtsprechung Der Umgang mit modernen EDV-Systemen ist für Sie ebenso selbstverständlich wie zielorientiertes, selbständiges und sorgfältiges Arbeiten Kunden- und serviceorientiertes, sowie wirtschaftlich und gewissenhaftes Arbeiten ist Ihnen wichtig Die Tätigkeit wird im Home-Office ausgeübt. Ihr Wohnort muss sich im Regulierungsgebiet befinden. Im Massenelementar-, Krankheits- und Vertretungsfall sind überregionale Einsätze notwendig. Ein Pkw-Führerschein ist Voraussetzung Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: Stefanie Bauer, Tel. 0711/898-43609
Abteilungsleiter:in Rechnungswesen Grundsatz
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Die zunehmende Weiterentwicklung unserer SV-Gruppe mit dezentralen, eigenständig agierenden Tochtergesellschaften und immer komplexeren Gestaltungen erfordert hoch qualifizierte Experten. Im Team bauen Sie eine neue Abteilung auf. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie sind zuständig für Grundsatzfragen der internen und externen Rechnungslegung, des Aufsichts- und Steuerrechts. Sie koordinieren fachlich übergreifende Themen der gesamten Abteilungen im Rechnungswesen. Sie verantworten das Beteiligungscontrolling und steuern M/A-Aktivitäten. Sie beobachten die Rechtsentwicklung und wirken in der Zusammenarbeit mit dem Verband öffentlicher Versicherer (VöV) und dem Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) aktiv mit. Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium. Sie verfügen über eine Qualifikation als Wirtschaftsprüfer:in. Sie konnten bereits mehrjährige Führungserfahrung sammeln. Sie arbeiten gerne mit anderen Menschen zusammen und geben ihnen als Führungskraft auch in schwierigeren Situationen souverän eine gute Richtung vor. Sie übernehmen gerne Verantwortung, verbinden Kunden- und Serviceorientierung mit wirtschaftlichem Handeln und haben mit hohen Engagement Spaß an einer herausfordernden Position. Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 12 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Erfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gesundheits- und Vorsorgeangebote z.B. Betriebsarzt • gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, frischem Obst und kostenlosen Wasserspendern • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: Stefanie Schachtler, Tel. 0711/898-45661
Consultant Microsoft Business Intelligence (all genders)
adesso SE - 70499, Stuttgart, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Design und Entwicklung: Du erstellst fachliche und technische Designs auf Basis der Microsoft Business Intelligence Technologie. Anforderungsanalyse: Du nimmst methodisch fachliche Anforderungen auf und analysierst sie. Betreue Kunden: Du betreust unsere Bestandskunden, führst Kundenworkshops durch und unterstützt bei Presales-Aktivitäten. Unterstütze adessi: Du führst neue Mitarbeiter ein und coachst Young Professionals. Teamarbeit: In unseren Teams denken und handeln adessi interdisziplinär und lösungsorientiert und gehen gemeinsam mit unseren Kunden voran. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein Ausbildungs- oder Studienabschluss im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre sowie mehrjährige Projekterfahrung in verschiedenen Microsoft Business Intelligence-Projekten bildet deine Basis für diese Rolle. Technische Kenntnisse: Du kennst dich gut in der Anbindung heterogener Landschaften und der Transformation komplexer Logiken aus. Gleiches gilt für Design und Aufbau stabiler Enterprise Data Warehouse Strukturen. Integration: Du konntest bereits Praxiserfahrung in der Integration von Business Intelligence und Microsoft SharePoint sammeln. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Steuerreferent:in in Teilzeit (80%)
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie arbeiten beim operativen Betrieb unseres Tax-Compliance-Management-Systems mit, wie beispielsweise der Durchführung von Prüfungen. Sie wirken bei steuerlichen Due Diligence Prüfungen von Kapitalanlagen mit. Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unserer SAP-PAPM Modelle, aktuell für die Ermittlung latenter Steuern oder für Pillar II. Sie tragen zur Erfüllung von steuerlichen Anzeigepflichten (FATCA, CRS, CbCR, AO) im In- und Ausland bei. Sie fertigen Stellungnahmen im Rahmen von Anträgen auf verbindliche Auskunft oder bei Anfragen von Fachabteilungen an. Sie führen gemeinsam mit Kolleg:innen Inhouse Schulungen durch. Ihr Profil: Sie haben ein (Fach-)Hochschulstudium mit der Vertiefung Steuern / Rechnungswesen oder ein Jurastudium absolviert. Alternativ verfügen Sie über einen anderen, gleichartigen Studienabschluss. Sie haben das Steuerberaterexamen bereits absolviert oder treten dieses an. Sie besitzen ein gutes mathematisches Verständnis sowie gute Englischkenntnisse. Sie sind daran interessiert, die Digitalisierung und Optimierung unserer steuerlichen Prozesse voranzutreiben. Sie möchten an brandaktuellen Themen und nicht nur als klassischer Steuerreferent arbeiten? Dann sind Sie hier richtig! Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihr Ansprechpartner im Personalbereich: Michael Wöhrmann, Tel. 0711- 898 43718
Ergotherapeut:in
Kompetenzzentrum Logopädie - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Hallo! Im Kompetenzzentrum Logopädie & Ergotherapie stehen wir für Patientenorientierung und Vielfältigkeit! Bei uns findest du neben dem alltäglichen therapeutischen Arbeiten ein ganzheitliches Konzept mit verschiedenen Entwicklungsmöglichkeiten. Als Team aus sieben Logopädinnen leben wir für den professionellen Austausch miteinander, die Unterstützung untereinander und geballtes fachliches Know-How, um optimale und individuelle Behandlungen für unsere Patient*innen möglich zu machen. Nun möchten wir mit deiner Hilfe in die interdisziplinäre Richtung erweitern! Du findest die Praxis im Herzen von Stuttgart Ost, ganz einfach mit Auto, Bus und Bahn zu erreichen. Unsere Therapieräume sind liebevoll eingerichtet sowie hell und offen gestaltet. Wir behandeln alle logopädischen Störungsbilder und bieten zusätzlich Hörtraining, ENWAKO Entwicklungstraining, Matrix-Rhythmus-Therapie und Speech Therapy an. Ganz egal ob du neu im Beruf bist, viel Erfahrung hast und dein Wissen erweitern willst oder nach einer Pause wieder einsteigen möchtest – wir gestalten deinen Einstieg so individuell wie möglich. Wir suchen eine fachliche Leitung für die ergotherapeutische Abteilung als auch angestellte Ergotherapeut*innen . Komm gerne für ein persönliches Kennenlernen in unserer Praxis vorbei. Wir freuen uns auf dich! Aufgaben - entweder fachliche Leitung oder normale Anstellung - Anamnese, Diagnostik und Behandlung von Patient*innen - Dokumentation und Kommunikation mit Ärzt*innen (Berichte) Qualifikation Du bringst mit: - Abschluss als Ergotherapeut*in oder vergleichbares - Spaß und Freude am Arbeiten im therapeutischen Bereich mit allen Altersgruppen - Motivation, Neugierde und Offenheit, ganzheitlich zu arbeiten - Fortbildungsbereitschaft - Teamfähigkeit und Freude an fachlichem Austausch - selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Benefits Wir bieten: - individuell ausgestattete Therapieräume, Mitgestaltung der ergotherapeutischen Abteilung und Räume - Option auf 4-Tage-Woche - Behandlung aller Störungsbilder, Spezialisierung möglich - Teamsitzungen wöchentlich - gestaffelte und begleitete Einarbeitungszeit, Hospitationen und Supervision auf Wunsch - überdurchschnittliche Bezahlung, Deutschlandticket, Tankkarte o.Ä. - Hausbesuchszuschlag, Provision und Zusatzvergütungen - Fortbildungsbonus sowie interne Fortbildungen, Fortbildungstage und Ausgleichstage - Willkommensbonus - unbefristeter Arbeitsvertrag - selbstständige Zeiteinteilung und Planung - flexible Arbeitszeiten und Arbeitspensum (ab 20h) - eigenes iPad, Arbeit mit Praxissoftware thevea - Kooperationen mit externen Stellen - Festgehalt, keine Minusstunden bei kurzfristigen Absagen - vermögenswirksame Leistungen (- keine Abrechnung und kein Putzen der Praxisräume) Noch ein paar Worte zum Schluss Komm gerne vorbei, um uns als Team kennenzulernen und dir die Praxis anzuschauen! Wir freuen uns auf dich!
Vertriebsassistent (m/w/d) Vertrieb im Innendienst (Voll- oder Teilzeit) in Region Stuttgart-Degerlo
SparkassenVersicherung Holding AG - 70597, Stuttgart, DE
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Da ist es umso wichtiger, dass unsere Arbeit interessant, abwechslungsreich und vor allem sinnvoll ist. Werden Sie Teil unseres Teams! Der Leiter der Generalagentur Robert Zimmermann sucht ab sofort einen Vertriebsassistent (m/w/d) für die Region Stuttgart-Degerloch. Ihre Aufgaben: Büroverwaltung und -management innerhalb der Generalagentur Schadenregulierung inkl. Kundennachbetreuung der zugehörigen Versicherungsverträge Vor- und Nachbereitung von qualifizierten Kundenterminen im Privat- und Firmenkundengeschäft Eigenständige Durchführung von ganz-heitlichen Kundenberatungen in sämtlichen Komposit- und Vorsorgebereichen inkl. Abschluss Sachbearbeitung der anfallenden versicherungsfachlichen Geschäftsvorfälle Ihr Profil: Versicherungsfachliche Ausbildung (mind. Versicherungsfachmann IHK (m/w/d) oder gleichgestellte Qualifikation nach § 5 VersVermV) EDV-Kenntnisse und Organisationstalent Spaß am Kundenkontakt Wir bieten Ihnen: Eine regelmäßige Aus- und Weiterbildung Flexibilität & Worklife-Balance Einen sicheren Arbeitsplatz in der Region Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Aufgaben Wenn Sie unsere Leidenschaft für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen. Ihren Vertrag schließen Sie direkt mit dem Leiter der Generalagentur Robert Zimmermann. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Generalagentur Robert Zimmermann Sigmaringer Str. 258 - 70597 Stuttgart-Degerloch Ansprechpartner Robert Zimmermann E-Mail: robert.zimmermann@sv.de Tel. 0711 36591890
Quereinsteiger im Vertrieb der SV SparkassenVersicherung (m/w/d)
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
Wir suchen Quereinsteiger als Kundenberater:in im Außendienst für den Vertrieb von Versicherungen. Ihre Aufgaben sind Sie gestalten die Zukunft Ihrer Kunden mit unseren ausgezeichneten Produkten Sie sind als Problemlöser:in für Ihre Kunden da und finden für sie immer individuelle Lösungen Sie stehen Ihren Kunden mit einer bedarfsgerechten Beratung in Versicherungs- und Vorsorgefragen zur Seite Sie gewinnen neue Kunden und bauen sich Ihren eigenen Kundenstamm auf Was wir uns von Ihnen wünschen Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrungen im Vertrieb Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft im Job sind für Sie selbstverständlich Was wir Ihnen bieten Eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann/Fachfrau für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate sowie hervorragende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten Eine feste Anstellung mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten Modernste Arbeitsmittel und innovative Beratungsmöglichkeiten Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt Einfach einen Job, der auch in zehn Jahren noch Spaß macht Sie wollen mehr Leben in Ihr Leben bringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir Vorfeld Ihre Fragen: Telefon: 0711 898-49788 sv.de/ratings
Empathischer Vertrieb für Branding-Agentur
Ikigai Brand Design Studio - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Vertrieb für Branding-Agentur (Telefon-Kaltakquise · 100 % Remote · Provisionsbasis) ** Du bist im Vertrieb, weil du Erfolg willst – offen, ehrlich und auf Augenhöhe. Wir auch.** Darum arbeiten wir als Team: Du bringst neue Kunden, wir liefern starke Ergebnisse – und beide Seiten profitieren. Du hast Erfahrung in B2B-Kaltakquise, kannst gut mit Menschen und suchst kein 08/15-Projekt – und erst recht keine Wald-und-Wiesen-Agentur? Dann lies weiter. Aufgaben Du rufst KMU in Deutschland an (Leads bekommst du von uns – leicht vorqualifiziert) Du identifizierst echten Bedarf für Rebranding, neue Websites oder Designprojekte Du erklärst klar, worin unser Wert liegt – ohne !leere! Versprechen Du bringst Interessenten in Gespräche mit uns oder schließt im besten Fall direkt ab Qualifikation Erfahrung in B2B-Telefonakquise oder Vertrieb Sehr gutes Deutsch & überzeugende Kommunikation Du kannst zuhören, begeistern, fragen stellen und bleibst dabei respektvoll Du weißt, wie man Vertrauen aufbaut – auch am Telefon Du bist organisiert, eigenverantwortlich und zuverlässig Was du in unserem Namen verkaufst (mit gutem Gefühl): Logo & Corporate Design (auch ReDesigns) Individuelle Websites (keine Templates) Printdesign (Visitenkarten, Fahrzeugbeschriftung, Messewände…) Digitale Designs (Social Media Templates, Präsentationen, etc.) Workshops & strategische Markenentwicklung Benefits 100 % Provision (kein Fixum): 20 % auf Sales bis 10.000 € (2.000€ pro Sale für dich) 25 % auf Sales über 10.000 € (ab 2.500€ pro Sale für dich) Remote : arbeite von überall, Teilzeit oder Vollzeit – du bestimmst wann und wo Faire Kommunikation : bei uns zählt dein Input. Kein Druck, kein Bullshit. Onboarding & Material: Skripte, PDFs, Erklärhilfen & Schulungen – du bist nicht auf dich allein gestellt. Wir haben kurze Wege und sind uns für keine deiner Fragen zu schade Noch ein paar Worte zum Schluss Wir machen kein großes Brimborium. Wir sind ehrlich, direkt und transparent: Wir wissen, warum du gerne im Verkauf bist. Du willst Erfolg. Abschlüsse. Gute Provisionen. Und genau das ist auch unser Ziel – aber nicht auf egoistisch, sondern als Team . Wir spielen fair, ziehen an einem Strang und feiern Erfolge gemeinsam. Du bringst neue Kunden rein, wir liefern top ab – und beide Seiten profitieren. Kein Hierarchie-Gehabe. Kein Druck. Kein Agentur-Bullshit. Nur echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe – mit ehrlichem Interesse am gemeinsamen & ehrlichen Erfolg.
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