Wohnen Deine Aufgaben Du führst die Projektteams (Projektleitung, Bauleitung, Poliere) und stellst die Teams in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung zusammen. Du bist erster Ansprechpartner für unsere Projektleitung hinsichtlich aller projektspezifischen Belange zum Kunden sowie aber auch zu den Nachunternehmern. Du leitest eigene Projekte, u.a. Großprojekte Du übernimmst das Projektcontrolling hinsichtlich der Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten und führst regelmäßig Prognosegespräche mit der Geschäftsführung Du planst, koordinierst und kontrollierst die internen und externen Bauabläufe Du betreust die technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Du führst die Mitarbeitergespräche der anvertrauten Projektteams in Abstimmung mit der Bereichsleitung Dein Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder eine vergleichbare technische Ausbildung Idealerweise bringst Du eine mehrjährige Erfahrung in der Oberbauleitung und/oder Projektleitung von Projekten im Wohnungsbau mit und verfügst über sehr gute Kenntnisse im Baurecht Du bist belastbar, durchsetzungsfähig und beweist Dein kommunikatives Geschick sowohl in Verhandlungs- als auch in Konfliktsituationen Du zeichnest dich durch eine hervorragende Organisationsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise aus und arbeitest gerne in einem Team Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt ganz einfach online.
Steuerfachangestellte (m/w/d) Stuttgart Das Wichtigste vorweg Gehalt von bis zu 55.000 € plus einen Bonus oder bis zu 60.000 € fix Flexible Arbeitsmodelle: Teilzeit ab 20 Std./Woche (auch auf 3 Tage aufteilbar) möglich 1 Tag Home Office Jetzt bewerben Oder rufen Sie uns jetzt an! Say Wer sind wir? Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos! Unternehmen Ihr zukünftiger Arbeitgeber RVR Rechtsanwälte ist eine etablierte Kanzlei mit Sitz in Stuttgart, die seit 1974 Mandant:innen in rechtlichen und steuerlichen Fragen umfassend betreut. Der besondere USP: Bei RVR sind juristische und steuerliche Expertise eng verzahnt – ein Konzept, das vor allem Unternehmer:innen und KMUs eine ganzheitliche Beratung auf Augenhöhe bietet. Mit rund 10 Mitarbeitenden ist RVR bewusst schlank aufgestellt – dafür mit klarem fachlichen Fokus und direktem Zugang zur Geschäftsleitung. Die Mandatslage wächst kontinuierlich, weshalb das Team nun verstärkt werden soll. Obwohl RVR noch nicht 100 % digital ist, schreitet die Digitalisierung konsequent voran – sowohl in der Mandatsbearbeitung als auch in internen Prozessen. Die Förderung individueller Karriereziele wird bei RVR großgeschrieben: Fortbildungen, Steuerberater-Ausbildung und persönliche Projekte werden aktiv unterstützt mit der Extraportion Rückenwind. Über Ihre Rolle Was erwartet Sie als Steuerfachangestellte (m/w/d)? Sie führen eigenständig die Finanzbuchhaltung für unsere Mandant:innen. Sie erstellen Lohn- und Gehaltsabrechnungen zuverlässig und termingerecht.Sie bereiten Jahresabschlüsse vor und wirken aktiv an deren Erstellung mit. Sie übernehmen die Kommunikation mit Mandant:innen, Behörden und dem Team. Sie nehmen an Besprechungen, Prüfungen und Mandatsgesprächen teil. Sie bearbeiten steuerrechtliche Fragestellungen – auch in enger Zusammenarbeit mit unseren Jurist:innen. Sie bringen sich aktiv in die digitale Weiterentwicklung unserer Kanzlei ein. Das bringen Sie mit Mit folgenden Voraussetzungen punkten Sie: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten. Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Steuerberatung. Sie haben fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Sie bringen eine digitale Affinität mit und möchten moderne Arbeitsprozesse mitgestalten. Sie haben den Wunsch, sich fachlich weiterzuentwickeln – z. B. zur Steuerfachwirt:in oder Steuerberater:in. Sie interessieren sich für juristische Schnittstellen und interdisziplinäres Arbeiten. Sie arbeiten eigenverantwortlich, leistungsorientiert und mit einem klaren Gestaltungswillen. Jetzt bewerben Ihr Kontakt Ihr Ansprechpartner bei hiral... ...heißt Constantin Göbel-Voigt . Sie erreichen ihn telefonisch unter +49 40 228992824 Say anyway! Diese Stelle ist nichts für Sie? Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind. Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt. In Kontakt bleiben www.hiral.de
TGA Hochbau Deine Aufgaben Du übernimmst die Planung und Projektierung der Leistungsphasen 1 bis 6 nach der HOAI Du erstellst Planunterlagen als Elektroinstallationspläne und Schemata mit zugehörigen Berechnungen Du konzipierst die Entwurfs- und Ausführungsplanung der TGA-Gewerke (Elektro) Du bist für die Erstellung der Ausschreibung und Vorbereitung der Vergabe zuständig Du übernimmst die technische Beratung der planenden Kollegen und Kolleginnen durch Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Du steht im planungsbegleitenden Kontakt mit unseren Auftraggebern und koordinieren weitere an den Projekten beteiligte Fachplaner Dein Profil Du bringst ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH/TU/Uni) mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung zum/r Meister/in oder Techniker (m/w/d) mit Du verfügst über umfangreiche Kenntnisse im Bereich Elektro- und Fernmeldetechnik Du hast fachlich fundierte Kenntnisse der entsprechenden technischen Normen und Regelwerke Du bringst einen sicheren Umgang mit dem PC, den MS-Office-Produkten und AVA-Software (iTWO) mit Du hast idealerweise Berufserfahrung mit der CAD-Software (DDS) Eine gute Organisationsfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Engagement zeichnen dich aus Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie modernster technischer Ausstattung Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt ganz einfach online.
TGA Deine Aufgaben Du bist für die Angebotsbearbeitung von Kundenanfragen zuständig Du wirkst eigenverantwortlich bei der Planung, Ausschreibung, Vergabe, Kostenüberwachung und Qualitätskontrolle der ELT-Gewerke mit Du leitest und koordinierst die Abwicklung der Installation unserer Projekte Du bist für die Projektkoordination mit Bauherren, Architekten und ausführenden Firmen verantwortlich Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Ingenieursstudium mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Idealerweise bringst Du mehrjährige Erfahrung im Bereich Elektrotechnik mit Du konntest bereits Erfahrung bei der Koordination komplexer Projekte sammeln und bringst dich als Teammitglied flexibel ein Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt ganz einfach online.
Intro Anspruchsvolle Position in einem internationalen Unternehmen in der Neurologie Führung von dynamischen & leistungsstarken Key Account Managern (m/w/d) Firmenprofil Unser Mandant ist ein international agierendes Pharmaunternehmen mit Fokus auf innovative Therapien u.a. im Bereich der Neurologie. Zur Verstärkung des Vertriebs sucht das Unternehmen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die als Regionalleitung das Team der Key Account Manager im süddeutschen Raum mit strategischem Weitblick und operativer Exzellenz führt. Details erläutere ich gerne in einem ersten Telefonat. Aufgabengebiet Verantwortung für die regionale Vertriebsstrategie in Süddeutschland unter Berücksichtigung der nationalen Ziele Führung, Coaching und Entwicklung eines Teams von Key Account Managern im Klinikaußendienst Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen sowie Steuerung der regionalen Aktivitäten im Einklang mit der Gesamtstrategie Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialdaten zur Ableitung gezielter Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams wie Marketing, Medical und Market Access Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und unternehmensinterner Compliance-Richtlinien Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu KOLs Teilnahme an Messen & Kongressen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, die Qualifikation zum Geprüften Pharmareferenten (m/w/d) gemäß § 75 AMG oder ein gleichwertiger Abschluss Sie verfügen über mindestens 2-3 Jahre Führungserfahrung im RX-Markt und haben Teams im Klinikaußendienst geführt Idealerweise verfügen Sie über Expertise in der Neurologie, dies ist allerdings kein Muss Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Strategisches Denken gepaart mit Hands-on-Mentalität und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein Reisebereitschaft innerhalb der Region Süddeutschland Sicherer Umgang mit digitalen Tools und gängigen CRM-Systemen Fließende Deutschkenntnisse in Wort & Schrift sowie (sehr) gute Englischkenntnisse in Wort & Schrift (beides ist zwingend erforderlich) Vergütungspaket Eine unbefristete Direktanstellung in Vollzeit bei einem etablierten Unternehmen Ein innovatives und internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Kontakt Annabelle Luther Referenznummer JN-052025-6742120 Beraterkontakt +49 1622643373
Bauleiter (m/w/d)Elektrotechnik, Starkstrom, Schwachstrom Unser Kunde ist ein Synonym für umfassende Baukompetenz, Zuverlässigkeit und Innovationsstärke unter einem Dach. Seit über 135 Jahren ist das Familienunternehmen eine feste Größe in der Baubranche. Es zeichnet sich aus als Spezialist in allen Sparten des Hoch- und Tiefbaus sowie in sämtlichen weiteren Bereichen der Bauwelt. Es baut Brücken zwischen Tradition und Moderne – so ist es für alle Herausforderungen der innovativen Bauwelt bestens gerüstet. Die Werte, zielorientiert – verändernd – menschlich, bestimmen das tägliche Denken und Handeln. Als verantwortungsvoller und fairer Baupartner steht unser Kunde zu jeder Zeit und zu 100 Prozent für seine Projekte ein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen erfahrenen Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Ihr Profil Meister-, Technikerausbildung oder Erfahrung als Obermonteur im Bereich Elektrotechnik Berufserfahrung in ähnlicher Position Gute Kenntnisse der relevanten Regelwerke DIN und VDE Verantwortungsbewusstes unternehmerisches Denken und Handeln Gute Anwenderkenntnisse in MS Office und anderen Bauleitungssoftwareprogrammen (Intensivschulungen sind verfügbar) Engagement, Motivation, Flexibilität und Teamfähigkeit Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Mobilität und Flexibilität für überregionale Baustellen (teilweise/zeitweise überregionaler Einsatz) Ihre Aufgaben Fachliche Betreuung der TGA-Gewerke bei Großprojekten Prüfung und Freigabe von Ausführungs- und Montagezeichnungen Überprüfung der Koordinationsplanung der beteiligten Planer Entwicklung und Umsetzung technischer Lösungen Mitwirkung bei der Auswahl der Bauverfahren Unterstützung des Projektleiters im Nachtragsmanagement Koordination und Steuerung der Nachunternehmer und internen Beteiligten Vorbereitung und Betreuung der Anlagenabnahmen und Inbetriebnahmen Ihre Benefits Eine langfristige Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen Spannende und vielfältige Projekte Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch die eigene Akademie Corporate Benefits mit Zugang zu über 800 Top-Marken in verschiedenen Bereichen Zuschüsse für Gesundheit und Wohlbefinden Teambuilding-Veranstaltungen wie Weihnachtsfeiern und Firmenläufe Möglichkeit zum JobRad-Leasing Firmenwagen mit Privatnutzung Kontakt Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. w.solotov@ta-management.de T: 040 228 669 83 7
Über uns Nutzen Sie Ihre sich bietende Chance und unterstützen Sie ein eingespieltes und motiviertes SAP Team bei der Einführung von S/4 HANA! Arbeiten Sie gemeinsam mit anderen SAP Experten an spannenden, nationalen und internationalen SAP-Projekten und werden Sie Teil eines 25-köpfigen Spezialisten-Teams , das einen offenen und konstruktiven Umgang pflegt. Mit einem hohen Innovationsgeist und beeindruckenden Erfolgen auf dem internationalen Markt garantiert das Unternehmen als einer der TOP-Arbeitgeber ein stetiges Wachstum und eine starke Stabilität für die Mitarbeiter/innen. Bewerben sich jetzt als SAP PS Berater (m/w/d) für Bad Cannstatt in Stuttgart! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Alleinige Verantwortung für Betreuung des SAP PS Modul mit Schnittstellenbetreuung in Richtung SAP CO und FI inklusive eigenständigem Customizing und weiteren systemseitigen Anpassungen an die betrieblichen Anforderungen Konzeption und Durchführung von SAP-Projekten wie Roll-Outs und Implementierungen im SAP PS Umfeld Optimierung und Weiterentwicklung der gesamten SAP PS Landschaft sowie der Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Erster Ansprechpartner bei sämtlichen Fragen rund um das Thema SAP PS, sowie Planung und Durchführung von Schulungen für Anwender und Key User Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung des Moduls SAP PS Moduls inklusive belastbaren Schnittstellenkenntnissen zu angrenzenden Modulen wie SAP CO und / oder FI Erfahrung in der Durchführung von Projekten mit SAP PS Modulfokus , Kenntnisse in der Programmiersprache SAP ABAP wünschenswert Strukturierte und analytische Vorgehensweise, aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT / SAP Hintergrund Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Sie erhalten ein ansprechendes Gehaltsgesamtpaket von bis zu 90.000€ p.a. (ja nach relevanter Berufserfahrung) Ein stabiles, stetig wachsendes Unternehmen, bei dem Sie aktiv an spannenden Projekten mitwirken und dies mitgestalten können Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 5 0% Homeoffice , um Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen Erfreuen Sie sich an der hauseigenen Werkskantine , kostenlosen Parkplatzmöglichkeiten , sowie an den zahlreichen Gesundheitsmaßnahmen wie Sport- und Fitnessangebote Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt aus unserem Leuchtmehr-Team zur Verfügung: Telefon: +497151 250 46-12 E-Mail:julia.meyndt@leuchtmehr.de Internet: www.leuchtmehr.de
Teamassistent (m/w/d) Referenz 12-221295 Sind Sie sich Ihrer Stärken bewusst, schätzen Teamarbeit und überzeugen durch eine ausgeprägte Serviceorientierung ? Streben Sie nach Höchstleistungen und setzen alles daran, gemeinsam Erfolge zu erzielen? Dann machen Sie jetzt den nächsten Schritt in Ihrer Karriere mit Amadeus Fire! Bringen Sie Ihre Expertise und Leidenschaft ein und starten Sie als Teamassistent (m/w/d) bei unserem angesehenen Kunden in einer Festanstellung . Interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen - bewerben Sie sich jetzt als Teamassistent (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung Möglichkeit zur mobilen Arbeit Flexible und individuelle Gestaltung der Arbeitszeit Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Planung und Organisation von Terminen, Meetings, Veranstaltungen und Workshops inklusive der Protokollierung Abwicklung von Aufträgen und die Koordination des Mahnwesens Erstellung von Präsentationen, Angeboten und Vertragsdokumenten Organisation des Reisemanagements sowie die Reisekostenabrechnung Unterstützung im operativen Tagesgeschäft sowie die Mitwirkung bei Projekten Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung als Teamassistent oder Office Manager Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Serviceorientierung und Teamfähigkeit Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket sowie optimalerweise mit Navision Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221295 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Exportsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-220693 Möchten Sie ein vielfältiges und herausforderndes Arbeitsumfeld kennenlernen und können Sie sich einen Arbeitsplatz in einem aufstrebenden und stark wachsenden Unternehmen vorstellen? Dann suchen wir genau Sie! Unser Mandant ist ein modernes und national stark aufgestelltes Unternehmen aus der Maschinenbaubranche mit Sitz in Stuttgart. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Exportsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Einarbeitungszeit und Onboarding-Veranstaltung Regelmäßige Events und Veranstaltungen Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten Leistungsorientierte Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen Modern ausgestatteter und ergonomischer Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement Gute Anbindung an den ÖPNV Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie gezielte Fort- und Weiterbildungen Ihre Aufgaben: Abwicklung von Export- und Transportaufträgen Erstellung und Bearbeitung von Zoll-, Export- und Versanddokumenten Bearbeitung von Rechnungen und Reklamationen Zuständigkeit für die Zoll- und Frachtabwicklung Koordination von Terminen Abwicklung der Korrespondenz mit Lieferanten und Kunden Betreuung und Beratung internationaler Kunden Technische Produktberatung unserer internationalen Vertriebspartner Stammdatenpflege im ERP-System Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der Exportabwicklung und Kenntnisse in Zoll und Außenwirtschaft Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte Kenntnisse mit dem MS Office-Paket sowie sicherer Umgang mit dem ERP-System Selbständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeiten Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220693 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Du hast ein Auge fürs Detail und Freude an analytischen Aufgaben? Du möchtest eine 3-jährige Ausbildung zum Verbandsprüfer absolvieren und deine Karriere im Finanzbereich vorantreiben? Du schätzt es, in einem dynamischen Team zu arbeiten? Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist eine Organisation, die sich auf die Unterstützung und Beratung von Unternehmen spezialisiert hat, die in einer bestimmten rechtlichen Form zusammenarbeiten. Diese Unternehmen kommen aus verschiedenen Bereichen, darunter Finanzsektor, Handel und weitere gewerbliche Tätigkeiten. Der Fokus liegt auf der Förderung von Zusammenarbeit und der Sicherstellung eines respektvollen und langfristigen Arbeitsumfeldes für alle Beteiligten. Das wird geboten: Ein Gehalt bis zu 60k pro Jahr je nach Berufserfahrung Standort: In ganz Baden-Württemberg möglich Dienstwagen nach der Probezeit Weiterbildungsangebot: 3-jährige, vollständig finanzierte Ausbildung zum Verbandsprüfer Überdurchschnittliche Leistungen bei der betrieblichen Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten mit 40% Homeoffice für die perfekte Work-Life-Balance Das könnten Deine Aufgaben sein: Du startest mit kleineren Prüfungsaufgaben und baust nach und nach mehr Verantwortung auf Du übernimmst zunehmend komplexere Prüfungen Du bildest dich im bundesweiten Verbandsprüferlehrgang an der Akademie Deutscher Genossenschaften weiter Du vertrittst den Verband im Kundenkontakt und unterstützt bei den Prüfungstätigkeiten Rund die Hälfte deiner Arbeitszeit begleitest du deine Mandaten vor Ort in deiner Region Das bringst du mit: Ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine Bankausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzdienstleistungssektor Affinität zu Zahlen und eine engagierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Offenheit für Weiterbildungen und sichere sowie souveräne Kommunikation im Kundenkontakt Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oderper WhatsApp bei Katharina unter 017647695713.
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