Einleitung Wir suchen DICH! Zur Vervollständigung unseres Teams suchen wir ab sofort einen ausgebildeten Tierpfleger f. Tierheim/Tierpension oder TFA, der uns bei der liebevollen und fachkundigen Betreuung unserer Tiere unterstützen mag. Aufgaben Verantwortungsvolle Aufgaben Reinigung der Tierunterkünfte, Versorgung, Betreuung und Beschäftigung der Tiere - Du assistierst unserem Tierarzt und übernimmst Medikamentengaben- Du übernimmst Beratungsgespräche mit Kunden und Mitgliedern zur Tiervermittlungen - Du hilfst bei Bürotätigkeiten- Du unterstützt uns mit Freude bei der Einweisung und Betreuung von ehrenamtlichen Helfer:innen und Praktikanten- Du übernimmst auch Schichtdienst sowie Wochenend- oder Feiertagsarbeit Qualifikation - Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger - gute tierpflegerische Fachkenntnisse - Du hast ein großes Herz für Tiere und steckst auch mal schlechte Tage weg - Zuverlässigkeit und Flexibilität - Du besitzt einen Führerschein (mind. Pkw Klasse B) - Belastbarkeit, auch in Hinblick auf die Outdoor arbeiten bei jedem Wetter - eine engagierte, zuverlässige und gut organisierte Arbeitsweise - gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Benefits Ein der Aufgabe entsprechendes Gehalt Alle 2 Wochen freies Wochenende Ein tolles kleines Team mit familiärer Atmosphäre, welches die Tierliebe verbindet Monatlicher Tankgutschein Vermögenswirksame Leistungen Nach Absprache Mitnahme des eigenen Hundes möglich Eigenverantwortliches arbeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, mit aussagekräftigem Lebenslauf inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum. Tierheim Würzburg, Elferweg 30, 97074 Würzburg
Einleitung In einer inspirierenden Umgebung, über den Dächern von Würzburg, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für die frühkindliche Bildung zu entfalten. Als Teil unseres Teams fördern Sie die individuellen Fähigkeiten der Kinder durch positive Vorbilder und sinnliche Erfahrungen und tragen so zur Entwicklung ihrer einzigartigen Persönlichkeit bei. Der Waldorfkindergarten umfasst vier Gruppen für insgesamt 75 Kinder sowie eine Wald- und Wiesengruppe im Bauwagen für weitere 18 Kinder. Aufgaben Förderung der sozialen, emotionalen und kreativen Fähigkeiten der Kinder Zusammenarbeit mit Eltern und Kolleg*innen, um eine unterstützende und vertrauensvolle Gemeinschaft zu schaffen Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsfortschritte der Kinder Teilnahme an Teambesprechungen und Weiterbildungen, um die Qualität der pädagogischen Arbeit kontinuierlich zu verbessern Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation im pädagogischen Bereich Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, idealerweise in einem Waldorfkindergarten Ausgeprägte Empathie und Fähigkeit, eine liebevolle und unterstützende Umgebung zu schaffen Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team und zur aktiven Mitgestaltung der pädagogischen Inhalte Verantwortungsbewusstsein und Kreativität Benefits geregelte Arbeitszeit von 07:30 - 16:00 Uhr plus Verfügungszeit 30 Urlaubstage im Jahr Entfristung bereits nach einem halben Jahr betriebliche Altersversorgung gesunde Verpflegung mit frischer regionaler Bio-Kost strukturierte Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Supervision und Feedbackgespräche selbstverwaltete Struktur mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Möglichkeit, die berufsbegleitende Ausbildung zum/zur Waldorferzieher*in zu absolvieren Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft unserer Kinder zu gestalten.
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, einer privaten Bank, für den Standort Würzburg, einen: Kundenberater (m/w/d) für den Bereich Banking der Zukunft Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Ihre Aufgaben Sie erkennen die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden, bieten individuelle Finanzlösungen und verwandeln qualifizierte Leads in echte Vertriebserfolge Sie pflegen vertrauensvolle Beziehungen und entwickeln maßgeschneiderte Beratungskonzepte für eine nachhaltige Bindung Sie begleiten Neu- und Bestandskunden online und beraten kompetent in allen finanziellen Fragen – flexibel, modern und immer persönlich Ihr Profil Sie bringen eine abgeschlossene Bankausbildung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Mit Kundenfokus, Verkaufsgeschick und Teamgeist überzeugen Sie in der Beratung, erkennen Chancen, finden passende Lösungen und tragen mit positiver Haltung zum gemeinsamen Erfolg bei Sie nutzen digitale Tools wie Videoberatung und CRM-Systeme routiniert für eine effiziente Betreuung Ihre Benefits Tradition & Innovation: 250 Jahre Privatbank, moderne & wertebasierte Ausrichtung Flexible Arbeitszeiten und nicht filialgebunden Werte: Ehrlichkeit, Respekt, Zukunftsorientierung, flache Hierarchien. Mitarbeiterförderung: Individuelle Entwicklung, flexible & nachhaltige Förderung Vergütung & Benefits: Leistungsgerechte Bezahlung, Sozialleistungen, Zusatzangebote Work-Life-Balance: 3 Tage mobiles Arbeiten pro Woche, familienfreundliches Umfeld Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihr persönlicher Talentlotse Navprit Bhatia freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wie Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf beifügen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Ihren Rechten als Betroffener (m/w/d) finden Sie unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
LEONHARD WEISS – gegr. 1900 – ist eine innovative, mittelständisch geprägte Firmengruppe mit über 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Werte wie partnerschaftliche Zusammenarbeit, Termintreue und ganzheitliches Bauen, sind die Grundlage unserer täglichen Arbeit. Menschen machen uns aus und bilden die Basis unseres Erfolgs. Als TOP-Arbeitgeber Bau bieten wir beste Rahmenbedingungen, damit Sie Ihre Stärken voll entfalten können. Starten Sie gemeinsam mit uns durch! Ihre Aufgaben Sie führen selbstständig die Baustellen und Kolonnen im Bereich der Betoninstandsetzung sowie Bauwerksinstandsetzung Sie überwachen Beton- und Schalungsarbeiten auf der Baustelle Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf den Baustellen Sie führen die Dokumentation auf der Baustelle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Asphaltbauer (m/w/d), Bauwerksabdichter (m/w/d), Maurer (m/w/d), Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) und / oder mehrjährige Erfahrung im Bereich Bauwerksinstandsetzung oder Abdichtung und Gussasphalt Abgeschlossene Weiterbildung zum Werkpolier (m/w/d) und/oder Geprüfter Polier (m/w/d) Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Montagetätigkeit Gültige Fahrerlaubnis Klasse B Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz und Teamgeist Unser Angebot Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Fachkrankenpfleger (m/w/d) OP-Dienst mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Fachkrankenpfleger (m/w/d) OP-Dienst bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Personenschutz, exklusive Sicherheitsdienstleistungen, Beratung, Konzeption, neueste Sicherheitstechnik und Schulungen: All diese spannenden Bereiche vereint die Tyroller Holding GmbH dank ihrer einzelnen Unternehmenszweige unter einem Dach. Gemeinsam mit unserem Team setzen wir neue Maßstäbe und revolutionieren die gesamte Sicherheitsbranche. Diesen aufregenden und herausfordernden Weg können und wollen wir nicht alleine gehen. Daher suchen wir zur Verstärkung unseres Erfolgsteams ab sofort und unbefristet in Vollzeit eine Projektleitung (m/w/d) . Aufgaben Leitung des operativen Tagesgeschäftes und Verantwortung für die operative Umsetzung aller Einsätze und Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards und Prozessabläufe Ergebnisverantwortliche Führung des Standorts (personell und organisatorisch) Funktion als Ansprechpartner bei Kunden, Mitarbeitern und Lieferanten vor Ort (interne und externe Schnittstelle), u.a. Beratung von Kunden in Sicherheitsfragen Fachliche Unterstützung des Vertriebsteams u.a. bei der Bearbeitung von Ausschreibungen Disziplinarische Führung, Förderung und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter sowie die Einstellung und Entlassung von Sicherheitsmitarbeitern für den Standort München Verantwortung für die Erreichung der Standortziele Sicherer Umgang mit Reporting- und Steuerungstools Umsetzung und Überwachung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien Kontinuierliche Verbesserung interner Geschäftsabläufe sowie regelmäßige Kontrolle der Leistungen Sicherstellung der Einhaltung der geforderten Qualitätsstandards (u.a. auf Basis ISO-Zertifizierung 9001 und 77200) Realisierung einer effizienten Personaleinsatzplanung Direkte Berichterstattung des Reportings an die Geschäftsführung Vertretung des Unternehmens auf wichtigen Veranstaltungen, Kongressen und öffentlichen Versammlungen Qualifikation Sie haben ein abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium im Bereich Sicherheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung wie u.a. Meister für Schutz und Sicherheit, Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder geprüfte Schutz und Sicherheitskraft. Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer führenden Position, vorzugsweise in der Sicherheitsbranche mit. Erfahrung beim erfolgreichen Aufbau neuer Sparten, Standorten oder vergleichbaren Projekten können Sie nachweisen. Sie zeichnet ein ausgeprägtes unternehmerisches Handeln und Denken sowie eine hohe Zielorientierung und Umsetzungsgeschwindigkeit aus. Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft spornt Sie an. Ihre Charaktereigenschaften bestehen u.a. aus Integrität, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit. Sie schaffen es durch Ihre starke Persönlichkeit und guten Führungsqualitäten nicht nur sich selbst, sondern auch Ihre Mitarbeiter zu motivieren. Sie sind belastbar und glänzen durch Überzeugungskraft. Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Noch ein paar Worte zum Schluss Tauchen Sie in eine spannende und krisensichere Branche ein. Für Ihre langfristige Planung bieten wir Ihnen selbstverständlich gerne einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Wir sorgen uns um Ihre Gesundheit und Ihre Zukunft: Deshalb erhalten Sie von uns eine private Krankenzusatzversicherung und eine betriebliche Altersvorsorge. Kommen Sie in ein motiviertes, familiäres und erfolgshungriges Team, das Ihnen den Einstieg erleichtern wird und bei Fragen jederzeit zur Seite steht. Sie wollen sich persönlich weiterentwickeln, selbst verwirklichen und Ihren Ideen freien Lauf lassen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Feiern Sie mit uns unsere erreichten Meilensteine auf legendären Firmenevents oder Workshops im In- und Ausland. Sie und wir: Das könnte passen, meinen Sie nicht auch? Wenn Sie an einer Aufgabe interessiert sind, die Sie fordert, bei der Sie aber gleichzeitig auch gefördert werden und eigenständig arbeiten können, bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine renommierte Steuerberatungsgesellschaft mit mehreren Standorten in Unterfranken, in der Sie Teil eines erfahrenen und eingespielten Teams werden können. Aufgrund des überdurchschnittlich großem Wachstumspotential suchen wir für dieses Unternehmen einen neuen Steuerberater (m/w/d) zur Verstärkung des Teams und für die kompetente Beratung der Mandanten. Sie profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen, der Möglichkeit mehrere Tage remote zu arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung für diese spannende Position! [PSC/120829] Aufgaben Selbstständige Erstellung von Jahresabschlüssen nach dem HGB Eigenverantwortliche und vorausschauende Betreuung und Beratung eines festen Mandantenstamms in allen steuerrechtlichen und wirtschaftlichen Angelegenheiten Entwicklung von innovativen Steuerstrategien, die steuerliche Optimierung des Unternehmensaufbaus, die Beratung bei Umstrukturierung, Umfirmierung und Nachfolgeplanung Korrespondenz und Beratung der Mandanten Ansprechpartner für Behörden, Banken, Wirtschaftsprüfer und für das Team vor Ort mit entsprechender Unterstützung Profil Abgeschlossenes Steuerberaterexamen Einschlägige Berufserfahrung in der steuerlichen Beratung Bewerbungen von angehenden Steuerberatern sind ebenso willkommen (m/w/d) Professionalität, Vertrauenswürdigkeit und Diskretion bei der Mandantenbetreuung Teamfähige, empathische Persönlichkeit mit klaren Zielvorstellungen und unternehmerischer Denkweise Hohe Dienstleistungsorientierung und Freude am Mandantenkontakt Vorteile Unbefristete Festanstellung mit überdurchschnittlicher Verdienstmöglichkeit Flexible Arbeitszeitregelung Überdurchschnittliche Home-Office-Möglichkeit Eine Anstellung in Voll- oder Teilzeit ist ab 20 Stunden pro Woche möglich Langfristige Perspektive, sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten sowie breites Fortbildungsangebot Kollegiale Atmosphäre sowie kurze Entscheidungswege Moderner Standort mit direkter Autobahnanbindung und Parkplätzen direkt vor der Tür Es erfolgt eine ausführliche Einarbeitungszeit im Team Referenz-Nr. PSC/120829
Über uns Filialleiter (m/w/d) Arbeitsort: Würzburg Different People. Different Style. Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Unsere jahrelange Erfahrung im Fashion und Lifestyle kommt Ihnen hierbei zugute. Denn das ist das Know-How, das wir genau für Sie einsetzen. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken der Mode- und Lifestyle-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein filialisiertes und namhaftes Unternehmen aus dem Fashion-Segment. Aufgaben Sie übernehmen die Planung und Steuerung der Abläufe in Ihrer Filiale und sind der erste Ansprechpartner für alles, was das Tagesgeschäft betrifft. Durch Ihre Analyse und Optimierung der Kennzahlen tragen Sie aktiv zum Erfolg der Filiale bei – und sehen direkt, was Sie bewirken können. Sie fördern Ihr Team, erkennen Talente und unterstützen Ihre Mitarbeitenden mit regelmäßigem Coaching und Motivation, damit alle gemeinsam wachsen können. Administrative Aufgaben meistern Sie mit vorausschauendem Denken und einer strukturierten Arbeitsweise. Beim Visual Merchandising können Sie Ihre kreative Seite ausleben und die Warenpräsentation mitgestalten, die Ihre Filiale zum Blickfang macht. Profil Berufserfahrung im Einzelhandel – gerne auch außerhalb des Textilbereichs. Bewährte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, ein Team souverän zu leiten. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität, die Sie für diese Position qualifizieren. Freude daran, Ihr Fachwissen weiterzugeben, Mitarbeiter zu coachen und als Vorbild zu agieren. Eine starke Teamorientierung sowie die Fähigkeit, eine reibungslose Zusammenarbeit im Team zu fördern. Kreativität und die Bereitschaft, visuelle Guidelines sicher umzusetzen und weiterzuentwickeln. Wir bieten Ein attraktives Festgehalt , ergänzt durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Gehalt) sowie lukrative Provisionsmöglichkeiten Ein sicherer Arbeitsplatz dank unbefristetem Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub Gesundheit und Mobilität im Fokus : Zuschüsse fürs Fitnessstudio, Unterstützung beim Jobbike-Leasing oder ein Fahrtkostenzuschuss Attraktive Mitarbeitervorteile , die auch Ihre Familienmitglieder nutzen können Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten z. B. in den Bereichen Area-Management, Personal oder Expansion Ein motivierendes Betriebsklima mit Team-Events und einer positiven Arbeitsatmosphäre Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Einleitung Wir suchen eine engagierte und kommunikative Vertriebsassistenz (m/w/d) zur Unterstützung unseres Vertriebsteams am Standort Würzburg! Aufgaben Kundenbetreuung Bearbeitung von Anfragen, Pflege von Kundenkontakten und Unterstützung bei der Neukundengewinnung. Verwaltung und Datenpflege, Aktualisierung und Pflege der Kundendatenbank Kalte Telefonakquise Qualifikation Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im Bereich Vertrieb oder Marketing. Erfahrung: Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, vorzugsweise im Vertriebs- oder Kundenservicebereich. Kenntnisse: Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint. Erfahrung mit CRM-Systemen ist von Vorteil z.B. Pipedrive, Salesforce, Hubspot. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil - am besten Muttersprachler. Kompetenzen: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, hohe Kundenorientierung und Teamfähigkeit. Organisatorisches Talent und eine strukturierte Arbeitsweise. Persönliche Eigenschaften: Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität. Freude am Umgang mit Menschen und ein hohes Maß an Serviceorientierung. Benefits Arbeitsumfeld: Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten und dynamischen Team. Weiterentwicklung: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, inklusive Fortbildungen und Schulungen und erreichen von Positionen mit Erfolgsbeteiligung. Vergütung: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit Ausblick auf Provisionen. Provisionen: Opener (1%), Setter (1%), Closer (5%) Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Firmenkultur: Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Zusatzleistungen: Fitnessstudio, eigener Laptop, Kostenlos Obst, Tankgutscheine, Mitarbeitervergünstigungen und Teamevents. Noch ein paar Worte zum Schluss Wo: 100% vor Ort Teilzeit oder Vollzeit Eintrittsdatum: ab: sofort ohne Befristung
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