Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557447OHE Einsatzort: Wuppertal Unser Kunde ist ein internationales Spedition- und Transportunternehmen, dass seit 1931 für maßgeschneiderte Logistiklösungen steht. Mit einem flächendeckenden Netzwerk aus 33 Niederlassungen mit eigenem Fuhrpark mit mehr als 2.100 Fahrzeugen allein in Deutschland, bietet er umfassende Logistikleistungen auf dem deutschen und europäischen Transportmarkt an. Für folgende Verkaufsgebiete suchen wir Verstärkung: Herborn, Dresden, Fellbach, Baden-Baden, Gera, Sarstedt, Ragow in Mittenwalde, Wuppertal, Prenzlau, Garching Deine Aufgaben Du verkaufst die komplette Dienstleistungspalette des Unternehmens ( Stückgut und Teil- und Komplettladungen sowie Kontraktlogistik ) Dies beinhaltet überwiegend die eigenverantwortliche Ermittlung von potenziellen Kunden im Verkaufsgebiet mit anschließender Kontaktaufnahme Dabei erstellst Du bedarfsgerechte Kundenpräsentationen In Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst erarbeitest Du Offerten und arbeitest bei größeren Ausschreibungen eng mit der Niederlassungsleitung und ggf. dem zentralen Tendermanagement zusammen Im Anschluss an Deine Verkaufsgespräche erstellst Du mit dem Vertriebsinnendienst die Verkaufs-/ Besuchsberichte und pflegst unser CRM-System Die persönliche Begleitung bei der Implementierung von Neugeschäft und Übergabe an unsere Customer Care Abteilung ist für Dich selbstverständlich Regelmäßiger erfolgsorientierte Austausch mit den operativen Abteilungen um die Begeisterung der Kunden an unseren Produkten nachhaltig zu fördern und zu festigen Du bist aktiv an der Gestaltung und Realisierung von Vertriebskationen beteiligt, um das strategische Wachstum der Niederlassung weiter voran zu treiben.Dabei bist Du treibende Kraft , um der Vertriebsabteilung neuen Drive zu geben Dein Profil Idealerweise kannst Du eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) vorweisen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zu Transport und Logistik Du bringst bereits erste B erufserfahrung im speditionellen Umfeld mit und kennst Dich daher grundlegend mit unseren Dienstleistungen aus Du kannst profunde Erfahrung im Vertrieb vorweisen und bist es gewohnt, Verhandlungen zu führen Du sprichst gutes Englisch und bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse mit Zu Deinen Stärken zählst Du eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit mit einem hohen Maß an Empathie, ein souveränes Auftreten sowie Kreativität mit Lösungsorientierung Das bietet Dir unser Mandant Ein internationales, schnell wachsendes Unternehmen mit allen Vorteilen eines Familienbetriebs und eine feste Größe in der Speditionswelt Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding Date Weiterbildung und Trainingsangebote durch unseren Schulungskatalog und regelmäßige Feedbackgespräche, Entwicklungsprogramme im Vertrieb Ein faires Fixgehalt mit attraktiver Bonusregelung , vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge , Prämie für die Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur (z.B. über Corporate Benefits) Gesundheit & Wohlbefinden : Dienstrad, frisches Obst, jährliche Raben Sport Challenge, regelmäßige Arbeitssicherheitsunterweisungen für Deine Sicherheit Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team, keine verbindliche Wochenendarbeit im gewerblichen Bereich Mobilität und Ausstattung : Gut ausgestatteter Dienstwagen der Mittelklasse, Laptop und Diensthandy, kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage Haben wir Dein Interesse geweckt? Bist Du bereit für den Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung? Hast Du Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit Deinem Team zu arbeiten? Unser Managing Partner Oliver Herter freut sich sehr auf Deine Kontaktaufnahme. Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: +49 176 – 60 35 19 20 oliver.herter@passionforpeople.de
Das Firmenprofil Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen und einer der kapitalstärkeren Investoren auf dem Kontinent , der seit über zwei Jahrzehnten eine langfristige "Develop-to-Hold"-Strategie verfolgt. Projektentwicklung, Bau und Betrieb werden hier eng verzahnt. Mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Qualität und wirtschaftliche Effizienz entstehen moderne Businessparks, die aktiv bewirtschaftet und kontinuierlich weiterentwickelt werden. Das Portfolio umfasst aktuell mehr als 13 Millionen Quadratmeter vermietbare Fläche in mehreren europäischen Ländern – mit ehrgeizigen Wachstumsplänen für die kommenden Jahre. Für erfahrene Personen der Kalkulation bietet sich die Möglichkeit, frühzeitig Einfluss auf anspruchsvolle Neubau- und Bestandsprojekte zu nehmen – durch präzise Kostenermittlung, fundierte Bewertung von Planungsunterlagen und aktive Mitgestaltung wirtschaftlicher Entscheidungen auf Bauherrenseite. Aufgaben Eigenständige Erstellung kostendeckenden und marktgerechten Kalkulationen für Neubau- und Bestandsprojekte im Industrie- und Gewerbebau Aktive Mitwirkung an Bietergesprächen mit Auftraggebern Bewertung von Planunterlagen sowie Massenermittlungen und Leistungsverzeichnissen Unterstützung bei Ausschreibungen und Vergabeprozessen Mitwirkung bei der Budgetierung und der wirtschaftlichen Projektbewertung Aufbau und Pflege von Kostenkennwerten und Kalkulationsgrundlagen Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Projektleitung und externen Planungsbeteiligten Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation von Hochbauprojekten, idealerweise im Gewerbe- oder Industriebau Fundiertes technisches Verständnis sowie Kenntnisse relevanter Normen und Bauprozesse Sicherer Umgang mit Kalkulationssoftware (z. B. iTWO, Arriba o. ä.) und MS Excel Was unser Mandant Ihnen bietet Unbefristete Festanstellung in einem kapitalstarken Umfeld Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents Flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance Leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungsperspektive Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den " JETZT BEWERBEN " Button zu verwenden. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater Clemens Uerlichs (M: +49 (0) 151 141 483 35 | E: c.uerlichs@doerr-headhunting.de) gerne zur Verfügung. *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Die Stelle Sie bringen Energie ins Spiel – wir geben Ihnen die Leitung! Als Teamleiter Projektgeschäft Energietechnik übernehmen Sie nicht nur die Verantwortung für anspruchsvolle Projekte in der Energietechnik, sondern auch die Führung eines engagierten Teams. Sie arbeiten bei einem der führenden Dienstleister im Bereich Stromversorgung, der Innovation und Nachhaltigkeit vereint. Hier erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer Unternehmenskultur, die Teamgeist und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem attraktiven Gehaltspaket (bis zu 90.000€ jährlich plus Boni), flexiblen Arbeitszeiten und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung (z. B. Skoda Enyaq oder VW ID 4) bietet Ihnen das Unternehmen alles, was Sie für eine erfolgreiche und erfüllende Karriere benötigen. Werden Sie Teil eines Teams, das Energieversorgung zukunftsorientiert gestaltet – und dabei stets auf die Stärke jedes Einzelnen setzt. Bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter Energieversorgung (m/w/d) | Flexibles Arbeiten + Firmenwagen | 85.000 - 90.000 € p.a. Ihre Aufgaben Projektsteuerung: Eigenverantwortliche Leitung von Projekten im Bereich Energieversorgung, einschließlich Budget-, Termin- und Qualitätskontrolle. Mitarbeiterführung: Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von 26 Mitarbeitenden (Projektleiter, Monteure, Bauleiter). Vertrieb und Kundenbetreuung: Entwicklung neuer Kundenbeziehungen und Betreuung bestehender Industriekunden. Operative Aufgaben: Überwachung von Materialverwaltung, Einsatzplanung, Auftragsbearbeitung sowie Rechnungs- und Mahnwesen. Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung mit der Weiterbildung zum Meister/Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich Stromversorgung, Elektrische Energietechnik oder Elektrotechnik. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Steuerung von Projekten im Bereich Energieversorgung. Fundierte Kenntnisse in BGB, VOB, VDE und sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP und Pro-Bau/S sind von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und Führerschein Klasse B. Ihre Perspektiven Rahmenbedingungen: Sie erhalten ein Einstiegsjahresgehalt von bis zu 90.000€ + Tantieme sowie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung (z. B. Skoda Enyaq, VW ID 4). Hinzu kommen außerdem vermögenswirksame Leistungen. Wertschätzung und Teamspirit: Hier werden nicht nur Sie, sondern ebenso Ihre Familie wertgeschätzt. Sie erhalten für Ihre Kinder und auch Enkelkinder Unterstützung in den Bereichen Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote. Ob Sonderurlaub, Sommerfeste oder Teamevents, um das Wohl der Mitarbeitenden macht man sich hier stetig Gedanken. Flexible Arbeitsgestaltung: Sie organisieren Ihren Arbeitsalltag selbst und haben dadurch die Möglichkeit eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben herzustellen. Langfristige Perspektive: Es bieten sich Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, wie die Übernahme von Spezialprojekten oder den Aufbau neuer Themenfelder durch die Einbringung Ihrer Erfahrung und Ideen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Patrick Josten unter +49 211 972 695 32.
Das Firmenprofil Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen und einer der kapitalstärksten Investoren auf dem Kontinent , der seit über zwei Jahrzehnten eine langfristige "Develop-to-Hold"-Strategie verfolgt. Projektentwicklung, Bau und Betrieb werden hier eng verzahnt. Mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Qualität und wirtschaftliche Effizienz entstehen moderne Businessparks, die aktiv bewirtschaftet und kontinuierlich weiterentwickelt werden. Das Portfolio umfasst aktuell mehr als 13 Millionen Quadratmeter vermietbare Fläche in mehreren europäischen Ländern – mit ehrgeizigen Wachstumsplänen für die kommenden Jahre. Für Personen des Einkaufs bietet sich hier die Gelegenheit, auf Investorenseite strategisch Verantwortung zu übernehmen – von Ausschreibung und Vergabe bis hin zur Steuerung der Preisentwicklung der Gewerke. Aufgaben Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung der Einkaufsabteilung Mitwirkung an der Kalkulation von Logistik- und Gewerbeimmobilien Pflege und Ausbau einer Preisdatenbank inklusive Benchmark-Daten für einzelne Gewerke Erstellung und regelmäßige Aktualisierung einer Übersicht der Quadratmeterpreise je Gewerk Prüfung und Bewertung von Angeboten der Ausbaugewerke auf Basis von m²-Kennwerten Nachtragsprüfung sowie Ausarbeitung gewerkespezifischer Vertragsunterlagen Beteiligung an der Weiterentwicklung technischer Leitdetails sowie interner Standards Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker bzw. Meister Mehrjährige Erfahrung in Kalkulation, Arbeitsvorbereitung oder Bauleitung Fundierte Kenntnisse relevanter Normen, Vorschriften und Richtlinien Sicherer Umgang mit MS Office, MS Project sowie marktüblicher AVA-Software Was unser Mandant Ihnen bietet Unbefristete Festanstellung in einem kapitalstarken Umfeld Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents Flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance Leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungsperspektive Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den " JETZT BEWERBEN " Button zu verwenden. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater Clemens Uerlichs (M: +49 (0) 151 141 483 35 | E: c.uerlichs@doerr-headhunting.de) gerne zur Verfügung. *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Für unseren Kunden, ein internationaler Konzern der Pharma- und Chemiebranche suchen wir am Standort Wuppertal Elberfeld einen Industriemechaniker 5000€/mtl. (m/w/d). Das bieten wir Ihnen als Industriemechaniker 5.000€/mtl. (m/w/d): - 5.000€ Lohn - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Langfristiger Einsatz mit Übernahmechancen - Einstieg in einen namhaften Konzern der Pharma- und Chemiebranche - Hochwertige Arbeitskleidung von unserem Kunden - Zuschuss zum Deutschlandticket - Intensive Betreuung durch unser Personal - 500€ Einstiegsbonus - Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen Ihre Aufgaben als Industriemechaniker 5.000€/mtl. (m/w/d): - Durchführung von Laborumbauten und Betreuung von Laboratorien - Beseitigung von Störungen innerhalb der Produktionsanlagen und Laboratorien - Eigenständige Fehlersuche und Fehlerbehebung in pharmazeutischen Anlagen - Inbetriebnahme von pharmazeutischen Anlagen - Wartung und Instandsetzung von Lüftungs-, Wasser-, Druckluft-, Lösemittel-, Energierückgewinnungs-, Osmose- und Sanitäranlagen Das bringen Sie als Industriemechaniker 5.000€/mtl. (m/w/d) mit: - Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker/zur Industriemechanikerin (m/w/d) - Berufserfahrung in der pharmazeutischen Produktion sowie in GMP-Bereich wünschenswert - Vertrautheit im Umgang mit SAP-Meldungswesen - Deutsch in Wort und Schrift Arbeitszeit: Gleitzeit Montag - Freitag 37,5 Std. / Woche; 7,5 Std. pro Tag (Kernarbeitszeit in der Rg. 7-15:25 Uhr) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Industriemechaniker 5.000 €/mtl. (m/w/d)
Die Stelle Sie haben keine Lust mehr, Projekt nach Projekt abzuarbeiten und sich mit Bauherren auseinanderzusetzen? Sie wollen lieber Ihr Wissen und Know-How weitergeben und bei Zukunftsthemen im Bauwesen Maßstäbe setzen? Dann arbeiten Sie ab jetzt nicht mehr im Projekt, sondern helfen Sie mit eigenen Ideen und kreativen Lösungen, die gesamte Branche mit KI fit für die Zukunft zu machen! Verabschieden Sie sich von unflexiblen Arbeitszeiten und treffen sich stattdessen mit den wichtigsten Entscheidern der Branche, um zu netzwerken und Ihr Wissen weiterzugeben. Bei diesem Job steht die Faszination für die Zukunft des Bauens im Vordergrund und das Wochenende beginnt bereits Freitagmittag. In einem der wichtigsten Branchenverbände haben Sie nun die Möglichkeit, Ihre Visionen vom Bauen von Morgen, Work-Life-Balance und Nachhaltigkeit unter einen Hut zu bekommen. Denn wir suchen Sie als Bauingenieur / Architekt als Verbandsreferent (m/w/d) | Homeoffice | 65.000 - 80.000 € p.a. Ihre Aufgaben Federführend arbeiten Sie an innovativen Lösungen für die Baubranche, speziell für den Stahlbau; gemeinsam mit einem Partnerunternehmen erarbeiten Sie mögliche KI-Lösungen und Wissensdatenbanken und sind damit Vordenker der Branche Sie erarbeiten gemeinsam mit unseren Mitgliedern in Ausschüssen oder auch in ad hoc Gruppen relevante Themen der Stahlbaubranche, wie Normen und Verordnungen Eingehende Anfragen von Mitgliedern bearbeiten Sie selbstständig, dabei verweisen Sie entweder auf bestehende Arbeitshilfen oder Experten oder nehmen Themen auf, um diese in den jeweiligen Ausschüssen zu platzieren und zu bearbeiten Ihr Wissen im Bereich Stahlbau bereiten Sie in fachspezifischen Vorträgen und Seminaren für Mitglieder und Interessierte auf – diese führen Sie eigenständig sowohl digital als auch in Präsenz durch Ihr Profil Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Bauingenieurwesens oder der Architektur mit Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bauwesen Sie sprechen Deutsch auf Muttersprachenniveau und besitzen Basiskenntnisse in Englisch Sie haben großes Interesse an neuen technischen Lösungen und digitalen Innovationen Ihre Perspektiven Zukunft gestalten: Sie arbeiten nicht an klassischen Bauprojekten, sondern stellen sich der Frage: "Was kann heute getan werden, um das Bauen in 10 Jahren zu vereinfachen?" Dabei suchen Sie nach KI-Lösungen, testen und setzen diese mit Partnerunternehmen um. Branchenfokus : Als Verbandsexperte gestalten Sie die Zukunft der Stahlbaubranche. Sie entwickeln Normen, Arbeitshilfen und E-Learnings, um Fachkräfte auf Baustellen und in Büros gezielt zu unterstützen. Work-Life-Balance: Mit 3 Tagen Homeoffice und Kernzeiten von 9:30 bis 16:00 Uhr (freitags bis 14:00 Uhr) können Sie Ihre Aufgaben flexibel gestalten und Ihre Work-Life-Balance optimieren. Netzwerken : Sie unterstützen und beraten Mitglieder mit Ihrem Fachwissen und pflegen Kontakte auf Events, Messen und anderen Branchenveranstaltungen, um den Zusammenhalt und die Entwicklung der Stahlbaubranche zu fördern. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Projekte erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. Ihre Aufgaben Verantwortliche Durchführung von Bauprojekten im schlüsselfertigen Hochbau Überprüfung und Sicherstellung der Qualität und Termine Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle Koordination, Überwachung und Abrechnung von Nachunternehmern Nachtragsgestaltung und -durchsetzung Durchführung von Sicherheitsbegehungen Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen/Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Erfahrungen im Rohbau und Ausbau Gute Kenntnisse in MS Office Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Teamgeist sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Unser Angebot Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in einem dynamischen Team, eine gute Einarbeitung sowie bedarfsgerechte, praxisorientierte Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, mobile IT- und TK-Ausstattung, digitale Arbeitstools, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, breites Weiterentwicklungsprogramm (Pers.- und Fachkompetenz) sowie betriebliches Gesundheitsmanagement. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereentwicklung Parkplatz Kostenlose Getränke Sportangebote Wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Kantine Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Gute Verkehrsanbindung Company Bike Hier Bewerben ED. ZÜBLIN AG Dietmar Köhler Siegburger Str. 241, 50679 Köln +49 221 824 3210 Www.zueblin.de
Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern. Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Pflege des internen ISMS unter Berücksichtigung gängiger Standards wie ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz. Unterstützung des ISMS-Teams bei der Durchführung von Risikoanalysen, Schutzbedarfsfeststellungen und Schwachstellenbewertungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Mitwirkung bei der Erstellung und Aktualisierung von Sicherheitsrichtlinien, Leitlinien und Prozessen. Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich sicherheitsrelevanter Fragestellungen und Unterstützung bei der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen. Unterstützung bei der Überwachung und Analyse von Sicherheitsvorfällen sowie Überwachung entsprechender Maßnahmen. Unterstützung bei internen und externen Audits im Bereich der Informationssicherheit; ebenso von Kontroll- und Überwachungsmaßnahmen. Ihr Profil Idealerweise abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Informationssicherheit oder Betriebswirtschaft. Kenntnisse in den relevanten regulatorischen und normativen Anforderungen (DORA, ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz) Interesse oder bereits erste Erfahrungen bei der Durchführung von Risikoanalysen und der Entwicklung von Sicherheitskonzepten. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise. Fähigkeit sich schnell in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten. Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Sehr gute Deutschkentnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert Flexibler Arbeitsrahmen durch Gleitzeit und 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung Dienstradleasing Angebot und vielseitige Fitnessangebote Vergünstigtes Jobticket und kostenfreie Parkplätze direkt am Arbeitsplatz. Hier Bewerben Denise Jasmin Böhmer Personalreferentin
Jeden Tag meistern Sie neue Herausforderungen und lieben es, selbstständig zu arbeiten. Sie möchten echten Erfolg mitgestalten. Haben Sie auch einen Arbeitgeber, der das zu schätzen weiß? Rund 1300 Mitarbeitende bei LAMILUX schon! Deswegen sind wir eines der wachstumsstärksten Familienunternehmen Oberfrankens und weltweit führend in unseren Märkten: Wir produzieren faserverstärkte Kunststoffe für den weltweiten Bau von Nutzfahrzeugen, Caravans oder auch Bussen. Zudem sind wir europaweit bekannt als Spezialist für Lichtkuppeln, Glasdächer und Flachdachfenster. Und: Wir brauchen Sie! Ihre Aufgaben Vertrieb von hochwertigen Produktlösungen im Bereich Tageslichtsysteme (u. a. Lichtkuppeln, Lichtbänder und Glasdachkonstruktionen) sowie Rauch- und Wärmeabzugsanlagen Annahme bzw. Abwicklung von Kundenanfragen und -aufträgen samt Überwachung bis zur Fertigstellung der Endmontage Betreuung und partnerschaftliche Beratung der Bestandskunden im Verkaufsgebiet, d. h. von ansässigen Architekten, Planungsbüros, Generalunternehmern, Bedachungshändlern und Dachdeckern, mit dem Ziel einer engen Kundenbeziehung und nachhaltigen Bindung Identifizierung neuer Kundenpotenziale, eigenverantwortliche Neukundenakquise und somit Ausbau des bestehenden Kundenstamms Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, gerne auch als Zimmerer (m/w/d) oder Dachdecker (m/w/d), bzw. ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Freude am täglichen Kontakt mit unterschiedlichen Kunden- bzw. Zielgruppen und an der Beratung technischer Produktlösungen sowie Kenntnisse im Umgang mit komplexer Projektabwicklung Vertriebserfahrung, idealerweise im Außendienst und im Bereich erklärungsbedürftiger Produkte innerhalb der Baubranche Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein überzeugendes Auftreten und gewinnendes Wesen Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie hohe Eigenmotivation Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen im Umgang mit ERP- und CRM-Systemen von Vorteil Unser Angebot Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Attraktives Vergütungspaket Entwicklungsmöglichkeiten BusinessBike Mitarbeiter- PC-Programm Verantwortungsvolle Aufgabe in einem spannenden Marktumfeld mit technisch anspruchsvollen und hochwertigen Produktlösungen im Premiumsegment Moderne Unternehmenskultur mit klaren Werten und Überzeugungen in einem international wachsenden Familienunternehmen Umfassende Einarbeitung und branchenspezifische Weiterqualifizierung Attraktives Vergütungsmodell mit einem leistungsgerechten Bonus, der in den ersten 12 Monaten fixiert ist Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen (z. B. Rabatte auf diverse Produkte und Dienstleistungen) Angebot eines Firmenrad-Leasings zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität Professionelle Vertriebsunterstützung durch unser internes Projektmanagement und die technischen Büros Moderne technische Ausstattung inklusive neuester Smartphones und Tablets für effizientes Arbeiten Seltene und planbare Messediensteinsätze unter Berücksichtigung der Work-Life-Balance Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Hier Bewerben Dann bewerben Sie sich online unter: www.lamilux.de/karriere Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiterin Patrizia Trapper unter patrizia.trapper@lamilux.de gerne zur Verfügung. LAMILUX Heinrich Strunz Gruppe Zehstraße 2 95111 Rehau www.LAMILUX.de
Wir sind Wegbereiter. Für heute und für morgen. Für Wuppertal. Die Wuppertaler Stadtwerke sind ein moderner Energieversorger und Infrastrukturdienstleister. Mit unseren innovativen Projekten wie smarten Straßenlaternen, wasserstoffbetriebenen Bussen, den landesweit bekannten Cabs oder unserer Online-Plattform für lokalen Strom aus erneuerbaren Energien unterstützen wir unsere Kunden und unsere Heimat auf dem Weg in eine nachhaltige Zukunft. Ihre Aufgaben Sie installieren und konfigurieren Anwendungen in und auf unserer Citrix-Umgebung Über ein zentrales Softwareverteilungstool bringen Sie die Anwendungen in die Fläche Sie sorgen dafür, dass alles läuft - und passen die Anwendungen an die Besonderheiten der Citrix-Umgebung an Wenn's irgendwo hakt, gehen Sie auf Fehlersuche - aber: kein Endanwender-Support, Sie arbeiten eher »unter der Haube« Ihr Profil Erfahrung mit Citrix Virtual Apps and Desktops oder vergleichbaren Umgebungen Know-how in der Softwareverteilung Ein gutes technisches Verständnis und Freude daran, Dinge lösungsorientiert anzugehen Windows-Kenntnisse und vielleicht ein bisschen Scripting (PowerShell - kein Muss, aber hilfreich) Unser Angebot Home Office Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) 30 Urlaubstage, Gleitzeit und weitere flexible Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge und diverse Präventions- und Fitnessangebote Betriebsrestaurant, Parkplätze für Rad und Auto sowie Stromladestellen für Elektro-Autos Bikeleasing Deutschlandticket Hier Bewerben Thorsten Wedell
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