Über uns LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Dich den passenden Traumjob! Unser Auftraggeber ist ein auf Infrastruktur spezialisiertes Projektbüro, das seit 2018 erfolgreich am Markt tätig ist. Mit dem Fokus auf die Energiewende in Deutschland plant, steuert und begleitet das Unternehmen komplexe Großprojekte – von der Konzeptentwicklung bis hin zur Umsetzung vor Ort. Dabei arbeitet es eng mit Bauherren zusammen, berät Ingenieurbüros und unterstützt Ministerien bei der Realisierung zukunftsweisender Infrastrukturmaßnahmen. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Würzburg und sucht Unterstützung in der Projektsteuerung. Du interessierst dich für Projektarbeit, komplexe Zusammenhänge und bist ein kommunikationsstarkes Organisationstalent? Projektsteuerer Terminplanung (m/w/d) ID: 2025/39 Aufgaben ·Du übernimmst Steuerungsaufgaben in großen Infrastrukturprojekten – insbesondere im Bereich der Terminplanung Du strukturierst Projekte in Strukturplänen und Arbeitspaketen, definierst und kontrollierst diese unter Anwendung relevanter Tools Du erstellst, prüfst und pflegst Terminpläne in gängigen Tools wie MS Project, Primavera oder Merlin – über alle Projektphasen hinweg · Du moderierst Workshops zur Weiterentwicklung des Terminplans gemeinsam mit den Arbeitspaketverantwortlichen ·Bei Änderungen analysierst du die Auswirkungen auf den Gesamtterminplan und koordinierst Gegenmaßnahmen mit den Fachverantwortlichen Du erstellst Fortschrittsberichte für den Bauherrn und bringst dein Wissen in die Weiterentwicklung der Projektstandards ein Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, gerne mit Background in den Bereichen Umwelt/Energie/Geografie – kein Muss! Erste Erfahrung in Projektarbeiten bzw. im Projektmanagement Kenntnisse in der Anwendung gängiger Terminplanungstools (wie bspw. Primavera, MS Project, etc.) Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, einer schnellen Auffassungsgabe und Genauigkeit Wir bieten Job Details: 40-Stunden-Woche mit Gleitzeit 30 Urlaubstage Du bist eine wichtige Schnittstelle in den Projekten, daher benötigt dich unser Kunde vorwiegend im Office in Würzburg; solltest du weiter weg wohnen, ist deine Bereitschaft zu regelmäßigen, längeren Aufenthalten pro Monat in Würzburg wichtig. Das wird geboten: Ein starker Teamspirit mit echter Kollegialität Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung Ein spannendes Arbeitsumfeld mit einem hohen Grad an Verantwortung und Gestaltungsspielraum Einen modernen Arbeitsplatz inmitten von Würzburg (Parkplatz vorhanden) Moderne Ausstattung (Macbook & iPhone) Jobticket Weiterbildungsbudget Kontakt Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) unter Angabe der ID sowie Deiner Gehaltsvorstellung an jobs@lunisa.de Deine Ansprechpartner: Janine Sieß / Jessica Büttner LUNISA trust & match GmbH Am Alten Bahnhof 8 97332 Volkach 09381/846328-0 www.lunisa.de
Über uns Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten in einem inspirierenden Umfeld, das Ihre Eigeninitiative und Ihre proaktive, selbständige Arbeitsweise aktiv fördert. Bei unserem Auftraggeber im Raum Ravensburg erwartet Sie als SAP MM / WM Berater (m/w/d) genau das! Im Rahmen eines spannenden Transformationsprojekts zu SAP S/4HANA können Sie Ihre umfassende Expertise im SAP MM und WM gezielt einbringen. Gemeinsam mit Ihrem neuen Team werden Sie nicht nur an der Implementierung arbeiten, sondern auch Ihre Kenntnisse im SAP S/4HANA System vertiefen und ausbauen. Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Aufgabe, in der Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und Ihre Karriere vorantreiben können! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Analyse, Optimierung & Harmonisierung von Geschäftsprozessen im Bereich SAP MM und SAP WM Planung und Realisierung von SAP S/4 HANA Implementierungs- und Roll-Out-Projekten mit Fokus auf SAP MM und WM bzw. SAP S/4HANA Sourcing Procurement Übernahme der Teilprojektleitung möglich Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Applikationen in der Materialwirtschaft und Lagerverwaltung sowie deren Anpassung mittels Customizings und Fehlerbehebungen im 2nd Level Support Erste Kontaktperson für die Fachabteilungen bei Fragen rund um die Module SAP MM und SAP WM bzw. perspektivisch SAP S/4HANA Sourcing Procurement hinsichtlich Systemanforderung und -optimierung Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praktische Erfahrung in der SAP MM und / oder SAP WM Modulbetreuung bzw. Beratung inklusive Customizing-Kenntnisse in SAP MM und / oder SAP WM Erfahrung in SAP Logistik Projekten sowie in der Betreuung der Fachbereiche und im 2nd Level SAP MM / SAP WM Support Gutes Prozessverständnis für die Abläufe in der Materialwirtschaft, Einkauf, Bestandsführung, Lagerverwaltung Persönlichkeit mit analytischem Denkvermögen und konzeptionellen Fähigkeiten in Verbindung mit hoher Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Lernbereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Verantwortung für die SAP MM und WM Module SAP-Schulungen bei SAP SE in Walldorf sowie Trainings on the job für Ihre fachliche Weiterentwicklung Eigene Akademie für Schulungen im Hinblick auf Persönlichkeitsentwicklung und Methodenkompetenz Ein langfristiger Arbeitgeber und ein kompetentes SAP Inhouse Consulting Team Eine moderne und empathische Führungskraft , die Sie fördert und fordert Jahreszielgehalt von 90.000 EUR p.a. – je nach Erfahrung 60% mobiles Arbeiten = 3 Tage Home Office pro Woche Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde aus dem Bereich der Luftfahrt in Hamburg ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices sowie Modifikationen in der zivilen Luftfahrtindustrie. Mit maßgeschneiderten Instandhaltungsprogrammen und fortschrittlichsten Reparaturverfahren sorgt das Unternehmen für die Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit der Flugzeugflotten. Für den Standort in Hamburg-Fuhlsbüttel suchen wir Sie als Flugzeugelektroniker (m/w/d). DIES SIND IHRE AUFGABEN: Ausbau/Einbau elektrischer Komponenten (LRUs) einschließlich der Kabelführung und deren Anschlüsse. Durchführung (großer) Modifikationen, Funktionsprüfungen und Fehlerbehebung am Flugzeug und in unseren individuellen VIP-Kabinen. Sie führen alle Aktivitäten entsprechend der hohen Erwartungen unserer exklusiven Kundschaft und in Übereinstimmung mit den geltenden Prozessen und Verfahren durch. Sie besprechen notwendige Entscheidungen mit Arbeitsplanern und Teamleitern, um eine ordnungsgemäße Ausführung sicherzustellen. Es wird häufig interdisziplinär mit anderen Teams aus Strukturmechanikern, Kabinenmechanikern und Sattlern zusammen gearbeitet. Die ordnungsgemäße Durchführung der eigenen Arbeiten wird durch Sie bescheinigt. DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Flugzeugelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation wie z.B. Radio- und Fernsehtechniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Elektriker (m/w/d) für Geräte und Systeme. Mehrjährige Berufserfahrung in der Base (oder Line) Maintenance von Flugzeugen CAT B2 notwendig und CAT A basic knowledge Lehrgang wünschenswert Typetraining (Level 3) auf eins der folgenden Flugzeugmuster A320, A340, A350, B747, B767, B777, B787 Verhandlungssichere Deutsch - und Englischkenntnisse. WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Der große Erfolg dieses Konzerns im Raum Mannheim fußt auf 5 Säulen: Langfristige Karrierechancen für seine Mitarbeitenden, ein attraktives Produktportfolio für die Kunden, Erschließung neuer, internationaler Märkte, langfristige und nachhaltige Unternehmensentwicklung sowie eine reibungslose Logistik. Damit die Inbound und Outbound Logistik auch zukünftig problemlos funktioniert, führt das Unternehmen SAP Extended Warehouse Management (SAP EWM) an verschiedenen Lagerstandorten ein. Als SAP EWM Inhouse Berater ( Mensch ) profitieren Sie von einem spannenden Arbeitsumfeld und erhalten die perfekte Grundlage, sich sowohl fachlich als auch persönlich in einem wertschätzenden, internationalen und innovativen Unternehmensumfeld weiterzuentwickeln. Hier sollen Sie als SAP EWM Berater ( Mensch ) Ihre Ideen und Ihre SAP EWM Expertise einbringen und können sich auf bis zu 60% mobiles Arbeiten freuen. Das erwartet Sie in diesem SAP Job SAP EWM Geschäftsprozessoptimierung: Anforderungsaufnahme und Analyse von Logistikprozesse im SAP EWM-Kontext in Kooperation mit der Fachabteilung sowie Konzepterstellung für die zukünftigen SAP EWM-Applikationen SAP EWM Geschäftsprozessmodellierung : Konzeption und Modellierung neuer SAP EWM-Prozessstrukturen und deren Abbildung bei SAP EWM Roll Outs SAP EWM Inhouse Consulting : Beratung der Fachbereiche hinsichtlich SAP EWM sowie Betreuung der SAP EWM Anwendungen inklusive der technischen Realisierung mittels SAP EWM Customizings und Schnittstellenbetreuung SP EWM Tagesgeschäft : Dokumentation neuer SAP EWM Funktionalitäten, 2nd Level SAP EWM Supports bzw. SAP EWM Change Requests im SAP Tagesgeschäft Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Beraterpersönlichkeit mit Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsgeschickt in Deutsch und Englisch Erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung SAP EWM Expertise durch praktische Berufserfahrung in der SAP EWM Beratung oder SAP Logistik Modulbetreuung mit SAP EWM Projekterfahrung Fundiertes Customizing-Know-How in SAP EWM , SAP LE oder SAP WM sowie idealerweise Erfahrung in der SAP EWM Teilprojektleitung Idealerweise Grundkenntnisse in ABAP wie Code lesen und debuggen Arbeitsweise, die zielgerichtet und organisiert ist sowie Zuverlässigkeit und Teamgeist Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Erstklassiges Onboarding : Sie werden von Anfang an bestens unterstützt bei Ihrem Einstieg Internationaler Arbeitgeber : Werden Sie Teil eines globalen Teams mit spannenden Karriereperspektiven. SAP EWM Einführungs- und Rollout-Projekte : Ihre Chance, an innovativen und herausfordernden SAP-Projekten mitzuwirken. Positives Arbeitsklima : Freuen Sie sich auf ein respektvolles Miteinander und ein motiviertes Team. Gehaltspaket bis zu 95.000 EUR p.a. : Ihre SAP EWM Expertise wird honoriert, abhängig von Ihrer bisherigen SAP EWM Erfahrung. 60% mobiles Arbeiten : Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel und nach Ihren persönlichen Bedürfnissen, denn 3 Tage Home Office ist hier die Norm. Betriebliche Altersvorsorge : Sichern Sie sich langfristig ab. Betriebsrestaurant : Genießen Sie kulinarische Vielfalt. Jobrad und Jobticket : Bleiben Sie mobil und das umweltfreundlich und komfortabel. Parkplätze : Immer einen Stellplatz für Ihr Auto. Sportangebote : Halten Sie sich fit und gesund mit unseren vielfältigen Sportmöglichkeiten. Kontakt - Ihre SAP-Karrierepartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 "Wachstum beginnt immer außerhalb der Komfortzone." – Trauen Sie sich, Neues auszuprobieren, und entwickeln Sie sich stetig weiter mit Leuchtmehr - Ihrer SAP-Personalberatung.
Die Stelle Stell dir vor, du startest Deinen Arbeitstag als Servicetechniker Elektrotechnik mit einem top-ausgestatteten Servicefahrzeug, das Du direkt von zu Hause aus nutzt. Kein Umweg ins Büro, keine langen Wege – dafür spannende Einsätze bei Kunden, die Deine Kompetenz zu schätzen wissen. Du entscheidest flexibel, wann du welchen Termin wahrnimmst. Deine Ausrüstung? Die stellst Du dir selbst zusammen – vom Werkzeug über den Laptop bis zur Arbeitskleidung. Und wenn Du Fragen hast, steht ein eingespieltes Team und eine faire Disposition hinter Dir. Als Servicetechniker Elektrotechnik bist Du hier nicht einer von vielen – sondern zentraler Ansprechpartner für anspruchsvolle Kunden in Industrie, Dienstleistung und Gebäudetechnik. Deine Arbeit sorgt dafür, dass Prozesse reibungslos laufen, dass Lüftungsanlagen zuverlässig funktionieren und dass Technik sicher bleibt. Freu Dich auf ein faires Gehalt, bezahlte Fahrzeiten, Gewinnbeteiligung, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewirb Dich jetzt als Servicetechniker Elektrotechnik (m/w/d) | 48.000-54.000€ + Urlaubs-/Weihnachtsgeld und mehr Ihre Aufgaben Du betreust selbstständig Wartungskunden – meist mit jährlich wiederkehrenden Einsätzen Du analysierst und behebst Störungen bei Kunden im Facility Management oder im Bestand – schnell, zuverlässig und fachlich kompetent Du schließt gelegentlich auch Lüftungsanlagen elektrotechnisch auf Baustellen an Du dokumentierst deine Einsätze (digital oder handschriftlich) und leitest alles an die Disposition weiter Du hältst engen Kontakt zur Disposition – von der Vorbereitung bis zur Rückmeldung nach dem Einsatz Du bist Ansprechpartner für Kunden vor Ort – ob bei langjährigen Partnern oder neuen Projekten Ihr Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, z. B. als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur oder Elektrotechniker im Facility Management oder vergleichbar Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik mit Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – auch im technischen Kontext Du besitzt einen gültigen Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Attraktives Gesamtpaket: Neben einem soliden Grundgehalt erhältst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld (ab dem 2. Jahr sogar 1,25 zusätzliche Gehälter), Verpflegungspauschalen, Gewinnbeteiligung sowie Sonderleistungen wie Babyprämie, Gesundheitskarte und Dienstrad-Leasing. Hochwertiger Firmenwagen: Dein Servicefahrzeug ist modern ausgestattet und Du darfst es mit nach Hause nehmen. Alle Fahrten werden per GPS erfasst, Privatnutzung ist über eine Datenschutzfunktion geregelt. Ausstattung nach deinem Geschmack: Du wählst dein Werkzeug und Deine Arbeitskleidung selbst aus einem breiten Profi-Sortiment. Top-Qualität ist Standard. Schulungen und Weiterbildung ohne Limit: Ob Technik-Update oder persönliche Entwicklung, Dir stehen alle Türen offen. Und die Kosten übernimmt selbstverständlich dein Arbeitgeber. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deine persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.
Über uns UNSER AUFTRAGGEBER International erfolgreich tätige Firmengruppe mit über 4.000 Mitarbeitenden Einer der marktführenden Anbieter von Personaldienstleistungen – branchenübergreifend in Gesundheitswesen, Industrie, Handel u. a. Unternehmenszentrale in der Bodenseeregion – eine Region mit hoher Lebensqualität, starker Infrastruktur und vielseitigem Freizeitwert Gelebte Führungskultur geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und offener Kommunikation Aufgaben Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs Abrechnung (13 Mitarbeitende) Sicherstellung einer korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung für Standorte in Deutschland und der Schweiz sowie deren Dokumentation Key-User-Funktion für Abrechnungssystem Navision und Doxis (elektronische Personalakte) Überwachung der Einhaltung rechtlicher Vorgaben Schulung und Sicherstellung der Kompetenz in Personaladministration Weiterentwicklung von Servicequalität, Prozessen und Tools im Rechnungswesen Steuerung zentraler Personalprozesse ( z. B. Gehalt, Budget, Prämien, Prüfungen, Kündigungen) Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Profil Ausbildungsniveau: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung/ Anforderungen: Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Entgeltabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-und Sozialversicherungsrecht Aufgrund Ihrer ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten fällt es Ihnen leicht auf Gesprächspartner mit den unterschiedlichsten kulturellen und sozialen Backgrounds einzugehen. Sprachkenntnisse: Deutsch: Sehr gut in Wort Schrift Englisch: Gut in Wort Schrift IT-Kenntnisse: Gängige MS Office-Tools, Buchhaltungssoftware, Abrechnungssysteme (z.B. Navision) Wir bieten Gesamtgehalt verhandelbar je nach Berufserfahrung, im Bereich von ca. 90.000–95.000 €/Jahr Flexible Arbeitszeiten sowie tageweise Homeoffice nach individueller Absprache Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf unternehmerische Prozesse Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie vermögenswirksame Leistungen Moderner Arbeitsplatz mit hochwertiger Ausstattung in einem wirtschaftlich stabilen, krisensicheren Umfeld Kontakt Gerne nehmen wir Ihre Bewerbung entgegen. Bitte geben Sie hierbei die Referenznummer 25-P011FA an. via Mail: fahr@pb-fahr.de (Herr Peter Fahr, Geschäftsführer) via Telefon: Für einen telefonischen ERSTABGLEICH steht Ihnen Herr Peter Fahr (selbstverständlich auch ohne die vorherige Einsendung Ihrer Unterlagen!) werktags von 9.00 bis 18.00 Uhr, mobil 0171-488 97 28 oder im Festnetz 07551-9471693 zur Verfügung. Falls Sie außerhalb der Geschäftszeiten ein Gespräch wünschen, vereinbaren wir sehr gerne einen entsprechenden Termin mit Ihnen. via Social Media: Personalberatung Fahr auf Linkedin und Xing ° Berufliche Veränderung ist für uns alle ein nicht alltäglicher Prozess. Als Personalberatung begleiten wir Sie vertrauensvoll und für Sie als Bewerber völlig kostenfrei, auf diesem Weg. Wir bieten Ihnen Sicherheit, die richtigen Schritte bezüglich Ihrer persönlichen Karriere zu gehen. Diskretion ist uns stets oberstes Gebot. #headjob #Führung #Entgelt #Finanzen #payroll
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Für den Standort in Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als ME Tool Development Engineer - Steuerungstechnik (d/f/m) in Vollzeit. Der Stelleninhaber (d/m/w) plant und realisiert selbstständig den elektronischen und elektrotechnischen Bauanteil von Sonderfertigungsmitteln und Großbauvorrichtungen im Flugzeugbau sowie von innerbetrieblichen Sondertransportfahrzeugen. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Klärung der Anforderungen sowie Erstellung und Validierung der Steuerungs- und Hardwarekonzepte Erstellung von Lastenheften und Spezifikationen für den gesamten elektrischen und steuerungstechnischen Bauanteil, Automatisierung sowie elektrische Medien, Sensorik und auch Beleuchtung für die nationale und internationale Ausschreibung Ausarbeitung von Kostenschätzungen als Datenbasis für die interne Budgetplanung Auswertung der Angebote in Bezug auf technische Inhalte, Vollständigkeit sowie Machbarkeit Durchführung von Design-Reviews Untersuchung und Fehleranalyse, sowie Modifizierung, Verbesserung bestehender elektrischer Anlagen und Steuerungen Abstimmung der E-Technik mit der mechanischen Konstruktion und technischen Gebäudeausrüstung Prüfung der vom Lieferanten vorgestellten Steuerungskonzepte, Steuerungskonstruktionen und Realisierungen auf Funktionalität, Verfügbarkeit und Einhaltung der Vorgaben Prüfung der geplanten Umsetzung und Realisierung hinsichtlich der Vorgaben der EN, VDE, BGV, CE, EMV, Explosionsschutz- und behördlicher Genehmigungsvorschriften sowie internen Vorrichtungsvorschriften Durchführung der Baustellenaufsicht auch zur Einhaltung der Arbeitssicherheitsanforderungen Prüfung der Software und Gesamtdokumentation zum elektro- und steuerungstechnischen Bauanteil Realisierung der Serienreifmachung und aktive Unterstützung der Verbesserungsprozesse Überwachung von Aufbau und Inbetriebnahme der Vorrichtungen Unterstützung der Jigs &Tools-QS bei den Funktions- und Anwendertests Durchführung des Beanstandungsmanagement und Prüfung der Dokumentation des Lieferanten DAS BRINGEN SIE MIT: Erfolgreicher Abschluss als Techniker oder Fachwirt (m/w/d) im Maschinenbau oder Elektrotechnik Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Fertigung/Produktion und bestenfalls in der Wartung/Instandhaltung Guter Umgang mit MS Office Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Über uns Werde Teil von Bavaria Human Capital! Bavaria Human Capital ist eine führende Personalberatung mit Fokus auf Executive Search und Talent Management. Unser Ziel ist es, erstklassige Führungskräfte und Fachspezialisten für Unternehmen aus verschiedensten Branchensegmenten der Food Industrie zu gewinnen. Dabei legen wir besonderen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um maßgeschneiderte Lösungen für ihre individuellen Bedürfnisse zu entwickeln und diese zufrieden zu stellen. Als Research Consultant bei Bavaria Human Capital spielen Sie eine entscheidende Rolle im gesamten Rekrutierungsprozess und verstärken unser Team in Köln. Aufgaben Marktanalyse und Kandidatenrecherche: Durchführung von detaillierten Marktanalysen und Identifikation potenzieller Kandidaten für spezifische Suchmandate Kandidatenansprache: Proaktive Ansprache und Erstkontaktaufnahme mit potenziellen Kandidaten, um deren Eignung und Interesse für offene Positionen zu evaluieren Datenmanagement: Pflege und Aktualisierung unserer Datenbanken sowie Erstellung von umfassenden Kandidatenprofilen und -berichten Zusammenarbeit mit Beratern: Enge Zusammenarbeit mit unseren Consultants / Senior-Consultants / Partnern, um sicherzustellen, dass die besten Talente für unsere Kunden identifiziert und angesprochen werden Qualifizierung des Teams: Als erster Ansprechpartner für Ident und Research Onboarding / Schulung / Coaching neuer Mitarbeiter und bestehender Kollegen in diesem Bereich Unterstützung bei Projekten: Mithilfe bei der Vorbereitung und Durchführung von Projekten im Bereich Executive Search, einschließlich der Erstellung von Präsentationen und Berichten für Kunden Weiterentwicklung der internen Systeme und Strukturen: Kontinuierliche Verbesserung und laufende Prozessoptimierung der internen Researchstrukturen (Automatisierung / Digitalisierung / Vernetzung von ATS / CRM und Social Media) Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in den Bereichen Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet Erste Berufserfahrung im Research, idealerweise in der Personalberatung oder im Executive Search, ist von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich Unternehmergeist mit hoher Eigenmotivation, Teamfähigkeit und einer lösungsorientierten Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und CRM-Systemen Wir bieten Wir bieten ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld in einem wachstumsstarken Unternehmen, das Ihnen die Möglichkeit gibt, sich in einem innovativen und herausfordernden Umfeld weiterzuentwickeln. Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen wir eine offene Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt und gefördert werden. Neben einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten können Sie unser Team in Köln unterstützen, dabei auch hybrid arbeiten. Kontakt Yannick Soltmann Senior Consultant +49 151 61580466 ysoltmann@bavaria-group.com
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie möchten gerne als Inhouse Senior SAP SuccessFactors Berater (gn) im Raum Mannheim arbeiten? Dann könnte dieser SAP-Job genau der richtige für Sie sein. Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein Unternehmen mit mehr als als 20.000 Mitarbeitende . Intern setzt man zukünftig auf SAP SuccessFactors . Daher sucht man Verstärkung in Form eines teamorientierten, kommunikativen, motivierten und erfahrenen Senior SAP SuccessFactors Consultants bzw. Senior SAP SuccessFactors Berater (gn). Sie sind hier die entscheidende Erfolgskomponente bei der Prozessoptimierung und weiteren SAP SuccessFactors Systemgestaltung. Freuen Sie sich dabei auf bis zu 60% mobiles Arbeiten und einen langfristigen Arbeitgeber. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job SAP Projektarbeit : Mitarbeit bei dem Roll Out von SAP SuccessFactors (Fit-Gap-Analyse, Konzeption, Testing, Implementierung, Go Live und Hypercare Phase) SAP SuccessFactors Inhouse Beratung: SAP SuccessFactors Modulbetreuung sowie Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Komponenten Geschäftsprozessoptimierung: Prozessanalyse, -design und Harmonisierung von Geschäftsprozessen im Human Ressource Management sowie Durchführung von Integrations- und User Acceptance Test SAP Teilprojektleitung: Möglichkeit eine Teil- oder Projektleitung für SAP SuccessFactors Projekte zu übernehmen und Koordination von externen Dienstleistern SAP SuccessFactors Anwenderbetreuung: Sicherstellung des produktiven SAP SuccessFactors Systembetriebs sowie Übernahme von 2nd Level Support verschiedener SAP SF Module Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Beratungserfahrung in SAP SuccessFactors aus der externen Beratung oder im SAP SuccessFactors Inhouse Kontext mit Erfahrung in der Konfiguration bzw. dem Customizing Gutes Verständnis für die personalwirtschaftlichen Prozessen und die Prozesse innerhalb von SAP SuccessFactors wie z.B. Employee Central (EC), Recruiting, Onboarding, Offboarding, Performance & Goals, Learning, Succession, time etc.) sowie SAP SuccessFactors Projekterfahrung Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung und Freude an der Arbeit im Team bzw. in der Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie eine abgeschlossene Ausbildung bzw. ein abgeschlossenes Studium Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Individuelle Entfaltungsmöglichkeiten bei einem Hidden Champion Spannende SAP SuccessFactors Projekte und Aufgaben Eine sehr gute Work-Life-Balance dank 40 Stundenwoche mit Zeiterfassung & Gleitzeitkonto Mobiles Arbeiten von bis zu 60% Gehaltspaket von bis zu 95.000 EUR p.a. , je nach bisheriger SAP SuccessFactors Erfahrung Verschiedene Benefits wie Betriebsrestaurant, Fitnessangebote, betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigen über Corporate Benefits Kontakt zu Ihrer SAP-Karriereberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Das Unternehmen Unser Mandant ist einer der größten Dienstleister in seiner Branche und unterstützt seine Partner mit der Erstellung eines breiten Produktsortiments mit seinen starken Eigenmarken. Das Unternehmen zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege und eine engagierte Führungskraft aus, die Mitarbeiter wertschätzend begegnet und Entwicklungsmöglichkeiten fördert. Du hast Lust auf ein vielfältiges Aufgabengebiet in einem modernen Arbeitsumfeld, brennst für das Marketing? Du hast bereits Erfahrungen im Aufbau und der Entwicklung von Marketingstrategien? Unser Mandant sucht Dich als absoluten Vollblutprofi. Wenn Du gerne Wissen teilst und weitergibst, bist Du hier genau richtig! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Du entwickelst und setzt gemeinsam mit dem Team zielgerichtete Marketingstrategien für die Marken unseres Mandanten um Von der ersten Idee bis zur Analyse – du konzipierst, planst und realisierst Werbekampagnen und arbeitest dabei eng mit Agenturen und internen Partnern zusammen. Du analysierst die Performance der Marketingmaßnahmen und leitest konkrete Optimierungsvorschläge ab. Du übernimmst Verantwortung für abwechslungsreiche Projekte zur Unterstützung der Partner. Der gelegentliche Besuch von Händlern und Lieferanten, sowie die Teilnahme an nationalen und internationalen Messen runden Dein Aufgabenprofil ab. Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung – und bringst bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Marketing mit, idealerweise im Marken- oder Projektumfeld. Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und projektorientiert. Eine schnelle Auffassungsgabe, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus. Dabei bist du sowohl kreativ als auch strategisch unterwegs. Der Umgang mit Content-Management-Systemen und Tools wie Google Analytics ist für dich selbstverständlich. Auch mit MS Office (Office 365) arbeitest du routiniert. Du bist ein echter Teamplayer und bringst dich aktiv ein – sowohl im Daily Business als auch in Projekten. Vorteile ein spannendes Aufgabenfeld mit hohem Gestaltungsspielraum in einem tollen Team nahezu unbegrenzte Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeit und Home-Office Betriebliche Altersvorsorge Dienstfahrrad / Jobbike Freie Getränke, Firmenevents und Mitarbeiterrabatte 30 Tage Urlaub und am Geburtstag ein freier Tag als Geschenk Referenz-Nr. NIH/126580
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