Filialleiter (m/w/d) Kleve
Lintis GmbH - Joining People - 47533, Kleve, DE
Über uns Filialleiter (m/w/d) Arbeitsort: Kleve Different People. Different Style. Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Unsere jahrelange Erfahrung im Fashion und Lifestyle kommt Ihnen hierbei zugute. Denn das ist das Know-How, das wir genau für Sie einsetzen. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken der Mode- und Lifestyle-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein filialisiertes und namhaftes Unternehmen aus dem Fast-Fashion-Segment. Aufgaben Sie planen und steuern die Filialabläufe und sind Ansprechpartner für alle Belange des Tagesgeschäfts Sie erkennen das Potenzial ihres Teams – regelmäßiges coachen und motivieren der Mitarbeiter gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Mit vorausschauendem Denken und Planen bewältigen Sie auch administrative Aufgaben Sie analysieren und optimieren die betrieblichen Kennzahlen und sichern so den Erfolg Ihrer Filiale Sie lieben es, kreativ zu sein und eigene Ideen einzubringen? Super! Im Visual Merchandising können Sie sich entfalten Profil Sie verfügen über Berufserfahrung im textilen Einzelhandel Sie haben bereits Führungserfahrungen und verstehen es ihre Mitarbeiter zu leiten Visual Merchandising macht Ihnen Spaß – entfalten Sie Ihre Ideen Sie haben Erfahrung im Coachen von Mitarbeiter Teamwork makes the Team work! Und dafür sorgen Sie! Wir bieten Sie haben 6 Wochen Urlaub im Jahr und 2 freie Samstage im Monat Zu einem fairen Fixgehalt erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Provision Ein satter Personalrabatt, der Ihnen Spaß macht! Mitarbeiterschulungen, damit Sie immer up to date bleiben. Kreativität und Eigeninitiative willkommen! Hier haben Sie Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Kontaktdaten Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Debitorenbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Gehen Sie mit uns den nächsten Step! Wir, die Geschäftsabteilung Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Eine Besetzung erfolgt sowohl in der Direktvermittlung als auch in der Arbeitnehmerüberlassung. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Im Raum Frankfurt am Main wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Debitorenbuchhalter (m/w/d) gesucht. Sie haben jetzt die Möglichkeit, von einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem kollegialen Umfeld in einer krisensicheren Branche zu profitieren. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Kassenführung- und -buchung Sie verbuchen jegliche Vorgänge, die mit Debitoren im Zusammenhang stehen Sie sind verantwortlich für die Geltendmachung offener Forderungen Sie unterstützen das Kollegium bei monatlich, quartals- und jahresweise zu erstellenden Abschlussarbeiten Sie ziehen Lastschriften ein Sie führen den Zahllauf durch und überwachen diesen Sie schreiben und analysieren Berichte Sie sind tätig im Bereich der Kontenklärung Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung mit kaufmännischem Bezug erfolgreich abgeschlossen Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung im Bereich Accounting sammeln, idealerweise in der Debitorenbuchhaltung Sie können mit SAP FI und Excel arbeiten Sie sind kommunikationsstark und treten selbstsicher gegenüber Ihren Mitmenschen auf Sie bringen fließende Englisch-Kenntnisse mit Sie führen Ihre Arbeiten zuverlässig aus und bringen Teamorientierung mit Benefits: Modern ausgestattete Büroräumlichkeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Anteilige Homeoffice Regelung Gute Verkehrsanbindung Betriebliche Altersvorsorge Teilnahme an TeameventsDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Junior Controller (m/w/d) - hybrides Homeofficemodell
DIS AG - 65510, Idstein, DE
Dein Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder im Finanzwesen hast du erfolgreich abgeschlossen und suchst nun im Bereich Controlling den Berufseinstieg? Im Idealfall konntest du bereits erste Erfahrungen in diesem Bereich sammeln, z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten? Dann bietet sich hier die Chance auf eine berufliche Perspektive. Für einen unserer Kunden am Standort Idstein suchen wir nach einem Junior Controller (m/w/d) . Die Stelle ist im Rahmen einer Direktvermittlung und in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Betriebswirtschaftliche Beratung der Führungskräfte und Berichterstellung an die Geschäftsführung Analyse von Plan- Ist - Abweichungen und Ableiten von Maßnahmen Aufbau einer Produkt- und Projektergebnisrechnung Mitwirkung bei der Unternehmensplanung und Budgetierung sowie bei der Wirtschaftlichkeitsrechnung für die Investitionen Kontinuierliche Mitarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben zur Prozessoptimierung Dein Profil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Controlling in Form von Praktika / Werkstudententätigkeiten Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in MS Excel und SAP Selbstständige Arbeitsweise sowie hohe analytische Fähigkeiten Deine Benefits Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Muhammed Solmaz jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Finance Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060
Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
engaged & Company GmbH - 45128, Essen, Ruhr, DE
Über uns: Als spezialisierte Personalberatung im IT-Bereich agieren wir täglich als Bindeglied zwischen qualifizierten IT-Talenten und Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unser Team, bestehend aus über 80 Mitarbeitenden, einschließlich 4 Auszubildenden, setzt sich täglich dafür ein, die ideale Verbindung zwischen talentierten IT-Spezialisten und Unternehmen herzustellen und somit den Weg für erfolgreiche Karrieren und unternehmerische Erfolge zu ebnen. Starte jetzt deine Ausbildung zur Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) zum 01.08.2025 bei uns! Das erwartet dich während deiner Ausbildung: Beginn: Du startest zum 01.08.2025 deine Ausbildung bei uns. Das Office im Fokus: Das Office ist das organisatorische Rückgrat unseres Unternehmens, sodass wir dich direkt in wichtige Prozesse miteinbinden. Einstieg in die Berufswelt: Bei uns erhältst du die Möglichkeit, die verschiedenen Abteilungen (Office, HR, Marketing, Sales) einer professionellen Personalberatung kennenzulernen. Vielfältige Aufgaben: Es wartet auf dich ein bunter Arbeitsalltag. Du bereitest die Bewerbungsunterlagen unserer Kandidaten auf, unterstützt uns im internen Recruiting, wirkst in Marketing-Projekten mit und entlastest das Team rund um das Thema Büromanagement. Spezialisierung: Während der Ausbildung hast du die Möglichkeit, dich auf einen deiner favorisierten Bereiche zu spezialisieren. Individuelle Entwicklung: Wir stehen vollkommen hinter dir und unterstützen dich während deiner Ausbildung, ganz gleich ob bei beruflichen oder schulischen Herausforderungen. Das erwarten wir von dir: Du strebst mindestens die allgemeine Hochschulreife / Fachhochschulreife an oder hast deinen Abschluss bereits in der Tasche. Du kannst dich in deutscher Sprache in Wort und Schrift gut ausdrücken und verfügst über Grundkenntnisse in Englisch. Du bringst idealerweise Vorkenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) schon mit. Du identifizierst dich mit einem wachsenden und dynamischen Unternehmen. Du arbeitest gewissenhaft, strukturiert und zeichnest dich durch deine Zielstrebigkeit aus. Du bist offen, gerne in Kontakt mit Menschen und fühlst dich in einem Vertriebs-Umfeld wohl. Was wir dir bieten: Onboarding: Wir unterstützen dich beim Einstieg. Jeder neue Mitarbeiter erhält einen festen Ansprechpartner und unterschiedliche Trainings zu den jeweiligen Aufgabenbereichen. Gehalt: Dich erwartet eine attraktive Ausbildungsvergütung und moderne Arbeitsmittel. Übernahme: Du erhältst die Option, im Anschluss an deine abgeschlossene Ausbildung, deine Karriere bei uns zu beginnen. Du kannst dein Potenzial voll ausschöpfen und von den Besten lernen, um den Grundstein deiner Karriere zu legen. Fitnessstudio: Dir ist Fitness wichtig? Uns auch! Deshalb bieten wir dir die Möglichkeit in unserem firmeninternen Fitnessstudio auf 300qm zu trainieren – gerne auch in der Mittagspause und mit leckerem Shake im Anschluss! Arbeitsatmosphäre: In der Mittagspause gibt es die Möglichkeit, zusammen zu essen und eine Runde Tischtennis oder MarioKart zu spielen. Es stehen dir jederzeit frisches Obst, Müsli und Getränke zur Verfügung. Teamevents & Nightouts: Ob Kart- Fahren, Topgolf, unser eigenes Sommerfest oder einfach nur der Abend beim Italiener- Arbeitszeit ist Lebenszeit und die genießen wir gemeinsam. ÖPNV-Anbindung: Wir befinden uns in unmittelbarer Nähe zum Essen HBF, sodass du problemlos Bahn fahren kannst. Wir übernehmen für dich auch das Deutschland-Ticket! Schau auch gerne auf unserem Instagram-Profil engaged_and_company vorbei. Kontakt: Joana Matrood Senior HR Manager +49 (0) 201 5657 9201 61 contact@engaged-company.com engaged & Company GmbH Am Thyssenhaus 1-3 45128 Essen
Teamleiter für Wärmeinfrastruktur Planung (m/w/d)
Workwise GmbH - 73730, Esslingen am Neckar, DE
Über Stadtwerke Esslingen am Neckar GmbH & Co. KG Die Stadtwerke Esslingen sind kompetenter Dienstleister und innovativer Partner in der Region Esslingen. Rund 150.000 Menschen der Stadt Esslingen und der umliegenden Partnerkommunen versorgen wir mit Trinkwasser, Erdgas, Wärme und Ökostrom. Weitere Geschäftsfelder sind die Energieberatung, dezentrale Strom- und Wärmeerzeugung, vielfältige energienahe Dienstleistungen sowie der Betrieb der Esslinger Bäder. Wir sichern durch wirtschaftliches und zukunftsorientiertes Handeln Arbeits- und Ausbildungsplätze in der Region. Was erwartet Sie? Sie leiten fachlich und disziplinarisch das zukünftige Team für Wärmeplanung Sie gewährleisten eine zeit- und kostengerechte Planung sowie Optimierung des Rohrleitungsnetzes für Wärme und Sonderprojekte im Bereich Wärme Sie erstellen Planungsangebote gemäß HOAI, führen Vorplanungen und Planungen von Bauprojekten durch, dimensionieren Rohrnetze und berücksichtigen dabei technische und wirtschaftliche Aspekte Sie optimieren die Versorgungsnetze, führen Netzanalysen und Netzerweiterungen durch und reichen Anträge ein sowie leiten Genehmigungsverfahren für Leitungsbauvorhaben in Zusammenarbeit mit Kommunen und Ingenieurbüros ein Sie erstellen Studien und koordinieren die Bauvorhaben, inklusive Ausschreibungen, Kostenplanung und -analyse Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über Erfahrung in der Planung von Rohrleitungsnetzen und sehr gute Kenntnisse im Bereich Wärmeversorgung sowie in den einschlägigen Regelwerken, einschließlich gesetzlicher Rahmenbedingungen und Verordnungen im Bau- und Vermessungswesen Sie besitzen ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, insbesondere im Umgang mit Behörden, Kund:innen, Verbänden und Netzwerken, sowie einen Führerschein der Klasse B Sie zeichnen sich durch Organisations- und Koordinationsgeschick sowie ein sicheres Auftreten aus und arbeiten zuverlässig, strukturiert und ergebnisorientiert Was bieten wir Ihnen? Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit zusätzlichem 13. Monatsgehalt 50% Home-Office-Möglichkeit im Monat nach der Einarbeitung Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents und Ausflüge Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Umfassende betriebliche Gesundheitsförderung, darunter Fitnesszuschüsse und (E-)Bike Leasing, inklusive Jobrad-Angebot Kostenloser Ladestrom für Elektro-/Hybridfahrzeuge und Zuschuss zum DB-Deutschlandticket Unbefristeter Vertrag bei einem verantwortungsbewussten, regionalen Dienstleister Moderne Arbeitsumgebung mit kostenfreien Getränken und Kantine samt regionalen Speisen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Teamleiter für Wärmeinfrastruktur Planung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Stadtwerke Esslingen am Neckar GmbH & Co. KG.
IT-Systemadministrator (m/w/d)
DIS AG - 70376, Stuttgart, DE
Für ein modernes und zukunftsorientiertes Technologieunternehmen im Großraum Stuttgart suchen wir Sie als engagierte Fachkraft, die ihr Know-how im Bereich der Systemadministration einbringen möchte. Sie haben die Gelegenheit, die IT-Infrastruktur des Unternehmens zu optimieren, weiterzuentwickeln und reibungslos am Laufen zu halten. Wenn Sie ein technikaffiner Mensch sind und Freude daran haben, komplexe Systeme zuverlässig zu betreiben und zu betreuen, dann könnte dies genau die richtige Position für Sie sein. Hier wird Ihr Interesse an Weiterbildung und Ihr Gespür für aktuelle technologische Entwicklungen besonders geschätzt. Bewerben Sie sich noch heute über uns! Ihre Aufgaben Sie planen, betreuen und warten die IT-Infrastruktur des Unternehmens Sie analysieren Fehlerquellen und lösen Hardware- sowie Softwareprobleme zuverlässig Im 2nd Level Support stehen Sie für die Fehlerbehebung und Unterstützung zur Verfügung Sie kümmern sich um die Administration von Serversystemen und deren Anwendungen Die Pflege und der effiziente Betrieb der IT-Infrastruktur fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium im IT-Bereich Erste Erfahrungen in der Systemadministration sind von Vorteil Kenntnisse in Programmiersprachen wie SQL, Python oder JavaScript sind wünschenswert Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und Netzwerktechnologien mit Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus Ihre Vorteile Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Stabilität Ein attraktives Gehalt, das Ihre Qualifikation und Leistung honoriert 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten Ein moderner, ergonomischer Arbeitsplatz, der für ein angenehmes Arbeiten sorgt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Revisor (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 41460, Neuss, DE
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und bringen erste Erfahrungen im Bankwesen mit? Dann haben wir die passende Möglichkeit für Sie! Für ein international agierendes Finanzinstitut mit Standort Neuss suchen wir aktuell Verstärkung in Form eines Revisors (m/w/d) in Direktvermittlung. Nutzen Sie die Gelegenheit und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere! Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung von risiko- und prozessorientierten Prüfungen der Aufbau- und Ablauforganisation , Risikomanagementsysteme , Finanz- und Rechnungswesen sowie des internen Kontrollsystems Erstellung und Präsentation von Prüfungsberichten sowie Durchführung von Schlussbesprechungen Überwachung der Mängelbeseitigung und Beratung der Fachabteilungen bei revisionsrelevanten Fragestellungen Projektbegleitende Prüfungen und Unterstützung der Abteilungen bei der Umsetzung revisionsrelevanter Projekte Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung , gerne mit einer Zusatzqualifikation Fundierte Kenntnisse in prozessorientierter Revision sowie Risikomanagement Sehr gute *Microsoft Office*-Kenntnisse Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit , kommunikative Stärke und ein sicheres Auftreten Was Ihnen geboten wird Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten 30 Urlaubstage sowie 13 Gehälter Jobradleasing und kostenlose Getränke Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Attraktive Sonderkonditionen für Mitarbeiter Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Jonas Lange Bewerbung-DuesseldorfFS@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 17929802
IT-Anwendungsadministrator (m/w/d)
DIS AG - 68163, Mannheim, DE
Für unseren Kunden mit Sitz in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten IT-Anwendungsadministrator (m/w/d) . In dieser Rolle verantworten Sie die Betreuung und Weiterentwicklung der firmeninternen IT-Anwendungen und sorgen dafür, dass die Systeme reibungslos laufen. Ihre Aufgaben Administration und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen und -Systemen Sicherstellen des reibungslosen Betriebs und der Verfügbarkeit der Applikationen Betreuung und Support der Fachabteilungen bei Anwendungsproblemen Analyse und Behebung von Störungen sowie Durchführung von Fehlerbehebungen Pflege und Verwaltung der Benutzerrechte und Zugriffsberechtigungen Mitarbeit an IT-Projekten und Schnittstelle zu externen Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse in der Administration von IT-Anwendungen Erfahrung mit Datenbanken, Betriebssystemen und Netzwerken Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Kunde bietet Eine langfristige Perspektive in einem modernen Unternehmen Attraktive Vergütung sowie Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem kollegialen Team Arbeitsplatz in zentraler Lage in Mannheim mit guter Verkehrsanbindung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
HR Sachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 55116, Mainz am Rhein, DE
Sie kennen sich mit der Erstellung von Arbeitsverträgen aus und konnten bereits erste Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln? Die Arbeit im Team macht Ihnen Spaß und Sie sind auf der Suche nach einer Teilzeitstelle? Dann haben wir hier die ideale Stelle für Sie! Für unseren Kunden aus Mainz suchen wir nach einem zuverlässigen HR Sachbearbeiter (m/w/d) ! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie sind zuständig für die Beratung und Unterstützung in administrativen HR Tätigkeiten Erstellung von Arbeitszeugnissen, Arbeitsverträgen und Abmahnungen Prüfung sämtlicher Reisekostenabrechnungen unserer Mitarbeiter Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens Vorbereitende Lohnbuchhaltung Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Personalwesen Idealerweise Erfahrung in der Entgeltabrechung Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, SAP Kenntnisse von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jennifer Mludek jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060
Recruiting Specialist (m/w/d) Neuaufbau der Niederlassung
DIS AG - 53113, Bonn, DE
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Recruiting Specialist (m/w/d) für unsere neue Niederlassung in Bonn bauen Sie gemeinsam mit Ihrem Teamlead (m/w/d) unsere Spezialisierung im kaufmännischen Bereich oder im Finanz- und Rechnungswesen auf. Sie können Ihre Skills und Ihre Expertise frei einsetzen und bei uns Ihre persönliche Erfolgsgeschichte, als Mitarbeiter:in der ersten Stunde, schreiben. Seien Sie maßgeblich am Wachstum der DIS AG in Bonn beteiligt! Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für den gesamten Bewerbungsprozess von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich oder im Finanz- und Rechnungswesen verantwortlich Sie identifizieren hochqualifizierte Kandidat:innen über Social Media, Jobportale, Empfehlungen und das eigene Netzwerk Über die verschiedenen Plattformen sprechen Sie Talente an und begeistern diese für eine gemeinsame Zusammenarbeit Sie sichten Bewerbungsunterlagen und führen telefonische, virtuelle sowie persönliche Gespräche mit den Kandidat:innen, um die jeweilige Qualifikation festzustellen und die Kandidat:innen hinsichtlich neuer Jobmöglichkeiten zu beraten Im stetigen Austausch mit unseren Vertriebsteam schaffen Sie mit diesem gemeinsam eine positive Candidate Experience und fungieren als feste/r Ansprechpartner:in für unsere Bewerber:innen Die Entwicklung von neuen Recruiting Strategien stehen ebenfalls im Fokus. Neue Ideen für weitere Personalbeschaffungsmaßnahmen sind bei uns herzlich Willkommen Die Erstellung von kreativen und aussagekräftigen Stellenbeschreibungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kandidatennetzwerk, um auch zukünftige Positionen adäquat zu besetzen Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung im Recruiting mit Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Recruiting oder Bewerbermanagement weckt Ihr Interesse. Sie haben Freude daran, Menschen auf ihrem Karriereweg zu begleiten und diese zu beraten Sie sehen sich als Macher:in, der/die selbst stark operativ arbeitet und Spaß an den Themen Active Sourcing, Talent Management, Multi-Channel-Recruiting und dem Führen von qualifizierten persönlichen Gesprächen hat Als vertriebsorientierte Recruiting-Persönlichkeit fällt es Ihnen leicht auf Menschen zu zugehen und hierdurch ein starkes Netzwerk aufzubauen Mit Ihrem souveränen und eloquenten Auftreten überzeugen Sie bei den High Potentials von morgen Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Mit den modernen Recruiting Tools, z.B. dem Xing TalentManager und dem LinkedIn Recruiter, kennen Sie sich bereits aus Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 311403. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Joseph-Beuys Allee 6 53113 Bonn Telefon: +49 221 2773310
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: