Vertriebsleiter (m/w/d) für Personalvermittlung Bau
SCHAFFMANN CONSULTANTS Executive Search - 27432, Bremervörde, DE
Einleitung Werden Sie Teil einer Erfolgsstory im Bauwesen – als Vertriebsleiter (m/w/d) Unser Mandant ist ein europaweit agierender Spezialist für die Vermittlung von qualifizierten Subunternehmen an Bauunternehmen. Mit einem starken Netzwerk und langjähriger Branchenexpertise bringt das Unternehmen Fachkräfte aus den Bereichen Hoch- und Tiefbau , Metallbau , Haustechnik sowie Landschaftsbau gezielt mit passenden Projekten zusammen. Im Zuge des weiteren dynamischen Wachstums suchen wir Sie – eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit mit Führungskompetenz und Branchenverständnis – als Vertriebsleiter (m/w/d) . Gestalten Sie aktiv den nächsten Wachstumsschritt mit – in einer Schlüsselposition mit echtem Impact. Aufgaben Als Vertriebsleiter (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle mit strategischer Weitsicht und operativem Gestaltungswillen. Sie führen das Vertriebsteam mit klarer Linie, schaffen verbindliche Strukturen und setzen ambitionierte Ziele konsequent um – mit Disziplin, Verantwortungsbewusstsein und einem starken Fokus auf Ergebnisse. Führung & Team-Entwicklung Leitung und Weiterentwicklung des Vertriebsteam Einführung und Training verbindlicher Gesprächsleitfäden und standardisierter Vertriebsprozesse Durchführung regelmäßiger Feedbackgespräche zur Performance-Steigerung Strategie & Umsetzung Entwicklung und konsequente Optimierung von Vertriebsstrukturen, basierend auf echten Marktdaten Aufbau und Steuerung eines belastbaren Kaltakquise-Prozesses inkl. Erfolgsmessung Einführung eines aussagekräftigen Vertriebscontrollings zur Ziel- und Budgetsteuerung Operative Exzellenz Aktive Anwendung der erarbeiteten Prozesse und Tools im Tagesgeschäft Verantwortung für Budgets, wirtschaftliche Zielerreichung und transparente Ergebnisführung Qualifikation Sie sind eine Führungskraft mit Persönlichkeit, Haltung und Hands-on-Mentalität. Mehrjährige Führungserfahrung im B2B-Vertrieb Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und in der Optimierung von Vertriebsprozessen Fundierte Kenntnisse in der Kaltakquise, Performancekennzahlen und digitalem Vertriebsansatz Hohe Eigenverantwortung, Disziplin und Umsetzungsstärke Strukturgebend, entscheidungsfreudig und analytisch denkend Kommunikationsstark, mit natürlicher Autorität und echter Empathie Benefits Attraktives Jahresgehalt (Fix + erfolgsabhängige Komponenten) Firmenwagen , auch zur privaten Nutzung Hybrides Arbeiten mit hoher Flexibilität Gestaltungsspielraum mit echter Entscheidungskompetenz Eine Kultur, in der Führung Verantwortung und Vorbildfunktion bedeutet – keine Theorie, sondern gelebte Praxis Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Human Resource Manager (m/w/d)
Fleurop AG - 12207, Berlin, DE
Mit Freude gemacht. Um Freude zu machen. Die Fleurop AG ist seit über 100 Jahren mit großem Erfolg Marktführer im Segment der Blumengrüße. Innerhalb der grünen Branche ist Fleurop zu einem der bedeutendsten Unternehmen gewachsen, welches den Sektor Blumenhandel und Floristik online wie auch offline stark weiter entwickelt. Millionen Kund*innen und viele tausend Floristikfachgeschäfte profitieren von dem Leistungsportfolio unserer Organisation. Als Unterstützung bieten wir unseren Partnerflorist*innen Einkaufsoptionen, Vertriebsmodelle und eine Akademie. Die Floristik als Handwerk für Kunst, Kreativität und Exklusivität in das Bewusstsein der Öffentlichkeit zu rücken, ist die zentrale Aufgabe der Fleurop AG. Zur Unterstützung unseres HR-Teams am Standort Berlin-Lichterfelde und Berlin-Bohnsdorf suchen wir dich ab sofort inVollzeit unbefristet als Human Resource Manager (m/w/d) Vollzeit – Berlin Deine Vorteile bei der Fleurop AG: 30 Tage Urlaub – Zuschuss zum Deutschlandticket / BVG-Ticket Hier entfaltest du deine Kraft: Dank deiner Unterstützung läuft es an unseren beiden Standorten in Berlin-Lichterfelde und Berlin-Bohnsdorf reibungslos. Du übernimmst schnell Aufgaben wie: Förderung einer positiven Unternehmenskultur sowie internen Kommunikation Schnittstelle zwischen Geschäftsführung und Belegschaft: Vermittlung und Interessensausgleich Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Personalentwicklung und Weiterbildung Mitarbeit bei der strategischen Personalplanung und -organisation Planung, Steuerung und Umsetzung der Personalgewinnung (Recruiting) Mitwirkung an der Optimierung von HR-Prozessen und -Systemen Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Feedback- und Konfliktmanagement Umsetzung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit Das bringst du mit: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung sichere Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Lust auf Verantwortung für die gesamte operative und strategische Personalarbeit dienstleistungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere MS-Office-Kenntnisse Arbeiten bei Fleurop: Vertrauen, Toleranz, Respekt und Wertschätzung sind die Grundlagen unserer Zusammenarbeit. Freu dich auch auf: familiäres Arbeitsklima innerhalb eines motivierten Teams Gleitzeitmodell 30 Tage Urlaub hybrides Arbeiten möglich individuelle Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Mitarbeiterrabatt bei fleurop und bloomydays Benefits wie z.B. Firmen-BVG-Ticket / JobRad Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge Das klingt interessant für dich? Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden, dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite unter Nennung deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast noch Fragen? Das HR-Team der Fleurop AG beantwortet dir unter +49 30 71371-188 gerne deine Fragen. Wir freuen uns auf dich! Fleurop AG Lindenstraße 3 – 4 12207 Berlin www.fleurop.de
Recruiter (m/w/d)
simplecon GmbH - 23562, Lübeck, DE
Wir suchen aktuell: Recruiter (m/w/d) in Lübeck Unser Partner, ein deutschlandweit agierender Personaldienstleister, sucht zur Verstärkung seines internen Teams eine überzeugende Persönlichkeit und einen Recruiting-Spezialisten (m/w/d) für den medizinischen Bereich in Vollzeit am Standort Lübeck. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie rekrutieren externe Mitarbeiter:innen im kaufmännischen und gewerblich-technischen Bereich Sie begeistern Kandidaten durch Social Media Recruiting, attraktive Stellenanzeigen und aktive Kandidatenansprache Sie identifizieren geeignete Kandidaten und führen Vorstellungsgespräche und Telefoninterviews Sie forcieren den Auf- und Ausbau von nachhaltigen Netzwerk-Bindungen, insbesondere zu Bewerber:innen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistung, vorzugsweise im Recruiting Gute Kenntnisse der aktuellen MS Office-Anwendungen Sie haben die Fähigkeit andere zu begeistern und zeichnen sich durch Kommunikationsstärke aus Empathie und Kreativität runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Partner Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten Umfangreiche Trainings und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, starkes und motiviertes Team Diverse Mitarbeiter Benefits und eine langfristige Perspektive Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
ID 1504 - Senior Network Engineer Cloud Automation (m/w/d)
Leifeld GmbH & Co KG - 01099, Dresden, DE
Über uns Unser Kunde entwickelt und betreibt mit 140 Mitarbeitenden intelligente IT-Plattformen, die Kunstschaffenden eine transparente Beteiligung am Erfolg ihrer Arbeit ermöglichen. Das Unternehmen setzt auf modernste Technologien und höchste Informations- und Datensicherheitsstandards, um die Chancen des digitalen Wandels in der Musikindustrie nutzbar zu machen. Aufgaben Design, Implementierung und Betreuung der Sicherheitslösungen auf der Google Cloud Platform (GCP). Einsatz von WAF, Network Firewalls und Anti-DDOS-Mechanismen zur Sicherung der Netzwerke und Webanwendungen. Planung und Umsetzung von Projekten im Netzwerk- und Security-Umfeld sowie Integration von Cloud-Ressourcen. Zusammenarbeit in einem agilen Team, Schnittstellenmanagement und Unterstützung verschiedener Unternehmensbereiche. Monitoring und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur, inkl. Datensicherung und Schutz vor Bedrohungen. Profil Erfahrung in DevOps und Infrastructure as Code (z. B. Terraform). Fundiertes Wissen in Netzwerk-Security, Identity & Access Management sowie Verschlüsselungsverfahren. Kenntnisse in Cloud-Infrastrukturen, idealerweise mit GCP, sowie SD-WAN (z. B. Meraki). Vertraut mit CI/CD-Pipelines (Jenkins, GitHub Actions) und idealerweise mit Technologien wie TLS, OAuth2, KMS, Vault oder Palo Alto Next-Generation-Firewall. Erfahrung mit Programmiersprachen wie Python und Cloud-nativen Observability-Tools. Sehr gute Deutschkenntnisse. Selbstständige, lösungsorientierte und unternehmerische Denkweise kombiniert mit Team- und Kundenorientierung. Wir bieten Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell, zentral gelegene Büros mit bester Verkehrsanbindung. Work-Life-Balance: Reisezeiten als Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und familienfreundliche Arbeitsumgebung (z. B. Eltern-Kind-Zimmer). Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt und umfangreiche Zusatzleistungen wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungspläne in Fach- und Führungsfragen. Moderne Arbeitsumgebung: Ergonomische Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung. Teamkultur: Ein diverses Team mit einer durchschnittlichen Unternehmenszugehörigkeit von 8 Jahren, regelmäßige Team-Events und ein unterstützendes Umfeld. Kontakt Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.comfür ein Gespräch gern zur Verfügung. Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung Fasanenstraße 3 10623 Berlin www.leifeld-online.com
Personaldisponent (m/w/d) in Meppen
Personal Service PSH Holding AG - 49716, Meppen, DE
Personaldisponent (m/w/d) in 49716 Meppen Willkommen bei Personal Service PSH, wo Ihre Erfahrung zählt und Ihre Zukunft beginnt! Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Bei uns erwarten Sie die ideale Kombination aus Herausforderung und Unterstützung. Entfalten Sie Ihr volles Potenzial in einem Umfeld, das Ihre Entwicklung fördert und wertschätzt. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam Erfolge feiern und Erfolgsgeschichten schreiben! Aktuell suchen wir einen Personaldisponenten (m/w/d) Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Kommunikation mit Kunden und Interessenten Unterstützung des Vertriebs Recruiting neuer Mitarbeiter:innen Disposition und Betreuung der Mitarbeiter:innen Bewerbermanagement Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische und/oder gewerbliche Ausbildung Affinität für Recruiting und/oder Vertrieb Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Wir bieten Ihnen Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Attraktives Gehaltsmodell Firmenwagen zur privaten Nutzung Umfangreiche Schulungen und Fortbildungen in Arbeitnehmerüberlassung, Arbeitsrecht und Vertrieb Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima Kurze Entscheidungswege Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten Start: ab sofort oder nach Vereinbarung Streben Sie eine berufliche Veränderung an? Diskretion und Vertrauen stehen bei uns an erster Stelle. Wenn Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, können Sie sicher sein, dass Ihre Bewerbung bei uns absolut vertraulich behandelt wird. Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten zu führen, um Ihnen größtmögliche Flexibilität zu gewährleisten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bitte senden Sie diese unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Jetzt bewerben unter der Kennziffer Jetzt bewerbenoder nutzen Sie den Bewerbungslink auf unserer Webseite. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Storage & Backup Spezialist (m/w/d)
Maximum Personalmanagement GmbH - 30173, Hannover, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Storage & Backup Spezialist (m/w/d) Für unseren Auftraggeber, eine angesehene Organisation im Gesundheitswesen, suchen wir einen Storage & Backup Spezialist (m/w/d) in Vollzeit. Direkte Personalvermittlung und unbefristet. Die Gehaltsspanne bewegt sich bei 50.000 € - 75.000 €. Unser Auftraggeber bietet dir als Storage & Backup Spezialist (m/w/d): Die Möglichkeit auf bis zu 60% Home-Office Flexible Arbeitszeiten (ohne Kernarbeitszeit) Eine 38,5 Stundenwoche inkl. Gleitzeit Einen modernen Arbeitsplatz mit aktueller Ausstattung Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Sicherer Job im öffentlichen Dienst Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Kostenfreie Mitarbeiter Parkplätze Deine Aufgaben als Storage & Backup Spezialist (m/w/d): Sie entwickeln, implementieren und validieren maßgeschneiderte Storage-Lösungen und überführen diese in den operativen Betrieb Sie stellen den optimalen Betrieb der Storage- und Backup-Infrastruktur sicher und verbessern kontinuierlich die Datenverfügbarkeit, -validität und -integrität Sie entscheiden, welche Lösungen in hybriden Datacenter-Umgebungen geeignet sind, optimieren diese und sorgen für eine reibungslose Integration in Cloud- und On-Premise-Systeme Sie erstellen, verwalten und testen Backup- sowie Desaster-Recovery-Pläne und führen regelmäßige Wiederherstellungstests durch, um die Backup-Strategien zu optimieren Sie übernehmen die Kapazitätsplanung und -erweiterung bei steigendem Datenwachstum Dein Profil als Storage & Backup Spezialist (m/w/d): Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Informatik oder gleichwertige Kenntnisse Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in Backup/Recovery sowie mit File-, Block- und Object-Storage (z. B. SEP sesam) und sind sicher im Umgang mit Linux- und Microsoft-Server-Betriebssystemen Sie bringen Erfahrung in der Administration und Konfiguration gängiger Tools wie NetApp, Veeam, Arcserve, EMC oder Oracle mit Sie sind versiert in Moderation, Präsentation sowie Projekt- und Prozessmanagement Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch und gut Englisch und kommunizieren effektiv mit Team und Stakeholdern Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich gleich hier oder sende uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de .Gib hierbei deinen Gehaltswunsch und möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht dir Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung. Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt.
Consultant (m/w/d) in Frankfurt am Main und Umgebung
pluss Personalmanangement GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Werde Teil unserer Geschichte in Frankfurt! Frankfurt – die Stadt mit der beeindruckenden Skyline und einem pulsierenden Finanz- und Kulturleben. Mit einer einzigartigen Mischung aus Tradition und Moderne ist Frankfurt nicht nur ein globaler Finanzplatz, sondern auch ein kultureller Hotspot. Wenn Du Lust hast, in einer Stadt zu arbeiten, die für ihre Internationalität und Dynamik bekannt ist und gleichzeitig eine weltoffene Atmosphäre bietet, dann bist Du bei uns genau richtig! Für unser Team von career people am Standort Frankfurt suchen wir genau Dich als: Consultant (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Eine Unternehmensgruppe, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt. Ein Team, in dem man seine eigenen Ideen umsetzen und aufblühen kann und gemeinsam durch dick und dünn geht. Stillstand ist Rückschritt: So sehen wir das auch – darum ist nicht nur unsere Einarbeitung top, sondern auch die kontinuierliche Weiterbildung durch Schulungen und Seminare. Nur glückliche Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter , dafür schnürst Du gemeinsam mit Deiner Führungskraft ein Paket, das Deine Wünsche erfüllt. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr. Deine Leidenschaft: Identifikation und Gewinnung von Fach- und Führungskräften für unsere Kunden. Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Unternehmen und Kandidaten. Entwicklung individueller Recruiting-Strategien und Direktansprache. Begleitung des gesamten Auswahl- und Bewerbungsprozesses – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Besetzung. Netzwerkaufbau und -pflege mit dem Ziel langfristiger Kundenbeziehungen auf Augenhöhe. Deine Qualifikation: Du hast Freude daran, das Telefon in die Hand zu nehmen und überzeugst mit guter Kommunikation und Ausdrucksweise. Empathie und die Fähigkeit, Dich in Dein Gegenüber hineinzudenken , zeichnen Dich aus. Leidenschaft für den Vertrieb und ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und deren Potenziale sind Deine Stärken. Du hast bereits Erfahrung im Personalbereich oder Dienstleistungssektor gesammelt und bringst idealerweise Vertriebserfahrung mit. Du arbeitest selbstständig und zielorientiert . Du hast einen Blick für Details . Allgemeine Programmkenntnisse in Excel und Word sind für Dich selbstverständlich. Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10571" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb darfst Du bei uns sein, wer Du bist! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Lead Cloud Engineer (m/w/d)
Maximum Personalmanagement GmbH - 30173, Hannover, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Lead Cloud Engineer (m/w/d) Unser Auftraggeber ist ein international agierendes Unternehmen, welches seinen Ursprung in Hannover hat. Agilität, aber auch Teamwork sind für unseren Kunden entscheidende Faktoren für den Unternehmenserfolg in der Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft. Zur Verstärkung des internen IT-Teams suchen wir einen erfahrenen Lead Cloud Engineer (m/w/d) . Die Vergütungsspanne bewegt sich bis 80.000 €. Ihre Aufgaben: Sie sind für den Aufbau, die Gestaltung sowie für die Weiterentwicklung der Multi-Hybrid-Cloud Architektur zuständig Sie entwickeln die IaaC Stacks mit Automation Tools wie bspw. Terraform und Ansible weiter Sie implementieren Virtualisierung- und Containerlösungen Sie unterstützen bei der Migration bestehende Anwendungen in Cloudumgebungen Sie sind für die Entwicklung, Bereitstellung und Wartung von Hybrid-Cloud-Plattform und -Services zuständig Sie führen Fehlerbehebungen und Verbesserungen der Cloud-Operation durch Sie arbeiten eng mit Fachabteilungen zusammen, um übergreifende Lösungen zu erzielen Ihr Profil: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit Sie bringen ein gutes Verständnis für Cloud-Technologien wie bspw. AWS, Google Cloud oder Azure mit Das Skripten und Codieren macht Ihnen viel Spaß Sie sind vertraut mit Serverless-Architekturen und Containertechnologien wie Kubernetes Sie haben ein breites Wissen über Netzwerkkonzepte, Sicherheitsprotokolle und -Architekturen Kommunikationsstärke, analytische Denkweise sowie eine selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht Ihnen Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung.
Automatisierungstester (m/w/d)
Maximum Personalmanagement GmbH - 30173, Hannover, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Automatisierungstester (m/w/d) Für unseren renommierten Kunden im Raum Hannover suchen wir aktuell im Auftrag Unterstützung im Bereich Qualitätssicherung einen Automatisierungstester (m/w/d) in Vollzeit, der Spaß daran hat, moderne Softwarelösungen mitzuentwickeln und die Testabläufe weiter voranzubringen. Direkte Personalvermittlung und unbefristet. Je nach Erfahrung ist ein Gehalt von bis 50.000 - 70.000 € möglich. Unser KUNDE BIETET dir als Automatisierungstester (m/w/d): Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office (50%) Eine 37,5 Stundenwoche 30 Urlaubstage Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose Parkplätze und ein Betriebsrestaurant Eine intensive Einarbeitung (auf Wunsch inkl. Pate) Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Deine Aufgaben als Automatisierungstester (m/w/d): Entwicklung und Pflege automatisierter Tests sowie die dazugehörigen Prozesse Verantwortung über den Testkatalog und Festlegung von Umfang und Tiefe der Testverfahren Erstellung und Dokumentation von Testfällen Erarbeitung von Testkonzepten und Durchführung manueller System-, Integrations- und Regressionstests Abnahme neuer Funktionen im engen Austausch mit dem Team Analyse von Fehlern und Dokumentation der Ergebnisse Aktive Teilnahme an den Scrum-Events des Teams Dein Profil als als Automatisierungstester (m/w/d): Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung oder Testautomatisierung Erfahrung in der Arbeit mit agilen Teams (z. B. Scrum) Sicherer Einsatz verschiedener Testmethoden Interesse für neue Tools und Technologien Erfahrung mit Testautomatisierungs-Tools wie Selenium, JUnit, TestNG oder ähnlichen Erste Einblicke in Workforcemanagement und rechtliche Rahmenbedingungen Klare Kommunikation und starke organisatorische Fähigkeiten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich gleich hier oder sende uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de .Gib hierbei deinen Gehaltswunsch und möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht dir Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung. Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt.
IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d)
Maximum Personalmanagement GmbH - 30173, Hannover, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d) Für ein führendes Unternehmen aus Hannover in der chemischen Produktion suchen wir einen IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d) in Vollzeit. Direkte Personalvermittlung und unbefristet. Die Vergütungsspanne bewegt sich bis 75.000 €. Unser Kunde bietet dir als IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d): Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office (60%) Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Eine betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Parkplätze Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Deutschlandticket Deine Aufgaben als IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d): Planung, Steuerung und Überwachung von IT-Transition- oder Transformationsprojekten Koordinierung externe IT-Dienstleister und stellen die Einhaltung von Qualität und Deadlines sicher Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation Identifikation von Projektrisiken, Entwicklung von Lösungen und Überwachung des Fortschritts Erstellung und Pflege der Projektdokumentationen und Berichte für Stakeholder Dein Profil als als IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d): Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung im IT-Projektmanagement, besonders im Bereich Infrastruktur und der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Zertifizierungen wie PMI oder Prince2 Fundierte Kenntnisse in der Planung und Umsetzung komplexer IT-Infrastrukturprojekte (LAN, WAN, Security, Data Center, Azure/M365) Versierter Umgang mit Projektmanagement-Methoden und -Tools Starke Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich gleich hier oder sende uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de .Gib hierbei deinen Gehaltswunsch und möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht dir Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung. Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt.
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