Mitarbeiter E-Commerce (w/m/d) Reklamationsmanagement
worqity - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Als Mitarbeiter E-Commerce (w/m/d) in Festanstellung bist Du bei unserem Kunden, einem Handelsunternehmen aus der FMCG-Branche mit Sitz in Hamburg-Altona, bestens aufgehoben. Aufgaben Bearbeitung von eingehenden Retouren und Reklamationen Betreuung der Online Shops und Marketplaces Erstellung und Pflege der Produktstammdaten Gestaltung von Bild-, Text- und Multimedia-Material für die jeweiligen Produkte Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation (z.B. im Bereich Groß- und Außenhandel, Industrie, E-Commerce) Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Sicherer Umgang mit MS Office Interesse für den Bereich E-Commerce Gute Deutschkenntnisse Benefits Unbefristete Festanstellung bei einem Handelsunternehmen Ein Jahresgehalt zwischen 38.000 - 42.000 € Brutto p.a. bei einer 40-Stunden-Woche (Einstufung nach Erfahrung) Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell Betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Regelmäßige Teamevents, Betriebsfeiern, Afterworks etc. Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie interessiert? Klicken Sie einfach auf "Jetzt bewerben" oder bewerben Sie sich direkt über unser Onlineportal und wir finden gemeinsam mit Ihnen Ihren neuen Traumjob! Ihr Ansprechpartner: Malte Görtemaker Lead Recruitment Consultant Tel.: 040 46 898 07 0
Personaldisponent (m/w/d) Medizin und Pflege
pluss Personalmanagement GmbH - 53121, Bonn, DE
Dein Plus(s)punkt im Job! Du möchtest Verantwortung im medizinischen Bereich übernehmen? Spaß am Erfolg und eigene Gestaltungsspielräume sind Dir dabei wichtig? Dann führt Dich Dein Weg direkt zu uns: Wir sind pluss Personalmanagement. Der Personaldienstleister mit einer fast 40-jährigen Erfolgsgeschichte und über 55 Niederlassungen deutschlandweit. Unsere Niederlassungen wachsen weiter und wir suchen Dich zur Erweiterung unseres pluss- Teams in Bonn im Geschäftsbereich Medizin und Pflege als: Personaldisponent/ -berater (m/w/d) Deine Vorteile: Ein inspirierendes und kollegiales Team , in dem Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit großgeschrieben wird Viel Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Deiner Ideen Umfassende Einarbeitung am Standort sowie Schulungen an unserer pluss-Akademie Erfolge werden im Team gefeiert und jede einzelne Leistung wird wertgeschätzt Regelmäßige Teamevents mit gemeinsamen Essen Förderung der Mitarbeitergesundheit durch Kooperationsangebote mit der DAK Hochwertige technische Ausstattung und die Möglichkeit an vereinzelten Tagen im Home Office zu arbeiten Option auf einen Firmenwagen ab dem 1. Arbeitstag Unbefristeter Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket mit Bonusvereinbarung, ansprechende Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Du rekrutierst Bewerber aus dem medizinischen Bereich und begleitest diese auf ihrem beruflichen Weg bei pluss Entwicklung von Marketingmaßnahmen, um den Bekanntheitsgrad von pluss in der Region zu stärken Beratung und Begleitung deiner Mitarbeiter, um das "perfect match" zwischen Mitarbeiter und Unternehmen sicherzustellen Organisation der monatlichen Mitarbeitereinsätze Aktive Gewinnung sowie telefonische und persönliche Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen und Aufbau einer eigenen Kundenbasis Deine Qualifikation: Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder bist offener Quereinsteiger und kannst Dich mit den oben genannten Tätigkeiten identifizieren Im besten Fall konntest Du erste relevante Erfahrungen in der Personaldienstleistung sammeln Du arbeitest gerne im Team und bringst Deine Ideen aktiv mit ein Hohe Eigenmotivation und Belastbarkeit definieren Deine leistungsorientierte Arbeitsweise Kunden schätzen Dich aufgrund Deines verbindlichen und lösungsorientierten Auftretens Du besitzt einen Führerschein Klasse B Seit fast 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Wir wollen Dich kennenlernen! Bewirb Dich gerne mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen, dem Stichwort "Job-ID: 10303" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter Anforderungen an Sie: Vertragsgestaltung Vertragsausarbeitung (Grundkenntnisse) Kundenberatung -betreuung (Grundkenntnisse) Betreuung (Grundkenntnisse) Organisationsfähigkeit Eigeninitiative Motivation/Leistungsbereitschaft Kommunikationsfähigkeit Kundenorientierung
HR Manager Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding und Organisationsentwicklung
PeopleX by Dreibrüder Group - 73547, Lorch, DE
Einleitung Hi Du, ich bin Anja von PeopleX, ein Unternehmen der DreiBrüder Group und ich suche Verstärkung für mein Team . Unsere Mission ist es Menschen zusammen zu bringen, die fachlich und kulturell zusammen passen. Vielleicht passt DU ja zu uns? Als mittelständisches, sehr erfolgreiches aber am Arbeitsmarkt recht unbekanntes Familienunternehmen, hatten wir große Probleme, qualifizierte und kulturell passende Mitarbeiter zu finden und vor allem diese dann auch zu binden. PeopleX wurde 2021 als interner Personaldienstleister mit dem Auftrag gegründet, Lösungen hierfür zu finden. Mittlerweile können wir auf viel Erfahrung und noch mehr Erfolge zurückblicken. Daher unterstützen wir mittlerweile nicht nur unsere internen, stetig expandierenden Portfoliounternehmen, sondern auch externe KMU und Familienunternehmen. Aufgaben Du passt zu uns, wenn du Spaß an folgende Aufgaben hast: Du entwickelst und implementierst Employer Branding Strategien und zielgruppenspezifische Personalmarketing-Maßnahmen Du begleitest die Hiring Manager und Kandidat:innen durch den gesamten Recruiting Prozess, von der Klärung des Anforderungsprofils, über die Führung von Bewerberinterviews bis hin zum Onboarding (mind. 30% deiner Aufgaben) Du probierst gerne innovative Recruitingkanäle aus und hast Spaß an der Direktansprache über Soziale Netzwerke (mind. 30% deiner Aufgaben) Du unterstützt bei der Weiterentwicklung von HR Strategien und den damit verbundenen HR Prozessen und Maßnahmen Du hast Freude daran, in neue HR Trends und Themen einzutauchen und dein Wissen mit dem Team sowie internen und externen Kunden zu teilen Qualifikation Du bringst mit: Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder relevante Berufserfahrung eine große Portion Gestaltungswille und Leidenschaft für die Themen Employer Branding, Recruiting und Organisationsentwicklung Berufserfahrung im Recruiting, im Direct Search und in der Umsetzung von HR Projekten Ein gutes Gespür für eine zielgruppengerechte Kommunikation sowie eine serviceorientierte Haltung Professionalität im Umgang mit internen und externen Stakeholdern Hohe Eigenverantwortung, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse Diese Position ist die richtige für dich, wenn... ... du wirklich mitgestalten und etwas bewegen möchtest, ... wenn du dich als People Person bezeichnest und du den Drive hast, genau die richtigen Talente für uns zu finden und an uns zu binden, ... wenn du ein Teamplayer bist, der sich aber auch gut selbständig organisieren und führen kann. Benefits Freu dich auf: Eine Arbeitsumgebung, in der eine innovative, wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kommunikation auf Augenhöhe nicht nur ein Buzz Word, sondern gelebte Realität sind. ein Unternehmen, das die Kultur eines Startups mit der bodenständigen Erfahrung eines etablierten Unternehmens verbindet. Ein Arbeiten wann und von wo du willst. Flexible Arbeitszeiten, remote Arbeiten, workation ist alles möglich. Mind. 2 Tage/Monat treffen wir uns zum Get Together in unseren modernen Büros in Lorch bei Stuttgart oder München, Altersvorsorge sowie div. Corporate Benefits sind selbstverständlich. Unsere tägliche Zusammenarbeit, die du nach deinen Vorstellungen aktiv mitgestalten darfst, sei es durch gemeinsame Grillabende, regelmäßige virtuelle Kaffeepausen oder eine Teamreise, die dieses Jahr wieder im Juli ansteht. …eine ganz besondere Art der (Zusammen-) Arbeit - work differently eben. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns dich kennenzulernen!
Niederlassungsleiter Personaldienstleistung / Medizin und Pflege (m/w/d)
Tempton Verwaltungs GmbH - 76137, Karlsruhe, Baden, DE
Hier machen Sie als Niederlassungsleiter (m/w/d) den Unterschied: - Sie führen und entwickeln Ihr innovatives und leistungsstarkes Team im Fachbereich Medical am Standort Karlsruhe - Sie führen Ihre Niederlassung eigenverantwortlich als Profitcenter - Sie sorgen mit Ihrem Team dafür, dass sich die individuellen Rahmenbedingungen unserer Pflegekräfte verbessern und unsere Kunden ihre Dienste sicher besetzen können - Sie gewinnen durch Ihre kommunikative und verbindliche Persönlichkeit im Vertrieb neue Kunden und Pflegekräfte und bauen die engen, persönlichen Kundenbeziehungen mit Kliniken, Pflegeheimen und sozialen Trägern weiter aus Das bringen Sie als Niederlassungsleiter (m/w/d) mit: - Ein großes Herz für die Pflege und die Pflegenden - Erste Erfahrungen als Führungskraft, zum Beispiel als Niederlassungsleiter, Servicecenterleiter oder Abteilungsleiter in der Personaldienstleistungsbranche oder im Bereich Personal / Personalwesen - Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR-Manager - Erfahrungen im Bereich Medizin & Pflege sind wünschenswert, jedoch keine Bedingung - Verantwortungsbewusstsein, Zielorientierung und einen ausgeprägten Erfolgswillen - Eine empathisch offene Art und unternehmerisches Denken - Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und ein Herz für die Dienstleistung - Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen als Niederlassungsleiter (m/w/d): - Familiär geführtes Unternehmen, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird - Flache Hierarchie und hohe Professionalität - Offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem Gestaltungsspielraum - Unsere hausinterne Tempton-Akademie begleitet Sie professionell im Onboarding und bei Ihrer weiteren Karriere - Unbefristetes Arbeitsverhältnis (Vollzeit / Teilzeit) in einem soliden und finanzstarken Unternehmen - Attraktive und leistungsorientierte Vergütung plus 13. Monatsgehalt - Firmenwagen, Tablet und Handy zur Privatnutzung - Viele weitere Incentives wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und Firmenevents Diese Wege führen zu Tempton: Werden Sie Teil von etwas Großem und senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung.west@tempton.de?subject=Bewerbung%20als%20Personaldisponent%20in%20Soest Für Fragen rund um Ihre Bewerbung, melden Sie sich gerne bei mir. Ich freue mich auf Sie! Ouafa Hafsi, Personalreferentin - Tel.: 0151-70650075.
Werkstudent / Studentische Aushilfe / Personal und Vertrieb (m/w/d)
Tempton Verwaltungs GmbH - 44139, Dortmund, DE
Hey Studi, Lust auf einen spannenden Nebenjob? Dann komm zu uns! Wir brauchen Dich, um uns den Rücken frei zu halten, unser Team zu bereichern, neue Witze erzählt zu bekommen und vor allem unsere Erfahrungen und unser Wissen weiterzugeben!Natürlich sollst du bei uns auch etwas lernen, im besten Fall entdeckst du die Liebe zu unserem Unternehmen. Daher wirst du ab dem ersten Tag folgende Aufgaben übernehmen: - Verfassen von Stellenausschreibungen und deren Publikation auf der Homepage und diversen Jobportalen - Mithilfe bei der Anlage und Pflege von Personalakten - Mithilfe bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, sowie anderweitigen arbeitsvertraglichen Dokumenten in Zvoove - Unterstützung bei der Datenpflege - Administrative Tätigkeiten, wie die Erstellung von Arbeitszeugnissen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten dürfen auch nicht fehlen Du passt perfekt in unser Team wenn: - Du immatrikulierter Student (m/w/d) bist - Du Interesse am Personalbereich, sowie am Vertrieb hast - Du die gängigen MS-Office Anwendungen genauso gut kennst wie deine Matrikelnummer - Du eine aufgeschlossene, quirlige und kommunikationsstarke Persönlichkeit bist - Du Verantwortung übernehmen kannst und den ersten Meilenstein für Deine Karriere in der Personalbranche legen möchtest Diese Wege führen zu Tempton: - Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per Email, an: bewerbung.mitte@tempton.de?subject=Bewerbung%20als%20Personalsachbearbeiter%20(m%2Fw%2Fd)%20in%20Frankfurt%20am%20Main Für weiterführende Informationen stehe ich, Ouafa Hafsi, HR Personalreferentin, Dir unter der Telefonnummer: 0151 70650075 gerne zur Verfügung. Ich freue mich auf Deinen Anruf und Deine Bewerbung.
Personaldisponent / Vertriebsdisponent Personaldienstleistung (m/w/d)
Tempton Verwaltungs GmbH - 47051, Duisburg, DE
Das bieten wir Ihnen: - Familiär geführtes Unternehmen, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird - Offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem Gestaltungsspielraum - Unsere hausinterne Tempton-Akademie begleitet Sie professionell im Onboarding und bei Ihrer weiteren Karriere - Unbefristetes Arbeitsverhältnis (Vollzeit / Teilzeit) in einem soliden und finanzstarken Unternehmen - Attraktive und leistungsorientierte Vergütung, 13. Monatsgehalt sowie Firmenwagen, Tablet und Handy zur Privatnutzung - Viele weitere Incentives wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und Firmenevents - flexible Arbeitszeiten und bis zu 36 Tage Urlaub Hier machen Sie den Unterschied: - Sie gestalten die berufliche Zukunft Ihrer Bewerber und Mitarbeiter und tragen aktiv zum Erfolg der Niederlassung bei - Sie gewinnen durch Ihre kommunikative und verbindliche Persönlichkeit neue Kunden - Sie bauen das Bestandskundengeschäft durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung kontinuierlich aus - Sie verantworten das Personalrecruiting, unterstützt durch modernste Werkzeuge elektronischer Personalbeschaffung - Sie führen, motivieren und disponieren unsere Mitarbeiter - Sie greifen neben der Arbeitnehmerüberlassung auf unsere starke Produktpalette von Personalvermittlung über Abrechnung bis hin zum Outsourcing zurück Das bringen Sie mit: - gerne eine abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann - Alternativ Berufserfahrung als Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter oder Quereinsteiger mit vergleichbaren Erfahrungen in einem der Bereiche Personal bzw. Personalwesen, HR, Vertrieb - Verantwortungsbewusstsein, eine empathisch offene Art - Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken - Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise Diese Wege führen zu Tempton: Senden Sie Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an: bewerbung.west@tempton.de?subject=Bewerbung%20als%20Personaldisponent%20in%20Soest Für Fragen rund um Ihre Bewerbung melden Sie sich gerne bei mir. Ich freue mich auf Sie! Monique Kahl, HR - Teamleitung & Prokuristin - Tel.: 0151/29237702 Tempton ist erneut als bester Personaldienstleister Deutschlands ausgezeichnet. Aber nicht nur unsere zahlreichen Auszeichnungen beweisen dies immer wieder, sondern auch unsere glücklichen Mitarbeiter*innen. Mehr als 9500 Mitarbeitende mit Herz und Leidenschaft stehen täglich für den Erfolg Ihres Unternehmens ein. Unsere Zentrale befindet sich in Essen, die über 200 Niederlassungen finden wir bundesweit in allen Winkeln unseres Landes. Personaldienstleistung mal ganz anders gibt es bei uns…moderner, frischer, dynamischer und mit dem Herz am rechten Fleck. Es menschelt und das ist gut so. Wir lieben es.
Leiter Finanz- & Rechnungswesen (w/m/d) Konzern
worqity - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Wir suchen Sie als Leiter Finanz- & Rechnungswesen (w/m/d) in Festanstellung für unseren Kunden, ein internationaler Dienstleistungskonzern mit Sitz in Hamburg-Altona. Aufgaben Verantwortung für die konzernweite Buchhaltung in der DACH Region sowie operative Mitarbeit in der Finanzbuchhaltung Fachliche und disziplinarische Führung der konzernweiten Finance-Abteilungen Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB & IFRS Durchführung der Intercompany Abstimmung Leitung von Projekten, z.B. im Bereich Digitalisierung, Implementierung neuer Systeme Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Qualifikation Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaften, Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Konzernumfeld z.B. als Teamlead Accounting / Finanzbuchhaltung oder vergleichbare Führungserfahrung Gute Kenntnisse im Steuerrecht, Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung von Vorteil HGB & IFRS Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Unbefristete Festanstellung bei einem internationalen Dienstleistungskonzern (Direktvermittlung) Ein Top Paket aus Gehalt und 30 Tagen Urlaub Ein Jahresgehalt zwischen 90.000 - 130.000 € Brutto p.a. (Einstufung nach Erfahrung) Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Möglichkeit (1-2 Tage / Woche) Zuschuss zum HVV-Profiticket Mitarbeiterrabatte Sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Förderung von Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie interessiert? Klicken Sie einfach auf "Jetzt bewerben" oder bewerben Sie sich direkt über unser Onlineportal und wir finden gemeinsam mit Ihnen Ihren neuen Traumjob! Ihr Ansprechpartner: Andrea Awity Recruitment Consultant Tel.: 040 46 898 07 0
Leiter Supply Chain Management (w/m/d)
worqity - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Wir suchen Sie als Leiter Supply Chain Management (w/m/d) in Festanstellung für unseren Kunden, ein internationaler Industriedienstleitungskonzern mit Sitz in Hamburg-Altona. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung der Teams im Supply Chain Management Kontinuierliche Verbesserung der Supply Chain Prozesse Verantwortung für das Zentrallager Sicherstellung der Produktverfügbarkeit in Zusammenarbeit mit Einkauf und Vertrieb Verantwortung für das Bestandsmanagement, frühzeitige Vermeidung von Engpässen und Identifikation von Effizienzsteigerungen Zusammenarbeit mit der internationalen Managementebene Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik/Supply Chain oder vergleichbare Studienrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Supply Chain Management entlang komplexer Lieferketten Führungserfahrung z.B. als Team- oder Abteilungsleitung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) Eine analytische Arbeitsweise und Kommunikationsstärke Benefits Unbefristete Festanstellung bei einem internationalen Industriedienstleistungskonzern (Direktvermittlung) Ein Top Paket aus Gehalt, Boni und 30 Tagen Urlaub Ein Jahresgehalt zwischen 100.000 - 130.000 € Brutto p.a. (Einstufung nach Erfahrung) + Bonus on Top Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Möglichkeit (1-2 Tage / Woche) Sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie interessiert? Klicken Sie einfach auf "Jetzt bewerben" oder bewerben Sie sich direkt über unser Onlineportal und wir finden gemeinsam mit Ihnen Ihren neuen Traumjob! Ihr Ansprechpartner: Malte Görtemaker Lead Recruitment Consultant Tel.: 040 46 898 07 0
Speditionskauffrau/-kaufmann (w/m/d) Seefracht Export
worqity - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Wir suchen Sie als Speditionskauffrau / Speditionskaufmann (w/m/d) für unseren Kunden, eine Spedition mit Sitz in Hamburg-Mitte. Aufgaben Aufbau der Abteilung Seefracht Export Bearbeitung von Seefracht Exportaufträgen Organisation der Abnahme, Anlieferung und Verschiffung Erstellung und Organisation der notwendigen Dokumente Korrespondenz mit Kunden und Dienstleistern Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen (w/m/d) (Erste) Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Benefits Unbefristete Festanstellung bei einer Spedition (Direktvermittlung) Ein Jahresgehalt zwischen 47.000 - 52.000 € Brutto p.a. (Einstufung nach Erfahrung) Homeoffice (1-2 Tage / Woche) Flexible Arbeitszeiten Firmenwagen Sehr gute Anbindung mit dem ÖPNV Perfekter Start im Unternehmen durch intensive Einarbeitung Noch ein paar Worte zum Schluss Sind Sie interessiert? Klicken Sie einfach auf "Jetzt bewerben" oder bewerben Sie sich direkt über unser Onlineportal und wir finden gemeinsam mit Ihnen Ihren neuen Traumjob! Ihr Ansprechpartner: Joana Selke Recruitment Consultant Tel.: 040 46 898 07 0
Recruiting Spezialist (w/m/x)
abakus Personal GmbH & Co. KG - 80337, München, DE
Viele gute Gründe für uns Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an: Prämienzahlung bei besonderer Leistung Fahrgeldzuschuss auf Anfrage Mitarbeiter werben Mitarbeiter Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld Flache Hierarchien Unbefristeter Arbeitsvertrag Angenehmes Arbeitsklima Ausführliche Einarbeitungszeit Soziale Verantwortung (CSR) Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV Mobiles Arbeiten möglich Laptop Getränke frei Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job Als eines der führenden Unternehmen für Personalmanagement im kaufmännischen und akademischen Bereich in München suchen wir ab sofort einen Recruiting Spezialist (w/m/x). Wir beraten branchenübergreifend namhafte Firmen in allen Fragen der Personalbeschaffung und möchten Sie als Recruiting Spezialist (w/m/x) in unserem kleinen Team begrüßen. Bewerbervorauswahl inklusiver Terminierung und führen von persönlichen und virtuellen Interviews Individuelle Betreuung und Beratung der Kandidat:innen für von Kunden zu besetzende Positionen im kaufmännischen/akademischen Bereich Durchführung von Datenbank- und Online-Recherchen Entwicklung von Suchstrategien zur Identifizierung von geeigneten Professionals für alle Unternehmensbereiche (Active Sourcing) Betreuung und Pflege der internen Bewerberdatenbank Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau, ggf. Studium mit Schwerpunkt Personal Erste Berufserfahrung als Recruiting Spezialist (w/m/x)mit Branchenerfahrung in der Personaldienstleistung wären von Vorteil Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie routinierter Umgang mit Research-Tools bzw. Datenbanken (z. B. Xing, LinkedIn) Einwandfreie Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen und in kritischen Gesprächssituationen sowie strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung; selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse an der Position Recruiting Spezialist (w/m/x) in München geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf im PDF-Format. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an, gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung als Recruiting Spezialist (w/m/x)! Ihr Ansprechpartner abakus Personal GmbH & Co. KG Thalkirchner Str. 1 80337 München Tel. +49 89 2355540 *Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung "Mitarbeiter" sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
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