Die Stelle Sie haben ein Händchen für Zahlen und ein Gespür für Bauprojekte mit Zukunft? Dann gestalten Sie bei einem der führenden deutschen Unternehmen im Ingenieurbau aktiv die Bauwerke von morgen mit – schon ab der Angebotsphase. Ihr technisches Know-how, Ihr wirtschaftlicher Blick und Ihre strukturierte Arbeitsweise machen Sie zu einem entscheidenden Faktor im Projektverlauf. Steigen Sie ein – mit einem attraktiven Gehalt bis zu 100.000€, einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und einem Team, das Wert auf Qualität, Kollegialität und Entwicklung legt. Bewerben Sie sich jetzt auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als Bauingenieur Kalkulation Hochbau / Ingenieurbau (m/w/d) – 60.000 - 100.000€ p.a. Ihre Aufgaben Kalkulation anspruchsvoller Bauvorhaben im Hoch- und Ingenieurbau – von der Angebots- bis zur Auftragskalkulation Mitarbeit an der Planung und Optimierung von Bauabläufen inkl. Nachtragskalkulation Technisch-kaufmännische Abstimmung mit Projekt- und Bauleitungen Koordination und Bewertung von Angeboten externer Lieferanten und Nachunternehmer Mitwirkung in Angebotsverhandlungen und Angebotspräsentationen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau (Bachelor oder Master) Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation , vorzugsweise im Ingenieurbau oder Hochbau Sicherer Umgang mit gängiger Kalkulationssoftware sowie gute Kenntnisse im technischen Regelwerk (VOB, HOAI) Kommunikationsstärke, analytisches Denken und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Ihre Perspektiven Einstiegsgehalt bis zu 100.000 € , je nach Erfahrung Firmenwagen zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option Gesundheitsangebote wie Physiotherapie, Kantine, betriebliche Gesundheitsförderung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns kurzfristig telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie persönlich und kompetent durch den gesamten Bewerbungsprozess. Noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Maria Kranert ist gern für Sie da: +49 30 549 059 736
Steuerungsentwickler (m/w/d) in Haan Wir sind eines der führenden, seit über 25 Jahren am Markt erfolgreich tätiges Beratungsunternehmen rund um Personalmanagement mit über 60 Standorten in 28 Ländern. Im Rahmen unserer Personalberatung können wir Ihnen im Kundenauftrag folgende Position anbieten. Unser Mandant - vielleicht bald Ihr neuer Arbeitgeber – ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Lösungen für die Kabelverarbeitung. Mit rund 800 Mitarbeitern und Niederlassungen in Europa, den USA, China und Japan beliefert er Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen. Von der Automobilindustrie über die Medizintechnik bis hin zur Luft- und Raumfahrt – seine Lösungen finden Anwendung in zahlreichen Bereichen, in denen Präzision und Zuverlässigkeit entscheidend sind. Unterstützen Sie hier als Steuerungsentwickler (m/w/d) Ihre Aufgaben: Entwicklung und Programmierung von Steuerungsprogrammen in verschiedenen Umgebungen Erstellung von Steuerungskonzepten für kundenspezifische Lösungen Optimierung und Erweiterung von Steuerungsabläufen sowie Integration neuer Prozesse Inbetriebnahme und Fehleranalyse von Steuerungs- und Antriebskomponenten Weiterentwicklung modularer Programmierstrukturen und Dokumentation Planung und Abstimmung von Steuerungs-, Antriebs- und Elektrotechnik-Komponenten Unterstützung anderer Abteilungen sowie Schulung von Mitarbeitern Parametrierung, Validierung und Verifizierung von Sicherheitssteuerungen Durchführung kleinerer Projekte im Bereich Steuerungstechnik Ihr Profil: Technische Ausbildung oder Studium bzw. vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Entwicklung und Programmierung von Steuerungsprogrammen Kentnisse in der Fehleranalyse , Prozessintegration und modularer Programmierung Erstellen von Steuerungskonzepten für kundenspezifische Lösungen Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Mitarbeiterschulungen und Unterstützung anderer Abteilungen Parametrierung, Validierung und Verifizierung von Sicherheitssteuerungen Durchführung kleinerer Projekte im Bereich Steuerungstechnik Bereitschaft zu weltweiten Reisen Das wird Ihnen geboten: kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur 30 Tage Urlaub bei einer 40 Stundenwoche, kostenlose Parkplätze und weitere Benefits Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unsere Zukunft Homeoffice optional nach Rücksprache Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.264 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH D-72160 Horb-Dettensee, Neuneckstraße 73 Diana Fritz, T: +49 177 676 6916 @: bewerbung.fritz@isg.com
Finanzbuchhalter (m/w/d) in Radevormwald + HaanWir sind eines der führenden, seit über 25 Jahren am Markt erfolgreich tätiges Beratungsunternehmen rund um Personalmanagement mit über 60 Standorten in 28 Ländern. Im Rahmen unserer Personalberatung können wir Ihnen im Kundenauftrag folgende Position anbieten. Unser Mandant - vielleicht bald Ihr neuer Arbeitgeber – ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Lösungen für die Kabelverarbeitung. Mit rund 800 Mitarbeitern und Niederlassungen in Europa, den USA, China und Japan beliefert er Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen. Von der Automobilindustrie über die Medizintechnik bis hin zur Luft- und Raumfahrt – seine Lösungen finden Anwendung in zahlreichen Bereichen, in denen Präzision und Zuverlässigkeit entscheidend sind. Unterstützen Sie hier als Finanzbuchhalter (m/w/d) am Standort Radevormwald bis Ende 2025 und ab 2026 am Standort Haan Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die selbstständige Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen sowie die Kontenabstimmung und -klärung mit unseren Geschäftspartnern Sie überwachen und geben den Zahlungsverkehr frei und unterstützen aktiv die Weiterentwicklung und Optimierung unserer kreditorischen Prozesse Die Bearbeitung von Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die aktive Mitwirkung und Koordination bei Buchhaltungsprojekten Sie sind verantwortlich für die Kontierung und Buchung aller das Anlagevermögen betreffenden Belege und gleichen Inventaraufnahmen mit dem Anlagenbestand ab Das bringen Sie mit: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Wünschenswert sind SAP Hana-Kenntnisse (Modul: FI+CO) sowie gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sind für Sie selbstverständlich Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten: kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur 30 Tage Urlaub bei einer 40 Stundenwoche, kostenlose Parkplätze und weitere Benefits Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unsere Zukunft Homeoffice optional nach Rücksprache Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.789 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH D-72160 Horb-Dettensee, Neuneckstraße 73 Diana Fritz, T: +49 177 676 6916 @: bewerbung.fritz@isg.com
Ihr neuer Arbeitgeber Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten bei einem innovativen Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur Verantwortung überträgt, sondern Ihnen auch die Möglichkeit bietet, aktiv zu gestalten und echte Veränderungen zu bewirken. Unser Kunde, ein führendes Unternehmen der Fertigungsindustrie im Raum Ilsfeld mit rund 3.000 Mitarbeitern, bietet genau das. Freuen Sie sich auf spannende SAP-Projekte in einer modernen S/4HANA Systemumgebung, die 2024 live gegangen ist. Hier können Sie Ihre Expertise weiter ausbauen und Ihre SAP-Karriere auf das nächste Level bringen. Als SAP MM Senior Berater / Teamleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Hauptverantwortung für Ihren Modulbereich und arbeiten eng mit einem engagierten 15-köpfigen SAP-Team zusammen. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Gestalten und Optimieren der SAP MM Modullandschaft in der S/4HANA Systemumgebung inkl. Customizing Teamleitung eines 5-köpfigen SAP MM / Logistik Teams Teilprojektleitung für die SAP Projekte im SAP MM Umfeld sowie Erstellen von Machbarkeitsstudien hinsichtlich der neuen SAP-Funktionalitäten Abstimmungen mit den internen Fachbereichen und Konzeption von SAP-Lösungen innerhalb der SAP-Architektur im S/4 HANA Umfeld Durchführung von Trainings und Schulungen für die SAP MM Key-User Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Erfahrung im Bereich der SAP MM Beratung und Customizing Ausgeprägtes Verständnis für die Prozesse in einem produzierenden Unternehmen und Begeisterung für den Bereich Materialwirtschaft Kommunikative Persönlichkeit mit analytischem Denkvermögen, hoher Teamfähigkeit, guten konzeptionelle Fähigkeiten und einer selbständigen Arbeitsweise Motivation und Engagement, sich in neue SAP-Themen einzuarbeiten sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein familiäres und internationales Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien Spannende und vielfältige Aufgaben in der S/4 HANA Systemumgebung eigenverantwortliches Arbeiten sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Entwicklung durch ein breites Weiterbildungsangebot Ein attraktives Gehaltspaket bis zu 90.000 € p.a. Home-Office Option mit 80% mobilem Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Über uns Unser Kunde ist am Markt in unterschiedlichen Objekten und Projekten aktiv. Überwiegend werden Projekte im Service abgewickelt, in denen es häufig um Schwachstrom und Steuerungstechnik geht. Der Kunde ist Teil einer europaweit agierenden Gruppe, die in unterschiedliche Fachbereiche aufgeteilt ist, um eine langfristige und sichere Marktposition zu sichern. Aufgaben Führen von Monteurteams Erstellen von und das Überprüfen der Arbeit vor Ort Einhaltung der Qualitäts-, Termin- und Sicherheitsstandards Direkte Kommunikation mit Projektleitung und Auftraggebern Fachlicher Ansprechpartner im Bereich der Elektrotechnik Profil Abgeschlossene Ausbildung innerhalb der Elektrotechnik Idealerweise eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker Erfahrung als Obermonteur oder Bauleiter erwünscht Teamplayer Kommunikation Hands-On-Mentalität Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine unbefristete Anstellung in einem jungen und dynamischen Unternehmen Leistungsgerechte Bezahlung Zusatzkrankenversicherung Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Zuschuss JobRad Sichere und spannende Auftragslage Lokale Projekte Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Über das Unternehmen Unser Mandant mit Sitz in Essen zählt zu den etablierten Anbietern im Bauwesen und steht für hochwertige Lösungen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) sowie im Hochbau. Zur Verstärkung suchen wir einen erfahrenen Bauleiter TGA. Aufgaben Leitung und Überwachung der TGA-Baustellen vor Ort Koordination der Nachunternehmer und Fachfirmen Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Überwachung der Termine und Kosten Dokumentation des Baufortschritts und Berichtswesen Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gebäudetechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar Berufserfahrung als Bauleiter TGA Kenntnisse der relevanten VOB und technischen Regelwerke Durchsetzungsstärke und Teamfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Vorteile Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte Attraktives Gehaltspaket inklusive Firmenfahrzeug Unbefristete Festanstellung Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales und professionelles Team Kontakt Sie wollen Bauprojekte aktiv gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Das Traditionsunternehmen aus der Region Offenburg gehört in seinem Marktsegment zu den führenden Anbietern. Das Unternehmen hat in den letzten beiden Jahrzehnten ein starkes Wachstum hingelegt und sein Servicenetz erstreckt sich mittlerweile über den gesamten Globus. Da das SAP S/4HANA in 2025/2026 gestartet wird, soll die 10-köpfige SAP Mannschaft um einen motivierten und teamorientierten SAP SD / MM Consultant erweitert werden. Freuen Sie sich als SAP SD / MM Berater bzw. Teilprojektleiter ( Mensch ) darauf, von Anfang an bei einem spannenden SAP S/4HANA Einführungsprojekt dabei sein zu können und wertvolle SAP S/4HANA Projekterfahrung zu sammeln. Auch können Sie sich auf bis zu 60% mobiles Arbeiten bzw. 3 Tage Home Office in diesem SAP-Job freuen. Sind Sie bereit zu neuen beruflichen Ufern aufzubrechen? Dann unterstützen wir Sie bei Leuchtmehr als spezialisierte SAP-Personalberatung gerne dabei und freuen uns auf Ihre Bewerbung als SAP SD / MM Berater bzw. Teilprojektleiter ( Mensch ). Das erwartet Sie bei diesem SAP Job SAP Projektarbeit: SAP SD bzw. SAP MM Teilprojektleitung im Rahmen von anspruchsvollen SAP S/4HANA Projekten sowie Steuerung von Externen SAP-Dienstleistern und den involvierten SAP Key User ( Mensch ) Geschäftsprozessoptimierung: Anforderungsanalyse, Harmonisierung und Neu-Konzeption von zukunftsfähigen Vertriebs- und Logistikprozessen sowie deren Implementierung im Rahmen von S4 SAP SD/MM Modulberatung: SAP SD und SAP MM Modulberatung mit Weiterentwicklung der zukünftigen SAP S/4HANA Sales und SAP S/4HANA Sourcing & Procurement Applikationen sowie Realisierung von SAP Customizing in SAP SD bzw. SAP MM SAP Training: Planung und Durchführung von SAP-Workshops und SAP-Anwenderschulungen sowie Unterstützung im SAP 2nd Level Support für SAP SD bzw. SAP MM Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine Ausbildung sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Level) sowie gute Englischkenntnisse (B2 Level) Fundierte Erfahrung in der SAP SD oder SAP MM Modulbetreuung bzw. SAP SD/MM Beratung mit sehr guten Customizing-Know-How in SAP SD bzw. SAP MM Praxiserfahrung in der Prozessanalyse, -optimierung bzw. Harmonisierung von Geschäftsprozessen gemeinsam mit den Fachbereichen sowie SAP-Projekt- und Implementierungserfahrung Kommunikative und kundenorientierte Persönlichkeit mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und Freude an der Tätigkeit als SAP SD bzw. SAP MM Consultant Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen ein technologisch spannendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld Freuen Sie sich auf eine strukturierte Einarbeitung und die bevorstehende SAP S/4HANA Einführung, so dass Sie fachlich ganz vorne mitspielen werden Ein kompetentes SAP Team und eine sehr gute Führungskraft SAP-spezifische Trainings zur fachlichen Entwicklung sowie Mentoring und Coaching für Ihre Persönlichkeitsentwicklung Ein Jahreszielgehalt von bis zu 90.000 EUR p.a. , je nach SAP SD MM-Beratungserfahrung Bis 60% mobiles Arbeiten bzw. 3 Tage Home Office Weitere Benefits sind z.B. Betriebsrestaurant, Kita-Zuschüsse, Sportangebote, Vergünstigungen, JobRad oder Jobticket Kontakt zu Ihrer SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100
Jetzt bewerben als Betriebsingenieur / Techniker (m/w/d) für die Prozessleittechnik in der chemischen Industrie! Unser Kunde ist ein namhafter und international bekannter Pharmakonzern mit Sitz im CHEMPARK in Dormagen . Für die Sparte des Konzerns in der Agrarwirtschaft & regenerativen Landwirtschaft suchen wir einen Betriebsingenieur / Techniker (m/w/d) für die Prozessleittechnik in der chemischen Industrie . Die Stelle ist im Rahmen der langfristigen Arbeitnehmerüberlassung zum 01.09.2025 zu besetzen. Das klingt für Sie interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Lena.Fischer@permacon.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben als Betriebsingenieur / Techniker (m/w/d) Prozessleittechnik Chemie Untersützung Betriebsingenieurtätigkeiten für die V005-Anlage bei Planung und Durchführung der PLT-Instandhaltung Terminierung und Einhaltung von Prüfungen PLT-Modifikationen, Störungsbeseitigung und Umsetzung von Optimierungen Koordination interner und externer Dienstleister Betriebingenieurtechnische Unterstützung des Projekts "Batch-Implementierung für das Verfahren TI in der V005-Anlage" Unterstützung bei der Inbetriebnahme von TI Ihr Profil als Betriebsingenieur / Techniker (m/w/d) Prozessleittechnik Chemie Eine abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik Alternativ ein Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Planungs- und Betreibererfahrung in der Elektrik / PLT von Prozessanlagen der chemischen Industrie Starke technische und wirtschaftliche Kompetenz sowie Detailkenntnisse bei der Projektierung von Leitsystemen und Sicherheitssteuerungen Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office (Outlook, Access) und SAP-PM (Plant Maintenance) Kenntnisse relevanter Normen, Standards sowie gesetzlichen Anforderungen Kenntnisse in der Anwendung von Engineering/Maintenance Tools und Software Gute Projektmanagementfähigkeiten , gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Flexibilität Teamfähigkeit und Motivationsfähigkeit Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektive Ein spannendes und langfristiges Projekt bei einem international bekannten Konzern Attraktive, übertarifliche Vergütung kununu Score 4,5 und 94% Weiterempfehlung Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie gute Sozialleistungen Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte durch Corporate Benefits und vieles mehr! Ihre Ansprechpartnerin Lena Fischer Junior Personalberaterin T: 0211/506699-26 M: Lena.Fischer@permacon.de PERMACON GmbH Neuer Zollhof 1 40221 Düsseldorf
Ihr neuer Arbeitgeber Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung als SAP HCM Senior Berater (m/w/d)? Möchten Sie Ihre Expertise in einem zukunftsträchtigen und innovativen Industrieunternehmen einbringen und dabei die Flexibilität genießen, zu 100% remote zu arbeiten? Unser Auftraggeber, ein führender Akteur in der Fertigungsindustrie mit Sitz im Raum südlich von Ulm , sucht einen engagierten und erfahrenen SAP HCM Senior Berater (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit . Werden Sie Teil unseres innovativen 5-köpfigen SAP-Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft des SAP HCM-Systems mit. Wir bieten Ihnen eine attraktive Teilzeitposition , die Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre beruflichen Ambitionen mit Ihren persönlichen Bedürfnissen in Einklang zu bringen. Mit diesem modernen Arbeitsmodell können Sie ortsunabhängig in Deutschland arbeiten und profitieren dennoch von einem inspirierenden und unterstützenden Arbeitsumfeld. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Anforderungsanalyse und -aufnahme mit Kundenansprechpartnern sowie funktionelle SAP HCM Beratung Konzepterstellung, Testing und Durchführung von SAP HCM Anpassungen mittels Customizing z.B. in der Administration (PA, PT und/oder PY) Zukünftig auch die Einführung neuer SAP HCM Funktionalitäten Kompetente/r Ansprechpartner/in für Frage- und Themenstellungen in der SAP HCM Applikationssupport Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praktische Erfahrung in der SAP HCM Modulberatung mit Customizing in PY und PT Gutes Verständnis für personalwirtschaftliche Prozesse Persönlichkeit mit Teamplayer-Qualitäten, analytischem Denkvermögen, einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und fließenden Deutschkenntnissen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Vollzeit oder Teilzeit-Position : 50, 60, 70 oder 75 % – je nach persönlicher Präferenz Gezielte Förderung durch individuelle und auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen Moderne Unternehmenskultur und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Vergütung von bis zu € 95.000 p.a. auf Basis einer 40 Stunden Woche Flexiblen Arbeitszeiten und der Option 100% remote im Homeoffice zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Die Stelle Gestalten Sie die Verkehrsadern des Nordens – mit Ihrer Erfahrung und Führungskraft! Der innerstädtische Straßenbau gehört zu den anspruchsvollsten Disziplinen im Bauwesen – hier sind Präzision, Weitblick und Durchsetzungsvermögen gefragt. Als Projektleiter übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung komplexer Bauvorhaben, die Hamburg und Schleswig-Holstein nachhaltig prägen. Von Beginn an werden Sie gezielt auf Ihre nächste Karrierestufe vorbereitet: Mit Unterstützung der unternehmenseigenen Academy können Sie sich innerhalb eines Jahres zum Oberbauleiter entwickeln – strukturiert, praxisnah und begleitet durch erfahrene Mentoren. Parallel dazu übernehmen Sie bereits Verantwortung für 2–3 Großprojekte, führen Teams von 4–8 Bauprofis und bringen Ihre Expertise im Kanal- und Straßenbau ein. Werden Sie Teil eines traditionsreichen Bauunternehmens, das zur Spitze eines der weltweit größten Baukonzerne gehört – und gleichzeitig großen Wert auf Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiheit und persönliche Weiterentwicklung legt. Bewerben Sie sich jetzt als Bauleiter / Projektleiter Straßen- und Kanalbau (m/w/d) |70.000 - 95.000 € + Prämien + Dienstwagen Ihre Aufgaben Sie leiten eigenverantwortlich anspruchsvolle Projekte im Straßen- und Kanalbau – insbesondere im innerstädtischen Umfeld Hamburgs Sie übernehmen die technische Bauleitung und Arbeitsvorbereitung, planen Abläufe und stellen die termin- und qualitätsgerechte Umsetzung sicher Sie führen ein fest eingespieltes Team von 4–8 Mitarbeitenden auf der Baustelle und sorgen für eine motivierende, strukturierte Zusammenarbeit Sie koordinieren die Abrechnung und das Nachtragsmanagement und behalten dabei stets Wirtschaftlichkeit und Qualität im Blick Sie entwickeln sich perspektivisch zur Oberbauleitung, übernehmen Verantwortung für 2–3 Bauleiter und Trainees und gestalten so aktiv die Führungsstruktur mit Sie arbeiten eng mit der Niederlassungsleitung und weiteren Projektbeteiligten zusammen und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung des Standorts bei Ihr Profil Sie verfügen über eine Ausbildung zum Techniker oder ein Studium im Bauingenieurwesen Sie bringen mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als Projekt- oder Bauleiter im Straßen-, Kanal- oder Asphaltbau mit Sie wenden die VOB sicher an und kennen sich mit relevanter Projektsteuerungssoftware, Controlling und Nachtragsmanagement aus Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Entwicklungsperspektive: Sie starten als Projektleiter, haben aber konkrete Entwicklungsperspektiven. Mit einem klar strukturierten Programm werden Sie gezielt an die Rolle des Oberbauleiters herangeführt – inklusive Führungsverantwortung für bis zu drei Bauleiter. Attraktives Gesamtpaket: Neben einem überdurchschnittlichen Jahresgehalt von bis zu 95.000 € erhalten Sie eine jährliche Prämie sowie einen hochwertigen Dienstwagen zur privaten Nutzung – sowohl Verbrenner als auch Elektrofahrzeuge stehen zur Wahl. Zusätzlich stellt das Unternehmen Ihnen ein Smartphone und einen Laptop zur Verfügung. Aktienprogramm mit Bonusstaffelung: Das innovative Mitarbeiterbeteiligungsprogramm ermöglicht Ihnen den Erwerb von Unternehmensaktien mit attraktiven Bonusstaffeln: Wer beispielsweise 2.500 € investiert, kann nach drei Jahren über 10.000 (!) zusätzliche Bonusaktien erhalten. So profitieren Sie langfristig vom Unternehmenserfolg. Sicherheit und Stabilität: Als Teil eines etablierten europäischen Baukonzerns bietet der Arbeitgeber ein stabiles Arbeitsumfeld. Die Projekte werden überwiegend mit langjährigen Kunden umgesetzt – das schafft nicht nur Planungssicherheit, sondern auch ein professionelles, partnerschaftliches Projektumfeld. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
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