Servicetechniker (m/w/d) für Auszugsanlagen - Gebiet Düsseldorf/Hilden/Wuppertal/Solingen
Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH & Co. KG - 42651, Solingen, DE
Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie: Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes Unternehmensklima zeichnen uns aus. Für unsere Niederlassung in Essen suchen wir Sie für das Einsatzgebiet Düsseldorf/Hilden/Wuppertal/Solingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen Aufgabenbereiche Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten Behebung von Störungen an Aufzugsanlagen Vertrieb und Montage von Ersatzteilen Kundenberatung vor Ort Bereitschaftsdienst Schichtmodell in Früh-/Spätschicht Qualifikationen Abgeschlossene handwerkliche/gewerbliche Ausbildung z.B. Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur Einarbeitung in die Aufzugstechnik – bei branchenfremden Berufen Freude am direkten Kundenkontakt und technische Affinität Führerschein Klasse B Selbstständige Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch und gute Deutschkenntnisse 10 gute Gründe für Schmitt + Sohn Regionales und fest zugeordnetes Einsatzgebiet im Tagespendelbereich Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr Die Option auf eine 4-Tage Woche bei 38 Wochenstunden Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge Attraktive Zusatzverdienstmöglichkeiten anhand unseres Prämiensystems Zugang zur Mitarbeiterplattform Corporate Benefits sowie Bike-Leasing, Firmenfitness-Angebote Eine professionelle Einarbeitung auch für Branchenfremde Gezielte Förderung für Ihren beruflichen Erfolg in unserer Akademie Ein stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz Moderne und hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenfahrzeug mit Möglichkeit zur privaten Nutzung Bewerben Sie sich jetzt! Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH & Co. KG Michael Hornig Bamlerstraße 5a 45141 Essen https://karriere.schmitt-aufzuege.de Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 0201/28010-0 zur Verfügung Besuchen Sie uns auf Social-Media! Facebook • Instagram • LinkedIn • Xing
Servicetechniker (m/w/d) für Auszugsanlagen - Gebiet Düsseldorf/Hilden/Wuppertal/Solingen
Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH & Co. KG - 40213, Düsseldorf, DE
Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie: Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes Unternehmensklima zeichnen uns aus. Für unsere Niederlassung in Essen suchen wir Sie für das Einsatzgebiet Düsseldorf/Hilden/Wuppertal/Solingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen Aufgabenbereiche Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten Behebung von Störungen an Aufzugsanlagen Vertrieb und Montage von Ersatzteilen Kundenberatung vor Ort Bereitschaftsdienst Schichtmodell in Früh-/Spätschicht Qualifikationen Abgeschlossene handwerkliche/gewerbliche Ausbildung z.B. Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur Einarbeitung in die Aufzugstechnik – bei branchenfremden Berufen Freude am direkten Kundenkontakt und technische Affinität Führerschein Klasse B Selbstständige Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch und gute Deutschkenntnisse 10 gute Gründe für Schmitt + Sohn Regionales und fest zugeordnetes Einsatzgebiet im Tagespendelbereich Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr Die Option auf eine 4-Tage Woche bei 38 Wochenstunden Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge Attraktive Zusatzverdienstmöglichkeiten anhand unseres Prämiensystems Zugang zur Mitarbeiterplattform Corporate Benefits sowie Bike-Leasing, Firmenfitness-Angebote Eine professionelle Einarbeitung auch für Branchenfremde Gezielte Förderung für Ihren beruflichen Erfolg in unserer Akademie Ein stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz Moderne und hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenfahrzeug mit Möglichkeit zur privaten Nutzung Bewerben Sie sich jetzt! Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH & Co. KG Michael Hornig Bamlerstraße 5a 45141 Essen https://karriere.schmitt-aufzuege.de Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 0201/28010-0 zur Verfügung Besuchen Sie uns auf Social-Media! Facebook • Instagram • LinkedIn • Xing
IT Supportmitarbeiter - CMS / WordPress / Kundenservice / Webentwicklung (m/w/d)
Workwise GmbH - 32339, Espelkamp, DE
Über Mittwald CM Service GmbH & Co. KG Wir sind 180 kreative Köpfe, die hier in Espelkamp an echt starken Lösungen für das Web von morgen arbeiten. Glück bedeutet für uns, unseren Kunden das Leben im Web so einfach wie möglich zu machen. Wir lieben Web. Wir atmen Code. Wir denken Hosting neu. Unser Job ist es, in die Zukunft zu blicken. Was uns dabei wichtig ist? Wir wollen Agenturen & Freelancer noch besser machen. Noch produktiver und effizienter. Wir kennen ihre Herausforderungen und sind Partner auf Augenhöhe. Was uns noch wichtig ist: Webhosting im 21. Jahrhundert muss hoch performant und flexibel sein, aber auch nachhaltig. Deshalb verarbeitet unser eigenes Rechenzentrum Daten klimafreundlich, sicher und effizient – direkt vor unserer Haustür. So nehmen wir die Verantwortung für unser Handeln. Jeden Tag. Was erwartet dich? Du löst Kundenanfragen zu komplexen Sachverhalten in diversen CMS und Shopsystemen Du übernimmst die vertiefte Analyse von Kundenproblemen, die Identifikation von Problemstellen sowie die Erarbeitung von entsprechenden Lösungen Du arbeitest eng mit unseren Entwickler-Teams zusammen und entwickelst gemeinsam mit anderen Teams unsere Systeme stetig weiter Du baust dir dein Know-how bei der eigenen Nutzung der CMS und Shopsysteme stetig aus Was solltest du mitbringen? Du besitzt sehr gute Kenntnisse in einem CMS oder Shopsystem, ganz egal ob Shopware, WordPress, TYPO3, Magento, o.Ä Du kannst mit SSH umgehen und hast Lust dich in neue Themen einzuarbeiten Du hast bereits eine Webseite betrieben oder gebaut, einen Server selbst administriert oder PHP-, MySQL- oder Node.js-Anwendungen programmiert Du bist neugierig, lernst gerne etwas Neues dazu und gibst dein Wissen an andere weiter Du hast keine Angst vor Fehlern und probierst Dinge auch einfach mal aus Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was bieten wir dir? Sicherheit & Perspektive: Unbefristete Verträge, Gleitzeit, ein branchenübliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage: Wir suchen coole Leute für eine dauerhafte Zusammenarbeit auf Augenhöhe und wollen gemeinsam mit dir durch dick und dünn gehen. Geek paradise: Egal ob Kubernetes, Microservices oder React - bei uns kannst du das richtig nice Zeug machen. Damit du dein Bestes geben kannst, bist du der Admin auf deinem Gerät und hast die freie Wahl bei deiner Hardware und der Ausstattung deines Arbeitsplatzes. Aktiver Teil der Community: Wir sind Teil der Open Source und Linux Community. Teile unseres Stacks stellen wir zur freien Verfügung, entwickeln von uns genutzte Open Source Projekte aktiv weiter und sponsern Projekte und Events im Open Source Kontext. Und wir unterstützen deine Community-Arbeit. Deine Entwicklung: Wir wollen, dass du dein volles Potenzial entfalten kannst. Dabei unterstützen wir dich aktiv durch Weiterbildungen, Schulungen und unser Coaching-Angebot. Du siehst ein spannendes Thema, das dich und uns voranbringt? Dann nimm dir die Zeit, dich damit zu beschäftigen. Dein Einfluss: Mitdenker gesucht! Wir geben deinen Ideen Raum und sind offen für Neues. So entwickeln wir uns als Unternehmen stetig weiter. Du möchtest was bewegen? Bring dich ein und lass deinen Gedanken freien Raum. Wir leben echte Mitbestimmung - unabhängig von Rolle und Titel. Gesundheit & Wohlbefinden: Du kannst dich auf Angebote rund um deine körperliche und mentale Gesundheit (wie Sportnavi, aktive Pause, etc.), unser Fahrradleasing und Corporate Benefits freuen. Natürlich ist bei uns auch für Vitamine, Koffein & H2O gesorgt. Zur Bewerbung Unser Jobangebot IT Supportmitarbeiter - CMS / WordPress / Kundenservice / Webentwicklung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Teamleiter Customer Service (m/w/d)
DIS AG - 64521, Groß-Gerau, DE
Kommunikationsstärke und Führungskompetenz, genau die richtige Kombination für den nächsten Karriereschritt. Wir suchen für unseren Kunden, ein Backwarenhersteller mit Sitz in Groß-Gerau, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Customer Service (m/w/d). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung als Teamleiter Customer Service (m/w/d). Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Gehaltsrahmen: 48.000,00 – 50.000,00 € brutto pro Jahr Ihre Aufgaben Führung des Vertrieb Teams international Angebotserstellung und Auftragsabwicklung Erstellung und Bearbeitung von Zoll-/Exportdokumenten Betreuung von Kunden und Kundenkorrespondenz Mitwirkung bei Monatsabschlüssen Unterstützung von Messen, Veranstaltungen und Ausstellungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann für Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Customer-Service oder einer ähnlichen Position sowie Führungserfahrung Mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Zollbereich Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, kommunikative und verantwortungsbewusste Art Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit JobRad Betriebliche Altersvorsorge Sicherer Arbeitsplatz Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten ul> … und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice
DIS AG - 04105, Leipzig, DE
Sie überzeugen durch Ihr Kommunikations- und Planungsgeschick? Sie stechen durch Ihre organisierte und zuverlässige Arbeitsweise aus der Masse heraus? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns und beginnen Sie einen neuen Lebensabschnitt! Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Raum Leipzig, einen Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Ansprechpartner für Kunden bei Fragen, Anliegen und Problemen Bearbeitung von Kundenanfragen per Telefon und E-Mail Erfassung und Pflege von Kundendaten im System Nachverfolgung von Lieferungen, Bestellungen oder Reklamationen Weiterleitung von Anliegen an die zuständigen Abteilungen Unterstützung bei der Verbesserung des Kundenservices Ihr Profil Erfahrung im Bereich Customer Service oder Kundenbetreuung Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten in der Kundenkommunikation Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hohe kommunikative Kompetenz Strukturierte, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen Ihre Benefits Flexibler Einsatz bei unseren Kundenunternehmen mit sicherem Arbeitsvertrag direkt bei uns Schneller Einstieg in den Arbeitsmarkt Gehaltspaket und Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in den kaufmännischen Berufen Benefits, wie z.B. Fahrtkostenzuschuss Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Francesco Eschner leipzig-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Elektriker bzw. Servicetechniker (m/w/d)
CEM GmbH - 47475, Kamp-Lintfort, DE
Elektriker bzw. Servicetechniker (m/w/d) Die CEM GmbH ist ein international erfolgreiches Unternehmen für die universitäre Forschung, Staatliche und kommunale Behörden, Industriebereiche der Chemie, Pharmazie, Kunststoff, Lebensmittel, Öl, Metall, Bau, Petrochemie und viele andere Branchen. Unser Team entwickelt auf der Basis modernster Mikrowellentechnologie innovative Laborgeräte für die o. g. Branchen. Für die Erweiterung unseres Service Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Elektriker bzw. Servicetechniker (m/w/d) in Kamp-Lintfort, NRW Ihre Aufgaben: technischer Service wie die Wartung und Reparatur unserer Geräte in der Service Werkstatt am Standort 47475 Kamp-Lintfort, NRW Erstellen von Wartungs- und Serviceberichten ggf. Service vor Ort beim Kunden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker oder ähnliches Begeisterung für neue Technik Flexibilität und Kommunikationsfreudig Freundliche Umgangsformen sind für Sie kein Fremdwort Selbstständiges Arbeiten wird vorausgesetzt Bereitschaft zu Tages-Reisen zu unseren Kunden Erfahrung im Umgang mit Computern Führerschein der Klasse B (früher Klasse 3) wird vorausgesetzt. Ihre Vorteile bei uns: Persönliche Weiterentwicklung und Fortbildungen Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents Weihnachtsgeld Urlaubsgeld Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und Gehaltsvorstellungen. Ein Anschreiben ist von Vorteil, allerdings keine Voraussetzung für die Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen entweder per Mail an info@cem.de oder per Post an folgende Adresse. CEM GmbH Dr. Volker Schaible Carl-Friedrich-Gauss-Str. 9 47475 Kamp-Lintfort
Lagerist (m/w/d)
ESG Edelstahl-Schneidservice-GmbH - 45326, Essen, Ruhr, DE
Einleitung Die ESG Edelstahl-Schneidservice-GmbH ist ein europaweit tätiges Service-Center für Edelstahl-Spaltband und Flachstäbe mit Oberflächenfinish und Oberflächenschutz inklusive der weiteren Anarbeitung. Aufgaben Warenannahme und -versand Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle Zusammenstellung von Warensendungen Warentransport mittels Flurförderfahrzeug (Brückenkran, Gabelstapler, Handhubwagen) Ein- und Auslagern der Ware Be- und Entladen der LKW Bereitstellung der Ware für die Produktion Verpacken der Ware unter Einhaltung der Versandvorschriften Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Fachlageristen oder einschlägige Berufserfahrung Berufserfahrung im Lager / Logistikbereich Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein Deutsch in Wort und Schrift Stapler- und Kranschein vorhanden Kenntnisse im Bereich Ladungssicherung Benefits Sorgfältige und ausführliche Einarbeitung Gemeinsame Teamevents / Betriebsfeiern Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Leistungsgerechte Bezahlung Betriebsarzt Mitarbeiterparkplätze Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Servicetechniker Brandschutzanlagen (m/w/d)
LUNISA trust & match GmbH - 97421, Schweinfurt, DE
Über uns LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Dich den passenden Traumjob! Unser Kunde ist ein Spezialist für anlagentechnischen Brandschutz in Mittel- und Osteuropa und kümmert sich um die brandschutztechnische Planung, Errichtung, Revitalisierung und Instandhaltung von Bauobjekten. Das Unternehmen ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe und hat seinen deutschen Unternehmenssitz in Schweinfurt. Zur Verstärkung des Techniker Teams suchen wir nach Kollegen mit hoher Reisebereitschaft – bevorzugt aus dem Raum Schweinfurt, Stuttgart, Frankfurt, Hannover, Düsseldorf oder Hamburg. Servicetechniker Brandschutzanlagen (m/w/d) ID: 2025/48 Aufgaben Ob bei Wartung, Reparatur oder Neuinstallation – du sorgst dafür, dass die Brandschutzsysteme einwandfrei funktionieren; dabei arbeitest du eigenverantwortlich und gemäß aller relevanten Sicherheitsstandards und Vorschriften Du installierst und modernisierst Löschanlagen auf unterschiedlichen Baustellen – von der ersten Rohrmontage bis zur vollständigen Inbetriebnahme Die Instandhaltung und Inbetriebnahme gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit und des eingesetzten Materials Du führst Funktionsprüfungen durch und stellst sicher, dass die Anlagen jederzeit betriebsbereit sind Profil Du hast eine Ausbildung im Bereich SHK, Elektrotechnik, Mechatronik, Rohrleitungsbau, Brandschutz – oder einfach Erfahrung mit technischen Anlagen? Perfekt! Wir bringen dir den Rest bei Erfahrung im Umgang mit Wasserlöschanlagen (Montage, Inbetriebnahme) ist ein Plus – aber kein Muss Du bist mobil und besitzt einen Führerschein der Klasse B Teamgeist, Flexibilität und eine kundenorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab Wir bieten Job Details: 40h, Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub Dein Wohnsitz sollte idealerweise im Raum Schweinfurt, Stuttgart, Frankfurt, Hannover, Düsseldorf oder Hamburg sein, da sich in diesen Regionen die meisten Kunden befinden Das wird geboten: Service KFZ Hochwertiges Werkzeug und Schutzausrüstung Internationales und expandierendes Unternehmen Flache Hierarchien & gutes Betriebsklima Individuelle Schulungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 € Gesundheitsbudget pro Jahr Kontakt Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID sowie Deiner Gehaltsvorstellung an jobs@lunisa.de Deine Ansprechpartner: Janine Sieß / Jessica Büttner LUNISA trust & match GmbH Am Alten Bahnhof 8 97332 Volkach 09381/846328-0 www.lunisa.de
Servicetechniker Brandschutzanlagen (m/w/d)
LUNISA trust & match GmbH - 20144, Hamburg, DE
Über uns LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Dich den passenden Traumjob! Unser Kunde ist ein Spezialist für anlagentechnischen Brandschutz in Mittel- und Osteuropa und kümmert sich um die brandschutztechnische Planung, Errichtung, Revitalisierung und Instandhaltung von Bauobjekten. Das Unternehmen ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe und hat seinen deutschen Unternehmenssitz in Schweinfurt. Zur Verstärkung des Techniker Teams suchen wir nach Kollegen mit hoher Reisebereitschaft – bevorzugt aus dem Raum Schweinfurt, Stuttgart, Frankfurt, Hannover, Düsseldorf oder Hamburg. Servicetechniker Brandschutzanlagen (m/w/d) ID: 2025/48 Aufgaben Ob bei Wartung, Reparatur oder Neuinstallation – du sorgst dafür, dass die Brandschutzsysteme einwandfrei funktionieren; dabei arbeitest du eigenverantwortlich und gemäß aller relevanten Sicherheitsstandards und Vorschriften Du installierst und modernisierst Löschanlagen auf unterschiedlichen Baustellen – von der ersten Rohrmontage bis zur vollständigen Inbetriebnahme Die Instandhaltung und Inbetriebnahme gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit und des eingesetzten Materials Du führst Funktionsprüfungen durch und stellst sicher, dass die Anlagen jederzeit betriebsbereit sind Profil Du hast eine Ausbildung im Bereich SHK, Elektrotechnik, Mechatronik, Rohrleitungsbau, Brandschutz – oder einfach Erfahrung mit technischen Anlagen? Perfekt! Wir bringen dir den Rest bei Erfahrung im Umgang mit Wasserlöschanlagen (Montage, Inbetriebnahme) ist ein Plus – aber kein Muss Du bist mobil und besitzt einen Führerschein der Klasse B Teamgeist, Flexibilität und eine kundenorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab Wir bieten Job Details: 40h, Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub Dein Wohnsitz sollte idealerweise im Raum Schweinfurt, Stuttgart, Frankfurt, Hannover, Düsseldorf oder Hamburg sein, da sich in diesen Regionen die meisten Kunden befinden Das wird geboten: Service KFZ Hochwertiges Werkzeug und Schutzausrüstung Internationales und expandierendes Unternehmen Flache Hierarchien & gutes Betriebsklima Individuelle Schulungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 € Gesundheitsbudget pro Jahr Kontakt Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID sowie Deiner Gehaltsvorstellung an jobs@lunisa.de Deine Ansprechpartner: Janine Sieß / Jessica Büttner LUNISA trust & match GmbH Am Alten Bahnhof 8 97332 Volkach 09381/846328-0 www.lunisa.de
Leitung der Serviceeinheit Personal
Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Campus Nord - 76344, Eggenstein-Leopoldshafen, DE
Als "Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft" schafft und vermittelt das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Daran arbeiten am KIT rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Forschung, Lehre und Innovation zusammen. Wir suchen für die Serviceeinheit Personal (SE 2) sobald wie möglich unbefristet eine Leitung der Serviceeinheit Personal Ihre Aufgaben In dieser verantwortungsvollen Leitungsposition erwartet Sie ein spannendes und facettenreiches Aufgabenspektrum mit einer entsprechend großen Leitungsspanne. Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Dienstleistungseinheiten Personalservice, Personalentwicklung und berufliche Ausbildung, das Fortbildungszentrum für Technik und Umwelt sowie die Stabsstelle Konfliktmanagement und psychosoziale Beratung mit insgesamt ca. 275 Mitarbeitenden an. Inhaltlich umfasst Ihre Position folgende Aufgaben: Gestaltung strategisch relevanter Themen: Sie leiten den Beitrag, den Ihr Verantwortungsbereich zur Zielerreichung der Organisation im Gesamten leisten soll, aktiv aus der übergeordneten Strategie des KIT ab und berücksichtigen dabei auch die aktuellen Trends sowie die Anforderungen an HR und die der Kunden und entwickeln entsprechende Umsetzungsideen mit den zugeordneten Dienstleistungseinheiten. Ihr besonderer Fokus liegt im Bereich der Prozessoptimierung, der Digitalisierung und des Einsatzes von KI. Fachliche und disziplinarische Leitung: Sie haben die fachliche Leitung, personelle Führung und Steuerung der zugeordneten Dienstleistungseinheiten mit insgesamt vier Leitungskräften inne. Aktives Veränderungsmanagement: Sie richten die Rolle der Serviceeinheit Personal in der Organisation aus und gestalten diese zeitgemäß. Weiter bringen Sie Veränderungen aktiv voran, insbesondere auch hinsichtlich eines modernen Leitbildes mit einer Balance zwischen rechtlichen Anforderungen und der Nutzung von Spielräumen. Ansprechperson für das Präsidium: Sie fungieren als die Ansprechperson für das Präsidium zu allen Themenfeldern der Serviceeinheit Personal und beraten das Präsidium in diesem Kontext umfassend. Schnittstellen und Vernetzung: Sie harmonisieren und pflegen die Schnittstellen innerhalb und außerhalb Ihres Verantwortungsbereichs und sind in der Vernetzung mit dem Ministerium für Wissenschaft, Forschung und Kunst Baden-Württemberg, dem Bundesministerium für Bildung und Forschung sowie den Universitäten des Landes Baden-Württemberg und innerhalb der Helmholtz-Gemeinschaft aktiv. Ihre Qualifikation Akademische Qualifikation: Sie verfügen über ein Hochschulstudium (Diplom (Uni) / Master) in Wirtschaftswissenschaften, General Management, Arbeits-/Organisationspsychologie oder ein zweites juristisches Staatsexamen. Berufserfahrung und Kenntnisse: Sie haben eine langjährige und umfangreiche fachliche Expertise im Personalmanagement und in der Personalentwicklung in einer adäquaten Leitungsfunktion; idealerweise an einer Universität und/oder außeruniversitären Forschungseinrichtung oder in einem größeren Unternehmen oder Verwaltungsbereich. Weiter verfügen Sie über fundierte Erfahrungen in der Organisationsentwicklung einschließlich der Digitalisierung, im Changemanagement, in Strategieprozessen und in der Ausrichtung von Prozessen und Strukturen für die Gestaltung eines zeitgemäßen Personalmanagements. Ihre Kenntnisse zu den potentiellen Einsatzmöglichkeiten von KI im Personalmanagement sowie in den Governance-Strukturen von Wissenschaftseinrichtungen runden Ihr Profil ab. Führungsstärke und Managementkompetenz: Sie sind eine führungsstarke Persönlichkeit mit dem Willen zur Gestaltung und zur Veränderung und verfügen über eine ausgeprägte Kompetenz in der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden sowie der Förderung einer konstruktiven Arbeitskultur. Personale Kompetenz: Sie agieren entscheidungsstark, übernehmen Verantwortung und können Probleme lösen. Eine ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstreflexion sowie Belastbarkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus. Interaktionskompetenz: Sie sind bereit, in einem von Zielkonflikten geprägten Aufgabenspektrum lösungsorientiert zu agieren und gehen sicher und sozialkompetent mit herausfordernden Gesprächssituationen um. Die Bedeutung der Zusammenarbeit mit Behörden, Schnittstellen und Gremien sowie Netzwerkarbeit im Allgemeinen ist Ihnen bewusst; Sie überzeugen sowohl intern als auch extern mit klarer und effektiver Kommunikation und politischem Gespür. Methodische Kompetenz: Eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte systematisch zu analysieren und lösungsorientiert umzusetzen, zeichnen Sie aus. Ihre strategische Denkweise unterstützt Sie dabei, zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Sie sprechen verhandlungssicheres Englisch. Nutzen Sie die Chance, als Leitung der Serviceeinheit Personal Ihre Ideen für die Gestaltung eines zeitgemäßen Personalmanagements am KIT einzubringen und zu gestalten. Werden auch Sie Teil bei der einzigen deutschen Exzellenzuniversität mit nationaler Großforschung und arbeiten Sie unter hervorragenden Arbeitsbedingungen in einem internationalen Umfeld an der aktuellen Forschung und Lehre für unsere Zukunft. Starten Sie beruflich mit einer zielgerichteten Einarbeitung sowie breitgefächerten Weiterqualifizierungsangeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeitangeboten sowie Kinder- und Ferienbetreuungsangeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 €/Monat und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Bewerben Sie sich bitte online bis zum 24.08.2025 unter Angabe der Ausschreibung-Nr. 306/2025 bei Frau Mühlenberg, Karlsruher Institut für Technologie (KIT), Personalservice, Hermann-von-Helmholtz-Platz 1, 76344 Eggenstein-Leopoldshafen. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Dr. Stefan Schwartze, Vizepräsident für Finanzen, Personal und Infrastruktur, Tel. +49 721 608-42204. Weitere Informationen finden Sie im Internet: www.kit.edu KIT – Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft
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