Java-Entwickler (m/w/d)
VISION Consulting GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns Remark : The following position requires fluent German language skills (min. level C2), both written and spoken. *** kununu TopCompany 2025 DIE ZEIT - Most Responsible Employer 2025 *** Seit 1983 begleiten wir Organisationen aus der Öffentlichen Verwaltung, der Industrie, Banken und Versicherungen sowie Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit der gebündelten Kompetenz aus Business Consulting und IT Consulting. Kompetente Beratung, optimale Lösungen und pragmatische Umsetzung mit dem Menschen im Blick. Diese Vision leben wir. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt bundesweit einen Java Entwickler (m/w/d) mit sehr hohem Remote-Anteil. Man kann von überall in Deutschland arbeiten, muss jedoch bereit sein, gelegentlich zu Kundenprojekten zu reisen und vor Ort zu arbeiten. Aufgaben Fachliche Weiterentwicklung bestehender Systeme oder Entwicklung neuer Anwendungen in einem agilen Umfeld Mitwirkung bei der Gestaltung von Softwarearchitekturen und der Auswahl von Technologien Enge Zusammenarbeit mit unserem Programmierer- und Beraterteam zur gemeinsamen Entwicklung modernster IT-Lösungen für unsere Kunden (vornehmlich im Behördenumfeld) Regelmäßige Abstimmung mit den Ansprechpartnern des Kunden Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik o.ä. Fachrichtung, alternativ Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Java Entwicklung Deutsch in Wort und Schrift mind. auf C2-Niveau Gelegentliche bundesweite Reisebereitschaft Wir bieten Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Altersteilzeit, Sabbatical) mit Mobile-Office-Anteil bei unbefristeter Festanstellung mit leistungsgerechtem Gehalt, attraktiver monatlicher Beteiligung am selbst erwirtschafteten Umsatz, umfassendem Mobilitätskonzept (Firmen-Kfz-Leasing, Carsharing, Dienstrad, Business-Bahncards) und betrieblicher Altersvorsorge Durchdachtes Einarbeitungskonzept mit persönlichem Mentoring-Programm Selbständiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortlichkeit und schneller Verantwortungsübernahme in Kundenprojekten Offenes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien, regelmäßigen Team-Events (Stammtische, Betriebsfeiern, ADAC-Fahrsicherheitstrainings, b2run-Spendenläufe, etc.) und Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des Unternehmens Auf individuelle Bedürfnisse zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten Steuer- und sozialversicherungsfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung und / oder monatliche Sport-, Wellness-, Präventions- und nachhaltige Ernährungsangebote Übernahme der KiTa-Verpflegungskosten für Ihre Kinder in voller Höhe und bezahlte Freistellung an 10 bzw. bei Mitarbeitenden, die nicht inhäuslicher Gemeinschaft mit dem anderen Elternteil leben, an 20 Tagen pro Kind und Jahr, wenn Ihr Kind erkrankt ist 30 Tage Urlaub p.a. (auf Basis einer 5-Tage-Woche von montags bis freitags), wobei der 24. und 31.12. als bezahlte Feiertage gelten Alle qualifizierten Bewerbungen werden von uns unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder einer Behinderung berücksichtigt! Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte über unser Online-Formular auf unserer Homepage ein. Kontakt Vision Consulting GmbH Jacqueline Stremmel Recruiting Hegelplatz 1, 10117 Berlin Telefon: 030 / 20 60 67 – 0 E-Mail: bewerbung@visionconsulting.de
Vertriebsmanager Außendienst & Geschäftsentwicklung (m/w/d)
personalisten GmbH - 40549, Düsseldorf, DE
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Unser Kunde ist ein international tätiger Logistikdienstleister, der ein umfassendes Leistungsspektrum bietet – von Lagerhaltung und Spedition über Zollabwicklung bis hin zu spezialisierten Mehrwertdiensten. Mit maßgeschneiderten Lösungen unterstützt das Unternehmen Kunden aus unterschiedlichen Branchen weltweit. Für das weitere Wachstum in Deutschland suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die das Geschäft vorantreibt und das Unternehmen aktiv repräsentiert. Das Aufgabengebiet Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Budgetzielen sowie Geschäftsstrategien. Lokale Marktbedingungen analysieren Sie sorgfältig, um neue Verkaufschancen zu identifizieren. Der Aufbau und die Pflege solider Geschäftsbeziehungen zu bestehenden und potenziellen Kunden gehören zu Ihren Kernaufgaben. Verträge für Logistikdienstleistungen verhandeln Sie erfolgreich und stellen deren Umsetzung sicher. In enger Abstimmung mit den verschiedenen Abteilungen der Unternehmenszentrale sorgen Sie für eine reibungslose Zusammenarbeit. Als direkte/r Ansprechpartner/in des Vorstands unterstützen Sie aktiv bei strategischen Entscheidungen. Das Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung, Bachelor- oder Masterabschluss Einige Jahr Berufserfahrung im Logistikmanagement Sicherer Umgang mit Datenanalysen sowie mit gängigen IT-Anwendungen, insbesondere Microsoft Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gültiger Pkw-Führerschein Ausgeprägte Kundenorientierung, Durchsetzungsvermögen und ein gutes Gespür für kaufmännische Zusammenhänge Das Angebot Verantwortungsvolle und vielfältige Aufgaben in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen im Logistiksektor Wachstumsstarkes Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung zzgl. Prämie 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeiten möglich – Remote mit Anbindung an das Headoffice in Düsseldorf Ansprechpartner Rika Höltje Recruiterin r.hoeltje@personalisten.com Tel.: 0251 2109797-4 Fax: E-Mail: r.hoeltje@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
Projektassistenz im Bankenumfeld (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 40476, Düsseldorf, DE
Sind Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen beruflichen Herausforderung und verfügen über erste Erfahrung im Projektmanagement oder Bankenumfeld ? Für eine renommierte Bank am Standort Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in Form einer Projektassistenz (m/w/d) zur Unterstützung eines dynamischen Projektteams. Nutzen Sie diese Chance und bringen Sie Ihr Know-how in einem spannenden Umfeld ein! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Ihre Aufgaben Administrative Unterstützung von Projekten, einschließlich Sekretariats- und Supportaufgaben Planung und Überwachung von Projekten, Budgets und Ressourcen Organisation, Koordination und Nachverfolgung von Terminen sowie Planung von Teamevents Vorbereitung und Nachbereitung von Meetings und Projektterminen Onboarding neuer Projektmitarbeiter Erstellung und Aufbereitung von Arbeitsdokumenten (Word, PowerPoint) Anfertigung von Reports zur internen und externen Kommunikation, einschließlich der Pflege und Analyse von Excellisten Planung, Durchführung und Auswertung von Workshops Monitoring, Controlling und Reporting von Projekten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit IT-Affinität Erste Berufserfahrung im Bankenumfeld, in der Projektassistenz oder in einer vergleichbaren Position Kenntnisse in Projektmanagement und Organisation, idealerweise Erfahrung mit MS Project Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (insbesondere Word, Excel, PowerPoint) Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Ihre Vorteile Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams" , das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Jonas Lange Bewerbung-DuesseldorfFS@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 17929802
Senior Webentwickler (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Du möchtest in einem innovativen Unternehmen arbeiten, welches sich seit Jahren für die umweltbewusste und nachhaltige Nutzung von Ressourcen ausspricht. Unser Kunde im Großraum Stuttgart ist auf der Suche nach einem ambitionierten Senior Webentwickler (m/w/d) und freut sich auf deine Unterstützung! Deine Aufgaben Deine Arbeit als Webentwickler umfasst die Gestaltung der unternehmenseigenen Softwarelösungen Durch deine engagierte Mitarbeit in einem dynamischen Team wirkst du aktiv an der Planung von Design-Entscheidungen mit Du bist für die (Weiter-)Entwicklung von State-of-the-Art Tech Stacks zuständig Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich Frontend-Entwicklung mit Angular, und die souveräne Arbeit mit gängigen Entwicklungswerkzeugen Deine kommunikative Art, deine Teamfähigkeit und dein Organisationstalent stellst du gerne unter Beweis Idealerweise kennst du dich auch schon im Web-Design aus Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Benefits Standortunabhängiges Arbeiten – dank Remote- und Homeoffice-Möglichkeit Dich erwarten ein herzliches Team, gemeinsame Events sowie viele spannende und zukunftsorientierte Aufgaben In einem dynamischen Unternehmensumfeld steht deine Jobsicherheit an erster Stelle – deswegen kannst du mit langfristigen Karriere-Perspektiven rechnen Darüber hinaus profitierst du von zahlreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung – gerne per Email an m.sogojeva@exclusive.de.com oder melde dich telefonisch unter der Nummer 0211 975 300-28.
Vertriebsassistenz (m/w/d)
DIS AG - 40476, Düsseldorf, DE
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung und zeichnen sich durch eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise aus? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie! Für unseren Kunden in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und zielstrebige Vertriebsassistenz (m/w/d) im Rahmen der direkten Festanstellung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Betreuung von Bestandskunden Administrative Unterstützung des Vertriebsprozesses Allgemeine Assistenzaufgaben Allgemeine Terminkoordination, schriftlich und telefonisch Stammdatenpflege Unterstützung bei diversen Projekten Unterstützung bei internen Veranstaltungen Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen erste Berufserfahrungen im genannten Aufgabengebiet mit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig Sie sind versiert im Umgang mit MS Office, SAP wünschenswert Das bieten wir Ihnen Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Fabienne Lange Bewerbung-DuesseldorfOM@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/1792980
Senior Bauleiter Hochbau (m/w/d)
Skalbach GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Über das Unternehmen Ein renommiertes Bauunternehmen mit Sitz in Düsseldorf steht für hochwertige Hochbauprojekte und langjährige Erfahrung in der Bauausführung. Mit einem engagierten Team, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur bietet es ein professionelles Umfeld für erfahrene Fachkräfte. Aktuell wird ein Senior Bauleiter (m/w/d) für den Hochbau gesucht, der komplexe Projekte verantwortungsvoll leitet und aktiv mitgestaltet. Aufgaben Sicherstellung der Qualität bei Hochbauprojekten durch kontinuierliche Überwachung Beratung und Unterstützung interner Teams zu allen hochbauspezifischen Themen Prüfung und Bewertung von Planungsunterlagen sowie Kostenschätzungen Kontrolle und Analyse von Leistungsverzeichnissen und Bauzeitplänen Durchführung von Baustellenbegehungen und Beratung zu logistischen Aspekten auf Baustellen Profil Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung oder als Bauingenieur:in, Architekt:in oder Bautechniker:in (mind. 5 Jahre) Fundiertes Wissen in den Leistungsphasen 5-8 der HOAI Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht Sicherer Umgang mit MS Office und MS Project Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich Benefits Individuelle Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne Akademie sowie Perspektiven für berufliches Wachstum Flexible Mobilität durch einen eigenen Fuhrpark, JobRad oder Homeoffice-Optionen Arbeiten an verschiedenen Standorten möglich, je nach Bedarf und Präferenz Modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld für eine angenehme Arbeitsatmosphäre Unterstützung von Gesundheit und Familienfreundlichkeit, z. B. durch Fitnesszuschüsse und KITA-Subventionen, sowie zahlreiche Teamevents Kontakt Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Als Partner begleiten wir Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit zur Verfügung.
Praktikant (m/w/d) Produktmanagement Kreuzfahrten
CHECK24 - 40213, Düsseldorf, DE
Du möchtest Einblicke in die Welt des E-Commerce gewinnen und dabei aktiv an einem neuen Vergleichsprodukt im Reisebereich mitwirken? Dann bist Du bei uns genau richtig! Unterstütze uns im Produktmanagement und erlebe die Dynamik agiler Prozesse, kurze Entscheidungswege und eine steile Lernkurve. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Praktikant (m/w/d) im Produktmanagement bei der CHECK24 Vergleichsportal Kreuzfahrten GmbH an unserem Standort in Düsseldorf. Zu Deinen Aufgaben zählen Aktive Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der IT bei der Weiterentwicklung des Vergleichsportals für Kreuzfahrten Qualitätssicherung für neue, digitale Features Systematische Überprüfung unserer Website auf Fehler und Schwachstellen Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Erarbeiten von Design-Vorschlägen für unsere Softwareentwickler zur Verbesserung der User Experience Was Du mitbringst Laufendes Studium Dauer des Praktikums mind. 4 Monate (gerne länger) Begeisterung für Usability / User Experience und Affinität zu digitalen Trends und Produkten Spaß an der Fehlersuche und den Blick für Details Analytische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was wir Dir bieten Auf Dich abgestimmt: Flexible Arbeitszeiten in Einklang mit Deinem Studium Aufgaben mit Verantwortung: Nach einer intensiven Einarbeitung übernimmst Du abwechslungsreiche Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum. Top Ausstattung: Ab Tag 1 erhältst Du ein MacBook, zusätzliche Bildschirme und einen ergonomischen Arbeitsplatz – auf Wunsch mit weiterem Equipment. Persönliches Wachstum: Wir fördern Deine Weiterentwicklung – mit individuellen Lernmöglichkeiten und der Option auf einen Direkteinstieg nach dem Studium. Wohlfühlatmosphäre: Freue Dich auf kostenlosen Lunch, Getränke, Obst, Müsli und monatliche Teamlunches. Bleibe fit mit unserem 50 %-Zuschuss zum EGYM Wellpass sowie wöchentlichem Personal Training. Du kommst leicht zu uns: Unser Büro befindet sich zentral in Kö-/Rheinnähe, direkt an der Heinrich-Heine-Allee. Dank Übernahme Deines Deutschlandtickets kommst Du klimaneutral und günstig ins Büro. Teamspirit: Feiere und vernetze Dich bei zahlreichen Events, Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie sportlichen Aktivitäten.
Senior Personalberater (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Wir zeichnen uns als Exclusive Associates mit Passion, Professionalität und Exklusivität aus. In Deutschland gehören wir zu den bestbewerteten und führenden Personalagenturen im IT-Bereich und haben unseren Fokus auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in der IT gelegt. Mit Leidenschaft haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Leben positiv zu verändern und unseren Kandidaten individuelle Möglichkeiten zu präsentieren. Dabei arbeiten wir mit Sorgfalt daran, für unseren Kunden die perfekten Talente ausfindig zu machen. Unser modernes Penthouse Office im Herzen Düsseldorfs, mit Blick auf den Rheinturm, bietet die perfekte Arbeitsatmosphäre, wo wir als Team auf unsere gemeinsamen Erfolge hinarbeiten. Wir arbeiten daran, immer besser als gestern zu sein, welches unsere Unternehmens-Mentalität unterstreicht. Erfolg ist, wenn unsere Mitarbeiter erfolgreich sind. Aus diesem Grund ist es uns enorm wichtig, jedem einzelnen die perfekte und individuell abgestimmte Einweisung zu gewährleisten. Zur Unterstützung unseres fleißigen Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Personalberater (m/w/d) Aufgaben Du stellst die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den Kandidaten dar und kontaktierst geeignete Kandidaten auf verschiedenen Online-Plattformen, wie beispielsweise XING, LinkedIn Du arrangierst Interviews und führst mit den passenden Kandidaten sowie Kunden Interviews durch und bereitest Sie optimal auf den Bewerbungsprozess vor Ebenso bist du für die Steuerung diverser administrativer Prozesse des Bewerbermanagements zuständig Du baust dein eigenes Netzwerk auf und erweiterst somit den "Talentpool" und übernimmst du die Erstellung, Schaltung und die Pflege unserer Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbares? Sehr gut! Wenn nicht, bist du dennoch willkommen, denn bei uns ist auch Raum für Quereinsteiger Du bringst entsprechende Berufserfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften, idealerweise mit Branchenkenntnissen aus der IT Du hast eine Teamplayer-Mentalität, besitzt eine vertrauensvolle Persönlichkeit und arbeitest leidenschaftlich in einem wachsenden Umfeld Eine disziplinierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus – außerdem bist du eine sehr zielstrebige Person mit hoher Leistungs- und Eigenmotivation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Benefits Du kannst deinen persönlichen Erfolg selbst bestimmen und wir unterstützen dich dabei Bei uns hast du die Möglichkeit dich weiterzubilden, wobei du durch unsere internen Schulungen gefördert wirst Wir wissen, wie lästig eine Parkplatzsuche am Morgen sein kann – wir bieten dir kostenlose Parkplätze am Büro für eine entspannte Anreise Du arbeitest gerne in einem Büro mit Tageslicht? – Perfekt! Unser hochmodernes Penthouse-Büro im Herzen Düsseldorfs mit Blick auf den Rheinturm bietet die optimale Arbeitsatmosphäre Für dein tägliches Wohlbefinden ist auch gesorgt – Dir stehen kostenlose Snacks und Softdrinks zur Verfügung Wir sind einer der bestbewerteten IT-Personalagenturen Deutschlands und genießen daher, wie auch all unsere Mitarbeiter, einen exzellenten Ruf im Markt Deiner Karriere sind keine Grenzen gesetzt – wir bieten dir Aufstiegsmöglichkeiten vom Junior zum Senior oder Teamleiter zum Manager Freu dich auf eine smarte Vergütung, sowie ansprechende Incentives wie Firmenwagen, Wochenendtrips mit kompletter Kostenübernahme, Club Lunchs, Teamevents uvm. Wir bleiben nicht stehen – mit uns genießt du eine hohe Lernkultur und bekommst verantwortungsvolle Aufgaben von Tag eins Wir schätzen das kollegiale Miteinander und ein angenehmes Arbeitsklima – du kannst dich auf ein Team mit starkem Teamzusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung einstellen Kontakt Hast du noch Fragen? Wir nehmen uns gerne die Zeit für dich. Schick uns deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung an j.malik@exclusive.de.com oder klingle einfach durch unter der Nummer: 0211 975 30022. Wir freuen uns auf dich!
Digital Finance Project & Product Manager (w/m/d)
Deutsche Glasfaser - 40468, Düsseldorf, DE
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Steuerung und Umsetzung digitaler Finance-Projekte , von der Prozessoptimierung bis zur Einführung neuer Systeme, um Effizienz und Datenqualität nachhaltig zu steigern Weiterentwicklung und Anpassung zentraler Finanzprozesse und Applikationen wie Coupa oder SAP, um Systemlandschaften kontinuierlich an Unternehmensbedürfnisse anzupassen Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen, um Arbeitsabläufe effizienter und benutzerfreundlicher zu gestalten Enge Abstimmung mit technischen Teams, Stakeholdern und externen Partnern , um funktionale Anforderungen passgenau umzusetzen und Produktziele zu sichern Übernahme der koordinierten Einführung neuer Features , inklusive Priorisierung der Produkt-Roadmap und Pflege des Backlogs zur strukturierten Umsetzung Sicherstellung einer klaren Kommunikation der Produktvision , Motivation des Teams sowie transparente Dokumentation und Abstimmung mit Stakeholdern Qualifikationen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit Prozess- und Digitalisierungsschwerpunkt Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder Projektmanager , idealerweise im Umfeld von Coupa oder anderen P2P-Lösungen Fundierte Kenntnisse in der Implementierung und dem Betrieb von Coupa , ergänzt durch ein gutes Verständnis für angrenzende SAP-Systeme Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams – von Tech bis Fachbereich – zur erfolgreichen Produkt- und Prozessgestaltung Analytische Stärke und konzeptionelles Denken , um Geschäftsprozesse mit technischen Anforderungen sinnvoll zu verknüpfen Sehr gute kommunikative Fähigkeiten , kombiniert mit einer lösungsorientierten, eigenverantwortlichen Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: Flexible Arbeitsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Marvin Größbrink Abteilungsleiter HR Talent Acquisition m.groessbrink@deutsche-glasfaser.de #LI-MG Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Leitung (w/m/d) für den Fachbereich Controlling
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW - 40470, Düsseldorf, DE
Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (w/m/d) für den Fachbereich Controlling Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Sie übernehmen die Leitung des Fachbereichs Controlling und steuern dabei die operative und strategische Ausrichtung des Fachbereichs Sie sind verantwortlich für die Führung und individuelle Entwicklung Ihrer 15 Mitarbeitenden im Fachbereich Sie stellen die Qualität der Analysen und Reportings sicher und konsolidieren und koordinieren die Ergebnisplanung Als Führungskraft kommunizieren und überprüfen Sie die Projektstände und die Einhaltung der Regelwerke und Prozesse Als Sparringspartnerin/Sparringspartner (w/m/d) unterstützen Sie die Geschäftsbereichsleitung, die Geschäftsführung und die Niederlassungsleitungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen durch Erstellung von Berichten und Handlungsempfehlungen Sie sind federführend verantwortlich für die Optimierung und Weiterentwicklung des Berichtwesens wie auch der Prozesse im Unternehmen und treiben dabei den digitalen Wandel durch die Implementierung moderner Prozesse und Tools voran Ihr Profil: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine 11-jährige einschlägige berufliche Tätigkeit nach erfolgreich abgeschlossenem Bachelor‑/FH-Diplom der o. g. Fachrichtungen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: Führung ist Ihre Leidenschaft und Sie können mindestens drei Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren leitenden Position nachweisen (disziplinarische und fachliche Führung von mindestens fünf Mitarbeitenden) Sie haben ein ausgeprägtes IT‑Verständnis und die gängigen Microsoft-Office-Tools beherrschen Sie sicher (SAP‑Kenntnisse sind von Vorteil) Sie haben eine sehr gute Auffassungsgabe und verstehen es, auch komplexe Sachverhalte schnell zu durchdringen und zielgruppengerecht zu präsentieren Aufgrund Ihrer starken Kommunikationsfähigkeit in Kombination mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, verstehen Sie es, Ideen und Ziele zu verkaufen und Menschen zu begeistern Sie zeichnen sich durch eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise aus Neben Ihren ausgeprägten Managementkompetenzen runden ein hohes Maß an Empathie und die ausgeprägte Fähigkeit zu unternehmerischem und strategischem Denken und Handeln Ihr Profil ab Ihr Entgelt Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E13 bis zur E15 TV‑L (ca. 57.700,00 € – ca. 94.100,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 15 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ansprechpartner/in: Fachliche Ansprechpartnerin: Dinah Heidemann (Rufnummer +49 211 61700‑816) Recruiter: Dennis Loosen (Rufnummer +49 211 61700-533) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29.05.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Bewerbungen per E‑Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de
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