(Junior) Financial Analyst (m/w/d)
Instaffo GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Du bist interessiert an der Stelle als (Junior) Financial Analyst (m/w/d) bei HTP Maximum GmbH & Co. KG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Als Junior Financial Analyst (m/w/d) unterstützt du bei Unternehmensanalysen, Reportings und Forecasts und erhältst spannende Einblicke in M&A-Prozesse. Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und trägst dazu bei, fundierte finanzielle Entscheidungen vorzubereiten. Wenn du ein gutes Zahlenverständnis mitbringst und Lust hast, dich fachlich weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf dich. Tätigkeiten Du wirkst aktiv am Erwerbsprozess mit, von der Identifikation passender Akquisitionsmöglichkeiten bis zur erfolgreichen Transaktion Du analysierst potenzielle Übernahmekandidaten, führst Unternehmensbewertungen durch und bereitest entscheidungsrelevante Berichte für das Management auf Du trägst dazu bei, Monats-, Quartals- und Jahresberichte zu erstellen und unterstützt die Budget- und Forecast-Erstellung Du erstellst aussagekräftige Ad-hoc-Analysen und Reportings, die den verschiedenen Geschäftsbereichen wertvolle Einblicke geben Mit deinem Gespür für Effizienz hilfst du, Controlling-Tools zu optimieren und Prozesse zu automatisieren In enger Zusammenarbeit mit den Tochterunternehmen sorgst du dafür, dass Finanzprozesse einheitlich und reibungslos ablaufen Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Controlling oder Finanzwesen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten von Vorteil Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative Sicherer Umgang mit MS Excel und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bewerbungsprozess Video-Interview Triff das Team Über das Unternehmen Die HTP Maximum GmbH mit Sitz in Düsseldorf ist eine mittelständische Familien-Industrieholding , die sich auf den Erwerb und die langfristige Entwicklung von Mehrheitsbteiligungen an mittelständischen deutschen Unternehmen konzentriert. Sie investiert vor allem in Firmen aus dem produzierenden Gewerbe, wie etwa die GEBO Armaturen GmbH, ein führender Hersteller von Rohrverbindungen, oder die LEANTECHNIK AG , ein Spezialist für präzise Lineartechnik. Ziel der HTP ist es, Unternehmen nicht nur kurzfristig zu unterstützen, sondern sie über viele Jahre hinweg nachhaltig weiterzuentwickeln . Mit ihrer Strategie, in zukunftsfähige mittelständische Unternehmen zu investieren, schafft die HTP ein dynamisches Umfeld für ambitionierte Talente, die ihre Zukunft in der Welt der Unternehmensbeteiligungen sehen.
Microsoft Sharepoint Software Developer (m/w/d) | NRW
ADVERGY GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns In Kooperation mit einem unserer größten Partner, sind wir aktuell auf der Suche nach einem Microsoft Sharepoint Software Developer (m/w/d) für eine Festanstellung. Das Unternehmen ist ein europaweit tätiger - und darüber hinaus erfolgreicher - Akteur auf dem IT-Markt. Mit einem jahrzehntelang aufgebauten Renommee steht das Unternehmen für qualitativ hochwertig, und anspruchsvoll entwickelte Softwareprodukte. Durch die Angebotsvielfalt an individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten wird den Mitarbeitenden stets die Chance gegeben, sich karrieretechnisch fortzuentwickeln. Wirken auch Sie an spannenden Projekten, unter Verwendung neuester Technologien, mit und erklimmen Sie die nächste Sprosse Ihrer Karriereleiter. Aufgaben Sie entwickeln Lösungen in SharePoint unter Verwendung von React und .NET Sie erstellen technische Analysen und erstellen Konzepte für Sharepoint-Anwendungen Sie setzen die erarbeiteten Konzepte in Zusammenarbeit mit den Kunden um Sie übernehmen die technische Beratung von Sharepoint-Lösungen für die Kunden Profil Mehrjährige Berufserfahrung als Sharepoint-Developer Erfahrungen in der Entwicklung mit React & .NET Wir bieten Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonuszahlungen Firmenwagen Mitarbeiterprämien Bis zu 100 % Homeoffice Möglichkeit 2 Monate/Jahr bei einem internationalen Standort zuarbeiten Flexible Arbeitszeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kitaplätze und Notfallkinderbetreuung Betriebliche Altersvorsorge Frei Wahl der Hardware Job-Ticket Diverse Mitarbeiterevents Corporate Benefits Onboarding-Programm Firmenreisen (Beispielsweise Spanien, Italien, Frankreich,…) IT-Eqiupment Betriebliches Gesundheitsmanagement Frei Wahl der Hardware Sportförderung 30 Urlaubstage Reinigungsservice für Office-Kleidung Mitarbeiterprämien und Sportförderungen Kostenlose Parkplätze Betriebsrestaurant Mitarbeiterprämien Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-24-05-06777
IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) Referenz 12-213530 Im Auftrag eines renommierten Kundenunternehmens mit Sitz in Mönchengladbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) . Sie erwartet eine moderne Infrastruktur und ein zunehmend digitales Arbeitsumfeld, in dem Sie Teil eines kollegialen und starken Teams werden. Bewerben Sie sich noch heute und profitieren Sie schon bald von weiteren attraktiven Benefits. IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d). Ihre Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz 30 Urlaubstage Work-Life-Balance Monatlicher Kindergeldzuschuss von 90 Euro brutto Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Attraktives Bruttojahresgehalt im Rahmen von 50.000 bis 70.000 Euro Ihre Aufgaben: Migration des radiologischen Informationssystems (RIS) Anwendungsbetreuung unserer Softwarelandschaft für bildgebende Verfahren Unterstützung der Anwendungsbetreuung für das Patientenportal und digitale Archiv Einführung neuer Funktionen gemeinsam mit Anwendern und Herstellern Teilnahme am First-Level-Support Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Medizin mit hoher Affinität zur IT oder im Bereich der Informatik mit Affinität zur Medizin Erfahrung im IT-Umfeld und/oder im Klinikumfeld Erfahrung in der Organisation und Steuerung von IT-Projekten Idealerweise Beratungskompetenz mit Fokus auf die Standardisierung von Softwarelösungen Kenntnisse in Interoperabilität und IT-Schnittstellen (DICOM, FHIR, HL7, IHE) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213530 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
SAP EWM Solution Architekt (m/w/d) mit Homeoffice Vertrag
Leuchtmehr GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus mit verschiedenen Büros deutschlandweit ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP EWM Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP EWM Solution Architekt ( Mensch ) Ihre Ideen, Ihre Erfahrung und Ihre SAP EWM Expertise einbringen und spannende SAP EWM Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP EWM Know-how das SAP EWM Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern. Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sollten Sie eine bis zu 40%-ige Reisebereitschaft mitbringen und können an den übrigen Tagen im Home Office von zuhause arbeiten. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Beratung der Kunden hinsichtlich SAP EWM Architekturen sowie Entwurf, Design und Realisierung einer zukunftsfähigen SAP EWM Lösungen und Architektur-Konzepten, die die aktuellen Geschäftsanforderungen sowie die weitere Entwicklung in Richtung SAP S/4HANA beinhaltet In Zusammenarbeit mit dem Inhouse Team beim Kunden übernehmen Sie die Anforderungsaufnahme, Demand Management sowie Priorisierung von SAP EWM Projekten Agieren als Trend Scout im SAP- & IT-Umfeld inkl. Prüfung von aktuellen Technologietrends und SAP-Produkten hinsichtlich Kosten-Nutzen-Verhältnis und Umsetzbarkeit Weiterentwicklung der Applikationslandschaft im Logistikumfeld unter Berücksichtigung von verschiedenen Prozessen, Anwendungen, Infrastrukturen und Daten Identifizieren von Systemschwachstellen sowie Erarbeitung nachhaltiger und effizienter Lösungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position als SAP Solution Architekt mit sehr guten Kenntnissen im SAP EWM Umfeld Fundierte Erfahrung im Anforderungsmanagement sowie dem Initiieren und Aufsetzen von SAP EWM Projekten Gute Kenntnisse in Methoden und Frameworks für Projektplanung und -durchführung sowie gutes Verständnis für die Prozesse im Bereich Lagerwirtschaft, Warehouse Management bzw. SAP Extended Warehouse Management Persönlichkeit mit einer strukturierten Arbeitsweise, ausgeprägter Kommunikationsstärke in Deutsch und guten Englischkenntnissen sowie Begeisterung für neue SAP-Trends und -Lösungen Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job PROJEKTE: Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP EWM Kundenprojekten MITGESTALTUNGSMÖGLICHKEITEN : Genießen Sie kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander FORT- WEITERBILDUNG: Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days ZUKUNFT: Transparentes Karriere- Beförderungsmodell GEHALT: Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu € 115.000 Jahreszielgehalt– je nach Erfahrung sowie regelmäßige Gehaltsrunden HOME OFFICE: Gute Work-Life-Balance dankflexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag (Reisebereitschaft max. 40%) AUTO: Wenn von Ihnen gewünscht gibt es die Möglichkeit eines Firmenwagens SONSTIGES: Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
SAP Basis Consultant (*) in Düsseldorf
Stolzberger GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Gewährleistung kontinuierlicher Betriebsfähigkeit der SAP-Umgebungen durch regelmäßige Überprüfung und Wartungsmaßnahmen sowie Mitwirkung an Projekten zur Einführung aktueller SAP-Systeme, unter anderem BW/4HANA und S/4HANA Beratung im Hinblick auf innovative Lösungen, z.B. in den Bereichen Cloud, Automatisierung (z.B. automatisiertes Patchmanagement - SAP LinuxLab) und Security (u.a. SIEM-Lösungen) Organisation und Realisierung von Systemupdates und -upgrades, einschließlich der dazugehörigen Betriebssysteme und Datenbanken sowie der Planung und Umsetzung von SAP Releasewechseln Bereitstellung von Beratungsleistungen und Implementierung von Sicherheitsstrategien im SAP-Bereich Profil Relevante Erfahrung mit typischen SAP Basis Themen (z.B. Migrationen, Upgrades, Konvertierungen, Systemkopien, HANA, S/4HANA, BW/4HANA, Fiori, Solution Manager, SAP Security) Solide Fachkenntnisse in relationalen Datenbanksystemen (z.B. MS SQL, Oracle, MaxDB, Sybase, DB2) und sicherer Umgang mit verschiedenen Betriebssystemen wie Windows, Linux oder AIX Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Teamgeist, analytische Problemlösungsfähigkeiten und ausgezeichnete deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1 Wir bieten Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, nahezu komplett remote, Firmenwagen, Mentoring-Programm, super Vergütung mit geringem variablem Anteil Ausstattung: Aktuelle Technologien inklusive Wahlmöglichkeit des Laptops und Mobiltelefons Weiterbildung: Breitgefächerte Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bonuszahlungen für erfolgreiche Zertifizierungen Unternehmenskultur: Familiengeführte Firma, die Unabhängigkeit und exzellenten Kundenservice vereint Spannende Projekte: Langfristige, regionale Projekte und Mitbestimmung, innerhalb welcher Projekte Sie arbeiten wollen. Deshalb eine sehr geringe Reisetätigkeit Eigeninitiative: Freiraum für selbstverantwortliches Handeln und Entscheidungsfreiheit in der Arbeitsgestaltung Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
SAP S4/HANA Consultant (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 65K
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
SAP S4/HANA Consultant (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 65K Referenz 12-224171 Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein Unternehmen aus der IT-Branche suchen wir im Düsseldorfer Raum im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten SAP S4/HANA Consultant (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 65K. Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz mit umfangreichen Sozialleistungen Gleitzeit und hybride Modelle für eine gute Work-Life-Balance Sonderzahlungen und Gehaltsanpassungen Betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Rente Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Karrierepfade Vergünstigte Tickets für nachhaltiges Pendeln Angebote zur Gesundheitsförderung, Coaching und Unterstützung bei Pflegefrage Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro Ihre Aufgaben: Verantwortlich für den Betrieb und die Verwaltung unserer Anwendungen im Veranlagungs- und Schnittstellenbereich Analysieren und aufbereiten komplexer Daten, um Anwenderanforderungen zu erfüllen Datenmigration bei S4/HANA-Änderungen und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Mitwirken bei Schnittstellenprojekten und Entwicklung innovativer Lösungen Ansprechpartner für Nutzer und Fachbereiche, klare Kommunikation ist unser Fokus Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit Entwicklungstools wie PowerShell, Java oder ABAP sowie Schnittstellenanbindung Idealerweise Wissen im kommunalen Steuer- und Gebührenumfeld sowie S4/HANA Erfahrung mit Tools wie Auswertegeneratoren und Workbenches Kenntnisse von Fachprozessen, Verfahrensabläufen und Anwendungsarchitekturen Grundkenntnisse in Steuerveranlagung, NKF und Rechnungswesen sind vorteilhaft Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Informationsdienste Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224171 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Sachbearbeiterin Debitorenmanagement (m/w/d)
GIS Personallogistik GmbH - Neuss - 40477, Düsseldorf, DE
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Sachbearbeiterin Debitorenmanagement (m/w/d) Standort: Düsseldorf Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen im Auftrag für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Düsseldorf, im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine Sachbearbeiterin Debitorenmanagement (m/w/d) Unser Kunde bietet Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 45.000 bis 50.000 Euro pro Jahr, je nach Qualifikation • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • 30 Tage Urlaub • Jahressonderzahlung • Wochenarbeitszeit 40 Stunden • Betriebliche Altersvorsorge • Flexibles Arbeiten • Homeoffice möglich (2 Tage) Ihre Aufgaben • Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Anfragen unserer Kunden und Debitoren sowie der internen Fachbereiche • Sie unterstützen Debitoren bei der Klärung von Anliegen und erstellen individuelle Zahlungsvereinbarungen • Sie überwachen die offenen Posten und stellen sicher, dass Zahlungseingänge schnell und korrekt verbucht werden • Die Organisation und Durchführung des Mahnwesens, sowie die Klärung von Konten und die Abwicklung von Inkassofällen gehören zu Ihren Tätigkeiten • Sie tragen zur Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse im Debitorenmanagement bei Ihr Profil • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Ausgeprägte Kundenorientierung sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten • Interesse an wirtschaftlichen und finanziellen Themen • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und Erfahrung mit modernen ERP-Systemen • Hohe Lernmotivation und analytisches Denkvermögen • Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Vanessa Delvos gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per E-Mail bitte an v.delvos@gis-personal.de . Kontakt GIS Personallogistik GmbH Vanessa Delvos Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181429 F 02131-7171410 M 0173-8668386 E v.delvos@gis-personal.de GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok #JobFindenUndDurchstarten GIS Personallogistik GmbH Vanessa Delvos Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181429 F 02131-7171410 M 0173-8668386 E v.delvos@gis-personal.de Abteilung(en): Kaufmännisch Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung
Technischer Support (m/w/d)
Workwise GmbH - 40549, Düsseldorf, DE
Über FinanzDesk Kredit Management GmbH Wie können wir hochwertige finanzielle Dienstleistungen mit Effizienz und Zuverlässigkeit verbinden? Dieser Frage widmen wir uns tagtäglich. Bei uns erfährst du alles rund um das Kredit- und Forderungsmanagement. Wir setzen auf durchdachte Prozesse, die dir mehr als nur Dienstleistungen bieten. Stößt du auf der Suche nach einem verlässlichen Partner auf uns, bist du genau richtig. Unser Ziel ist es, nicht nur alle Erwartungen zu erfüllen, sondern sie zu übertreffen. Was erwartet dich? Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit technischem Bezug im First-Level-Support und organisatorischen Aufgaben in der Disposition mit technischen Servicepartner Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung – auch für Quereinsteiger Ein kollegiales, hilfsbereites Team Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für Mitgestaltung Moderne Arbeitsmittel und gut ausgestatteter Arbeitsplatz Was solltest du mitbringen? Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kund:innen und Vertragspartner:innen und selbstständige Arbeitsweise Technisches Interesse oder auch gerne Erfahrung im handwerklich-technischen Bereich Teamgeist und Zuverlässigkeit Quereinsteiger mit Lernbereitschaft sind herzlich willkommen! Was bieten wir dir? Gemeinschaftliche und freundliche Unternehmenskultur Flache Hierarchien und damit verbundene kurze Entscheidungswege Gute Erreichbarkeit mit dem Auto und der Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Kostenfreie Getränke, wie Kaffee & Softdrinks Übernahme Deutschlandticket Wir bezuschussen den WellPass zu 50% E-Bike-Leasing Zur Bewerbung Unser Jobangebot Technischer Support (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Senior IT-Systemadministrator (m/w/d) - 60% Home Office
WeMatch. - 40212, Düsseldorf, DE
Über uns Du suchst eine vielseitige Aufgabe im Bereich IT-Infrastruktur und IT-Betrieb? In dieser Position übernimmst du Verantwortung für eine stabile und sichere IT-Infrastruktur – vom Anwendersupport über die Systempflege bis zur Mitarbeit an bereichsübergreifenden IT-Projekten. Aufgaben Unterstützung der Mitarbeitenden bei technischen Problemen im Rahmen des First- und Second-Level-Supports Betreuung von IT-Arbeitsplätzen – inklusive Installation, Wartung und Verwaltung von Hard- und Software Pflege und Optimierung der lokalen Serverumgebung sowie Überwachung von Backup- und Sicherheitsprozessen Verwaltung von Netzwerkinfrastrukturen, inkl. WLAN und Endpoint-Security Administration zentraler Tools und Anwendungen für Kommunikation, Dokumentenmanagement und Gerätemanagement Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Pflege des internen Ticketsystems Mitarbeit an strategischen IT-Vorhaben und Verbesserung interner IT-Prozesse Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support bzw. in der Systemadministration Mindestens 5-10 Jahre relevante Berufserfahrung in vergleichbaren Bereichen, vorzugsweise im Bereich IT-Systemadministration Praktische Erfahrung mit Windows-Clients und -Servern sowie IT-Management-Tools Kenntnisse in den Bereichen Netzwerke, Sicherheit, Backup und Cloud-Anwendungen von Vorteil Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Serviceorientierung Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell sowie 3 Tage Home Office Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch, Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
SAP EWM Senior Berater (m/w/d) mit Homeoffice Vertrag
Leuchtmehr GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-EWM-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Weiterentwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber: einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, hoher technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit geprägt ist. Die Kunden? Ein spannender Branchenmix, der die professionelle Arbeitsweise und den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe zu schätzen weiß. Als SAP EWM Senior Berater (m/w/d) eröffnen sich Dir vielfältige Karriereoptionen – ob fachliche Vertiefung, Projektverantwortung oder der Aufbau eines eigenen Beratungsteams. Was Dich hier außerdem erwartet: flache Hierarchien, klare Strukturen und Freiraum zur Gestaltung Deines Arbeitsumfelds. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, Entwicklungsperspektive und ein konsequentes Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du begleitest anspruchsvolle SAP-EWM-Projekte von der Anforderungsaufnahme über Konzeption und Implementierung bis zum Go-live. Du analysierst, digitalisierst und optimierst Lager- und Logistikprozesse im SAP EWM – effizient, skalierbar und zukunftsfähig. Du führst EWM-Customizing durch und arbeitest an Schnittstellen zu SAP MM, WM, SD oder TM. Du berätst Kunden sowohl strategisch als auch operativ – remote oder vor Ort, abhängig vom Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Sehr gerne – z. B. als (Teil-)ProjektleiterIn oder MentorIn für juniorige KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 1,5 Jahre Erfahrung Erfahrung in der SAP EWM Beratung – prozessual und technisch. Fundierte Kenntnisse im SAP EWM Customizing, idealerweise inkl. RF-Anbindung, Lagersteuerung oder MFS. Erfahrung mit Schnittstellen zu SAP MM, WM, SD oder S/4HANA sowie mit Embedded EWM ist von Vorteil. Du bringst Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und den Wunsch mit, Prozesse wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder an einem Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP-Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit Dienstreisen stehen nur an, wenn der Kunde es fordert. D.h. Du solltest mind. 60% Reisebereitschaft mitbringen. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Kontakt Solltest Du Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Dir gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
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