Stellenmarkt-direkt.de - Jobbörse, Stellenangebote, Jobs

Fachplaner ELT mit 4 Tage Woche München (m/w/d)

Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 81249, München, DE

Homeoffice - Top Gehalt (48.000 - 57.000€) - 4-Tages-Woche - Weiterbildung - hochmoderner Arbeitsplatz Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Ein aufstrebendes Planungsbüro sucht Verstärkung: Unser Kunde, ein dynamisches Unternehmen im Bereich Planung mit rapidem Wachstum, sucht ab sofort einen Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung seines nachhaltigen Büros in München. Das Unternehmen beschäftigt knapp 60 Mitarbeiter und ist deutschlandweit aktiv. Gegründet im Jahr 1991, verzeichnet das Planungsbüro kontinuierliches Wachstum und spezialisiert sich darauf, den gesamten Lebenszyklus von Anlagen und Gebäuden zu begleiten. Es legt dabei großen Wert auf Qualitätssicherung und übernimmt Leuchtturmprojekte mit einem Bauvolumen von bis zu 65 Mio. €. Das breite Leistungsspektrum umfasst Elektrotechnik, Gebäudeautomation, Lüftungstechnik, Heizung, Sanitär und Klimatechnik. Das Unternehmen bietet nicht nur exzellente Karrieremöglichkeiten, sondern auch eine familiäre und kollegiale Atmosphäre. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und modern ausgestattete Arbeitsplätze sowie eine unschlagbare 4-Tages-Woche sind weitere Vorteile, die Sie bei unserem Kunden erwarten. Als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) unterstützen Sie das Planungsteam und haben ausgezeichnete Perspektiven für eine Entwicklung zum Projektleiter. Von der Planung bis zur Ausführung begleiten Sie Projekte über deren gesamten Entstehungsprozess. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter selbstständige Projektbearbeitung von der Konzeptentwicklung, Kalkulation, Planung, Ausschreibung und Abwicklung Bauüberwachung und -betreuung für die Leistungsinhalte der ELT in allen Projektgrößen Abstimmung mit Lieferanten und Nachunternehmern Ihre Vorteile: Als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: Top-Gehalt (48.000 - 57.000 €) mit einer 4-Tages-Woche kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterbildungen-Profitieren Sie durch Aufstiegsmöglichkeiten Fantastische Lage mit guter Infrastruktur und hoher Lebensqualität bessere Work-Life-Balance durch 2 Tage Homeoffice und Gleitzeit Spannende Aufgaben und coole Projekte in einem jungen und dynamischen Team flache Hierarchien, freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz begleitetes Onboarding-Eine umfassende Einarbeitung wird gewährleistet Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, eine Technikerausbildung oder im vergleichbaren Fachbereich erste Berufserfahrung in der Position von Vorteil gute Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamspirit gute Kenntnisse in MS-Office und CAD sind wünschenswert "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2210PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.

Senior Social Media Ads Manager (m/w/d)

Loyamo GmbH - 80331, München, DE

Einleitung Loyamo ist eine Digital Marketing Agentur aus München mit namhaften Kunden in verschiedenen Branchen. Aktuell arbeiten wir in einem Team von 20 Personen und wachsen weiter – hoffentlich auch mit Dir! Dich erwartet ein spannendes Umfeld mit flachen Hierarchien und steilen Entwicklungskurven. Aufgaben Strategische Planung, Entwicklung und Umsetzung von Paid Social Media Kampagnen für unterschiedliche Branchen und Unternehmen Operative Betreuung der Social Media Kampagnen unserer Kunden, vorwiegend auf Facebook, Instagram, LinkedIn und TikTok Analyse von Social Media Kennzahlen, Erstellung von Reportings und Ableitung von Learnings Umsetzung von Benchmark- und Wettbewerbsanalysen Darüber hinaus bist Du Meinungsführer bei Themen rund um globale Social-Media-Trends, etablierst neue Prozesse, Plattformen und Tools Du identifizierst Trends, Best-Practices und informierst dich und das Team Qualifikation Mind. 3 Jahre Erfahrung im Social-Media-Ads Management bei einem Unternehmen, Start-up oder einer Agentur Vorzugsweise Führungs- bzw. Ausbildungs-/Schulungs-Erfahrung Sicherer Umgang mit dem Meta Business Manager und Werbeanzeigenmanager sowie den gängigsten Kanälen: Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, etc. Kreativität und ein Gespür für Texttonalität und Bildsprache Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office, insb. Excel und PowerPoint Unternehmerisches Denken und Handeln Gestaltungswille, positive Ausstrahlung, gute Kommunikationsfähigkeit und Humor Du bist Teamplayer und Dir ist ein nettes Arbeitsumfeld wichtig! Benefits Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Offene Kommunikation sowie regelmäßiger Austausch und produktives Feedback Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits: regelmäßige Team-Events, Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote), betriebliche Altersversorgung, kostenlose Snacks, u.v.m. Teamarbeit und flache Hierarchien Viel Spaß und ein lockerer Umgang innerhalb der Agentur! Noch ein paar Worte zum Schluss Lust auf eine Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Abteilungsleiter HLS München (m/w/d)

Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 81249, München, DE

Führung des HLS-Teams - Top-Gehalt 95.000 - 105.000€ - Gleitzeit und Flexibles arbeiten - 36 Tage Urlaub Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Lust auf eine fantastische Aufstiegschance als Abteilungsleiter HLS (m/w/d) ? Das innovative und namhafte Unternehmen, mit rund 135 Mitarbeitern und an 15 Standorten in ganz Europa tätig ist, wurde im Jahr 1975 gegründet. Es hat seitdem kontinuierlich an Bedeutung gewonnen und zahlreiche Auszeichnungen sowie über 90 erfolgreich abgeschlossene Großprojekte erzielt. Das Leistungsspektrum erstreckt sich über diverse Gebäude wie Waren- und Geschäftshäuser, Shopping-Center, Universitäten und Flughäfen. Besonderer Fokus liegt auf nachhaltigen, energieeffizienten und ressourcenschonenden Bauprojekten. Das moderne Unternehmen sucht einen engagierten Abteilungsleiter, der motiviert ist, zum gemeinsamen Erfolg beizutragen und das Wachstum des Unternehmens weiter voranzutreiben. In der Position des Abteilungsleiters HLS (m/w/d) übernehmen Sie eigenverantwortlich die Leitung und Koordination interdisziplinärer Projektteams in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär. Mit einem attraktiven Standort in der Metropolregion München, exzellenter Verkehrsanbindung und spannenden Projektmöglichkeiten bietet das Unternehmen eine vielversprechende Perspektive für Ihre berufliche Entwicklung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Abteilungsleiter HLS (m/w/d) erwartet Sie: Führung des Projektteams und Koordination der Gewerke Heizung, Lüftung und Sanitär Weiterentwicklung der Abteilung HLS in Abstimmung mit den Abteilungsleitern ELT und MSR Überwachung von Kosten und Qualität Termin- und Personaleinsatzplanung Ihre Vorteile: Als Abteilungsleiter HLS (m/w/d) empfangen Sie: Top-Gehalt (95.000-105.000 €) mit 36 Tagen Urlaub unbefristetes Arbeitsverhältnis in der Metropolregion München flache Hierarchien, freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz exzellente Entwicklungsmöglichkeiten zum Niederlassungsleiter durch spannende Weiterbildungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Abteilungsleiter HLS (m/w/d) mitbringen: abgeschlossenes Studium im Bereich der Versorgungstechnik einschlägige Berufserfahrung in der Planung, Koordination und Abwicklung Eigenverantwortliches Arbeiten sowie gute Teamfähigkeit Führungserfahrung von min. 3 Jahren erforderlich vorzugsweise Revit Know-How Selbstbewusstes Auftreten sowie eine klare Kommunikation "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2241PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.

Bilanzbuchhalter im Gesundheitswesen!

Michael Page - 81249, München, DE

Intro Arbeiten in einer etablierten, wachstumsstarken Unternehmensgruppe im Gesundheit Verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsperspektive in der Buchhaltung Firmenprofil Die Unternehmensgruppe ist im Gesundheitswesen tätig und betreibt mehrere Standorte im Raum München. Mit rund 400 Mitarbeitenden bietet sie medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Die Gruppe befindet sich weiterhin auf Wachstumskurs und verbindet wirtschaftliche Stabilität mit einem modernen, mitarbeiterorientierten Arbeitsumfeld. 2/2 Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Betreuung der Buchhaltung für mehrere Gesellschaften der Unternehmensgruppe Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle und Durchführung von Kontierungen Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Ansprechpartner/in für interne Abteilungen und externe Partner (z. B. Wirtschaftsprüfer) Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Buchhaltungsprozesse Durchführung von Saldenabstimmungen und Koordination der Zahlläufe Möglichkeit, mit dem Team zu wachsen und schrittweise mehr Verantwortung zu übernehmen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Abschlusssicherheit nach HGB Fundierte Kenntnisse im (Umsatz-)Steuerrecht Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Erfahrung mit Lucanet von Vorteil Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Empathie Erste Führungserfahrung wünschenswert Vergütungspaket Attraktiver Standort im Süden Münchens mit guter ÖPNV-Anbindung Unbefristetes Anstellungsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung Leistungsbezogene Prämien zusätzlich zum Gehalt 30 Urlaubstage (je nach Anstellungsart) Flexible Arbeitszeiten für bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Zugang zum privaten Fitness- und Spa-Bereich Möglichkeit zur Wohnungsvermittlung über das Unternehmen Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Gemeinsame Teamevents und gelebte Wertschätzung Kontakt Vincent Hofmann Referenznummer JN-052025-6732959 Beraterkontakt +49895587958325

Senior Recruitment Consultant (m/w/d) ADMINISTRATION & FINANCE

AVANTGARDE Experts - 80639, München, DE

ÜBER UNS Wir bei AVANTGARDE Experts sind seit 2007 auf die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften an Top-Unternehmen im Mobility- & Tech-Sektor spezialisiert. Dabei setzen wir alles daran, das "Perfect Match" zwischen Kandidat:innen und unseren Kunden zu finden. Mit unserem klaren Ziel, das Recruiting der Zukunft zu gestalten, wachsen wir stetig weiter und brennen dafür, Karrieren zu fördern und gemeinsam Großes zu erreichen. Werde Teil unserer Vision und gestalte mit uns den nächsten großen Schritt in der Personalvermittlung – für dich, für uns, für eine moderne Arbeitswelt. Als Senior Recruitment Consultant verhilfst du unseren Kandidat:innen und Kunden zum Perfect Match und gestaltest dadurch maßgeblich Karrieren – ganz nach dem Motto "Creating Careers"! Im heutigen Wettkampf um die besten Talente suchst, findest und begeisterst du Fach- und Führungskräfte für unsere renommierten Kunden aus der Mobility-, Tech- und Energy-Branche. Als wachsendes Unternehmen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld aktiv mitzuwirken und deine Karriere auf das nächste Level zu heben. Also nimm Dein Glück in die Hand und bewirb Dich jetzt als: SENIOR RECRUITMENT CONSULTANT (M/W/D) ADMINISTRATION & FINANCE DEIN AUFGABENPROFIL Du... verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess zur Besetzung spannender, internationaler Positionen in den Bereichen HR, Office, Finance & Accounting und stimmst dich dabei eng mit unserem Account Management ab (180° Modell). beobachtest den aktuellen Kandidatenmarkt und trittst bei unseren Kunden als Expert:in rund um das Thema Recruiting auf. gehst auf unterschiedlichen Businessportalen aktiv auf die Suche nach Talenten, pitchst die zu besetzende Position und begeistert potenzielle Bewerber für AVANTGARDE Experts und unsere Kunden. analysierst Bewerbungsunterlagen, führst Interviews und Vorstellungsgespräche, um einen optimalen Fit sicherzustellen und die beste Vorauswahl für Deine Projekte zu treffen. begleitest Deine Kandidatinnen entlang des gesamten Bewerbungsprozesses vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung, verhandelst Konditionen und stehst beratend als Karrierepartner:in zur Seite. repräsentierst uns an Universitäten und Hochschulen sowie Karriere Events und baust dir dadurch regionale Netzwerke an Deinem Standort auf. DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du... hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, kennst die Personaldienstleistungsbranche und siehst Workforce Transformation, Employee Life Cycle und IFRS nicht als Fremdwörter an. kannst Erfolge in der Entwicklung effektiver Recruitingstrategien nachweisen und verstehst es, eine Talentpipeline aufzubauen. bist versiert im Umgang mit den gängigen Tools (bspw. LinkedIn Recruiter) und bist bereit, neue Wege zu gehen, um die besten Talente zu finden. interessierst Dich für die aktuellen digitalen Trends oder bringst eine Affinität zu Tech und Mobility Themen mit. hast eine Leidenschaft für das Peoplebusiness, gehst proaktiv auf Menschen zu und hast Spaß an der Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern. verfügst über eine ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsstärke sowie über ein sicheres Auftreten. lebst eine ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Durchhaltevermögen. verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C2 Niveau) und sprichst fließend Englisch (mind. B2 Niveau). DAS BIETEN WIR DIR Dein Gehalt, das mitwächst. Eines der besten Vergütungsmodelle der Branche mit einer unlimitierten, leistungsabhängigen Provision. Entfalte Dein volles Potential. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karrierechancen in einem Unternehmen, das stetig wächst. Gestalte Deine Erfolge selbst. Selbstbestimmtes, unternehmerisches Arbeiten und die Möglichkeit durch das Einbringen eigener Ideen Dein Umfeld mitzuprägen. Arbeite, wie es zu Dir passt. Flexibles & mobiles Arbeiten, bis zu 15 Tage im Jahr auch aus dem europäischen Ausland. Zeit für Erholung. 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, ein Sabbatical einzulegen, um neue Energie zu tanken. Gemeinsam mehr erreichen. Freue dich auf ein motiviertes Team, flache Hierarchien, eine offene Kultur und legendäre Team-Events inklusive. Mehr als nur ein Job. Nutze unsere Zusatzleistungen von Fitnessangeboten über nachhaltige Mobilitätslösungen wie Fahrrad-Leasing bis hin zu Mitarbeiterrabatten und betrieblicher Altersvorsorge. INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Onlineportal. Du bist Dir nicht sicher, ob Du alle Kriterien erfüllst? Nur Mut, wir suchen spannende Persönlichkeiten mit außergewöhnlichen Karrierewegen!

Inside Sales Manager - Internationale Beratung (m/w/d)

Page Personnel - 81249, München, DE

Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n (Junior) Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6737930 Beraterkontakt +4915221749900

SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) - SAP SuccessFactors Consultant

Ratbacher GmbH - 80331, München, DE

München | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45526 Firmenprofil Unser Kunde ist ein global tätiges Unternehmen mit rund 25.000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern . Es prägt die Entwicklung in Produktion, Energie, Technologie und dienstleistungsorientierten Industrien und investiert gezielt in Forschung und Entwicklung, um innovative Lösungen voranzutreiben. Besondere Schwerpunkte liegen in Elektromobilität, erneuerbaren Energien, Industrie 4.0 und Digitalisierung . Das Unternehmen unterstützt seine Kunden dabei, umweltfreundliche Prozesse zu etablieren und deren CO2-Fußabdruck nachhaltig zu reduzieren. Zur Verstärkung des SAP-Teams suchen wir einen engagierten SAP SuccessFactors Berater (m/w/d), der die digitale Transformation im HR-Bereich vorantreibt. Ihre Expertise können Sie an einem der Standorte in München, Köln, Frankfurt, Hamburg, Berlin und Stuttgart miteinbringen. Freuen Sie sich auf herausfordernde Projekte, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld! Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Planung und Implementierung der Integration zwischen HCM On-Premise-Systemen und SAP SuccessFactors Koordination und Überwachung der Anpassungen sowie Weiterentwicklung der Schnittstellen zwischen HCM und SuccessFactors Verantwortung für Integrationsthemen im Rahmen der konzernweiten Einführung von SuccessFactors Employee Central und anderen SuccessFactors-Modulen Steuerung und Koordination externer Dienstleister sowie Ansprechperson für Fachbereiche Ihre Qualifikationen Fundierte Kenntnisse im SAP HCM Umfeld sowie bezüglich dem SAP-Produkt SuccessFactors auf technischer Ebene Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von Personalprozessen und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Sie verfügen über ein ausgeprägtes Koordinationsgeschick, haben Freude an zukunftweisenden Projekten und stehen neuen Herausforderungen offen gegenüber Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Attraktives Gehalt mit einer zusätzlichen Konzernprämie , die Ihre Leistungen honoriert und Ihre finanzielle Sicherheit erhöht Flexible Arbeitszeite n in Teilzeit oder Vollzeit (38,5 Wochenstunden) mit Gleitzeitregelung , damit Sie Beruf und Privatleben optimal vereinbaren können Überstundenausgleich oder -auszahlung , um Ihre geleistete Arbeit angemessen zu honorieren und Ihre Work-Life-Balance zu fördern 90% Homeoffice-Möglichkeit , damit Sie in einer Umgebung arbeiten können, die Ihrer Produktivität dient Betriebliche Altersvorsorge und Programme zur Gesundheitsförderung (z. B. Betriebssportangebote, Gesundheitstage und arbeitspsychologische Workshops), die Ihre langfristige Gesundheit und finanzielle Sicherheit unterstützen An den Standorten haben Sie die Möglichkeit, sich in der Kantine mit frischen, gesunden Mahlzeiten zu versorgen Das Unternehmen zeichnet sich durch eine geringe Fluktuation aus, mit einer durchschnittlichen Betriebszugehörigkeit von 18 Jahren - das spricht für ein starkes und langfristiges Arbeitsumfeld! Die Standorte sind hervorragend an den öffentlichen Nahverkehr angebunden und bieten zudem kostenlose Parkplätze , um Ihre Anreise bequem zu gestalten Durch die internationale Präsenz in über 50 Ländern haben Sie die Möglichkeit, spannende Auslandseinsätze und internationale Projekte zu übernehmen - hier können Sie wertvolle globale Erfahrungen sammeln, wenn Sie dies wünschen! Ihre Ansprechpartnerin Frau Donnice Fischer T: +49 89 693323-352 E: d.fischer@ratbacher.de

Regalauffüller / Regalauffüllerin (m/w/d) im Raum München gesucht

MSG Service Company - 80331, München, DE

Einleitung Einsatzort: München und Umgebung Arbeitszeit: Teilzeit / Minijob / flexibel nach Absprache Start: Ab sofort Über uns: Wir sind ein erfahrenes Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Einzelhandelssicherheit und Personaleinsätze im Handel. Für unsere Partner im Lebensmitteleinzelhandel und Drogeriebereich suchen wir ab sofort zuverlässige Unterstützung im Bereich Regalservice. Aufgaben Auffüllen von Waren in den Verkaufsregalen Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten Einhaltung der vorgegebenen Sortimentsplatzierungen Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich Qualifikation Erfahrung im Einzelhandel oder in der Regalbefüllung von Vorteil, aber kein Muss Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und sorgfältige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse Körperliche Belastbarkeit (Ware heben, längeres Stehen) Freundliches Auftreten Benefits Faire Bezahlung Flexible Arbeitszeiten – ideal für Schüler, Studierende oder Teilzeitkräfte Angenehmes Arbeitsumfeld und kollegiales Team Einsatz in wohnortnahen Filialen Noch ein paar Worte zum Schluss So bewirbst du dich: Sende uns deine Bewerbung oder kontaktiere uns direkt telefonisch oder per WhatsApp! Telefon: 089 90164593 MSG Service Company – Für Ordnung, Sicherheit und Zuverlässigkeit im Handel.

Buchhalter Mietverwaltung (m/w/d) mit 1.000€ Unterschriftsbonus

AWA Haus- und Immobilienverwaltung - 80799, München, DE

Einleitung Die AWA Haus- und Immobilienverwaltung ist eine familiengeführte Hausverwaltung in München Schwabing mit Schwerpunkt für die Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften. Derzeit werden von uns circa 4.000 Wohneinheiten inklusive Gewerbeeinheiten im kaufmännischen und technischen Bereich betreut. Unser Team besteht aus sieben technischen Objektbetreuern, fünf Buchhaltern sowie Team-Assistenten. Immer mehr Eigentümer vertrauen uns ihre hochklassigen Immobilien im Münchener Stadtgebiet an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher ab sofort einen Buchhalter WEG und Immobilien (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Objekt- und Mietbuchhaltung: Selbstständige Durchführung der laufenden Buchhaltung, Rechnungsbearbeitung, Bankbuchungen, Mahnwesen und Kontenabstimmungen mit der Software Hausbank VS3 Erstellung von Abrechnungen: Anfertigung von Betriebskosten- und Hausgeldabrechnungen, Jahresabrechnungen sowie Einnahmen-Überschussrechnungen für Mietobjekte und Eigentümergemeinschaften Organisation und Fristenwahrung: Sicherstellung der Einhaltung von Fristen bei der Erstellung von Abrechnungen, Sollstellungen und Durchführung von Rechnungsprüfungen Finanzplanung und Steuer: Erstellung von Wirtschaftsplänen, Ermittlung von Umsatzsteuerzahlen und steuerlichen Abgleichungen Zahlungsmanagement: Verbuchung und Verwaltung von Zahlungen und Rechnungen, Kontrolle der Liquidität sowie Pflege der relevanten Stammdaten Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter/in, Steuerfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Objekt- und Betriebskostenabrechnung sowie in der Erstellung von Jahresabrechnungen Erfahrung im Umgang mit VS3 (Hausbank) als Verwaltersoftware ist wünschenswert Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel Präzise, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität Teamorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit einer hohen Zuverlässigkeit Diskretion und Loyalität im Umgang mit vertraulichen Daten Benefits Attraktive Vergütung 38,5 Wochenstunden bei vollem Gehalt 30 Urlaubstage Büro mit barrierefreiem Zugang in der Münchener Innenstadt inkl. kostenfreiem Stellplatz demnächst bis zu 25 Mitarbeiter Benefits einen unbefristeten, krisensicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen ein angenehmes Betriebsklima mit einem freundlichen und kollegialen Team regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke Unterstützung bei der Wohnungssuche die Teilnahme an Eigentümerversammlungen ist nicht erforderlich Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil unseres Teams und betreuen Sie hochwertige Immobilien in einem familiengeführten Unternehmen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! *Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit dieser Bewerbung für eine Position bei der AWA Haus- und Immobilienverwaltung GmbH bewerben, welche Teil der Prokuras Unternehmensgruppe ist. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt zentral durch die Personalabteilung unserer Muttergesellschaft. Diese wird sich im Laufe des Bewerbungsprozesses mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir bitten Sie daher um etwas Geduld und versichern Ihnen, dass Ihre Bewerbung mit größter Sorgfalt bearbeitet wird.

Finanzbuchhalterin (m/w/d)

Lindbergh Verwaltungs GmbH - 80939, München, DE

Einleitung Unser Unternehmen ist ein Mietwagenunternehmen mit durchschnittlich 130-150 Mitarbeitern. Wir verwalten unsere Buchhaltung und Lohnerfassung eigenständig. Zu unseren Aufgaben gehören die Koordination, Personalplanung und Organisation. Selbstständiges Arbeiten ist bei uns von Vorteil. Aufgaben Du übernimmt klassische buchhalterische Themen wie z. B. Prüfungen und Erfassungen von Eingangs- und Ausgangsrechnungen, Kontenklärungen sowie die Durchsicht von OPOS Konten Kaufmännische Reportings führst Du durch und überwachst Kontrollprozesse Administrative Aufgaben im Bereich der Buchhaltung sowie die Unterstützung der Geschäftsführung gehören ebenso in Dein Tätigkeitsfeld Du bearbeitest eigenverantwortlich kleine fachliche Projekte Du agierst als Schnittstelle und Ansprechpartner für abteilungsübergreifende Themen. Qualifikation Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder eine Ausbildung in einem ähnlichen Berufsbild Kenntnisse im Bereich Lohnbuchhaltung / Datev Lodas / Datev Unternehmen Online Du verfügst über mindestens 3-jährige Erfahrung im Umfeld einer kaufmännischen Abteilung An einer analytischen, zielorientierten Arbeitsweise mit Zahlen und Flexibilität in einem Team mit 5 Kollegen hast du Spaß Du verfügst über eine sichere Kommunikation, überzeugendes und positives Auftreten und eine engagierte Arbeitsweise Benefits Gute Work-Life-Balance Leistungsgerechte Vergütung im zukunftssicheren Unternehmen Teamorientiertes und familiäres Arbeitsklima mit Kommunikation auf Augenhöhe Modernes Equipment für mobiles Arbeiten in attraktiven Büros Flexible Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Begleite uns und unsere Kunden auf dem Weg in die Zukunft. Wir freuen uns auf Deine Mitarbeit an unserem Standort München. Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung Arbeitszeiten: Montag bis Freitag Arbeitsort: Vor Ort