Key Account Manager / Business Partner (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg , und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Key Account Manager:in / Business Partner:in (all gender), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Zu Deinen Aufgaben gehört der Ausbau der Geschäftsbeziehungen mit einem Teil unserer wichtigsten nationalen und internationalen Kunden mit dem Ziel das maximale Potential für beide Seite auszuschöpfen Du machst den Unterschied indem Du neue Entscheider:innen & Geschäftspotentiale identifizierst. Mit Deinem Vertriebstalent sorgst Du dafür, dass die Kund:innen mit all unseren Geschäftsbereichen zusammenarbeiten Du nutzt eine effiziente und effektive Reisetätigkeit, um die Strukturen der Kund:innen zu durchdringen Du kooperierst mit unseren lokalen Führungskräften und Beraterteams und agierst im Rahmen von Rekrutierungsprojekten als Schnittstelle, um einen effizienten Prozess sicherzustellen In dieser Funktion berichtest Du direkt an den Senior Key Account Director Germany Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Erste Berufserfahrung als Berater:in oder Account Manager:in wünschenswert Erfahrung in der erfolgreichen Entwicklung von loyalen, langfristigen Kund:innenbeziehungen mit einem überdurchschnittlich positiven Beitrag zum Erfolg des Unternehmens Du bist strukturiert, arbeitest eigenständig und verfügst über exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten Dein Optimismus & positives Wesen sowie Deine Energie & Leidenschaft für den Beruf zeichnen Dich aus Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6762634 Beraterkontakt +4915221749900
Junior Key Account Manager - Immobilien (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei der PageGroup ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass wir die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung sind. Du wolltest schon immer für einen globalen Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir den Softwarebereich oder beispielsweise Finance, Engineering oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6761493 Beraterkontakt +49895587958310
Operativer Einkäufer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 81243, München, DE
Operativer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-220975 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG, als spezialisierter Personaldienstleister, bringt täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Für unseren renommierten Kunden suchen wir ab sofort für den Standort München im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsspanne: bis 60.000 EUR brutto p.a.) Sie als Operativen Einkäufer (m/w/d). Operativer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Dynamisches und kooperatives internationales Umfeld Verantwortungsvolles Aufgabengebiet sowie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Diverse Sozialleistungen Leistungsgerechte Vergütung Ihre Aufgaben: Disposition und Beschaffung sämtlicher Materialien und Dienstleistungen im Bereich Rohstoffe und Komponenten Einholen und Vergleich von Angeboten Operative Abwicklung der Einkaufsprozesse im SAP Erschließung von Kostensenkungspotenzialen und Synergien Entwicklung warengruppenspezifischer Einkaufsstrategien (in Absprache mit den entsprechenden Fachbereichen) Erstellung von Beschaffungsmarktanalysen und Lieferantenbewertungen Unterstützung bei der Durchführung der Preis- und Konditionsverhandlungen sowie Vertragsgesprächen Sonstige administrative Tätigkeiten nach Anweisung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriekaufmann oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Bereich Einkauf und Beschaffung Hohes Maß an Kommunikationsstärke sowie Überzeugungskraft Gute Auffassungsgabe, Engagement, selbständiges und strukturiertes Arbeiten Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Qualitätsbewusstsein Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse im MS Office-Paket SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Leistner (Tel +49 (0) 89 212128-137 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220975 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80333, München, DE
HR Generalist (m/w/d) Referenz 12-220973 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Für unseren Kunden suchen wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsspanne bis 55.000 Euro brutto p. a.) für den Standort München Sie als HR Generalist (m/w/d). Ihre Benefits: Vielfältige Aufgaben Attraktives Vergütungspaket Flache Hierarchien und offene Kommunikation Gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Proaktiver Ansprechpartner und Berater der Führungskräfte und Mitarbeiter des definierten Betreuungsbereichs bei allen Themen eines ganzheitlichen Personalmanagements Durchführung aller personellen Einzelmaßnahmen (vom On- bis zum Offboarding) in Zusammenarbeit mit den Führungskräften Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen Abteilungsübergreifende Schnittstellenfunktion im Rahmen bestehender Personalprozesse (Finanzabteilung, Personalentwicklung etc.) Mitwirkung an Sonderprojekten zur Optimierung der Prozesse und Abläufe in der Personalabteilung, sowie bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität Sicheres Auftreten und souveräner Umgang mit Führungskräften Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Leistner (Tel +49 (0) 89 212128-137 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220973 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Microsoft Intune Spezialist mit fachlicher Führung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Microsoft Intune Spezialist mit fachlicher Führung (m/w/d) Referenz 12-212200 Suchen Sie eine neue Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines gemeinnützigen Verbands mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 75.000 Euro p. a. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir Sie als Microsoft Intune Spezialist mit fachlicher Führung (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Fachliche Führung eines Teams von bis zu 6 Mitarbeitern im Bereich Microsoft Intune und Endpoint Management Verantwortung für die Planung, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer einheitlichen Windows 11 Client-Umgebung mit Microsoft Intune Steuerung und Optimierung der Softwarepaketierung über Microsoft Intune Entwicklung und Umsetzung von Mobile Device Management (MDM)-Strategien unter Verwendung von Microsoft Intune Gewährleistung der Einhaltung von Compliance- und Sicherheitsrichtlinien für Endgeräte in der Microsoft Intune Umgebung Beratung und Unterstützung der IT-Abteilungen zu Best Practices und Automatisierungsmöglichkeiten in Microsoft Intune Durchführung von Schulungen und Wissenstransfer innerhalb des Teams Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium der Informatik Fundierte Erfahrung im Client Management mit Microsoft Intune Tiefgehende Kenntnisse in der Softwarepaketierung mit Microsoft Intune Erfahrung mit Mobile Device Management Know-how in der Durchsetzung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien mit Microsoft Intune Erfahrung in der fachlichen Führung von IT-Teams Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212200 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
(Junior) Group Accountant m/w/d
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Gestaltungsspielraum im Wachstum Gestaltungsspielraum im Wachstum Firmenprofil Unser Kunde ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit einem klaren Fokus: Gesundheit und Nachhaltigkeit messbar machen und stetig verbessern. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir ab sofort Unterstützung im Controlling-Team. Wenn Sie Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und in einem internationalen, unternehmerisch geprägten Umfeld zu arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgabengebiet Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Mitwirkung bei Budgetplanung, Forecasts und Abweichungsanalysen Überwachung und Analyse der finanziellen Performance verbundener Unternehmen Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Entscheidungsvorlagen für das Management Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Controlling-Prozesse Schnittstelle zu Finanz- und Investmentteams sowie externen Partnern (z. B. Wirtschaftsprüfer, Steuerberater) Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen Erste Berufserfahrung im Controlling, in der Wirtschaftsprüfung oder im Finanzbereich Gute Kenntnisse in HGB und IFRS Sicherer Umgang mit MS Excel; erste Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Oracle) wünschenswert Erfahrung mit LucaNet von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Eine sinnstiftende Aufgabe mit echtem Einfluss auf Nachhaltigkeit und Gesundheit Ein modernes Arbeitsumfeld mit gelebter Home-Office-Kultur Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehaltspaket und 30 Urlaubstage Ein Arbeitsplatz im Herzen Münchens oder die Möglichkeit, weitgehend remote zu arbeiten Regelmäßige Teamevents und kollegiales Miteinande Kontakt Matthias Hofmann Referenznummer JN-062025-6764482 Beraterkontakt +4915221757155
Patentanwaltsfachangestellte (m/w/d)
PERMACON GmbH München - 80333, München, DE
Neue Herausforderung als Patentanwaltsfachangestellte (m/w/d)! Zur Verstärkung unseres Kunden, suchen wir ab sofort im Rahmen einer Direktvermittlung einen Patentanwaltsfachangestellte (m/w/d) in Vollzeit. Attraktive Vergütung! Unbefristeter Arbeitsvertrag! Zentral gelegener Arbeitsplatz! Unsere Kunden kommen aus der Finanz- und Immobilienwirtschaft. Zusätzlich betreuen wir Kanzleien und Geldhäuser. Sie interessierne Sich für die Stelle als Patentanwaltsfachangestellte (m/w/d) in Vollzeit? Bewerben Sie Sich jetzt! Ihre Aufgaben Selbständige Korrespondenz mit Mandanten und Kollegen Organisation, Überwachung und Einhaltung von Fristen und Terminen. Sämtliche Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Bearbeitung gewerberlicher Schutzrechte im In- und Ausland Selbständige Aktenführung einschließlich Fristnotierung- und überwachung Überwachung des Schriftverkerhrs mit den Ämtern und Bericht an die Mandanten Allgemeine Verwaltungsaufgaben und Formalsachbearbeitung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildungzur Patentanwaltsfachangestellten (m/w/d) Mit oder ohne Berufserfahrung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kenntnisse der Microsoft Office Anwendungen Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Ihre Perspektive PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen Ein sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung Konkrete und umfassende Einarbeitung Kundenindividuelle Benefits Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Ihr Kontakt Alexandra Wegner Niederlassungsleiterin T: 089 242166 -35 PERMACON GmbH muenchen@permacon.de Schleißheimer Straße 4 80333 München
Projektmanager Sales - Internationale Beratung (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburgund Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Projektmanager:in Sales (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6762684 Beraterkontakt +4915221749900
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Schneller Einstieg in ein spannendes Umfeld Internationales Umfeld Firmenprofil Für unseren Kunden suchen wir einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption. Aufgabengebiet Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden Betreuung der Mitarbeiter in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten im HR-System Mitwirkung bei Sonderprojekten im Bereich HR und Payroll Vorbereitung von Auswertungen und Berichten für das Management Anforderungsprofil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter Fachkenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Erfahrung mit gängigen Lohnabrechnungsprogrammen Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Vergütungspaket BAP Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung Reale Work-Life-Balance Vollzeit mit 37,5 Std./Woche Flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung, Gleitzeit, Home-Office Corporate Benefits Umfangreiche Betreuung durch die Page Personnel eignen Mitarbeiterbetreuung Kontakt Tim Fischbach Referenznummer JN-062025-6764895 Beraterkontakt +491622738026
IT Service Engineer (m/w/d) in Ulm
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
IT Service Engineer (m/w/d) in Ulm Referenz 12-212195 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten IT-Dienstleisters mit Sitz in Ulm suchen wir Ihre Unterstützung im IT-Bereich . Der Gehaltsrahmen liegt bei 40.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme, als IT Service Engineer (m/w/d) in Ulm. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Durchführung von IMAC-Service-Dienstleistungen (Install, Move, Add, Change) bei den Kunden Inbetriebnahme von IT-Arbeitsplätzen und mobilen Geräten (Hardware und Software) Serviceleistungen für Clients Support-Tätigkeiten im Rahmen des PC- und User Lifecycle-Managements Durchführung von IT-Rollout-Projekten Netzwerksupport und Patching Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder IT-Systemelektroniker (Berufserfahrung von Vorteil) Kommunikative, dienstleistungsorientierte und flexible Persönlichkeit Zielorientierte und systematische Arbeitsweise Sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Partnern Hohe Verantwortungsbereitschaft, Engagement, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Gute Kenntnisse in Windows 10 & 11, in der Hardware (Notebooks, Desktops) sowie im MS Office-Paket (O365) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 40.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212195 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
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