Tele Sales Manager (m/w/d)
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg eine:n Tele Sales Manager:in (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf, um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-032025-6702137 Beraterkontakt +491621309983
Consultant (m/w/d) - Internationale Beratung
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-042025-6712195 Beraterkontakt +491621309983
Junior Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
Junior Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-222895 Als spezialisierter Personaldienstleister bringt die Amadeus Fire AG täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir erleichtern Ihnen den Einstieg in das Unternehmen und suchen Sie als Junior Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Übertarifliches Gehalt Flexible Arbeitszeiten Modernes Arbeitsumfeld Umfassende Einarbeitung und wertschätzendes Miteinander im Team Betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit Einkaufsvorteile über die Plattform Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verkaufs- und Treuekampagnen für bestehende Verkäufer, Verkaufsleiter und Geschäftsführer Telefonische und schriftliche Präsentation neuer Produkte und Aktionen bei Händlern Einführung neuer Geschäftsfelder B2B, B2C, B2E Erste Anlaufstelle für alle Händler im Neuvertragsprozess Unterstützung der Vertriebspartner im Rahmen der Anwendung der Händlersysteme, Motivation der Händler zur Nutzung weiterer Produkte des Unternehmens Support des Bereiches Online Selling bei Bedarf Datenerfassung und Ergebnisdokumentation Erstellung von Reports und Statistiken Nutzung und aktive Pflege eines CRM-Systems Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, idealerweise im Finanz- oder kaufmännischen Bereich Erste Erfahrung im telefonischen Vertrieb oder Vertriebssupport Erfahrung mit telefonischen Kampagnen aus der Tätigkeit in einem Call Center von Vorteil Kommunikationsstarke, teamfähige und kundenorientierte Persönlichkeit Routine im Umgang mit dem MS Office-Paket und sonstigen modernen Kommunikationsmitteln Verhandlungssichere Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 35.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jan Torben Quante (Tel +49 (0) 30 278954-290 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222895 per E-Mail an: office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Sales and Key Account Manager (m/w/d) B2B
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6757701 Beraterkontakt +491621309983
Gas- Wasserinstallateur:in (m/w/d)
STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH - 10963, Berlin, DE
Aufgaben Gewährleistung des reibungslosen Betriebs von sanitären Anlagen und Einrichtungen Wartung und Inbetriebnahme sowie Entstörung von gebäudetechnischen Anlagen und Einrichtungen Sicherstellung der gewünschten Qualität durch Dokumentation und Bearbeitung von Kundenanliegen Unterstützung der Objektbetreuung bei der Bearbeitung von Sonderaufträgen Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär Erste Berufserfahrung in dem relevanten Gewerk Hands-On Mentalität und gute kommunikative Fähigkeiten Sichere Deutschkenntnisse (mindestens B2) Führerschein Klasse B
Sachbearbeiter Infrastruktur (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 13629, Berlin, DE
Sachbearbeiter Infrastruktur (m/w/d) Referenz 12-222884 Die Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister. Täglich verbinden wir Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen. Unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern deutschlandweit ermöglichen Ihnen einen vereinfachten Einstieg ins Unternehmen. Für einen Projektträger aus dem Bereich Wirtschaft und Politik mit Sitz im Herzen Berlins suchen wir einen Sachbearbeiter Infrastruktur (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung bei Amadeus Fire Übertarifliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Mitgliedschaft auf Corporate Benefits Arbeitszeitmodell in Gleitzeit Ihre Aufgaben: Durchführung administrativer Tätigkeiten im Bereich Raumplanung und Gebäudemanagement Ansprechpartner für die Fachbereiche in allen Belangen des Gebäudemanagements Mitwirkung bei der Organisation und Umsetzung interner Umzüge und Flächenänderungen Koordination und Überwachung externer Dienstleister wie Handwerks- und Umzugsfirmen Unterstützung bei der Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen sowie Kontrolle der ordnungsgemäßen Lieferung und Ausführung Übernahme allgemeiner infrastruktureller Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen Büroalltags Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung oder eine äquivalente Qualifikation Grundkenntnisse in Betriebswirtschaft sowie im öffentlichen Vergabe- und Verwaltungsrecht (VOL/VOB) Erste praktische Erfahrungen im Bereich Einkauf und Materialwirtschaft Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (39 Stunden/Woche) Branche: Politik und Verbände Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 38.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sonja Nicolaysen (Tel +49 (0) 30 278954-31 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222884 per E-Mail an: office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt/Steuerassistent (m/w/d) in Berlin!
F&S Taxes Steuerberatung - 10115, Berlin, DE
Einleitung Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung und möchten Teil eines innovativen Teams werden? Dann könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein! F&S Steuerberatung ist eine schnell wachsende Steuerberatungskanzlei im Herzen von Berlin. Wir zählen zu den ersten 10 % der Kanzleien in Deutschland, die mit dem Siegel "Kanzlei der Zukunft" ausgezeichnet wurden. Unsere effizienten Prozesse gestalten die Zusammenarbeit im Team nicht nur produktiv, sondern auch äußerst angenehm. Zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wir einen engagierten und kompetenten Steuerfachangestellten/Steuerfachwirt/Steuerassistenten (m/w/d). Warum F&S Steuerberatung? Besuchen Sie unsere Homepage und machen Sie sich ein Bild von unserer Kanzlei: www.fs-steuerberater-berlin.de Entdecken Sie unsere Kanzlei-Community auf Instagram: https://www.instagram.com/fs_steuerberatung/?hl=de Aufgaben Betreuung eines festen Mandantenstammes mit direktem Mandantenkontakt Finanzbuchhaltung mit DATEV Selbständige Bearbeitung von Buchführungen, Lohnabrechnungen und Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Prüfung von Steuerbescheiden Korrespondenz mit dem Finanzamt Kommunikation mit Deinen Mandanten Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Prüfungen Interesse an der Digitalisierung Mitarbeiter fachlich anleiten Einsatz moderner Software zur effizienten Abwicklung steuerlicher Prozesse Anwendung aktueller steuerlicher Bestimmungen und Gesetze Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r Idealerweise Weiterbildung zum Steuerfachwirt, Bilanzbuchhalter oder Fachkraft Lohn und Gehalt DATEV-Kenntnisse Eigenverantwortliche Arbeitsweise Serviceorientierung und Zielorientierung Aufgeschlossen gegenüber neuester Technik und Kanzleistrategien Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Freundliche und offene Persönlichkeit Gute Kenntnisse in Microsoft Office Benefits Sehr kollegiales und vertrauensvolles Arbeitsklima. Bei uns wird geduzt und jeder wird fair und gerecht behandelt Sehr repräsentative und zentral gelegene Büroräume in Berlin Mitte, in der Nähe des Gendarmenmarkts und des Checkpoint Charlie Hochmoderne Räume mit Klimatisierung, höhenverstellbarem Tisch, zwei 24-Zoll-Monitoren, DATEV-Mehrwertpaket, DMS und allen wichtigen Recherchetools Attraktive Vergütung, regelmäßige Firmenevents, diverse Getränke- und Snackauswahl Flexible Arbeitszeitgestaltung, keine Arbeit an Wochenenden und Feiertagen, Vermeidung von Überstunden Gemischte Mandantenstruktur Auszahlung einer betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeitershoppingkarte Homeoffice-Möglichkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Nutzen Sie die Chance, Ihr Fachwissen bei F&S Steuerberatung einzubringen und sich persönlich weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams, das sich für erstklassige Steuerberatung und Mandantenbetreuung einsetzt. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre berufliche Zukunft! F&S Steuerberatung Charlottenstraße 80 10117 Berlin +49 (30) 994 049 680 Ansprechpartner: Herr Edward Erkul Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung.
Steuerfachangestellter (m/w/d)
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Schnelle Bewerbung per Lebenslauf, Ihr neuer Job wartet auf Sie! Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten. Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns Ihre Karriere zu fördern. Mein Mandant, ein Unternehmen aus dem Mittelstand, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerfachangestellten (m/w/d) in Festanstellung. Aufgabengebiet Erstellung von handels- und steuerrechtlichen Jahresabschlüssen Erstellung von Steuer- und Einkommensteuererklärungen, Einnahme-Überschuss-Rechnungen, E-Bilanzen Finanzbuchhaltung und Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen Prüfung von Steuerbescheiden, Fristenkontrolle, Vorbereitung von Rechtsbehelfen Mandantenbetreuung und Korrespondenz mit Behörden und Ämtern Anforderungsprofil Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuer- und Handelsrecht (HGB) Motivation zur Mitarbeit an nationalen und internationalen steuerlichen Projekten Sehr gute Kenntnisse in DATEV und MS-Office, sicheres Auftreten in Deutsch Vergütungspaket Wettbewerbsfähiges Gehalt Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildung und berufliche Entwicklung Gesundheits- und Wellnessprogramme Kontakt Josefin Zakel Referenznummer JN-062025-6757548 Beraterkontakt +491622033971
IoT Engineering Manager (all genders)
Wemolo GmbH - 10115, Berlin, DE
Wemolo is no ordinary company - we are the pioneering force that is revolutionizing conservative parking management! Are you ready to embark on an exciting journey with us? At Wemolo, we are product-focused. What you start, you also finish. We foster an environment where innovation and personal development go hand in hand. Are you ready to own (y)our growth. Imagine working as an Engineering Manager of the Hardware and IoT team (all genders) on a product that revolutionizes the way parking is managed. With us, you'll operate with the latest AI technologies combined with custom hardware and powerful software. With your expertise in designing and developing software for IoT devices, you will strengthen our position as a market leader while achieving new successes together with our excellent team. We are seeking a dynamic and experienced Engineering Manager to lead and grow our engineering team, driving excellence in technology development and people management. The successful candidate is expected to pass a live coding interview. What to expect Leadership & Team Management: Incubate, grow, lead, manage, and mentor engineers (individual contributors). Foster a collaborative, high-performance culture that encourages innovation, accountability, and continuous improvement. Conduct regular 1:1s, performance reviews, and career development discussions with engineers, providing constructive feedback and support. Identify skill gaps and develop training programs to enhance team capabilities. Planning & Execution: Collaborate with product management and other engineering teams to define and execute the product roadmap. Set clear objectives, prioritize tasks, and manage resources to ensure the timely delivery. Drive the adoption of best engineering practices, including agile methodologies, continuous integration, and automated testing. Technical Oversight: Provide technical guidance and direction to lead and senior engineers, ensuring alignment with the technology standards and goals. Oversee the design, development, and deployment of IoT systems, ensuring scalability, reliability, and security. Be ready and able to roll up your sleeves and dive into solving technical problems hands-on when needed, demonstrating a deep understanding of the technology stack and a commitment to team success. Continuously evaluate and improve software performance. Monitor and maintain firmware applications to ensure high availability and scalability. Proactively identify and propose solutions to problems. Cross-Functional Collaboration: Work closely with cross-functional teams, including product management, operations, and hardware engineering. Ensure effective communication and collaboration across teams, removing obstacles and facilitating problem-solving. Talent Acquisition & Retention: Participate in the recruitment process to attract top engineering talent. Inspire is by A degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related field. Experience in product engineering or R&D , and technical leadership or people management . 7+ years of professional experience in software engineering (coding, software development). 5+ years of post-graduation work experience , with 1+ years in people management 3+ years of technical leadership experience Strong programming experience in Python or another object-oriented language. Proficiency in Linux and Bash scripting . Deep understanding of the client-server model and secure backend architecture . Familiarity with CI/CD pipelines and Git-based workflows. Experience with Docker and cloud-native deployment strategies. Understanding of key security concepts and best practices for backend services. Experience with industrial protocols and messaging brokers (e.g., MQTT ). Ability to process and interpret large-scale log data. Strong foundation in SQL, algorithms, and system design. Experience with AIoT technologies (Machine Learning, Deep Learning, Computer Vision) and large-scale IoT device management. Strong written and spoken English skills (level C1 on the CEFR scale). What we offer Flexibility: Our model allows you to tailor your work schedule to your unique requirements, ensuring maximum flexibility Equipment: Decide on your own equipment to work efficiently and comfortably Workation: Work in inspiring locations during your Workation for fresh ideas Development: Take advantage of our language courses or in-house training programs to learn new skills Catering: Fresh coffee from our portafilter machine around the clock for your energy and productivity. Discover the variety of Bella&Bona, our online cafeteria, or help yourself to our fruit basket or enjoy breakfast at the cereal bar Dress code: Dress in a way that makes you feel most comfortable Measurable goals: Our agile methods allow you to directly measure your impact on our product and company success Events: Celebrate our successes at our legendary team events and OKR parties Health: We support your health and fitness with EGYM to keep you active Security: Your workplace security is ensured by our profitable business model Profit sharing: Benefit from our Virtual Stock Option Plan (VSOP) and participate in the success of Wemolo Innovation through diversity Regardless of your background, origin, gender identity, or individual circumstances, it's your personality that interests us. That's why we're committed to building a culture of collaboration and respect, where every team member has a voice, can grow, and feels valued with us. Still here? Then we could be a perfect match! So why not get down to business right away? Feel free to reach out to Mariya Deleva at, mariya.deleva@wemolo.com and let's find out together if your expectations align with ours. Ready to own (y)our growth?
IT System Engineer / IT Consultant / High Performance Computing (m/w/d)
Passion for People GmbH - 10115, Berlin, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557650SBA Einsatzort: Berlin / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne, wie auch Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Berlin / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben: Sie unterstützen und beraten Kunden im High-Performance-Computing-Umfeld (HPC) (neue Technologien, Server, Storage und/oder Netzwerk/ Rechencluster) Sie sind für die Konzeptionierung & Projektierung von HPC Lösungen zuständig, sowie dessen Implemementierung Sie arbeiten eng mit unserem Vertrieb zusammen. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie bringen Erfahrung im Bereich High Performance Computing mit Sie besitzen solide Kenntnisse im Bereich Server, Storage und Netzwerke Sie arbeiten strukturiert und verfügen über gute Präsentationsfähigkeiten Sie sind es gewohnt service- und kundenorientiert zu handeln Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder besser) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
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