Über uns Für unseren Kunden aus der Baubranche am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Tiefbauingenieur (w/m/d) in Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Erstellung und Ausarbeitung von Angeboten für Ingenieurdienstleistungen nach den Vorgaben der HOAI im Bereich Wasserbau Eigenständige Verantwortung für die Ausführung verschiedener Tiefbauarbeiten, einschließlich Siedlungswasserwirtschaft, Kanalbau und Leitungsbau Durchführung der örtlichen Bauüberwachung, einschließlich Aufmaßen, Qualitätskontrollen und Rechnungsprüfung sowie Ansprechpartner:in für die Auftraggeber:innen Beauftragung von Gutachtern, wenn notwendig, für spezielle Leistungen wie Vermessungen oder geotechnische Gutachten Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Abstimmung und Austausch mit Fachbehörden, TÖBs sowie sämtlichen beteiligten Planungsträgern und betroffenen Institutionen Akquise neuer Kunden sowie Erweiterung des beruflichen Netzwerks Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Hochschulstudium in den genannten Fachrichtungen oder alternativ ein Abschluss in Tiefbau Erfahrungen im Bereich Ingenieurdienstleistungen für Wasserbau, gerne mit erster Berufserfahrung der HOAI-Leistungsphasen sowie der Bauüberwachung Erfahrung im kommunalen Tief- und Leitungsbau sowie in den damit verbundenen infrastrukturellen Maßnahmen Wünschenswert sind Kenntnisse in CAD, bevorzugt Autodesk Civil 3D Begeisterung für abwechslungsreiche Aufgaben in interdisziplinären Projekten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C2) Kontakt Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins unter der Job-ID 245020-JK. Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Ansprechpartnerin Jana Kubovsky (jana.kubovsky@buckstay.com; +49 221 670 57 99 - 0) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Spannende Kundenprojekte im SAP-Umfeld für Sie! Wir unterstützen einen Kooperationspartner bei dieser Vakanz Der Kunde unseres Kooperationspartners ist ein unabhängiges, international tätiges SAP-Beratungsunternehmen mit Hauptsitz bei München. Seit seiner Gründung im Jahr 1997 unterstützt die Firma namhafte Industrieunternehmen bei der Optimierung und Digitalisierung ihrer Geschäftsstrategien sowie der Transformation integrierter SAP-Anwendungen nach S/4HANA. Das Unternehmen bietet umfassende Beratungsleistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Das Leistungsspektrum umfasst: Supply Chain Management: Optimierung von Beschaffung, Logistik und Produktion Finance & Controlling: Effiziente Finanzprozesse und Controlling-Strukturen Product Lifecycle Management: Ganzheitliche Betrachtung des Produktlebenszyklus S/4HANA-Transformation: Begleitung bei der Migration zu SAP S/4HANA Technologieberatung: Einsatz moderner Technologien zur Prozessoptimierung Neben dem Hauptsitz bei München verfügt das Unternehmen über weitere Standorte bei Düsseldorf, in Walldorf, Würzburg und Leipzig) sowie in der Schweiz und Bulgarien. Diese internationale Aufstellung ermöglicht eine enge Zusammenarbeit mit Kunden vor Ort und eine effiziente Projektumsetzung. Anerkannte Expertise Der Kunde unseres Kooperationspartner wurde mehrfach als einer der besten Arbeitgeber im deutschen Mittelstand ausgezeichnet. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und die Förderung individueller Karrierewege. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Spannende Aufgaben bei Ihrem neuen Arbeitgeber Für einen Einsatz in unseren spannenden Kundenprojekten suchen wir ab sofort motivierte neue Kolleginnen und Kollegen als (Senior) Consultant (m/w/d) SAP S/4HANA Integrated Business Planning / Digital Supply Chain. Als Standorte kommen dabei infrage: Berlin, Leipzig, München, Ratingen, Walldorf, Würzburg. Oder auch ein anderer Ort bei ausreichend hoher Reisebereitschaft. Was Sie bei Ihrem neuen Arbeitgeber bewegen können Große SAP-Projekte mit echtem Impact: Sie übernehmen die eigenständige Umsetzung anspruchsvoller SAP Supply Chain Projekte - von globalen Neuimplementierungen bis hin zu komplexen APO-Transformationen bei führenden Industrieunternehmen Architekturen, die Prozesse neu definieren : Sie konzipieren integrierte End-to-End-Planungsarchitekturen auf Basis von SAP S/4HANA, IBP und SCM APO und verbinden technische Exzellenz mit tiefem Prozessverständnis Sie führen, gestalten und überzeugen: Als Modul- oder Projektverantwortliche/r steuern Sie alle Phasen eines Projekts, bringen Ihre Methodenkompetenz ein und agieren als verantwortungsvolle/r Berater/in auf Augenhöhe mit dem Kunden Beratung mit Beziehungsstärke: Sie sind nicht nur Projektmanager/in, sondern auch Beziehungsmanager/in: Sie betreuen Bestandskunden nachhaltig und erschließen neue Kundenpotenziale mit Weitblick Wachstum mit System : Sie entwickeln sich kontinuierlich weiter - durch gezielte Schulungen, individuelles Coaching und den aktiven Austausch in einem Team von Top-SAP-Beraterinnen und Beratern. Damit machen Sie neugierig auf Ihre Person Damit überzeugen Sie unseren Kooperationspartner und seinen Kunden Starkes Fundament: Sie haben ein technisches oder wirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen - z. B. (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen Tiefe SAP-Expertise : Sie verfügen über mehrere Jahre Projekterfahrung in SAP IBP, SCM, APO und/oder PP - idealerweise in der Fertigungs- oder Prozessindustrie Hands-on-Erfahrung in Implementierung : Sie haben SAP-Implementierungsprojekte aktiv begleitet oder geleitet - insbesondere in IBP, PP/DS, APO oder SCM Neugier trifft Technikaffinität : Neue SAP-Technologien begeistern Sie - Sie denken voraus und sind bereit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten Souveränes Auftreten & Mobilität : Sie kommunizieren überzeugend in Deutsch und Englisch und bringen eine Reisebereitschaft von ca. 60 % mit. Das können Sie erwarten Das können Sie beim Kunden unseres Kooperationspartners erwarten Weiterbildung, die wirklich weiterbringt: Sie profitieren von individuell auf Sie zugeschnittenen Weiterbildungsangeboten - ob Fachtraining, Soft-Skills oder persönliche Entwicklung, wir bringen Ihre Karriere gezielt voran Mehr als nur Gehalt: Freuen Sie sich auf attraktive Zusatzleistungen wie eine monatliche Shopping Card im Wert von 50 Euro (steuerfrei), ein Jobrad, einen Internetzuschuss sowie vielfältige Mitarbeiterrabatte Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Sie arbeiten, wann und wo es für Sie am besten ist - dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten schaffen Sie sich Ihre persönliche Balance Vergütung, die Leistung belohnt: Neben einem attraktiven Grundgehalt erwartet Sie ein überzeugendes Bonusmodell, das Ihre Erfolge spürbar macht Auszeiten, die gut tun: Genießen Sie 30 Urlaubstage, ergänzt durch die Möglichkeit auf ein Sabbatical oder Workation. So tanken Sie neue Energie und bleiben flexibel in Ihrer Lebensgestaltung Mobilität nach Maß: Profitieren Sie von einer attraktiven Firmenwagenregelung – inklusive privater Nutzung. Damit sind Sie auch außerhalb des Jobs komfortabel unterwegs. Klingt spannend? So können Sie sich bewerben Sie sind interessiert Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) vorzugsweise per E-Mail an: Recruiter Netzwerk Jürgen Binnebößel, Principal Consultant und Kooperationspartner im Netzwerk Jesse-Owens-Str. 14 48301 Nottuln Tel +49 (0)172 5648223 E-Mail: juergen.binneboessel@recruiter-netzwerk.de
Über uns Wir bei Ergotherapie Schönherz sind ein engagiertes Team von Fachleuten, das sich mit Leidenschaft der Förderung der Gesundheit und des Wohlbefindens unserer Patient:innen widmet. In unserer modernen Praxis am grünen Berliner Rand bieten wir ein umfassendes Spektrum ergotherapeutischer Leistungen aus verschiedenen Fachbereichen – darunter Hand- und Schultertherapie, Pädiatrie, Psychosomatik, Neurologie und Geriatrie . Wir arbeiten mit innovativen Ansätzen wie Neurofeedback und Kunsttherapie , um eine nachhaltige und individuelle Behandlung zu ermöglichen. Unser Ziel ist es, ganzheitlich auf die Bedürfnisse jedes einzelnen Menschen einzugehen und gemeinsam langfristige Erfolge zu erzielen. In unserer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre legen wir großen Wert auf Teamarbeit, fachlichen Austausch und persönliche Weiterentwicklung . Bei uns findest Du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern einen Ort, an dem Du Deine therapeutische Kompetenz einbringen und weiter entfalten kannst. Aufgaben Als Ergotherapeut:in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit übernimmst Du folgende Aufgaben: Durchführung von ergotherapeutischen Behandlungen in verschiedenen Fachbereichen je nach Eignung und Wunsch. Planung und Durchführung von Therapien. Bei Eignung Leitungstätigkeit. Erstellung von individuellen Therapien unter Berücksichtigung der Bedürfnisse und Ziele der Patient:innen. Enger Austausch mit anderen Fachbereichen und Angehörigen zur optimalen Betreuung unserer Patient:innen. Dokumentation und Evaluation der Therapieerfolge sowie regelmäßige Anpassung der Therapieansätze. Ambulant und im Hausbesuch Profil Du bringst folgende Qualifikationen und Eigenschaften mit: Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in (m/w/d) mit/ ohne Berufserfahrung . Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Ergotherapie. Zusätzliche Qualifikation als Hand-, Kunst-und Neeurofeedback Therapeut/in ist von Vorteil. Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Patient:innen einzugehen. kreatives eigenständiges motiviertes Arbeiten, Teamgeist und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld. Wir bieten Wir bieten Dir: Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld in einer modernen Praxis. arbeiten in einer eigenen Kreativwerkstatt mit Keramik, Holz, Korb etc. Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit. Wahlmöglichkeiten des Arbeitsgebietes im Hausbesuch oder in der Praxis. Praxiswagen für Hausbesuche. Vermittlung einer Wohnung im Ort auf Wunsch. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern. Ein freundliches und motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Kontakt Hast Du Fragen oder möchtest Dich direkt bewerben? Dann freuen wir uns auf Deine Nachricht! Melde Dich gerne telefonisch oder per E-Mail – oder schick uns direkt Deine Bewerbung. Ergotherapie Schönherz Wernsdorferstraße 5, 12527 Berlin Telefon: 030 / 56590533 ✉️ E-Mail: info@ergotherapie-berlin-schmoeckwitz.de Web: www.ergotherapie-berlin-schmoeckwitz Deine Ansprechpartnerin: Frau Angela Schönherz
Über Uns Ein etablierter Immobiliendienstleister mit langjähriger Erfahrung betreut bundesweit ein umfangreiches Gewerbeimmobilien-Portfolio im Milliardenbereich. An mehreren Standorten in Deutschland wird ein umfassendes Leistungsspektrum angeboten – von Property und Asset Management über Projektsteuerung bis hin zu Vermietung und Investment. Ihre Aufgaben Unterstützung bei Projektaufgaben sowie Begleitung technischer Themen bei Objekt- und Portfolioakquisitionen Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung von Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen Planung und Überwachung von Wartungs- und Inspektionsarbeiten Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und Erstellung von Reportings Koordination interner und externer Dienstleister inklusive Mängel- und Gewährleistungsverfolgung Sicherstellung und Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsvorgaben Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Objektverwaltung zur Abstimmung technischer Belange Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder Facility Management – alternativ eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister, idealerweise mit kaufmännischer Zusatzqualifikation Fundierte technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Umfangreiche Berufserfahrung im Facility Management oder technischen Gebäudemanagement – inklusive nachweisbarer Kenntnisse in der Betreuung von Gewerbeimmobilien sowie im Umgang mit einschlägigen gesetzlichen Vorgaben Erfahrung im Bauwesen sowie fundiertes Verständnis der Leistungsphasen gemäß HOAI § 15 Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools im Facility Management Umfeld Ihre Benefits Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle und Option auf mobiles Arbeiten Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln für umweltfreundliche Mobilität JobRad-Leasing zur Förderung nachhaltiger Fortbewegung Zugang zu EGYM Wellpass im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement Regelmäßige Team-Events und Maßnahmen zur Stärkung des Miteinanders Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit Ansprechpartner Tamara Menzel Recruiter tamara.menzel@headmatch.de Tel.: 030 325 320 072 E-Mail: tamara.menzel@headmatch.de
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein weltweit führendes Unternehmen der Technologiebranche, besetzen wir ab sofort folgende Position: INDUSTRIEMECHANIKER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Einbau mechanischer und elektromechanischer Baugruppen anhand von technischen Unterlagen Verschrauben von Einzelkomponenten zu Baugruppen entsprechend den erforderlichen Anzugsmomenten Lesen von Konstruktionszeichnungen, Stücklisten und Arbeitsplänen sowie deren mechanische Umsetzung Gute handwerkliche Fähigkeiten im Umgang mit Handwerkzeugen IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder Schlosser Erste fachbezogene Berufserfahrung Gute handwerkliche Fähigkeiten im Umgang mit Handwerkzeugen MAG- und WIG-Kenntnisse wünschenswert Bereitschaft zur Schichtarbeit WIR BIETEN Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif inkl. Lohnentwicklung Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Freue dich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sag Ade zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan! INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns: Wir sind ein dynamisches Generalunternehmen, das Tradition mit Innovation verbindet. Mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Projekte gestalten wir Wohngebäude, Bürogebäude, Pflegeeinrichtungen und Hotels, die die Zukunft prägen. Jetzt suchen wir in Berlin einen Kalkulator (m/w/d) im Hochbau, der mit uns Großes bewegen möchte. Nutzen Sie die Chance, Teil eines Teams zu werden, das nicht nur baut, sondern Zukunft schafft! Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Bearbeitung von Angeboten und Kalkulationen für Projekte Durchführung von Preiseanfragen bei Nachunternehmern Erstellung von Generalunternehmerverträgen, Terminplänen und Leistungsverzeichnissen Modellierung (BIM) von Gebäuden in der Kalkulations- und Ausführungsphase, insbesondere im Ausbau Prüfung und Bewertung der Ausschreibungsunterlagen sowie Klärung technischer Details mit internen und externen Fachabteilungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation / ausländisches Studium muss in Deutschland anerkannt worden sein Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Deutschland als Kalkulator im Hochbau Erfahrung im Umgang mit AutoCAD ist wünschenswert Kenntnisse in der BIM-Methodik und 3D-Modellierung (idealerweise mit Revit) von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld sowie weitere Zusatzleistungen Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen Umfangreiche Weiterbildungsoptionen: berufsbegleitende Fortbildungen, Onboarding, Jahresgespräche und individuelle Förderung Kontakt Mariam Prosch Account Manager bei WeMatch Consulting GmbH +49 160 821 3921 m.prosch@wematch.de
Über uns Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen? Der BVR vertritt als Spitzenverband der genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 700 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene. Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich. Wir suchen für die Abteilung "Recht der Bankenaufsicht und Digitalisierung" im Bereich "Recht" am Standort Berlin baldmöglichst eine/n Referent/in Recht der Kryptoassets (m/w/d). Was Sie erwartet Monitoring des Rechts der Kryptoassets und damit zusammenhängender bankspezifischer Rechtsgebiete sowie Implementierung des sich daraus ergebenden Anpassungs- und Dokumentationsbedarfs in bestehenden Vertragswerken, Formularen und Leitlinien Rechtliche Begleitung der Weiterentwicklung des kryptospezifischen Dienstleistungsportfolios der Genossenschaftsbanken in Zusammenarbeit mit den relevanten Verbundpartnern Leitung und Koordination eines entsprechenden Arbeitskreises des BVR und Zusammenarbeit mit Formulargremien Beratung und Unterstützung der Genossenschaftsbanken bei rechtlichen und praktischen Fragestellungen zum Kryptorecht und Kryptohandel Ansprechpartner für nationale und europäische Aufsichtsbehörden Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Berufserfahrung und einschlägige Kenntnisse im Bereich Kryptoassets und der diesen zugrunde liegenden Rechtsmaterien (z.B. MiCAR) Erfahrung in der Vertragsgestaltung und im Finanzmarktrecht Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Verständnis für technische Zusammenhänge Exzellente Team- und deutsche sowie englische Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im EU-Ausland arbeiten Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket und 30 Tage Urlaub Interessante und vielfältige Aufgaben – Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei Einbindung in ein engagiertes Team – offene und wertschätzende Kommunikationskultur Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Rendite Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg Familie und Beruf – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden Gute Verkehrsanbindung – wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars: Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben) Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung Hier geht's zu unserem Formular auf unserer Homepage: Referent Recht der Kryptoassets (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken Wir freuen uns auf Sie.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist in seinem Segment Marktführer im Facheinzelhandel in Deutschland und steht bereits seit über 30 Jahren für Qualität und Stil. In den Filialen wird viel Wert darauf gelegt, Kunden einen perfekten Rundum-Service anzubieten, dazu gehören neben der persönlichen Beratung auch ein erstklassiger Service vor Ort. Dieser erstklassige Anspruch wird vom Unternehmen auch in Bezug auf die Mitarbeiterzufriedenheit gelegt. Im exklusiven Auftrag suchen wir eine/n Bilanzbuchhalter oder Senior Finanzbuchhalter (m/w/d) für die Zentrale in Berlin. Aufgaben Erstellung laufender Finanzbuchhaltung, Prüfung, Kontierung, Buchung des Firmenkonstruktes Durchführung des Zahlungsverkehrs Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro/Wirtschaftsprüfer Reports für die Geschäftsleitung Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum/-r Steuerfachangestellten oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/-r Bilanzbuchhalter/-in oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht Umgang mit DATEV und Microsoft Dynamics Business Central (ehemals Dynamics NAV/Navision) Erfahrung mit MS Office, insbesondere Excel Sorgfältige, strukturierte, verantwortungsvolle und eigenständige Arbeitsweise Diskretion und Zuverlässigkeit Vorteile Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub Diverse Sonderleistungen (BVG-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Jahresendgeld etc.) Angenehmes, professionelles und wertschätzendes Arbeitsklima Verkehrsgünstige/zentrale Lage Weiterbildungsmöglichkeiten Referenz-Nr. MSH/124995
Über Vattenfall Wir sind die Business Area Customers & Solutions Germany/ France. Im Vattenfall Universum sind wir für Marketing, Sales und Vertrieb unserer klassischen Strom- und Gasprodukte und unserer neuen Energielösungen, wie Solaranlagen, Wallboxen oder Wärmepumpen verantwortlich. Nachhaltigkeit ist Teil unserer Business Strategie. Und natürlich möchten wir auch unsere Kund:innen auf dem Weg zu einem klimafreundlichen Leben unterstützen. Wir arbeiten an der Fossilfreiheit! Mach mit. Das wirst du tun Bring Leidenschaft ins Business: Gestalte mit uns eine Arbeitswelt, die inspiriert! Bei Vattenfall glauben wir daran, dass Menschen den Unterschied machen. Mit Mut, Empathie und Innovationskraft arbeiten wir an einer fossilfreien Zukunft – und brauchen dafür Führungspersönlichkeiten, die mit Herz und Verstand gestalten wollen. Wenn du Lust hast, einen Beitrag zur Entwicklung von P&C zu leisten und gleichzeitig dabei zu helfen, die Fossilfreiheit zu ermöglichen, dann komm in unser Team! Du entwickelst People & Culture-Strategien, die nicht nur auf dem Papier gut aussehen, sondern wirklich wirken – immer im Einklang mit unseren Geschäftszielen und Werten. Du bringst wirkungsvolle People & Culture-Initiativen voran, unterstützt Transformationsprojekte und gestaltest aktiv unsere Unternehmenskultur. Du führst dein Team von Business Partner:innen People & Culture und stärkst ihre Rolle als strategische Partner:innen unserer Führungskräfte – lösungsorientiert, mutig und immer mit Fokus auf nachhaltige Veränderungen. Du entwickelst und steuerst relevante People & Culture-Kennzahlen und Analysen, nutzt sie als Grundlage für fundierte Entscheidungen und zur Weiterentwicklung unserer People & Culture Initiativen. Du gestaltest die Zusammenarbeit mit unseren Betriebsratsgremien aktiv und auf Augenhöhe, entwickelst tragfähige Lösungen und baust langfristiges Vertrauen auf. Mit deinem Know-how im Arbeitsrecht sorgst du dafür, dass wir rechtssicher, fair und verantwortungsbewusst handeln. Und vor allem: Du bringst neue Impulse, hinterfragst Bestehendes und treibst Veränderungen mutig voran. Das bringst du mit Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder ähnlichen Bereichen – Hauptsache, du liebst, was du tust. 5+ Jahre Erfahrung in einer leitenden HR-Rolle, idealerweise in einem internationalen oder matrixorganisierten Umfeld. Tiefes Verständnis für deutsches Arbeitsrecht und Betriebsratsarbeit – gepaart mit dem Fingerspitzengefühl, komplexe Themen lösungsorientiert zu moderieren. Leidenschaft für Führung: Du stärkst dein Team, förderst eigenverantwortliches Arbeiten und entwickelst Talente nachhaltig weiter. Eine strukturierte und analytische Denkweise, ohne den Menschen aus dem Blick zu verlieren. Kommunikationsstärke auf allen Ebenen – klar, empathisch, überzeugend – auf Deutsch und Englisch. Und nicht zuletzt: Eine Hands-on-Mentalität und den Wunsch, Dinge wirklich zu verändern. Was wir bieten Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als "nur" ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Du wirst Teil eines spannenden, innovativen und internationalen Arbeitsumfeldes, welches unsere Zukunft aktiv mitgestalten kann. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun. Wir bieten dir eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Möglichkeiten für Schulungen und persönliche Weiterentwicklung. Wir möchten unseren Mitarbeiter:innen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Optionen an, wie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten. Weitere Informationen Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 27. Juni 2025. Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir die Recruiterin Kathrin Schellhaaß via kathrin.schellhaass@vattenfall.de. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
*** Modern Stack, echte Beratung - Deine neue Rolle in Berlin. *** Zum Unternehmen Das Beratungshaus arbeitet für verschiedene Endkunden, von Start-Up über mittelständische Firmen bis hin zum Großkonzern, hier werden so ziemlich alle Branchen abgedeckt (Energie, Public, Finance, e-Commerce,..). Ganz konkret geht es nun um ein grüne Wiese Projekt in Healthtech Bereich . Besonders wichtig ist dem Unternehmen die Unternehmenskultur, diese zeichnet sich durch Offenheit, Teamgeist und einen humorvollen Umgang aus. Das Ziel: nachhaltige Kundenerfolge durch qualitativ hochwertige Beratung. Hard Facts Gesuchtes Profil : (Senior) Full-Stack Developer Branche : Unternehmensberatung mit konsequenter Trennung zwischen Consulting und Entwicklung Standort : Berlin Mitarbeiter : ca. 250 Unternehmenssprache : Deutsch Gegründet : 2012 Zur Rolle / Aufgaben In dieser Rolle bringst du ein technisches Know-how mit und startest direkt mit einem spannenden Kundenprojekt und gestaltest dort moderne Softwarelösungen. Du entwickelst leistungsfähige Anwendungen auf der Basis von Java(17+) und Spring Boot , zusätzlich setzt du skalierbare Microservice-Architekturen um. Darüber hinaus baust und pflegst du moderne CI/CD-Pipelines , um effiziente Bereitstellungen von Anwendungen zu garantieren. Der Einsatz von Container-Technologien ( Docker / Kubernetes ) sowie die Integration von Cloud-Diensten ( AWS / Azure ) sind auch Aufgabenbereiche der Position. Du wirst ein Teil der Entwicklung dynamischer Frontends mit Frameworks wie Angular, React oder vue.js sein. Dein Profil Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrungen im Full-Stack Development Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Erfahrungen mit Java(17+) , Spring Boot und Microservice Frontend-Expertise mit Angular, React oder vue.js Ein DevOps Mindset ist von Vorteil (Docker, Kubernetes) sowie Touchpoints mit Cloud-Plattformen (AWS oder Azure) und Aufbau von CI/CD Pipeline Spaß am Berater-Business Benefits Einstiegsgehalt : Bis zu 85.000€ (je nach Vorerfahrung) Flexibilität : Remote-Work, flexible Arbeitszeiten, projektbezogene Reisebereitschaft von 20% Moderne Ausstattung (auch für zu Hause) 30 Tage Urlaub , flexible Arbeitszeiten und Workation Unterstützung bei deiner Altersvorsorge Corporate Benefits, Vergünstigtes Deutschlandticket für ca. 30€ Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierewege Kontakt - Let's Talk Nils Wiese Managing Director | Permanent FindYou Consulting GmbH https://findyou.de/cv-upload/
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