Vertriebsinnendienst im Bereich Boden
Johannes FRIES GmbH & Co KG - 13403, Berlin, DE
Einleitung Das Familienunternehmen FRIES zählt mit über 600 Mitarbeitenden zu den führenden Holz- und Bodenbelagsgroßhändlern in Deutschland und unterstützt Handwerker beim Verkauf an Endkunden. Unsere 16 Standorte im Norden und Osten Deutschlands werden von der Zentrale in Kiel koordiniert. Unser Sortiment umfasst Haustüren, Fenster, Innentüren, Zargen, Beschläge, Bodenbeläge (Design, Textil, Linoleum, PVC), Parkett, Laminat, Plattenwerkstoffe sowie Holz und Holzprodukte. Aufgaben Kundenbetreuung & Ausbau von Geschäftsbeziehungen Du betreust unsere Bestandskunden, entwickelst die Zusammenarbeit weiter und reaktivierst inaktive Kontakte. Fokus auf Bodenbeläge Deine Produktkompetenz liegt im Bereich Boden – hier kennst du dich aus und berätst gezielt und sicher. Angebots- & Ausschreibungserstellung Du erstellst und kalkulierst Angebote sowie Ausschreibungen – schnell, professionell und kundenorientiert. Preis- & Vertragsverhandlungen Du verhandelst eigenständig im Rahmen deiner Kompetenzen und sorgst für faire, wirtschaftliche Lösungen. Qualifikation Das bringst du mit: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Berufserfahrung im Bereich Großhandel, Baustoffhandel oder Handwerk. Gutes technisches Verständnis Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung – kommunikativ, flexibel und empathisch. Professionelles telefonisches Auftreten bei den unterschiedlichen Kundenpersönlichkeiten. Eigenmotivation, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen. Strukturierte und selbständige Arbeitsweise. Digitale Offenheit – z.B. gute Kenntnisse in der MS Office-Welt. Benefits Jobsicherheit Wir sind sozial verantwortlich und wirtschaftlich erfolgreich, sodass du einen sicheren Arbeitsplatz hast. Sinnhaftigkeit Wir vertreiben nachhaltige Produkte, die bei der Lösung von Problemen wie Wohnungsmangel und Klimawandel helfen. Du kannst Teil dieser sinnvollen Mission sein. Gut aufgestellt Durch unser großes Sortiment bieten wir ein breites Portfolio, mit dem viele Kundengruppen angesprochen werden. Arbeitsumfeld Durch flache Hierarchien herrscht bei uns ein familiärer Umgang und ein gutes Betriebsklima, in dem du dich wohlfühlen wirst. Work-Life-Balance Dank fester Schichtpläne weißt du genau, wann du arbeitest. Überstunden sind bei uns die Ausnahme, damit du auch nach der Schicht Zeit für dich, deine Familie oder einfach zum Abschalten hast. Moderne Arbeitsumgebung Du profitierst von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und aktueller IT-Infrastruktur. Interessantes Gesamtvergütungspaket Zusätzliche Angebote: z.B. Zuschuss Sozialversicherung, JobRad. Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit hohem fixem Gehalt und Urlaubs-/Weihnachtsgeld. Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet dich ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem guten Betriebsklima, in dem du dich wohlfühlen wirst. Werde Teil dieser sinnvollen Mission und gestalte mit uns die Zukunft im Holz- und Bodenbelagshandel!
Tele Sales Manager (m/w/d) B2B
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg eine:n Tele Sales Manager:in (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf, um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6782381 Beraterkontakt +491621309983
Teamassistenz (m/w/d)
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Vielseitiger und verantwortungsvoller Aufgabenbereich Dynamische Aufgabenwelt - analytisch, detailverliebt, verantwortungsvoll Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten. Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage, Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns, Ihre Karriere zu fördern. Bewerben Sie sich noch heute und werden teil eines Unternehmens, in dem Talente gefördert werden und es Freiraum zur Entfaltung und Mitgestaltung gibt! Unser Kunde, mit Sitz im Herzen von Berlin, sucht genau Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme. Aufgabengebiet Unterstützung des Teams bei verschiedenen administrativen, organisatorischen und projektbezogenen Aufgaben Unterstützung bei der Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost sowie der erforderlichen Ablage der Unterlagen Terminorganisation und -koordination sowie deren professionelle Vor- sowie Nachbereitung Erstellung von Ausgangsrechnungen und Vorbereitung der Unterlagen für die Zulieferung an die Buchhaltung/Steuerberatung Allgemeine administrative Tätigkeiten Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet sind wünschenswert Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und gute Selbstorganisation Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Produkten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Vergütungspaket Wir bieten persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse Alle unsere Mitarbeiter profitieren von unseren Corporate Benefits und Fitnessangeboten in Form eines Gympass Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Entlohnung und Übernahme Möglichkeiten in die Festanstellung Kontakt Sarah Koßwig Referenznummer JN-072025-6782804 Beraterkontakt +49162 6314839
Senior Solution Architekt (*) im Herzen Berlins
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Eine führende Organisation im Gesundheitswesen setzt sich für eine sichere und qualitativ hochwertige Versorgung mit Arzneimitteln ein. Sie agiert an der Schnittstelle von Politik, Gesellschaft und medizinischer Versorgung und bringt ihre Expertise in regulatorische und digitale Entwicklungen ein. Durch enge Zusammenarbeit mit relevanten Akteuren werden innovative Lösungen entwickelt, um die Gesundheitsversorgung nachhaltig zu stärken. Aufgaben Strategische Gesamtverantwortung für die Konzeption, Spezifikation und Entwicklung von Software- und Infrastrukturkomponenten Fachliche Führung in nationalen Digitalisierungsprojekten im Gesundheitswesen Weiterentwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheitsstrategien, Datenschutzkonzepten und IT-Risikomanagement Technische Beratung der Leitungsebene und Gremien zu digitalen Innovationen und gesetzlichen Entwicklungen Teilnahme an Fachsitzungen und aktive Mitgestaltung von Spezifikations- und Standardisierungsprozessen Profil Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder vergleichbar) Langjährige Erfahrung in der technischen Projektleitung und Architekturentwicklung Tiefgehendes Wissen über Software- und Systemarchitekturen (Web-Services, Standardprotokolle, Cloud, Virtualisierung) Erfahrung mit kritischen Infrastrukturen, idealerweise mit der Telematikinfrastruktur im Gesundheitswesen Branchenexpertise im Gesundheitswesen, Apothekensektor oder in der Verbandsarbeit von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, analytische Denkweise sowie ausgeprägte strategische und kommunikative Fähigkeiten Wir bieten Ein abwechslungsreiches und eigenständiges Arbeitsgebiet in einem faszinierenden beruflichen Umfeld Ein breites Angebot an Sozialleistungen Eine attraktive Vergütung Eine Vielzahl an persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Echte Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung zur besseren Balance zwischen Berufs- und Privatleben 38,5 Stundenwoche Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Steuerfachangestellte:r / Internationales Finance-Team (m/w/d)
Medici Holding GmbH - 10969, Berlin, DE
Einleitung Die Medici Group ist ein Berliner Family Office mit einem diversifizierten Portfolio aus Tech-Unternehmen und Immobilieninvestments. Zu unseren Portfolio-Unternehmen zählen unter anderem eKomi (europäischer Marktführer für Kundenbewertungen mit Kunden wie BMW, DHL, Allianz), Crossware (globaler Marktführer für Enterprise Email-Signatur-Lösungen) sowie ein substanzielles Immobilienportfolio in Deutschland. Wir arbeiten eng mit unseren Kolleg:innen in Kapstadt sowie weiteren internationalen Standorten zusammen. Zur Verstärkung unseres Finance-Teams suchen wir eine:n Steuerfachangestellte:n, der/die Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten in einem internationalen Umfeld mitbringt, kommunikativ auf Augenhöhe agiert und idealerweise bereits erste Erfahrungen im Controlling gesammelt hat. Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitarbeit in der laufenden Finanzbuchhaltung Mitwirkung bei Controlling-Aufgaben, wie z.B. der Aufbereitung von Kennzahlen und Reports Klärung steuerlicher Fragestellungen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partner:innen Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberater:innen Kommunikation und Zusammenarbeit mit internationalen Kolleg:innen, insbesondere in Kapstadt (auf Englisch) Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten Erste praktische Erfahrung im Controlling Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office, DATEV-Kenntnisse wünschenswert Benefits Ein modernes Arbeitsumfeld im Zentrum Berlins Ein internationales und kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen Einblick in eine wachsende Unternehmensstruktur mit internationaler AusrichtungWeiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du Teil eines engagierten Teams in einem spannenden, internationalen Umfeld werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Jetzt bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
TGA Elektroingenieur (m/w/d) Berlin
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 10963, Berlin, DE
Attraktives Festgehalt (65-000 - 80.000 €) - Flexible Arbeitszeiten - Arbeitsplatzsicherheit - 30 Tage Urlaub Gebiet: Berlin Arbeitgeberbeschreibung: Karrierechance: TGA Elektroingenieur (m/w/d) Berlin Unser Kunde, ein erfahrenes Planungsbüro mit Fokus auf die elektrotechnische Gebäudeausrüstung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen TGA Elektroingenieur (m/w/d) für den Standort Berlin. Das Unternehmen bietet seit über 25 Jahren Fachplanung für elektrotechnische und fernmeldetechnische Anlagen an – von der Grundlagenermittlung über die Ausführungsplanung bis hin zur Objektbetreuung. Der Schwerpunkt liegt auf Projekten im Neubau und Bestand, darunter auch denkmalgeschützte und sicherheitsrelevante Objekte. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem Energieverteilung, Beleuchtungssysteme, Datennetze sowie sicherheits- und meldetechnische Einrichtungen. Für den Standort Berlin wird ein engagierter TGA Elektroingenieur (m/w/d) gesucht, der die Planung und Umsetzung anspruchsvoller elektrotechnischer Anlagen verantwortet. In dieser Rolle betreuen Sie alle Leistungsphasen der HOAI, erstellen Ausschreibungen, koordinieren die Bauausführung und stehen im engen Austausch mit Bauherren, Architekten und Fachgewerken. Dabei leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur erfolgreichen Realisierung moderner, energieeffizienter Gebäudeprojekte. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als TGA Elektroingenieur (m/w/d) Berlin erwartet Sie: Eigenverantwortliche Planung und Projektierung elektrotechnischer und fernmeldetechnischer Anlagen Technische Abstimmung mit Bauherren, Architekten und ausführenden Gewerken Erstellung von technischen Spezifikationen, Leistungsverzeichnissen sowie Kostenkalkulationen und -schätzungen Entwicklung wirtschaftlicher und normgerechter Lösungen unter Berücksichtigung technischer, rechtlicher und betriebswirtschaftlicher Anforderungen Selbstständige Erstellung und Anpassung von Planunterlagen mit AutoCAD Ihre Vorteile: Als TGA Elektroingenieur (m/w/d) Berlin erhalten Sie: Attraktives Festgehalt (65-000 - 80.000 €) Flexible Arbeitszeiten und hohe Arbeitsplatzsicherheit dank unbefristetem Vertrag Jobticket für eine stressfreie Anreise Vielfältige Weiterbildungsangebote – z. B. Schulungen, Seminare und Fachmessen Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und wertschätzender Führungskultur Kollegiales Miteinander und gemeinsame Events wie Sommerfest & Weihnachtsfeier Sehr gute ÖPNV-Anbindung sowie fußläufig erreichbare Supermärkte und Bäckereien Ihr Profil: Das sollten Sie als TGA Elektroingenieur (m/w/d) Berlin mitbringen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs Berufserfahrung in der Planung elektrotechnischer Anlagen, idealerweise in einem Ingenieurbüro Praktische Kenntnisse aus der Baupraxis von Vorteil Sicherer Umgang mit den HOAI-Leistungsphasen 1–9 Versierter Umgang mit gängiger Planungssoftware, insbesondere AutoCAD "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 4154DM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Mitarbeiter*in Forderungsmanagement - öffentlicher Bereich (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Sie suchen noch nach einer herausfordernden, zukunftsorientierten und sinnvollen Aufgaben für Ihre nächste berufliche Station? Wir haben genau das Richtige für Sie! Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Forderungsmanagement im Bereich: Immobilien für den öffentlichen Bereich . Einsatzort: Zentral Berlin Arbeitszeit: Vollzeit / Teilzeit Branche: Immobilien / öffentlicher Dienst Anstellungsart: Unbefristet Sie möchten mehr erfahren? Bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben Verantwortung für das Mietvertragsmanagement, die Mietenbuchhaltung in Abstimmung mit der Bewirtschaftung, dem Baumanagement und externen Beteiligten (z.B. Rechtsanwaltskanzleien) Überwachung der Mietzahlung, Kaution Erstellung von Buchungsbelegen (SAP / BALIMA) Abwicklung von Nebenkostenabrechnungssalden Erstellen von Mahnschreiben Unterstützung bei der Durchführung von gerichtlichen Mahnverfahren Berechnung von Zinsen und Zinszeiträumen Freigabe der Mietsicherheit, Forderungsmanagement sowie Kontrolle und Abschluss des Mieterkontos, verantwortlich für die Beendigung von Mietverhältnissen (Kautionsauszahlung) Bearbeitung von Vertragsangelegenheiten für Stellplätze und Garagen Vertragsmanagement von Stellplätzen und Garagen Datenerfassung und Stammdatenpflege unter Anwendung von SAP, Listen und Tabellen, Sicherstellung der Stammdatenqualität in SAP und im CRM-System Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische/immobilienwirtschaftliche Berufsausbildung als Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann (w/m/d) oder Kauffrau/Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft (w/m/d), oder vergleichbare Qualifikation Gute betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft wünschenswert Fundierte Kenntnisse der IT-Standardanwendungen MS-Office sowie der Nutzung des Internets Kenntnisse in SAP ERP 6.0 bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP anzueignen Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit Organisationstalent Teamfähigkeit Arbeitsplatz mit Bestand und Zukunftsperspektive 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rücken- und Entspannungstrainings, spezielle Fortbildungen, Grippeschutzimpfungen und ergonomische Arbeitsplätze Mobiles Arbeiten und eine entsprechende Ausstattung Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung Verkehrsgünstige Lage Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Junior Sales Manager Software (m/w/d) - internationale Ber
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz Einzigartige Möglichkeiten der Weiterentwicklung Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 8.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg (Junior) Area Sales Manager:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Gebiet auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6782358 Beraterkontakt +491621309983
Consultant Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
RSM Ebner Stolz Wirtschaftsprüfer Steuerberater Rechtsanwälte Partnerschaft mbB - 10963, Berlin, DE
Um welchen Job geht es? Für einen unserer Standorte in Berlin, Bonn, Frankfurt am Main, Karlsruhe, Ravensburg, Reutlingen, Siegen und Stuttgart suchen wir dich! Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung? Mit unserem generalistischen Ansatz kannst du in beiden Bereichen tätig werden und so einen umfangreichen Einblick in die Arbeit für unsere Mandanten erhalten. Mit deinem Engagement trägst du dazu bei, dass unsere Mandanten ihr Business am Laufen halten und weiterentwickeln. Dein Know-how baust du dabei gezielt in der Praxis aus. Gemeinsam mit dem Team aus der Wirtschaftsprüfung arbeitest du mit an Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS bei namhaften Mandanten unterschiedlichster Branchen. Dabei lernst du im virtuellen sowie im persönlichen Austausch Prozesse und Geschäftsmodelle intensiv kennen. In der Steuerberatung wirkst du bei Steuerdeklarationen, der steuerlichen Beratung sowie bei Betriebs- und Sonderprüfungen mit. Daneben bringst du dich in abwechslungsreiche Projekte ein, wie beispielsweise in der Unternehmensbewertung, Due Diligence oder internen Revision. Erweitere dein Wissen, zum Beispiel bei Umstrukturierungen, umsatzsteuerlichen Fragestellungen oder in zukunftsweisenden Digitalisierungsprojekten. Worüber freuen wir uns? Du hast dein Studium mit mathematischem, juristischem, IT oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen oder bringst einen anderen Hintergrund mit? Dein Interesse an Themen wie Rechnungswesen, Accounting, Taxation, Corporate Finance oder Controlling möchtest du im Arbeitsalltag vertiefen? Zudem wird dein Profil von guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift abgerundet. Wir begleiten dich auf deinem Karriereweg und freuen uns dich kennenzulernen. Du möchtest mehr erfahren und dich unverbindlich mit uns austauschen? Oder interessierst du dich für deine Möglichkeiten an einem anderen Standort? Schreibe uns gerne eine Nachricht und wir melden uns bei dir! Womit können wir punkten? Vielfältige Möglichkeiten: Financial Services, International Tax oder Transaction Advisory Services? Wir finden gemeinsam mit dir das passende Team zu deinem gewünschten Aufgabenfeld. Du entscheidest, worauf du dich langfristig konzentrieren möchtest. Weiterbildungsangebote: Damit du dich fachlich und persönlich bestens entwickelst, bieten wir dir zahlreiche Schulungen wie unsere WP- und Steuer-Einsteigerseminare, IFRS- und Konzernschulungen oder auch spezifische Fachberater-Tagungen. Darüber hinaus stehen dir deine Kolleginnen und Kollegen beim Training on the job mit ihrem Know-how beratend zur Seite. Teamevents: Wir arbeiten nicht nur gern im Team, sondern feiern auch ausgelassen miteinander! Gelegenheit gibt es dafür genügend: von Teamevents über Stammtische und Sommerfeste bis hin zu Weihnachtsfeiern. Hier kannst du dich auch abseits der Arbeit austauschen und den Zusammenhalt stärken. Onboarding: Du sollst dich von Anfang an bei uns wohl fühlen. Unser digitales Onboarding Tool ermöglicht dir einen reibungslosen Start ohne komplizierte Hürden und Fragezeichen im Kopf. So hast du alle Informationen und deine persönlichen Ansprechpersonen mit einem Klick parat. Außerdem steht dir deine Patin bzw. ein Pate mit Rat und Tat zur Seite. Willkommen an Board! Mobilitätsbudget: Wir stellen dir monatlich 100 EUR brutto zur Verfügung, die du flexibel und nachhaltig für deine Bedürfnisse steueroptimiert einsetzen kannst - ob für den öffentlichen Nahverkehr, Einzeltickets oder das Deutschlandticket. Benefits: Weiterhin kannst du Angebote wie Jobrad und Corporate Benefits (Mitarbeitendenrabatte) wahrnehmen. One Day @RSM Ebner Stolz: Du möchtest erst einmal ganz unverbindlich die Arbeit in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung oder einem anderen Themenfeld kennenlernen? Melde dich zu einem Schnuppertag an deinem Wunschstandort an. Schreibe uns für weitere Infos gerne eine Nachricht. Das klingt nach dem passenden Job? In nur 3 Schritten zu RSM Ebner Stolz: 1. Bewerbungsunterlagen abschicken 2. Gegenseitig kennenlernen 3. Vertrag unterschreiben. Und herzlich Willkommen bei uns Sind noch Fragen offen geblieben? Dann freuen wir uns auf den Austausch: Manuela Topalis Tel: +4915228327569
Bezirksleiter (m/w/d)
Bausparkasse Schwäbisch Hall AG - 10115, Berlin, DE
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Berlin (Geschäftsgebiet der Sparda Bank Berlin eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Sebastian Bressem Bezirksdirektor Mobil: 01522/ 2683543 Mail: sebastian.bressem@schwaebisch-hall.de
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