Senior Consultant SAP EWM/WM (all genders)
adesso business consulting AG - 10963, Berlin, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Beratung: Als treibende Kraft gestaltest du die digitale Transformation unserer Kunden und meisterst jede Herausforderung, sei es bei Greenfield-Projekten oder System-Updates. Projektkompetenz: Dabei verantwortest du die Abbildung der Logistikprozesse verschiedener Branchen unserer Kunden mithilfe der modernen Standard-Software SAP EWM und/oder SAP WM. ERP-Applikationen: In deiner Rolle betreust und entwickelst du die ERP-Applikationen weiter, begleitest eigenverantwortlich die Vorbereitung auf S/4HANA und führst Anforderungsanalysen durch, schreibst Spezifikationen und erstellst Konzepte für systemische Lösungsstrategien. Mittendrin statt nur dabei: Du setzt diese Konzepte mit den neuesten SAP Technologien um und begleitest die Implementierung der SAP ERP-Lösungen, indem du Integrationsstrategien für die IT-Landschaft konzipierst. Teamarbeit: Gemeinsam mit deinem Team baust du den Bereich SAP Logistik weiter aus, denn wir bleiben nicht stehen und haben noch vieles vor. DEIN PROFIL Qualifikation: Mit einem Hochschulabschluss in einem MINT-Fach, BWL oder einer Ausbildung und relevanter Berufserfahrung legst du eine gute Grundlage für diese Position. Logistik-Skills: Du verfügst über relevante Berufserfahrung im täglichen Customizing rund um SAP Logistik und beherrschst die Module EWM und/oder SAP WM sicher. Weitere SAP-Kenntnisse: Idealerweise bringst du Erfahrung im S/4HANA-Umfeld mit und hast bereits erste Einblicke in weitere Logistik-Module wie SD, MM, LE, GTS, PP, QM oder PM gesammelt. Projekterfahrung: Optimalerweise hast du bereits Erfahrung als (Teil-)Projektleiter gesammelt und bringst die nötige Dynamik mit. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Growth Intern (m/f/d)
ginkgo - 10781, Berlin, DE
Einleitung Join ginkgo for a 4-6 month internship and help build the future of financial benefits. You’ll work closely with our founding team - who bring experience and personal networks from Trade Republic, Moss, Pectus, Raisin, Growney, FINN & BCG. About ginkgo We’re ginkgo, a B2B SaaS startup tackling two of Germany’s most urgent challenges - employees’ pension & savings gaps and employers’ (cost of) talent issues. ginkgo enables SMBs to offer modern comp packages with cutting-edge pensions & financial benefits, starting with the ginkgo bAV: a digital, ETF-based company pension, delivered via the ginkgo app & platform. We are backed by leading Fin/HR/InsurTech VC investors and business angels. Aufgaben Your role You’ll gain hands-on experience in various aspects of building and scaling a B2B SaaS company from the ground up. Working closely with and supporting our founding team in both operational and strategic issues within our go-to-market motion, you’ll have the chance to contribute across functions by optimizing current initiatives, analyzing opportunities and testing new approaches – and drive your own projects with real impact. Your tasks will include: Build, execute & scale our outbound strategy and motion, e.g. in lead generation, prospecting, messaging Strengthen inbound by creating SEO, LLMO & web content that helps us reach the right audience organically, e.g. by monitoring traffic, creating blog articles and educational content Plan and execute events that activate our brand and build awareness Identify opportunities for automation & AI-tools and implement them in our GTM workflows Help build out and optimize the ginkgo website Support expansion projects with our existing customers Qualifikation Your profile Currently pursuing a bachelor’s or master’s degree in business administration, marketing, economics or similar, Previous experience in consulting, VC, startups etc., Excellent analytical and communication skills, Entrepreneurial mindset and drive to make an impact, Native-level fluency in German and strong English skills. Benefits Our offer Steep learning curve in business & company building in FinTech & SaaS in a high-ownership environment, working closely with experienced founders Real impact on the success of an early-stage company Vibrant office in Berlin-Schöneberg, shared with other early-stage startups Fair & competitive compensation Noch ein paar Worte zum Schluss Interested? Reach out with your CV, and a short note on your background & motivation. We look forward to your application!
Head of Controlling (m/w/d) Berlin
MANAWA Consulting GmbH - 10969, Berlin, DE
About us Für einen unserer Kunden aus dem Bereich Gesundheit suchen wir für den Standort Berlin Mitte im Rahmen der Personaldirektvermittlung einen engagierten Head of Controlling (w/m/d). Tasks Fachliche und disziplinarische Führung der Controlling-Abteilung Verantwortung für die Budgetierung und das Forecasting Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen sowie Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Soll-Ist-Analysen Übernahme von Aufgaben im Personalcontrolling Kontinuierliche Prozessoptimierung Profile Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Controlling Versierter Umgang mit den gänigen ERP-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift What we offer Homeoffice Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Corporate Benefits Contact Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! bewerbung-berlin@manawa-consulting.de
Ressortleiter International News (m/w/d) - Berliner Zeitung
Berliner Verlag GmbH - 10178, Berlin, DE
Einleitung Die Berliner Zeitung steht für einen unvoreingenommenen, unabhängigen Journalismus. Wir sind überzeugt, dass eine kritische Presse unverzichtbare Voraussetzung einer funktionierenden Demokratie ist. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ressortleiter International News (m/w/d) Berliner Zeitung für die BV Berliner Wochenzeitung GmbH. Aufgaben Konzeption und Weiterentwicklung des Ressorts International News Schaffung klarer inhaltlicher Schwerpunkte und Ausbau des Teams mit Fokus auf journalistische Qualität und Teamführung Publizistische Steuerung und strategische Themenplanung Proaktive Gestaltung der internationalen Berichterstattung mit tiefgehender Analyse und kritischem Blick Redaktioneller Fokus Schnelle Reaktion auf Breaking News und außergewöhnliche Lagen im Ausland Exklusivität und Reichweite Regelmäßige Produktion exklusiver Inhalte mit hoher Relevanz und digitaler und gedruckter Sichtbarkeit Netzwerk Ausbau Ausbau und Pflege eines internationalen Netzwerks von Korrespondent/innen und Nachrichtenquellen Enge Zusammenarbeit im Haus Kooperation mit verschiedenen Redaktionsteams für eine einheitliche, starke publizistische Stimme Stärkung der digitalen Präsenz Ausbau der Online-Seiten zur führenden Adresse für politische Berichterstattung Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Journalismus) oder vergleichbare journalistische Ausbildung, z. B. durch ein Volontariat Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der News-Branche und mindestens 2 Jahren Führungserfahrung Erkennbare Führungskompetenz sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entwicklungen aktiv zu gestalten Fundierte Erfahrung in der Entwicklung digitaler und analoger journalistischer Produkte, idealerweise mit Fokus auf Nutzerinteraktion und -bindung Sicherer Umgang mit redaktionellen und analytischen Tools; gepaart mit einem ausgeprägten Gespür für relevante Themen und Formate Kommunikationsstärke und Reflexionsfähigkeit im redaktionellen Alltag Teamfähigkeit und Freude an Zusammenarbeit in einem engagierten, marktorientierten Umfeld mit hohem publizistischem Anspruch Benefits Attraktives Gehalt, großer Gestaltungsspielraum und unbefristeter Vertrag mit Vertrauensarbeitszeit Modernes Büro am Alexanderplatz mit atemberaubendem Stadtblick Hervorragende ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Fahrradabstellplätze Neueste Soft- und Hardware und ergonomische Arbeitsplätze Kostenfreie Getränke und frisches Obst in der Teamküche Eine Unternehmenskultur, in der jeder Einzelne zählt, als Individuum wertgeschätzt wird und Teamarbeit großgeschrieben wird Stetige Perspektiven der beruflichen Entwicklung – wir fördern dich auf deinem Weg Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung über HeyJobs! Für Fragen und weitere Auskünfte stehen wir als HR-Team des Berliner Verlags gern zur Verfügung.
Zukunftsforscher/in (Mensch)
Taikonauten GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Zur Gestaltung von Technologie, Gesellschaft und Zukunft suchen wir ab sofort wir eine/n Zukunftsforscher/in (Mensch ) in unserem R&D-Team.Ob im Berliner Büro oder Remote, ob Teil- oder Vollzeit, wichtig ist uns der menschliche Match und die Begeisterung für deinen Bereich. Wenn du gemeinsam mit uns an der kreativen, nutzerzentrierten Entwicklung von Produkten und Projekten in den Bereichen des digitalen Wandels, Research & Developments wie auch Tech-Startup Acceleration kreativ wirken möchtest, freuen wir uns auf ein baldiges Kennenlernen. Über das R&D Team: Unser R&D Team entwickelt innovative digitale Ansätze mit einem klaren Fokus auf den Menschen. Dabei erforschen wir, wie Technologie echten gesellschaftlichen Mehrwert schafft. Durch die Kombination von datengetriebener Forschung und kreativem Denken schaffen wir neuartige Ansätze. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Anwendung und Weiterentwicklung von maschinellem Lernen (AI/AIOT), um komplexe Herausforderungen zu lösen und datenbasierte Innovationen voranzutreiben. Deine Mission Du verbindest gesellschaftswissenschaftliche Expertise mit einem Gespür für Innovation und einem fundierten Verständnis menschlichen Verhaltens. In unserem interdisziplinären Forschungsteam analysierst du die Auswirkungen technologischer Entwicklungen, erforschst deren gesellschaftliche Dimensionen und entwickelst auf dieser Basis zukunftsorientierte Ansätze, die den Wandel aktiv mitgestalten. Aufgaben Weiterentwicklung unserer Perspektiven im Spannungsfeld Mensch & Technologie Gesellschaftliche und ethische Reflexion neuer Technologien (z. B. AIoT, KI, MR) Entwicklung zukunftsorientierter Handlungsempfehlungen und Szenarien Planung und Durchführung qualitativer Studien, Interviews und Analysen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Data Scientists, UX/UI und Engineering Qualifikation Dein Equipment Abgeschlossenes Studium der Zukunftsforschung, Soziologie oder einer verwandten Disziplin Fundierte Erfahrung mit qualitativen Methoden (z. B. Interviews, Szenarienentwicklung, Wirkungsanalysen) Starkes Interesse an gesellschaftlichen und ethischen Fragen im Kontext technologischer Entwicklungen Ausgeprägtes kritisches und vernetztes Denken sowie Offenheit für neue Perspektiven Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Tech-, Design- und Forschungsteams Gern gesehen, aber kein Muss Erfahrung in R&D, Trendforschung oder Zukunftsanalyse im Tech-Kontext Erfahrung in der Analyse sozialer Zukunftsdynamiken, z. B. zu Themen wie Einsamkeit oder Generational Shifts Grundlagenwissen in Verhaltenspsychologie oder der Soziologie des Alterns Erfahrung mit Delphi-Methoden und der Entwicklung von Zukunftsszenarien Erfahrung mit quantitativen Methoden, z. B. Mixed-Methods-Ansätzen, Umfragen oder Dateninterpretation – zur Ergänzung qualitativer Studien Benefits Was wir für dich haben Passionierte Kollegen in einer offenen Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie Berufliche und persönliche Weiterbildung, gefördert und gefordert Raum für Eigenverantwortung und eigene Ideen Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Ein leidenschaftliches Team, das die soziale und umweltbewusste Zukunft aktiv mitgestaltet Noch ein paar Worte zum Schluss Wie es weitergeht Du möchtest die Zukunft mitgestalten? Dann freuen wir uns auf dein Portfolio und Lebenslauf, deine Wünsche für die gemeinsame Zukunft und einem Hallo. Wenn wir neugierig auf mehr werden Aktuell ist der Bewerbungsprozess überwiegend digital. Möchtest du dein vielleicht zukünftiges Büro auch sehen, lass es uns wissen. Außerdem. Uns ist es wichtig, dass das Team dich auch kennenlernt. Daher würdest du im Rahmen des Bewerbungsprozesses einen Teil deiner zukünftigen Kollegen:innen alle Fragen stellen, die dich bewegen. Wir freuen uns auf dich.
Account Executive (AE) SaaS (m/w/d) - hybrid in Berlin oder München
Yoummday - 10115, Berlin, DE
Deine Mission Wir suchen ab sofort dich als Account Executive (AE) SaaS (m/w/d) in unserem Headquarter in München, in Berlin oder Halle oder auch deutschlandweit remote in einem hybriden Modell . Als Account Executive (AE) SaaS (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die Vermarktung unserer CX (Customer Experience) Managed Services Plattform im SME-Segment in Deutschland – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss . Ziel dieser Position ist es, nachhaltige Geschäftsbeziehungen im Mittelstandssegment aufzubauen und zu pflegen , strategische Vertriebsziele zu erreichen und den Erfolg unserer Lösungen am Markt aktiv mitzugestalten. • Sales Expertise & Innovationskraft: Du lebst den gesamten Sales-Zyklus – von der ersten Ansprache über Bedarfsermittlung bis zum maßgeschneiderten Angebot und dem finalen Closing. KPI-Ziele sind für dich kein Druck , sondern Antrieb. Du willst gewinnen. • Hunter-Mentality: Du bist ein echter Managed-Services Hunter! Du jagst neue KMU-Deals im CX-Umfeld mit System und Biss. Du baust dir smarte Target-Listen (CRM, LinkedIn, etc.) , gehst in den aktiven Outreach (Cold Calls, MQL-Qualifizierung, E-Mails, Social Selling) und nutzt Events, Webinare & Messen als deine Jagdgründe. Du willst Pipeline – du baust sie auf - und hast Spaß am Erfolg durch das gewinnen deiner Deals! • Entscheidungsfindung & Verantwortungsübernahme: Du verschwendest keine Zeit. Inbound-Leads qualifizierst du schnell und gezielt anhand von BANT – Budget, Authority, Need und Timeline und weißt sofort, welche Opportunities echtes Potenzial haben. • Kundenorientierung: Durch dein aktives Zuhören und dein Gespür für Menschen weißt du, was deine potentiellen Kund:innen brauchen. Du konzipierst wirkungsvolle Maßnahmen zur Optimierung der Customer Experience im Mittelstandssegment und trägst aktiv dazu bei, Interessentinnen in zufriedene Kundinnen zu verwandeln. • Anpassungsfähigkeit & Flexibilität: Neue Situationen? Unerwartete Wendungen im Sales Zyklus und Dein Deal geht plötzlich doch nicht durch wie geplant? Du bleibst fokussiert, findest smarte Lösungen, behältst deine Ziele im Blick und lebst nach dem Motto "the harder you work, the more opportunities you will get” . Dein Skillset • Akademische Laufbahn: Du hast ein Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Fach abgeschlossen – idealerweise mit Fokus auf Vertrieb oder Marketing – oder verfügst über eine entsprechend fundierte Berufserfahrung im Sales Bereich . • Relevante Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – vorzugsweise im CX (Customer Experience) Managed Services oder SaaS Umfeld im SME-Sektor und kannst hier bereits einen hervorragend Track Record vorweisen. • Unternehmerisches & Strategisches Denken: Du entwickelst Konzepte, die dich und dein Team befähigen, unternehmerisch zu denken und strategisch zu handeln – dabei gehst du mit gutem Beispiel voran und begeisterst andere. • Fachliche Expertise & Innovationskraft: "If it’s not tracked, it’s not fact" ist für dich gelebter Alltag: Du organisierst deinen Vertriebsprozess strukturiert über dein und dokumentierst all deine Aktivitäten nachvollziehbar und gewissenhaft im CRM, wir arbeiten mit Hubspot . • Sprachskills: Du kommunizierst gern sowie souverän in deutscher und englischer Sprache im Schriftlichen und Mündlichen (auf C1- Niveau) und verfügst über eine gesunde Portion Humor . Dein Winning Deal • Deine Benefits: Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Joblunch-Zuschuss (69 € im Monat) , eine "Givve"-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen) , Rabatte via "Corporate Benefits" , die Möglichkeit eines JobRad-Leasings , Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV & VL) sowie grandiose Team- und Companyevents . • Dein Arbeitsplatz: Bei uns arbeitest du im flexiblen, hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf 2 Wochen im Jahr "Workation” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass). • Dein Footprint: Eine Position in einer profitablen Company , in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der "future of work” zu arbeiten. • Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team , das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen und neue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen. • Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen , Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team aus Expert:innen das Unternehmen und dich weiterzuentwickeln.
ID 1533 - Head of Cloud Engineering (m/w/d)
Leifeld GmbH & Co KG - 10623, Berlin, DE
Über uns Unser Kunde ist ein etablierter Anbieter souveräner Cloud-Infrastrukturen mit Fokus auf Open-Source, Sicherheit und nachhaltiger Digitalisierung für den öffentlichen Sektor. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten Cloud-Strategie, die auf Effizienz, Skalierbarkeit und Sicherheit abzielt Steuerung technischer Entscheidungsprozesse in enger Abstimmung mit dem CTO sowie aktive Governance bei Architektur- und Plattformthemen Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines leistungsfähigen Tech-Leadership-Teams durch gezieltes Mentoring Etablierung und Verbesserung automatisierter Prozesse in den Bereichen Continuous Integration, Delivery und Monitoring zur Erhöhung der Betriebsstabilität Verantwortung für die Ressourcen- und Budgetplanung sowie für die Erreichung technischer und wirtschaftlicher KPIs im Cloud-Bereich Repräsentation des Unternehmens in technischen Netzwerken und Aufbau strategischer Partnerschaften, z. B. mit Open-Source-Communities oder Branchengremien Profil Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Cloud- und/oder Technologie-Teams, idealerweise im agilen Kontext Tiefgehendes technisches Verständnis in Bereichen wie Kubernetes, OpenStack, Terraform, CI/CD und Monitoring-Tools Fundiertes Know-how in Netzwerkarchitekturen, Security-Themen und hochverfügbaren Systemlandschaften Klare Kommunikation inbes. auf Deutsch (C1-Niveau), gepaart mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und sie erfolgreich durch Veränderungsprozesse zu führen Wünschenswert ein aktives Engagement in Open-Source-Communities bspw SCS, CNCF, Gaia-X etc. Wir bieten Modernes Büro in Berlin-Friedrichshain mit ergonomischer Ausstattung Viel Homeoffice möglich (1-2x wöchentlich im Berliner Büro) Bis zu 180 Tage Workation innerhalb der EU Dienstfahrrad- und E‑Bike-Leasing, ÖPNV-Zuschuss Regulärer Catering-Service im Büro (Mo–Mi), Snacks, frisches Obst und Barista-Kaffee Kontakt Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.comfür ein Gespräch gern zur Verfügung. Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung Fasanenstraße 3 10623 Berlin www.leifeld-online.com
Manager Autovermietung (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Aufgabengebiet Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Vergütungspaket Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6795069 Beraterkontakt +491621309983
Engagement Manager
Coding Partners - 10115, Berlin, DE
Intro At Coding Partners, we don’t just write code — we build products side by side with Europe’s most ambitious startups. We thrive in chaos, own outcomes, and work like founders — because we are. Now, we’re looking for a Germany-based sales leader who wants more than a job. Someone who’s ready to own client growth, represent us in the market, and ensure everyone in the room knows what sets Coding Partners apart. Tasks You’ll be the face of Coding Partners across Germany, driving our growth through strategic outreach, genuine relationship-building, and high-impact event presence. Identify and engage growing startups and scaling companies that need top-tier dev capacity Drive outbound and referral-based lead generation (LinkedIn, events, communities) Own the sales process — from first contact to signed agreement Run smart, founder-style discovery calls: quick, focused, and value-driven Translate startup needs into clear project scopes and developer matches Stay close to our delivery team to ensure we deliver what was promised Shape how we pitch, sell, and grow — this is your playground, too Requirements It might be a good fit if you: Are based in Germany and plugged into startup, founder, or tech communities Have 2–5 years of B2B sales or founder-facing experience (agency, SaaS, dev services, etc.) Love talking to founders and understanding their pain points Thrive in environments with zero micromanagement and full ownership Can walk into an event alone — and walk out with half the room remembering your pitch Have sharp communication, strategic instincts, and natural charisma Bonus: background in sales of services Benefits Competitive base salary Performance based bonuses You will work with a small, sharp, and founder-run — no bureaucracy, real impact You'll work closely with the CEO and CTO on every major deal You’ll have the freedom and responsibility of a true owner Closing Join us early, shape the future of Coding Partners, and make sure the right startups never settle for second-best tech again.
Senior Consultant SAP SCM Supply Chain Management (all genders)
adesso business consulting AG - 10963, Berlin, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP SCM: Als Expertin oder Experte im Bereich SAP Supply Chain Management gestaltest du maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden, wodurch Lieferketten optimiert werden. Transformationsprojekte: Du übernimmst federführende Verantwortung - entweder als fachlicher SAP Supply Chain Consultant oder als Teilprojektleiter in umfassenden SAP-Transformationsprojekten. Weiterentwicklung: Die kontinuierliche Verbesserung unserer Expertise im Supply Chain Management treibst du aktiv voran. Workshops und Konzepte: Du leitest Workshops, erstellst Fachkonzepte und setzt Prozesse erfolgreich um. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung bildet deine Basis. SAP-Logistik: Du bringst fundierte Kenntnisse in SAP-Logistikmodulen wie QM, PP, MM, EWM, WM, LE, PM, TM PS, APO, SRM, SD Ariba, GTS und/oder CS mit. Prozesswissen: Deine Erfahrungen erstreckt sich über die ganzheitliche Betrachtung von logistischen Geschäftsprozessen auf Basis von SAP-Produkten, sowohl modul- als auch systemübergreifend. Beratungserfahrung: Eine fundierte Berufserfahrung in der Beratung oder in einer beratungsnahen Funktion in den Supply Chain Bereichen Planung, Einkauf, Produktion oder Logistik zeichnen deine Expertise aus. Kundenorientierung: Für dich steht der Kunde in Mittelpunkt und du kannst komplexe Inhalte klar, begeisternd und überzeugend vermitteln. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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