Senior Agency Sales Manager DACH (m/w/d)
MGID - 10115, Berlin, DE
Job Description MGID is a fast-growing player in digital advertising, delivering high-performance native, display, and video ads powered by AI-driven technology . We help publishers monetize their audiences and brands maximize performance —while ensuring a seamless, brand-safe user experience . Our German team is expanding rapidly , having recently partnered with leading publisher brands to strengthen our presence in the DACH market . With an office in Berlin Mitte , we offer flexibility in shaping roles to align with candidates' strengths and experience , ensuring the best possible fit for both sides. Now, we’re looking for a Senior Sales Manager to close high-value deals, expand our presence in the DACH market, and strengthen relationships with media agencies, direct advertisers, and performance-driven brands. This role is perfect for those who thrive in a fast-growing environment , drive sales success , value lean processes , and want the flexibility to shape their impact while driving change in the AdTech landscape . If you thrive in sales, win through strategy, and know how to shake up the digital ad space —this is your moment. What will you do: Develop & Execute – Lead a winning sales strategy to expand our DACH presence. Close High-Value Deals – Sell to media agencies, performance advertisers, brands, and product owners. Own the Pipeline – Manage a strong portfolio of leads from prospecting to close. Educate & Influence – Position MGID as an essential part of modern advertising strategies. Drive Growth – Accurately forecast revenue and new business opportunities. Collaborate for Success – Work with Sales, Account Management, and Marketing to exceed targets. Shape the Industry – Represent MGID at key conferences, events, and client meetings. Fuel Innovation – Provide strategic input on new ad formats, products, and revenue models. Requirements Who you are: 6+ years of experience in digital media sales in the DACH market. Expert in AdTech & Performance Marketing – Deep understanding of programmatic advertising and industry trends. Well-connected – Established network with media agencies and direct advertisers in DACH. Data-driven & strategic – You don’t just sell; you analyze, optimize, and scale. Languages proficiency: Fluent in German & English – Confident in pitching, negotiating, and closing deals in both languages. What’s in It for You? High-Impact Role – Play a key part in MGID’s expansion in the DACH region. Uncapped Earning Potential – Drive revenue and see your success reflected in your earnings. Work with Top-Tier Brands – Collaborate with global advertisers and leading agencies. Fast-Paced & Rewarding Environment – Perfect for those who love the thrill of closing deals. Culture of Winners – Autonomy, results-driven thinking, and bold moves define our DNA. If you’re an experienced sales professional ready for your next big step , let’s talk. Apply now and redefine the future of digital advertising with MGID!
HR Manager (w/m/d) in Teilzeit
Buena - 10115, Berlin, DE
Einleitung Gestalte mit uns die Zukunft der Immobilienverwaltung. Buena digitalisiert deutschlandweit Hausverwaltungen. Wir suchen eine:n HR Manager:in in Teilzeit , die unsere People-Organisation professionalisiert, administrative Prozesse verantwortet und das Fundament für unser weiteres Wachstum schafft. Aufgaben HR Operations & Administration (~70 %) Lohn- und Gehaltsabrechnung: Du steuerst unseren externen Payroll-Dienstleister und stellst sicher, dass Gehälter korrekt und pünktlich fließen. Vertrags- & Dokumentenmanagement: Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen und kümmerst dich um alle relevanten HR-Dokumente – sauber, schnell, compliant. Personalverwaltung: Du bist verantwortlich für Urlaub, Krankheit, Elternzeit & Co. On- & Offboarding: Du koordinierst alle Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt. People Projects (~30 %) Du arbeitest an strukturellen Projekten wie z. B. Feedbackprozessen, Employer Branding, oder dem Aufbau eines HR-Dashboards. Du bringst Ordnung in unser rasantes Wachstum – durch pragmatische Prozessverbesserung, Checklisten und Skalierbarkeit. Qualifikation Du möchtest in Teilzeit arbeiten Du sprichst fließend Deutsch , d.h. C2 Level Du hast bereits mehr als 3 Jahre Erfahrung als HR Manager:in Du wohnst in Berlin oder bist umzugsbereit Benefits Attraktives Vergütungspaket: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Mitarbeiterbeteiligung mit fairen, mitarbeiterfreundlichen Bedingungen. Großzügige Auszeitregelung: 5 Wochen Urlaub, gesetzliche Feiertage und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse. Erstklassiges Setup: Top-MacBook, Apple Studio Display, höhenverstellbarer Schreibtisch – alles in einem inspirierenden Berliner Office. Wohnkostenzuschuss: Bis zu 500 € monatlich, wenn du in der Nähe unseres Berliner HQ wohnst. Essen & Trinken: Frühstück und Spezialitätenkaffee im Office, plus 110 € monatlich fürs Mittagessen. Gesundheitsbudget: 50 € monatlich für Fitness und Wohlbefinden. Teamkultur: Regelmäßige Team-Events, Workshops und ein jährliches Offsite für echten Teamspirit. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich wenn es Dich reizt in einem frühphasigen Umfeld zu arbeiten! Das bedeutet Prozesse schaffen, Struktur ins Chaos bringen und viel Verantwortung übernehmen.
IT-Consultant (m/w/d)
Assecor GmbH - 10115, Berlin, DE
Deine Rolle bei uns Fühlst du dich in der Microsoft-Welt zu Hause und liebst es, knifflige IT-Probleme zu knacken? Als Technik-Enthusiast möchtest du den nächsten Schritt machen und spannende Herausforderungen in der IT-Beratung meistern? Dann suchen wir genau dich – eine:n engagierte:n und kompetenten (Intermediate) IT-Consultant (m/w/d) , der unser Team verstärkt und gemeinsam mit uns spannende Projekte vorantreibt. Wir bieten dir ein anspruchsvolles und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dein Potenzial voll ausschöpfen kannst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die IT-Welt zu gestalten! Aufgaben Begleite unsere Kunden in die digitale (Microsoft) Welt und entwickle maßgeschneiderte Lösungen, die ihren individuellen Bedürfnissen entsprechen Übernimm die aktive Mitgestaltung aller Phasen eines Projekts und bringe deine Expertise ein Arbeite konzeptionell und eng mit dem technischen Team zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen Unterstütze unsere Kunden durch fundierte Beratung, Workshops und Schulungen Qualifikation Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Informatik) oder vergleichbare Qualifikation – auch Quereinsteiger:innen mit relevanten Erfahrungen sind herzlich willkommen Analytisches Denkvermögen, Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Gewissenhaftigkeit, Organisationsgeschick und Verantwortungsbereitschaft Hands-On-Mentalität und starke IT-Affinität Interesse an effizienter und zielorientierter Prozessgestaltung Gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Level) Pluspunkt für dich sind Erfahrungen in folgenden Bereichen: Umgang mit ERP-Anwendungen, CRM-Systemen, Azure DevOps und/oder Datenbanken Beratungserfahrung im Bereich Kundenberatung, Projektmanagement oder MS Office 365 bzw. allgemein in der Digitalisierung Erfahrung mit der Power Plattform (insbesondere Power Apps, Power Automate) Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Übernahme von Weiterbildungskosten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Entfaltung und ein respektvolles Miteinander Offene Unternehmenskultur, angenehme Arbeitsatmosphäre & regelmäßige Teamevents Langfristige Perspektiven, betriebliche Altersvorsorge & Krankenversicherung Mehr Work-Life-Balance durch eine Kooperation mit unserem Partner voiio Wahlweise Zuschuss zu Urban Sports Mitgliedschaft oder BVG-Ticket Inanspruchnahme von Rabatten über unseren Partner Corporate Benefits
Advisor / Strategieberater (m/w/d) Performance Management und Business Intelligence bei einem wachse
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 10963, Berlin, DE
Ref. Nr.: 02301 Als Advisor / Strategieberater (m/w/d) entwickeln Sie in Kundenprojekten langfristige und weitsichtige Strategien sowie Umsetzungs-Konzepte für die Transformation, Optimierung und Digitalisierung im Performance Management unter Einsatz technologieübergreifender Business Intelligence Lösungen. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Unser Auftraggeber ist ein auf Performance Management und Business Intelligence spezialisiertes Beratungsunternehmen mit Standorten in Berlin und Stuttgart. Das Unternehmen verfolgt den Ansatz "Technology follows Business" und entwickelt individuelle BI-Lösungen, die den gesamten Performance-Management-Zyklus abdecken – von strategischer Planung über operative Umsetzung bis hin zu Analyse und Anpassung. Zum weiteren wachstumsgetriebenen Auf- und Ausbau des Beratungsbereiches "Advisory" suchen wir für unseren Auftraggeber einen Strategieberater / Advisor (w/m/d) Performance-Management. Für die Kunden unseres Auftraggebers entwickeln Sie unter Einbezug von Steuerungsmodellen, Prozessen, Organisation, IT und Unternehmenskultur strategische und ganzheitliche Lösungen im Umfeld Perfomance Management und Business Intelligence. Darüber hinaus sorgen Sie in Zusammenarbeit mit weiteren Unternehmensbereichen wie z.B. Consulting, Applications und Services für die erfolgreiche Umsetzung der erarbeiteten Konzeptionen. Dabei greifen Sie zurück auf Ihr überdurchschnittliches technisches, fachliches und methodisches Verständnis z.B. zu Steuerungs- und Kennzahlenmodellen, Planungs- und Reportingprozessen oder Data Analytics Themen. Spaß an Change Management und agilem oder klassischem Projektmanagement runden Ihr Profil ab. Die Position ermöglicht ein flexibles Arbeiten im Büro (Stuttgart oder Berlin), im Homeoffice oder beim Kunden vor Ort (in Abhängigkeit von Kundeanforderungen). Dies setzt eine grundsätzliche Bereitschaft für gelegentliches Reisen voraus. Der Remote-Anteil beträgt derzeit ca. 80 – 90%. Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch setzt unser Kunde voraus. Das Unternehmen bietet eine hohe Stabilität trotz kleiner Unternehmensgröße durch eine hohe wirtschaftliche Sicherheit und eine gute Projektsituation. Zudem profitiert jeder Mitarbeiter von einer jährlichen Beteiligung am Unternehmenserfolg, einem Mobilitätszuschuß sowie einer Reihe weiterer Sonderleistungen. Zusammengefasst - Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Eigenverantwortliche Entwicklung langfristiger und nachhaltiger Strategien sowie Konzepte für die Transformation, Optimierung und Digitalisierung des Performance Managements und der Business Intelligence der Kunden unseres Auftraggebers Strategische und ganzheitliche Gestaltung von Kunden-Lösungen im Perfomance Management unter Einbezug von Steuerungsmodellen, Prozessen, Organisation, IT und Unternehmenskultur Umsetzung der entwickelten Lösungen in Zusammenarbeit mit weiteren Bereichen unseres Auftraggebers wie z.B. Consulting, Applications und Services Übernahme von Pre Sales Aktivitäten Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein auf Performance Management und Business Intelligence spezialisiertes Beratungsunternehmen mit Standorten in Berlin und Stuttgart. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen in den Bereichen strategische Beratung, Prozessoptimierung, maßgeschneiderte Anwendungsentwicklung und professionelle Services für Business und IT an. Der Beratungsansatz des Unternehmens ist ganzheitlich und umfasst im Wesentlichen vier Aspekte: Business-Prozesse, Technologie, Organisationsentwicklung und Unternehmenskultur. Besondere Expertise besitzt unser Kunde in der Umsetzung von SAP-BI-Lösungen wie z.B. SAP Business Warehouse, SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere, SAP BPC sowie SQAP EPM. Darüber hinaus verfügt das Unternehmen über Kompetenzen in weiteren Technologien wie Microsoft Power BI, Microsoft Azure, Tableau, MicroStrategy, AWS, Databricks, IBM TM1 und Infor. Das Unternehmen legt Wert auf eine kollegiale Unternehmensführung sowie eine transparente Unternehmenskultur, in der alle Mitarbeiter gleichberechtigt agieren. Basis hierfür ist die enge Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens. Dieser Zusammenhalt zeigt sich in dem Committment der Berater, für und mit den Kunden herausragende Lösungen zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen. Ein weiterer zentraler Antrieb ist das Bestreben, gemeinsam zu wachsen. Hier geht es einerseits darum, als Unternehmen größer zu werden. Auf der anderen Seite heißt das aber auch, dass die Mitarbeiter permanent an Ihren Aufgaben und an Ihrer Verantwortung wachsen und sich weiterentwickeln können. Ausbildung Hochschulabschluss in einer Wirtschaftswissenschaft, in (Wirtschafts-) Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik oder Physik Kenntnisse Gutes Verständnis für ganzheitliche Kundenlösungen im Umfeld Performance Management, Analytics und Business Intelligence, idealerweise in verschiedenen Branchen Überdurchschnittliches technisches, fachliches und methodisches Verständnis Sehr gute Fach-Kenntnisse in Controlling, Reporting, Planung Sehr gute Methoden-Kenntnisse in Change Management, agiles/klassisches Projektmanagement sowie im Anforderungsmanagement Technologieübergreifendes Verständnis in Tools wie SAP BI, SAP EPM, Microsoft BI, IBM TM1 oder Infor BI Fähigkeit, Lösungen zu strukturieren und zu erklären Erfahrungen Mindestens sieben Jahre Erfahrung im Umfeld Performance Management oder Business Intelligence, idealerweise davon mehrere Jahre als externer Berater Erfahrung in der Implementierung von Performance-Management-, Analytics- und BI-Lösungen Sales-Affinität auf Basis eines etablierten persönlichen Netzwerks zu Querschnittsbereichen von Unternehmen (z.B. zentrale IT, Analytics, Finance, Controlling, Planung, Reporting oder andere) sowie in die Performance Management- / BI-Branche Begeisterung für die persönliche und inhaltliche Weiterentwicklung von neuen Themen für und gemeinsam mit Kunden Hohes Maß an Flexibilität, z.B. in der Übernahme neuer Aufgaben, neuer Themen oder in der Weiterentwicklung/Gestaltung des Unternehmens Motivation, Engagement und Leidenschaft für Beruf und Unternehmen Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und hoher Qualitätsanspruch Ausgeprägte Kommunikationsstärke Ehrlichkeit, Höflichkeit und Loyalität Spaß an Networking, Wissensaustausch und Teamarbeit Standort flexibel, bevorzugt Stuttgart oder Berlin; Arbeiten im Büro, Homeoffice oder beim Kunden vor Ort (in Abhängigkeit von Kundeanforderungen) Werden Sie Teil des Wachstums und der Erfolgsgeschichte unseres Auftraggebers! Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Herwig Huber unter der Telefonnummer +49(0)176 - 93648899. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an huber@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! In einem fortführenden Gespräch können wir dann gerne Details zu Position und Unternehmen vertiefen. Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .....weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Kraftfahrer (m/w/d) für Abschleppdienst in Berlin gesucht
ADS Abschleppdienst Schultz GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Sie arbeiten gerne mit und an Fahrzeugen, dann sind Sie bei uns richtig! Hier erwarten Sie kompetente, tolle Kollegen*innen und freuen sich auf Ihre Unterstützung. Aufgaben kleine Pannenhilfen, wie Radwechsel und Starthilfen Abschleppen und Verbringung von Fahrzeugen Pflege Ihres Einsatzfahrzeuges Qualifikation Sie besitzen die Führerscheinklasse CE Sie sind verantwortungsbewusst und zeigen Einsatzbereitschaft Sie interessieren sich für die Kraftfahrzeugtechnik Benefits Wir bieten einen umfangreichen Fuhrpark mit tollen Möglichkeiten eine ausgiebige Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich ein tolles Team, das Sie jederzeit unterstützt im Bereich Abschleppen/Bergen von LKW und Bus bieten wir eine besonders hohe Vergütung bei entsprechenden Vorkenntnissen selbstverständlich übernehmen wir die Kosten für Schulungsmaßnahmen und Fahrerkarte und stellen die Arbeitskleidung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne per Telefon unter 030 8909 0699
HubSpot Marketing Automation Manager (gn)
Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG - 10119, Berlin, DE
Deine Aufgaben Der Bikeleasing-Service wächst rasant und das nicht zuletzt dank der Power, die unser Team an den Tag legt. Ganz getreu unseres Slogans _Mehr als Dienstrad_sind wir durch den neuesten Zusammenschluss mit Probonio einen weiteren wichtigen Schritt hinsichtlich der Entwicklung eines attraktiven Benefits-Services gegangen. Dabei sorgt unser Marketing-Team mit kreativen Ideen dafür, dass die verschiedenen Zielgruppen differenziert und zielgerichtet angesprochen werden. Und hier kommst Du ins Spiel! Als HubSpot Marketing Automation Manager (gn) bist Du ein zentraler Teil unseres Digital-Teams. Gemeinsam mit Deinen Kollegen und Kolleginnen entwickelst Du unser HubSpot E-Mail-Marketing weiter – sowohl technisch als auch konzeptionell. Du weißt genau, wie wichtig eine überzeugende Customer Journey ist und worauf es dabei ankommt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams – Wir freuen uns auf Dich! Du entwickelst und implementierst automatisierte Marketingprozesse und erstellst strategische Konzepte für mehrstufige Marketing- und Vertriebskampagnen, insbesondere zur Lead-Generierung Für die gezielte Kundengewinnung konzipierst Du innovative Leadmagneten und koordinierst die inhaltliche sowie visuelle Umsetzung innerhalb des Marketing-Teams Mit durchdachten Automationen ermöglichst Du unseren Zielgruppen eine nahtlose Customer Experience Du segmentierst Kundendaten, wendest einschlägige A/B Testing-Strategien an und verwaltest automatisierte Prozesse Dank Deiner analytischen und zahlenorientierten Arbeitsweise gelingt es Dir, unsere Kampagnen anhand zentraler KPIs auszuwerten und wertvolle Insights für die Planung und Optimierung zukünftiger Maßnahmen zu liefern Deine Stärken Dein HubSpot-Skillset reicht von der Konzeption durchdachter Journeys über die visuelle Gestaltung einzelner E-Mails bis hin zur technischen Implementierung performanter Workflows und deren kontinuierlicher Optimierung Durch die Umsetzung erfolgreicher Maßnahmen im Bereich B2B- und B2C weißt Du genau, wie Whitepaper, Content Pieces und Videos optimal eingesetzt werden CPA, CAC, CLV, Lead Scoring und Lead Nurturing sind für Dich nicht nur Buzzwords, sondern gehören fest zu Deinem Repertoire Du verfügst über ein tiefes technisches Verständnis, kennst Dich bestens mit der Integration verschiedener Systeme über API-Lösungen aus und hast bereits Prozesse rund um Datenintegration und Automatisierung begleitet Du bringst die ideale Mischung aus visionärem Denken, kreativer Raffinesse und technischem Know-How mit Warum zu uns? Wir leben den Teamspirit: Für uns bist DU wichtig. Jeden Tag leistet unser stetig wachsendes dynamisches Team Großartiges und wir wollen Dich dabei an unserer Seite. Das bieten wir Dir: Eine vernünftige technische Ausstattung & eine gut strukturierte Einarbeitung Entfaltungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen mit Start-up-Flair Arbeiten aus dem Home Office stellt kein Problem für uns dar Mitarbeiter-Rabatte sowie eine bezuschusste Hansefit-Mitgliedschaft Tolle Versicherungsbedingungen, wenn es um Deine betriebliche Altersvorsorge geht & vermögenswirksame Leistungen Selbstverständlich kannst Du bis zu zwei Fahrräder oder Pedelecs uns als Arbeitgeber leasen Wir sehen Vielfalt als Bereicherung für unser Team. Darum freuen wir uns über alle Bewerbungen und möchten besonders Menschen mit Behinderung oder anderen Herausforderungen dazu ermutigen, sich bei uns zu bewerben.
Project Manager Electrical Engineer HVDC and Power Engineering (m/f/d) - ATXB492401
ATLAS TITAN Ost GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung As a Project Manager (m/f/d) specialized in high-voltage technology, you will be responsible for the planning and implementation of an HVDC converter system. From awarding the contract to successful commissioning, you will manage an international project that sets standards in the field of energy transmission. Aufgaben Management and handling of an HVDC converter system, with a focus on HSE and quality assurance Main contact person for technical, legal and commercial issues relating to the converter Building and leading a team for successful project implementation Monitoring schedules, quality targets and budget requirements Coordinating system requirements and technical design with internal and external stakeholders Qualifikation Successfully completed studies as an electrical engineer (m/f/d), power engineering engineer (m/f/d) or comparable degree with a focus on electrical high-voltage technology Sound knowledge of high and extra-high voltage technology (AC and DC), in particular converter technology and power factor correction systems Experience in project management or commissioning of complex systems English language skills at C1 level, German or Danish is a plus Benefits Permanent employment contract and 30 days vacation Targeted further training opportunities for professional and personal development (e.g. project management certification) Comprehensive health promotion program by health manager (including company fitness and private supplementary health insurance) Employee discounts with 1,500 well-known providers Allowance for capital-forming benefits and company pension scheme Flexible working hours and mobile working A family atmosphere and informal culture JobRad offers the option of bicycle or e-bike leasing
Physiotherapeut (m/w/d) im Gesundheitszentrum Schöneberg
ViVental GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Das Gesundheitszentrum Schöneberg befindet sich am Richard von Weizsäcker Platz 1 in 10827 Berlin. Hier wird Physiotherapie, Herzsport und Orthopädischer Rehasport sowie Personal Training geboten. Als sehr freundlicher Arbeitgeber wurde die ViVental auch 2025 als Top Company von KUNUNU ausgezeichnet. Wir suchen Sie als Physiotherapeut, gerne als Fachliche Leitung (w/m/d) und bieten Ihnen eine sehr gute Vergütung (je nach Ausbildungsstand ca. 4300 Euro pro Monat) Sie sind auch am Umsatz beteiligt wenn Sie möchten, gilt für Sie die 4 Tage Woche eine Extrapauschale unmittelbar nach Ihrer Einstellung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre Weiterbildungen tragen wir Ihre Kosten komplett ein sehr freundliches Kollegenteam kostenfreie Getränke, Snacks, Obst und zugleich Humor… einen superschönen Standort mit Dachgarten und einer riesigen Sportfläche und unseren Motion Workout, falls Sie das möchten Aufgaben Was ist bei uns zu tun? Sie behandeln vorwiegend orthopädische und neurologische PatientInnen Sie haben Gelegenheit, Ihren Standort mit uns weiterzuentwickeln Sie sind geschätzter Teilnehmer unserer interdisziplinären Team- und Fallbesprechungen, als Fachliche Leitung unterstützen Sie das Management Qualifikation Was bringen Sie mit? eine Ausbildung als Physiotherapeutin oder als Physiotherapeut. Sie sind weiterqualifiziert mit manueller Lymphdrainage, haben ev. weitere Ausbildungen wie Bobath oder MT Lust und Freude mit uns Ihr Arbeitsumfeld zu gestalten Freundlichkeit ist Ihre Stärke Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail.
Werkstudent im Bereich Digitalisierung und Entwicklung der Stahlindustrie (m/w/d), 100% Remote
HS Metallurgical Solutions Berlin - 10115, Berlin, DE
Einleitung HS Metallurgical Solutions ist ein Ingenieurbüro, das sich darauf spezialisiert hat, moderne Consulting-Dienstleistungen im Bereich Metallurgie und Prozessoptimierung für die Stahlindustrie anzubieten. Unsere Mission ist es, mit einem Team hochqualifizierter Metallurgen und Ingenieure eine breite Palette von Dienstleistungen anzubieten, die darauf abzielen, die Effizienz, Qualität und Nachhaltigkeit der Stahlproduktionsprozesse zu steigern. Aufgaben Durchführung von Literaturrecherchen zu Themen der Stahlindustrie (z.B. Gießen und Walzen) und Erstellung von Berichten Auswertung, Analyse und Berichten von Testergebnissen in Excel- und PowerPoint Einbringen innovativer Ideen zur Verbesserung von Arbeitsabläufen Austausch mit internationalen Kunden und Unterstützung bei der Projektleitung Kontinuierliche Verbesserung der Testaktivitäten durch Erarbeitung und Umsetzung eigener Teststrategien Qualifikation Immatrikulation in einem relevanten Studienbereich (bevorzugt: Metallurgie, Werkstoffwissenschaften oder Maschinenbau) Begeisterung für innovative Technologien im Bereich Werkstoffumformung und Stahlindustrie sowie ein ausgezeichnetes technisches Verständnis Kreative Ideen und gute kommunikative Fähigkeiten mit dem nötigen Fingerspitzengefühl Versierter Umgang mit MS Office sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeiten nach deinem Stundenplan und arbeite zu 100 % im Home-Office Praktische Erfahrung: Sammle wertvolle Einblicke in die Stahlindustrie Karrierechancen: Engagierten Studierenden bieten wir auch gerne nach erfolgreichem Abschluss des Studiums einen Berufseinstieg mit einem attraktiven Gehalt und sozialen Leistungen Global Player: Ausgesprochen positives und internationales Unternehmensumfeld mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwarten dich spannende und innovative Projekte. Du arbeitest für mindestens 3, idealerweise 6 Monate in einem sympathischen, interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien und hast die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen. Bewerbung: Bitte füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis
Cloud Solution Architect (Azure) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 10245, Berlin, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Solution Architect mit Schwerpunkt Microsoft Azure gestaltest du zukunftssichere Cloud-Lösungen für unsere Kunden. Du berätst auf strategischer und technischer Ebene, entwickelst skalierbare und sichere Architekturen und begleitest die Umsetzung anspruchsvoller Cloud-Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Design und Entwicklung von Cloud-Architekturen auf Basis von Microsoft Azure • Beratung von Kunden in Bezug auf Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung technischer Konzepte, Sicherheitsarchitekturen und Dokumentationen • Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, DevOps und Projektverantwortlichen • Technische Projektleitung, Architektur-Reviews und Qualitätssicherung • Unterstützung von Presales-Aktivitäten durch Workshops, Lösungsskizzen und technische Beratung Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit Microsoft Azure • Fundierte Kenntnisse in Azure-Diensten wie Compute, Storage, Networking, Security, Kubernetes (AKS) und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Kenntnisse im Bereich CI/CD, DevOps, Containerisierung und Cloud-Sicherheit • Microsoft-Zertifizierungen (z. B. Azure Solutions Architect Expert) sind von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Denken • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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