Über uns Willkommen bei PANTHEON Recruitment - Ihre Experten für die Personalvermittlung in der Baubranche Wir sind spezialisierte Personalberater mit Fokus auf die Baubranche und konzentrieren uns auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung. Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen aus dem Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik suchen wir in Berlin ab sofort einen : A ußendienstmitarbeiter SHK (w/m/d) : Ihre Aufgaben Betreuung von Sanitär- und Heizungspartnern Beratung von Bestandskunden Neukundengewinnung Durchführung von Produktschulungen Teilnahme an Kundenveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Erfahrung im Vertrieb Branchenkenntnisse im Bereich SHK, TGA oder HLK Kommunikationsstärke Führerschein der Klasse B Geboten werden Festgehalt + Erfolgsprovision Dienstwagen inkl. Privatnutzung Home-Office-Optione n: Für flexible Arbeitsgestaltung 30 Tage Urlaub: Für Ihre Erholung Unbefristete Festanstellung Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! PANTHEON Recruitment GmbH Friedrichstraße 132 10117 Berlin Tel.: +49 30 30344960 E-Mail: info@pantheonmail.de Ihr Team von PANTHEON Recruitment
Kennziffer: 046_P_2025 Besoldungsgruppe: W2 Standort: Campus Lichtenberg Bewerbungsschluss: 18.07.2025 Die Professur wird aus dem Professorinnenprogramm IV des BMBF (PP2030) zur Förderung von Frauen in Führungspositionen in der Wissenschaft finanziert. Mit dem Programm wird die Förderung von erstberufenen Wissenschaftlerinnen durch vorgezogene Berufungen und die Einrichtung zusätzlicher Stellen für Wissenschaftlerinnen auf dem Weg zur Professur finanziert. Ihr Wirkungsfeld: Die Stelleninhaberin / der Stelleninhaber soll die inhaltlichen und methodischen Grundlagen des Faches in der Lehre vertreten können. Er /sie soll am Fachbereich vornehmlich im Bachelor-Studiengang VI dual lehren und dort insbesondere die Bereiche Datenbanken und Geschäftsprozessmanagement (GPM) vertreten. Wir freuen uns über die Bewerbungen von InformatikerInnen bzw. verwandten Disziplinen, die zunächst nur eines der beiden Gebiete (Datenbanken bzw. Geschäftsprozessmanagement) übernehmen können, sich aber auch in das jeweils andere einarbeiten würden. Erwartet wird ferner: die Übernahme praxisbegleitender Lehrveranstaltungen im Studiengang Verwaltungsinformatik (dual) die Einarbeitung in Themenbereiche des E-Government in Lehre und Forschung die Beteiligung an anwendungsbezogener Forschung die Mitarbeit an der Fortentwicklung der Studiengänge die Aufgeschlossenheit für neue, auch fächerübergreifende Entwicklungen Von Vorteil sind Kenntnisse in Unternehmensarchitekturen. Ihr Anforderungsprofil: Für die Berufung zur Professorin oder zum Professor ist die Erfüllung der Voraussetzungen des § 100 des Berliner Hochschulgesetzes (BerlHG) erforderlich. Erforderlich sind ein einschlägiger Hochschulabschluss, eine qualifizierte, fachlich einschlägige Promotion und eine mindestens fünfjährige Berufspraxis, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs. Von Vorteil sind berufliche Erfahrungen in den oben genannten Bereichen. Die Bewerber/innen sollen über möglichst einschlägige mehrsemestrige Lehrerfahrungen an einer Hochschule verfügen. Die Bereitschaft und Fähigkeit zu interdisziplinärem Arbeiten sowie zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in englischer Sprache werden vorausgesetzt. Die Bereitschaft, praxis- / praktikumsbegleitende Lehrveranstaltungen zu übernehmen, wird verlangt. Mitarbeit und Engagement in der akademischen Selbstverwaltung gehören zu den Dienstpflichten. Die Bereitschaft zur Berücksichtigung von Gender- und Diversity-Aspekten in Forschung und Lehre wird erwartet. Bewerbung und Ansprechpartner/-in: Die HWR Berlin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, wir freuen uns deshalb besonders über die Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Nachweisen - soweit vorhanden auch Ergebnissen von Lehrevaluationen - und Zeugnissen zur Erfüllung der Einstellungsvoraussetzungen bis zum 18.07.2025 über unser Online-Bewerbungsportal unter https://karriere.hwr-berlin.de/sfdyc. Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an: berufungsverfahren@hwr-berlin.de Interessierte Frauen können Kontakt zur zentralen Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten der Hochschule, Frau Viola Philipp, per Telefon (030) 30877 1231 oder per E-Mail viola.philipp@hwr-berlin.de aufnehmen. Weitere Informationen finden Sie auch unter: www.hwr-berlin.de sowie unter http://www.uas7.de/Qualitaetsstandards.54.0.html.
Die Stelle Hier gräbt man sich seit über 100 Jahren durch die Stadt: Werde Teil dieses sicheren Familienbetriebs, der gleichzeitig eines der modernsten Tiefbauunternehmen der Stadt Berlin ist! Arbeite direkt am Puls der Zeit und präge damit das Bild der Hauptstadt. Auf dich wartet ein Einstiegsgehalt zwischen 60.000 und 80.000 Euro, ein Firmenwagen zur Privatnutzung sowie iPhone und iPad, um auch unterwegs auf alle Pläne und Projektpartner zugreifen zu können. Darüber hinaus erhältst du Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld und ein Mentorenprogramm sorgt für Deinen perfekten Start und erfolgreiche Weiterentwicklung als Bauleiter. Neben einem hochmodernen Maschinenpark setzt das Unternehmen auch darauf, im Bereich der Digitalisierung auf dem neuesten Stand zu sein. Hier wird besonders auf den Einsatz und die Ideen der jungen Generation gesetzt, Vorschläge sind gern gesehen und Mitbestimmung wird großgeschrieben. Werde Teil dieser neuen Generation und bewirb Dich als: (Junior) Bauleiter Tiefbau (m/w/d) | 60.000 bis 70.000€ p.a. + Firmenwagen Ihre Aufgaben Du sorgst für eine solide Planung und die gesamte Baustelleneinrichtung Du bist außerdem für die Überwachung und die Effizienz der Bauabläufe zuständig In Deinen Aufgabenbereich fällt auch die Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolges der Baumaßnahmen Du koordinierst den Personal- und Materialeinsatz auf der Baustelle Die Koordination der Teams auf den Baustellen obliegt auch deiner Verantwortung Ihr Profil Du hast einen Abschluss im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbar Du beherrschst die deutsche Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift Du bist im Besitz des Führerscheins Klasse B Du verstehst Dich als Teamplayer und suchst eine langfristige Entwicklungsperspektive Ihre Perspektiven Zusatzleistungen: Profitiere von 30 Tagen Urlaub im Jahr sowie zusätzlichem Weihnachts- und Urlaubsgeld. Ein Dienstwagen, den Du auch privat nutzen kannst, wird Dir ebenfalls zur Verfügung gestellt. Sichtbare Projekte: Du prägst das Bild der Stadt. Durch namhafte öffentliche sowie private Auftraggeber siehst Du Deine eigenen Baustellen an prominenten Orten über das gesamte Stadtgebiet verteilt. Modernstes Arbeitsumfeld: Genieße eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Du langfristig denken kannst. Auf modernste Arbeitsgeräte, wie z.B. iPad und iPhone, kannst Du Dich ebenfalls freuen. Die Verwendung von neuester Technik im Einklang mit der Digitalisierung ist hier gelebte Normalität. Zielgerichtete und individuelle Einarbeitung: Durch ein individuelles Einarbeitungsprogramm, das Du mit einem für Dich zuständigen Mentor durchläufst, wirst Du auf Deinen Job als Bauleiter im Bereich Tiefbau bestens vorbereitet. So wirst Du effizient in die Lage versetzt, Deine eigenen Baustellen eigenverantwortlich abzuwickeln. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736.
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Du verantwortest in der Investment Unit die Verhandlungen für die klassischen Medien und die dazugehörigen Teams Du bist für den Erfolg unserer Kunden- sowie Agenturverhandlungen maßgeblich verantwortlich. Du optimierst die Verhandlungsstrategie und setzt diese gemeinsam mit dem Team in einen konkreten Action Plan um. Du bringst dich mit Ideen zur Entwicklung von Prozessen und Tools ein. Du bist für die Sicherstellung der Zielerreichung aller relevanten KPIs zuständig. Du entwickelst mit unseren Vermarktungspartnern und Kunden First-Mover Ansätze und baust die Partnerschaften zum Management aus. Wir suchen Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Media auf Agentur-, Vermarkter oder Unternehmensseite mit Schwerpunkt auf den Klassischen Medien Das Thema Verhandeln gehört zu Deiner Leidenschaft und du hast fundierte Erfahrungen im gesamten Verhandlungsprozess gesammelt Classic goes Digital - du hattest bereits Berührungspunkte mit Digital und siehst die Digitalisierung der klassischen Medien als Chance Du verfügst über eine langjährige Führungserfahrung und hast die Fähigkeit Teams zu motivieren. Du hast ein Verständnis für KPIs und die Fähigkeit, datengetriebene Entscheidungen zu treffen. Du überzeugst uns durch deine strukturierte, organisierte und analytische Arbeitsweise. Du bist innovativ und denkst über den Tellerrand hinaus. Genau wie wir bist du teamorientiert, aufgeschlossen und motiviert Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity & Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
Einleitung Hopkins ist eine auf die Rechte von Privatpersonen spezialisierte, deutschlandweit tätige Kanzlei. Gegründet in 2019 durch Arend Liese, zuvor Rechtsanwalt bei Freshfields Bruckhaus Deringer, denkt Hopkins das Prinzip Kanzlei und Rechtsdurchsetzung täglich neu - mit großem Fokus auf moderne Technologie und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bislang fokussiert sich Hopkins auf das Arbeitsrecht für Arbeitnehmer, Steuer-, Sozial- und Verwaltungsrecht sowie allgemeines Zivilrecht, Familien- und Migrationsrecht und plant die Expansion in weitere Rechtsgebiete. Aufgaben Du führst die Welt der Rechtsdienstleistung in das 21. Jahrhundert und bist Teil der Mission, juristische Prozesse zu digitalisieren und automatisieren Du bist als Business Development Associate für die telefonische sowie schriftliche Akquise unserer potenziellen Mandanten verantwortlich CRM - und Pipeline Management, Analyse und Recherche, sowie Vor- und Nachbereitung von Beratungsgesprächen und die eigenständige Angebotserstellung gehören zu deinem Aufgabengebiet Du arbeitest mit uns an der stetigen Optimierung unserer Prozesse und bringst eigene Ideen ein Qualifikation Du glänzt vor allem durch deine kommunikativen Fähigkeiten und hast bereits erste relevante Arbeitserfahrungen im Bereich Beratung oder Vertrieb gesammelt Du weist ein gesundes Selbstbewusstsein und fließende Deutschkenntnisse auf Dank deines starken Einfühlungsvermögens fällt es dir leicht, in allen Situationen empathisch zu überzeugen und auf die Bedürfnisse deines Gegenübers einzugehen Du bist technologiebegeistert und weißt, wie du dir Software zu Eigen machen kannst, um deine Arbeit zu vereinfachen Insbesondere inspiriert dich der Gedanke mit deiner Arbeit Arbeitnehmern, Privatpersonen und Verbrauchern zu ihren Rechten zu verhelfen und Zugang zu rechtlicher Beratung zu ermöglichen Proaktivität, Eigenverantwortung und im Team erfolgreich zu sein, sind die Grundpfeiler deiner strukturierten Arbeitsweise Benefits Mehr als ein Job: Wir bieten dir die Möglichkeit, die Rechtsanwaltskanzlei der Zukunft mitzugestalten und dein Wissen in den jeweiligen Rechtsgebieten zu erweitern Im kleinen Team Großes bewegen: Du bist Teil eines inspirierenden und diversen Teams mit flachen Hierarchien, einer spannenden Vision, viel Gestaltungsspielraum und eigenen Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Teamevents bieten viel Raum für direkten Austausch Flexibles Arbeiten: Du arbeitest flexibel von dort, wo du am produktivsten bist - sei es zu Hause oder in unserem modernen und ergonomischen Berliner Office mit kostenlose Getränke, frisches Obst, Müsli und Co. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das nach einer spannenden Herausforderung für dich? Dann melde dich am besten noch heute mit deinem Lebenslauf, einem kurzen Motivationsschreiben, sowie möglichem Eintrittsdatum und deinen Gehaltsvorstellungen bei uns.
Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Forschungsbau und Infrastruktur am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n Ingenieur*in Versorgungstechnik Forschungsbau und Infrastruktur Standort Berlin Kennziffer 78/25 Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich dem Ziel des nachhaltigen Bauens verpflichtet. Bei allen Bauvorhaben stehen auch die Themen der nachhaltigen Umsetzung und des nachhaltigen Betriebs im Fokus. Im Bereich der Planung elektrotechnischer Anlagen bietet die Max-Planck-Gesellschaft für interessierte Mitarbeiter*innen ein breites Betätigungsfeld. Zur Verstärkung unseres neuen Teams am Standort Berlin suchen wir hierfür eine*n Ingenieur*in Versorgungstechnik. Ihre Aufgaben werden sein Betreuung der versorgungstechnischen Planungen anspruchsvoller Forschungsbauten Prüfung und Beurteilung der Planungen der beauftragten Planungsbüros Selbständige Einbringung von Lösungsansätzen in das Planungsteam Beurteilung der technischen Umsetzung und der Wirtschaftlichkeit Beauftragung von Planungsbüros in der Rolle eines öffentlichen Auftraggebers Fachliche Beratung der Projektleitung (Hochbau) Kollegiale Unterstützung der Max-Planck-Institute bei der Umsetzung technischer Lösungen Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Versorgungstechnik, alternativ eine Ausbildung zum*zur Techniker*in/Meister*in im Fachbereich Heizung/Lüftung Fundierte Kenntnisse bei der Planung und/oder Baudurchführung technisch hochinstallierter Bauten bzw. deren Betreuung im Betrieb Erfahrungen im Themenfeld Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sind wünschenswert Freude an der Arbeit in einem hochqualifizierten Team Starkes Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Projektbetreuung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Berlins und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Was Sie von uns erwarten können Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung an Herrn Rudolf Oberholzner, Referatsleitung III g (Technik), (Kennziffer 78/25) Bewerbungsfrist: 27. Juni 2025 Jetzt bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht www.mpg.de
Sie möchten Ihre Vertriebserfahrung sinnvoll einsetzen und aktiv zur Energiewende beitragen? Dann übernehmen Sie Verantwortung im Vertrieb nachhaltiger Photovoltaiklösungen – in einem zukunftssicheren Markt mit echtem Gestaltungsspielraum. Unser Mandant ist ein europaweit agierender Großhändler für Photovoltaiksystem, der im Rahmen des weiteren Wachstums einen Gebietsleiter (m/w/d) Photovoltaiklösungen in der Region Norddeutschland (Wohnort z.B. Berlin) mit Leidenschaft für Technik, Kunden und Nachhaltigkeit sucht. Benefits Attraktives Vergütungsmodell: Fixgehalt plus erfolgsorientierte Prämien – mit Überzahlungsbereitschaft je nach Erfahrung Nachhaltigkeit im Fokus: Gestalte aktiv mit an einem zukunftsträchtigen, grünen Thema Top-Einarbeitung: Intensive, individuelle Onboarding-Phase mit persönlichem Coaching Gutes Betriebsklima: Kollegialer Zusammenhalt, kurze Entscheidungswege und Offenheit für neue Ideen Dynamisches Umfeld: Ein wachsender Markt mit großem Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive Flexibilität: Reiseanteil mit Homeoffice-Anteil – Organisation deiner Arbeit in Eigenverantwortung Ihr Aufgabenbereich Betreuung und strategische Entwicklung der Bestandskunden in deinem Vertriebsgebiet Aktive Neukundenakquise, insbesondere im Elektro- und Installateurhandwerk Erarbeitung passender technischer Lösungen und persönliche Beratung auf Augenhöhe Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen: Technik, Logistik, Service und Innendienst Erstellung von Angeboten, Begleitung der Verhandlungen bis hin zum Vertragsabschluss Marktbeobachtung, Bedarfsermittlung und Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie in deinem Gebiet Das bringen Sie mit Abgeschlossene technische, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, wie u.a Elektroniker (m/w/d), Technische Systemplaner (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) Mehrjährige Vertriebserfahrung im Außendienst , idealerweise in der Solar-, Elektro- oder Energiebranche Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit sicherem Auftreten Technisches Grundverständnis und Interesse an erneuerbaren Energien Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit einem ERP-System Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Ansprechpartner Markus Kaufmann Recruiting Tel: +49 221 650 824 91 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Gebietsleiter (m/w/d) Photovoltaiklösungen bewerben Interne Job ID: 88dff5aa-01f7-496f-a809-bb605cf06127
Einleitung Wir "The Greens" sind nicht nur ein einfaches Café. Wir sind eine Wohlfühloase mitten in der Stadt am Standort der Alten Münze. Der Natur einfach ein bisschen näher sein - Zimmer-, Gartenpflanzen, Urban Gardening, saisonale und nach Möglichkeit regionale Lebensmittel - alles gepaart in gemütlicher Atmosphäre - das ist unser Naturgefühl in der Großstadt Berlins. Aufgaben Mit Liebe und Sorgfalt bereitest du unsere Kaffee- und Espressospezialitäten sowie andere Getränke für unsere Gäste zu. Du begrüßt unsere Gäste mit einem Lächeln, berätst sie herzlich und sorgst dafür, dass sie sich rundum wohlfühlen. Du nimmst Bestellungen auf, kümmerst dich um einen reibungslosen Ablauf und hast dabei stets ein offenes Ohr für Wünsche. Ein sauberer, liebevoll gestalteter Arbeitsplatz liegt dir am Herzen – genau wie uns. Du unterstützt uns tatkräftig bei der Vorbereitung und dem Aufräumen rund um den Servicebereich. Im Miteinander im Team zeigst du Freundlichkeit, Verlässlichkeit und ein gutes Gespür für das, was gerade gebraucht wird. Qualifikation Du hast idealerweise schon Erfahrung als Barista oder im Service & ein Händchen für Latte Art? Du trittst freundlich und offen auf und kannst dich gut ausdrücken – auf Deutsch und Englisch fühlst du dich sicher im Gespräch mit unseren Gästen. Auf dich ist Verlass: Du arbeitest gern im Team und behältst auch in trubeligen Momenten einen kühlen Kopf. Du bist flexibel und auch am Wochenende einsatzbereit – gemeinsam sorgen wir dafür, dass alle ihren Platz im Plan finden. Vor allem aber: Du hast Freude daran, Menschen mit einem guten Kaffee und einem Lächeln glücklich zu machen. Benefits Ein liebevoll gestalteter Arbeitsplatz in einem beliebten Berliner Café mit Wohlfühlatmosphäre Ein herzliches, unterstützendes Team, in dem jede*r zählt und man sich gegenseitig den Rücken stärkt Faire, transparente Bezahlung und selbstverständlich Mitarbeiterrabatte auf all unsere Köstlichkeiten Regelmäßige Team-Events, bei denen der Spaß nicht zu kurz kommt Raum für deine Ideen – ob bei neuen Getränkekreationen oder kleinen Verbesserungen im Alltag Eine gründliche Einarbeitung und die Möglichkeit, Neues zu lernen Wertschätzung für das, was du tust – Tag für Tag Noch ein paar Worte zum Schluss Vielfalt macht uns stärker – und genau das leben wir auch. Wir schätzen die Unterschiede, die jede:r Einzelne mitbringt, und setzen uns für ein respektvolles, offenes Miteinander ein. In unserem Team arbeiten Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen, Lebensgeschichten und Identitäten – und genau das empfinden wir als Bereicherung. Wir möchten, dass sich alle bei uns gesehen, gehört und willkommen fühlen. Deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, kultureller und ethnischer Hintergründe, sexueller Orientierungen, mit Behinderung oder aus gesellschaftlich benachteiligten Gruppen.
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Gewährleistung kontinuierlicher Betriebsfähigkeit der SAP-Umgebungen durch regelmäßige Überprüfung und Wartungsmaßnahmen sowie Mitwirkung an Projekten zur Einführung aktueller SAP-Systeme, unter anderem BW/4HANA und S/4HANA Beratung im Hinblick auf innovative Lösungen, z.B. in den Bereichen Cloud, Automatisierung (z.B. automatisiertes Patchmanagement - SAP LinuxLab) und Security (u.a. SIEM-Lösungen) Organisation und Realisierung von Systemupdates und -upgrades, einschließlich der dazugehörigen Betriebssysteme und Datenbanken sowie der Planung und Umsetzung von SAP Releasewechseln Bereitstellung von Beratungsleistungen und Implementierung von Sicherheitsstrategien im SAP-Bereich Profil Relevante Erfahrung mit typischen SAP Basis Themen (z.B. Migrationen, Upgrades, Konvertierungen, Systemkopien, HANA, S/4HANA, BW/4HANA, Fiori, Solution Manager, SAP Security) Solide Fachkenntnisse in relationalen Datenbanksystemen (z.B. MS SQL, Oracle, MaxDB, Sybase, DB2) und sicherer Umgang mit verschiedenen Betriebssystemen wie Windows, Linux oder AIX Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Teamgeist, analytische Problemlösungsfähigkeiten und ausgezeichnete deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1 Wir bieten Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, nahezu komplett remote, Firmenwagen, Mentoring-Programm, super Vergütung mit geringem variablem Anteil Ausstattung: Aktuelle Technologien inklusive Wahlmöglichkeit des Laptops und Mobiltelefons Weiterbildung: Breitgefächerte Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bonuszahlungen für erfolgreiche Zertifizierungen Unternehmenskultur: Familiengeführte Firma, die Unabhängigkeit und exzellenten Kundenservice vereint Spannende Projekte: Langfristige, regionale Projekte und Mitbestimmung, innerhalb welcher Projekte Sie arbeiten wollen. Deshalb eine sehr geringe Reisetätigkeit Eigeninitiative: Freiraum für selbstverantwortliches Handeln und Entscheidungsfreiheit in der Arbeitsgestaltung Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Über uns Willkommen bei PANTHEON Recruitment - Ihre Experten für die Personalvermittlung in der Baubranche Wir sind spezialisierte Personalberater mit Fokus auf die Baubranche und konzentrieren uns auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung. Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen aus dem Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik suchen wir für Berlin - Moabit ab sofort einen : A ußendienstmitarbeiter Gebäudetechnik (w/m/d) : Ihre Aufgaben Kundenbetreuung: Technische Beratung und Unterstützung von Partnern aus dem Bereich Gebäudetechnik. Neukundenakquise: Erschließung neuer Geschäftskontakt. Produktlösungen: Durchführung von Kundenschulungen zur optimalen Nutzung der Produkte. Teamwork: Aktive Mitgestaltung von Messen, Events und Vertriebsstrategien. Martktanalyse: Beobachtung und Analyse von Markttrends zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten. Ihr Profil Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung. Erfahrung: Idealerweise im Vertrieb, insbesondere in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Elektro- oder Wasserbranche. Kundenorientierung: Sie verstehen die Herausforderungen der Branche und setzen auf persönliche Beziehungen statt Standardlösungen. Überzeugungskraft: Sie begeistern durch praxisnahes Fachwissen und kommunikatives Geschick. Mobilität: Sie besitzen den Führerschein Klasse B. Geboten werden Festgehalt + Erfolgsprovision Dienstwagen inkl. Privatnutzung Home-Office-Optione n: Für flexible Arbeitsgestaltung 30 Tage Urlaub: Für Ihre Erholung Unbefristete Festanstellung Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! PANTHEON Recruitment GmbH Friedrichstraße 132 10117 Berlin Tel.: +49 30 30344960 E-Mail: info@pantheonmail.de Ihr Team von PANTHEON Recruitment
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