Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 8.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin . Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Berlin (Junior) Area Sales Manager:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Gebiet auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746503 Beraterkontakt +4915221749900
Asset Manager Parking (m/w/d) Referenz 12-219679 Als spezialisierter Personaldienstleister bringt Amadeus Fire täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Durch unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern deutschlandweit können wir Ihnen einen erleichterten Einstieg ins Unternehmen ermöglichen. Im Rahmen der Personalvermittlung zur Festanstellung suchen wir einen Asset Manager Parking (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten 28 Tage Urlaub Viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld Strukturiertes Onboarding für einen erfolgreichen Start Kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsfindung Hochmoderne Ausstattung, inklusive Smartphone Positives Arbeitsklima mit regelmäßigen Teamevents und starkem Zusammenhalt Ihre Aufgaben: Steuerung und Optimierung der Verwaltungsprozesse von Parkhäusern Leitung der Planung von Parkhäusern Umsetzung von Marketingmaßnahmen Erstellung und Überwachung der Budgetplanung Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutzmaßnahmen und Sicherheitsanforderungen Vor-Ort-Überprüfung der Objekte Verhandlung und Abschluss von Verträgen Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und eine Qualifikation im Bereich Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Asset Management oder in einer vergleichbaren Position Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Paket Starkes Interesse am Immobilienmarkt, insbesondere im Bereich Gewerbeimmobilien Zuverlässigkeit sowie eine selbstständige und flexible Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alina Krapp (Tel +49 (0) 30 278954-284 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219679 per E-Mail an: pv.office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Über Uns Unser Mandant ist ein weltweit tätiges Industrieunternehmen im Bereich Elektrotechnik. Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Unterstützung (m/w/d) in der technischen Redaktion. Dienstsitz ist der Standort im Süden von Berlin. Ihre Aufgaben Erstellung und Aktualisierung technischer Unterlagen Eigenständige Informationsrecherche und Sicherstellung der Benutzerfreundlichkeit Aufbereitung technischer Inhalte für unterschiedliche Medienformate Sicherstellung der Dokumentationsqualität Enge Abstimmung mit Entwicklung, Produktmanagement und Vertrieb Mitwirkung an der Redaktion Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium Fundierte Erfahrung im Umgang mit Redaktionssystemen Sehr gute Deutschkenntnisse sowie fließende Englischkenntnisse Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Vertraut mit einschlägigen Normen und regulatorischen Anforderungen Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket 30 Urlaubstage Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie Sonderzahlungen Individuelle Weiterbildungsangebote Firmeneigene Sportmöglichkeiten Kostenlose E-Bike-Ladestation Gute Erreichbarkeit Zuschuss für Mahlzeiten Ansprechpartner Fenja Stöckmann Recruitment Consultant www.kummer-consulting.de
Intro Founders Associate (Business Development) – Shape the Growth Engine at xHeron At xHeron, we’re building the first AI Collaboration Environment for Hospitality Operations. Our mission? Empowering teams in the hospitality industry to work smarter, not harder — with AI agents that seamlessly integrate into their daily workflows. Now we’re looking for a Founders Associate (Growth) to join the journey. You’ll work side-by-side with our CEO and take ownership of everything that drives growth — from sales and marketing to ops and fundraising. The perfect launchpad for future founders, operators, and leaders. Berlin | Internship (3-6 months) | Path to Full-Time Tasks Build and optimize our entire Sales Engine — from pre-sales and outreach to deal closing Design and implement an automated, scalable Marketing Strategy across content, partnerships, and paid campaigns Work on high-impact strategic projects in Finance, HR, and Fundraising Create and track growth KPIs, and drive insights into execution Be the right hand to the CEO — and act like a co-pilot across company priorities Requirements Are analytical, structured, and hungry to build from scratch Have a bias for action and love solving complex business challenges Communicate with clarity and confidence — whether in pitch decks or cold calls Are comfortable in fast-paced, ambiguous environments Have a strong grasp of business, marketing, or startup dynamics Bonus: You’re curious about tech and AI (even if you're not an engineer) Benefits Direct mentorship from the CEO and a front-row seat to early-stage company building Fast-track to a full-time position with VSOP Hands-on experience across multiple domains: sales, ops, fundraising, hiring Ownership from day one and the chance to leave your mark Flexibility, competitive pay, and access to cutting-edge AI tools Closing Whether you're a future founder, strategy consultant in disguise, or just someone who wants to learn more in 3-6 months than most do in a year — xHeron is your playground. Ready to build the growth engine of the future?
Intro Verantwortung für Bauprojekte mit Kundenkontakt und Entscheidungsfreiheit Mitarbeit bei einem wachstumsstarken Mittelständler mit flachen Hierarchien Firmenprofil Das Unternehmen ist ein mittelständischer, deutschlandweit tätiger Spezialist für technische Gebäudeausrüstung. Es betreut anspruchsvolle Bauvorhaben in den Bereichen Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär - vom Gewerbebau über Industrie bis hin zu öffentlichen Projekten. Die Bauüberwachungsteams arbeiten eng mit internen Planungsabteilungen und externen Partnern zusammen. Im Zuge des Wachstums wird für den Großraum Berlin, Hamburg oder Hannover weitere Unterstützung gesucht. Aufgabengebiet Überwachung und Steuerung von Bauprojekten im Bereich TGA (HKLS) Koordination und Kontrolle der Ausführung vor Ort - Qualität, Termine und Kosten im Blick Abstimmung mit Nachunternehmern, Fachplanern und Auftraggebern Führung der Baustellenbesprechungen sowie Dokumentation des Baufortschritts Sicherstellung der Einhaltung aller technischen und rechtlichen Vorgaben Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung im Bereich Versorgungstechnik / Gebäudetechnik Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung oder Bauüberwachung technischer Anlagen (HKLS) Ausgeprägte Kenntnisse relevanter Normen, Regelwerke und Bauabläufe Hohes Maß an Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent Vergütungspaket Attraktives Fixgehalt plus Spesenregelung und Firmenwagen zur Privatnutzung 30 Urlaubstage sowie individuelle Arbeitszeitmodelle Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Entwicklungsperspektiven Kontakt Alan Amo Referenznummer JN-052025-6750265 Beraterkontakt +49304000470026
Über uns Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Steuerwelt! Sie möchten als Steuerfachwirt (m/w/d) den nächsten Karriereschritt gehen und sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position mit mehr Flexibilität, spannenden Mandaten und neuen herausfordernden Aufgaben? Diese Position ist flexibel am Standort vor Ort, hybrid sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Sie möchten in einem innovativen Umfeld arbeiten, in dem Sie Ihre Expertise als Steuerfachwirt (m/w/d) voll entfalten und aktiv die Zukunft der Steuerberatung mitgestalten können? Dann kommen Sie zu unseren Mandanten ins Team – mit Homeoffice, Weiterbildung & tollen Kollegen! Für unsere Kunden – von Big4 über Next10 bis zu mittelständischen und kleineren Steuerberatungsgesellschaften in ganz Deutschland – suchen wir genau SIE: engagierte Steuerfachwirte (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Abwechslungsreiche Projekte: Bringen Sie Ihre Expertise in spannende Mandate ein und treiben Sie den digitalen Wandel voran. Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie mit den neuesten Technologien und in flexiblen, zukunftsorientierten Teams. Weiterentwicklung: Profitieren Sie von individuellen Fortbildungsprogrammen und Karrierechancen, die Sie persönlich und fachlich voranbringen Aufgaben Könnte Sie ein Aufgabenfeld mit einer sehr guten Kombination aus Steuerdeklaration und Beratung von mittelständischen Mandanten reizen? Pflegen Sie gerne den direkten Kontakt zum Mandanten und bringen eigene Ideen und Ansätze für die Mandanten mit ein? Die Mandanten unserer Kunden bewegen sich klar im mittelständischen Umfeld und zumeist internationalen Umfeld - eine Branchenfokussierung ist nicht gegeben. Selbstständige Betreuung eines vielfältigen Mandantenportfolios unter Berücksichtigung aktueller steuerrechtlicher Entwicklungen Erstellung von Steuererklärungen, Jahresabschlüssen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen Analyse und Optimierung steuerlicher Prozesse mithilfe moderner IT-Lösungen Mitwirkung an der Entwicklung digitaler Tools zur Effizienzsteigerung in der Steuerberatung• Beratung und Betreuung von Mandanten in komplexen steuerlichen Fragestellungen Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams zur Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachwirt/in oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, präzise Arbeitsweise und Leidenschaft für Zahlen Hohe Affinität zu digitalen Prozessen und Innovationsfreude• Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft, sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Wir bieten Das bietet Ihnen unsere Mandanten: Abwechslungsreiche Mandate: Arbeiten Sie an spannenden Projekten, die Sie täglich vor neue Herausforderungen stellen. Modernes Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsmöglichkeiten und der Einsatz neuester Technologien schaffen ideale Voraussetzungen für Ihre tägliche Arbeit. Weiterbildung und Karriere: Profitieren Sie von umfangreichen Fortbildungsprogrammen und individuellen Karrierepfaden, die Ihre persönliche Entwicklung fördern. Teamorientierte Unternehmenskultur: Ein offenes und unterstützendes Arbeitsklima sowie regelmäßige Teamevents ermöglichen den Austausch von Ideen und Erfahrungen. Work-Life-Balance: Wir legen großen Wert auf ein ausgewogenes Verhältnis zwischen beruflichen und privaten Zielen – für Ihre langfristige Zufriedenheit und Gesundheit. Attraktive Standorte: Unsere Mandanten sind in zukunftsorientierten Regionen angesiedelt, die Ihnen beste infrastrukturelle Bedingungen bieten. Sie haben sich bereits auf einen ganz besonderen Fachbereich (z.B. Financial Services, M&A, Umstrukturieriung oder Steuergestaltung oder anderes) spezialisiert oder möchten sich darin weiter entwicklen und stärker aufstellen? Das ist wunderbar und bitte nicht erschrecken, falls wir Ihnen in diesem Fall direkt weitere Mandanten im Gespräch transparent vorstellen - ganz abhängig von Ihren konkreten individuellen Vorstellungen. Kontakt zu OCCUPERSO Steigen Sie ein und werden Sie Teil eines Netzwerks, das Tradition mit Innovation verbindet. Nutzen Sie Ihre Chance, aktiv die Steuerlandschaft von morgen zu gestalten und überzeugen Sie unsere Mandanten und uns mit Ihrem Können! Wir freuen uns über Ihre Nachricht: Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
We are seeking a skilled and passionate UX Researcher to join our dynamic Marketing department at AUTO1 Group. Our pioneering team of marketing experts leverages data-driven insights to run efficient performance marketing campaigns and enhance the customer journey. Operating all acquisition, marketing, and conversion optimization activities fully in-house provides you with the best environment for a steep learning curve. AUTO1 Group is Europe's leading digital automotive platform, revolutionizing the used car market with our well-known brands Autohero, wirkaufendeinauto.de, and AUTO1.com. Drive user-centered insights: Collaborate closely with the Marketing, Product, and Design teams at AUTO1 to uncover actionable user insights that enable faster and more impactful decision-making. Empower stakeholders with user understanding: Provide teams with clear, data-driven insights into user behaviors, needs, and pain points. Define, track, and communicate key UX metrics and KPIs to inform conversion and business strategies. Facilitate access to user insights: Ensure conversion optimisation managers, product managers, and business stakeholders have easy access to well-structured research findings, fostering a user-centric culture across the organization. Design and conduct research: plan, execute, and analyze qualitative and quantitative research studies - including user interviews, usability testing, surveys, and data analysis - to support product development and optimization. Ensure research quality and consistency: Implement rigorous research methodologies, documentation, and version control practices to maintain high standards of research quality and reproducibility. Elevate research impact: Consolidate and review existing research to deliver higher levels of insight and actionable recommendations, ensuring research findings drive product and business improvements. Experience: 3+ years of relevant experience in UX research, user research, or similar roles. Research skills: Proficiency in a range of qualitative and quantitative research methods (e.g., usability testing, interviews, surveys, analytics). Data analysis: Experience analyzing user data and synthesizing findings into actionable insights. Familiarity with tools such as Tableau, Google Analytics, or similar platforms is a plus. Problem-solving: Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to translate business and user needs into impactful research questions and actionable recommendations. Collaboration: Excellent team player with strong communication skills; fluent in English and German. Proactive attitude: Highly motivated, with a can-do mindset, always seeking to challenge the status quo and continuously improve the user experience. Education program for online courses, conferences, and training Your life-work balance is important to us, so you have the option to work in a remote model. Time to relax: 30 days of vacation per year We offer discounts on Autohero More than 90 different nationalities make up a truly international and diverse working environment Contact Igor Popov At AUTO1 Group we live an open culture, believe in direct communication, and value diversity. We welcome every applicant; regardless of gender, ethnic origin, religion, age, sexual identity, disability, or any other non-merit factor.
Über Uns Unser Mandant ist Teil einer starken Unternehmensgruppe und zählt zu den Vorreitern im seriellen Holzmodulbau. Mit modernster Fertigungstechnologie entstehen nachhaltige, hochwertige Gebäudelösungen für Wohnungsbau, Bildung und öffentliche Infrastruktur. Die Module werden effizient und individuell an die Bedürfnisse von Kommunen und Projektentwicklern angepasst – mit klarem Fokus auf Klimaschutz, Ressourcenschonung und Digitalisierung. Zur weiteren Expansion suchen wir einen "Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)" in unbefristeter Festanstellung für die Region Berlin - Brandenburg. Ihre Aufgaben Bearbeitung von Anfragen zu Holzmodulbauprojekten im Bereich Wohnungsbau, Bildung, Hotels und öffentliche Gebäude Erstellung technisch und wirtschaftlich durchdachter Angebote in enger Abstimmung mit dem internen Planungsteam Steuerung des internen Angebotsteams (Kalkulation, Architektur, Fachplanung) Technische und kaufmännische Betreuung der Kunden vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen mit privaten und öffentlichen Auftraggebern Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Holzbau, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in Planung, Bauausführung, Kalkulation oder Projektvertrieb – idealerweise im Holz- oder Modulbau Sicheres technisches und wirtschaftliches Verständnis sowie lösungsorientiertes Denken Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Projektbeteiligten Ansprechpartner Veronika Makaryan Senior Recruiter veronika.makaryan@headmatch.de Tel.: 030 325 320 40 E-Mail: veronika.makaryan@headmatch.de
Über uns Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Steuerwelt! Sie möchten als Steuerfachwirt (m/w/d) den nächsten Karriereschritt gehen und sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position mit mehr Flexibilität, spannenden Mandaten und neuen herausfordernden Aufgaben? Diese Position ist flexibel am Standort vor Ort, hybrid sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Sie möchten in einem innovativen Umfeld arbeiten, in dem Sie Ihre Expertise als Steuerfachwirt (m/w/d) voll entfalten und aktiv die Zukunft der Steuerberatung mitgestalten können? Dann kommen Sie zu unseren Mandanten ins Team – mit Homeoffice, Weiterbildung & tollen Kollegen! Für unsere Kunden – von Big4 über Next10 bis zu mittelständischen und kleineren Steuerberatungsgesellschaften in ganz Deutschland – suchen wir genau SIE: engagierte Steuerfachwirte (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Abwechslungsreiche Projekte: Bringen Sie Ihre Expertise in spannende Mandate ein und treiben Sie den digitalen Wandel voran. Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie mit den neuesten Technologien und in flexiblen, zukunftsorientierten Teams. Weiterentwicklung: Profitieren Sie von individuellen Fortbildungsprogrammen und Karrierechancen, die Sie persönlich und fachlich voranbringen Aufgaben Könnte Sie ein Aufgabenfeld mit einer sehr guten Kombination aus Steuerdeklaration und Beratung von mittelständischen Mandanten reizen? Pflegen Sie gerne den direkten Kontakt zum Mandanten und bringen eigene Ideen und Ansätze für die Mandanten mit ein? Die Mandanten unserer Kunden bewegen sich klar im mittelständischen Umfeld und zumeist internationalen Umfeld - eine Branchenfokussierung ist nicht gegeben. Selbstständige Betreuung eines vielfältigen Mandantenportfolios unter Berücksichtigung aktueller steuerrechtlicher Entwicklungen Erstellung von Steuererklärungen, Jahresabschlüssen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen Analyse und Optimierung steuerlicher Prozesse mithilfe moderner IT-Lösungen Mitwirkung an der Entwicklung digitaler Tools zur Effizienzsteigerung in der Steuerberatung• Beratung und Betreuung von Mandanten in komplexen steuerlichen Fragestellungen Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams zur Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachwirt/in oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, präzise Arbeitsweise und Leidenschaft für Zahlen Hohe Affinität zu digitalen Prozessen und Innovationsfreude• Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft, sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Wir bieten Das bietet Ihnen unsere Mandanten: Abwechslungsreiche Mandate: Arbeiten Sie an spannenden Projekten, die Sie täglich vor neue Herausforderungen stellen. Modernes Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsmöglichkeiten und der Einsatz neuester Technologien schaffen ideale Voraussetzungen für Ihre tägliche Arbeit. Weiterbildung und Karriere: Profitieren Sie von umfangreichen Fortbildungsprogrammen und individuellen Karrierepfaden, die Ihre persönliche Entwicklung fördern. Teamorientierte Unternehmenskultur: Ein offenes und unterstützendes Arbeitsklima sowie regelmäßige Teamevents ermöglichen den Austausch von Ideen und Erfahrungen. Work-Life-Balance: Wir legen großen Wert auf ein ausgewogenes Verhältnis zwischen beruflichen und privaten Zielen – für Ihre langfristige Zufriedenheit und Gesundheit.• Attraktive Standorte: Unsere Mandanten sind in zukunftsorientierten Regionen angesiedelt, die Ihnen beste infrastrukturelle Bedingungen bieten. Sie haben sich bereits auf einen ganz besonderen Fachbereich (z.B. Financial Services, M&A, Umstrukturieriung oder Steuergestaltung oder anderes) spezialisiert oder möchten sich darin weiter entwicklen und stärker aufstellen? Das ist wunderbar und bitte nicht erschrecken, falls wir Ihnen in diesem Fall direkt weitere Mandanten im Gespräch transparent vorstellen - ganz abhängig von Ihren konkreten individuellen Vorstellungen. Kontakt zu OCCUPERSO Steigen Sie ein und werden Sie Teil eines Netzwerks, das Tradition mit Innovation verbindet. Nutzen Sie Ihre Chance, aktiv die Steuerlandschaft von morgen zu gestalten und überzeugen Sie unsere Mandanten und uns mit Ihrem Können! Wir freuen uns über Ihre Nachricht: Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Intro acemate is building the leading AI learning & teaching platform for higher education institutions. We have strong traction, secured funding and are entering an exciting growth phase. We’re now looking for an entrepreneurial generalist to join us as Founder’s Associate and help accelerate our growth. About acemate Founded less than a year ago, acemate has quickly become Germany's leading AI learning platform for universities, trusted by top-tier institutions across three countries, including TU Munich , WHU and the University of Cologne . Our Mission: Democratizing access to personalized learning. We don’t believe that AI will replace educators. Instead, we empower them to design and deliver personalized learning experiences at scale. Our Growth: We've raised pre-seed funding and are growing rapidly. While we focus on higher education today, we're already expanding into new regions and markets. Our Culture: We’re a young, driven team passionate about tackling the toughest challenges in education. We embrace builder culture and minimize scheduled meetings for ad-hoc discussions and maximized focus on coding and creating. Meet the Team Antong (CEO): BCG, BMW & Antler background, leads business strategy, DJ by night Jan (CTO): NLP research, experience from SAP & N26, morning bike commuter Paul (CPO): Product expert with startup and education research background, devoted dog dad Emile (Fullstack): Ex-founder with product & AI background, ETH graduate, avid runner Anas (Fullstack): TypeScript specialist, functional programming enthusiast, chief photography officer We have an office in Berlin and believe in the value of in-person work, but we’re also realistic about the time people spend commuting. Tasks What You'll Do As Founder’s Associate , you’ll work directly with Antong (CEO) and Paul (CPO) on high-impact topics across strategy, sales, marketing, product, operations and growth. Your scope will evolve quickly, and you’ll own strategic and operational initiatives from day one. Tasks: Drive strategic initiatives: from market expansion and pricing to new partnerships and product launches Close deals end-to-end: identify leads, run sales calls and convert interest into paying customers Boost our B2C presence: from social media (organic, paid, influencer) to SEO/SEA, referral loops, ambassador programs and other initiatives Turn data into action: analyze product data and user behavior to identify growth levers and test monetization ideas Build our brand: contribute to our content, events, community and thought leadership Take charge of internal ops: improve workflows, processes and help us scale internal systems across finance, investor relations and tooling Requirements What We're Looking For Relevant experience: You’ve worked in startups, consulting, VC, investment banking or other fast-paced, high-performance environments Strategic & hands-on: You can zoom out and think big, but you’re just as ready to roll up your sleeves and execute Analytical mindset: You’re comfortable with numbers, structured thinking, and turning data into decisions Excellent communicator: You’re fluent in both German & English , and comfortable leading conversations with users, customers and decision-makers Commitment to excellence: You’re driven to go above and beyond when it matters AI-native: You integrate AI in almost every workflow without outsourcing your thinking Benefits Benefits Competitive salary package with equity component Working in a small but driven team built around performance and learning Flexible environment with high degree of autonomy and option to work remotely Frequent team events and acemate parties! Closing Ready to Join Us? Send us your CV and anything else you’d like us to see, and let's build the future of education together. We're also hiring a Founding Engineer – reach out to us if you know someone.
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