SAP Anwendungsbetreuer/in - Finanzen (m/w/d)
Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH - 13407, Berlin, DE
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Das Ressort IT und Digitalisierung hat sich die vollständige Digitalisierung der klinischen Prozesse zum Ziel gesetzt. Im Rahmen der Vivantes Strategie 2030 arbeiten wir Hand in Hand mit dem Klinikmanagement und den Fachanwendern / Fachanwenderinnen an Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung unserer Abläufe. Ihre Aufgaben Technische Betreuung der Prozesse in den SAP Modulen FI, CO und SD Beratung zu Funktionalitäten, Prozessabbildungen und Möglichkeiten der SAP Module Gemeinsames Ausformulieren von Anforderungen mit den Fachbereichen Erarbeiten von technischen Konzepten und Lösungsansätzen Umsetzen von Anforderungen durch Customizing sowie ggf. Programmierung Konzeption, Umsetzung und Monitoring von Schnittstellen zu anderen Systemen Mitarbeit in Projekten und IT-Vorhaben Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern / Dienstleisterinnen Ihr Profil Fach-/Hochschulabschluss im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik Alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung oder auch Quereinsteigende mit IT-Zusatzqualifikation und einschlägigen Erfahrungen in IT-Projekten Know-how der SAP Module FI, CO und SD Idealerweise Erfahrungen im S/4HANA-Umfeld Ggf. Programmierkenntnisse (z. B. ABAP, HTML5) Verständnis für Finanz- und Controllingprozesse Praxis in der Umsetzung von Projekten Erfahrung mit der Steuerung externer Dienstleister / Dienstleisterinnen Strukturierte, analytische, selbstständige und verantwortungsbewusste Denk- und Arbeitsweise Teamorientierung und Kommunikationsstärke Selbstorganisation, Eigenverantwortung und Engagement Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Unser Angebot Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Hier Bewerben Ihre Fragen beantwortet: Matthias Scheffler, Referatsleiter SAP ERP, Tel.: 030 130 115 469 Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de Https://karriere.vivantes.de
Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Contract Manager (m/w/d) im Bereich Legal Tech in Berlin
Becker Büttner Held Rechtsanwälte Steuerberater Unternehmensberater | PartGmbB - 10179, Berlin, DE
Wir verstehen Energie. Wir verstehen die Klima- und Ressourcenwende. Und die notwendigen Transformationsprozesse. Wir begleiten die Wirtschaft bei ihren Herausforderungen. Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandant:innen. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandant:innen - vor und hinter den Kulissen. Ihre Aufgaben Die Legal-Tech-Kanzlei BBH-Solutions AG entwickelt und vertreibt seit 2021 Deutschlands modernsten Vertragsgenerator. Als Contract Manager:in bist Du unmittelbar in den gesamten Produktentwicklungsprozess integriert - von der technischen Konzeption und der inhaltlichen Umsetzung bis hin zur Betreuung der Mandantschaft - und das in Start-Up-Atmosphäre: Deine Kernaufgabe ist die Analyse energierechtlicher Musterverträge und deren Einarbeitung in unser System. Dabei ist sowohl juristisches Verständnis als auch Kombinationsfähigkeit und Kreativität gefordert. Du kooperierst als Legal-Tech-Profi auf Augenhöhe mit unseren Anwält:innen und unterstützt aktiv bei der Gestaltung von Verträgen. Du stehst nach außen als Experte:in für unser Produkt in direktem Kontakt mit unserer Mandantschaft. Du nimmst aktiv an der unternehmerischen Praxis unseres Start-ups teil, wodurch Dir die Übernahme vielfältiger Aufgaben offensteht, z.B. in der internen Organisation, im Vertrieb, im Marketing oder in der technischen Entwicklung. Im Vergleich zu »herkömmlichen« Tätigkeiten als wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in bietet Dein Aufgabenbereich viel Eigenverantwortlichkeit und fördert stark die Entwicklung neuer Soft Skills. Ihr Profil Mindestens 12 Monate Verfügbarkeit Erfolgreich abgeschlossenes erstes Staatsexamen oder aktuell im Masterstudium Wirtschaftsrecht Freude daran, Dich fachlich, menschlich und interdisziplinär in ein engagiertes Team einzubringen Ein hohes Maß an Selbstständigkeit Nicht erforderlich sind Coding-Skills, sowie andere fortgeschrittene IT-Kenntnisse Unser Angebot Auf Dich wartet ein Team mit einem engen Zusammenhalt und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Wir unterstützen uns gegenseitig und legen großen Wert darauf, dass auf die Bedürfnisse aller Rücksicht genommen wird. Bei BBH arbeitest Du in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen löst Du interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Deine persönliche Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten Festanstellung möglich Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Netzwerkmöglichkeit bei gemeinsamen Mittagessen mit dem BBH Nachwuchsnetzwerk Kaiser Seminare zur Examensvorbereitung Hier Bewerben Sina Paliwoda Referentin HR-Management +49(0)30 611 28 40-596 Sina.paliwoda@bbh-online.de Sina Paliwoda Referentin HR-Management ZUR ONLINE-BEWERBUNG
Physiotherapeut/in, Reha-Sporttrainer/in oder lizensierte/r Übungsleiter/in (m/w/d) im Beschäftigung
VfJ Werkstätten GmbH - 12359, Berlin, DE
Jeder Mensch ist einzigartig, unverwechselbar und verdient Anerkennung. Sie haben Vertrauen in die Fähigkeiten von Menschen mit Beeinträchtigungen und finden Wertschätzung, Unvoreingenommenheit und Verlässlichkeit sollten die Basis der pädagogischen Begleitung sein? Dann möchten wir Sie sehr herzlich bei uns begrüßen! Wir sind eine gemeinnützige Werkstatt für Menschen mit Beeinträchtigungen und an mehreren Standorten in Neukölln sowie Treptow-Köpenick tätig. In unseren Berufsbildungs-, Arbeits- und Förderbereichen lernen und arbeiten bis zu 660 Mitarbeitende. Neben beruflicher Bildung, individueller Qualifizierung und vielfältigen Arbeitsmöglichkeiten umfassen unsere Angebote Betriebspraktika, Einsätze auf betriebsintegrierten Arbeitsplätzen und die Vorbereitung für eine geeignete Tätigkeit auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Bei uns wird Inklusion Realität, machen Sie mit! Ihre Aufgaben Physiotherapeutische Diagnostik, Befunderhebung und Behandlungsplanung Erarbeiten von Therapiezielen mit Blick auf Erhalt und Förderung von Alltagskompetenzen, Mobilität und Beweglichkeit Motivierende Einzel- und Gruppenarbeit Beratung der Angehörigen bei der Hilfsmittelversorgung Bei Bedarf Unterstützung in und bei der Pflege Ihr Profil Abschluss als Physiotherapeut/in, Reha-Sporttrainer/in oder lizensierte/r Übungsleiter/in Hohes Maß an menschlicher Kompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Bereitschaft zur aktiven Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Interesse an Fort- und Weiterbildungen Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen Interesse und Freude an verschiedenen ganzheitlichen Bewegungsangeboten Sie arbeiten selbstständig und zielgerichtet Unser Angebot Die Möglichkeit, langfristig einen festen Klientenkreis aufzubauen und daher umfangreiche und nachhaltige Förderung anzubieten Sehr interessante, vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg*innen nach einer strukturierten Einarbeitung Vergütung nach hauseigener Vergütungsordnung mit Sonderzahlungen zur Urlaubszeit und zum Jahresende Arbeitgeberzuschuss zum BVG-Jobticket 30 Tage Jahresurlaub Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (ab Entfristung) Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen Umfassende arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Feste und Teamausflüge Hier Bewerben VfJ Werkstätten GmbH Personalabteilung Grenzallee 53 12057 Berlin Bewerbung@vfj-werkstaetten.de Www.vfj-werkstätten.de Haben Sie Fragen zum Aufgabengebiet oder Rückfragen zum Anforderungsprofil beantwortet Ihnen diese gerne Frau Asendorf, Leiterin des Beschäftigungs- und Förderbereiches am Standort Parchimer Allee. Sie erreichen Frau Asendorf telefonisch unter der Rufnummer (030) - 22 04 64 705 oder per E-Mail an dorothea.asendorf@vfj-werkstaetten.de Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Die Leiterin der Personalabteilung, Frau Katrin Otto, steht Ihnen gern unter Tel.: (030) - 68 28 14 72 oder per E-Mail an katrin.otto@vfj-werkstaetten.de zur Verfügung.
Assistenzarzt Anästhesie renommierter Schwerpunktversorger (m/w/d) | im Großraum Berlin - Brandenbur
HiPo Executive Ärztevermittlung - 14199, Berlin, DE
renommierter Schwerpunktversorger - tolles Arbeitsklima - Bayern Gebiet: Metropolregion Berlin - Brandenburg Arbeitgeber: Für unseren guten Kunden - ein Klinikum der Schwerpunktversorgung mit knapp 1130 Planbetten - suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung, oder Facharzt für die Anästhesie und Intensivmedizin. Das Klinikum selbst liegt in Brandenburg, inmitten der Metropolregionen Berlin und Brandenburg. Hier haben Sie viele Einkaufsmöglichkeiten, Freizeitaktivitäten, sowie renommierte Schulen und Universitäten. Des Weiteren bietet Ihnen die Gegend wunderschöne Parkanlagen. Potsdam erreichen Sie in ca. 45 Autominuten. Stellenbeschreibung: Zur Erweiterung des Teams in der Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Assistenzarzt/ eine Assistenzärztin, oder Facharzt/Fachärztin in gesucht. Das Leistungsspektrum der Klinik umfasst über 29 Fachabteilungen und ist einer der größten Schwerpunktversorger. Jährlich werden knapp 40.000 Patienten stationär behandelt. Die Abteilung der Anästhesie führt jährlich ca. 18.000 Narkosen durch. Davon ein hoher Anteil an Regionalanästhesien, knapp 2000 Kinderanästhesien, sowie Allgemeinanästhesien jeglicher Art. Des Weiteren besetzt die Klinik drei Notarztfahrzeuge . Die Intensivstation verfügt über 18 Betten und 20 IMC Betten. Da die Abteilung stetig weiterwächst wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung gesucht! Es sind optimale Entwicklungschancen in einem stetig wachsendem Team gegeben! Ihnen wird hier eine optimale Entwicklungschance in einem sehr renommierten Klinikum geboten. Sie haben die Möglichkeit die Zusatzbezeichnungen Intensivmedizin, Schmerztherapie und Notfallmedizin, sowie die Zertifizierung in der ultraschallgesteuerten Regionalanästhesie zu erwerben. Ihre Aufgaben: Verantwortungsvolle Mitarbeit in der Anästhesiologie und Intensivmedizin Durchführung der kompletten bandbreite der Allgemein- und Regionalanästhesien Selbstständige Arbeitsweise, sowie freundlicher Umgang mit Patienten und Kollegen Ihr Profil: Assistenzarzt in fortg. Weiterbildung Facharztanerkennung sehr gute fachliche und menschliche Kompetenz hohe Motivation und Zuverlässigkeit Begeisterungsfähigkeit, Engagement und Teamgeist Ihre Vorteile: attraktive Vergütung exclusive Ausbildung unbefristeter Arbeitsvertrag engagiertes und sympathisches Team sehr breites Spektrum der Anästhesie hoch modernes Klinikum Beteiligung an Ihren Umzugskosten Unterstützung bei der Kinderbetreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 11362 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Experte (m/w/d) Fachkommunikation Energieeffizienz
Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) - 10115, Berlin, DE
Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um. Ihre Aufgaben Identifikation kommunikationsrelevanter Themen sowie die Übersetzung dieser in zielgruppenrelevante, wirksame Formate des Themengebietes Energieeffizienz Konzeption und Koordination der kommunikativen Aktivitäten im Rahmen unserer Projekte Verfassen von Texten für Projektwebsites, Social-Media-Beiträge und Publikationen, Austausch mit unseren Dienstleistern für die Visualisierung unserer Botschaften in Infografiken oder Videoformaten sowie die Organisation von Online-Seminaren und Messeauftritten Eigenständige Abstimmung von Inhalten sowie Formaten innerhalb der dena, als auch mit externen Akteuren Teilnahme an Arbeitskreisen und Beratungen mit Kooperationspartnern aus Politik, Wirtschaft, Verwaltung und Verbänden Übernahme von Moderationen bei Projektsitzungen und Workshops Ansprechperson für unsere Fachkolleginnen und -kollegen, genauso wie für unsere Auftraggeber und Dienstleister Die Stelle ist vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Kommunikations-, Medien- oder Politikwissenschaften Mindestens 4 Jahre praktische Erfahrung in der Unternehmenskommunikation und/oder in einer Agentur und/oder in einem Verband Strukturierte Denkweise und Kreativität in der Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen der integrierten Kommunikation Freundliches, souveränes und verbindliches Auftreten gegenüber Kolleginnen und Kollegen sowie Dienstleistern Zeitgemäßes Verständnis für digitale Formate Kenntnisse in der nationalen wie internationalen Energiepolitik sowie im Projektmanagement wünschenswert Sehr gute Team-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit Hohes Maß an Motivation, Engagement, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freude daran, Menschen in zeitgemäßen Formaten zusammenzubringen und so nachhaltige Erlebnisse zu schaffen Unser Angebot Übernahme des Deutschlandtickets Klimaschutz und Energiewende sind unser Gesellschaftszweck. Dementsprechend übernehmen wir für unsere Mitarbeitenden die Kosten für das Deutschlandticket. 30 Tage Urlaub & Sabbatical-Option Unsere Mitarbeitenden erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr. Überstunden können in Form von Ausgleichstagen abgebaut werden. Daneben gibt es die Möglichkeit für ein Sabbatical. Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeitmodelle Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit liegt uns am Herzen. Wir arbeiten nach dem Gleitzeitmodell und bis zu drei Tage die Woche mobil. Ideal auch für Tierliebhaber! Fünf zusätzliche Kind-krank-Tage Wir setzen auf Familienfreundlichkeit: Sollten die eigenen Kinder unter zwölf Jahren kurzfristig erkranken, ist eine bezahlte Freistellung auch ohne ärztliches Attest möglich. Beteiligung am Unternehmenserfolg Jede und jeder einzelne dena-Mitarbeitende leistet einen wichtigen Beitrag. Einen entsprechenden Gewinn vorausgesetzt, beteiligen wir unsere Mitarbeitenden jährlich am Unternehmenserfolg. Individuelles Weiterbildungsbudget Die dena bietet ihren Mitarbeitenden Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Inhouse-Seminar aus unserer Weiterbildungsdatenbank bis zu individuellen Fachseminaren. Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. Hier Bewerben Www.dena.de Ihr Ansprechpartner: Jan-Philipp Hilbert
Business Operations Manager (m/w/d)
Teclead Ventures GmbH - 10179, Berlin, DE
Einleitung Zwischen Kreuzberger Büro mit Dachterrasse & Koch – und der Freiheit, auch mal aus dem Ausland zu arbeiten: Willkommen bei Teclead Ventures Bei Teclead Ventures hältst du als Business Operations Manager:in die Fäden im operativen Tagesgeschäft zusammen. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen, koordinierst interne Abläufe, entwickelst Prozesse weiter und sorgst für Struktur im Alltag. Dabei behältst du das große Ganze im Blick, ohne das Detail zu verlieren – mit Eigenverantwortung, Organisationstalent und echtem Gestaltungsspielraum. Die Position ist auf ein Jahr befristet – allerdings mit sehr guter Chance auf Verlängerung. Dein direkter Ansprechpartner ist unser Geschäftsführer – in regelmäßigen Gesprächen legt ihr gemeinsam Ziele fest und sprecht über deine Weiterentwicklung. Fachlicher Austausch und gegenseitige Unterstützung gehören für uns genauso dazu wie gemeinsame Aktivitäten außerhalb des Arbeitsalltags: ob Teamabend, Konferenzbesuch oder Sommerfeier. Unsere Team-Philosophie Unser Team ist das Herz von Teclead Ventures: Menschen mit unterschiedlichen Stärken, die sich gegenseitig unterstützen und gemeinsam an Lösungen arbeiten. Wir legen Wert auf offene Kommunikation, Verlässlichkeit und ein Miteinander, bei dem jede Meinung zählt. Aufgaben Du betreust unsere Bestandskund:innen, verhandelst Vertragsverlängerungen sowie Konditionen und kümmerst dich um die reibungslose Abwicklung aller Vertrags- und Rechnungsprozesse. Bei der Gewinnung neuer Kund:innen unterstützt du ebenfalls – keine Kaltakquise. Du arbeitest eng mit unserem Geschäftsführer zusammen, unterstützt bei strategischen Vorhaben sowie bei operativen Aufgaben, die spontan aufkommen. Du koordinierst Aufgaben innerhalb des Backoffice-Teams, priorisierst To-dos und sorgst dafür, dass alle Themen im Fluss bleiben. Du bringst dich in interne Projekte zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur ein, hilfst bei der Organisation von Team-Events und sorgst mit dafür, dass sich alle wohlfühlen. Du steuerst den kompletten Recruiting-Prozess – von Stellenanzeigen über Bewerber:innenauswahl bis zur Interviewkoordination – und begleitest neue Teammitglieder durch On- und Offboarding. Als Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Projektleitungen und externen Partnern sorgst du für transparente, zuverlässige Informationsflüsse. In unserem Firmenverbund begleitest du Beteiligungsprozesse, bereitest Notartermine vor, koordinierst Rechnungen zwischen den Gesellschaften und steuerst die administrativen Abläufe – zuverlässig und vorausschauend. Qualifikation Du arbeitest strukturiert, eigenständig und denkst lösungsorientiert – auch wenn mal mehrere Themen gleichzeitig auf deinem Tisch liegen. Organisation liegt dir im Blut: Du behältst Deadlines, Abläufe und Prioritäten zuverlässig im Blick. Kommunikation fällt dir leicht – ob mit der Geschäftsführung, Kolleg:innen oder externen Partnern. Du hast ein gutes Gespür dafür, wann Prozesse klare Strukturen brauchen – und wann pragmatische Lösungen gefragt sind. Du kennst dich mit HR- und Vertragsprozessen aus und hast idealerweise Erfahrung im Recruiting. Du bist digital affin, kannst dich schnell in neue Tools einarbeiten und hast idealerweise bereits mit gängigen Office- und Projektmanagement-Tools gearbeitet. Erste Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle (z. B. Office Management, Business Operations, Projektassistenz, Executive Support oder Startup-Backoffice). Du hast ein Studium oder eine kaufmännisch/administrative Ausbildung abgeschlossen – oder eine vergleichbare Qualifikation im Gepäck. Benefits Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell mit der Option, auch mal im Ausland zu arbeiten – Office in Berlin Kreuzberg mit Dachterrasse, Koch und zwei weiteren Start-ups, mit denen wir uns die Fläche teilen Projektvielfalt mit Gestaltungsspielraum: Du übernimmst über die Zeit unterschiedliche Herausforderungen und kannst dich in viele Projekte einbringen, oder eigene auf den Weg bringen 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Zuschuss zum Deutschland-Ticket & der Urban Sports Club Mitgliedschaft Monatliche, interaktive Team-Events, wie z.B eine iPad Rallye durch Berlin, eine Bootstour oder Gaming-Show Wir unterstützen dich dabei, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – sei es beim Einarbeiten in neue Aufgaben, beim Ausbau deiner Projektverantwortung oder dabei, deine nächsten Entwicklungsschritte zu gehen Obst, Snacks & Getränke for free Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege – du kannst direkt etwas bewegen Ein kollegiales Team mit starkem Tech-Fokus – offen, direkt, kompetent Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, sexueller Identität oder persönlichem Hintergrund.
Security Incident Manager (m/w/d) | KDSCDC
Atruvia AG - 10407, Berlin, DE
Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher. Ihre Aufgaben Security Incident Manager (m/w/d) in Berlin, Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Security Operations Center zugeordnet. Hier arbeitest du mit 10 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Du entwickelst unser Computer Security Incident Response Team (CSIRT) weiter und bist Teil unseres internen, wie auch am Markt agierenden Cyber Defense Centers im Bereich der Angriffserkennung / des Security Operations Centers. Du optimierst stetig die Prozesse, Abläufe, Schnittstellen und Rollen des CSIRT und passt diese im Bedarfsfall an neue Herausforderungen an. Bei Sicherheitsvorfällen koordinierst du das CSIRT sowie deren Aktivitäten und stellst die (Krisen-) Kommunikation zu den Stakeholdern sicher. Du planst und koordinierst Übungen und Simulationen zu Sicherheitsvorfällen. Darüber hinaus erarbeitest du Trainings-/Weiterentwicklungskonzepte für die beteiligten Einheiten und Mitarbeitenden. Ihr Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der IT-Sicherheit, Informatik, Informationstechnik oder Wirtschaftsinformatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Themenkomplex oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten. Du verfügst über umfangreiche Erfahrungen im Incident Management und hast bereits maßgeblich bei der Prozessgestaltung im Incident Management mitgewirkt. Idealerweise hast Du bereits Kenntnisse in der Security Incident Response oder schwerwiegende Sicherheitsvorfälle erfolgreich in der Rolle eines Incident Managers bewältigt. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über verhandlungssichere Englischkenntnisse (C1-Niveau). Dich zeichnen ausgeprägte prozessuale und koordinierende Skills, insbesondere in kritischen Situationen, aus. Zu Deinen Stärken zählt eine schnelle Auffassungsgabe, ein ausgeprägtes selbstständiges, analytisches Denken und Handeln, sowie eine zielgerichtete Kommunikation auf Fach- und Führungsebenen. Unser Angebot Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von >= 90 %. Gehaltsrahmen und Karrierelevel Mitarbeitervorteile Vorsorgeuntersuchungen Betriebliche Altersvorsorge Sportaktivitäten Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Laptop Fitnessangebote Firmenevents Parkplatz Mitarbeiterrabatte Sabbatical Kantine Essenszulage Firmenhandy Betriebsarzt Coaching Homeoffice Zusätzliche Urlaubstage Firmenticket Studienförderung Kfz- / Reisezulage Barrierefreiheit Gute Verkehrsanbindung Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen. Auszeichnungen Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Hier Bewerben Karriere.atruvia.de Atruvia AG Jessica willamowski Tel.: 0151 28062237 E-Mail: jessica.willamowski@atruvia.de
Redakteur (m/w/d) für das Team Geldanlage, Altersvorsorge, Kredite und Steuern
Stiftung Warentest - 10785, Berlin, DE
Kreative Testideen, spannende Projekte und interessante Ergebnisse, die Verbraucher:innen bei ihrer Kaufentscheidung unterstützen: Das ist unsere Welt. Seit 1964 führen wir vergleichende Tests von Waren und Dienstleistungen durch, die wir in unseren marktführenden Titeln Stiftung Warentest und Stiftung Warentest Finanzen (Gesamtauflage 560.000 Exemplare monatlich) sowie online auf test.de (8 Millionen Visits im Monat) veröffentlichen. In unserem Buchverlag publizieren wir jährlich 40 Ratgeber. Monat für Monat verlassen sich Millionen von Menschen auf unsere Urteile. Für unsere neutralen und objektiven Verbraucherinformationen setzen sich mehr als 370 Mitarbeitende in der Mitte Berlins ein. Ihre Aufgaben Du recherchierst zu Themen rund um die Geldanlage und verfasst verständliche und aufklärende Reports aus Verbraucherperspektive. Du verfolgst aktiv Trends und Entwicklungen rund um Fonds, aber etwa auch Gold oder Kryptowährungen. Du bist verantwortlich für ausgewählte Themenseiten zu Finanzthemen auf test.de und sorgst dort für einen abwechslungsreichen Mix aus Tests und aktuellen Einordnungen. Du unterstützt die Redaktion bei der digitalen Transformation, indem du Formate und Abläufe flexibel mitgestaltest. Du schreibst auch für weitere Themenbereiche des Teams. Du vertrittst die Stiftung Warentest in der Öffentlichkeit und in den Medien. Du setzt Untersuchungsergebnisse zu Finanzprodukten auf attraktive und verständliche Weise in Texte um. Ihr Profil Du hast langjährige Erfahrung im Onlinejournalismus, fühlst dich in Print aber ebenfalls zu Hause und beherrschst das Zusammenspiel zwischen langfristig geplanter Darstellung von Untersuchungen und kurzfristigem Reagieren auf neue Trends. Du hast ein Talent, komplexe wirtschaftliche und juristische Sachverhalte verständlich und presserechtlich sicher zu erklären. Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium sowie idealerweise über eine journalistische Ausbildung. Du hast ein gutes Gespür für Themen und zeichnest dich durch konzeptionelles Denken und Durchhaltevermögen aus. Du arbeitest eigenständig, bist zielstrebig und flexibel. Du bringst dich mit ldeenreichtum und Engagement in ein Team aus engagierten Journalist:innen und wissenschaftlichen Mitarbeiter:innen ein. Unser Angebot Attraktive Vergütung: Die Vergütung dieser Stelle orientiert sich an EG 13 des TVöD Bund. Die konkrete Eingruppierung und Einstufung erfolgt individuell, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Prämien, Jahressonderzahlungen und ein Zuschuss zum Jobticket/Deutschland-Ticket runden unser Angebot ab. Sinn: Du findest eine sinnstiftende Tätigkeit bei einer starken Marke mit gesellschaftlicher Relevanz und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Mitgestaltung. Flexibles und modernes Arbeiten: Wir bieten dir umfangreiche Möglichkeiten für mobiles und flexibles Arbeiten, wollen dich aber auch an vorab vereinbarten Terminen mindestens einmal im Monat im Büro treffen. Es stehen dir in unserem Bürogebäude in Berlin-Tiergarten ergonomisch bestens ausgestattete Arbeitsplätze, Desk-Sharing , Begegnungsräume sowie eine Fahrrad-Servicestation zur Verfügung. Strukturierte Personalentwicklung: W ir un terstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklu ng. Expertenwissen: Du erhältst freien Zugriff auf unsere Publikationen Stiftung Warentest, Stiftung Warentest Finanzen, test.de und auf unser umfangreiches Buchprogramm. Betriebliche Gesundheitsförderung: Wir bieten vielfältige Gesundheitsangebote wie z.B. Zuschüsse zu Sport-, Präventions- und Gesundheitskursen. Hier Bewerben Auf deine Fragen zur ausgeschriebenen Position freut sich Michael Beumer: m.beumer@stiftung-warentest.de Deine Fragen rund um das Bewerbungsverfahren beantwortet dir gern Diana Borse: d.borse@stiftung-warentest.de Mehr über uns als Arbeitgeber erfährst du unter test.de/karriere . Stiftung Warentest Lützowplatz 11-13 10785 Berlin
Bauleiter (m/w/d) Sanierung (SLS/ SRV)
Rhomberg Sersa Rail Group - 12487, Berlin, DE
Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung von Bahninfrastrukturen sowie der Lieferung modernster Bahntechnik. Mit rund 3000 engagierten Mitarbeitenden und Standorten in neun Ländern gestalten wir als kompetenter Partner, die Umsetzung innovativer und effizienter Lösungen. So geben wir jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben! Ihre Aufgaben Kompetenter Ansprechpartner und technischer Berater für unsere Kunden im Geschäftsbereich Sanierung von Eisenbahnschwellen Pflege der entsprechenden Geschäftsbeziehungen und stetiger Ausbau ihres Netzwerks Zusammenstellung der erforderlichen Aufgaben und Leistungen gemeinsam mit den Anlagenverantwortlichen vor Ort Planung der Bauvorhaben im Geschäftsbereich und Überwachung von deren Durchführung unter Einhaltung der wirtschaftlichen Vorgaben Verantwortung des Personaleinsatzes und Übernahme der fachlichen Personalführung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Gleisbau mit einer Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise als Gleisanlagenverantwortlicher Hohe Reisebereitschaft mit der Freiheit, sich selbst zu organisieren und zu strukturieren Verbindliches Auftreten, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Denkweise Unser Angebot Sicherer Job mit Zukunft - Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Spannende Herausforderungen & Entwicklung - Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexibles & modernes Arbeiten - Hochwertige IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung & Extras - Bezahlung nach dem BRTV, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, Kita-Zuschuss und private Unfallversicherung Gesund & mobil - Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Gestaltungsspielraum & Verantwortung - Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst Team & Unternehmenskultur - Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists Hier Bewerben Marco Schade HR Business Partner Marco.schade@rsrg.com
Leitung Mobility-Team (m/w/d)
Buro Happold - 10115, Berlin, DE
Einleitung Du bist ein erfahrener Ingenieur (m/w/d) im Bereich Verkehrsplanung und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Berlin? Vielleicht ist diese Position bei Buro Happold genau das, was Du suchst! Aufgaben Leitung unserer Mobilitätsberatung am Standort Berlin als Teil unseres Cities Consulting Teams, eingebettet in unser globales Mobility Consulting Offer, mit sieben hochqualifizierten Mitarbeitern Qualitätssicherung und -management von Projekten in den Bereichen motorisierter Individualverkehr, Fuß- und Radverkehr, öffentlicher Personennahverkehr, Neue Mobilität, Ver- und Entsorgungen, Mobilitätsmanagement-Strategien sowie Umsetzungs- und Betriebskonzepte Eigenständige Projekt- und Kundenakquise basierend auf vorab definierten Zielen und KPIs Betreuung unserer Auftraggebern (Architektur- und Planungsbüros, Immobilienentwickler:innen, Ministerien, Behörden und Agenturen der Entwicklungszusammenarbeit) Budget- und Personalverantwortung innerhalb des Mobility Teams Strategieentwicklung des Teams und seines Service-Portfolios in Abstimmung mit unseren regionalen und globalen Zielen Zusammenarbeit mit unseren anderen Fachteams, u.a. im Bereich Energie (z.B. zu Sektorkopplung und Ladeinfrastruktur) und Nachhaltigkeit (Klimaschutzstrategien) Qualifikation Abgeschlossenes Ingenieurstudium in der Fachrichtung Verkehrsplanung, vorzugsweise in Kombination mit Stadt-, Regional-, und Landschaftsplanung oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in Projekten der Verkehrsplanung, Verkehrstechnik, Verkehrs- und Mobilitätsmanagement. Erfahrung in der Leitung von (wachsenden) Teams Nachgewiesene und breite Kenntnisse sowie Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Mobilitätskonzepten, Verkehrsplanung sowie nachhaltigen Logistik- und Abfalllösungen Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen sowie förderrahmenrechtlichen Bedingungen in Deutschland Fähigkeit, multidisziplinäre Projektteams zu leiten und mit verschiedenen Interessengruppen zusammenzuarbeiten Ausgeprägter Kommunikationswillen und die Fähigkeit, Designbezogene und technische Themen an unterschiedliche Zielgruppen zu vermitteln Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Reisebereitschaft Benefits eine einzigartige, interdisziplinäre Umgebung mit internationalen Großprojekten Zusammenarbeit mit unseren Niederlassungen rund um die Welt ein modernes Büro im Herzen Berlins mit professionellen, technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplätzen hybrides Arbeiten vom Büro und aus dem Home-Office sowie Flexibilität unserer Positionen für Teilzeit und Vollzeit 30 Urlaubstage Sprachkurse für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Das gibt’s obendrauf als Benefits: regelmäßige Teamevents, Sportangebote, Sommerfest, Weihnachtsfest sowie musikalische und kulturelle Events (Konzerte, Filmabende, Karaoke etc.) ein Mental-Wellbeing-Programm sowie ein individuelles Benefit-Programm mit den Schwerpunkten Sport, Mobilität und Altersvorsorge Angebot von Weiterbildungen und ein strukturierter Karrierepfad jährliche Entwicklungsgespräche, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege mit der Möglichkeit, neue Ideen einzubringen Mitgestaltung von Beginn der Karriere an (YEF- Young Employee Forum) Lunchroulette Noch ein paar Worte zum Schluss Interested? Intrigued? Inspired? – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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