Head of Partnerships (m/w/x)
ServiceHero GmbH & Co.KG - 10245, Berlin, DE
Einleitung ServiceHero strebt danach, der führende Anbieter für die Lösung von haushaltsnahen Notfällen zu werden, von Wasserrohrbrüchen über Schädlingsbekämpfung bis hin zum Schlüsseldienst. Unsere digitale Plattform bietet schnelle und transparente Hilfe, indem sie qualifizierte Fachkräfte mit betroffenen Kunden verbindet. Als Deutschlands größter Anbieter für Schädlingsbekämpfung mit SchädlingsHero haben wir bereits einen ersten Schritt in diese Richtung gemacht. Hast Du Lust auf ein finanziell stabiles Start-up mit klarer kundenzentrierter Vision und einem Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Freiraum für eigene Ideen legt? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Head of Partnerships bist Du in erster Linie für das Wachstum unseres Netzwerks von Dienstleistern verantwortlich und stellst gleichzeitig sicher, dass unsere Kunden den bestmöglichen Service erhalten. Du wirst deine analytischen Fähigkeiten einsetzen, aber auch Erkenntnisse aus deiner Interaktionen mit Dienstleistern in großartige Produkt- & Prozessverbesserungen umsetzen. Aufgaben Stärkung unseres Partnernetzwerks durch Vorantreiben der Partnerakquisitions- strategie für das Unternehmen, Identifizierung & Gewinnung starker Dienstleister über verschiedene Kanäle, z. B. durch Kaltakquise, Networking und die Pflege von Kontakten zu wichtigen Verbänden in der Branche. Optimierung des Onboarding-Prozesses für einen guten Start in eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit mit dem Ziel eines erstklassigen Kundenerlebnisses. Teilnahme an Webinaren, persönlichen Veranstaltungen, Konferenzen und Vernetzung mit Branchenkollegen , um Verkaufschancen zu identifizieren. Enge abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in der gesamten Organisation, um ein fantastisches Kundenerlebnis zu gewährleisten, das zu wiederkehrenden Geschäften führt. Optimierung des Performance Managements , um unsere Dienstleister gezielt bei der Erbringung von noch besseren Leistungen zu unterstützen. Erfahrung im Aufbau und in der Aufrechterhaltung einer reibungslosen Customer Journey, einschließlich der Nachbetreuung mit Blick auf die Kundenerfolgsziele. Qualifikation 2 bis 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen Partnerakquise, -management, Prozessgestaltung und Beziehungsmanagement. Fähigkeit, neue Strategien für die Kundenakquise und -bindung zu entwickeln, und die Fähigkeit, diese Strategie auf der Grundlage der Ergebnisse zu ändern. Frühere Erfahrung in der Arbeit mit einem Kundenstamm von kleinen bis mittleren Unternehmen. Analytische Denkweise und Freude an der Arbeit mit Daten sowie die Fähigkeit, wichtige Leistungsindikatoren zur Verbesserung des Kundenerlebnisses zu erstellen und zu verwalten. Selbstständig, praktisch veranlagt und mit einer Einstellung, bei der alles möglich ist. Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten. Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie verhandlungssicheres Englisch Erforderlich ist eine Reisetätigkeit von bis zu 20 % für den ständigen Kontakt mit Partnern. Erfahrung in einem B2B/B2C-Vertriebsumfeld wäre ideal. Benefits Was wir bieten: Bis zu 60% Home Office sowie flexible Arbeitszeiten Möglichkeit, aus der Ferne zu arbeiten (Workation) 30 bezahlte Urlaubstage pro Jahr Wettbewerbsfähiges Gehalt Eigenverantwortung für deinen Bereich Start-up-Atmosphäre, in der du deine Ideen unkompliziert umsetzen kannst Junges, dynamisches Team Modernes Büro im Herzen von Berlin mit neuester technischer Ausstattung Learning & Development-Budget Noch ein paar Worte zum Schluss ServiceHero fördert Chancengleichheit. Wir setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen. Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, einschließlich Alter, Staatsbürgerschaft, Menschen mit Behinderungen, Familienstand, Religion und Weltanschauung sowie sexueller Orientierung, sind bei uns willkommen.
Customer Care Agent - US market (f/m/d)
fotograf.de - 10115, Berlin, DE
About GotPhoto/fotograf.de Our mission is to digitalize the people photography industry. | is dedicated to making photographers’ lives easier and more efficient. We provide an end-to-end workflow and e-commerce solution enabling photographers to digitalize key parts of their workflow - from photo management to payment, combined with a user-friendly platform. Making them more successful and spending more time behind the lens! Since 2012, our journey has been filled with an entrepreneurial spirit, witnessing countless that prove our sustainable business model works and is profitable. We’re building a tight-knit ecosystem where everyone can thrive – including you! Join our team of 170+ talented individuals and be part of our journey to empower photographers like never before! The Role Your mission GotPhoto is looking for an enthusiastic Customer Care Representative to join our Customer Development Team in Germanyto ensure our US and UK-based customers get the best out of our solution by engaging with them via mail and phone, and solving any kind of issues effectively. As we grow and expand, we recognize the need for a dedicated Customer Care Representative to join our team and help us build a stronger function. This role will act as a point of contact for our US and UK clients, providing excellent guidance and support through written and voice channels Responsibilities Respond to our US and UK customer inquiries and resolve issues promptly and courteously via email, tickets, and calls Provide accurate information about our platform and its features Troubleshoot technical issues and escalate complex problems to the appropriate departments. Maintain detailed records of customer interactions and transactions using our CRM system. Support the improvement of our Customer Development operation We are looking for: +1 year of experience in customer service or support, using technical documentation to navigate platforms and processes At least 6 months of experience troubleshooting hardware or software remotely Ability to quickly grasp and explain new technologies, product updates, and systems to end users Experience communicating customer issues to internal teams Outstanding English communication skills, both written and verbal Bonus: Experience in software or tech organizations The Perks Education budget, which allows you to grow professionally and explore new ideas Unlimited holidays (26 days is the minimum) Workation in a different country for up to 2 months per year Want to learn another language? You get access to Lingoda. Flexible Employee Benefits through Probonio: Your monthly budget allows you to choose the benefit that best suits your needs, including popular options like the Urban Sports Club Membership. A Final Word: Research shows that candidates from underrepresented backgrounds may refrain from applying for positions if they feel they don't meet all qualifications. We strongly encourage you to apply if you’re interested: we're excited to discover how your distinctive experience can enhance our team! We work as one team. Wherever you come from. However, you identify. We believe in equal opportunities. We welcome applications from all members of society irrespective of age, sex, disability, sexual orientation, race, religion, or belief. We make hiring decisions based on your experience, skills, and personality. We believe that employing a diverse workforce is the right thing to do and is central to our success.
Head of Robotics
TRBE - 10115, Berlin, DE
Intro As Robotics Lead, you will take ownership of our next-generation robotic arm control and AI-driven vision-based manipulation systems. You will be responsible for scaling a high-performance robotics team while driving technical innovation and product development. This role is ideal for a seasoned robotics engineer and team leader who thrives in a fast-growing startup or has experience in established robotics and industrial automation companies (e.g., Tesla, Boston Dynamics, ABB, Fanuc, Kuka, Universal Robots, NVIDIA Robotics). You will be responsible for defining the robotics technology roadmap, ensuring best-in-class control, planning, and perception algorithms are integrated into our scalable, real-world automation solutions. Tasks Lead & Scale the Robotics Team – Hire and manage a high-performing engineering team , driving innovation in robot control, AI-driven vision, and motion planning . Define & Execute the Robotics Roadmap – Develop advanced control algorithms and ensure seamless integration of ROS 2, AI-based perception, and real-time automation . Optimize Industrial Robotics Solutions – Enhance collision-free planning, inverse kinematics (IK), trajectory generation, and autonomous execution for real-world applications. Drive Simulation & Deployment – Leverage Isaac Sim, Gazebo, and NVIDIA Omniverse to accelerate development and real-world implementation. Enable Cross-Functional Collaboration – Work with AI, mechanical, and electrical engineering teams to create scalable, intelligent robotic automation solutions Requirements Robotics & Automation – 10+ years in robotics engineering, motion planning, control systems, and industrial automation, with hands-on experience in robot perception, AI-driven vision, and real-time control. Leadership & Team Management – Proven experience leading engineers in high-growth startups or industrial robotics companies. Technical Proficiency – Strong coding skills in ROS 2, C++, Python, with expertise in kinematics, inverse kinematics (IK), trajectory optimization, and dynamic motion control. Industrial Deployment Experience – Successfully deployed robotic automation solutions in manufacturing environments, integrating with industrial frameworks. Passion for Innovation – Deep interest in next-gen robotics, AI-powered automation, and intelligent autonomous systems. Nice to Have: Experience with NVIDIA Isaac Sim, Omniverse, and reinforcement learning for robotics. Expertise in precision planning, real-time control, and trajectory optimization. Knowledge of MoveIt, OpenCV, BehaviorTree.CPP, ros2_control, and deep learning for robotic vision. Experience in automotive, electronics assembly, and precision manufacturing robotics. Closing If not every skill is applicable to you - please feel free to apply anyways.
(Senior) Consultant (gn) Data Governance
Jungwild GmbH - 10963, Berlin, DE
Du bist Experte rund um das Thema Data Governance / Data Management und berätst Kunden gerne mit deinem Wissen? Du bist kommunikativ über mehrere Ebenen hinweg und kennst den Austausch mit relevanten Fachbereichen, Entscheidern bis zur Vorstandsebene? Du bist teamorientiert und begeistert von der Analyse großer Datenmengen und möchtest strategische Entscheidungen mitgestalten? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Dein zukünftiger Arbeitgeber zählt zu den führenden digitalen Dienstleistern in Deutschland. Mit einem breiten Portfolio in den Bereichen Management- und Technologieberatung, digitalen Lösungen, IT-Recruiting und Geschäftsentwicklung ist das Unternehmen darauf spezialisiert, innovative und nachhaltige Unternehmen aufzubauen. Das wird geboten: 100% Remote Work und bis zu 90k Gehalt Selbstbestimmte Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen Individuelle Weiterbildung und persönliches Mentoring Transparente Vergütung und flexible Teilzeitmodelle Moderne Workspaces oder ortsunabhängiges Arbeiten Regelmäßiger Austausch durch Lectures und Events Das könnten deine Aufgaben sein: Du berätst Kunden zu dem Thema Data Governance / Data Management und bringst datengetriebene Organisationen entscheidend voran Du sprichst als Experte für Data Management und Data Governance gezielt Fachbereiche und Entscheidern bis zur Vorstandsebene an Du vermittelst das Verständnis für den professionellen Umgang mit Daten und förderst organisatorische Maßnahmen, um Daten transparent, verständlich und vertrauenswürdig zu machen Du sorgst methodisch dafür, Datensilos abzubauen, die Datenqualität zu erhöhen und die Datenkompetenz in der Organisation zu steigern Du förderst die Bereitschaft und Fähigkeit, Daten zur fundierten Entscheidungsfindung zu nutzen Das bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL oder (Wirtschafts-) Informatik oder Vergleichbares Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung in einem datennahen Umfeld wie Data Strategy, Data Governance, Datenarchitektur, Datenqualität oder Prozessmodellierung wünschenswert in einer kundenorientierten Rolle Du beherrschst idealerweise Frameworks wie DAMA DMBOK, TOGAF, ISO 8000 oder ISO/IEC 38500 Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit oder ohne Lebenslauf! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: +49 176 860 99614 bei Susanne.
Steuerberater, (Senior) Manager (m/w/d) Transfer Pricing in Leipzig
OCCUPERSO - 12489, Berlin, DE
Über uns Sie sind als Steuerberater (m/w/d) auf der Suche nach einer Position im Steuerwesen mit Schwerpunkt Transfer Pricing? Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Sie - falls gewünscht - langfristig in Ihrer Karriere begleiten. Für unseren Mandanten suchen wir passionierte Steuerberater, (Senior) Manager (m/w/d) mit Fokus Transferpreise. Unternehmenswerte und Kultur unseres Kunden: Starke Förderung der Weiterbildung und Fachqualifikationen im Bereich Transfer Pricing. Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Aufgaben Unser Mandant sucht einen aufgeschlossenen Steuerberater (m/w/d), der sein/ ihre Karriere auf das nächste Level bringen möchte oder sich bereits auf diesem Erfahrungslevel befindet. In dieser herausragenden Position übernehmen Sie Führungsverantwortung und prägen das Transferpricing-Team maßgeblich. Entwicklung von Transfer Pricing-Strategien sowie Etablierung eines geeigneten Verrechnungspreis-Systems Optimierung von steuerlichen Strukturen und Prozessen auf nationaler und internationaler Ebene größerer mittelständischer Unternehmen Beratung bei steuerlichen Betriebsprüfungen sowie Verständigungsverfahren und Unterstützung bei Verrechnungspreisstreitigkeiten Analyse der individuellen Auswirkungen des Wachstumschancen-Gesetz auf den Mandanten sowie die optimierte Anwendung Durchführung von Transfer Pricing-Analysen und bei Interesse auch Erstellung und Review von Verrechnungspreis-Dokumentationen Begleitung der Mandanten bei Post Merger Situationen, z.B. durch die Etablierung eines neuen bzw. der Harmonisierung der bestehenden Verrechnungspreis-Systeme Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Finanzwissenschaften Berufsexamen als Steuerberater (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Verrechnungspreise, idealerweise in einer führenden Beratungsgesellschaft oder einem internationalen Unternehmen Tiefgehende Kenntnisse der nationalen und internationalen Vorschriften im Transfer Pricing Ausgeprägte Führungsqualitäten und unternehmerisches Denken Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten OCCUPERSO bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Karriere im Fachbereich Transfer Pricing zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Unser Mandant bietet Ihnen: Spannende und herausfordernde Projekte mit namhaften Mandanten Ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsfreiraum Attraktive Vergütung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und wertschätzender Unternehmenskultur Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Kontakt Wenn dies Aspekte sind, die Dich begeistern, dann: BINGO! Nehme über folgenden Link Kontakt mit uns auf oder schick uns eine E-Mail und wir melden uns umgehend - nicht erschrecken, wenn es gleich bei Dir klingelt! Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
SAP SD/MM Berater (*)
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Unser Kunde aus der IT-Branche mit Hauptsitz in Berlin zeichnet sich besonders durch das familiäre Arbeitsklima aus. Hier ist eine Kommunikation auf Augenhöhe über alle Hierarchieebenen hinweg an der Tagesordnung. Wenn Sie eine arbeitnehmerorientierte, positiv fordernde Unternehmenskultur suchen, sind Sie hier genau richtig. Eine ausgeprägte Kundenorientierung, hochqualitative Dienstleistungen und zufrieden Mitarbeiter sind hier der Schlüssel zum Erfolg. Aufgaben Prozessanalyse und -verbesserung: Untersuchung und Verfeinerung von Abläufen in den Sektoren Order-To-Cash und Unterstützung bei Procure-To-Pay Prozessen Gestaltung und Umsetzung: Entwurf und Realisierung von SD- und MM-Prozessen in nationalen und internationalen Vorhaben System- und Produktentwicklung: Planung und Begleitung der Erstellung von Systemergänzungen und individuellen Entwicklungen Bildungsmaßnahmen: Durchführung von Trainings und Schulungen bezüglich SAP ERP und SAP S/4HANA®-basierten Lösungen Profil Akademische Bildung: Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurswesen, Betriebswirtschaft oder ähnliche Qualifikation SAP-Erfahrung: Mindestens drei Jahre Erfahrung in SAP-Projekten, speziell im Modul SD Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse im MM-Modul und in der Entwicklung und Konzeption von Eigenlösungen Soziale Kompetenzen: Überzeugungsfähigkeit und starke Kundenorientierung Sprachkenntnisse: Fließend Deutsch und gutes Englisch Wir bieten Vergütung und Zusatzleistungen: Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Elementen und weiteren Vorteilen Weiterbildung: Regelmäßige interne und externe Schulungsangebote mit Zertifizierungsoptionen Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeitgestaltung, minimale Reiseanforderungen und Option auf Home-Office Arbeitsklima: Kollegiale Atmosphäre im Herzen Berlins, flache Hierarchien und zahlreiche Teamveranstaltungen Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Projektleitung SAP (all genders)
adesso business consulting AG - 10963, Berlin, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Federführende Steuerung: Du übernimmst die Steuerung und Koordination von SAP-Projekten. Projektalltag: Hierbei stellst du Projektteams auf, begleitest sie durch alle Projektphasen hindurch und übernimmst die zentrale Rolle in unseren Projekten. Alles im Blick: Zudem behältst du den Überblick bei komplexen Rahmenbedingungen, und hast stets ein Auge auf die Einhaltung von Zeit, Qualitäts- und Budgetplänen. Nah am Kunden: Beratend und überzeugend stehst du unseren Kunden gegenüber und sorgst damit für eine effiziente Auftragsklärung. Vielfältiger Projekteinsatz: Unsere Kundschaft ist vielfältig und erstreckt sich über verschiedenste Branchen, ebenso sind unsere Projektkontexte individuell. Die Fähigkeit sich auf diese Situationen einzulassen zeichnet dich aus. Deep Dive: Du schaffst es mit deiner Kommunikationsstärke die Wünsche unserer Kunden und die Leistung unserer Projektteams aufeinander abzustimmen. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikationen bildet die Basis für die Rolle. SAP-Projekterfahrung: Durch deine fundierten Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten oder vergleichbaren Positionen, idealerweise erste Berührungen mit S/4HANA, bringst du dich gewinnbringend ein. Führungsgespür: Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. Zertifizierung: Idealerweise verfügst du über eine PMI, IPMA, PRINCE2, SAP Activate oder vergleichbare Zertifizierung. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sharepoint Entwickler (*)
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Konzeptionierung und Unterstützung im Architekturaufbau Anforderungsanalyse der Sharepoint-Projekte und Lösungsentwicklung aktive Entwicklung in Sharepoint-Umgebungen und Power-Plattformen Begleitung von Migrationen, Fokus auf Sharepoint Online interdisziplinäre Projekte mit enger Zusammenarbeit im Sharepoint-Entwickler-Team Profil umfangreiche Erfahrungen in der Entwicklung von Sharepoint- und Power-Platform-Lösungen Hands-On Erfahrung mit webbasierten Sprachen/Frameworks wie JavaScript, Typescript und React Kenntnisse mit der SPfx-Entwicklung wären ein großer Vorteil, sind jedoch keine Voraussetzung Interesse an Weiterentwicklungen und modernen Technologien Fließende Deutschkenntnisse und sehr gutes Englisch Wir bieten Attraktives Gehaltspaket und Firmenwagen Hohe Mitarbeiterzufriedenheit und Auszeichnungen als Top Arbeitgeber Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option Geringe Fluktuation Moderner Tech Stack Regelmäßige Teamevents Kontakt Tom Kolter Tel.: +49711400999717 E-Mail: tom.kolter@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Inhouse SAP FI Berater (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 10963, Berlin, DE
Mein Kunde ist ein international aufgestelltes Unternehmen mit mehreren Tausend Mitarbeitenden und einem starken Fokus auf technologische Innovation. Im Zuge der konzernweiten digitalen Transformation wird das SAP-Team am Standort Berlin weiter verstärkt – insbesondere im Bereich Business Intelligence & Reporting. Wenn du Erfahrung in SAP FI mitbringst und Lust hast, moderne Reporting-Lösungen aktiv mitzugestalten, bist du hier genau richtig! SAP FI Berater (m/w/d) Attraktives Vergütungspaket nach Tarif inkl. Sonderzahlungen ⏰ 37-Stunden-Woche (Option auf 35 Std.), flexible Arbeitszeiten & Zeitkonto Mobiles Arbeiten & hybrides Modell Individuelle Weiterbildungsangebote & Entwicklungsperspektiven ♀️ Familienfreundliches Umfeld mit Kinderbetreuung & Gesundheitsangeboten Zuschuss zu ÖPNV oder Fahrrad sowie Umzugskostenunterstützung Deine Aufgaben: Beratung der Fachbereiche bei der Umstellung auf Konzern- und internationale Finanzstandards Konzeption und Umsetzung moderner SAP-Lösungen (on-premise & Cloud) Eigenständiges Customizing oder Zusammenarbeit mit externen Partnern Enge Abstimmung mit Key-Usern zur Prozessoptimierung (Teil-)Projektleitung und Kommunikation mit relevanten Stakeholdern Weiterentwicklung der digitalen SAP-Finance-Landschaft Dein Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine fundierte Ausbildung im IT- und SAP-Umfeld Mindestens 3 Jahre Beruferfahrung Fundierte Kenntnisse in den SAP-Modulen FI und FI-AA Sehr gute Deutschkenntinsse, gute Englischkenntnisse
Glasfasermonteur (m/w/d)
Personal Direkt 24 GmbH - 12623, Berlin, DE
Unser Kunde unterstützt privatwirtschaftliche Unternehmen, öffentliche Einrichtungen, Netzbetreiber und Service Provider bei der Modernisierung ihrer digitalen Infrastrukturen und Lösungen. Als Spezialist für alle aktuellen Informations- und Kommunikationstechnologien erschließt unser Kunde den vollen Mehrwert dieser Technologien in Form bedarfsgerechter Lösungen durch Beratung, Planung, Integration und eine breite Palette von Dienstleistungen. Aufgaben Montagearbeiten : Übernehmen Sie die Installation, Instandsetzung und den Service für Telekommunikationsanlagen Glasfaserkabel : Erledigen Sie die Montage und Verlegung von Glasfaserkabeln Leitungsverlegung : Führen Sie Leitungsverlegungen im Innen- und Außenbereich und/oder das Einblasen von LWL-Kabeln durch Testung : Überprüfen Sie die Qualität und Funktion der verlegten Kabel Dokumentation : Erstellen Sie Protokolle und Wartungsberichte für die durchgeführten Arbeiten Anforderungen Qualifikation : Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Kommunikationstechnik, Netzwerktechniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung : Selbstständige Montage von Kabelanlagen oder ähnlichen Arbeiten Know-how : Technisches Verständnis und handwerkliche Fähigkeiten Flexibilität : Bereitschaft für Reise- und Montagetätigkeiten Mobilität : Führerscheinklasse 3 bzw. B Benefits Sicherheit : Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Vergütung : Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erwarten Sie Sonderzahlungen, ein konzerneigenes Aktienprogramm, Mitarbeiterrabatte sowie eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge Ausstattung : Modernste Arbeitsausstattung sowie hochwertige Arbeitskleidung hilft Ihnen Ihre Aufgaben effizient und sicher zu erledigen Gesundheit : Profitieren Sie von zahlreichen Sportangeboten, einer Bezuschussung von Fitnessstudios, Maßnahmen zur Gesundheitsprävention und Bike-Leasing Weiterentwicklung : Zahlreiche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen zur Verfügung
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