Dein Herz schlägt digital und Du suchst eine neue Perspektive, für Deine berufliche Weiterentwicklung? Dann bist Du bei uns genau richtig! Seit mehr als 50 Jahren bringen wir bei der DIS AG Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft – komm ins Netzwerk der Besten! Wir suchen Dich, im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Bewirb Dich jetzt als IT-Techniker/in (m/w/d) wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Du übernimmst die Installation, Konfiguration und Wartung unserer Hard- und Softwarelösungen Analysiere technische Probleme und sorge für schnelle, effektive Lösungen Überwache und optimiere kontinuierlich die IT-Infrastruktur, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellen Unterstütze unsere Mitarbeiter bei technischen Fragestellungen und biete lösungsorientierten Support Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Wartung von Netzwerken, Servern und weiteren IT-Systemen Arbeite eng mit anderen Abteilungen zusammen, um IT-Projekte erfolgreich umzusetzen Dokumentiere und aktualisiere IT-Prozesse und -Richtlinien, um den Wissensstand im Team zu gewährleisten Dein Profil Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit Technische Herausforderungen meisterst du mit einer strukturierten und lösungsorientierten Herangehensweise Erfahrung im Bereich IT-Support oder Systemadministration ist von Vorteil Du kommunizierst klar und verständlich und bist serviceorientiert Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen zeichnen dich aus Idealerweise bringst du Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Betriebssystemen und Serververwaltung mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab Deine Vorteile Abwechslung: Wir bieten Dir eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Du lernst unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweiterst stetig Deinen IT-Horizont - Feedbackkultur: Wir garantieren Dir eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Dich bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Deine Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Deiner Prozesse. Weiterentwicklung : Erweiterung Deiner Fachkompetenz in eigenständigen Projekten. Vertragsdauer: Bei uns erhältst du ein unbefristetes Arbeitsverhältnis unabhängig von der Dauer deines ersten Kundeneinsatzes. Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
Firmenprofil Unser Kunde ist ein zentraler IT-Dienstleister innerhalb einer europaweit agierenden Unternehmensgruppe im Großhandelsumfeld. Mit Fokus auf Stabilität, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit betreibt das Unternehmen die IT-Infrastruktur für zahlreiche Gesellschaften – sowohl on-premises als auch in hybriden Cloud-Umgebungen. Zur Verstärkung des Teams am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) System Engineer Infrastruktur (m/w/d) mit Begeisterung für moderne Infrastruktur, Systembetrieb und technische Weiterentwicklung. Aufgabengebiete Weiterentwicklung und Optimierung der virtualisierten Serverinfrastruktur (Hyper-V / VMware) Betrieb, Wartung und Absicherung von Windows-Server-Systemen inkl. Lifecycle-Management Umsetzung hochverfügbarer Architekturen (Cluster, Quorum, Failover) Backup- und Storage-Management zur Sicherstellung der Datenverfügbarkeit (z. B. Veeam) Planung und Betreuung von Netzwerkstrukturen (z. B. VLAN, TIER-Architektur, RZ-Anbindung) Durchführung von Tier-Migrationen, OS-Upgrades sowie Integration neuer Systeme Verwaltung von Identitäten und Zugriffsrechten (Azure AD / Entra ID, MFA, PKI) Remoteverwaltung, Hardware-Monitoring und Betrieb von Onsite-Komponenten Mitwirkung an sicherheitsrelevanten Standards sowie internen IT-Prozessen Dokumentation, Standardisierung und aktiver Wissenstransfer im Team Anforderungsprofil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium im technischen Bereich Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Microsoft-Serverumgebungen Sehr gute Kenntnisse in Active Directory, Windows Server (ab 2016) und Netzwerkdiensten Know-how in Virtualisierung (VMware oder Hyper-V) und im Umgang mit Cluster-/Storage-Technologien Erfahrung mit Backup-Lösungen und Storage-Systemen (z. B. SAN, NAS) Gutes Verständnis für Netzwerkstrukturen, Routing, VLAN, Firewall Erste Erfahrung mit PowerShell, Exchange, RHEL oder Automatisierungstools von Vorteil Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Verantwortungsvolle Position mit direkter Einbindung in zentrale Infrastrukturentscheidungen Kurze Entscheidungswege, offenes Team und kollegiales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven Stabilität und langfristige Perspektive in einem europaweiten Unternehmensverbund Kontakt Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Meryem Lippert unter 030 206 255 916 jederzeit gerne zur Verfügung.
Über uns Sie sind erfahrener Wirtschaftsprüfer (m/w/d) und möchten den nächsten Karriereschritt gehen? Unser Kunde, eine renommierte Prüfungsgesellschaft, sucht engagierte, passionierte Audit-Experten (m/w/d), die Verantwortung übernehmen und Mandanten professionell beraten möchten. Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Sie - falls gewünscht - langfristig in Ihrer Karriere begleiten. Aufgaben Als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) sind Sie mit den vielfältigen Aufgaben vertraut. Unter anderem gehören dazu: Eigenverantwortliche Betreuung und Durchführung von Jahresabschlussprüfungen Prüfung von Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS Prüfung und Beratung von mittelständischen Unternehmen sowie internationalen Konzernen Beratung zu Rechnungslegung und internem Kontrollsystem Begleitung von Sonderprüfungen und Due-Diligence-Projekten Ansprechpartner für Mandanten zu allen prüfungsrelevanten Fragestellungen Identifizierung von Risiken und Entwicklung von Lösungsansätzen Das erwartet Sie: Anspruchsvolle Mandate und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Weiterentwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Führungsverantwortung Profil Wir suchen Wirtschaftsprüfer (m/w/d), die mit Leidenschaft und Fachkompetenz überzeugen. Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen mit: Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsprüferexamen Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung Unternehmerisches Denken, strategische Weitsicht und ausgeprägte Mandantenorientierung Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Teamgeist und unternehmerisches Denken Wir bieten Wir bieten Ihnen: Persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Karriereberatung Unterstützung und Coaching während des gesamten Bewerbungsprozesses Ein engagiertes Team, das Ihnen bei der Verwirklichung Ihrer Karriereträume hilft Unser Kunde bieten Ihnen: Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten Standort : Mehrere Metropolregionen verfügbar OCCUPERSO bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Karriere in der Wirtschaftsprüfung zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Kontakt Wenn Sie von diesen Aspekten begeistert sind, dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren! Senden Sie uns eine kurze E-Mail oder nutzen Sie ganz einfach den Bewerbungs-Button, um mit uns in Kontakt zu treten. Wir melden uns umgehend bei Ihnen zurück und freuen uns, Sie bald kennenzulernen. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Intro Verantwortungsvolle Rolle in einem erfahrenen, spezialisierten Brandschu Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem eta Firmenprofil Unser Klient ist ein etabliertes Architekturbüro mit Sitz in Berlin, das sich auf ganzheitliche Planungs- und Beratungsleistungen im Hochbau spezialisiert hat. Das Unternehmen legt großen Wert auf innovative, nachhaltige Lösungen und eine enge Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Partnern. Aufgabengebiet Fachliche Führung eines zugewiesenen Teams (Teamleitung), nach gründlicher Einarbeitung Sicherstellung qualitativ hochwertiger, termingerechter und wirtschaftlicher Arbeitsergebnisse Unterstützung der Akquise-Abteilung im Bereich Brandschutz Erbringung von Brandschutzleistungen gemäß AHO, Heft 17 Erstellung von Brandschutzkonzepten sowie Beratung von Auftraggebern Erarbeitung von Machbarkeitsstudien, Gutachten und Bestandskonzepten Eigenverantwortliche Betreuung der zugewiesenen Projekte (Projektleitung), nach Einarbeitung Anforderungsprofil Qualifikation als Sachverständige:r oder Fachplaner:in für vorbeugenden Brandschutz Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder vergleichbare einschlägige Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Projekt- und idealerweise Teamleitung Sehr gute Deutschkenntnisse, sicheres und professionelles Kommunikationsverhalten Umfassende fachliche Expertise im vorbeugenden Brandschutz Wirtschaftliches Denken und souveränes Verhandeln Eigenverantwortliches Selbstmanagement Vergütungspaket Ein kollegiales, offenes und diverses Team mit langjähriger Erfahrung Unbefristete Festanstellung mit fairer Vergütung Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karriereförderung Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und familienfreundliche Angebote Zahlreiche innerbetriebliche Initiativen wie ein Green Team, Ausflüge, Gesundheitstage und gemeinsame Feste Individuell wählbare Zusatzleistungen (z. B. Deutschlandticket, Firmenfahrrad, Urban Sports Club) Kostenloses Coaching für alle Mitarbeitenden Kontakt Lisa Koechling Referenznummer JN-062025-6763392 Beraterkontakt +49304000470021
Über uns Anstellungsart: Festanstellung I Vollzeit & Teilzeit möglich Standort: Berlin Gehalt: Bis zu 66.000€ p.a. Jahresbruttogehalt Eine mittelständische Beratungsgesellschaft mit knapp 40 Mitarbeitern aus Berlin sucht aktuell nach einem Steuerfachangestellten / Steuerfachwirt / Steuerassistenten (m/w/d) . Aufgaben Selbstständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen kleiner und mittelständischer Unternehmen Laufende Mandatsbetreuung in allen buchhalterischen Fragen Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Einnahmen-Überschuss-Rechnungen und Jahresabschlüssen Selbstständige Erstellung von Einkommensteuererklärungen inkl. Bescheidprüfung und Fristenkontrolle Korrespondenz mit Mandanten und Finanzbehörden Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Gerne mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder einem vergleibaren Studium Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen DATEV-Programmen wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Kommunikatives, sicheres Auftreten und Freude an der Arbeit im Team Interesse an digitalen Prozessen sowie der Online-Betreuung unserer Mandanten aus allen Branchen Wir bieten Homeoffice flexibel möglich Flexible Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten und Überstundenausgleich Attraktives Gehalt 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Regelmäßige Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung Gute EDV-Ausstattung inklusive Option für Tablets und Smartphones Hunde sind herzlich willkommen Familiäres Arbeitsumfeld mit geringer Fluktuation Gemeinsame Weihnachtsfeiern und abwechslungsreiche Betriebsausflüge Zentrale Lage mit Einkaufsmöglichkeiten, Kantine und gutem ÖPNV-Anschluss Kontakt Wenn Sie Ihre fachliche Expertise in einer dynamischen Kanzlei einbringen und sich weiterentwickeln möchten, freue ich mich auf ein erstes Kennenlernen. Maik Noack E-Mail: m.noack@skilltank.de Tel.: +49(0)21154761023
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6776912 Beraterkontakt +491621309983
About us Als Unternehmen verstehen wir uns sowohl als Dienstleister als auch als langfristiger Partner des Vertrauens für unsere Kunden und Kandidaten. Erfolgreich bringen wir Bewerber und Unternehmen zusammen und nehmen uns die Zeit, das richtige Ergebnis zu leisten. Wir arbeiten als Direktvermittler- das heißt keine Zeitarbeit und keine ANÜ. Für unseren Auftraggeber, einem renommierten Unternehmen in Berlin, sind wir auf der Suche nach Bauleiter (m/w/d) Tasks Eigenverantwortliche Durchführung sowie Abrechnung von Bauprojekten im allgemeinen Straßen- und Tiefbau/Kanalbau. Erstellung und Pflege der Arbeitskalkulation Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien unter Einhaltung der Unternehmensrichtlinien Koordination der Einsätze von Polieren, Schachtmeistern, Personal und Nachunternehmern Kalkulation von Nachtragsangeboten Kontrolle des Bauablaufs und Durchführung der Baustellenergebniskontrolle Mitwirkung oder nach Abstimmung mit der Abteilungsleitung selbstständige Durchführung von Nachtragsverhandlungen Regelmäßige Information und Abstimmung mit der Abteilungsleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben bzw. Problemstellungen Profile Abgeschlossenes Studium (TU/FH) im Bauwesen oder Ausbildung als Meister / geprüfter Polier oder staatlich geprüfter Techniker Erste bzw. mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung mit vergleichbarer Aufgabenstellung wünschenswert, gerne aber auch Berufseinsteiger Gute Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- oder Kalkulationsprogramm idealerweise RIB iTWO Gute MS Office-Kenntnisse Unternehmerisches, analytisches und konzeptionelles Denken und Handeln Selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Verhandlungssicherheit sowie Durchsetzungsvermögen What we offer Unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz Attraktive Bezahlung und Leistungsprämien 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten / Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Umfassende Schulungen Mitarbeiterveranstaltungen Attraktive Dienstwagen auch zur privaten Nutzung(z. B. VW Passat) Diensthandy auch zur privaten Nutzung (z. B. iPhone oder Samsung) Eigenständiges Arbeiten in einem jungen Team Flachen Hierarchien Eigenverantwortlichen Handeln Abwechslungsreiche Arbeiten auf ausschließlich regionalen Baustellen Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten Contact Bei Interesse oder Fragen kontaktieren Sie uns gerne direkt via Mail Rema.Ibrahim@rma-pdl.de
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-6b551807-c1f2-499d-8980-1e7f9470001b Warum lohnt sich eine Bewerbung bei der G&N Gruppe? Arbeitgeber mit starken Benefits – Bundesweit tätig, mit namhaften Kunden, großem Teamgeist, regelmäßigen Weiterbildungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Dein Aufgabengebiet * Planung, Montage und Installation von Sicherheitssystemen * Einbruchmeldeanlagen, Videotechnik, Brandmeldeanlagen und Zutrittskontrollanlagen * Wartung und Störungsbeseitigung an Bestandsanlagen * Installation und Inbetriebnahme von IP-Videoüberwachungsanlagen * Erstellen von Aufmaßen und Führen von Dokumentationen Dein Profil * Du besitzt eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik * Du hast erste Berufserfahrung und kennst dich idealerweise bereits mit Gebäudesicherheitsanlagen aus * Du arbeitest zuverlässig und kundenorientiert * Du hast Interesse an einer selbstständigen und eigenverantwortlichen Tätigkeit * Quereinsteiger und Umsteiger willkommen – Ein geradliniger Werdegang ist keine Voraussetzung. Wichtig ist, dass Sie zu unserem Team und unseren Werten passen. Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? Sobald deine Bewerbung eingegangen ist, prüft unser Recruiting-Team deine Unterlagen und bespricht geeignete Kandidatinnen und Kandidaten mit den Führungskräften des jeweiligen Standortes. Passende Bewerberinnen und Bewerber laden wir zu einem Vorstellungsgespräch ein, um uns besser kennen zu lernen. Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-6b551807-c1f2-499d-8980-1e7f9470001b
Die DIS AG zählt seit über fünf Jahrzehnten zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei uns und werden Sie Teil eines starken Netzwerks voller Chancen und Perspektiven! Bewerben Sie sich jetzt als Anwendungsbetreuer/in (m/w/d) wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie betreuen und optimieren bestehende Anwendungen in unterschiedlichen Bereichen Technische Probleme werden von Ihnen analysiert und Lösungen entwickelt, um die Software reibungslos nutzbar zu machen Sie führen Systemtests durch und beheben auftretende Fehler schnell und effizient In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen entwickeln Sie Lösungsvorschläge für Systemanpassungen Sie begleiten die Implementierung neuer Softwarelösungen und sorgen für deren erfolgreiche Integration Die Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen für Anwender gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Als Ansprechpartner stehen Sie den Anwendern bei technischen Fragestellungen zur Seite. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Der Umgang mit ERP-Systemen oder anderen komplexen Softwarelösungen ist Ihnen vertraut Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Betreuung und Optimierung von Anwendungen mit Eine hohe Serviceorientierung sowie das Verständnis für die Bedürfnisse der Anwender runden Ihr Profil ab Kommunikationsstärke und Teamorientierung zeichnen Sie aus Sie besitzen eine lösungsorientierte Denkweise und sind in der Lage, technische Probleme schnell zu erkennen und zu lösen Sicherer Umgang mit der Erstellung von Dokumentationen und der Durchführung von Schulungen für Anwender Ihre Vorteile Entwicklung: Du hast die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und regelmäßig an Weiterbildungen teilzunehmen. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. . Faire Bezahlung: Du erhältst eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen. Verantwortung: Du übernimmst spannende Projekte und kannst diese eigenständig gestalten. Weiterbildung: Du hast Zugang zu vielfältigen Weiterbildungsangeboten, die Deine berufliche Entwicklung fördern. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 030/20398438
Über uns ab sofort unbefristet Berlin/Potsdam In unserer Abteilung Versorgungstechnik halten wir alle haustechnischen Systeme – Klima, Heizung, Lüftung, Sanitär, Strom, Beleuchtung, Sicherheit und Aufzüge – am Laufen und sichern die Versorgung des Sendebetriebes mit Energie und Wasser. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie zukunftssichere Versorgungslösungen mit uns! Aufgaben Betriebsführung: Sie betreuen die gebäudetechnischen Anlagen mit dem Schwerpunkt MSR-Anlagen und übernehmen die fachtechnische Betriebsverantwortung. Gebäudetechnik/Steuerung: Sie verantworten die Gebäudeleittechnik, optimieren gebäudetechnische Anlagen und übernehmen die Steuerung und Kontrolle von Dienstleistungsfirmen. Konzeptionen: Sie erarbeiten zukünftige Anlagenkonzepte, erstellen projektspezifische Anforderungen an die Gebäudeautomation und arbeiten in Instandhaltungs- und Investitionsprojekten mit Profil Studium mit technischer Fachrichtung, staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) oder Meister (w/m/d) sowie Berufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb oder der Planung von Anlagen insbesondere MSR-Anlagen IT-Grundkenntnisse sowie Kenntnisse der IT-Netzwerktechnik sind wünschenswert Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten Wir bieten Laptop an, Headset auf und los geht’s! Bei uns können Sie mobil arbeiten. Einfach mal abschalten? Wir bieten Ihnen 31 Tage Urlaub Vollzeit? Mit einer 38,5 Stunden-Woche sind Sie bei uns mit dabei! Faire Konditionen! Wir zahlen Ihnen eine Vergütung nach Gruppe D unserer Gehaltstabelle . Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt HIER bewerben: https://tinyurl.com/3c8pmujh Ihr Weg zu uns Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Medienlandschaft von morgen mit! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Bewerbungssystem. Isabell Kloppe Personalabteilung recruiting@rbb-online.de +49 30 97 993-411 28
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