Head of Operations Robotik (m/w/d)
FENKA Robotics GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Gestalte mit uns den nächsten Wachstumssprung! Wir suchen eine n Head of Operations, der mit uns den Übergang zu einem 50-köpfigen Team aktiv gestaltet. In dieser Schlüsselrolle steuerst und überwachst du alle laufenden operativen Prozesse und übernimmst die disziplinarische Führung unseres deutschlandweiten Servicetechniker-Teams. Du trittst in die Fußstapfen von Niklas, unserem technischen Gründer, der bisher die operativen Themen verantwortet hat und dir auch künftig als direkter Sparringspartner zur Seite steht. Nach einer strukturierten Einarbeitung wirst du bestehende Abläufe analysieren, optimieren und skalierbar machen – immer mit Blick auf unser stark wachsendes Team (Verdopplung jährlich) und unsere ambitionierten Ziele. Diese Rolle ist nichts für Beifahrer – sondern für Macher*innen, die Verantwortung suchen und bereit sind, mit vollem Einsatz in einem hochdynamischen, zukunftsorientierten Markt etwas Großes aufzubauen. Aufgaben Qualitätskontrolle der Einsatzsteuerung & Ticketbearbeitung Zusammenarbeit mit Lieferanten in technischen Fragen Aufbau und Erweiterung des technischen Trainingsmaterials Übernahme Eskalationsfälle Planung komplexer Projekte Einstzsteuerung der Techniker Koordinierung externe Servicedienstleister Bestands- & Teileplanung Qualifikation Abgeschlossenes technisches Studium (sehr gerne FH) Fließend in Deutsch und Englisch Reisebereitschaft (5 Tage pro Monat) Erfahrung in der Teamführung (mind drei Personen) Erfahrung in der Servicetechnik oder Customer Success Benefits Sehr attraktives Gehalt plus Bonus Regelmäßige Schulungen im Zukunftsfeld Robotik Flexible Arbeitszeiten Junges, dynamisches und kommunikatives Team Noch ein paar Worte zum Schluss Diese Rolle ist nichts für Beifahrer – sondern für Macher*innen, die Verantwortung suchen und bereit sind, mit vollem Einsatz in einem hochdynamischen, zukunftsorientierten Markt etwas Großes aufzubauen. Wir haben sehr viele Aufträge und müssen nun die Strukturen schaffen, das zu bewältigen und weiter auszubauen.
Rechtsanwalt (m/w/d) / Volljurist (m/w/d) / Referent (m/w/d) - Direktvermittlung
MANAWA Consulting GmbH - 10969, Berlin, DE
The right moment, the right people, the right job! Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine n engagierte n Rechtsanwalt (m/w/d) / Volljurist (m/w/d) / Referent (m/w/d) - Direktvermittlung für den Bereich Immobilienrecht und Interessenvertretung. Zu Ihren Aufgaben gehören die rechtliche Beratung bei Projekten und Geschäftsprozessen, die Erstellung und Prüfung von Verträgen, die Begleitung von Rechtsstreitigkeiten sowie die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben. Darüber hinaus sind Sie Ansprechpartner für externe Kanzleien und Behörden und behalten relevante Gesetzesänderungen stets im Blick. Aufgaben Begleitung und Analyse von Gesetzgebungsverfahren auf nationaler und europäischer Ebene, insbesondere im Bau-, Miet-, Energie- und Immobilienrecht Erstellung und Abstimmung von juristischen Stellungnahmen, Positionspapieren und Analysen zu branchenrelevanten Themen Fachliche Betreuung und Organisation von Ausschuss- und Arbeitsgruppensitzungen im Bereich Recht Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen Inhaltliche Mitwirkung an Fachveranstaltungen und Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit im juristischen Kontext Pflege und Ausbau von Kontakten zu politischen Entscheidungsträgern, Behörden und weiteren Stakeholdern Profil Sie sind Volljurist*in (m/w/d) mit fundiertem Know-how im Immobilienrecht und bringen idealerweise eine Kombination aus strategischem Denken und generalistischer Perspektive mit Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung – z. B. in einer Kanzlei, einem Unternehmen, einem Verband oder in der politischen Beratung Sie verstehen politische und gesellschaftliche Zusammenhänge und können rechtliche Themen in diesem Kontext sicher einordnen Kenntnisse im Vereinsrecht sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Sie arbeiten strukturiert, analytisch und konzeptionell stark – dabei behalten Sie auch bei komplexen Themen den Überblick und die Details im Blick Sie kommunizieren klar, zielgruppenorientiert und bringen die Fähigkeit mit, juristische Inhalte verständlich und prägnant aufzubereiten Kreatives Denken, Eigenverantwortung und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus Einen routinierten Umgang mit gängigen Office-Anwendungen setzen wir voraus Wir bieten Direkteinstellung bei unseren KundenEine verantwortungsvolle Position an der Schnittstelle von Recht, Wirtschaft und Politik Ein vielseitiges und dynamisches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum Zusammenarbeit in einem engagierten, kollegialen Team Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildungen Unterstützung bei der Zulassung als Syndikusrechtsanwalt/Syndikusrechtsanwältin Attraktives Vergütungspaket inkl. Zusatzleistungen wie Jobticket und betriebliche Altersvorsorge Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung Sandra Milovanovic s.milovanovic@manawa-consulting.de Senior Recruitment Consultant www.manawa-consulting.de - The right moment, the right people, the right job!
(Senior) Project Manager Construction (m/w/d) Hochbau
ATCP Management GmbH - 13509, Berlin, DE
ATCP ist ein Unternehmen der Aroundtown Gruppe. Der Konzernbereich Gewerbeimmobilien vereint Expert:innen aus allen Bereichen des Immobilienmanagements. Die zielgerichtet zusammengestellten Teams entwickeln für jedes Objekt die beste Strategie und setzen diese vollumfänglich um. Das inhouse Leistungsspektrum umfasst Vermietung, Asset-, Property- und Baumanagement, Development sowie u. a. Mietenbuchhaltung, Controlling und Nebenkostenabrechnungen. Unsere spezialisierten Teams beraten zudem Unternehmen jeder Größe bei der Suche nach passenden Flächen sowie der flexiblen Gestaltung und Umsetzung von Flächenkonzepten. Ihre Aufgaben: Sie beraten unsere Asset- und Facility Management Teams sowie externe Partner mit Ihrer Expertise als ArchitektIn oder BauingenieurIn Es handelt sich vor allem um die Leitung / Projektsteuerung diverser CAPEX-Maßnahmen, Mieterausbauten und Umbauten im Bestand Dabei stellen Sie die reibungslose, termin-, qualitäts- und kostengerechte Abwicklung der zu betreuenden Bauprojekte sicher Anschließend übernehmen Sie die Koordination und Überwachung der externen und internen Planungsteams, Projekttermine, Planprüfung, Rechnungskontrolle sowie Baukontrolle Ihr Verantwortungsbereich erstreckt sich dabei von der Planungsphase bis zur Projektübergabe Abschließend haben Sie als professioneller und kompetenter Ansprechpartner immer ein offenes Ohr für unsere Kunden Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauwesen oder eine technische Ausbildung Sie verfügen bereits über mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter und kennen sich sehr gut im deutschen Bauwesen aus Sie sind kommunikationsfähig und bringen ein hohes Maß an Engagement und unternehmerischem Denken mit Sie haben umfangreiche Bauerfahrung, kennen sich mit Baukosten aus und setzen Ihr Wissen pragmatisch ein Sie bringen Reisebereitschaft mit Mit Microsoft Office vermögen Sie zielsicher umzugehen Abschließend verfügen Sie über sehr gute Deutsch- (Minimum C1) und gute Englischkenntnisse Ihre Perspektive: Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin , unseres Herzensvereins Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf " Jetzt bewerben " und Marianna Margies freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Aroundtown, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
Vertriebsaußendienst Berlin | Firmenwagen, Wertschätzung & Verantwortung (m/w/d)
ANGEHEUERT GmbH Personalberatung - 10115, Berlin, DE
Einleitung Auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung mit Mehrwert für die Gesellschaft & das Klima? Du bringst bereits Erfahrung im B2B Außendienst mit? Dann werde jetzt Area Sales Manager (m|w|d) ! Der Arbeitgeber ist ein Smart City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile von Paketzustellungen zu reduzieren. Wie? Als Marktführer bietet die Firma das größte anbieterneutrale Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Win-win-Szenario: höhere Lebensqualität & Flexibilität für Bewohner:innen UND Entlastung für E-Commerce-/Paketdienstleister. Werde Teil der Mission: Unterstütze den Aufbau und die Pflege des Kundenstamms für Berlin mit Schwerpunkt auf Wohnungsbaugesellschaften, Tankstellen und LEH – als Area Sales Manager (m|w|d). Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Dein Kunden-Portfolio umfasst dabei 3 Bereiche: LEH, Tankstellen & Wohnungsbaugesellschaften. Das heißt konkret: Du bist ca. 3-4 Tage pro Woche im Außendienst unterwegs in einer der 4 Regionen: Hamburg, München, Berlin oder NRW . Von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss bist du für deine Kunden verantwortlich. Dabei erarbeitest du für deine regionalen Partner maßgeschneiderte Lösungen unter Berücksichtigung der lokalen Gegebenheiten. Außerdem repräsentierst du deinen Arbeitgeber auf regionalen Branchenveranstaltungen , Messen und Konferenzen . Last but not least: Du baust dein Netzwerk zu relevanten Kontakten in deiner Region auf. Du treibst durch deine Ideen & dein Verkaufstalent das rapide Wachstum deines Arbeitgebers weiter voran! Qualifikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Musthave . Wohnort in München oder Hamburg oder NRW oder Berlin Für diese Position sind mind. 2 Jahre im Außendienst bzw. in der B2B Direktakquise notwendig. Zudem ist dir der Vertrieb von Dienstleistungen nicht fremd. Profunde Erfahrung in der Vertragsverhandlung. Benefits Dein Einzugsbereich umfasst entweder Hamburg oder München oder NRW oder Berlin . Ein Firmenwagen für komfortable Firmenreisen & private Nutzung steht für dich bereit. Work-Life-Balance UND Karriere : Dieser Arbeitgeber ermöglicht flexible Arbeitszeiten & eine selbstständige Organisation deines Alltags. Startup-Spirit, flache Hierarchien & Austausch auf Augenhöhe – sind hier nicht einfach so daher gesagt, sondern gelebte Kultur! Ein dynamisches Sales-Team, geeint durch die gemeinsame Missio n: eine zukunftsorientierte, emissionsarme Smart-City-Infrastruktur. Ein strukturiertes Onboarding erwartet dich, sodass du dich schnellstmöglich einlebst! Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm. Dich erwarten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! Ein sicherer Arbeitsplatz : stetiges Wachstum & Finanzierungen in Millionenhöhe – werde Teil des deutschlandweiten Erfolgskurses. Dich erwartet ein qualifikationsabhängiges Monatsbruttogehalt ab 4.500€ brutto . Außerdem erhältst du bei Erreichung der zuvor definierten Ziele einen jährlichen Bonus bis zu 10.000€ (uncapped). Du wünschst dir einen Benefit, der hier nicht aufgeführt ist? Dieser Arbeitgeber ist offen für deine Wünsche! Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest für einen Arbeitgeber arbeiten, der sich einer nachhaltigen Mission verschrieben hat? Es reizt dich, den weiteren Wachstumskurs aktiv mit zu gestalten ? Dann sende uns noch heute deinen Lebenslauf. Wir geben dir gern in einem kurzen Telefonat alle weiteren Infos & Insights zum Unternehmen und zur Stelle !
Sachbearbeiter (m/w/d) Kreditentscheidungen
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Angenehme Arbeitsatmosphäre und kurze Entscheidungswege Start in Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmegarantie Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten. Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns Ihre Karriere zu fördern. Für meinen Kunden - ein renommiertes Unternehmen - suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Kreditentscheidungen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Aufgabengebiet Bearbeitung und Prüfung von Leasinganträgen sowie Kreditverträgen Pflege von Kundenstammdaten und Kalkulationsdaten im System Bonitätsanalyse bestehender und neuer Leasingpartner Einholen von Handels-, Schufa- und Bankauskünften Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung zu den Themen Kalkulation und Simulation Allgemeine administrative sowie organisatorische Aufgaben Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Bereich der Auftragssachbearbeitung sind wünschenswert Teamfähigkeit sowie unternehmerisches Denken und Handeln Eigenständige, organisierte und detailgenaue Arbeitsweise wird vorausgesetzt Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Produkten insbesondere mit Excel Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Vergütungspaket Wir bieten persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse Alle unsere Mitarbeiter profitieren von unseren Corporate Benefits Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Entlohnung und Übernahme Möglichkeiten in die Festanstellung Kontakt Sarah Koßwig Referenznummer JN-072025-6782793 Beraterkontakt +49162 6314839
Komm ins Team als Prüfungsassistent (m/w/d) in Düsseldorf
OCCUPERSO - 12489, Berlin, DE
Über uns Zahlen, Daten, Präzision – Dein nächster Karriereschritt! Tauche noch weiter ein in die Welt der Prüfungen & Analysen und unterstütze erfahrene Auditoren, lerne von den Besten und entwickle Dich in einem dynamischen Umfeld weiter. Komm ins Team und mach den Unterschied! Für unsere Mandanten – von Big4 über Next10 bis zu mittelständischen und kleineren Steuerberatungsgesellschaften – suchen wir genau DICH: engagierte Prüfungsassistenten (m/w/d). Aufgaben Unterstützung des gesamten Prozesses der Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS Analyse und Bewertung von Finanzdaten, Geschäftsprozessen und internen Kontrollsystemen Erstellung von Prüfungsdokumentationen und Berichten in Zusammenarbeit mit erfahrenen Auditoren Direkte Kommunikation mit Mandanten , um benötigte Unterlagen und Informationen einzuholen Mitwirkung an Sonderprüfungen und spannenden Projekten in unterschiedlichen Branchen Du begeisterst durch deine Ideen und Impulse – ob im direkten Mandantenkontakt oder bei der Gestaltung individueller Projektansätze. Profil Was solltest Du mitbringen? Das ist einfach: Du solltest vor allem Spaß an der Wirtschaftsprüfung und den oben genannten Aufgaben haben! Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL, VWL oder vergleichbare Qualifikation (idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Wirtschaftsprüfung oder Controlling) Du kennst dich bei der Unterstützung von Abschlüssen bereits bestens aus. Du hast mindestens 1-2 Jahre Erfahrung im Bereich Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen oder Finance Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine schnelle Auffassungsgabe Du überzeugst durch digitale Affinität, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit – und du hast immer ein offenes Ohr für neue Ideen. Ein freundliches, sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Karriere-Boost & Perspektive: Arbeite bei erstklassigen Unternehmen und entwickle dich – mit der Option, den Weg bis zur Partnerposition zu gehen. Modern & flexibel: Profitiere von einem flexiblen und modernen Arbeitsumfeld, das deiner Work-Life-Balance gerecht wird Weiterbildung, die rockt: Unterstützung bei Berufsexamina (z. B. CPA, ACCA oder WP) – unsere Mandaten fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Individuelle Betreuung: Wir begleiten dich persönlich und professionell durch den gesamten Bewerbungsprozess und stehen dir mit Coaching und Beratung zur Seite. Attraktive Konditionen: Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung warten leistungsbezogene Boni und spannende, abwechslungsreiche Projekte auf dich. Sollte Dich diese Position (noch) nicht überzeugen, lass uns gerne teilhaben an Deinen beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Dich ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Deiner persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Dir zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Dich zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Kontakt Wenn dies Aspekte sind, die Dich begeistern, dann: BINGO! Bist du bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich jetzt! Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Meister oder Techniker als Kalkulator Elektro (m/w/d) | kurze Entscheidungswege
WeMatch Consulting GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Sie kennen die Technik. Jetzt wollen Sie Projekte von Anfang an gestalten. Ein führendes Bau- und Technikunternehmen mit Fokus auf hochwertige Gewerbe- und Wohnbauprojekte sucht Sie als Kalkulator:in Elektrotechnik zur Verstärkung des internen Projektteams. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld mit erfahrenen Spezialisten und übernehmen eine zentrale Rolle bei der wirtschaftlichen Bewertung anspruchsvoller Bauprojekte. Dabei stehen Ihnen moderne Tools, flache Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten offen – ob aus der Ausführung kommend (z. B. Techniker:in, Meister:in, Projektleitung) oder mit erster Kalkulationserfahrung. Aufgaben Sichtung und Analyse: Planungsunterlagen, Leistungsverzeichnisse & funktionale Leistungsbeschreibungen Kalkulation: Aufbau in modernen Systemen inkl. Aufteilung von Leistungsanteilen Kommunikation: Austausch mit Nachunternehmern, Lieferanten und Projektbeteiligten Technische Klärungen und wirtschaftliche Prüfungen Angebotsstrategien: Mitwirkung, Dokumentation & Übergabe an Projektteams Profil Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Energie- oder Elektrotechnik (z. B. Meister, Techniker, Bachelor etc.) Wir bieten Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Intensive Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsangebote Flexibles Arbeiten und moderne Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone, etc.) Kollegiales, hilfsbereites Team mit echter Hands-on-Mentalität Standort mit guter ÖPNV-Anbindung Zahlreiche Benefits wie Mobilitätszuschüsse, Urban Sports, Massagen, Team-Events u. v. m. Kontakt Wenn Sie Interesse haben, freue ich mich über einen Terminvorschlag inklusive Uhrzeit und Telefonnummer, unter der ich Sie erreichen kann. Alternativ können Sie sich auch direkt einen Termin für ein Erstgespräch in meinem Kalender buchen: https://calendar.app.google/fWCGmsVWXXrUEoha8
HR Operations Specialist - Berlin, part-time 20h per week (m/w/d)
DODO Germany GmbH - 10115, Berlin, DE
Intro A DODO is unstoppable! We are a technology and logistics service for e-commerce, retail, restaurants, and fast food, and within a few years, we have become one of the largest last-mile delivery providers in Europe. We currently operate in 5 markets where we partner with the biggest clients to help them deliver their goods to their customers as quickly as possible, so our service must be one step ahead of the rest of the market. We use advanced technology and are developing our own logistics platform, GAIA, which facilitates real-time data collection. This enables us to deliver goods faster, more efficiently, and more sustainably. Are you ready to take your career to the next level? We are looking for an organized, detail-oriented and an individual HR Operation Specialist to join our team for part-time role in Berlin , who will be in daily contact with our employees in our Germany office. In this role, you will be taking care of recruitment – blue collars (couriers, area managers, etc.), HR administration, bringing new insights, ideas, taking care about company environment, organizing company events and process alignment. You will be part of a newly formed HR group team from Germany, Hungary and the Czech Republic. Where your key task will be to provide HR service for Germany colleagues. Tasks HR Administration: Managing employee entry/exit processes, onboarding, and labor law matters Preparing and updating employment contracts, job descriptions, and personnel records Maintaining and updating the HR system and ensuring accurate data management Handling HR reporting, medical examinations, and holiday registrations Advising on employment types for new positions and supporting franchisees with legal matters Recruitment: Managing recruitment for blue-collar roles: job postings, prescreening, interviews, and offers Coming up with ideas on how to effectively deal with courier recruitment Using ATS (Datacruit) and providing recruitment updates Supporting franchisees with hiring and improving recruitment strategies Payroll: Providing payroll inputs (e.g., absences, work schedules) and cooperating with an external payroll agency Preparing employment-related documents and certificates Employee Life Cycle: Conducting employee interviews (onboarding, adaptation, exit) Monitoring salary and benefits benchmarks Assisting with training programs in collaboration with other departments Supporting our employees HR Projects: Supporting HRBP in projects like Learning & Development, new system implementations, and process unification Aligning Group regulations with local laws, including translation and coordination Organizing employee events and managing back-office tasks to enhance employee satisfaction Requirements German language is a must Minimum of 3 years of experience in HR administration Strong knowledge of German labor law Familiarity with German payroll, although we engage an external payroll provider Organized individual with a passion for HR Proficiency in advanced English Part-time position Benefits A flexible part-time schedule Interesting work in one of the TOP3 European last-mile company the opportunity to grow with the DODO Yearly bonus scheme Flexible working hours and the possibility of home-office An informal working environment where we feel comfortable, motivated, and supported to be creative and to do our best To be part of the "trendsetter" culture and participate in introducing new, unique processes and participate in international projects at Group level Various company events such as All Hands meetings, inspirational breakfasts, or company-wide teambuilding Opportunities for continuous development - through our internal DODO Academy or various external trainings, conferences, and workshops An in-office role at our offices in the city center of Berlin
AI Agents Builder & Dozent (m/w/d)
qwp GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Bist du bereit, die digitale Zukunft mitzugestalten? Dann komm zu qwp und werde Teil von NEXperts, der Plattform für KI-Kompetenz aus Berlin. NEXperts ist ein innovatives Projekt unserer Digitalagentur, das KI-Lösungen entwickelt und Menschen befähigt, KI optimal zu nutzen. Die Plattform bündelt KI-Expertise in vier Portfolio-Bereichen: Academy, Consulting, Tech & Data und Club. Unser ganzheitlicher Ansatz macht NEXperts zur ersten Adresse für alle, die Künstliche Intelligenz nicht nur verstehen, sondern die Technologien von morgen aktiv mitgestalten wollen. Das Team hinter NEXperts arbeitet FULLY REMOTE an dieser Vision einer vernetzten KI-Zukunft. Werde Teil unserer Mission und präge die Art, wie Menschen KI lernen und anwenden. Wir suchen einen Low-Code Developer und Entwickler von automatisierten Workflows und KI-Agenten mit einer Leidenschaft für Lehre und Automatisierung . In dieser Rolle entwickelst du nicht nur eigene agentische Lösungen, die wir intern sowie für unsere Kunden einsetzen, sondern gibst dieses Wissen auch an Lernende in unseren Online-Kursen rund um KI-Agenten, Automatisierung und Multi-Agenten-Systeme weiter. Darüber hinaus gestaltest du unsere Trainingsangebote aktiv mit, entwickelst sie weiter – und bringst dein Wissen somit sowohl in der Lehre als auch in der praktischen Umsetzung ein. Aufgaben Du entwickelst mehrstufige n8n-Workflows, KI-Agenten, Automatisierungen und KI-Assistenten Du konzipierst Multi-Agenten-Systeme mit LLM‑Integration, API-Anbindung, RAG‑Logik und vektorbasiertem Wissen Du testest, analysierst, evaluierst und optimierst kontinuierlich die Performance unserer Agenten und Workflows Du arbeitest eng mit Produkt-, Data- und Engineering-Teams zusammen, um Lösungen iterativ zu verbessern. Du konzipierst praxisnahe Workshops und Schulungen zur Entwicklung von KI-Agenten und führst diese eigenständig durch. Du begleitest Teilnehmende während ihrer Projekte, gibst Feedback, förderst eigenständiges Denken und vermittelst ein tiefes technisches Verständnis und kannst technische Zusammenhänge einfach und verständlich erklären Du entwickelst unser Curriculum entlang aktueller technologischer Entwicklungen und Markttrends stetig weiter. Qualifikation Du hast fundierte Kenntnisse in Python und Java Script Du bist erfahren im Umgang mit Libraries wie LangChain, dem OpenAI SDK oder HuggingFace. Du verfügst über praktische Erfahrungen in der Entwicklung von Workflows und Agenten, z. B. Auto-GPT, CrewAI und insbesondere in n8n. Du kennst dich mit API-Design, Datenmodellierung, Tool-Integration und Cloud-Deployment (z. B. AWS, Azure) aus. Du hast ein gutes Verständnis für Retrieval-Augmented Generation (RAG) und Vektordatenbanken. Du verfügst über Kreativität und Lösungskompetenz, wenn es um intelligente Automatisierung geht. Du kennst die Anforderungen an sichere, ethische KI-Systeme und arbeitest datenschutzkonform. Du hast Erfahrung in der Wissensvermittlung – z. B. als Trainer_in, Dozent_in, Mentor*in oder im Rahmen von Bootcamps oder Online-Kursen. Du kannst komplexe technische Themen didaktisch klug aufbereiten – verständlich, motivierend und praxisnah. Du bringst Begeisterung für KI und Innovation mit – und kannst andere damit anstecken. Benefits Freie Gestaltungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub im Jahr sowie am 24.12. und 31.12. frei 150 Tage Arbeit aus dem EU-Ausland möglich Exklusive Team Events Spannende Prämienmodelle und Incentives Bezuschussung zur Firmenfitness Weiterbildung (UX Writing Academy, KI Academy und viele weitere individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten)
Wissenschaftliche Referentin (m/w/d) - Schwerpunkt Prozessbegleitung an Schulen
FINDER Akademie - 10115, Berlin, DE
Einleitung Die gemeinnützige FINDER Akademie setzt sich für eine gerechtere und gesündere Gesellschaft ein. Wirksame, ethische und nachhaltige Angebote der Prävention und Gesundheitsförderung sind ein Instrument, diese Vision zu verwirklichen. Wir entwickeln und implementieren qualitativ hochwertige Präventions- und Gesundheitsförderungsprogramme. Wir kooperieren mit politischen Entscheidungsträger*innen, um die gesellschaftliche Verankerung und Evidenzbasierung von Prävention und Gesundheitsförderung zu fördern. Wir bilden Fachkräfte, Entscheidungsträger*innen und die Öffentlichkeit in evidenzbasierter Prävention und Gesundheitsförderung weiter und unterstützen die professionelle und persönliche Entwicklung von Individuen und Organisationen. Wir fördern die Bildung von Netzwerken, um das Wissen über und die Bereitschaft zur Implementation wissenschaftsbasierter Konzepte der Prävention und Gesundheitsförderung zu steigern. Aufgaben Wir suchen ab Oktober eine wissenschaftliche Referentin (m/w/d) zur Mitarbeit in unserem Programm "Schools That Care" zur gesundheitsförderlichen Schulentwicklung. Aufgabenschwerpunkte sind u.a.: Prozessbegleitung / Beratung von Schulen (digital und vor Ort im gesamten Bundesgebiet) Konzeption und Moderation von Workshops Qualitätssicherung Qualifikation Allgemeine Voraussetzungen Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Psychologie / Pädagogik / Lehramt / Public Health / Gesundheitsförderung / Soziale Arbeit / Soziologie oder verwandtes Fach) Erfahrungen bzw. Interesse an der Arbeit im digitalen Raum Bereitschaft für Dienstreisen Spezielle Voraussetzungen Erfahrung in der Planung und Durchführung von Workshopkonzepten Kenntnisse in der evidenzbasierten Prävention und Gesundheitsförderung oder die Bereitschaft, sich intensiv darin einzuarbeiten Strukturierte Arbeitsweise und hohe kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit verschiedenen Personengruppen Sehr gute Teamfähigkeit Sehr gute Kenntnisse in Office 365 und in der Arbeit mit digitalen Kollaborationslösungen Benefits FINDER steht für wertebasiertes und eigeninitiatives Handeln, offene Kommunikation, eine kollegiale, wirkungsorientierte und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung (orientiert an TVöD VKA). Wir bieten eine flexible Arbeitszeitregelung, hybrides Arbeiten und 30 Urlaubstage. In abwechslungsreichen und anspruchsvollen Projekten können Sie an der Zukunft der Public Health in Deutschland arbeiten und daran wachsen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
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