Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Senior Service Techniker (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Berlin. Die Service Areas gewährleisten durch ihre Service Center eine flächendeckende und dezentrale Service Erbringung. Damit verbunden ist eine dauerhafte Repräsentation der BWI GmbH vor Ort in den Liegenschaften der Bundeswehr. Hierbei legt der Bereich viel Wert auf die Einhaltung der vereinbarten Rahmenbedingungen (Qualität, Budget, Zeit und Datensicherheit), eine hohe Kunden- und Nutzenorientierung sowie eine entsprechende Mitarbeitendenausbildung unter Berücksichtigung der BWI Strategie. Ihre Aufgaben: Annahme, Analyse und Beseitigung von Incidents und Requests im PC-, Telefonie-, LAN- und WAN-Umfeld unter Einhaltung der geltenden Service Level sowie ganzheitliche Dokumentation dieses Prozesses Dezentrale Umsetzung des Second-Level-Supports bzw. Unterstützung der zentralen Betriebseinheiten vor Ort als Gesicht der BWI zu den Nutzer*innen Installation, Inbetriebnahme, Upgrade und Wartung von Hard- und Software Inbetriebsetzung und Administration der Kunden IT-Infrastruktur/ -Systeme, inklusive Netzwerk und Serverumgebungen Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT-Systemelektronik/Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung Umfassende Kenntnisse von Ticketsystemen, Wissensdatenbanken, sowie der IT-Prozesse Erfahrung in Kundenprojekten im Industrieumfeld oder im öffentlichen Dienst von Vorteil ITIL-Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich DGUV V3 von Vorteil Führerschein Klasse B erforderlich Wir bieten: Sie wirken in innovativen Digitalisierungsprojekten mit und arbeiten eng mit den Herstellern zusammen (z.B. Cisco & Microsoft) Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 57646 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Your platform for simple access to insurance simplesurance, founded in 2012 and part of Allianz since 2022, is a pioneering Insurtech leader. Our embedded insurance & service solutions revolutionize and secure customer experiences across diverse industries, including bancassurance, automotive, e-commerce, travel, and cyber. More than 250 tech professionals from 30+ nations drive the vision to become the global connectivity player, leveraging our B2B & B2C solutions alongside our Customer Facing Platforms and Service Portals - amongst others. Simplesurance operates across multiple locations, with headquarters in Berlin and teams in Munich, Paris, Lisbon, Tokyo, and Mumbai. Together, we are shaping the future of insurance technology on a global scale. About the Job We’re looking for a Teamlead Frontend to join our Frontend Team and make a real impact! Ready to take on new challenges? As part of our team, you’ll be contributing to cutting-edge projects that are shaping the future of our company and the industry. At simplesurance, we don’t just embrace change – we drive it. With a strong commitment to innovation, resilience, and growth, we continuously challenge the status quo while having fun along the way, true to our motto: "Never Stop Playing". As a Teamlead Frontend at simplesurance, you’ll experience firsthand how technology and innovation work to fuel our growth. We invite you to check out some of the tools and projects that drive our work: : See the tools we use to power our business. : Explore our open-source projects. : Get a look at how our integrations work. Stay updated with our latest news on . Key Responsibilities Take full responsibility for the entire Frontend Team, across all locations, including leading the Frontend Team (currently 3 employees with the plan of growing the team), make a significant contribution to the development of the team, by mentoring, coaching and guiding Work with modern frontend technologies, such as TypeScript and Angular to enhance our multiple user-facing solutions (e.g., SPAs, microfrontends, SSR) Closely collaborate with our Designers and Product Managers to create diverse and cutting-edge solutions that offer a great user experience Adopt and improve engineering best practices with room for innovative approaches Actively contribute to the team´s projects and help others (mentoring, participating in code reviews, engineering workshops and knowledge sharing) Bring to the Team Strong professional experience with web applications development Solid experience with Angular, experience developing with other modern Javascript frameworks and libraries is a plus (e.g., React, Vue.js) Good understanding of Component-Based Architectures Previous experience with Node and TypeScript is a plus Previous team leadership experience is advantageous Proactive with a sense of ownership and driving results, who is comfortable with providing technical guidance to the team Clear and structured communication skills with fluency in business English Even if you don’t check all the boxes, we are happy to receive your CV. What We Offer At simplesurance, you will get an all-round feel-good package including: Flexible Benefits: Choose from a free "Deutschland ticket” or a subsidy for Internet usage. Work-Life Balance: A hybrid environment that fosters flexibility, and an accessible working-from-abroad policy of up to 25 days per year. Time to Recharge: 28 vacation days a year, plus full paid time off for Christmas and New Year’s Eve, giving you the time to relax and celebrate. Financial Growth: Allianz shares guided by our investment policy and an exceptional company-supported pension plan. Sabbatical Programme: After your first year at simplesurance, you’re entitled to take a sabbatical leave of up to 2 months. Continuous Learning: Access our Degreed platform, offering a range of learning and development opportunities to grow your skills and career. Referral Programme: An attractive referral program to reward you for recommending talented people to our team. JobRad leasing made easy: Save up to 40% on your dream bike – with insurance and checkups sponsored by simplesurance. Team Spirit: Join us for fantastic team events such as our Summer and Winter Parties and monthly in-office events with delicious food and an awesome atmosphere! Culture of Growth: We have an open feedback culture and a solution-oriented environment, with an amazing and caring team dedicated to growth and improvement. Explore Our HQ: Conveniently located in the heart of Berlin, our headquarters offers easy access via U-Bahn and S-Bahn. For Your Application "Never stop playing!”
Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der du deine Leidenschaft für Zahlen und Finanzen voll einbringen kannst? Du bist ein erfahrener Buchhalter (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen im Bereich HGB? Dann könnte diese Stelle als Finanzexperte genau das Richtige für dich sein! Deine Aufgaben Du bist für die Finanzbuchhaltung von mehreren Hotels in Deiner Region verantwortlich Hierbei übernimmst Du unter anderem die Debitoren- sowie Kreditorenbuchhaltung einschließlich Mahnwesen und Kontenabstimmungen, den Zahlungsverkehr und die Buchung von Tagesumsätzen und Banken In Zusammenarbeit mit den Hotels erstellst Du Monatsabschlüsse und bereitest das Reporting vor Zudem unterstützt Du bei der Vorbereitung der Jahresabschlüsse Du bringst Deine Erfahrungen und Ideen ein und trägst so zur ständigen Weiterentwicklung unserer Prozesse bei Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung in der Hotelbranche Erste Erfahrungen in der Buchhaltung, DATEV Kenntnisse sind von Vorteil Analytisches Denken und Spaß am Umgang mit Zahlen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Deine Perspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag Möglichkeit auf tageweise mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Vergünstigtes Deutschlandticket Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen Betriebliche Altersvorsorge in Form von Entgeltumwandlung Umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte in unseren Hotels sowie Family & Friends Raten 50% Ermäßigung in unseren hoteleigenen Restaurants Prämie für die Werbung eines neuen Mitarbeiters Corporate Benefits (Shopping & Reisen) Firmenfeiern und Teamevents Kurze Entscheidungswege Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten Vertrauen und Wertschätzung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Berliner Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6755785 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Einleitung Wir sind Salfy, die digitale HR-Plattform für Mitarbeiter-Benefits. Wir realisieren Mitarbeiter-Benefits und Gehaltsextras direkt über die Gehaltsabrechnung ohne administrativen Aufwand für Arbeitgebende, Personaler und Lohnverantwortliche - und machen damit viele Menschen glücklich, weil sie mehr Geld im Portmonnaie haben! Du bist Student und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung oder möchtest erste berufliche Praxiserfahrungen sammeln? Dann komm in unser interdisziplinäres, agiles Team und verwirkliche mit uns gemeinsam unsere Vision, Mitarbeiter-Benefits zum festen Bestandteil einer jeden Gehaltsabrechnung werden zu lassen. Wir leben die typische Startup Atmosphäre, sind flexibel, pragmatisch und visionär, scheuen keine Fehler und haben ein starkes Teamgefühl. Wir suchen Dich zum 01.07.2025 als Werkstudent Datenverarbeiter/in für 20 h pro Woche. Aufgaben Du bearbeitest und pflegst eigenverantwortlich Kundendaten Du betreust gemeinsam mit unserem Customer Happiness Team Kundenanfragen und kümmerst Dich um unterschiedliche Kundenanliegen. Du unterstützt unser Software-Entwicklungsteam dabei unserer Software Wissen beizubringen und dokumentierst KI-Routinen Qualifikation Du bist eingeschriebener Student in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren Studiengängen Du bist versiert im Umgang mit dem PC oder Apple-Anwendungen Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift Wenn Du Dich hier wiedererkennst, bist Du bei uns genau richtig. Alles andere bringen wir Dir bei. Benefits Eine Werkstudentenposition mit klarer Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit in einem wachstumsstarken, jungen Unternehmen Eine offene Atmosphäre innerhalb eines erfolgreichen, hoch motivierten, agilen Teams Eine Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und Gestaltungsspielraum, in der dein Engagement sowie deine Ideen gefragt sind Eine sehr steile Lernkurve und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung Modernes Office sehr guter Verkehrsanbindung Zahlreiche Benefits, wie eine umfassende Getränkeauswahl sowie Snacks Team-Events Noch ein paar Worte zum Schluss Mit einem Klick glückliche und motivierte Mitarbeitende, das ist unsere Vision - und Du wirst Teil davon.
Haus Teplitz Alten- und Pflegeheim GmbH in Berlin mit nur 37 Plätzen bietet eine umfassende Betreuung für Senioren in einem familiären Umfeld. Unser engagiertes Team sorgt für individuelle Pflege und fördert das Wohlbefinden unserer Bewohner. Wir setzen auf Qualität und Menschlichkeit, um den Alltag unserer Bewohner so angenehm wie möglich zu gestalten. Deine einfühlsame Art ermöglicht es Dir, Patienten nicht nur sorgfältig zu überwachen, sondern auch empathisch zu behandeln und für ihr Wohlbefinden zu sorgen Während der Nachtwachen übernimmst Du zuverlässig die Überwachung der Patienten und sorgst dafür, dass Medikamente präzise verabreicht werden Du achtest darauf, dass jegliche Dokumentation gewissenhaft durchgeführt wird und Qualitätssicherungsmaßnahmen stets eingehalten werden Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in und besitzt erweiterte Kenntnisse in der Altenpflege Deine selbstständige Arbeitsweise und Dein Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz gehören zu Deinen Stärken Flexibilität und Engagement sind für Dich selbstverständlich Du arbeitest gerne im Team und bringst dabei Deine Teamfähigkeit ein
Über Afileon Als stark wachsendes, bundesweit agierendes Unternehmen verbinden wir Wissen und Leistungsfähigkeit herausragender Steuerkanzleien, Wirtschaftsprüfungen und Rechtsberatungen zu größtmöglicher Expertise. Wir sind begeistert von den Chancen der Digitalisierung, sorgen für einfachste Abläufe und liefern mit individueller Premium-Beratung immer wieder wertvolle Impulse – offen, flexibel und absolut zuverlässig. Diese Aufgaben erwarten Dich Du erstellst und prüfst Jahresabschlüsse für Unternehmen verschiedener Rechtsformen, sowie komplexe Steuererklärungen. Unsere Mandanten berätst du in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und findest maßgeschneiderte Lösungen für ihre individuellen Herausforderungen. Zu deinen Aufgaben gehört die Koordination und Überwachung der Finanzbuchhaltung, sowie die Durchführung anspruchsvoller Buchhaltungsaufgaben. Du begleitest Betriebsprüfungen und vertrittst die Interessen unserer Mandanten in der Kommunikation mit Finanzbehörden. Mit deiner Erfahrung trägst du zur Optimierung interner Arbeitsprozesse bei und wirkst aktiv an der Digitalisierung unserer Kanzlei mit. Das Team unterstützt du fachlich und stehst insbesondere Steuerfachangestellten und Auszubildenden als Ansprechpartner zur Seite. Das bringst Du mit Du hast deine Ausbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation, wie z.B. Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit. Deine umfassenden Kenntnisse im Steuerrecht und in der Erstellung von Jahresabschlüssen sowie deine praktische Erfahrung in der Beratung von Mandanten zeichnen dich aus. Du fühlst dich sicher im Umgang mit DATEV und MS Office und du bringst Interesse an digitalen Arbeitsprozessen mit. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen, gehören zu deinen Stärken. Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine ausgeprägte Mandantenorientierung liegen dir am Herzen. Erste Erfahrungen in der fachlichen Anleitung von Kollegen sind von Vorteil. Das erwartet Dich bei uns Wir legen großen Wert auf deine Weiterbildung und bieten deshalb vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten an. Diese sind ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie, denn wir glauben fest an die kontinuierliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Bei uns hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten. Wir schätzen deine Kreativität und deine Vorschläge zur Verbesserung unserer Arbeitsweise und Arbeitsumgebung. Spannende Mandate und frühzeitige Verantwortung machen deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich. Unser Arbeitsplatz ist modern und digital ausgerichtet, wodurch Du effizient und papierlos arbeiten kannst – selbstverständlich mit flexiblen Arbeitszeiten und auch von zu Hause aus. Erlebe eine kollegiale und unterstützende Unternehmenskultur, die Teamarbeit und ein positives Arbeitsklima fördert. Bei uns zählt jeder Einzelne und wir fördern ein Umfeld, in dem sich alle wohl und geschätzt fühlen. Profitiere von beiden Welten: Werde Teil regional verwurzelten Kanzlei mit familiärem Betriebsklima sowie flachen Hierarchien und entdecke gleichzeitig die Möglichkeiten und Perspektiven der bundesweit agierenden Afileon Gruppe. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerberater (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Head of Production & Supply Chain (m/w/d) Laborgeräte Referenz 12-222796 Die Amadeus Fire AG , als spezialisierter Personaldienstleister, verbindet Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen. Unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit ermöglichen Ihnen einen erleichterten Einstieg in das Unternehmen. Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für einen Kunden im Norden Berlins eine(n) Head of Production & Supply Chain (m/w/d) Laborgeräte. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes Modernes Großraumbüro mit ergonomischen Tischen Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 50 %) und 30 Tage Urlaub Bezahlte Freistellungen bei Familienangelegenheiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, Sachbezugsgutscheine und E-Bike-Leasing Ihre Aufgaben: Sicherstellung der optimalen Auslastung der Fertigung Arbeitsvorbereitung: Planung, Organisation und Steuerung aller Tätigkeiten für einen reibungslosen und termingerechten Fertigungsablauf Verantwortung für Materialwirtschaft, Bedarfsplanung und Lagerhaltung Terminkoordination und Qualitätssicherung Strategische Prozessoptimierung zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion Steuerung der Produktion von Komponenten für Synthese und Qualitätskontrolle sowie des Lieferantenmanagements und der gesamten Supply Chain Budgetüberwachung und Reporting an den Business Line Leiter Ihr Profil: Fundierte Erfahrung in der Produktionsleitung, idealerweise in der Medizintechnik oder verwandten Branchen Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von mindestens 20 Mitarbeitern Versierter Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere Microsoft Dynamics 365 (D365) Kenntnisse im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Problemlösungsorientiertes Denken und ausgeprägtes analytisches Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizintechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Johannes Herms (Tel +49 (0) 30 278954-288 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222796 per E-Mail an: pv.office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Financial Controller (m/w/d) Risikocontrolling Referenz 12-217608 Schätzen Sie Herausforderungen , stellen Sie sich gerne abwechslungsreichen Aufgaben und möchten Sie Ihr Potenzial voll ausschöpfen ? Dann sind Sie bei uns richtig! Im Auftrag eines Unternehmens aus dem Energiesektor mit Sitz in Berlin Mitte suchen wir Verstärkung in Vollzeit für das Finanzwesen. Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie mehr erfahren? Dann bewerben Sie sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung als Financial Controller (m/w/d) Risikocontrolling. Ihre Benefits: Flexibles Arbeiten Hybrides Arbeiten Zuschuss zur Home-Office-Ausstattung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigte Gesundheitsangebote Ihre Aufgaben: Durchführung der Risikoinventur Operative Umsetzung der Risikomanagement- und Risikocontrollingprozesse Erstellung von Risikoberichten Entwicklung und Pflege von Risikoindikatoren Mitarbeiterentwicklung im Financial Risk Management Team Berichterstattung und Teilnahme an Besprechungen mit Wirtschaftsprüfern, Aufsichtsbehörden und weiteren Beteiligten Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Finanzrisikomanagement oder Risikocontrolling im Banksektor Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ICAAP Teamfähigkeit und Zahlenaffinität Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energiewirtschaft Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Michael Gehring (Tel +49 (0) 30 278954-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217608 per E-Mail an: pv.accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um. Ihre Aufgaben Als Teil des Arbeitsgebiets »Erneuerbare Energie« im Bereich »Zukunft der Energieversorgung« ist die Entwicklung von internationalen Pilotprojekten für klimafreundliche Energietechnologien in den Bereichen Erneuerbare Energien, Energieeffizienz, Speicher-, Brennstoffzellentechnik und Power-to-X-Technologien sowie für smarte Energiekonzepte im Rahmen des Renewable-Energy-Solutions-Programms weltweit Kern Ihrer Aufgabe. Hierzu gehören insbesondere folgende Tätigkeiten: Kooperation mit deutschen Unternehmen und weiteren Partnern Akquise neuer Projektpartner Analyse von Märkten und Branchen in Zielländern Vertragsmanagement (Angebotsprüfung, -bewertung und Vertragsvorbereitung) Eigenverantwortliche Projektsteuerung (Controlling, Erstellen von Umsetzungsplänen und deren Durchführung, Auftragspflege, Berichtswesen, Evaluierung) Umsetzung von Maßnahmen zur Öffentlichkeitsarbeit für einzelne Projekte (Halten von Vorträgen, Vermitteln von Informationen, Erstellung von Texten für Websites, Broschüren, Pressemitteilungen etc.) Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Bereiche Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften, Politikwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Energiewirtschaft, Marketing oder im internationalen Projektmanagement Affinität für Energietechnologien, technische Innovationen sowie Finanzierungs- und Geschäftsmodelle Sicheres Auftreten und Verbindlichkeit im Umgang mit (internationalen) Kooperationspartnern und Kunden sowie interkulturelle Kompetenz Organisations- und Kommunikationsstärke, Motivation und Teamfähigkeit Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Verhandlungssichere Englischkenntnisse; sehr gute Französisch- und/oder Spanischkenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) 30 Tage Urlaub 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen Übernahme des Deutschlandtickets Zuschuss zur Bahncard Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen Beteiligung am Unternehmenserfolg Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. Hier Bewerben Www.dena.de Ihr Ansprechpartner: Patrick Metel
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