Manager*in Kooperationen & Partnerschaften
Viva Equality gUG - 10627, Berlin, DE
Verbindungen schaffen, die Wirkung entfalten Viva Equality steht für gerechte Bildungschancen – weil Herkunft nicht über Zukunft entscheiden darf. Mit unserer BuT-Beratung unterstützen wir Familien dabei, Leistungen aus dem Bildungs- und Teilhabepaket zu nutzen – kostenfrei, mehrsprachig und niedrigschwellig. Damit unser Angebot die Familien auch wirklich erreicht, brauchen wir dich: Eine Person, die klar kommuniziert und komplexe Zusammenhänge verständlich machen kann. Die Strukturen durchblickt – und bereit ist, sie aktiv mitzugestalten. Die weiß, dass Veränderung Vertrauen braucht – und dranbleibt, auch wenn’s schwierig wird. Die Stelle im Überblick Ort: Berlin-Charlottenburg, mit Terminen in Berlin & Brandenburg Umfang: 30 Stunden/Woche Start: ab sofort oder zum 1.10.2025 Vertrag: 12 Monate, mit Option auf Verlängerung None Als Manager*in für Kooperationen und Partnerschaften entwickelst du unser Netzwerk weiter – mit Behörden, Trägern und Einrichtungen in Berlin und Brandenburg. Du machst unser Angebot bei Verwaltung und Trägern bekannt – und sorgst dafür, dass sie es aktiv weitergeben können. Du bist Ansprechperson für unsere Partner – von Jobcenter bis Schule Du trittst in Kontakt: per Mail, telefonisch oder persönlich – und bleibst verbindlich dran Du planst und dokumentierst mit digitalen Tools & unserem CRM-System Daylite Du koordinierst bestehende und neue Kooperationsvereinbarungen Du arbeitest eng mit Projektleitung, Kommunikationsteam und dem mehrsprachigen Beratungsteam zusammen None Du kommunizierst klar, verbindlich und gerne – per Telefon, Mail oder im persönlichen Gespräch Du strukturierst und planst deine Arbeit selbstständig und mit Blick fürs Ganze Du bringst Erfahrung mit – z. B. in Kooperationen, Fundraising, Sozialarbeit, Verwaltung, Vertrieb oder Projektmanagement Du interessierst dich für soziale Gerechtigkeit und chancengerechte Bildung Du denkst strategisch und hast Freude daran, Dinge voranzubringen None Eine sinnvolle Aufgabe mit gesellschaftlicher Wirkung Ein Team, das Haltung zeigt und Zusammenarbeit ernst nimmt Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Ein gemütliches Büro in Charlottenburg, das wir gern gemeinsam nutzen Eine offene, reflektierte Kultur – wir arbeiten mit dem Loop-Approach: transparent, rollenbasiert, auf Augenhöhe None Sende uns deine Bewerbung mit Lebenslauf (ohne Foto) und einem kurzen Motivationsschreiben bis zum 31.8.2025 an jobs@librileo.de. Startdatum: spätestens zum 1. Oktober 2025 Wir sichten die Bewerbungen ab Mitte August und laden passende Kandidat*innen bereits während der Ausschreibungsphase zu Gesprächen ein. Wir begrüßen Vielfalt: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Kulturen, Geschlechter und Hintergründe. Interkulturelle Offenheit und Wertschätzung für Diversität sind essenzielle Bestandteile unserer Arbeit.
Systemintegrator*in DevOps Engineer (m/w/div)
Deutsche Rentenversicherung Bund - 10709, Berlin, DE
Über uns Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Systemintegrator*in DevOps Engineer (m/w/div) Ort : Würzburg | Verwaltungsstandort Bewerbungsfrist : 15. August 2025 Beschäftigung : Teilzeit, Vollzeit Eintrittsdatum : zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ausschreibungsnummer : 05-055-2025 Vergütung : Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Das Dezernat "IT-Betrieb" am Standort Würzburg betreibt und überwacht die gesamte IT-Infrastruktur und sämtliche IT-Verfahren der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV) sowie zentrale Dienste für alle Rentenversicherungsträger. Weiterhin stellen wir den Datenaustausch mit der Sozialversicherung im In- und Ausland sicher. Das Team DevOps Services stellt die notwendigen Toolchains für die Java CI/CD-Pipeline bereit, um die Entwicklungen in den Betrieb zu überführen. Ihre Aufgaben Installieren, Konfigurieren und Betreiben der zentralen Anwendung zur Versionsverwaltung für Software-Entwicklungsprojekte Build Server für Continuous Integration und Continuous Delivery (CI/CD) der Tools zum automatisierten Deployment auf unterschiedliche Zielumgebungen Überwachen dieser Systeme inklusive komplexerer Fehleranalyse und -behebung Umsetzen und Unterstützen bei der Überwachung der IT-Sicherheits-Anforderungen Zusammenarbeiten mit der Entwicklung zur Weiterentwicklung von CI/CD Unterstützen bei der stetigen Automatisierung der Administrationsprozesse Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (z.B. IT-spezifische Qualifizierung) oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Bereich Umfassende Kenntnisse in der Installation und Administration der Tools für die CI/CD-Pipeline wie z.B. Bitbucket, Jenkins, XLDeploy Kenntnisse im Bereich Netzwerk, Loadbalancing, Logging und Monitoring Fundierte Kenntnisse in einer Programmiersprache sowie im Bereich Automatisierung der Administration (z.B. Ansible) Selbstorganisierte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Eine strukturierte Einarbeitung und sehr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle, ergänzt durch unsere Serviceangebote sowie Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie – benefit@work für Eltern und Amiravita für pflegende Angehörige. Aktive Mitgestaltung der neuen IT-Umgebung der Rentenversicherung Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag. Weitere Informationen Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Die Tätigkeiten erfordert die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie deren positiver Abschluss sowie Bereitschaft zur Übernahme der Rufbereitschaft sowie zu gelegentlichen Dienstreisen und Teilnahme an Weiterbildungen/Veranstaltungen auch außerhalb des Standortes Würzburg. Um Beschäftigten mit Familienpflichten die Teilnahme an Dienstreisen oder dienstlich angebotenen Fortbildungen zu ermöglichen, erstattet die DRV Bund zusätzliche, erforderliche und unabwendbare Betreuungskosten. Die Tätigkeit erfordert sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Ansprechpartnerin Karina Urich Recruiter E-Mail: karina.urich@drv-bund.de Tel.: 015115919794 Jetzt bewerben!
Förderreferent*innen für die Kinoförderung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
FFA Filmförderungsanstalt - 10115, Berlin, DE
Die Filmförderungsanstalt (FFA) ist die nationale Filmförderung Deutschlands und fördert auf der Grundlage des Filmförderungsgesetzes (FFG) die Produktion und den Verleih von Kinofilmen. Weitere Förderhilfen werden u. a. für die Kinos, die Erhaltung des deutschen Filmerbes, die Wahrnehmung und Verbreitung des deutschen Films im Ausland und für die Vermittlung von Filmbildung gewährt. Darüber hinaus führt die FFA die steuerfinanzierte Filmförderung des Beauftragten der Bundesregierung für Kultur und Medien (BKM) durch, zu der der Deutsche Filmförderfonds (DFFF), die jurybasierte kulturelle Filmförderung des Bundes und der German Motion Picture Fund (GMPF) zählen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Förderreferent*innen für die Kinoförderung (m/w/d) in Vollzeit, 100% (39 Wochenstunden) Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Stellen sind zunächst befristet auf zwei Jahre zu besetzen. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt und erfolgt vorbehaltlich der haushaltsmäßigen Voraussetzungen. Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.: Beratung von Antragsteller*innen zu den Voraussetzungen und Fördermöglichkeiten im jeweiligen Förderbereich (FFG-Kinoförderung, kulturelle Kinoförderung des BKM) Prüfung von Antragsunterlagen, u.a. Förderberechtigung, Kostenvoranschlägen, Spielplänen, Verträgen und Finanzierungen anhand der Fördergrundsätze Bearbeitung der Anträge nach Vorgaben des eGoverments in Nscale in Verbindung mit digitalen Fachanwendungen Erstellung von Bescheiden Prüfung und Bearbeitung von Fördermittelauszahlungen Begleitung und Controlling der geförderten Projekte Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung/Public Management, Wirtschaftswissenschaften, Medienwirtschaft, Filmproduktion oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung in den Bereichen Kino, Verleih, Filmproduktion, Filmförderung oder der öffentlichen Verwaltung Sichere Kenntnisse des Filmförderungsgesetzes (FFG), der Richtlinien der BKM sowie im Zuwendungs- und Haushaltsrecht gemäß Bundeshaushaltsordnung (BHO) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sichere Anwenderkenntnisse MS Office (Word, Excel, Outlook), Erfahrung mit der Bearbeitung digitaler Akten gewünscht Selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz Teamfähigkeit Was wir Ihnen bieten: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld in der deutschen Filmwirtschaft Tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD Bund einschließlich einer Jahressonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen Tariflicher Urlaub von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen Attraktiver Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem jährlichen persönlichen Weiterbildungsbudget Leistungsfähige IT-Ausstattung Kollegialer Austausch und eine hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 40% der vereinbarten Arbeitszeit mobil zu leisten Zentraler Arbeitsort im Herzen Berlins mit guter Anbindung an das öffentliche Nahverkehrsnetz Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, in einer PDF-Datei unter Angabe des gewünschten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 03.09.2025 an personal@ffa.de. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens externe Verlinkungen (z. B. zu Portfolios oder Cloud-Diensten) oder unvollständige Bewerbungen leider nicht berücksichtigt werden können. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Serafina Nardozza unter der Telefonnummer (030) 27 577 309 gern zur Verfügung. Wir glauben daran, dass die Vielfalt unserer Teams uns stärker macht und fördern daher eine Kultur der Offenheit und des Respekts. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen ungeachtet von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Religion, Alter oder Behinderung. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen oder diesen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten elektronisch erfassen und speichern und ausschließlich für Zwecke des Bewerbungsverfahrens nutzen. Wir geben Ihre Daten nicht an Dritte weiter und halten die Regelungen des Bundesdatenschutzgesetzes und der DSGVO ein. Filmförderungsanstalt Große Präsidentenstraße 9, 10178 Berlin Mehr über uns im Internet unter: www.ffa.de
Baukoordinator*in für den Kabelleitungstiefbau bis 110kV
Stromnetz Berlin GmbH - 12435, Berlin, DE
Über uns Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren? Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Baukoordinator*in für den Kabelleitungstiefbau bis 110kV in der Technischen Realisierung in Berlin. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten. Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin Als Teil des Bereiches Netzentwicklung verantwortet die Realisierung Kabel Ost die Koordination der Bauabläufe zwischen Tiefbau-, Kabelzug- und Montagefirmen, Netzbetrieben, Behörden und den Kunden. Dazu gehören die Beauftragung, Überwachung und Abrechnung von Firmen, sowie die Terminplanung für Projekt- und Bauabläufe, das Sicherstellen der Einhaltung von Qualität, Vorschriften und der kostengerechten Ausführung. Diese Aufgaben erwarten Dich: Verantwortung für die termin-, qualitäts- und kostengerechte Realisierung von Bauprojekten in Bereich der Hochspannung Koordinierung und Abstimmung mit den verschiedenen Regionen und internen Schnittstellen, Behörden, Vertragsfirmen und Anwohnern Einweisen der beauftragten Vertragsfirmen in Bauprojekte und den Auftragsumfang Baustellenkontrollen gemäß Vorgaben der SNB Teilnahme an regelmäßigen Baubesprechungen inkl. Dokumentation Qualitätskontrolle von Ausführungsplänen und Vertragsfirmen Überwachung der Projektkosten Durchführung technischer Abnahmen Deine weiteren Aufgaben sind u. a.: Prüfung und Abrechnung von Aufmaßen sowie deren erforderliche Dokumentation Überwachen der Einhaltung der arbeitssicherheitstechnischen Anforderungen sowie gesetzlichen Vorgaben und Verordnungen auf unseren Baustellen Wir suchen jemanden mit: einem Abschluss als Techniker in oder Meister in, einem vergleichbaren Abschluss oder der Bereitschaft, eine solche Weiterbildung zu absolvieren langjähriger Betriebs- und Berufserfahrung erforderlicher Sachkunde einer selbstständigen und durchdachten Arbeitsweise mit aktiver Kommunikation zum Team Kundenorientierung sowie sicherem und verbindlichem Auftreten Kenntnissen der tiefbautechnischen Gesetze / Vorschriften / Regelungen, insbesondere Umwelt- und wasserrechtliche Vorschriften sowie Kenntnisse zum Berliner Straßengesetz Erfahrungen im Umgang mit Kunden, Behörden, Vertragspartnern und anderen Projektbeteiligten Das spricht für Deine Karriere bei uns: Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z. B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto. Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung. Onboarding: Unsere herzliche Willkommenskultur äußert sich unter anderem durch eine fundierte Einarbeitung im Rahmen eines strukturierten Prozesses mit festen Ansprechpartner*innen. Umgang: Wir bieten ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur. Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 48.000 - 65.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen, wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge. Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gerne: Informationen zum Job: +49 30 49202 4620 Informationen zum Bewerbungsprozess: Smain Boucherit , Telefon: +49 1512 990 45 03
Oberarzt Kinderchirurgie, Süddeutschland (m/w/d) im Großraum Süddeutschland - RefNr. 27467
HiPo Executive Ärztevermittlung - 12099, Berlin, DE
exzellente Entwicklungsmöglichkeiten - Aufbau eigener Schwerpunkt - Perinatal Zentrum Level 1 Gebiet: Süddeutschland Arbeitgeber: Die spezialisierte Fachklinik in Süddeutschland ist derzeit auf der Suche nach einem engagierten, empathischen und fachlich über ein breites kinderchirurgisches Spektrum verfügenden Oberarzt (m/w/d), der sich kurz- mittelfristig gerne in eine Leitungsposition entwickeln möchte. Das Klinikum liegt in einer attraktiven Stadt, die Ihnen ein komfortables und zugleich familiäres Wohnen ermöglicht. Ein breites und aktives Freizeit- und Kulturangebot ist ebenso wie alle Schularten vorhanden. Die Nähe zum Flughafen und der Großstadt in Pendelregion gehören zu den weiteren Vorzügen. Stellenbeschreibung: Die Abteilung für Kinderchirurgie ist eine eigenständige Abteilung mit sehr modern ausgestatteten OP-Sälen. Die Klinik ist wirtschaftlich äußerst stabil aufgestellt und bei den kleinen und großen Patienten für die zuverlässige und kompetente Versorgung bekannt. Dabei wird ein breites und umfassendes Spektrum angeboten. Die Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses ist sehr gut ausgebaut und der fachliche Austausch mit den Spezialambulanzen wird gerne auf dem kurzen Dienstweg genutzt. Die Klinik verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung in der Kinderchirurgie. Ihre Aufgaben: Als Oberarzt Kinderchirurgie (m/w/d) erwartet Sie: Versorgung von Patienten aus dem gesamten Spektrum der Kinderchirurgie kollegiales Team und fachlicher Austausch auf Augenhöhe Auf- und Ausbau eines eigenen Schwerpunktes wünschenswert Teilnahme am Rufdienst Weiterentwicklung der Abteilung Ihr Profil: Das sollten Sie als Oberarzt Kinderchirurgie (m/w/d) mitbringen: deutsche Approbation Facharzt Kinderchirurgie hohe Expertise und breites Spektrum Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement gute kommunikative Fähigkeiten gegenüber Patienten, Kollegen und Zuweisern Identifikation mit den Zielen eines erfolgreichen Unternehmens im Gesundheitswesen Ihre Vorteile: Als Oberarzt Kinderchirurgie (m/w/d) profitieren Sie von: Vergütung nach TV-Ärzte bei fachlicher Eignung sehr gute Karriereoptionen fachlich etablierte Kinderchirurgie in modernem und wirtschaftlich stabilen Haus Fort- und Weiterbildungen fachlicher Austausch auf Augenhöhe in motivierten Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 27467 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Sachbearbeiter*in Drittmittelverwaltung
TMG Research gGmbH - 10829, Berlin, DE
Werde Teil unseres Teams! Du bist vertraut mit der Arbeit in gemeinnützigen Organisationen und willst nationale und internationale Partnerorganisationen unterschiedlichster Größe unterstützen? Du bist ein Zahlenmensch und kennst dich aus mit Vergabe- und Förderrichtlinien? Dann sollten wir uns kennenlernen! TMG Research ist aktuell auf der Suche nach einem*r Sachbearbeiter*in Drittmittelverwaltung zur Unterstützung unseres Teams am Standort Berlin. Diese Aufgaben erwarten Dich Du fungierst als Ansprechpartner*in für unsere Förderpartner*innen und deine Kolleg*innen in den Projektteams und sorgst so für eine reibungslose Zusammenarbeit und Transparenz zu allen Themen rund um die Abrechnung von Förderprojekten inklusive: Prüfung von Belegen und Erstellung von Verwendungsnachweisen und Mittelabrufen unter Anwendung und Einhaltung der Richtlinien der Zuwendungsgeber*innen Budgetcontrolling und Unterstützung bei Änderungsanträgen Beratung lokaler Weiterleitungspartner zu finanziellen Anforderungen in der Projektabwicklung, Erstellung von Beleglisten, Prüfung von Zwischennachweisen Unterstützung bei Vergabeprozessen unter Berücksichtigung der deutschen und europäischen Vergaberichtlinien und Vorgaben der Mittelgeber Projektbezogene Vertragsgestaltung, Prüfung von Partnerberichten und Überwachung der Verträge von Projektpartner*innen, Unterauftragnehmer*innen, Dienstleister*innen und Mittelgeber*innen im In- und Ausland Prüfung und Unterstützung bei der Finalisierung von Partnerfinanzberichten Darüber hinaus unterstützt du bei Zusammenstellung von Prüfungsunterlagen und Zusammenarbeit mit Prüfinstanzen Führung der Drittmittelakten und Archivierung Mitwirkung bei der Anfertigung von Jahresprognosen und Plandaten Was Du mitbringen solltest Bachelorabschluss, kaufmännischer Abschluss oder vergleichbare Qualifikation in der öffentlichen Verwaltung, im Haushalts- bzw. Zuwendungsrecht Einschlägige erste Berufserfahrung im Bereich Projektförderung/-controlling (idealerweise von öffentlichen Förderungen und Stiftungsmitteln), vorzugsweise in der Entwicklungszusammenarbeit, in gemeinnützigen Organisationen oder Forschungseinrichtungen Kenntnisse über Richtlinien öffentlicher Zuwendungsgeber wie BMU, BMZ, GIZ, EU sowie Stiftungen sind von Vorteil Kenntnisse zum Bundesreisekostengesetz (BRKG) und Beschaffungen/Vergaberecht (VOL/A) sind wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1) und fortgeschrittene Englischkenntnisse (min. B2) Sicherer Umgang mit MS-Office (Microsoft 365, insbesondere in Excel) Kenntnisse kaufmännischer Regeln und Prinzipien; erste Praxiserfahrungen im Umgang mit kaufmännischer Buchhaltungssoftware wie DATEV o.ä. wünschenswert In deiner Kommunikation bist du empathisch, wertschätzend und verbindlich und verstehst es, verschiedene Interessen in Einklang zu bringen Bereitschaft zur Übernahme übergreifender Aufgaben innerhalb des Teams, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis None Herausragende Verbindungen zu nationalen wie internationalen Organisationen im Bereich der nachhaltigen Entwicklung Ein lebendiges, dynamisches Arbeitsumfeld in einem vielfältigen, internationalen Team Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Vergütung sowie Jahressonderzahlung nach TVöD (Bund) bis zu E10 TVöD möglich, je nach beruflicher Qualifikation 30 Tage Jahresurlaub gemäß TVöD (Bund) bei einer Fünftagewoche Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Social Events Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden und ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird – vorbehaltlich der Projektfinanzierungen - angestrebt. Bevorzugter Arbeitsort ist Berlin. None Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Wir freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Bitte reiche deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) als PDF-Dokument (max. 5 MB) online über unser Bewerbungsportal ("Ich bin interessiert"-Button) ein. Für Rückfragen zur ausgeschriebenen Position oder zum Bewerbungsprozess wende dich gern an Anna Wertlen (hr@tmg-thinktank.com). TMG ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit und Gleichberechtigung fördert und ein respektvolles Arbeitsumfeld ohne Diskriminierung und Einschüchterung bietet. Wir behandeln alle Bewerber*innen unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion/Weltanschauung, Alter, Migrationshintergrund, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität gleich. Menschen mit Behinderungen und Menschen mit Migrationshintergrund werden besonders ermutigt, sich zu bewerben.
Handwerksmeister (m/w/d) Gebäudetechnik in Berlin
SMC SteinMart GmbH - 14199, Berlin, DE
Sind Sie ein technikbegeisterter Profi auf der Suche nach neuen Herausforderungen im Gebäudemanagement? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Gebäudetechnik - sucht motivierte Talente für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt am Standort Berlin- Charlottenburg durch. Wir bieten: Ein attraktives Monatsgehalt nach Tarifvertrag bis zu 5.003,35€, je nach Berufserfahrung Schichtzuschläge werden on Top gezahlt Unbefristeter Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst 30 Urlaubstage, sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtarbeit Jahressonderzahlung nach geltenden tariflichen Bestimmungen Direktvermittlung an unseren Kunden in Berlin Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h/Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Ihre Aufgaben: Überwachung der gebäudetechnischen Anlagen (Elektrotechnische Anlagen, Heizungs-, Sanitärtechnik, Raumlufttechnische Anlagen, Kälteanlagen etc.) mittels der Gebäudeleittechnik (GLT) zur Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs Koordination und Durchführung von Maßnahmen in Gewerken zur Sicherstellung einer reibungslosen technischen Betriebsführung Koordination der technischen Dienstleister, fachliche Abstimmung, Überwachung und Abnahme der Leistungen Erfassung, Dokumentation und Meldung technischer Mängel Einleitung von Störungsbeseitigungsmaßnahmen Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Anlagenmechaniker SHK oder Elektriker oder Elektroinstallateur oder Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) Weiterbildung zum staatliche geprüften Techniker oder zum Meister (m/w/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Klima-, Lüftungs-, Heizungs- oder Sanitärtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit zwingend erforderlich Umfassende Kenntnisse der geltenden Vorschriften und Normen Erfahrungen im Bereich MSR (Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik) und der Gebäudeleittechnik (GLT) Bewerben Sie sich noch heute als Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Gebäudetechnik in Berlin!
Referent*in Online-Marketing
Sarah Wiener Stiftung - 10999, Berlin, DE
Wir suchen ab sofort eine*n Referent*in Online-Marketing mit Schwerpunkt E-Mail-Marketing und Social Media in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden) Dafür suchen wir Dich. In unserem Kommunikationsteam bist du gemeinsam im Team zuständig für das E-Mail-Marketing (70%) und unsere Social Media Kanäle (30%). Mit digitalen Angeboten und kreativen Formaten bindest du unser bestehendes Netzwerk und akquirierst neue Teilnehmende. Du konzipierst, planst und steuerst Aussendungen unseres E-Mail-Marketings entlang der gesamten Customer Journey – von der Segmentierung über personalisierte Mailings bis hin zu automatisierten Kampagnen. Mit einem klaren Blick für Performance, Strategie und Wirkung entwickelst du unsere Maßnahmen kontinuierlich weiter. Ergänzend bringst du dich in unsere Social-Media-Arbeit ein. None Du konzipierst und planst Newsletter, E-Mail-Kampagnen sowie personalisierte Mailings für unsere Bildungsprogramme und setzt diese operativ um. Daneben entwickelst, implementierst und überwachst du bestehende oder neue automatisierte E-Mail-Strecken (Engagement Studios). Du segmentierst Zielgruppen, damit unsere unterschiedlichen Zielgruppen passend zu ihrer Customer-Journey mit den für sie relevanten Inhalten und Angeboten versorgt werden. Um unser E-Mail-Marketing weiterzuentwickeln und zu optimieren führst du A/B-Testings durch, monitorst Öffnungs-, Klick- und Conversion-Raten und erstellst Dashboards und Berichte. Du setzt unsere Mailings inhaltlich sowie technisch um, erstellst und pflegst Templates und Formulare nach unseren CD-Guidelines. Du baust unsere Empfängerdatenbank weiter aus. Du entwickelst den Bereich E-Mail-Marketing weiter. Neben dem Bereich E-Mail-Marketing, arbeitest du an der Redaktionsplanung und Content-Erstellung für unsere Social-Media-Kanäle mit und bewirbst unsere Bildungsprogramme mit Meta Ads. None Du hast dein Studium oder deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und hast bereits Berufserfahrung in der Online-Kommunikation gesammelt, vorzugsweise im Bereich E-Mail-Marketing und/oder Content-Marketing. Idealerweise bringst du Erfahrung mit Salesforce und der Salesforce Marketing Cloud Account Engagement (ehemals Pardot) mit. Du weißt, was eine erfolgreiche E-Mail ausmacht und wie du es schaffst, dass möglichst viele Personen diese öffnen und lesen. Du bist vertraut mit Newsletter-Strategien, Segmentierung und Performance-KPIs oder bringst Motivation mit, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln. Du textest gerne und kannst Bildungsinhalte für unterscheidliche Zielgruppen kreativ und ansprechend aufbereiten. Du hast Lust auf Social-Media-Management und hast Ideen, wie Du (Bildungs-)inhalte für Social Media aufbereitest. Super wäre, wenn du schon mit Canva gearbeitet hättest. Du bist versiert im Projektmanagement, arbeitest vorausschauend und achtest aufs Detail. Du hast Freude am Arbeiten mit unterschiedlichen Teams, kannst dich aber auch gut selbst organisieren, bist eigeninitiativ und fühlst dich in Office365 schnell zu Hause. None Wir bieten dir eine sinnstiftende Tätigkeit in einer gemeinnützigen Stiftung, die Wirkung entfaltet und einen relevanten Beitrag zur Verbesserung der Bildung, Gesundheit und Chancengerechtigkeit von Kindern in Deutschland leistet. Bei uns hast du die Chance, mitzugestalten und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Du arbeitest in einem motivierten und offenen Team, das deine Ideen schätzt. An einem attraktiven Arbeitsplatz in Berlin-Kreuzberg mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Wir bieten familienfreundliche Teilzeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten. Eine Unternehmenskultur, in der ein achtsames Miteinander und eine gesunde Work-Life-Balance wirklich gelebt werden. 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche. Ein Angebot für eine nachhaltige, betriebliche Altersvorsorge. Eine Festanstellung, zunächst befristet bis 31.12.2026, eine Verlängerung wird angestrebt. Eine wöchentliche Portion Obst und Gemüse, ein selbstgebackener Geburtstagskuchen sowie Teamevents. None Wir freuen uns über die Zusendung deiner Bewerbung. Bitte nenne uns in deinem Anschreiben auch deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Startzeitpunkt sowie den von dir angestrebten wöchentlichen Arbeitszeitumfang. Erwähne gern, in welchem Jobportal du auf unsere Ausschreibung aufmerksam geworden bist. Sende uns deine Bewerbungsunterlagen bis spätestens 07.09.2025 entweder über den "Ich bin interessiert" Button oder gebündelt in einem PDF-Dokument (max. 5 MB) per E-Mail an bewerbung@sw-stiftung.de. Bewerbungsgespräche finden fortlaufend statt. Für inhaltlich-fachliche Rückfragen steht dir Anne Lorenz, Leitung Kommunikation unter 030166370118 gerne zur Verfügung. Wir schätzen Vielfalt in unserem Stiftungsteam. Aus diesem Grund sind wir seit 2021 Teil der Charta der Vielfalt. Wir begrüßen die Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Projektleiter / Fachplaner (m/w/d) TGA in Berlin
SMC SteinMart GmbH - 14199, Berlin, DE
Sind Sie ein technikbegeisterter Profi auf der Suche nach neuen Herausforderungen in der Gebäudetechnik? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Gebäudetechnik - sucht motivierte Führungskräfte für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt am Standort Berlin durch. Wir bieten: Ein Jahresbrutto bis zu 67.180€ Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem Immobiliendienstleister 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Freistellung an Weihnachten und Silvester Direktvermittlung an unseren Kunden in Berlin Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten (bis zu 50% im Monat) Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Weitere Benefits: Job-Rad Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, medizinische Massagen sowie Sport-Kurse etc. Ihre Aufgaben: Analyse der Energieeffizienz von Gebäuden, Anlagen und Verbräuchen Identifikation von Einsparpotenzialen und Entwicklung technischer Lösungen Steuerung von Projekten im Rahmen von Pacht- und Energiespar-Contracting Verträgen Planung, Koordination und Umsetzung von Energiesparprojekten unter Berücksichtigung spezifischer Vorgaben Verantwortung für den Ausbau und die Erweiterung dezentraler GLT-Systeme Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich technische Gebäudeausrüstung, MSR-Technik, Elektrotechnik, Ingenieurswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten Bewerben Sie sich noch heute als Projektleiter / Fachplaner (m/w/d) TGA in Berlin!
Spezialist (m/w/d) Sales Support & Onboarding, in Teil- oder Vollzeit
Techem Energy Services GmbH - 12489, Berlin, DE
Bist Du mit an Bord, wenn es um Nachhaltigkeit und das Erreichen der Klimaziele geht? Dann leiste jetzt bei Techem Deinen aktiven Beitrag dazu, wertvolle Ressourcen zu schonen. Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service. Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem! ?? Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als: Spezialist (m/w/d) Sales Support & Onboarding, in Teil- oder Vollzeit, R-103426 Standorte: Eschborn, Berlin Deine Aufgaben – Du machst mit uns den Unterschied: Du begleitest das Tagesgeschäft im Vertrieb und bist zentrale Ansprechperson für fachliche Fragen zu Prozessabläufen, Systemen und Produkten. Du sorgst für die praktische Einarbeitung neuer Vertriebsmitarbeitenden, erstellst individuelle Onboardingpläne und planst Hospitationen. Du führst je nach Einsatzgebiet Side-by-Side-Coachings und Mentoring durch, gibst Praxiswissen weiter und bist als Mentor*in immer ansprechbar. Du identifizierst Entwicklungsbedarfe im Team und platzierst diese bei Deiner Führungskraft, sodass daraus geeignete Maßnahmen abgeleitet werden können. Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Lernformate und Lernkultur mit und bringst Deine Ideen ein. Du unterstützt Veränderungsprozesse im Vertrieb durch Deine fachliche Expertise und begleitest je nach Einsatzgebiet das Team als Coach und Mentor*in. Du förderst die Transferwirksamkeit neuer Prozesse, sodass diese im Alltag wirksam etabliert werden. Darüber hinaus gibst Du Rückmeldung zur entsprechenden Alltagstauglichkeit und zum Umsetzungserfolg. Dein Profil – Damit begeisterst Du uns: Erfahrungen in vertriebsnahen Support- oder Trainingseinheiten sowie in der Coachingunterstützung sind von Vorteil. Du hast grundlegende Kenntnisse aus der Energie- und Immobilienbranche sowie zu vertriebsnahen Prozessen, Produkten und Systemen. Dich zeichnet ein digitales Mindset aus, wobei insbesondere Erfahrungen im digitalen Vertrieb von Vorteil sind. Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Freude daran, andere zu unterstützen und zu begleiten. Du zeichnest Dich durch Eigeninitiative, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise aus. Du hast Spaß daran, Wissen zu teilen, Praxisbeispiele einzubringen und gemeinsam Veränderungen voranzutreiben. Die Bereitschaft, als Mentor*in und fachliche*r Ansprechpartner*in zu agieren, motiviert Dich. Deine Hands-on-Mentalität und Dein Engagement, (Onboarding-)Prozesse je nach Schwerpunkt zu verbessern und voranzutreiben machen Dich zum wertvollen Teammitglied. Karriere bei Techem – Deine Vorteile: Willkommen im Team: Digitaler "Welcome Call" für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kolleg*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen Techem Arbeitskultur: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm "STEP" oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer "Techem Academy" Mitarbeiterwohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement "Techem Vital" (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am "Corporate Benefits" Programm Gestaltung der Energiewende: Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien. Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns! ?? Jetzt bewerben: Supporte den Klimaschutz: Schick uns Deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular, inklusive Job-Kennziffer, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Von Dienstleisterangeboten bitten wir abzusehen. Techem Energy Services GmbH Herr Henning Bucsenez 06196 / 522-2602 Hauptstraße 89 65760 Eschborn www.techem.de
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: