Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support Referenz 12-175259 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Techniker (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Bonn . Bewerben Sie sich jetzt als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Support im Soft- und Hardwarebereich sowie Betreuung der Anwender Konfiguration und Installation von Arbeitsplatzumgebungen (Notebooks und PCs) Zentraler Ansprechpartner für lokale IT-Arbeitsplatzumgebungen und IT-Userprofile Einweisung und Schulung für neue Mitarbeiter Auslieferung und Erstinbetriebnahme verschiedener Gerätetypen (z. B. Notebook, Desktop, Drucker, Smartphones) Ihr Profil: Idealerweise Ausbildung im Bereich IT, alternativ Quereinstieg mit ausgeprägter IT-Affinität Gute Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket und anderen Standardapplikationen Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients Kenntnisse in der Netzwerktechnik und der aktuellen PC- / Server-Hardware Sehr gute Deutsch- sowie idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 33.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 oder E-Mail it.bonn@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Baunscheidtstraße 17
Job Description Are you ready to join an international team in the heart of Bonn to gain valuable experience in Search Engine Marketing and Optimization? Then we might be a match! Join us as a full-time (40h/week) Digital Marketing Intern with focus on SEO (f/m/d ) starting in July, for six months. During your internship, you can directly impact the performance of our website through backlink generation, keyword research, user journey analysis, and many more exciting tasks. Through close collaboration with our SEO, Growth, and Content teams, you will gain practical experience across diverse functional sectors. If this seems like the right opportunity for you, don’t hesitate to apply – we are looking forward to hearing from you! How you will make an impact Assist our SEO specialist in optimizing page content to improve our website’s visibility and rankings. Generate backlinks through collaboration with authoritative websites. Conduct keyword research for our Content Marketing team to improve our blog’s performance. Track and analyze the user journey of our website visitors to support in deriving improvement measures. Support our Growth team in monitoring and improving our paid ads and organic content. Create and maintain reporting sheets of different marketing and performance metrics. Your benefits as a Scanbot SDK team member Monthly compensation of 2,222€ - regardless of internship type Latest MacBooks & external hardware of choice Books / magazines on request Experienced international team Flat hierarchies & a "Get it done" policy Feedback meetings & coaching No dress code – come as you are! Flexible working times (given enough overlap with your team) Fixed home office day Did we make you curious? Head to our page to learn more about working at Scanbot SDK. Requirements We have put a lot of thought into what you should bring to this position. You’re currently studying/finishing your degree (economics, marketing, IT, or similar) or have graduated within the last 6 months. You have a great interest in Digital Marketing and are ready to contribute your analytical skills to all aspects of these topics. You have an eye for detail and are motivated to constantly work towards improving our website. Basic knowledge of HTML, CSS, and CMS platforms is a plus. You are fluent in English, fluency in German is a plus. *At Scanbot SDK, we are all about people. Whether you are suitable for a job is independent of gender, sexuality, age, religion, disability, or origin. We are dedicated to building a diverse, inclusive, and authentic workplace. So if you’re excited about Scanbot but your past experience doesn’t align perfectly with every qualification in the job description, we encourage you to apply speculatively via mail . You may be just the right candidate for us.
Einleitung Du suchst nach einer neuen Herausforderung oder dem Einstieg als Softwareentwickler? Du bist engagiert und arbeitest gerne in einem motivierten Team? Spannende und abwechslungsreiche Projekte sind das, was Du Dir wünscht? Dann bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben Du entwickelst und implementierst moderne und individuelle Softwarelösungen Du bist Teil eines motivierten und sympathischen Expertenteams Du arbeitest aktiv an spannenden Projekten unter C#/.NET mit und kannst Dich mit kreativen Ideen einbringen Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in der Informatik Du verfügst über fundierte Kenntnisse in C#/.NET Du beherrscht die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift (mind. C1 Niveau) Du besitzt einen festen Wohnsitz in Deutschland Benefits Ein überdurchschnittliches Gehalt Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Ein tolles Betriebsklima Die Möglichkeit auf Homeoffice Abwechslungsreiche Projekte Ein motiviertes Team Eine hervorragende Einarbeitung Flache Hierarchien Kurze Entscheidungswege Klare Kommunikationsstrukturen Noch ein paar Worte zum Schluss Genau der Job der zu Dir passt? Gerne bringe ich Dich mit unserem Kunden zusammen und übermittle Dir viele weitere Informationen. Du bist Dir nicht sicher, ob dieser Job wirklich zu Dir passt? Kein Problem, denn unser großes Netzwerk wird uns dabei helfen den perfekten Job für Dich zu finden! Gerne stehe ich Dir bei Fragen als Ansprechpartnerin zur Verfügung und unterstütze Dich während des gesamten Prozesses. Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Viele Grüße Michelle Krontal IT Consultant Intercon Solutions GmbH Mobil: 0151-67651485
Einleitung Willkommen bei benuta, dem führenden E-Commerce-Unternehmen für Teppiche! Seit 2008 begeistern wir über 1,5 Millionen Menschen in 17 Ländern mit unseren Onlineshops. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, das Zuhause unserer Kund*innen zu verschönern und ihre vielfältigen Bedürfnisse in unseren Markenwelten abzubilden. Mit viel Leidenschaft und Engagement arbeiten wir als inhabergeführtes Unternehmen an unserer gemeinsamen Vision: Die Entwicklung der Brand und die Besten zu sein, in dem, was wir tun! Egal, ob du dich Buchhalter*in, Steuerfachangestellte*r oder Kreditoren- und Debitorenbuchhalter*in nennst, wir suchen für unser Finance Team in Bonn eine strukturierte Person mit Leidenschaft für Zahlen, die Lust hat, gewissenhaft Buchungen durchzuführen und für korrekte Prozesse zu sorgen. Freue Dich auf spannende Herausforderungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team. Werde Teil von benuta, wir freuen uns auf Dich! Aufgaben Deine Aufgaben Du bearbeitest alle Buchungsvorgänge im Bereich Kreditoren, Reisekosten und Zahlungsverkehr. Du bist verantwortlich für die Buchung, Erfassung und Prüfung von Geschäftsvorfällen sowie für die Kontenabstimmung von Debitorenkonten. Du verwaltest die Rechnungsfreigaben in unserem zentralen Dokumentenmanagementsystem. Bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB sorgst du dafür, dass deine Bereiche zum Stichtag "sauber" sind. Du bist Ansprechpartner*in für interne Abteilungen und Lieferanten. In Vertretungsfällen übernimmst du - nach entsprechender Einarbeitung - die Erstellung von Meldungen an externe Stellen (z.B. Umsatzsteuervoranmeldungen, ZM, Intrastat) sowie die Buchungen der Bankbewegungen (Debitorenbuchhaltung) Zudem unterstützt du bei der Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Reports Qualifikation Über Dich Du hast eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung mit fundierten Kenntnissen in der Buchhaltung, idealerweise mit fachspezifischer Weiterbildung, oder eine vergleichbare Qualifikation wie z.B. ein abgeschlossenes Studium mit einschlägiger Fachrichtung. Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im oben genannten Bereich und hast idealerweise Erfahrungen mit ERP-Systemen gesammelt. Du bist routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten - insbesondere Excel - und kannst dein Wissen auf die Google Produkte übertragen (z.B. in Google Sheets). Du bringst Detailgenauigkeit und Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit mit. Dein Herz schlägt für die Weiterentwicklung und Betreuung der digitalen Prozesse und Arbeitsabläufe in der Finanzbuchhaltung. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Benefits Unser Angebot Entfalte Dich: Bei uns kannst Du aktiv mitgestalten, die Marke benuta entwickeln und spannende Projekte umsetzen. Sei Du selbst: Bei uns sind alle willkommen (auch Dein Hund) - das heißt come as you are und fühl Dich wohl! Erhole Dich : Unser Gleitzeitmodell und 28 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester geben Dir Zeit zur Entspannung. Stärke Dich: Wir bieten Dir ein umfangreiches (veganes) Verpflegungsangebot mit Mittagessen, Frühstück, Kaffee, (Hafer-) Milch, Obst, einer Vielzahl von kalten Getränken und mehr. Lerne dazu: Unsere unterschiedlichen Abteilungen mit internationalen Teams arbeiten an vielfältigen Projekten zusammen. Dadurch lernst Du permanent neue Sichtweisen und Prozesse kennen. Bring Dich ein: Deine Ideen werden gehört und Du wirst immer Freiraum für die Umsetzung eigener Ansätze bekommen. Profitiere von: Förderung und Zuschüssen für Mobilität (Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, E-Ladesäulen), guter ÖPNV-Anbindung, 26 Tagen Home-Office im Jahr sowie attraktiven Rabatten für Mitarbeitende. Noch ein paar Worte zum Schluss *Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Dein Ansprechpartner: Rene Orbach, CFO
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Du brennst für spannende IT-Projekte und möchtest Verantwortung übernehmen? Du schätzt Gestaltungsspielraum und Ideenfreiheit, um innovative Ansätze zu entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig!. Aufgaben Aufbau und Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen, um unsere Partnerschaften langfristig zu stärken. Steuerung und fachliche Führung von komplexen ERP-Projekten – von der Anforderungsanalyse über die Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Entwicklung und Implementierung passgenauer ERP-Lösungen für unsere Kunden. Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen. Beratung unserer Kunden zu digitalen Transformationsprozessen und IT-Strategien. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von ERP-Projekten. Hohes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse und IT-Systeme. Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Organisationstalent. Bereitschaft zu hybriden Arbeitsmodellen (Büro, Homeoffice) Benefits Einen großen Gestaltungsspielraum und die Freiheit, Deine Ideen einzubringen und umzusetzen. Spannende ERP-Projekte in unterschiedlichen Branchen mit hoher Verantwortung. Ein wertschätzendes, professionelles Arbeitsumfeld, das auf Teamgeist und gegenseitigem Vertrauen basiert. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten. Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Attraktives Vergütungsmodell sowie zahlreiche Zusatzleistungen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Lust hast, die digitale Transformation unserer Kunden aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns die ERP-Welt zu revolutionieren, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Rezeptionist / Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Referenz 12-175269 Eine angenehme Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten und ein hohes Maß an Work-Life-Balance – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein renommiertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen engagierten Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Bonn zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Rezeptionist / Empfangsmitarbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle 30 Urlaubstage Mitarbeiterrabatte Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Empfang und Betreuung von Gästen in deutscher und teilweise auch englischer Sprache Annahme und Weiterleitung von Telefonaten Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs Terminmanagement Allgemeine Büroorganisation Ihr Profil: Idealerweise erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Repräsentatives, souveränes und freundliches Auftreten Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 30.000 bis 39.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Rezeptionist / Empfangsmitarbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 oder E-Mail office.bonn@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Baunscheidtstraße 17
Einleitung Wir sind ein dynamisches IT-Dienstleistungsunternehmen, das Unternehmen mit innovativen IT-Lösungen, zuverlässigem Support und umfassender Betreuung unterstützt. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Managed IT, Cyber Security, Webdesign, Telekommunikation und Cloud-Lösungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten IT-Supporter (m/w/d). Aufgaben Annahme, Analyse und Bearbeitung von IT-Supportanfragen Betreuung und Wartung von Client- und Serversystemen (Windows, ggf. Linux) Unterstützung bei der Einrichtung und Verwaltung von Netzwerken, Firewalls und Telekommunikationssystemen Mitarbeit bei der Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen und Cloud-Lösungen Installation und Konfiguration von Hard- und Software Dokumentation der Supportfälle und Pflege der Wissensdatenbank Beratung und Schulung der Anwender bei IT-Fragen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker/in Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im IT-Support oder Helpdesk wünschenswert Gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen und Microsoft 365 Grundkenntnisse in Netzwerktechnik, Firewalls und idealerweise Cloud-Technologien Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Benefits Abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen Moderne Arbeitsumgebung und aktuelle Technologien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Team und offene Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf deine Bewerbung!
SAP Berater S/4HANA (m/w/d) Referenz 12-220745 Haben Sie eine Leidenschaft für Zahlen , arbeiten Sie gerne in einem innovativen Umfeld und sind Sie begeistert von IT-Lösungen ? Für unseren Kunden, ein erfolgreiches Softwareunternehmen , suchen wir ab sofort in Bonn im Rahmen der Direktvermittlung in Vollzeit einen SAP Berater S/4HANA (m/w/d) für die Umstellung auf SAP S/4HANA. Wenn das nach einer neuen Herausforderung für Sie klingt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als SAP Berater S/4HANA (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsumfeld Individuelles Einarbeitungsprogramm Corporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte) Möglichkeit zum Homeoffice Fortbildungen und Trainings Kostenfreier Parkplatz Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Neuimplementierung, Neuausrichtung oder Weiterentwicklung des SAP S/4HANA Rechnungswesens Analyse und Kontrolle von Geschäftsprozessen Konzeption neuer Geschäftsprozessabläufe Optimierung kundenspezifischer Lösungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein abgeschlossenes IT-Studium wie z. B. (Wirtschafts-) Informatik oder Angewandte Informatik Fundierte Kenntnisse und langjährige Berufserfahrung mit den SAP Modulen FI/CO/S/4HANA Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Freude am Umgang mit Zahlen und der entsprechenden IT Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Katerina Papaderakis (Tel +49 (0) 228 24987-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220745 per E-Mail an: bewerbung.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
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