Suchst du eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position , in der du deine organisatorischen Fähigkeiten optimal einsetzen kannst? Dann bieten wir dir die perfekte Gelegenheit! Für unseren Kunden, der erfolgreich in der Medizintechnik tätig ist, suchen wir eine engagierte und zuverlässige Strategischer Einkäufer (m/w/d) am Standort Bonn , der ab sofort starten kann – selbstverständlich im Rahmen einer Direktvermittlung . Bewirb dich noch heute , um deiner Karriere den entscheidenden Schub zu verleihen! Deine Aufgaben Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Strategien zur Material- und Warenbeschaffung mit Fokus auf Versorgungssicherheit und Kostenreduktion Aufbau und langfristige Pflege strategischer Lieferantenbeziehungen zur Sicherstellung optimaler Einkaufsbedingungen Marktbeobachtung und Trendanalysen zur frühzeitigen Erkennung von Optimierungspotenzialen und wirtschaftlichen Chancen Vertragsmanagement inklusive Ausarbeitung, Kontrolle und rechtssicherer Umsetzung von Liefervereinbarungen Prozessoptimierung im Einkauf zur gezielten Senkung von Ausgaben und zur Effizienzsteigerung Enge Abstimmung mit relevanten Fachbereichen wie Produktion, Logistik und Finanzwesen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Risikomanagement innerhalb der Lieferkette durch strategische Maßnahmen wie Lieferanten-Diversifikation und Vertragsoptimierung Erstellung aussagekräftiger Einkaufsanalysen, Berichte und KPI-Auswertungen zur Erfolgsmessung und Weiterentwicklung der Einkaufsstrategie Integration umweltgerechter sowie gesetzeskonformer Prozesse in allen Phasen der Beschaffung Dein Profil Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich wie Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung Fundierte Berufserfahrung im strategischen Einkauf oder in einer vergleichbaren Position Erfahrung im Projektmanagement und Projekteinkauf sowie im Umgang mit externen und internen Stakeholdern Sicherer Umgang mit MS Office und SAP MM Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Stärken in Überzeugungskraft, Organisation, Kommunikation und der Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und zu bewerten Hohe Durchsetzungsfähigkeit und ein lösungsorientierter Arbeitsansatz in komplexen Situationen Du bist ein Teamplayer und hast die Fähigkeit, cross-funktional mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten Deine Perspektiven Attraktive Vergütung, um deinen Leistungen fair zu entlohnen Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil von zu Hause aus zu arbeiten Vielfältige und herausfordernde Aufgaben bei einem sicheren und lokal ansässigen Arbeitgeber Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem Firmengelände Exklusive Mitarbeiterangebote mit Rabatten auf Produkte und Dienstleistungen führender Marken Möglichkeit zum Fahrradleasing über Jobrad Umfangreiche Weiterbildungsangebote und interne Aufstiegsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge zur zusätzlichen Absicherung der Rentenversorgung ... Und viele weiteren Vorteile, die darauf warten, von dir genutzt zu werden Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rosa Tehrani bonn-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773410
Einleitung Du liebst es, zu entwickeln – egal ob Junior oder Senior? Java ist dein Ding, aber du hast Lust, auch mal was Neues auszuprobieren? Stell dir vor, du arbeitest an einem spannenden ERP-System, das in die Jahre gekommen ist und nun eine Modernisierung braucht. Klingt wie die perfekte Mischung aus Herausforderung und Neugier, oder? Genau das erwartet dich bei uns! Was heißt das konkret? Du wirst nicht nur mit Java coden, sondern auch tief in die RPG-Welt eintauchen. Keine Sorge, wenn du RPG noch nicht kennst – wir bringen es dir bei! Hier kannst du mitgestalten, wenn es darum geht, von "Alt" auf "Neu" umzusteigen und das System zukunftsfähig zu machen. Aufgaben Du entwickelst und wartest Anwendungen in Java. Du arbeitest dich in das bestehende ERP-System ein und sorgst dafür, dass es Stück für Stück modernisiert wird. Du lernst (wenn du es noch nicht kannst) RPG und nutzt es, um das Beste aus dem System rauszuholen. Du bist Teil eines motivierten Teams, das zusammenhält und gemeinsam an einem Strang zieht. Qualifikation Du bringst Erfahrung in der Java-Entwicklung mit – egal ob frisch aus dem Studium oder schon ein alter Hase. Du hast Lust, neue Technologien und Programmiersprachen wie RPG zu lernen. Du bist kommunikativ, offen und hast Spaß an der Arbeit im Team. Du hast Lust auf ein langfristiges Projekt und willst sehen, wie etwas Großes entsteht. Benefits Warum das alles bei uns besonders viel Spaß macht: Außergewöhnliches Unternehmen: Wir ticken anders – das merkst du an unserer offenen Art und dem großen Zusammenhalt im Team. Humor inklusive: Bei uns geht’s locker zu – wir nehmen die Arbeit ernst, aber uns selbst nicht zu sehr. Offene Gespräche: Hier spricht man auf Augenhöhe, egal ob mit Kollegen, Teamleitern oder der Geschäftsführung. Moderner Arbeitgeber: Hybrides Arbeiten? Klar. Weiterbildung? Immer. Flexible Arbeitszeiten? Na logo. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt gut? Dann sollten wir reden! Schick uns einfach deine Bewerbung oder melde dich direkt bei uns – ganz unkompliziert. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Einleitung Wer wir sind? Kommunikation braucht einen roten Faden – und genau dafür stehen wir bei beta-web. Seit über 20 Jahren kreieren wir Storys und platzieren sie dort, wo sie hingehören. Als Spezialist*innen für reichweitenstarke Kommunikationslösungen betreuen wir internationale und nationale mittelständische Unternehmen sowie regionale Firmen im Rheinland. Unsere Content Manager*innen sind absolute Allrounder. Sie schreiben, redigieren, konzipieren, lektorieren, veröffentlichen, gestalten, boosten, entwickeln, verbreiten, platzieren, recherchieren, drehen, moderieren und socializen natürlich auch. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Aufgaben Du bist Student*in und suchst nach einer spannenden Herausforderung, die nicht nur deinen Lebenslauf aufwertet, sondern auch deine Skills aufs nächste Level bringt? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Studentische Aushilfen (m/w/d) im Bereich Content Marketing / Content Creation Deine Aufgaben: Recherchieren: Du findest spannende Inhalte und gute Stories. Redigieren: Du überarbeitest bestehende Inhalte. Onlinestellen: Du pflegst Inhalte in unsere Content-Management-Systeme ein. Schreiben: Du unterstützt unsere Social-Media-Manager beim Aufbereiten oder Erstellen von Content für LinkedIn, Instagram, Facebook oder Twitter. Ansprechen: Du sorgst dafür, dass unser Content über diverse Kanäle an die entsprechende Zielgruppe gelangt (Newsletter, Social Media). Gestalten: Du bearbeitest Bildmaterial. Kooperieren: Du arbeitest als Teil unseres Content-Marketing-Teams und stimmst dich eng mit den Kolleg*innen ab. Schnacken inklusive! Qualifikation Du hat Spaß am Schreiben und erste Erfahrung mit der Erstellung von Content Du bringst Kreativität, Offenheit und Lust auf Neues mit Social Media ist deine Homebase Du kennst dich gut mit MS-Office aus Du arbeitest strukturiert, gewissenhaft und eigenständig Du kannst dich gut ausdrücken und hast hervorragende Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung Solide Englisch-Kenntnisse wären ein großes Plus Benefits Eine*n feste*n Ansprechpartner*in, der*die dir bei Fragen immer zur Seite steht. Praxisbezogene Aufgaben im Bereich Kommunikation, Content Marketing & Social Media Vielfältige Einblicke in alle Bereiche der Content-Marketing-Welt Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (ortsunabhängig) Interessiert? Dann schick uns eine kurze Bewerbung (Anschreiben und Lebenslauf) in digitaler Form. Noch ein paar Worte zum Schluss Einstiegsdatum: ab sofort Art der Stelle: 10 - 20h (Minijob oder Werkstudent*in) Interessiert? Dann sende uns deine Bewerbung an: moritz.ostkamp@beta-web.de
Willst du deine organisatorischen Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen und Teil eines erfolgreichen Teams werden? Dann bist du hier genau richtig! Für unser dynamisches Unternehmen, das für exzellente Leistung und Kundenzufriedenheit im Bereich Gesundheitswesen bekannt ist, suchen wir ab sofort eine engagierte Teamassistenz (m/w/d) an unserem Standort in Bonn . Spricht dich diese langfristige Position an? Dann bewirb dich noch heute! Deine Aufgaben Unterstützung des Teams bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten Koordination von Terminen, Meetings und Reisen Bearbeitung von E-Mails, Anrufen und Anfragen Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Reports und Dokumenten Pflege und Verwaltung von Datenbanken und Ablagesystemen Organisation von Büroabläufen und Materialbeschaffung Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten und Sonderaufgaben Dein Profil Eine abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist von Vorteil Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Routine im Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Englisch Kenntnisse Starke Ausdrucksweise, sowohl schriftlich als auch mündlich Deine Perspektiven bei uns Möglichkeit im Home Office zu arbeiten, um eine stabile Work-Life-Balance für dich zu garantieren Flexible Arbeitszeitenmodelle Einen unbefristeten und krisensicheren Arbeitsplatz in einem starken Team Vielfältige Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen Interessante und Verantwortungsvolle Tätigkeit Ein kollegiales Team, da ein angenehmes Betriebsklima uns sehr wichtig ist Moderner Arbeitsplatz mit sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Frisches Obst, kostenlose Getränke und Süßes Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rosa Tehrani bonn-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773410
Über Niklas Obendörfer Steuerberatung Wir scheuen keine Veränderungen und sehen in dem technologischen Fortschritt überwiegend Chancen, um für unsere Mandanten und Mitarbeiter eine noch bessere Zukunft zu schaffen. Das Fundament unserer ganzheitlichen Beratung beruht jedoch auch künftig auf persönlichen Beziehungen und dem Austausch von Mensch zu Mensch. Wir möchten unsere Mandanten kennenlernen, ihr Business verstehen, die richtigen Fragen stellen und durch klare verständliche Worte und Taten unseren Teil zur Erreichung gemeinsamer Ziele beitragen. Was erwartet dich? Ein Arbeitsverhältnis ist kein Ehrenamt. Demzufolge kannst Du Dich bei uns neben überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten, einem gelebten Miteinander auf Augenhöhe und spannenden Tätigkeitsbereichen auf folgende Benefits freuen: Bis zu 3 Tage Homeoffice Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit Übernahme aller Kosten für Weiterentwicklung Finanzielle Unterstützung bei der Altersvorsorge Kostenloses Wasser, guter Kaffee und Obst Übernahme von Kosten für Jobticket oder Zuschuss für Autofahrten Moderne Ausstattung für digitale und innovative Steuerberatung Monatlicher Sachbezugsgutschein für private Ausgaben Kleine Unternehmungen und größere gemeinsame Events Was solltest du mitbringen? Du musst keine 30 Jahre Berufserfahrung vorweisen und jede steuerliche Vorschrift aus dem "Effeff" kennen. Wir erwarten jedoch, dass Du Freude an Deinem Beruf hast und Dich kontinuierlich weiterentwickeln möchtest. Folgende Eigenschaften solltest Du zudem mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an digitalen Arbeitsweisen Teamspirit und Offenheit für Neues Eigenverantwortliches und gewissenhaftes Arbeiten Was bieten wir dir? Bis zu 3 Tage Homeoffice Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit Übernahme aller Kosten für Weiterentwicklung Finanzielle Unterstützung bei der Altersvorsorge Kostenloses Wasser, guter Kaffee und Obst Übernahme von Kosten für Jobticket oder Zuschuss für Autofahrten Moderne Ausstattung für digitale und innovative Steuerberatung Monatlicher Sachbezugsgutschein für private Ausgaben Kleine Unternehmungen und größere gemeinsame Events Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Niklas Obendörfer Steuerberatung.
Suchen Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten voll einbringen können? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Für unseren Kunden, der erfolgreich in der Medienbranche tätig ist, suchen wir eine engagierte und zuverlässige Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) am Standort Bonn , die ab sofort beginnen kann – selbstverständlich im Rahmen einer Direktvermittlung . Bewerben Sie sich noch heute , um Ihrer Karriere den richtigen Schub zu geben! Ihre Aufgaben Selbstständige Organisation und Abwicklung vielfältiger administrativer Abläufe im Tagesgeschäft Unterstützung der Geschäftsleitung bei der strukturierten Umsetzung ihrer operativen und strategischen Aufgaben Koordination und Pflege von Terminplänen sowie Bearbeitung von Abwesenheiten und Urlaubsanträgen Erstellung von Arbeitsunterlagen, Gesprächsnotizen und Ergebnisprotokollen Nachhaltung offener Punkte und Sicherstellung termingerechter Umsetzung von Aufgaben Mitwirkung im Vertragswesen in enger Abstimmung mit dem HR-Bereich Organisation interner Weiterbildungsmaßnahmen sowie Planung und Durchführung von Firmenveranstaltungen Begleitung und Unterstützung von Auszubildenden im betrieblichen Alltag Professionelle Bearbeitung der internen sowie externen Geschäftskommunikation Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch relevante Zusatzqualifikationen, wird vorausgesetzt Bereits gesammelte berufliche Erfahrungen, insbesondere in einer Assistenzposition, sind von Vorteil Routinemäßiger Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint), idealerweise ergänzt durch praktische Kenntnisse in SAP Ein professioneller und diskreter Umgang mit vertraulichen Informationen und Unterlagen ist selbstverständlich Eine präzise Arbeitsweise, zeitliche Einsatzbereitschaft und eine Begeisterung für vielfältige Herausforderungen sind ebenfalls erforderlich Ihre Perspektiven Wettbewerbsfähige Vergütung, die deine Leistung fair entlohnt Flexibles Gleitzeitmodell, mit dem du deine Arbeitszeiten an deinem privat Leben perfekt anpassen kannst Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flache Hierarchien Work-Life-Balance wird gefördert dank der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Herausfordernde und verantwortungsbewusste Aufgaben, welche dich stets fordern und spannend bleiben Kostenloser Zugang zu Kaffee, Tee und Wasser Engagiertes und motivierendes Team, was dich bei deinem persönlichem Weg unterstützt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rosa Tehrani bonn-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/27730
Über uns Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Bonn oder Erfurt (Wahlmöglichkeit) unbefristet mehrere Master of Laws als juristische Referentinnen und Referenten (w/m/d), in der Abteilung B (Beschaffung) und weiteren Organisationseinheiten (Kennziffer: BeschA-2025-013) Wir, das Beschaffungsamt des BMI , sind die zentrale Einkaufsbehörde im Geschäftsbereich des BMI sowie vieler weiterer Bundesbehörden in Deutschland. Als Bindeglied zwischen der öffentlichen Verwaltung und der Wirtschaft sind wir Profis für das öffentliche Auftragswesen und die zivilrechtliche Vertragsgestaltung sowie für komplexe, inhaltlich und fachlich anspruchsvolle Vergabeverfahren. Wir kümmern uns um die Beschaffung von Waren und Dienstleistungen des Bundes mit einer Spezialisierung auf die (technische) Ausstattung u.a. für Einsatzkräfte der Bundespolizei und Katastrophenschutzbehörden sowie für die IT des Bundes. Unser Produktportfolio reicht von A wie Alarmtechnik bis Z wie Zelte, von Funkausstattungen über Hubschrauber, IT bis hin zu vielfältigen Dienstleistungen. Unsere Kernaufgabe ist es, Einkäufe zu bündeln und zentral sowie nahezu vollständig digital abzuwickeln. Somit sind wir zentraler Ausrüster und Ausstatter für die Innere Sicherheit, den Katastrophenschutz und vielem mehr. Mit einem Beschaffungsvolumen von mehreren Milliarden Euro pro Jahr ist das BeschA somit der größte zivile Beschaffer des Bundes. Dabei setzen wir neben anerkannten Standards auf den Einkauf innovativer und nachhaltiger Produkte. Unsere Einkaufsstrategien entwickeln wir stetig fort. Davon profitieren unsere Kunden und der Steuerzahler. Abwechslungsreiche Aufgaben warten auf Sie: ▪ Sie übernehmen die juristische Erstberatung von Bedarfsträgern im Vorfeld einer Beschaffung hinsichtlich möglicher juristischer Problemfelder. ▪ Sie unterstützen bei fachlichen, Vergabe-, Vertrags- und preisrechtlichen Fragen, bei Fragen der Nachhaltigkeit sowie bei der Verbesserung der Qualität referatsinterner Beschaffungsmaßnahmen. ▪ Sie beraten und begleiten das Fachreferat zu den juristischen Angelegenheiten (z.B. Vertragsmanagement). ▪ Sie übernehmen die qualitätssichernde Mitzeichnung von Vergabeverfahren des Referates zu den in der Dienstanweisung Beschaffung definierten Meilensteinen. ▪ Sie erarbeiten rechtliche Vorlagen/Stellungnahmen für und mit externen Rechtsbeiständen zur Vorbereitung von gerichtlichen Verfahren. Im Schwerpunkt suchen wir juristische Referentinnen und Referenten für die Referate B21 - Optik und Sondermöbel (Erfurt), B22 - Mobile Einsatztaktische Systeme (Erfurt) und B23 - Textilien (Erfurt oder Bonn). Weitere Informationen und Einblicke in die verantwortungsvolle und facettenreiche Tätigkeit finden Sie im Interview mit einer unserer Fachjuristinnen unter: https://www.bescha.bund.de/DE/UeberUns/BeschANews/beschanews_node.html Sie bringen mit: ▪ ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Master-Niveau im Bereich: ○ Master of Laws (LL. M.) in einem rechtswissenschaftlichen Fachgebiet mit Bezug zu den Aufgaben des Beschaffungsamts, wie z.B. Verwaltungsrecht, Öffentliches Recht, Wirtschaftsrecht, European Law, Umweltrecht, IT-Recht, Internationales Recht, ○ Diplom-Jurist/in (Dipl.-Jur.), ○ Diplom-Wirtschaftsjurist/in (Dipl. jur. oec.) oder ○ mit einem ersten juristischen Staatsexamen ▪ ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache (deutsch als Muttersprache oder nachgewiesene Deutschkenntnisse auf Niveau C1 oder C2 gemäß GER (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen) ▪ wünschenswert sind gute Englischkenntnisse sowie gute Kenntnisse der Office-Produkte, insbesondere Excel ▪ ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsfähigkeit, Genderkompetenz und Teamgeist ▪ ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, die Fähigkeit, Veränderungsprozesse zielorientiert und partizipativ zu gestalten ▪ die Bereitschaft zur Überprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ▪ die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Wir bieten Ihnen: ▪ einen sicheren, vielseitigen und anspruchsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem engagierten Team ▪ eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TVöD Bund mit grundsätzlicher Möglichkeit einer späteren Verbeamtung (statusgleiche Übernahme von Beamtinnen /Beamten ist bis Besoldungsgruppe A 13h BBesO möglich) ▪ flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, familienfreundliche Work-Life-Balance, Familienservice, übliche Sozialleistungen im öffentlichen Dienst u. a. Zusatzversorgung, Großkundenticket, Umzugskostenvergütung (bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen) Kontakt und weitere Informationen: Die Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich. Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung in Bezug auf die vorstehend dar-gestellten Tätigkeiten verlangt. Die Schwerbehindertenvertretung erreichen Sie unter 022899 610-4040. Wir freuen uns, wenn sich Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten angesprochen fühlen. Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, ist spätestens drei Monate nach Teilnahme am Vorstellungsgespräch zwingend eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz vorzulegen. Die Stellenbesetzung erfolgt im Rahmen eines gestuften Ausschreibungsverfahrens auf Basis aktueller Rechtsprechung. Bewerben Sie sich bitte bis einschließlich 12.08.2025 in unserem Online-Bewerbungsportal unter diesem Link: https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BeschA-2025-013/dashboard.html Passwort und Zugangskennung erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bitte laden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebens-lauf, Zeugnisse) in das Onlinebewerbungssystem hoch. Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Kontaktieren Sie gerne die zuständige Abteilungsleitung im Beschaffungsamt des BMI, Herrn Hans Hagen Burmeister unter der Durchwahl 022899 610-2005. Auch eine unserer Vergabejuristinnen steht Ihnen für direkte Fragen zum Arbeitsplatz unter der Durchwahl 022899 610-2812 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren erreichen Sie das Servicezentrum Personalgewinnung unter der Telefonnummer 022899 358-87500.
Altenpfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Altenpfleger (m/w/d) bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) in Bonn und Umgebung pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Wir bieten Dir: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten und Projekten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Regelmäßiger Austausch und Reflexion mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Cloud Engineer (m/w/d) Du suchst eine neue Herausforderung im Bereich Cloud Engineering? Dann komm zu uns und gestalte mit uns die Zukunft der IT! Wir suchen einen engagierten Cloud Engineer, der sich hervorragend mit modernen Cloud-Technologien auskennt und Freude daran hat, innovative Infrastrukturen aufzubauen und zu betreuen. Wenn Du tiefgreifende Kenntnisse in Kubernetes, AWS oder Azure, Ansible, Terraform, ArgoCD, CI/CD (Github Actions, GitLab, Jenkins), Monitoring, Logging, Bash und Docker mitbringst – idealerweise unterstützt durch entsprechende Zertifizierungen – dann passt Du perfekt zu uns! Aufgaben Deine Aufgaben Konzeption & Implementierung: Planung, Aufbau und Betrieb skalierbarer Cloud-Infrastrukturen unter Einsatz modernster Technologien. Automation & Orchestrierung: Umsetzung und Pflege von Automatisierungslösungen mit Tools wie Ansible und Terraform. CI/CD-Pipelines: Aufbau und Optimierung von Continuous Integration/Continuous Deployment-Pipelines (z. B. Github Actions, GitLab, Jenkins), ArgoCD. Monitoring & Logging: Einrichtung und Überwachung von Monitoring- und Logging-Systemen, um die Systemstabilität sicherzustellen. (Grafana & Prometheus, ELK) Containerisierung: Verwaltung und Optimierung von Container-Plattformen (Docker, Kubernetes) zur effizienten Bereitstellung von Anwendungen. Optimierung: Erkennen von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Effizienz und Qualität unserer IT-Systeme. Qualifikation Dein Profil Technische Expertise: Du verfügst über fundierte Erfahrung mit Kubernetes, AWS oder Azure, Ansible, Terraform, ArgoCD, CI/CD-Lösungen, Monitoring, Logging, Bash und Docker. Zertifizierungen: Idealerweise besitzt Du einschlägige Cloud-Zertifikate (z. B. AWS Certified Solutions Architect, Microsoft Certified: Azure Administrator o. Ä.). Analytische Fähigkeiten: Du hast ein ausgeprägtes Talent für Problemlösungen und ein gutes Gespür für Prozessoptimierungen. Teamplayer: Du bringst Kommunikationsstärke mit und arbeitest gern in einem agilen Umfeld. Sprachkenntnisse: Sehr Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil. Benefits Unser Angebot Attraktives Gehalt: Neben einem wettbewerbsfähigen Festgehalt bieten wir einen leistungsbezogenen Jahresbonus. Bonusregelung (40h-Woche): Zielvorgabe: 1.600 Fakturastunden pro Jahr Grundlage: Die ersten 1.400 Stunden gelten als Basis Bonusstaffelung: Erreichen von 1.500 Fakturastunden: 50% Bonus (ca. +2.000 €) Erreichen von 1.600 Fakturastunden: 100% Bonus (ca. +4.000 €) Erreichen von 1.700 Fakturastunden: 150% Bonus (ca. +6.000 €) Incentivierung: Mehr Fakturastunden bedeuten einen höheren Bonus. Bei Leerlaufzeiten reduzieren sich die Bonuszahlungen, allerdings gleichen wir dies mit zusätzlichen Urlaubstagen aus. Urlaubstage: Pro Jahr erhältst Du einen zusätzlichen Urlaubstag, der sich bis zu maximal 10 Tage erhöhen kann. Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, moderne IT-Infrastruktur und Home-Office-Möglichkeiten. Weiterentwicklung: Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen. Noch ein paar Worte zum Schluss Deine nächsten Schritte Bist Du bereit, mit uns die Cloud-Zukunft zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Zertifikaten. Werde Teil unseres Teams und profitiere von einem Umfeld, in dem Engagement und Leistung belohnt werden!
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