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Disponent (gn) Nahverkehr, Fernverkehr oder Charter

Jungwild GmbH - 40211, Düsseldorf, DE

Du hast erste oder einschlägige Erfahrung in der Nahverkehrs-, Fernverkehrs- oder Charter-Disposition, behältst den Überblick und willst in einem starken Team durchstarten? Du denkst kundenorientiert, planst effizient und willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Du suchst einen sicheren Job bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Der Arbeitgeber: Unser Kunde zählt zu den führenden Transport- und Logistikdienstleistern in Deutschland und Europa. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Landverkehrslösungen verbindet er über 40 europäische Länder – schnell, effizient und zuverlässig. Dabei setzt das Unternehmen auf starke Partnerschaften, intelligente Netzwerke und ein Ziel, das den Takt vorgibt: nachhaltiger, kundenorientierter Transport auf höchstem Niveau. Die Auszeichnung als "Great Place to Work" unterstreicht zudem das Engagement für ein wertschätzendes, modernes Arbeitsumfeld. Das wird geboten: Ein Gehalt bis zu 55k brutto, je nach Erfahrung Remote Work nach Absprache möglich Zwischen 28 und 30 Tage Urlaub Ein zertifizierter Great Place to Work JobRad-Leasing für dein Wunschfahrrad Edenred-Karte mit 40 € monatlicher steuerfreier Bezuschussung Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeiterrabatten (Hansefit, bAV, VWL) Kostenfreie Getränke und Parkmöglichkeiten Ein kollegiales, erfahrenes und großes Team Das sind Deine Aufgaben: Gemeinsam mit deinen Kollegen planst eigenständig Touren im Nahverkehr, Fernverkehr oder Chartering rund um oder ab Düsseldorf Du disponierst Transportaufträge termingerecht und wirtschaftlich Du überwachst und steuerst die Verladung Du kommunizierst aktiv mit Kunden, Fahrern, Partnern und internen Abteilungen Du kontrollierst relevante Kennzahlen zur Qualitätssicherung Du arbeitest eng mit Lager, Export, Import und Abrechnung zusammen Das bringst du mit: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung) Erste Erfahrung in der Disposition im Nahverkehr, Fernverkehr oder Charter von Vorteil - Berufseinsteiger sind aber ebenfalls willkommen! Gute MS-Office-Kenntnisse Ein hohes Maß an Kundenorientierung, Organisationstalent und Teamgeist Sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit deinem Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Anna unter +49 176 407 368 57.

Buchhalter (m/w/d)

Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE

Intro Sicherer Job, starkes Team - hier wächst du langfristig mit! Spannende Aufgaben mit Verantwortung und Perspektive - kein Tag wie der andere! Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes, wachsendes Unternehmen, das auf eine offene Unternehmenskultur und Teamgeist setzt. Hier findest du einen modernen Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und viel Raum, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wertschätzung und eine familiäre Atmosphäre sind hier keine Floskeln, sondern gelebte Realität. Ein idealer Ort für alle, die in der Finanzbuchhaltung Verantwortung übernehmen und mitgestalten wollen. Aufgabengebiet Selbstständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung Debitoren- und Kreditorenmanagement Kontenabstimmung und Überwachung der Zahlungseingänge Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen in der Buchhaltung Anforderungsprofil Erfahrung in der Finanzbuchhaltung (idealerweise mit DATEV) Genauigkeit und Spaß an Zahlen Teamgeist und eigenverantwortliches Arbeiten Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Vergütungspaket Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung Einen modernen, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz Eine praxisnahe Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Förderung und Unterstützung Ihrer Karriere sowie beruflichen Laufbahn Vorteile für Mitarbeiter durch Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen Intensive Mitarbeiterbetreuung durch Ihren persönlichen Berater Kontakt Janis Schwantes Referenznummer JN-072025-6797644 Beraterkontakt +49211177224074

Buchhalter*in (m/w/d) | Teilzeit im Homeoffice

Persowerk - 40221, Düsseldorf, DE

Einleitung Buchhalter*in. - Teilzeit im Homeoffice. Bei Persowerk findest Du nicht nur einen Job, der perfekt zu Deinen Wünschen passt, sondern auch einen Partner, der Dich wertschätzt und fördert. Wir bieten Dir flexible Arbeitsmodelle, eine attraktive Vergütung und ein herzliches Team, das immer für Dich da ist. Für unseren Kunden suchen wir einen Mitarbeiter für die Buchhaltung. Aufgaben Ordnungsgemäße Buchung und Verwaltung von Geschäftsvorfällen Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung bei der Finanzplanung und Budgetierung Überwachung und Abstimmung von Konten Ansprechpartner*in für interne und externe Fragen zur Buchhaltung Qualifikation Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung Erfahrung mit Datev oder Datev kompatibler Software (z.B. Lexware oder Agenda) Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Benefits Attraktive Vergütung Homeoffice-Optionen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub im Jahr Persönlicher Ansprechpartner, der immer für dich da ist Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann melde dich dich direkt bei deinem Ansprechpartner Jan Barenbrock unter der Nummer 0176 767 25559 oder schreib ihm eine Nachricht per WhatsApp (0176/767 25559) mit den Schlagwörtern "Buchhalter Homeoffice in Teilzeit". Persowerk - Einfach. Schnell. Authentisch. #GemeinsamErfolgreich Wir freuen uns auf dich.

Headhunter (m/w/d)

Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE

Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die PageGroup mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-072025-6794221 Beraterkontakt +49211177224096

Betriebselektriker (w/m/d) | Düsseldorf

ADVERGY GmbH - 40211, Düsseldorf, DE

Über uns In enger Zusammenarbeit mit einem innovativen Industrieunternehmen sind wir aktuell auf der Suche nach einem Betriebselektriker (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Düsseldorf. Seit über 130 Jahren steht unser Kunde für die Produktion erstklassiger Qualitätsprodukte. Die herausragende Qualität, das kontinuierliche Wachstum und ein bewusstes Umweltbewusstsein machen dieses Unternehmen besonders krisenfest. Willkommen in einem Team, das nicht nur Geschichte geschrieben hat, sondern auch die Zukunft formt! Aufgaben Selbstständige Identifikation von Fehlern und eigenverantwortliche Reparatur der Anlagen Durchführung von Inspektionen und Wartungsarbeiten gemäß den festgelegten Vorgaben Unterstützung bei Neuinstallationen und der Umsetzung von Verbesserungen Aktive Mitverantwortung für die Sicherstellung der Verfügbarkeit von Ersatzteilen sowie die Verwaltung der Materialbestände Dokumentenpflege Sicherstellung und proaktive Beteiligung an der Einhaltung von Ordnung, Sauberkeit, Arbeitssicherheit und Umweltschutz gemäß den Unternehmensrichtlinien Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Elektriker oder eine ähnliche Qualifikation Von Vorteil sind Berufserfahrungen im industriellen Wünschenswert sind Kenntnisse der SPS-Technik Wir bieten Weihnachts- & Urlaubsgeld 38h/Woche 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebsarzt Flache Hierarchien Gute Verkehrsanbindungen Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-24-01-01093

Business Development Manager (m/f/d)

Mitsui & Co. Deutschland GmbH - 40210, Düsseldorf, DE

Mitsui & Co., Ltd. is one of the leading trading companies with 124 offices in 62 countries. Within a worldwide network, our skilled employees focus on customer-oriented solutions. Mitsui & Co. Deutschland GmbH is mainly active in the fields of chemicals/plastics, infrastructure/machinery, steel, information technology and logistics. In our Project Department, we would like to fill a vacancy as soon as possible: Business Development Manager (m/f/d) Full time 38,5 hrs/week, permanent employment Your tasks: Proactive development and implementation of new business opportunities in Europe in the areas of energy, alternative energies (hydrogen, etc.), battery storage, power generation, gas/electricity-related infrastructure, digital infrastructure, logistics infrastructure, electrification Project development and implementation, including the management of existing projects Price and contract negotiations Cross-functional and cross-industry collaboration to ensure successful order processing Market analysis with regard to market trends, political changes and competitive activities in the areas of infrastructure, energy and alternative energies in Europe Close collaboration with our offices in Europe, Mitsui HQ in Tokyo and global teams Maintenance and expansion of external networks (industry, authorities, and suppliers) Risk management (credit, market, country risk) for existing and future projects Strict adherence to due diligence and compliance regulations Creation and explanation of financial models Supporting the General Manager (direct reporting) and Deputy General Manager in planning, reporting, etc. Your qualifications: Successfully completed degree in business administration, energy management or comparable qualification Experience in international business development, international trade, strategic project work – preferably in the fields of energy and/or infrastructure Very good numerical and analytical skills Business fluent in written and spoken English and German Ability to coordinate cross-functional teams and projects A high degree of self-motivation An independent, structured, and solution-oriented working style Excellent communication skills, negotiating skills and persuasiveness High resilience and stress tolerance when working on complex projects Good teamwork skills and enjoy work in international and diverse teams A strong interest in personal development within our company A high degree of reliability and integrity Willingness to travel (approx. 30%) mainly within Europe We offer: A pleasant working atmosphere Salary commensurate with performance Social benefits and career opportunities in a globally operating trading group Contact: Please send your complete application in English, stating your salary expectation and possible starting date, by e-mail to: PersonalDUSAJ@dg.mitsui.com

Expert*in (w/m/d) technische Betriebssicherheit

Rheinbahn AG - 40231, Düsseldorf, DE

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Gestalte mit uns Deine Zukunft! Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n Expert*in (w/m/d) technische Betriebssicherheit Expert*in (w/m/d) technische Betriebssicherheit Wir geben Anschluss – das ist nicht nur unser Purpose, sondern das, was unsere Arbeit im Kern ausmacht. Als Expert*in (m/w/d) für technische Betriebssicherheit bist du genau dort, wo strategisches Denken auf technische Nähe trifft. Bereit für eine Aufgabe mit Sinn und Wirkung? Dann komm zu uns – und gib mit uns gemeinsam Anschluss! Deine Mission - das erwartet dich bei uns: Fortführung des Aufbaus und Pflege einer rechts- und normgerechten Organisationsstruktur im Elektrobereich verbunden mit der Kontrolle und Überwachung der staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorgaben Beratung beim Beschaffungsprozess für Anlagen und Maschinen in Fragen der Elektrosicherheit Planung, Prüfung und Inbetriebsetzung von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln Unterstützung bei der Überwachung und Weiterentwicklung von Prüfungs-, Wartungs- und Inspektionsvorschriften für neue und bestehende elektrotechnische Anlagen und Systeme Auswahl von Fremdfirmen sowie von neuen Arbeitsmitteln und persönlicher Schutzausrüstung Unterstützung bei der Durchführung von Abnahmen und Prüfungen an Anlagen und Maschinen nach gesetzlichen Vorgaben Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebs- und Arbeitsanweisungen Koordination, Durchführung und Begleitung interner Audits mit Erstellung von Protokolle Dein Profil – menschlich und fachlich überzeugend: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik mit 3 Jahren Berufserfahrung in Verbindung mit einem Studium der Elektrotechnik Alternativ: Meister Elektrotechnik und 3 Jahre Berufserfahrung Idealerweise Erfahrung als verantwortliche Elektrofachkraft gemäß DIN VDE 1000-10 und bei der Wahrnehmung von Unternehmerpflichten hinsichtlich der elektrotechnischen Anforderungen Idealerweise umfangreiche theoretische und praktische Erfahrung in der Auslegung und Umsetzung der elektrotechnischen Gesetze, Normen und Regelwerke (ArbSchG, BetrSichV, DGUV einschließlich der DIN VDE Vorgaben) Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse Kommunikationsstärke und Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern auf verschiedenen Hierarchieebenen Unternehmerisches Denken und Handeln, Analytisches Denkvermögen und strategische Weitsicht Fähigkeit komplexe Sachverhalte für alle Beteiligten Verständlich zu machen Hohe Auffassungsgabe und sehr gutes Technikverständnis Hohe Belastbarkeit verbunden mit Einsatzbereitschaft sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und voranzutreiben Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Lernbereitschaft Motivation an der Lösung komplexer Aufgabenstellungen zu arbeiten Darauf kannst du dich freuen: Gestaltungsspielraum: Deine Ideen zählen – bring dich aktiv ein! Sinnhafte Arbeit: Wir geben Anschluss – im wahrsten Sinne des Wortes. Teamspirit: engagiertes Team mit kollegialer Arbeitsatmosphäre Weiterentwicklung: Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Flexibilität: Hybrides Arbeiten, Gleitzeit und weitere moderne Arbeitsbedingungen Sicherheit: Attraktive faire Vergütung nach Tarifvertrag sowie unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive Betriebliche Altersvorsorge Gesundheit: eigener Fitnessraum und Fahrradleasing sowie vielseitige Gesundheitsmaßnahmen Erholung: 30 Urlaubstage und 4 Entlastungstage Sonderzahlungen: Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Weitere Benefits: DeutschlandTicket, modernes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits und vieles mehr Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Du möchtest den aktiv mitgestalten? Dann bewirb dich gerne ganz unkompliziert über unser Bewerberportal. Bitte teile uns noch Deine Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mit. Deine Ansprechpartnerin: Jasmin Odenkirchen

DevOps Engineer (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE

DevOps Engineer (m/w/d) Referenz 12-215986 Im Auftrag unseres Kunden, einem Unternehmen aus dem Finanzumfeld mit Sitz in Düsseldorf , suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen DevOps Engineer (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung. In dieser Position arbeiten Sie mit modernen Cloud-Technologien und unterstützen in den Bereichen IT-Sicherheit und Infrastruktur. Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden und bietet ein jährliches Bruttogehalt von bis zu 95.000 Euro . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als DevOps Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Brauchtumstage und die Möglichkeit eines Sabbaticals Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individueller Beratung Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Urban Sports Club Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Vergünstigtes Deutschlandticket oder Fahrrad-Leasing Diverse weitere Sozialleistungen Ihre Aufgaben: Entwicklung und kontinuierliche Optimierung von CI/CD-Pipelines mit GitLab zur Automatisierung von Entwicklungs- und Deployment-Prozessen Betreuung und Weiterentwicklung der Azure Cloud-Infrastruktur zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs Implementierung von SIEM-Lösungen zur frühzeitigen Erkennung von Sicherheitsrisiken Automatisierung und Skalierung der Cloud-Umgebung mit IaC-Tools, wie Terraform Analyse neuer IT-Trends und Technologien, Bewertung ihres Potenzials und Ableitung von Innovationsstrategien Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung Relevante Erfahrung als DevOps Engineer und mit Azure Cloud Services Umfangreiches Wissen im agilen DevOps-Umfeld sowie im Aufbau von CI/CD-Pipelines und in der Anwendung von GitLab Fundierte Kenntnisse in der Sicherheitsüberwachung (SIEM) sowie in der IT-Forensik Gutes Verständnis von Cloud-basierten Sicherheitslösungen Hohes Maß an Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Thelen (Tel +49 (0) 211 828934-66 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215986 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf

Einstieg im Vertrieb (m/w/d)

Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE

Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Berufseinstieg mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf ,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorfer Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Dann bewirb dich jetzt direkt und lass uns über deine Möglichkeiten bei uns sprechen! Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-072025-6797157 Beraterkontakt +491622160198

Linux Systemadministrator (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE

Linux Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-215760 Für ein innovatives Unternehmen im Raum Solingen suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen engagierten Linux Systemadministrator (m/w/d) . In dieser Position sind Sie verantwortlich für den Betrieb, die Wartung und Optimierung der Linux-Systemlandschaft. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur bei. Wenn Sie eine spannende Herausforderung in einem modernen Unternehmen mit zukunftsorientierten Technologien suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Linux Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Zukunftssicheres Unternehmen Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Homeoffice Vielfältige Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Strukturierte und intensive Einarbeitung Regelmäßige Teamevents Betriebliche Altersvorsorge Attraktives Bruttojahresgehalt von bis zu 60.000 Euro Ihre Aufgaben: Planung, Umsetzung und Administration komplexer IT-Infrastrukturen unter Berücksichtigung bestehender und neuer Hardwarekomponenten Überwachung und Analyse von Systemprozessen sowie Auswertung von Log-Dateien zur Fehleridentifikation Behebung auftretender Störungen Weiterentwicklung und Optimierung von Cloud-Services Erstellung, Pflege und Aktualisierung technischer Dokumentationen Sicherstellung von IT-Security-Standards und Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration mit mehrjähriger Berufserfahrung Tiefgehende Kenntnisse in der Administration von Linux-Server-Systemen Erfahrung in den Bereichen Virtualisierung (VM Ware), Firewallkonfiguration, Routing und Switching sowie Shell-Scripting Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein Spaß an der Arbeit in agilen Teams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Software Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Thelen (Tel +49 (0) 211 828934-66 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215760 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf