Überblick At Exclusive Associates , we’re proud to be among the top-rated IT recruitment firms in Europe. With 16+ years of experience, we specialize in matching exceptional tech talent with the right opportunities. Join our fast-growing, ambitious team and thrive in the ever-evolving world of IT recruitment. Do you have a passion for sales and a talent for turning conversations into connections? Are you energized by cold calling and excited to break into English-speaking markets?If you’re proactive, outgoing, and eager to kickstart your career in sales, this is your chance to gain real-world experience, international exposure, and an opportunity for long-term growth. Aufgaben Cold Calling : Initiate outreach to potential clients in English-speaking markets and introduce our services. Client Engagement : Build lasting relationships, uncover client needs, and propose tailored recruitment solutions. Lead Generation : Identify prospects, qualify leads, and grow our client base. Sales Support : Work closely with our team to onboard new clients and contribute to overall business success. Profil Fluent English : Native-level English is essential; German is a bonus. People Skills : You love talking to people and know how to make conversations count. Sales Drive : You’re confident, results-oriented, and thrive on closing deals. Self-Starter : Motivated, ambitious, and excited to learn and grow. On-Site Availability : You’re based in Düsseldorf and available to work on location. Vorteile Fluent English : Native-level English is essential; German is a bonus. People Skills : You love talking to people and know how to make conversations count. Sales Drive : You’re confident, results-oriented, and thrive on closing deals. Self-Starter : Motivated, ambitious, and excited to learn and grow. On-Site Availability : You’re based in Düsseldorf and available to work on location. Kontakt Send your CV to work@exclusive.uk.com Your Sales Career Starts Here This is more than an internship—it’s the launchpad for a successful career in sales and tech recruitment. Join Exclusive Associates , and let’s build success together!
Überblick Düsseldorf | Start flexibel | Dauer nach Absprache Lust auf ein Praktikum, das dich wirklich weiterbringt? Hier geht’s nicht um Pflicht, sondern um Perspektive. Wenn du Lust auf Menschen, digitale Prozesse und echtes Teamwork hast – willkommen im Alltag eines modernen Recruiting-Teams. Was dich erwartet: Menschen statt Lebensläufe Du lernst, wie man Talente erkennt, anspricht und begleitet – authentisch, professionell und immer auf Augenhöhe. Kreatives Recruiting Ob Active Sourcing, Kampagnen oder neue Tools – du entwickelst mit uns Ideen, wie wir die richtigen Leute finden. ⚙️ Digitale HR-Prozesse Du arbeitest mit modernen Tools und Plattformen – von LinkedIn bis CRM – und lernst, wie smarter Workflow funktioniert. ️ Mitdenken, nicht nur mitlaufen Du bekommst Verantwortung, Feedback und Raum, deine Ideen einzubringen – und auch mal Dinge anders zu machen. Was du mitbringst: ✔️ Lust auf Menschen & Kommunikation ✔️ Neugier auf HR & moderne Tools ✔️ Studium oder Orientierungsphase ✔️ Deutsch auf C1-Niveau, Englisch von Vorteil ✔️ Erste Erfahrung im Recruiting? Schön, aber kein Muss Was du bekommst: Ein Praktikum mit echter Verantwortung ️ Zentrale Lage & cooles Office in Düsseldorf Chancen auf Werkstudentenstelle oder Berufseinstieg Klingt gut? Dann werde Teil von Exclusive Associates – und starte durch im IT-Recruiting. Bewerbungen an: work@exclusive.de.com Fragen? Ruf uns an: 0211 975 300-21 Let’s turn your ambition into achievement. Join us! Hinweis: Du brauchst einen Wohnsitz in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können wir leider nicht berücksichtigen.
Das sind wir! babiel ist seit über 30 Jahren erfolgreich als Digitalagentur in den Bereichen Onlinekommunikation, Digital Commerce (CX/CRM) und Customer Communication Management (CXM) für namhafte Konzerne und öffentliche Auftraggeber tätig. Dabei liegt unser Schwerpunkt in der Konzeption und Umsetzung von innovativen und effizienten Digitalstrategien. Beispiele unserer preisgekrönten Arbeit sind Kundenportale, Websites, E-Commerce-Lösungen und mobile Applikationen. Als Spezialist für Sicherheit und Hochverfügbarkeit übernehmen wir auch das Hosting dieser komplexen Systeme und Webanwendungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Junior IT-Consultant (m/w/d) CCM & Output Management. Unsere Kunden sind Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen wie z.B. Banken, Versicherungen, Industrie- und Energieunternehmen oder öffentliche Auftraggeber. Gemeinsam mit unserem #teambabiel wirst du die digitale Kommunikation unserer Kunden gestalten und in die Zukunft bringen! Deine Aufgaben Analyse und Design: Du untersuchst die aktuellen, häufig noch papierbasierten, Korrespondenz- und Kommunikationsprozesse und konzipierst moderne, digitale Prozesse. Du wirst Teil der Transformation vom gedruckten Brief zur Kommunikation über Apps, Portale oder Messenger. Umsetzung von Korrespondenz-Vorlagen: Du entwickelst intelligente und dynamische Dokumentvorlagen mit modernen LowCode-Designplattformen wie kühn & weyh M/TEXT, Quadient Inspire, Lucom LIP und anderen. Potentialentwicklung für babiel und für unsere Kunden: Du arbeitest daran mit, unser Dienstleistungspotential und die Fähigkeiten unseres Teams kontinuierlich auszubauen. Mit Hilfe von technischen und gestalterischen Tools (Styleguides, Lesbarkeitsanalysen, digitale Barrierefreiheit) generierst du "gern lesbare" Texte und schaffst so einen Mehrwert für unsere Kunden. Deine weiteren Entwicklungsmöglichkeiten: Professional Consultant (m/w/d), Senior Consultant (m/w/d) oder (Technical) Architect (m/w/d) Das bringst Du mit! Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt (z.B. Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik, Kommunikationsdesign, Kommunikationsinformatik) oder eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation Erfahrungen im Umgang mit Gestaltungswerkzeugen (z.B. Adobe InDesign), Bildbearbeitungswerkzeugen (z.B. Adobe Photoshop, GIMP) oder Entwicklungswerkzeugen (z.B. Eclipse) Eine hohe IT-Affinität Einen Blick für gutes Design Freude an der Arbeit und dem Austausch mit Kunden und dem #teambabiel Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was Dich bei uns erwartet Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten möglich Darüber hinaus bis zu 8 Wochen pro Jahr Remote Work aus dem EU-Ausland realisierbar Individuelle Fortbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Sehr modern ausgestattete Arbeitsplätze in unseren zentral gelegenen Büros in Düsseldorf oder Berlin Regelmäßige Teamevents Erreich uns direkt hier Michaela Simons Personalreferentin E-Mail: recruiting@conet.de Tel.: +49(0)211.179 349-0 Neugierig? Dann lass uns wissen, wer du bist – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Weitere spannende Positionen der CONET Group findest du unter www.conet.de/karriere.
Zahlenverständnis, Systemstärke, internationale Perspektive – wenn Sie diese Eigenschaften mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig. Für ein renommiertes Unternehmen mit moderner Unternehmenskultur suchen wir Sie als Financial Accountant (m/w/d) . In dieser Rolle arbeiten Sie an der Schnittstelle von Buchhaltung, Prozessgestaltung und digitaler Transformation – in einem Team, das auf Verlässlichkeit und Eigenverantwortung setzt. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Führung der Finanzbuchhaltung in SAP FI/CO/MM Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Prüfung und Verwaltung von Reisekosten über Concur Erstellung gesetzlicher Meldungen wie Intrastat und ZM Mitwirkung bei steuerlichen Themen: Umsatzsteuervoranmeldung, Steuererklärungen Aktive Beteiligung an Projekten zur Prozessoptimierung, z.?B. Einführung von E-Rechnungen & S/4HANA Finanzreporting, Kostenkontrolle und Unterstützung bei Budgetplanung Ihr Profil Abschluss als Bilanzbuchhalter/in oder ein wirtschaftswissenschaftlicher Abschluss Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, gerne mit internationalem Bezug Fundierte Kenntnisse in HGB und deutschem Steuerrecht Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP R/3 FI/CO und Microsoft Excel Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Blick für Verbesserungspotenziale Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vergütung 37,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und mobiler Arbeit Moderne Büroflächen mit ergonomischer Ausstattung und offenen Kommunikationszonen Ein strukturiertes Onboarding-Programm für Ihren erfolgreichen Einstieg Regelmäßige Teamevents , gemeinsame Mittagessen und eine offene Unternehmenskultur Betriebliche Altersvorsorge , vermögenswirksame Leistungen und Gesundheitsprogramme Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Karriereförderung Mitarbeit in internationalen Projekten mit Fokus auf Innovation & Digitalisierung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Rebecca Siebert Rebecca.Siebert@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929807
Über uns Ein Unternehmen aus dem Rheinland sucht aufgrund eines positiven Wachstums einen Testmanager (m/w/d) in Festanstellung. Aufgaben Konzeption, Planung und Koordination von Tests sowie Sicherstellung der Einhaltung fachlicher und betrieblicher Anforderungen für IT-Services und IT-Produkte Entwicklung projektspezifischer Teststrategien und Testmethoden Bewertung und Festlegung des Bedarfs zur Testautomatisierung in den Testphasen Fachliche Führung und Koordination von Testteams bestehend aus internen und externen Teammitgliedern Profil Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Berufsausbildung Mind. 4 Jahre Berufserfahrung im Testmanagement, idealerweise mit Kenntnissen in der Testautomatisierung Wünschenswert ISTQB-Zertifizierung Zuverlässige, selbständige und exakte Arbeitsweise in teamübergreifenden Strukturen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten Eine anspruchsvolle und interessante Stelle mit viel Eigenverantwortung und persönlichem Weiterentwicklungspotenzial Flexible Arbeitszeiten und Home-Office (60%, u.U. auch Full-Remote) Ein angenehmes Arbeitsklima mit einem hochmotivierten und kompetenten Team Individuelle Entfaltungsmöglichkeiten, Raum für neue Ideen und flache Hierarchien 30 Urlaubstage, Mitarbeiterevents, uvm.
Intro Globaler Technologieführer / Sicherheitstechnik Fokus auf internationale Sensorlösungen Firmenprofil Unser Kunde ist ein international führendes Technologieunternehmen im Bereich der industriellen Sensorik. Als Teil einer global agierenden Unternehmensgruppe bietet das Unternehmen hochspezialisierte Hard- und Softwarelösungen für verschiedene Branchen - von der Automatisierungstechnik bis zur intelligenten Bildverarbeitung. Mit starker Entwicklungs- und Fertigungstiefe setzt das mittelständisch geprägte Unternehmen Maßstäbe in Qualität, Innovation und Kundennähe. Der Standort im Raum Düsseldorf bietet eine moderne Arbeitsumgebung mit exzellenter Infrastruktur. Aufgabengebiet Gesamtverantwortung für die Steuerung von Softwareentwicklungsprojekten im Umfeld intelligenter Sensorsysteme Planung, Koordination und Controlling internationaler, interdisziplinärer Projektteams - on-site und remote Technische und organisatorische Schnittstelle zwischen interner Entwicklung, externen Partnern und angrenzenden Bereichen Einführung und kontinuierliche Weiterentwicklung effizienter Projektmanagementprozesse (z. B. Agile, V-Modell) Sicherstellung der Projektziele in Bezug auf Qualität, Zeit und Budget Regelmäßiges Reporting gegenüber internen und externen Stakeholdern Begleitung der Weiterentwicklung von Softwareplattformen und Architekturen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, technische Informatik, Systems Engineering oder vergleichbar Erfahrung im technischen Projektmanagement, vorzugsweise in der Softwareentwicklung eingebetteter Systeme Verständnis moderner Softwarearchitekturen sowie industrieller Kommunikationsprotokolle Erfahrung in der Steuerung internationaler und verteilter Entwicklungsteams Organisationsstärke, Kommunikationsgeschick und proaktives Denken Sehr gutes Deutsch und fließendes Englisch in Wort und Schrift Vergütungspaket Spannende Projekte mit hohem Innovationsgrad im Bereich Sensorik und Digitalisierung Agiles Umfeld mit flachen Hierarchien und internationaler Ausrichtung Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten und Vertrauensarbeitszeit Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Firmenevents Standort mit moderner Infrastruktur und sehr guter Anbindung im Großaum Düsseldorf Kontakt Hendryk Becker Referenznummer JN-072025-6780098 Beraterkontakt +49 1741607242
Senior SAP FI Consultant (m/w/d) Referenz 12-220037 Im Auftrag unseres Kunden, einem Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Wuppertal, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP-Berater im Bereich Finanz- und Rechnungswesen. Es handelt sich um ein inhabergeführtes, wachstumsstarkes Unternehmen mit moderner IT und hohem Gestaltungsspielraum. Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Senior SAP FI Consultant (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten Großzügige Urlaubsregelung und zusätzlich 10 Tage Workation Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose FitX-Mitgliedschaft oder Bezuschussung des EGYM Wellpass Flache Hierarchien und kurze Kommunikations- und Entscheidungswege Attraktives Bruttojahresgehalt zwischen 70.000 und 90.000 Euro Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsprozesse und Datenmanagement im Bereich der Vertriebsabwicklung innerhalb des SAP-Moduls FI Gesamtverantwortung für die Steuerung und Durchführung des Incident- und Problem-Management-Prozesses Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung der SAP-Landschaft Unterstützung des Prozessmanagement-Teams bei der Suche und Umsetzung von Optimierungspotenzialen (Teil-) Projektleitung und Durchführung von Maintenance-Projekten in ECC- und S4-Systemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Tiefgreifende Kenntnisse im SAP-Modul FI sowie in den Schnittstellen zu den angrenzenden Modulen Erste Berührungspunkte mit SAP S/4 HANA Erfahrungen aus der Prozessindustrie von Vorteil Selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Teamorientierung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Beratung und Consulting Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hasan Coskuner (Tel +49 (0) 211 828934-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220037 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Beratung: Du treibst die digitale Transformation unserer Kunden, ob Greenfield oder System-Update voran. Projektumsetzung: Für das Thema SAP Customer Service verantwortest du die Planung, Betreuung und Durchführung der Softwareprojekte. Hands on: Mit deiner Expertise übernimmst du schnell die Projektverantwortlichkeit und bist in der Lage Systemeinstellungen mittels Customizing durchzuführen. Nah am Kunden: Du pflegst bestehende Beziehungen zu unseren Kunden und baust weitere auf. DEIN PROFIL Qualifikation: Mit einem abgeschlossenen Studium in einem MINT-Fach, BWL oder vergleichbaren Qualifikationen bringst du eine solide fachliche Basis für die Rolle mit. SAP-Skills: SAP ist dein Ding! Du hast mehrjährige Berufserfahrung in SAP CS (und ggf. CM). Optimal sind zusätzliche Kenntnisse im Umfeld CRM (Service-Schwerpunkt) und/oder FSM. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über CaraService Holding GmbH Erlebe, wie Leidenschaft auf innovative Technik trifft und werde Teil unserer Mission, maßgeschneiderte Lösungen für vielfältige Kundenanforderungen zu entwickeln. Als Spezialist in der Werkstatt von Techniker bis Mechatroniker im Bereich Caravaning erwartet dich nicht nur eine Arbeit, sondern ein Erlebnis, das Freude und persönliche Entwicklung vereint. Gemeinsam schaffen wir mehr als nur Service – wir erschaffen Möglichkeiten und Erfüllung. Was erwartet dich? Du betreust und berätst unsere Kunden rund um Service, Reparatur und Nachrüstung von Caravans und Reisemobilen Du nimmst Serviceaufträge an, koordinierst Termine und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft – von der Fahrzeugannahme bis zur Übergabe Du bist die Schnittstelle zwischen Werkstatt und Kunde:in und sorgst für klare Kommunikation und zufriedene Gesichter Du erstellst Angebote, kalkulierst Leistungen und nutzt deine Beratungskompetenz, um passende Zusatzprodukte und Services zu verkaufen Du übernimmst auch organisatorische Aufgaben im Werkstattbetrieb – bis hin zur Leitung des Servicebereichs Was solltest du mitbringen? Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, kaufmännischen oder technischen Bereich – mit Erfahrung im Service oder Verkauf Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und bist serviceorientiert bis in die Fingerspitzen Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick Du besitzt ein gutes technisches Verständnis, idealerweise mit Interesse an Freizeitfahrzeugen Was bieten wir dir? 30 Tage Urlaub geregelte Arbeitszeiten (5-Tage Woche ohne Samstag) attraktives Gehalt und Aufstiegsmöglichkeiten einen abwechslungsreichen Job in einer spannenden Branche mit viel Kundenkontakt ein offenes, motiviertes Team und ein Arbeitsumfeld, in dem Du Dich wohlfühlen kannst flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für Deine Ideen eine faire Bezahlung und Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Weiterbildungen arbeiten in der tollsten Branche überhaupt ;-) Zur Bewerbung Unser Jobangebot Serviceberater (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Einleitung Im Auftrag unseres Kunden – suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Position Teamlead I Senior Software Developer (m/w/d) . Du möchtest deine technischen Fähigkeiten voll einbringen und hast Lust, die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten? Ob als erfahrener Senior Developer oder als Teamlead mit ersten Führungserfahrungen – wir suchen jemanden, der nicht nur gerne entwickelt, sondern auch über den Tellerrand schaut und Verantwortung übernimmt. Ein innovatives Technologieunternehmen aus dem digitalen Umfeld sucht aktuell tatkräftige Unterstützung für spannende Projekte rund um moderne Softwarelösungen, smarte Datenprozesse und nachhaltige Technologien. Aufgaben Was dich erwartet: Inhaltlich-technische Verantwortung Eigenverantwortliche Umsetzung neuer Softwarelösungen auf Basis moderner Architekturen Weiterentwicklung bestehender Anwendungen – in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen Aufbau performanter, skalierbarer Datenstrukturen und Schnittstellen Einführung und Optimierung von DevOps-Tools und CI/CD-Prozessen Wenn du als Teamlead startest, übernimmst du außerdem: Fachliche Begleitung und Weiterentwicklung eines kleinen Entwicklerteams Verantwortung für Qualität und Zielerreichung innerhalb deiner Projekte Abstimmung mit internen Stakeholdern und Unterstützung bei der Ressourcenplanung Aktive Mitgestaltung von Entwicklungsstandards und Teamprozessen Qualifikation Was du mitbringen solltest: Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise auch im Projekt- oder Teamumfeld Sehr gute Kenntnisse in Python und PHP – weitere Sprachen von Vorteil Solides Know-how im Umgang mit PostgreSQL und großen Datenmengen Erfahrung im DevOps-Bereich sowie mit Tools wie GitLab CI, Docker oder Kubernetes Sicher im Umgang mit Linux-/MacOS-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) Spaß an strukturierter Arbeit, Eigeninitiative und Teamverantwortung Warum diese Position? Spannende, langfristige Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz Viel Gestaltungsspielraum und technische Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein kollegiales, professionelles Umfeld mit flachen Hierarchien Flexibles Arbeiten und moderne Technologien Persönliche Entwicklungsperspektiven – auf technischer und/oder Führungsebene Benefits 30 Tage Urlaub ️ Arbeitszeit und -ort lassen sich – abhängig vom Aufgabenbereich und in Abstimmung mit der Führungskraft – flexibel gestalten. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. Fort- und Weiterbildungen, die Dich wirklich weiterbringen Mit einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge, die mit bis zu 100 % bezuschusst wird, ist auch für deine langfristige Sicherheit gesorgt. Gesundheit & Wohlbefinden Ob Sportangebote, ergonomische Arbeitsplätze oder Gesundheitsmaßnahmen – das Unternehmen investiert aktiv in dein Wohlbefinden. Mitgestaltung statt Abarbeitung – Deine Ideen sind gefragt Bonuszahlung Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freue ich mich auf deine Kontaktaufnahme! Auch wenn du nicht jede einzelne Anforderung zu 100 % erfüllst, melde dich gerne – vieles lässt sich gemeinsam entwickeln oder aufbauen. In einem persönlichen Gespräch stelle ich dir das Unternehmen und die Position gerne näher vor. Senior Consultant Raphaela Feldmann steht Dir jederzeit telefonisch unter +49 211 54 55 87 11 zur Verfügung und begleitet Dich persönlich durch den gesamten Bewerbungsprozess. Das Team der FlexIT Consulting GmbH freut sich auf Dich!
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