Salesforce-Koordinator (m/w/d) RHEINISCHE POST Medien GmbH Ort: Düsseldorf Job-Id: 5246 Was wir zusammen vorhaben Sie sind kompetente/r und erste/r Ansprechpartner:in zum Thema Salesforce Die Organisation und Durchführung von Feedbackrunden für die Key-User liegt in Ihren Händen Sie unterstützen die Verkaufsteams aktiv bei der Gestaltung der Prozesse Sie übernehmen das On-Boarding der Key-User Sie testen neue Features und erstellen Schulungsunterlagen Sie begleiten Projekte bis hin zu deren Koordination Was uns überzeugt Sie haben eine kaufmännische Ausbildung absolviert und bringen gerne erste Erfahrungen im Marktumfeld mit Ihre Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, analytische Zusammenhänge zu vereinfachen und verständlich zu präsentieren, machen Sie für Ihre Kolleg:innen zu einer/m wichtigen Ansprechpartner:in Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket, SAP-IS/MAM) und arbeiten gerne mit Prozessen und in Projekten Sie haben idealerweise Erfahrung mit der Nutzung von Jira/Confluence und Salesforce Sie nutzen Ihre analytischen Fähigkeiten, um Schlussfolgerungen und nächste Schritte abzuleiten, technische Systeme schrecken Sie nicht ab Der Teamgedanke ist Ihnen wichtig – uns auch! Unser Angebot Attraktiver Campus Tolles Team Flexibles Arbeiten Weiterbildung Mitarbeiterrestaurant Kostenlose Parkplätze Gute Anbindung an den ÖPNV Fahrradleasing Vielfältige Firmenevents Verschiedene Sportangebote & Massage Chor & RP-Band Unbefristete Festanstellung Diesen Job teilen Über uns Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region. Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online. Gibt es noch Fragen zur Stelle? Ich helfe gerne weiter. Julian Pelzer Head of Recruiting 0211 –
Für unseren Mandanten, einem global führenden Unternehmen mit einem breiten Spektrum an Produktlösungen, Services und Dienstleistungen, suchen wir exklusiv zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich Rechnungswesen. Die Finanzorganisation spielt eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung von Transparenz, Effizienz und regulatorischer Konformität. Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung der Accounting-Organisation in Deutschland Verantwortung für die Erstellung von Einzel- und Konzernabschlüssen für alle deutschen Konzern-Gesellschaften nach IFRS, HGB und Tax Koordination und Betreuung der Jahresabschlussarbeiten und -prüfung sowie interner Audits Sicherstellung der Bilanzierungsqualität und Einhaltung von Compliance-Vorgaben Weiterentwicklung der Bilanzierungsrichtlinien und internen Kontrollsysteme (IKS) Enge Zusammenarbeit mit Tax, Treasury und Controlling Zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Stakeholder Sicherstellung aller gesetzlichen und konzerninternen Anforderungen Unterstützung bei M&A-Projekten, sowie Integrationen und Reorganisation Aktive Rolle in der Weiterentwicklung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsvorhaben Ihr Qualifikationsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen Mehrjährige Führungserfahrung im Accounting eines internationalen Unternehmens Abschlusssicherheit nach IFRS, HGB und Tax Vertraut im Umgang mit Wirtschaftsprüfern und regulatorischen Anforderungen Erfahrung mit SAP FI/CO, S/4HANA und Konsolidierungstools Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Leadership-Kompetenz Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Worauf Sie sich freuen können Eine Schlüsselrolle in einem global agierenden Unternehmen Hoher Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Transformationsumfeld Hybrides Arbeiten und moderne Arbeitsumgebung Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt bei uns. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Für mögliche Rückfragen steht Ihnen Michael Reiners unter der Telefonnummer +491702993495 gerne vorab zur Verfügung. Bei Interesse nennen Sie uns bitte die folgende Stellenanzeigen-ID: 57728
Überblick Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich IT, das auf zuverlässige und leistungsstarke Datenbanklösungen setzt. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen erfahrenen Database Administrator - Oracle (m/w/d), der Expertise in der Verwaltung und Optimierung von Oracle-Datenbanken mitbringt. Aufgaben Datenbankverwaltung: Installation, Konfiguration und Wartung von Oracle-Datenbank-Systemen. Performance-Optimierung: Überwachung und Verbesserung der Datenbankleistung. Backup und Recovery: Implementierung und Management von Backup- und Wiederherstellungsstrategien. Fehleranalyse: Identifizierung und Behebung von Datenbankproblemen. Zusammenarbeit: Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams zur Unterstützung von Projekten und Systemintegration. Profil Erfahrung mit Oracle-Datenbanken: Verwaltung, Wartung und Optimierung von Oracle-Datenbank-Systemen. Datenbank-Design: Kenntnisse in der Gestaltung und Implementierung von Datenbankstrukturen. Performance-Tuning: Erfahrung in der Leistungsoptimierung von Datenbanken. Backup und Recovery: Sicherstellung der Datensicherung und Wiederherstellungsprozesse. Skript- und Programmierkenntnisse: Kenntnisse in PL/SQL oder einer ähnlichen Programmiersprache. Fehlerbehebung: Fähigkeit zur Analyse und Behebung von Datenbankproblemen. Dokumentation: Sorgfältige Dokumentation und Verwaltung von Datenbankänderungen. Vorteile Herausfordernde Projekte: Arbeit an komplexen und spannenden Datenbanklösungen Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit für Home-Office und flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Zertifizierungen Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt und zusätzliche Benefits Modernes Arbeitsumfeld: Arbeit in einem dynamischen und unterstützenden Team Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an m.sogojeva@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300 28. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden.
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Einleitung Die Trisense GmbH ist eine Firma mit Sitz in Düsseldorf, die sich auf Veranstaltungstechnik für Konferenzen spezialisiert hat. Unser Schwerpunkt liegt auf der Durchführung von Firmenkonferenzen und Kongressen, in Präsenz und Hybrid, sowie der Betreuung verschiedenster Firmenevents. Wir sind deutschlandweit unterwegs, mit Schwerpunkt in NRW, und setzen auf lösungsorientierte Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Aufgaben Aufbau, Betreuung und Abbau von Veranstaltungstechnik bei Events. Technische Umsetzung von Konferenzen, Streaming-Events und Firmenevents. Fehlerdiagnose und -behebung vor Ort. Zusammenarbeit im Team, um stets die besten Lösungen für unsere Kunden zu finden. Gewerke: Ton, Video, Medientechnik. Qualifikation Erfahrung im Bereich Veranstaltungstechnik mit Schwerpunkt Ton, Video oder Medien. Auch motivierte Quereinsteiger sind willkommen. Technisches Verständnis und Hands-on-Mentalität sind ebenso eine Grundvoraussetzung wie Zuverlässigkeit und Teamgeist. Die Bereitschaft zu Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeiten ist natürlich in unserer Branche auch nötig, wobei es in der Konferenztechnik nur selten so spät wird wie im Rock'n Roll und die Wochenenden in der Regel frei bleiben. Benefits Zu unseren Benefits gehört ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Ein motiviertes Team, das Professionalität mit Spaß an der Arbeit verbindet. Eine faire Vergütung, die sich nach deiner Erfahrung und den branchenüblichen Gehältern richtet. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du Lust hast, in einem engagierten Team spannende Events zu realisieren und dich in der Konferenztechnik weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Über uns In Kooperation mit einem erfolgreichen Planungsbüro sind wir aktuell auf der Suche nach einem Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Düsseldorf. Seit mehr als drei Jahrzehnten steht unser Partner im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung für herausragende Leistungen in der umfassenden Projektplanung. Durch sein unermüdliches Engagement und sein fundiertes Fachwissen überzeugt er auf allen Ebenen. Werden Sie Teil dieses erfolgreichen Unternehmens und erleben Sie, wie Innovation und Expertise die Zukunft gestalten! Aufgaben Planung von elektrischen, Beleuchtungs-, Sicherheits- und Kommunikationsanlagen Erstellung von Planungsunterlagen Verfassen von Erläuterungsberichten sowie Berechnung von Kosten Eigenständige Betreuung von Projekten in allen Leistungsphasen Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine ähnliche Qualifikation Wünschenswert sind Berufserfahrungen in der Planung und Bauleitung von Projekten Wir bieten Attraktives Gehaltspaket 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Spannende und abwechslungsreiche Projekte Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Modernes Büro Diverse Mitarbeiterevents Flache Hierarchien Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-23-11-16637
About us Mit über 5000 Mitarbeitern in 13 Ländern, gehört unser Mandant zu einem der erfolgreichsten EMS-Fertigungsdienstleistern weltweit und entwickelt, industrialisiert und produziert hochwertige Elektronik für die Industrie, Haus- und Gebäudetechnik, zivile Avionik, Rüstungs- und Automobilindustrie. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im exklusiven Mandatsauftrag Sie, als Prüfingenieur (m/w/d) Soft- und Hardwareentwicklung , im Raum Düsseldorf. Wir – MEYHEADHUNTER Düsseldorf – freuen uns auf Ihre Bewerbung! Tasks Planung und technische Realisierung von Prüfkonzepten Dazu zählt die Qualifizierung von neuen Prüfprozessen, Prüfprogrammentwicklung sowie Prüf-Soft- und Hardwareentwicklung Erstellung von Produktionsdokumentationen Durchführung von Prüfoptimierungen Sie unterstützen bei Prozess-FMEA Erstellung und Pflege von Prüfanweisungen Mitarbeiterschulung in der Produktion Ermittlung der Vorserien- / Serienreife Profile Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Entwicklung von Prüfprogrammen und Funktionstests SQL Datenbankkenntnisse Programmierkenntnisse in Lab View, Visual Basic, Measurement Studio sowie Datenbanken Gute Englischkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse What we offer Flexible Arbeitszeit Mobiles Arbeiten nach der Probezeit 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Business Bike Bildungsurlaub für Weiterbildungen (Techniker, Meister, etc.) Betriebliche Altersvorsorge (20% Arbeitgeberzuschuss) Geschenke zur Hochzeit, Geburt Sonderurlaub für Geburt, Hochzeit, Tod Angehöriger Betriebssport Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits) Arbeitsplatzbrille Weihnachtsfeier Contact Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
Über das Unternehmen Du bist ein aufstrebendes Vertriebstalent und suchst deinen neuen Arbeitgeber mit Sitz in Düsseldorf? Du willst deine Karriere in der Personalberatung starten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir, ein renommiertes Personalberatungsunternehmen, suchen nach einem Junior Vertriebler, der mit Engagement und Begeisterung unser Vertriebsteam verstärkt. Deine Aufgaben Aktive Gewinnung neuer Kunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen. Identifikation von Verkaufschancen und Entwicklung von Vertriebsstrategien. Unterstützung bei der Durchführung von Kundenpräsentationen und Verhandlungen. Erstellung von Angeboten und Begleitung des gesamten Recruitment-Prozesses. Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristigen Kundenbindung. Dein Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium. Erste Erfahrungen im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein freundliches Auftreten zeichnen dich aus. Du bist motiviert, lernbereit und hast Spaß daran, im Team zu arbeiten. Deine Vorteile Eine umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Ein attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Leistungen und Bonussystem. Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. Benefits wie Massagen und Wunschgutscheine. Kostenlose Parkplätze, Snacks und Getränke. Ein modernes Penthouse-Büro mit Dachterrasse in zentraler Lage in Düsseldorf. Ein motiviertes Team, das dich unterstützt und fördert. Dein Kontakt Wenn du bereit bist, deine Vertriebskarriere in der Personalberatung zu starten und Teil unseres Teams werden möchtest, dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin an work@exclusive.de.com oder ruf uns gerne über die Nummer: 0211 975 300-21. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein!
Über Uns personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet, möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Das Kundenunternehmen ist ein weltweit führender Anbieter von Hebezeug- und Kranlösungen für industrielle Anwendungen und beschäftigt weltweit rund 16.000 Mitarbeiter an über 600 Standorten.Der Standort in Düsseldorf zeichnet sich durch modernste Technik, umfassende Serviceleistungen und eine starke Kundenorientierung aus. Die Expertise des Teams reicht von der Konstruktion und Wartung bis hin zur Automatisierung und Digitalisierung von Hebesystemen, um den spezifischen Anforderungen unterschiedlichster Branchen gerecht zu werden. Das Aufgabengebiet Vor- und Endmontage von verschiedener Krananlagentypen Anforderung aller Bauteile für die Montage Kontrolle der angelieferten Teile Austausch defekter Bauteile Prüfen und Korrigieren fehlerhafter Konstruktionszeichnungen Umsetzung von Änderungen laut aktueller Zeichnungen Das Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) oder eine andere technische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen (von Vorteil) Schichtbereitschaft (2-Schicht-System) Das Angebot Schnelle Übernahme Erste Leistungsbeurteilung und potentielle Lohnerhöhung erfolgt bereits nach 6 Monaten Bezahlung + Zuschläge nach IG-Metall Keine Nachtschichten + 35 Stundenwoche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebskantine Kostenlose Parkplätze Nach Übernahme zusätzlich: 13,6 Gehälter (Weihnachts- und Urlaubsgeld) Aktiensparprogramm Jobbike Vielseitige Unterstützungsprogramme Corparate Benefit Betriebliche Altersvorsorge Ansprechpartner Marc Rüffert Recruiter/Personalberater m.rueffert@personalisten.com Tel.: 02261 92586-12 Fax: E-Mail: m.rueffert@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
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