Für unseren Mandanten, im Herzen von Düsseldorf, sind wir auf der Suche nach einem proaktiven sowie IT-affinen HR-Controller (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Unser Kunde vereint erfolgreich Tradition & Moderne und bietet somit ein einzigartiges Arbeitsumfeld sowie die Möglichkeit sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Ihre Aufgaben Sie erstellen und analysieren personalwirtschaftliche Kennzahlen (KPIs) und Berichte und tragen als Expert*in rund um die Themen des HR-Controllings zur Unterstützung des Managements und Transparenzschaffung bei. Sie führen eigenverantwortlich regelmäßige Reports zu Personalkosten, Headcount und weiteren HR-bezogenen Daten durch und verantworten proaktiv die Kennzahlen, Budget- und Forecast-Prozesse im HR-Bereich. In enger Zusammenarbeit und Abstimmung agieren Sie als Ansprechpartner*in für das Kostencontrolling und sind ein wichtiger Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und Partner für unsere Payroll-Kolleg*innen. Sie liefern wertvolle Impulse und erstellen mit Ihrem Know-how Ad-hoc-Analysen und Reports für die strategische Entscheidungsfindung des Managements. Als HR-Projektmitglied arbeiten Sie aktiv an der Entwicklung unseres Compensation-and-Benefits-Konzept mit und entwickeln digitale HR-Controlling-Tools und Dashboards zur Datenanalyse und Prozessautomatisierung weiter. Ihr Qualifikationsprofil Sie haben ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung - idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Personal - erfolgreich abgeschlossen. Wir freuen uns, wenn Sie bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt haben und sehr gute Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen und Datenbanken mitbringen. Sie haben gute analytische Fähigkeiten, ein gutes Zahlenverständnis und behalten durch Ihre strukturierte Arbeitsweise auch bei komplexen Anfragen den Überblick. Sie sind erfahren in der Implementierung und Optimierung digitaler Tools und Prozesse und haben eine hohe Leidenschaft Veränderungen voranzutreiben und Mehrwerte zu schaffen. Die Arbeit mit Excel und SAP bereitet Ihnen große Freude Und nicht zuletzt: Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikationsstark und haben Lust Ihr Arbeitsumfeld proaktiv mitzugestalten. Worauf Sie sich freuen können Attraktives Gehalt Strukturiertes Onboarding Mitarbeiterparkplätze Moderne Räumlichkeiten Mitarbeiterrabatte Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt bei uns. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Für mögliche Rückfragen steht Ihnen Sabrina Diko unter der Telefonnummer +491702986353 gerne vorab zur Verfügung. Bei Interesse nennen Sie uns bitte die folgende Stellenanzeigen-ID: 45046
Intro Verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsspielraum Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen,internationalen Unternehmen Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, international agierendes Produktionsunternehmen mit Hauptsitz im Raum Düsseldorf. Das Unternehmen steht für höchste Qualität, moderne Fertigungstechnologien und nachhaltige Produkte, die weltweit gefragt sind. Im Zuge des kontinuierlichen Wachstums wird nun ein engagierter Bilanzbuchhalter (m/w/d) gesucht, der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse beizutragen. Aufgabengebiet Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Verantwortung für die Haupt- und Nebenbuchhaltung Klärung und Abstimmung von Konten sowie Intercompany-Abstimmungen Betreuung der Umsatzsteuervoranmeldungen und anderer steuerlicher Meldungen Optimierung und Digitalisierung von Buchhaltungsprozessen Enge Zusammenarbeit mit dem Controlling und anderen Fachabteilungen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem produzierenden Umfeld Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Freude an Prozessoptimierung und Zahlenaffinität Vergütungspaket Ein modernes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Produktionsunternehmen Spannende Aufgaben mit Gestaltungsfreiraum Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Attraktives Gehaltspaket und langfristige Perspektiven Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Kontakt Lydia Riedel Referenznummer JN-082025-6811412 Beraterkontakt +49211177224024
Treuenfels ist die erste Anlaufstelle für Fach- und Führungskräfte im Bereich Finance & Controlling. Wer sich beruflich verändern möchte, kommt zu uns. Wir bringen Ihre beruflichen Wünsche mit den Anforderungen potenzieller Arbeitgeber und Projektkunden in Einklang und ebnen den Weg für neue Perspektiven. Für einen unserer Kunden am Standort Düsseldorf suchen wir aktuell in unbefristeter Festanstellung einen Personalreferenten (m/w/d). Ihre Aufgaben Du bist die erste Anlaufstelle für die Anliegen des dir zugeordneten Mitarbeitendenkreises. Du berätst Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen. Du übernimmst administrative Aufgaben wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen etc. sowie die Stammdatenpflege in den Personalakten. Du bereitest die Entgeltabrechnung vor und bist Ansprechpartner bei Rückfragen der Mitarbeitenden. Du bringst dich und deine Erfahrungen aktiv in Projekte und Prozessveränderungen ein. Ihr Qualifikationsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, idealerweise mit personalrelevantem Bezug Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit Ausgeprägte Kenntnisse in der (vorbereitenden) Entgeltabrechnung Kommunikative, dienstleistungsorientierte Persönlichkeit und Arbeitsweise Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, gute Englischkenntnisse von Vorteil Worauf Sie sich freuen können Eine unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Eine offene und herzliche Unternehmenskultur Ein attraktives Vergütungspaket Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Eine gute Karriereförderung durch Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt bei uns. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Für mögliche Rückfragen steht Ihnen Tim Steffen unter der Telefonnummer +4915115210387 gerne vorab zur Verfügung. Bei Interesse nennen Sie uns bitte die folgende Stellenanzeigen-ID: 52914
Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich! In unseren Kitas mit unterschiedlichen Schwerpunkten in der Landeshauptstadt Düsseldorf betreuen wir Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt. Wir begegnen den Themen der Kinder mit Offenheit und Begeisterung und arbeiten eng mit den Familien zusammen. Hier kann jeder voneinander lernen. Partizipation hat in unserem Kita-Alltag einen sehr hohen Stellenwert. In unseren liebevoll gestalteten Kitas haben die Kinder die Möglichkeit mit Ihren Wünschen und Meinungen wahr und ernst genommen zu werden. Werde jetzt auch Du Teil der DRK-Familie! Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du führst ein Kleinteam. bist zuständig für die Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit nach dem situationsorientierten Ansatz und die Umsetzung des Bildungsauftrages. förderst jedes einzelne Kind unter Berücksichtigung seines Entwicklungsstandes, seiner Lebensbedingungen und seiner Bedürfnisse. Du bist genau unser Mensch, weil Du die Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen hast. selbständig arbeiten kannst, Teamgeist sowie Kooperationsbereitschaft besitzt und über EDV-Kenntnisse verfügst.
Einleitung Keine Lust mehr auf leere Versprechen? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten keine Buzzwords – sondern echte Werte: Faire Bezahlung , die wirklich leistungsgerecht ist Echte Einarbeitung , bei der Sie nicht allein gelassen werden Offene Türen , nicht nur auf dem Papier Events mit Mehrwert , nicht das fünfte Krimidinner Flexible Arbeitszeiten , die auch kurzfristige Termine ermöglichen Familienfreundlichkeit , die sich in der Urlaubsplanung zeigt Was uns ausmacht Wir sind ein wachsendes Beratungsunternehmen mit über 50 Mitarbeitenden und 8 Partner:innen in Düsseldorf und Hilden. Unsere Unternehmenskultur ist offen, lösungsorientiert und individuell. Bei uns zählt Teamgeist – fachlich und menschlich. Aufgaben Erstellung von Steuererklärungen und Bilanzen Jahresabschlüsse für Unternehmen aller Rechtsformen Mitwirkung bei steuerlichen Fragestellungen und Betriebsprüfungen Prüfung von Steuerbescheiden Unterstützung bei Wirtschaftsprüfungen Beratung bei Transaktionen, Tax Due Diligence und Umstrukturierungen Erbschaft- und Schenkungssteuer-Gestaltungen Qualifikation Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium mit steuerlichem Schwerpunkt Erste praktische Erfahrung in Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung (z. B. durch Ausbildung oder Werkstudententätigkeit) DATEV- und MS-Office-Kenntnisse Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke Interesse an Weiterbildung und neuen Themenfeldern Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten und Mandantenkontakt Benefits Gehalt zwischen 40.000 – 60.000 € brutto (je nach Qualifikation und Arbeitszeitmodell) Individuelle Bonusvereinbarungen ♀️ Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Unterstützung bei Weiterbildungen & Examen Persönliche Einarbeitung mit Patensystem Regelmäßige Feedbackgespräche & Karriereplanung 30 Tage Urlaub + frei an Rosenmontag, Heiligabend & Silvester Jobticket oder Parkplatz inklusive Teamevents, Humor & echter Zusammenhalt Noch ein paar Worte zum Schluss Auch wenn Sie nicht jede Anforderung erfüllen – bewerben Sie sich trotzdem. Vielleicht sind Sie genau die richtige Person mit anderen Stärken. Bewerbung an: Frau Nadja Herpich – hr@hbp-group. de Oder direkt über unsere Website: www.hbp-group. de
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Nah am Kunden: Du bist Hauptansprechpartnerin oder Hauptansprechpartner unserer Kunden für produktbezogene Fragen - dabei unterstützt du beim Aufbau sowie der Pflege von Kundenbeziehungen via Ticket-System, E-Mail oder Telefon bzw. Konferenzschaltung. Hands-on: Neben beratenden Tätigkeiten als Fachexperte oder Fachexpertin im SAP Concur behebst du Störungen und andere Fehler für die ERP und S/4HANA -Systeme des Kunden. Troubleshooting: Du analysierst die Geschäftsprozesse von unseren Kunden, um Verbesserungsmöglichkeiten zu ermitteln. Support: Die Bereitstellung von End-to-End-Support für komplexe Anwendungen bei Problemen, die im Ticketing-System erfasst sind, gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich. Vielfältigkeit: Deine Einsätze erstrecken sich über verschiedene Branchen, darunter Automotive, Food & Beverage, Transport & Logistics, Lifescience, Sports, Utilities und viele mehr. Dabei hast du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Grundlage. SAP-Toolkit: Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Application Management Service (AMS) und SAP Concur. Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal! Dienstleistungsorientierung: Dich zeichnet deine hohe Kunden- und Serviceorientierung aus, die du mit Eigeninitiative und Kommunikationsstärke zur Betreuung unserer qualitätsorientierten Kunden einsetzen kannst. Technische Skills: In ABAP bist du fit und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Aufgaben, wie Customizing ist dir vertraut. Nice to have: Du hattest bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform (BTP)? Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sachbearbeiter*in (m/w/d) für das Institut für Pathologie Teilzeit Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Für das Institut für Pathologie suchen wir ab dem 01.09.2025 eine/einen Sachbearbeiter*in (m/w/d) in Teilzeit mit 19,25 Wochenarbeitsstunden Ihre Aufgaben: Die Organisation und Leitung des Sekretariats des Funktionsbereiches Cytopathologie Die Organisation und Planung von wissenschaftlichen Kongressen, Tagungen und Konferenzen einschl. finanzieller Abwicklung Vorbereitung und Planung der Dienst- und Kongressreisen der Funktionsbereichsleitung Selbstständige Abwicklung der Drittmittel mit dem Finanzdezernat sowie Haushaltsführung und Erstellung von Abrechnungsunterlagen, Verwaltung des Stellenplans, Lehraufträge mit dem Finanzdezernat Selbstständige Koordination und Führung des Terminkalenders Terminüberwachung und Koordination in den Bereichen Krankenversorgung, Forschung und Lehre Unterstützung der Funktionsbereichsleitung bei Personalangelegenheiten, Bewerbergesprächen, Vorbereitung von Vertragsangelegenheiten, Absprachen mit Personaldezernat, Verwaltung und Bewerbern*innen Korrespondenz ggf. nach Diktat und in englischer Sprache; Sitzungsprotokolle, Gutachten, Manuskripte Ihr Profil: Gute EDV-Kenntnisse Sekretariatserfahrung Erfahrungen mit Krankenhausverwaltungsprogrammen Kenntnisse der Medizinischen Nomenklatur Englische Sprachkenntnisse erwünscht. Wir bieten: 19,25 Wochenarbeitsstunden Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 9a unter Anrechnung aller Vorzeiten. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 Kennziffer: 316E/25 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf
Als Minijobber startest du früh in den Tag – zusammen mit anderen Coolbluern entlädst du den LKW und belädst unsere blauen Busse mit Waschmaschinen, Kühlschränken & Co. Dabei läuft gute Musik, die Stimmung ist top, und du bekommst gratis Muckiaufbau inklusive. • Aufstiegschancen. Du lernst weiter, sodass du aufsteigst und dein Gehalt wächst. • Angenehme Atmosphäre. Gemeinsam mit einem geselligen Team im Depot anpacken. • Gutes Gehalt. Das mit dir wächst. Was du machst Blaue Lieferwagen startklar machen - damit unsere Kunden*innen pünktlich ihre Bestellung erhalten Arbeitszeit täglich zwischen 05:30 Uhr und 08:30 Uhr Mit den tollsten Kollegen*innen deine Schicht beenden, zum Beispiel mit einer Partie Tischtennis Was du bekommst Neben 14,50 € pro Stunde inklusive Arbeitsmarktzulage, Essens-, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstagen basierend auf einer 5-Tage Woche (steigend nach Betriebszugehörigkeit), 25 % Zuschuss zum Deutschlandticket und 10 % Mitarbeitendenrabatt, erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur: Freunde: Vertrauen und Unterstützung im Team, ein Tischtennismatch in der Pause sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Außerdem kannst du dich bei uns zum/zur Fahrer*in, Installateur*in oder Teamleiter*in weiterentwickeln Einfach loslegen: Du bist direkt aktiv mit dabei – mit bezahlter Einarbeitung und On-the-Job-Training. Du gehörst von Anfang an dazu Flexibel: Wir haben keine Spät- und Nachtschichten, weshalb du die Arbeit bei uns gut mit deiner Familie oder Freizeitaktivitäten kombinieren kannst. Dein Dienstplan ist flexibel Ungewöhnlich: Spaß an der Arbeit ist uns wichtig – genauso wie eine gute Idee. Siehst du etwas, das man verbessern kann? Lass es uns wissen, dann krempeln wir zusammen die Ärmel hoch Einfach begeistern: Wir tun alles für das Lächeln unserer Kund*innen und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeitendenrabatte bei ausgewählten Partnern (u. a. Mode, Reisen, Mobilfunk) und wir sorgen im Rahmen unseres Gesundheitsprogramms dafür, dass dein Rücken auch im Alter noch fit bleibt Was du kannst Kräftig anpacken können Der frühe Vogel: Arbeitszeit zwei- bis dreimal pro Woche von 05:30 Uhr bis 08:30 Uhr Ein Führungszeugnis vorlegen Du bist mindestens 18 Jahre alt (gesetzlich vorgeschrieben aufgrund der Arbeitszeit) Fließend Deutsch sprechen und verstehen Du wohnst im Raum Düsseldorf Du kommst mit eigenem Fortbewegungsmittel zum Lager in deiner Nähe
S tarte durch im Marketing – bei einem echten Weltmarktführer! Du bist kreativ, digital unterwegs, gut organisiert – und willst in einem internationalen Umfeld richtig durchstarten? Dann komm zu einem der bekanntesten Player der Mobilitätsbranche, der europaweit Marktführer ist – mit starken Partnern, smarter App-Integration, modernen Marketinglösungen und über 25 Millionen Kundenkontakten im Jahr. In der Direktvermittlung suchen wir dich als Marketing Assistenz (m/w/d) in Düsseldorf für ein Unternehmen mit echten Karriereperspektiven – und starkem Purpose. Benefits 30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeiten im hybriden Modell Moderne Ausstattung & Diensthandy (auch privat nutzbar) Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag & Weiterentwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte, -events und Corporate Benefits Ein offenes, kollegiales Team in einem international wachsenden Konzern Dein Aufgabenbereich Planung & Umsetzung regionaler Marketingkampagnen (Print, E-Mail, POS) Pflege und Weiterentwicklung von CRM- & Kundenbindungsprogrammen Contentpflege & Preis-/Serviceupdates auf digitalen Plattformen Wettbewerbsanalysen & Mitarbeit bei Events und Reportings Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Marketingteam Das bringst Du mit Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder BWL (z. B. Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation, Mediengestalter (m/w/d) Print/Digital, Kommunikationsmanagement oder ähnlicher Qualifikation) Erste Erfahrung im Marketing, idealerweise in digitalen oder internationalen Kontexten Fit im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in Adobe Creative Suite & Social Media sind ein Plus Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kreativer Kopf mit Organisationstalent, Teamgeist & Hands-on-Mentalität Ansprechpartner Markus Kaufmann Recruiting Tel: +49 221 650 824 91 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Marketing Assistenz (m/w/d) bewerben Interne Job ID: c522e874-9fe7-4b31-85ad-762293ffaf59
Über das Unternehmen Bist du leidenschaftlich darin, Talente zu entdecken und sie mit spannenden Karrieremöglichkeiten zu verbinden? Möchtest du Teil eines dynamischen Teams in einer renommierten Personalvermittlung in Düsseldorf sein? Dann suchen wir genau dich! Exclusive Associates ist eine führende Personalvermittlung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in erstklassigen Unternehmen spezialisiert hat. Unser Engagement und unser fokussierter Ansatz haben uns zu einem geschätzten Partner für Unternehmen und Bewerber gemacht. Deine Aufgaben Aktive Suche, Ansprache und Auswahl von talentierten Fach- und Führungskräften Durchführung von Interviews und Auswahlverfahren Aufbau und Pflege eines starken Kandidaten- und Kundennetzwerks Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um deren Anforderungen zu verstehen und passgenaue Lösungen anzubieten Dein Profil Begeisterung für die Personalarbeit und ein Gespür für Talente Erste Erfahrung im Recruiting von Vorteil Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft Organisationstalent und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich zu sein Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse Deine Vorteile Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Die Möglichkeit, mit renommierten Unternehmen und hochqualifizierten Kandidaten zusammenzuarbeiten Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Ein motiviertes Team, das Zusammenarbeit und Unterstützung schätzt Attraktive Vergütung und Benefits, wie kostnelose Getränke und Snacks Monatliche Massagen und Wunschgutscheine Dein Kontakt Wenn du bereit bist, deine Leidenschaft für das Recruiting in einem erfolgreichen Unternehmen einzubringen und eine bedeutende Rolle in der Karriereentwicklung von Fach- und Führungskräften zu spielen, dann bewirb dich jetzt bei Exclusive Associates! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Kollegin Jana Malik an work@exclusive.de.com oder melde dich bei Rückfragen telefonisch unter 0211 975 300 21 . Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Sortierung: