Intro Tradition trifft Innovation - Technik, die bewegt Zukunftsweisende Mobilitätslösungen - Made in Europe Firmenprofil Mein Kunde ist ein international agierendes Unternehmen aus dem Bereich Mobilitätslösungen und Freizeitfahrzeuge mit einer langen Tradition und starkem Markenportfolio. Das Unternehmen steht für Innovation, Qualität und Design und ist weltweit in verschiedenen Märkten erfolgreich positioniert. Mit seiner Kombination aus technischer Exzellenz, stilbewusstem Produktdesign und einer klaren Ausrichtung auf Nachhaltigkeit und moderne Mobilität bietet das Unternehmen seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Mobilitätsbedürfnisse. In Deutschland ist das Unternehmen mit einer eigenen Vertriebs- und Servicetochter aktiv und setzt auf enge Zusammenarbeit mit einem etablierten Partnernetzwerk sowie konsequente Markt- und Kundenorientierung. Aufgabengebiet ✅ Händler- und Servicenetzwerk betreuen & weiterentwickeln: Steuerung, Ausbau und Optimierung des bestehenden Partnernetzwerks (Vertragshändler, Servicepartner) Begleitung von Neueröffnungen inkl. Ausstattung, Schulungen und Entwicklung ✅ Technischer Support & Netzwerkentwicklung: Technische Beratung, Produktschulungen und Qualifizierungen vor Ort Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Werkstattstandards Zusammenarbeit mit Behörden und der internen Abteilung für Fahrzeugsicherheit ✅ Garantiemanagement & technische Kampagnen: Analyse und Bearbeitung von Garantie- und Kulanzfällen Steuerung von Rückrufaktionen und technischen Updates ✅ Kundenzufriedenheit & Helpdesk: Bearbeitung von Serviceanfragen, CRM-Tickets und rechtlichen Einzelfällen Unterstützung des Helpdesk-Teams bei technischen Anfragen und Problemlösungen ✅ Zertifizierungen & Projekte: Planung und Durchführung von Werkstatt-Zertifizierungen Umsetzung spezifischer Projekte in enger Abstimmung mit der Konzernzentrale Anforderungsprofil ✔ Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Fahrzeugtechnik) oder vergleichbare Ausbildung ✔ Berufserfahrung im technischen Service, After Sales oder Werkstattumfeld - idealerweise in der Automobil- oder Mobilitätsbranche ✔ Gute Kenntnisse in Diagnose- und Reparaturprozessen sowie in der Anwendung von technischen Dokumentationen ✔ Vertrautheit mit MS Office und idealerweise SAP ✔ Starke analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise ✔ Sicheres Englisch in Wort und Schrift ✔ Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands Vergütungspaket Ein internationales Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum Kollegiales Miteinander und flache Hierarchien Persönliche Weiterentwicklung und spannende Perspektiven Eigenverantwortliches Arbeiten in einer wachsenden Organisation Kontakt Rocco Mongiardo Referenznummer JN-072025-6785725 Beraterkontakt +49711722317158
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2558887SBA Einsatzort: Düsseldorf / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Düsseldorf / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie überwachen den Betrieb der SAP-Landschaften der Kunden Sie pflegen und warten System- und Mandantenkopien Sie planen und führen Updates / Upgrades für SAP-unterstützte Betriebssysteme und Datenbanken durch sowie für SAP-Releasewechseln oder heterogenen Migrationen von SAP-Systemen Sie verantworten das Troubleshooting und Performanceanalysen im Kontext der SAP-Basis Sie unterstützen bei der Implementierung neuer SAP-Technologien (z. B. S/4HANA, BW/4HANA etc.) Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der SAP Administration insbesondere im Bereich SAP Basis Sie haben fundierte Kenntnisse in SAP-Basis-Themen, z. B. SAP-Technologie und Architekturen HANA, S/4HANA, BW/4HANA, Fiori Sie bringen Erfahrung mit Datenbanken (Oracle, DB2, MS SQL, MaxDB oder Sybase) mit Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Intro Founded in Japan in 1917, YOKOHAMA Rubber Company Limited has a wealth of experience in various industries such as tyres, marine, aerospace and other industrial products as well as an impressive global distribution network covering all continents. YOKOHAMA EUROPE GMBH is a European subsidiary based in Düsseldorf and is active in the import and export, sales and marketing of rubber tyres/hoses for motor vehicles. By joining YOKOHAMA you will be part of a young and ambitious company, fast growing in the automotive business. You will have a professional experience in an international environment, strengthening cross-functional collaboration skills. Working as part of a professional team, this is an exciting and varied role within a developing company. Tasks Pricing, demand planning and product mix analyses Definition of sales conditions together with the sales department Reporting of sales performance and market trends, as well as competitors benchmarkingMonitoring existing product range as well as recommendations for new products and market options Requirements Degree in Marketing, Economics, or a related field At least 2 years of professional experience in sales or marketing Proficiency in MS Office, especially Excel, as well as other IT tools (e.g., SAP, OBI) Very good English skills required; German is a plus Strong organizational, communication, and problem-solving skills Resilient, proactive, and precise, with a high level of initiative and commitment Team player with creative thinking and the motivation to grow with a young, ambitious company Benefits Hybrid work model with partial remote work flexibility 37.5-hour work week with flexible working hours 30 days of annual vacation (for full-time employees) Travel and mobility allowances to support your commute Capital-forming benefits to help build your financial future Complimentary voucher for seasonal tyre replacement Annual Christmas party and regular team events Closing We look forward to welcoming you to our team and working together to achieve great things.
Über uns In Zusammenarbeit mit einem unserer innovativen Kunden suchen wir einen IT-Netzwerkspezialisten (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Düsseldorf. Mit langjähriger Expertise und einem nachhaltigen Ansatz ist unser Partner ein führendes Unternehmen in der Finanzdienstleistungsbranche. Die IT-Abteilung spielt eine zentrale Rolle in der digitalen Transformation und entwickelt fortschrittliche Technologien, die sowohl interne Prozesse optimieren als auch kundenorientierte Lösungen vorantreiben. Durch den Einsatz agiler Methoden und moderner Technologien gestaltet die IT-Abteilung leistungsfähige Systeme und Plattformen, die den Anforderungen einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Wertschöpfung gerecht werden. Freuen Sie sich auf spannende IT-Projekte und attraktive Benefits, die Ihre berufliche Weiterentwicklung fördern und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Aufgaben Sie optimieren und entwickeln Netzwerkinfrastrukturen weiter, mit Fokus auf Skalierbarkeit und Sicherheit Sie sind verantwortlich für den Betrieb, die Weiterentwicklung und Wartung zentraler IT-Services und Infrastruktur an mehreren Standorten Sie automatisieren Prozesse und stellen sicher, dass Sicherheitsstandards stets aktuell sind Sie erstellen Budgetpläne, entwickeln strategische Roadmaps und steuern den technischen Support Profil Berufserfahrung im Netzwerkumfeld Erfahrung mit IT-Netzwerken und -Topologien (OnPrem/ Cloud) Kenntnisse mit gängigen Netzwerk-Tools wie Firewall, WAN, LAN, WLAN Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit auf Teilzeit Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplätze inkl. E-Ladesäulen Bezuschusstes Deutschlandticket Gute Anbindung an ÖPNV Bezuschusste Betriebskantine Attraktive Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Modernes IT-Equipment Duz-Kultur Getränke & Obst Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-25-01-00098
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2558910SBA Einsatzort: Düsseldorf / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Düsseldorf / mobiles Arbeiten eine/n Ihre Aufgaben sind: Sie beraten den Kunden bei der Cloud-Migration sowie der Optimierung Sie erstellen und konzeptionieren Cloud-Architekturen Sie sind für die gesamte Projektleitung zuständig Sie unterstützen das Team beim PreSales und bei Angeboten Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie haben bereits Erfahrung und Kenntnisse mit/von Microsoft Cloud Azure Infrastrukturen, sowie dessen Architekturen Sie besitzen Kenntnisse im Infrastructure-as-Code-Umfeld (IAC), beispielsweise Terraform, Bicep oder Ansible Sie bringen Erfahrungen mit IT-Projekten mit Sie verfügen über eine selbständige Arbeitsweise und sind bereit sich stetig weiterzuentwickeln Sie arbeiten strukturiert und verfügen über gute Präsentationsfähigkeiten Sie sind es gewohnt service- und kundenorientiert zu handeln und arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst Sie verfügen über Deutschkenntnisse mindestens auf Level C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Startdatum: Ab sofort WER WIR SIND Wir sind ein leidenschaftliches Team aus Fashionexpert:innen und Markenbotschafter:innen, das unseren Kund:innen ein einzigartiges Einkaufserlebnis bietet. Unsere Begeisterung für innovative, nachhaltige Mode und hochwertiges Design verbindet uns. Wir glauben, dass Arbeitszeit Lebenszeit ist – gemeinsam erreichen wir unsere Ziele, tauschen Ideen aus und feiern Erfolge. In unseren Morgenmeetings planen wir den Tag und verteilen Aufgaben. Events stärken den Teamgeist und bringen die gesamte Marc O’Polo Familie zusammen. In der digitalen Marc O’Polo University hast du die Möglichkeit, dich weiterzubilden und dich auf Fachbereiche wie Visual Merchandise und Customer Relationship Management zu spezialisieren. Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung sind zentrale Werte in all unseren Entscheidungen. Wir bieten viele gute Gründe, Teil unseres Teams zu werden – von Personalrabatten über Sport- und Gesundheitsangebote bis hin zur Verpflegung in unseren Stores. WAS DU BEWIRKEN KANNST Du verkaufst nachhaltige Premium-Produkte und bietest den besten Service. Als Gastgeber:in lässt du deine Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O’Polo eintauchen und sorgst dafür, dass sie sich wie zuhause fühlen. Du berätst Kund:innen aktiv bei der Auswahl von Produkten und Looks. Umsatzziele behältst du im Blick und trägst mit deinen Selling Skills zu deren Erreichung bei. Du füllst Waren nach und präsentierst sie gemäß den Vorgaben des Visual-Merchandise-Teams. Du arbeitest selbstständig mit unserem Kassensystem, RFID und CRM-Software. Dein Wissen über die aktuelle Kollektion gibst du an (neue) Kolleg:innen weiter. Der Austausch mit Teams aus Retail Support, Buying, Allocation, Sales Training und dem Headquarter bereichert deine Arbeit. WER DU BIST Du bist ein echtes Verkaufstalent und weißt, was deine Kund:innen brauchen. Mit deiner Begeisterung für Mode inspirierst und überzeugst du andere. Du kennst die neuesten Trends und hast grundlegendes Wissen über Passformen. Du bist offen, gehst gerne auf Menschen zu und strahlst Positivität aus. Als echter Team-Player können sich deine Kolleg:innen immer auf dich verlassen. Du identifizierst dich mit der Ästhetik und dem Qualitätsanspruch von Marc O’Polo. Technikaffinität ist für dich selbstverständlich – du bedienst unsere iPads und Kassensysteme problemlos. Wochenendarbeit, insbesondere samstags, passt perfekt zu deinem Lifestyle. Du möchtest nachhaltige Themen in den Fokus deines Handelns rücken und die Bekleidungsbranche für die Zukunft neu gestalten. Du liebst es zu kommunizieren und verfügst idealerweise über gute Englischkenntnisse. WAS DICH ERWARTET Genieße unsere Produkte mit einem großzügigen Mitarbeiterrabatt von rund 50%. Zudem profitierst du von unserem "Corporate Benefits"-Programm mit attraktiven Nachlässen. Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit und bieten unbefristete Arbeitsverträge. Deine Weiterbildung ist uns wichtig – von Kollektions- und Verkaufstrainings bis hin zu Nachhaltigkeitsschulungen. Wir unterstützen deine Gesundheit durch betriebliche Gesundheitsförderung und ein Firmenfitnessnetzwerk. Du hast Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe. Wir glauben an die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bieten flexible Arbeitszeitmodelle. Kostenfreier Zugang zu Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst stehen dir jederzeit zur Verfügung. Wir feiern deine besonderen Anlässe mit kleinen Geschenken und einem jährlichen Jubiläums-Event. WORAN WIR GLAUBEN Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US #CREATEWITHUS
Oberarzt / Oberärztin (m/w/d) für die Klinik für Neurologie mit Schwerpunkt Neurogeriatrie in Düsseldorf WIR SUCHEN SIE! Für ein Krankenhaus im Großraum Düsseldorf mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Oberarzt (m/w/d) für die Neurologie ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zum Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Ihre Aufgaben Klinische Betreuung von stationären und ambulanten Patienten/innen Mitarbeit beim Aufbau der Stroke Unit bzw. der Abteilung für Neurologie Durchführung und Supervision der funktionsdiagnostischen Untersuchungen Supervision und Weiterbildung der Assistenzärztinnen/-ärzte Teilnahme am Hintergrunddienst Das bringen Sie mit: Facharzt (m/w/d) für Neurologie Erfahrung in der Akutneurologie, insbesondere in der Behandlung von Schlaganfällen Gute Kenntnisse in der extra- und transkraniellen Doppler-/Duplexsonografie Zusatzbezeichnung "Geriatrie" wünschenswert Zusatzbezeichnungen wie neurologische Intensivmedizin oder Zertifikate für speziellen neurologischen Ultraschall grundsätzlich erwünscht Engagement am Aufbau einer neuen Fachabteilung Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Führungs- und Sozialkompetenz Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle! Damit begeistert Sie die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement Das Angebot Interdisziplinär arbeiten Sie zusammen mit ärztlichen Kollegen/innen und anderen Berufsgruppen mit dem Ziel das bestmögliche Patienten/nnenwohl zu gewährleisten Mitarbeit und Weiterentwicklung der Schlaganfallmedizin und der neurologischen Intensivmedizin Beteiligung am neurologischen Rufbereitschaftsdienst Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre Ein Netzwerk zum Austauschen in ganz Deutschland – wir sind Mitglied im CLINOTEL Krankenhausverbund Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessangebote und Jobrad Rabatte, Gutscheine und die Möglichkeit der Netto-Entgelt-Optimierung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Einleitung Erfahrene Hauswirtschafterin / Haushälterin für gehobenen Privathaushalt in Düsseldorf-Niederkassel gesucht, 30-40 Std./W. Wir suchen eine erfahrene und zuverlässige Haushälterin für eine berufstätige Familie mit zwei Grundschulkindern in Düsseldorf-Niederkassel. Die Familie bewohnt ein großes Haus, mit Garten. Die Kinder sind bis 15:00 Uhr außer Haus. Die Eltern sind beide voll berufstätig. Sie unterstützen die Familie an 4 bis 5 Tagen in der Woche, von 8:00 bis 14:00 oder 16:00 Uhr (je nachdem wie viele Stunden Sie arbeiten möchten). Sie übernehmen alle im Haushalt anfallenden Arbeiten, wie die Reinigung der Räumlichkeiten, Ordnung halten, die Wäschepflege, die Erledigung von Einkäufen und Botengängen (z.B. Reinigung, Post etc.) sowie in Ausnahmefällen die Vor- oder Zubereitung von Mahlzeiten. Das Bügeln wird von einer weiteren Person, die die Familie schon seit vielen Jahren unterstützt, übernommen. Die Familie ist an einer langfristigen, vertrauensvollen Zusammenarbeit interessiert. Ein Führerschein wird vorausgesetzt, ein eigenes Auto ist nicht zwingend erforderlich. Wenn Sie über Erfahrung im Haushalt verfügen, kinderlieb sind, ein diskreter und gut organisierter Mensch sind und Freude daran haben, eine berufstätige Familie zuverlässig zu unterstützen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle wird sehr gut honoriert. Starttermin: ab sofort nach Absprache Aufgaben Haushaltsführung / Haushaltsorganisation Reinigung Wäschepflege Einkäufe / Botengänge Beaufsichtigung von Handwerkern ggf. Vor- oder Zubereitung von Mahlzeiten ggf. kleine, leichte Gartenarbeiten Qualifikation Ausbildung in der Hauswirtschaft oder ähnliche Qualifikation Erfahrung im gehobenen Privathaushalt eigenständige, gut organisierte Arbeitsweise Führerschein Benefits geregelte Arbeitszeiten Wahl zwischen einer 30-Stunden oder 40-Stunden-Stelle langfristiges, unbefristetes sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis sehr gute Honorierung
Werde Teil unseres Teams in Düsseldorf! Ort: 40225 Düsseldorf | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: Was du bei uns bewegst: Du bist bereit, als Führungskraft Verantwortung zu übernehmen und eine wertschätzende Führungskultur zu fördern? Gemeinsam mit deinem Team möchtest du den Erfolg des REWE Vertriebskonzeptes sicherstellen? Dann mach unsere Kund:innen zu deinen Gästen und sorge dafür, dass sie sich in deiner REWE Martin Maicher oHG jeden Tag willkommen fühlen! ✨ Du sorgst für eine ansprechende Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit. Mit deinem Gespür begeisterst du unsere Kund:innen für unsere Waren und motivierst sie zum Kauf. Du führst dein Team kompetent und bist ein Vorbild für alle. Wertschätzende Führung auf Augenhöhe und vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich. ️ Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service. Du setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um. Du behältst die Kosten- und Umsatzentwicklung sowie die Warendisposition im Griff. ️ Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege. Was uns überzeugt: Deine kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel – auch Quereinsteiger:innen mit erster Berufserfahrung sind herzlich willkommen! Deine fundierten Warenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein für Frische und Qualität. Deine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Dein Engagement für deine Aufgaben, die du strukturiert und gewissenhaft angehst. Dein Teamgeist, deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke. Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel aktiv mitgestalten – sogar bis zur Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile: ️ Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie. Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte bei toom Baumarkt und DER Touristik. Bleibe mobil mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst. Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik. Eine attraktive Vergütung. Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! Bitte beachte, dass wir Bewerbungsunterlagen in Papierform nicht zurücksenden können. Vielfalt ist unsere Stärke! Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, sozialer Herkunft, Religion, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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