Vertriebsaußendienst (m/w/d) Referenz 12-174505 Ungedeckelte Provision, flexible Arbeitszeiten und ein neutraler Dienstwagen! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein Vertriebsteam erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem motiviertem Vertriebsaußendienstler (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Düsseldorf . Bewerben Sie sich jetzt als Vertriebsaußendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket Homeoffice-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Dienstwagen Ihre Aufgaben: Ausbau des Vertriebsgebietes mit Fokus auf Bestandskundenentwicklung und Akquise von Neukunden Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen Marktbeobachtung und -analyse Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und anderen Abteilungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen Erste Berufserfahrung im Vertrieb Gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen und CRM-Systemen Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Gültiger Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 47.000 bis 53.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vertriebsaußendienst (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Angelina Bogaychuk (Tel +49 (0) 211 828934-13 oder E-Mail office.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Bennigsen-Platz 1
Über uns Unser Kunde ist ein deutsches Unternehmen aus der IT-Branche mit familiärem Charme und langer Tradition. Bereits seit den 90ern begleitet unser Kunde Unternehmen aus dem Mittelstand bei allen IT-relevanten Fragestellungen. Fokus ist hierbei ganz klar das SAP-Umfeld. Werden Sie Teil eines Unternehmens, dass eine familiäre Arbeitsatmosphäre und und tolles "Wir-Gefühl" nicht nur auf der Homepage vermerkt hat, sondern auch nach außen und innen lebt. Aufgaben Technische Weiterentwicklung der bestehenden SAP Landschaften, insbesondere in den Bereichen Logistik und Finance Entwicklung von SAP-Applikationen und Erweiterungen mit ABAP OO, UI5, Fiori usw. Schnittstellenprogrammierung - auch zu non-SAP-Systemen (ALE, RFC, BAPI) Testing und Dokumentation der programmierten Lösungen Kommunikation und Abstimmung mit dem SAP-Beraterteam und den Fachabteilungen Profil Berufserfahrung im SAP Development-Umfeld Interesse an / Erfahrung mit neuen Technologien (UI5, S/4 HANA...) von Vorteil Starke Teamorientierung, Eigenmotivation und ganzheitliches Denken Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Wir bieten Sehr geringe berufliche Reisetätigkeit, max. 1-2 mal im Monat (nur regional) Angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, umfassende Möglichkeiten für Home-Office, 30 Tage Urlaub Attraktives Gehaltspaket Bereitstellung eines Firmenwagens ab dem ersten Tag sowie eines Firmenhandys und Laptops Transparentes und klar strukturiertes Modell für Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Federführende Steuerung: Du übernimmst die Steuerung und Koordination von SAP-Projekten. Projektalltag: Hierbei stellst du Projektteams auf, begleitest sie durch alle Projektphasen hindurch und übernimmst die zentrale Rolle in unseren Projekten. Alles im Blick: Zudem behältst du den Überblick bei komplexen Rahmenbedingungen, und hast stets ein Auge auf die Einhaltung von Zeit, Qualitäts- und Budgetplänen. Nah am Kunden: Beratend und überzeugend stehst du unseren Kunden gegenüber und sorgst damit für eine effiziente Auftragsklärung. Vielfältiger Projekteinsatz: Unsere Kundschaft ist vielfältig und erstreckt sich über verschiedenste Branchen, ebenso sind unsere Projektkontexte individuell. Die Fähigkeit sich auf diese Situationen einzulassen zeichnet dich aus. Deep Dive: Du schaffst es mit deiner Kommunikationsstärke die Wünsche unserer Kunden und die Leistung unserer Projektteams aufeinander abzustimmen. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikationen bildet die Basis für die Rolle. SAP-Projekterfahrung: Durch deine fundierten Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten oder vergleichbaren Positionen, idealerweise erste Berührungen mit S/4HANA, bringst du dich gewinnbringend ein. Führungsgespür: Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. Zertifizierung: Idealerweise verfügst du über eine PMI, IPMA, PRINCE2, SAP Activate oder vergleichbare Zertifizierung. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
ERP Consultant (m/w/d) Infor LN Referenz 12-215944 Sie sind ein erfahrener ERP-Berater und möchten Ihr Know-how in Infor LN gezielt einsetzen? Für ein etabliertes und innovatives Unternehmen im Raum Krefeld suchen wir einen ERP Consultant (m/w/d) , der die Weiterentwicklung und Optimierung der ERP-Landschaft aktiv mitgestaltet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als ERP Consultant (m/w/d) Infor LN. Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeitgestaltung 30 Tage Jahresurlaub und tarifliche Sonderzahlungen Gute Erreichbarkeit mit Öffentlichen Verkehrsmitteln Strukturierte Einarbeitung und hoher Gestaltungsspielraum Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäre Atmosphäre mit regelmäßigen Mitarbeiter-Events Attraktive Vergütung im Rahmen von 70.000 bis 85.000 Euro Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Optimierung des bestehenden ERP-Systems sowie angrenzender Applikationen Analyse der Einsatzmöglichkeiten von ERP-Lösungen innerhalb der Geschäftsprozesse, Planung und Umsetzung von Implementierungsprojekten sowie Erstellung aussagekräftiger Berichte Sicherstellung des reibungslosen ERP-Betriebs und aktive Mitwirkung an strategischen Entscheidungen Unterstützung der Endanwender und Key-User durch gezielte Trainings und Schulungen Steuerung und kontinuierliche Optimierung des Stammdatenmanagements Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder BWL, abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im IT-Bereich oder eine ähnliche Qualifikation mit Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im ERP-Umfeld, idealerweise mit Infor LN Kenntnisse in MS-SQL, Oracle und in der Programmierung wünschenswert Umfassendes Verständnis für Betriebsprozesse und Organisationsstrukturen Methodische Kenntnisse im Bereich Prozessoptimierung Gute analytische Fähigkeiten sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Metallindustrie und -verarbeitung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215944 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
(Senior) SAP Basis Consultant (m/w/d) mit einem 13. Gehalt Referenz 12-221327 Möchtest Du Deine Expertise einbringen, Themen weiterentwickeln und gleichzeitig die Möglichkeit haben, selbst aktiv mitzuwirken? Reizt Dich die Mitgestaltung von SAP Basis-/Technologie Prozessen in einem stark wachsenden Unternehmen? Dann ist jetzt die perfekte Gelegenheit gekommen! Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein angesehenes Unternehmen aus der Pharmaindustrie im Raum Düsseldorf einen (Senior) SAP Basis Consultant (m/w/d) mit einem 13. Gehalt. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung mit einem 13. Gehalt Für Deine Mobilität bieten wir ein Job-Rad an 30 Urlaubstage im Jahr für eine sehr gute Erholung Eine hervorragende Work-Life-Balance durch eine Workation-Möglichkeit Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Für Deine Entwicklung bieten wir regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen an Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, damit Du für Deine Zukunft vorsorgen kannst Attraktives Jahresgehalt von bis zu 107.000 Euro Ihre Aufgaben: Selbstständige Verwaltung und Überwachung der SAP-Systeme im gesamten Unternehmen, inklusive Performance-Analysen und Fehlerbehebung Eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen in der SAP-Landschaft Planung, Organisation und Durchführung von Installationen, Release-Wechseln, Systemkopien sowie EHP-Upgrades, Support Packages und Add-Ons Mitgestaltung der zukünftigen SAP S/4HANA-Systemarchitektur Unterstützung bei der Planung des SAP RISE Data Center Moves und der Migration zu S/4HANA in einer privaten Cloud Ausbau und Weiterentwicklung der SAP Business Technology Plattform Koordination der Dienstleistungen der externen SAP-Hosting-Partner zur Sicherstellung optimaler Systemleistung und Einhaltung der SLAs Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Berater im Bereich SAP Basis Erfahrung im Projektmanagement Umfassende Kenntnisse in der Administration, Überwachung und Pflege von SAP-Landschaften Idealerweise Erfahrung mit RISE with SAP, Business Technology Plattform (BTP), Cloud Application Lifecycle Management (ALM) Fließende Deutsch- (Niveau C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Pharma und Medizintechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 97.000 bis 107.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221327 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Oberbauleitung / Senior Projektleitung (m/w/d) SF-Bau - Großprojekte Unser Kunde ist ein dynamisches und innovatives Bauunternehmen aus Deutschland, das seit seiner Gründung 1969 stetig wächst. Das Unternehmen ist Spezialist für die Planung, den Bau und die Betreuung von Gewerbeimmobilien – dazu gehören beeindruckende Bürogebäude, hochmoderne Logistikhallen und fortschrittliche Schulen. Es wird großer Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation gelegt. Das Unternehmen entwickelt energieeffiziente und umweltfreundliche Bauprojekte, die zukunftsweisend sind. Mit mehreren tausend engagierten Mitarbeitern ist es ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und der Leidenschaft für Bauprojekte geprägt ist. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein erfahrener Projektleiter / Oberbauleiter (m/w/d) gesucht. Wahlweise am Standort Bochum, Düsseldorf, oder Köln. Ihr Profil Sie haben ein Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur erfolgreich abgeschlossen oder alternativ eine Ausbildung zum Techniker oder Meister absolviert und sich entsprechend weitergebildet. Sie verfügen über einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung, Oberbauleitung oder als 1. Bauleiter schlüsselfertiger Projekte, entweder in einem Generalunternehmen oder im Generalübernehmergeschäft. Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Terminplanung, Kostencontrolling, VOB und Vertragswesen sind die Grundlage Ihrer Tätigkeit. Sie treten authentisch, kompetent und souverän vor Geschäftspartnern, Mitarbeitenden und anderen Projektbeteiligten auf. Ihre Aufgaben In der Gesamtprojektleitung leiten Sie schlüsselfertige und komplexe Großprojekte (Büro- und Schulgebäude), um den technischen und wirtschaftlichen Projekterfolg sicherzustellen. Hierfür führen Sie große Projektteams in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter-TGA und unserem hausinternen Planungsmanagement. Sie halten die Fäden des Projektes zusammen und übernehmen federführend den Austausch mit unseren Bauherren und weiteren Projektbeteiligten. Sie klären technische Details und steuern die Vergabe von Nachunternehmerleistungen gemeinsam mit unserem technischen Einkauf. Sie berichten monatlich das zu erwartende Projektergebnis an die Geschäftsleitung. Ihre Benefits Ihre finanzielle Leistungen werden regelmäßig um einen Inflationsausgleich angepasst, um stets auf dem neuesten Stand zu sein. Sie erhalten einen Firmenwagen mit Tankkarte und der Möglichkeit zur Privatnutzung. Kostenfreie Parkplätze sowie Lademöglichkeiten für E-Autos stehen Ihnen zur Verfügung. Sie profitieren von vermögenswirksamen Leistungen und Gutscheinen. Attraktive Mitarbeiterrabatte bieten Ihnen Vorteile auch außerhalb des Büros. Sie haben die Möglichkeit, Unternehmensanteile zu erwerben und am Erfolg des Unternehmens teilzuhaben. Kontakt Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. w.solotov@ta-management.de T: 040 228 669 83 7
Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) - LP 1-8 HOAI s innovatives Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet unser Kunde Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und nachhaltiges Bauen. Seit 1975 blickt es über den Tellerrand hinaus und sieht das große Ganze. Die Projektteams arbeiten als unabhängige Berater über alle Leistungsphasen hinweg an drei Standorten und vereinen dabei alle Gewerke unter einem Dach. Als Familienunternehmen in der zweiten Generation steht das Unternehmen mit 50 Mitarbeitern für eine langfristige und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Gesucht wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Aachen oder Düsseldorf ein Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d). Ihr Profil Einen erfolgreichen Studienabschluss im Bereich Energie- und Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Gebäudeautomation oder einen vergleichbaren Abschluss. Branchenkenntnisse in Mess- und Regeltechnik, Informationstechnik und Netzwerktechnik Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Fachbereich Gebäudeautomation in der Planung, Ausschreibung und/oder Bauleitung. Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office- sowie AVA-Programmen. Ihre Aufgaben Planung repräsentativer und technisch anspruchsvoller Projekte im Bereich der Gebäudeautomation, KG 480. Enge Zusammenarbeit mit allen beteiligten TGA-Gewerken und externen Planungsbeteiligten. Bearbeitung sämtlicher Leistungsphasen der HOAI von der Planung über die Ausschreibung und die Vergabe bis zur Übergabe an den Bauherren. Mitwirken bei der Entwicklung von innovativen, energieeffizienten und kundenorientierten Energieerzeugungskonzepten. Kontakt Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. w.solotov@ta-management.de T: 040 228 669 83 7 Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. Hinterlassen Sie ihm gerne eine Mail unter w.solotov@ta-management.de. Sie können aber auch direkt einen Termin buchen. Wir freuen uns von Ihnen zu hören
Die Stelle Tiefbau hat nichts mit Tiefstapeln zu tun. Also sind wir mal ehrlich: Sie wollen große und nachhaltige Projekte eigenverantwortlich leiten und realisieren? Und Sie wollen dabei nicht bloß Spezialist für einzelne Leistungsphasen sein, sondern Ihre Projekte von der Idee bis zur Umsetzung leiten? Dann prägen Sie jetzt die Infrastruktur von morgen! Kommen Sie als Bauingenieur zu einer namhaften Ingenieurgesellschaft für Verkehrs- und Stadtplanung, deren Tätigkeitsschwerpunkt die kommunale Infrastruktur ist, und deren Kompetenzen hauptsächlich in der beratenden und gutachterlichen Begleitung der Verkehrsplanung und der hydraulischen Dimensionierung von Entwässerungsanlagen liegen. In einem Umfeld, das durch Teamarbeit und flache Hierarchien geprägt ist, können Sie Ihre Ideen verwirklichen und nachhaltige Projekte im Tiefbau realisieren. Ihr Haupteinsatzgebiet wird in NRW liegen, sodass sie den Feierabend zu Hause verbringen können. Bewerben Sie sich jetzt als Projektleitung (m/w/d) Kanalbau, Verkehrsanlagen, Straßenbau | 60.000-70.000€ + Bonus Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Planung und Überwachung von Projekten im Bereich Tiefbau bzw. Entwässerung von städtischen Erschließungsanlagen, von der Konzeptphase bis zur Fertigstellung Sie erstellen Ausschreibungen und übernehmen Koordination und Überwachung von Bauausführungen Sie übernehmen die technische Beratung und Unterstützung interner Abteilungen und externer Partner Sie stellen die Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben sicher Budgetverantwortung und Kostenkontrolle während der gesamten Projektlaufzeit liegen ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Umweltingenieurwesen Sie bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Tiefbau mit, bestenfalls aus der Entwässerung Sie haben fundierte Kenntnisse in der Bauplanung und Bauüberwachung Sie sind geübt im Umgang mit relevanten Softwaretools (z.B. AutoCAD, Card/1, MS Project) Ihre Deutschkenntnisse bewegen sich auf Muttersprachenniveau (C1-C2) Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B Ihre Perspektiven Attraktives Gehaltspaket: Es erwartet Sie eine leistungsgerechte Vergütung, die Ihre Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt – zum Einstieg erhalten Sie bis zu 70.000€ im Jahr. Am Ende des Jahres besteht die Möglichkeit auf einen am Unternehmenserfolg orientierten Bonus. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office unterstützen Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Für Kundentermine steht Ihnen ein Poolfahrzeug zur Verfügung, für die Fahrt zur Arbeit gibt’s ein Deutschland-Ticket. Unternehmenskultur: Sie arbeiten in klimatisierten Büroräumen und in einem Umfeld, das von Wertschätzung und einem offenen Miteinander geprägt ist. Auch Ihre Gesundheit spielt eine große Rolle, weshalb Sie sich auf eine Urban Sports (Fitness) Mitgliedschaft freuen dürfen. Entwicklungsmöglichkeiten: Hier werden Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihr persönlicher Ansprechpartner Dennis Markmann unter +49 211 972 695 37.
DER EINZELNE MACHT DEN UNTERSCHIED Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns aber der Einzelne den Unterschied. Werden Sie Teil des Fortschritts – werden Sie Teil von Nexia. Wir leben Teamwork, fördern die individuelle Entwicklung eines jeden Einzelnen und stehen zu unserem Wort. Ganz gleich, in welchem Fachbereich Sie bei uns tätig sind: Wir wissen, dass wir nur mit Ihnen erfolgreich bleiben können. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie sich entfalten, sich wohlfühlen und gehört werden. Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie am Standort Düsseldorf! IHRE AUFGABEN: Gestaltung & Analyse: Entwicklung und Implementierung von Verrechnungspreissystemen unter Berücksichtigung steuerlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen Dokumentation & Compliance: Erstellung und Pflege von Verrechnungspreisdokumentationen und -richtlinien gemäß nationalen und internationalen Vorschriften Ökonomische & Finanzanalysen: Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Finanztransaktionsanalysen sowie Bewertung immaterieller Wirtschaftsgüter Beratung & Verteidigung: Unterstützung bei Betriebsprüfungen, Verständigungsverfahren und Advance Pricing Agreements Digitalisierung & Innovation: Mitwirkung an der Entwicklung softwaregestützter Lösungen für die Digitalisierung des Transfer Pricings Internationale Zusammenarbeit: Direkter Austausch mit den Partnern, Mandanten, Steuer- und Finanzabteilungen sowie globalen Teams IHRE KOMPETENZEN: Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungslegung oder Controlling, Steuerrecht oder Betriebs- bzw. Volkswirtschaftslehre. Analytische Fähigkeiten & Zahlenaffinität: Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu erfassen und wirtschaftlich sinnvolle Lösungen zu entwickeln Technisches Verständnis: Interesse an Digitalisierung, Automatisierung und softwaregestützten Prozessen im Bereich Transfer Pricing Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Persönliche Stärken: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, proaktives Handeln und Freude an der Zusammenarbeit im Team – sowohl mit Partnern als auch mit internationalen Mandanten und Kollegen in einem globalen Umfeld. DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN: Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlfaktor Regelmäßige Firmenevents, um unsere Erfolge gemeinsam zu feiern Ausgeglichene Work-Life-Balance sowie flexibles und mobiles Arbeiten Unterstützung und Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege Eine Vielzahl von spannenden Aufgaben und Themen, die sich auf Ihre kreativen Ideen freuen Ein sicherer Arbeitsplatz, eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein begeistertes Team Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte für Mitarbeitende und viele weitere Benefits Die Mitgestaltung des Wachstums eines modernen, jungen und mittelständischen Unternehmens innerhalb eines internationalen Netzwerks WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann beantwortet Kerstin Kluth Ihnen gerne Ihre Fragen. Rufen Sie gerne direkt unter 0211 17170-177 an - wir freuen uns auf Sie.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Audits begleiten: Du planst und unterstützt interne sowie externe Prüfungen, z. B. für ISO 27001-Zertifizierungen. Sicherheitsmaßnahmen umsetzen: Du berätst Fachabteilungen und hilfst, Compliance-Anforderungen in der IT zu verankern. Zusammenarbeit sicherstellen: Du koordinierst zwischen IT, Datenschutz, Compliance und interner Revision. ISMS und BCMS weiterentwickeln: Du analysierst Prozesse, überwachst KPIs und prüfst Richtlinien auf Aktualität. Rechtliche Vorgaben einhalten: Du stellst sicher, dass IT-Standards, Gesetze und Vorschriften in der Praxis umgesetzt werden. DEIN PROFIL Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du hast mindestens 5 Jahre im Bereich Informationssicherheit, IT-Compliance, Risikomanagement oder IT-Sicherheit gearbeitet. Sicherheitsstandards kennen: Du bist mit ISO 27001, BSI IT-Grundschutz und NIST CSF vertraut. Pragmatische Herangehensweise: Du findest Lösungen, die Sicherheit und Effizienz verbinden. Interessen: Du setzt dich gerne mit Cloud, KI, DORA, NIS2, CRA und DSGVO auseinander. Sprachkenntnisse : Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Sortierung: